部隊深刻汲取教訓(xùn)心得體會總結(jié) 部隊工作經(jīng)驗和體會(5篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

關(guān)于部隊深刻汲取教訓(xùn)心得體會總結(jié)一

1、在全面貫徹黨的基本路線和兩個文明建設(shè)工作中，為進一步加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，更好地履行黨委職責(zé)，充分發(fā)揮黨委班子整體功能作用，保證黨委會議民主化、制度化、規(guī)范化，特制定本規(guī)則。

2、黨委議事堅持民主集中制原則，實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，維護黨的集中統(tǒng)一，嚴格遵守黨的紀律。在黨委內(nèi)部和全處上下造成一個既有民主又有集中，既有自由又有紀律，既有個人心情舒暢、生動活潑又有統(tǒng)一意志、安定團結(jié)的政治局面。

二、議事范圍

1、圍繞黨的各個時期的中心工作，學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，根據(jù)分局黨組和所在地方黨組織的有關(guān)工作部署，聯(lián)系本處實際，制定相應(yīng)的貫徹執(zhí)行措施。

2、研究通過黨委選舉籌備方案，工作報告(草案)及會議其它材料，對選舉產(chǎn)生的新黨委委員進行分工。

3、討論通過黨委年度黨建工作規(guī)劃、支部建設(shè)目標管理實施意見和考核評比辦法。

4、討論通過基層支部設(shè)置、黨員發(fā)展、培養(yǎng)計劃。

5、討論研究處下屬機構(gòu)設(shè)置，股級以上干部的任免、獎懲、調(diào)動、晉升、培養(yǎng)以及向上級推薦人才。

6、討論通過招工、人員調(diào)配(包括大中專畢業(yè)生分配、部隊轉(zhuǎn)業(yè)和退伍人員安置等)以及一年以上脫產(chǎn)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)人員選送等。

7、聽取有關(guān)職能部門對技術(shù)人員考核情況匯報，討論通過或擬定技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)聘用與管理辦法。

8、聽取紀檢、監(jiān)察部門關(guān)于紀檢、監(jiān)察工作的匯報，討論通過加強黨紀、黨風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的意見以及對違紀黨員、干部的處理決定。

三、議事形式

1、黨委議事的基本形式是：黨委會、黨委擴大會、黨委班子民主生活會、黨委中心學(xué)習(xí)組會議等形式。

2、黨委會原則上每月召開一次，如有需要，可臨時召開;黨委班子民主生活會每年召開一次;黨委中心學(xué)習(xí)組采取個人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法，一般每月集中學(xué)習(xí)一次，特殊情況可以增加集中學(xué)習(xí)次數(shù)。

四、議事程序與要求

1、各種議題要在廣泛調(diào)查研究，征求各有關(guān)方面、有關(guān)人員意見的前提下選定。議題要明確，中心內(nèi)容要突出，在提出問題的同時，要提出解決問題的辦法。

2、提交黨委討論研究的問題，一般由辦公室負責(zé)整理，經(jīng)黨委主要負責(zé)人認可后，方可提交會議研究。

3、黨委會由黨委書記召集并主持，或由黨委書記臨時委托副書記召集或主持。黨委成員因故缺席須事先向黨委書記請假。必要時，黨委會可擴大到有關(guān)科室主要負責(zé)同志。

4、凡提交黨委會議討論的干部，組織人事科應(yīng)事先認真考察，并向黨委會議提供考察材料，不搞臨時動議。

五、決議的執(zhí)行和監(jiān)督

1、黨委會議所作出的決議、決定，由處黨委成員按分工組織實施。辦公室負責(zé)對黨委決定事項進行督促檢查，通報執(zhí)行情況，重要情況及時向黨委報告。

2、黨委會議形成的決定，各委員要嚴格按黨的組織原則辦事，在職責(zé)范圍內(nèi)切實履行自己的職責(zé)，積極地、創(chuàng)造性地開展工作。如遇臨時緊急突發(fā)性重大事件，來不及召開黨委會議，可個別征求意見，由黨委主要領(lǐng)導(dǎo)商量后作出決定，事后及時與黨委成員通報。

3、黨委會議應(yīng)有完整、準確的記錄，會議決定的事項可酌情形成會議紀要。會議紀要由黨委書記簽發(fā)。

六、文件審批制度

以黨委名義向上級黨組織的請示、報告和下發(fā)的重要文件，一般經(jīng)黨委會討論通過，由黨委書記簽發(fā)。以黨委名義上報或下發(fā)的涉及單項工作的文件，由黨委書記簽發(fā)，或黨委書記委托副書記簽發(fā)。

關(guān)于部隊深刻汲取教訓(xùn)心得體會總結(jié)二

一、堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，聽黨的話，跟黨走，把自己鍛煉成一名真正先進的新兵。

我在農(nóng)村長大，小時候黨員在我心目中的形象十分神圣，沒有真正去了解，所接觸到的黨員，在村上都是德高望重的人，個個都很出眾，但沒有對黨產(chǎn)生什么興趣，也沒有想過自己以后要加入共產(chǎn)黨。

在上軍校后，我的同學(xué)都紛紛入黨，我也是很早就隨大流地寫了入黨申請書，但我很快就感受到，先入黨的同學(xué)確實是在學(xué)習(xí)上，訓(xùn)練上，作風(fēng)上，思想上都更優(yōu)秀一些，這在我的印象中就形成了只有更優(yōu)秀才能加入黨組織，共產(chǎn)黨員較群眾要更先進一些，是群眾的帶頭人，事事時時處處都是群眾的榜樣。從此，我有了方向，加入中國共產(chǎn)黨成了我的夢想。學(xué)習(xí)更加刻苦，工作更加努力，學(xué)員隊的活動參加的更加積極，如果能為中隊爭來榮譽我更是無比自豪，我擔(dān)任板報組長，成立文學(xué)社自任社長并在全院推出我們自己的《軍校生》刊物，在全院的辯論賽中拿到優(yōu)秀辯手，我表演的小品在全院，在長沙市都獲得了好評。

我對中國共產(chǎn)黨的認識也慢慢開始清淅起來，畢業(yè)的前幾天，在入黨比率55%的學(xué)員隊，我終于如愿以償加入了黨組織，中隊教導(dǎo)員找我談話：說我在中隊這幾年，在學(xué)院，在長沙為我們中隊爭得了很多地榮譽，一個共產(chǎn)黨員就是要區(qū)別于群眾，要優(yōu)于一個普通群眾，雖然你分配單位不差，但你也有資格加入共產(chǎn)黨了。

我始終堅定一個信念，就是一個共產(chǎn)黨員一定要比一個普通群眾先進，無論在什么方面，都是群眾的榜樣。到部隊參加工作后，我開始從各個方面提高自身素質(zhì)。為提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，我參加了師、集團軍、軍區(qū)組織的大小幾十次集訓(xùn)。在計算機尚不普及的時候，我擔(dān)起了建設(shè)團局域網(wǎng)的重任，并參加了同年軍區(qū)在我?guī)熍e行的電子防御演示。我的所學(xué)都是部隊給予的，我就要回報部隊。

對黨的忠誠我從來沒有動搖過，但面對家庭和個人存在的困難也有所顧慮，這或許也是我沒有大局觀念，沒有把工作真正當(dāng)作事業(yè)來干。小孩出生后，家里的瑣事明顯多起來，家又安在南京，但我在部隊又難以照顧到，經(jīng)常也有人對我講，像我這樣，家屬工資較高，自己到地方去發(fā)展?jié)摿Ω?，離開部隊的想法倒是還沒有，但我也為不能照顧到家庭和家屬那沒有說出來的埋怨而苦惱過，或多或少地影響到工作。

面對部隊的工資待遇低，我也有過不少想法，也愛和地方高收入的相比，總認為我們在部隊奉獻較多，索取較少，尤其是與自己的家屬比起來，自己的工資還沒她的一半，心里頭總感到有些不平衡，但現(xiàn)在想來，我們在部隊也確實沒有干出什么驚天動地的事情來，沒有在部隊奉獻經(jīng)歷，轉(zhuǎn)業(yè)怎么可能會給我們那么好的待遇，另外我們也不能總和有錢人相比，他們雖然工資比我們高，但他們的能力素質(zhì)也是比我們強，他們也是經(jīng)過辛苦所得的。

二、黨和部隊給予了我很多，在我身上卻存在著許多問題

參軍到部隊許多人認為這是一個錯誤的選擇，很長時間以來我也是以一種“既來之，則安之”想法來面對我的這一選擇，我的考分高于當(dāng)年的重點大學(xué)分數(shù)線，我有許多選擇重點大學(xué)的余地，當(dāng)時就想，上軍校不用花家里的錢就來了，但一到部隊就后悔了，軍校根本不是我想像中的大學(xué)校園，懊悔不已，但聽說退學(xué)要三年后才能再參加高考，也就認了。就在那時我學(xué)會了抽煙，這也反應(yīng)了思想上的彷徨。經(jīng)過部隊十年的鍛煉，在我的身上，還是存在許多不足。

(一)理論學(xué)習(xí)不積極

我也很快調(diào)整了心態(tài)，現(xiàn)在想來，黨和部隊給予了我很多，我卻回報部隊很少，到部隊以后，我存在的主要問題就是不注重理論學(xué)習(xí)，尤其是政治理論學(xué)習(xí)，每到年終的時候我的理論學(xué)習(xí)筆記本記得都比別人少，現(xiàn)在雖然是一名副營職干部了，但理論功底還很淺。政治理論學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)熱情也是不高，雖然通過參謀集訓(xùn)，參謀業(yè)務(wù)掌握了一點，但作為一名通信股長，對于通信業(yè)務(wù)，尤其是現(xiàn)有通信裝備，通信組訓(xùn)還不熟練，有些時候甚至出了洋相。

(二)管理協(xié)調(diào)能力不強

我的任職經(jīng)歷里沒有過連隊主官，這對我的管理水平和指導(dǎo)部隊的能力帶來了很大的障礙。對于本股人員的管理，沒有多少方法手段，只是停留在口頭提要求，甚至對下屬訓(xùn)斥。

指揮連是我們通信股的股連掛鉤單位，對于指揮連的建設(shè)，我談不上指導(dǎo)幫帶，尤其是在連隊管理上不能教他們方法路子。

(三)大局意識不強

在司令部的民主生活會上，同志們給我指出了這一問題，說我對通信股看得比較重，不能站在部門和團隊的立場上去解決問題。我認真思考過，確實存在這個問題，當(dāng)別人指出這們股的工作中有什么不對，或是指出我們股的人員有什么的毛病時，我都會去辯解，過多地去講客觀原因。去年的野營訓(xùn)練中，團里領(lǐng)導(dǎo)指出我們通信兵機上作風(fēng)差，對下通信保障不得力，這個問題是客觀存在的，但我總強調(diào)當(dāng)?shù)乩习傩账刭|(zhì)差，對我們的被復(fù)線經(jīng)常破壞，沒有去想辦法解決。

三、黨員代表著先進，我的作風(fēng)與一個先進黨員存在很大的差距

(一)工作作風(fēng)漂浮

雖然工作起來，我也很任勞任怨，但辦事拖拉，沒有不留工作過夜的理念，不愿干細小瑣碎的工作，喜歡干大的面子上的工作，喜功好大，急于求成，分析起來，這就是虛榮心在作怪。

(二)工作經(jīng)驗缺乏

當(dāng)股長還不到一年的時間，工作中，我明顯感到缺乏工作經(jīng)驗，有些工作其實很簡單，但讓我來干還是顯得很困難，例如去年野營訓(xùn)練，剛到駐訓(xùn)地，部隊分散住開后，對講機通信距離達不到而沒法使用，我居然不知道有開設(shè)基地臺一說，還是政委和參謀長提醒后才用起來。

(三)性格不夠穩(wěn)重

我自己也有覺察，我性格過于急躁，在許多工作同時壓過來的時候，我不能沉著應(yīng)對，處變不驚，而且易于激動，符合自己意志的事，辦起來很爽快，不符合自己的意志的事，哪怕是領(lǐng)導(dǎo)布置的，都會去辯解，總認為別人的辦法不如自己的辦法好，好一爭長短。當(dāng)同志們對我給予批評指正時，我不能正確看待批評。

關(guān)于部隊深刻汲取教訓(xùn)心得體會總結(jié)三

________年2月至________年7月，在________學(xué)院參加了機要訓(xùn)練大隊普及中專教育輪訓(xùn)，時間一年半，學(xué)習(xí)課程主要有高中數(shù)學(xué)、機械制圖、機械原理和零件、電工基礎(chǔ)、半導(dǎo)體電路、脈沖與數(shù)字電路、電子計算機入門等。同時參加了解放軍電子技術(shù)學(xué)院的函授考試。在校期間還進行了正規(guī)化教育，搞了隊列訓(xùn)練、閱兵式訓(xùn)練等。堅持了一日生活制度，早上出操，夜里站哨，吃飯站隊，上課排隊進教室。在政治教育方面，學(xué)習(xí)了整黨文件等。

在編班方面，第一學(xué)期打亂編班，我任六班班長。六班有9人，分別來自武漢軍區(qū)機關(guān)、20軍、43軍、54軍、后勤36分部、軍區(qū)炮兵、軍區(qū)坦克兵等8個單位，有1965年入伍的正營職參謀、1969年入伍的股長，也有1978年入伍的副連職參謀等。因為打亂編班有諸多不便，從第二學(xué)期開始按系統(tǒng)編班，河南省軍區(qū)7人加上裝甲兵司令部1人、____學(xué)院1人共9人為二班，我仍任班長。這9人中，有副團職1人，正營職2人，副營職4人，正連職1人，副連職1人。

通過一年多的學(xué)習(xí)，我的文化水平有了提高。我原來的文化基礎(chǔ)不太好，高中只上了一年，學(xué)的東西本來就不多，十多年的部隊生活，又把學(xué)過的知識忘掉了不少。這幾年抓文化學(xué)習(xí)，我雖然動手較早，從1976年起就開始自學(xué)英語，以后又自學(xué)數(shù)學(xué)等，但斷斷續(xù)續(xù)，沒有很好堅持，學(xué)習(xí)成效不明顯。這次專門到學(xué)校學(xué)習(xí)，機會難得，能夠坐下來安心系統(tǒng)的學(xué)一些東西，是我多年的愿望，所以一開始學(xué)習(xí)的積極性還是很高的，第一門課數(shù)學(xué)也沒遇到多少困難。但以后其他課程的學(xué)習(xí)，由于基礎(chǔ)不好，有時感到吃力。這一期的學(xué)員文化程度參差不齊，有的連初中也沒上完，有的高中畢業(yè)，有的還經(jīng)過專門訓(xùn)練，學(xué)過“三電”。我在學(xué)習(xí)中，注意向?qū)W習(xí)好的同志請教，多動腦子總結(jié)經(jīng)驗，認真聽講，虛心求教，認真學(xué)習(xí)，系統(tǒng)整理學(xué)習(xí)筆記，使所學(xué)成績比較扎實，最后所學(xué)課程經(jīng)兩級考試，均取得了較好成績。

軍政素質(zhì)有了提高。通過學(xué)習(xí)整黨文件、陳云文選等，自覺做到了在政治上、中央關(guān)于整黨的決定公布后，我認識正確，態(tài)度端正，覺得整黨很有必要，搞黨員評定時，用共產(chǎn)黨員的標準進行了對照檢查，找到了差距。在整黨文件學(xué)習(xí)中，能夠理論聯(lián)系實際，時時注意用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。積極參加學(xué)校組織的副業(yè)生產(chǎn)勞動、去社會上打掃衛(wèi)生等集體活動，在精神文明建設(shè)中發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在正規(guī)化教育中，認真學(xué)習(xí)了條令條例，自覺加強了作風(fēng)培養(yǎng)。過去長期在機關(guān)，軍事訓(xùn)練搞的不多，這次從立正、稍息、齊步走練起，到隊列綜合訓(xùn)練、閱兵等，做的還都不錯。

作風(fēng)紀律有了加強。____學(xué)院要求很嚴，各項規(guī)定、制度很多，我能夠自覺遵守學(xué)院的規(guī)章制度，組織紀律性較強，沒有發(fā)生過違犯紀律的現(xiàn)象。尊重、服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)、幫助同志，大事堅持原則，如某些同志擅自離隊，我能大膽的批評幫助;小事互相諒解，如有時說話不太注意，容易挫傷同志的感情，我就盡量把話說的婉轉(zhuǎn)些，有的同志說我說話太沖，我就盡量改正。尊重教員，有些教員剛從學(xué)校出來，所有任課教員都比我的資格年輕，覺得教員有不當(dāng)?shù)牡胤綍r，我及時婉轉(zhuǎn)的提出，支持他們的教學(xué)，上課認真聽講，不起哄，不做小動作，布置的作業(yè)認真按時完成。

思想比較穩(wěn)定。我年齡較大，家庭實際困難多，去年保姆回家，我媽在老家又離不開，我就利用暑假時間，聯(lián)系讓孩子上了空軍幼兒園。今年我愛人又到焦作市衛(wèi)生學(xué)校學(xué)習(xí)，對我的學(xué)習(xí)干擾很大，但我覺得這也都屬正常，不能一遇干擾就打退堂鼓，還是安心堅持到底。

工作積極，責(zé)任心強。作為班長，能夠大膽管理，嚴格要求，以身作則，積極帶頭出公差勤務(wù)，踴躍參加文體活動，和全班同志一起，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。在1983年上半年受到大隊表揚，1983年年終受到了中隊嘉獎。

不足的方面是：有時對個別同志有遷就情緒;看到別人調(diào)職，對職務(wù)問題有考慮，影響了學(xué)習(xí);后期學(xué)習(xí)有些放松，抓的不緊。

學(xué)習(xí)結(jié)束回單位后，要按領(lǐng)導(dǎo)要求，完成好實習(xí)課程，寫出有見解、有水平的論文;繼續(xù)加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)，鞏固已有成績，向大專邁進;要盡快熟悉工作，進入情況;把學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

關(guān)于部隊深刻汲取教訓(xùn)心得體會總結(jié)四

同志們：

剛才，宣布了干部任職命令。到今天為止，20xx年度干部轉(zhuǎn)業(yè)接替工作基本上就結(jié)束了。大家知道，今年是干部隊伍精減調(diào)整的最后一年，因此，全團上下、各級干部，都非常關(guān)心、關(guān)注干部轉(zhuǎn)業(yè)接替工作。黨委能不能公平、公正地使用干部，能不能用對人、用好人，大家也在觀望、期待。為此，團黨委本著對部隊全面建設(shè)負責(zé)、對每一個干部前途命運負責(zé)的態(tài)度，苦心竭慮、反復(fù)研究、充分醞釀，下了很大功夫，做了很多工作，最后確定了**名干部轉(zhuǎn)業(yè)，名干部調(diào)整使用。這么大規(guī)模的轉(zhuǎn)業(yè)接替，近幾年也是不多的。在座的干部中，有的是提升任職，有的是平職調(diào)整，不論怎樣，都是一個進步。在此，我代表團黨委、團首長向你們的提升進步表示熱烈的祝賀。利用這個機會，我主要講三層意思。

一、把信任化為力量，無私奉獻部隊建設(shè)

我們大家之所以能夠提升任職，自然有自身素質(zhì)的原因，但更重要的是組織的信任、領(lǐng)導(dǎo)的信任和官兵的信任。沒有組織、領(lǐng)導(dǎo)和官兵的信任，就沒有你們的進步。組織和領(lǐng)導(dǎo)信任我們，我們應(yīng)該怎么辦呢?我認為一定要有感激之情，報答之心，奉獻之志。

一是要有感激之情。真誠地希望同志們認識到這份信任，牢記這份信任，珍惜這份信任，不辜負這份信任，并把這份信任轉(zhuǎn)化為工作動力，全身心地投入到工作中去。而不能對這份信任無動于衷、麻木不仁，認為自己就比別人強，就應(yīng)該得到提升，獲得進步。組織、領(lǐng)導(dǎo)和官兵信任我們，我們就要永懷感激之情。

二是要有報答之心。感恩圖報是做人最起碼的道德修養(yǎng)。作為干部，要有報效部隊、報效組織的強烈愿望，要有回報部隊、回報組織的強烈責(zé)任。如何報答組織的信任?一靠工作，二靠業(yè)績。惟有發(fā)揚真抓實干的工作作風(fēng)，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，無私奉獻的工作精神，盡心竭力做好工作，創(chuàng)造出實實在在的工作業(yè)績，才能對得起組織和領(lǐng)導(dǎo)多年的教育培養(yǎng)，對得起同志們長期的關(guān)心和幫助。

三是要有奉獻之志。奉獻是一種境界，是一種覺悟。要經(jīng)常想想對部隊建設(shè)付出了什么，奉獻了什么。特別是作為一名基層干部，更要甘于奉獻，樂于奉獻。有奉獻，才有收獲。個人的力量是有限的，只有把個人的理想、奮斗的目標與部隊建設(shè)事業(yè)緊密結(jié)合起來，在工作中奉獻青春、奉獻智慧、奉獻才華，才能成就事業(yè)，才能實現(xiàn)價值，才能生活得更有意義。

二、把任命視為考驗，努力做好本職工作

大家要清醒地認識到，一紙任命并不代表工作能力的增強和工作水平的提高。職務(wù)的提升意味著大家的擔(dān)子更重了，責(zé)任更大了，要求更嚴了。對此，大家必須保持清醒的頭腦。走上新的工作崗位，更多的是對你們的考驗，考驗?zāi)銈兊恼斡X悟、工作能力、業(yè)務(wù)水平和廉潔自律等等。每個同志能否經(jīng)受住考驗，廣大官兵和各級領(lǐng)導(dǎo)都在拭目以待。希望同志們能夠把任命視為考驗，努力做好本職工作。如何做好?我提示幾點供同志們參考。

一是定好位置。我講的定位有兩層涵義，一層是指思想上的定位，就是解決好“當(dāng)官為什么”的問題，這個定位帶有根本性。是為了撈取個人名利而當(dāng)官?還是為了部隊建設(shè)而為官?答案不同，為官做事的出發(fā)點和落腳點就會迥然不同。只有正確的定位，工作起來才能心系部隊，甘于奉獻，才能辦事公正，處世公道。用老百姓的話來講，你就是一個好官。否則，就是一個不受官兵歡迎的官。另一層是指工作上的定位，能否找準自己的位置，既是發(fā)揮作用的基礎(chǔ)，也是一名干部應(yīng)有的素質(zhì)。只有位置擺得正，定位定得準，講話辦事才能得體。在座的有的由正職變成了副職，由主角變成了配角，而有的則由副職變成了正職，由配角變成了主角，大家都面臨著一個重新定位的問題。在實際工作中，有不少干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力都很強，就是與上級和同事的關(guān)系處理不好，結(jié)果自身的能力和水平難得施展。究其原因，主要是自己的位置沒有擺正。所以，大家要在工作中，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事和下屬等方方面面的關(guān)系，做到有位有作為，到位不缺位，補位不越位。

二是進入角色。同志們到新的崗位后，都面臨著一個適應(yīng)新情況、進入新角色、開創(chuàng)新局面的任務(wù)。相信同志們熱情很高，決心很大，都有干好工作盡快做出成績的強烈愿望。這次調(diào)整，大家的工作崗位也發(fā)生了很大的變化，有的從參謀到股長，有的從機關(guān)到基層，有的從軍事到政工等，大家都有一個適應(yīng)新崗位的過程。能不能盡快進入角色，是一個人責(zé)任心的具體體現(xiàn)。上任后，大家要盡快熟悉新的崗位，盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，盡快進入工作狀態(tài)，盡快適應(yīng)工作需要。今年各項工作的一個顯著特點，就是實打?qū)嵉墓ぷ鞫啵碌墓ぷ鞫?，大家?wù)必要增強緊迫感。

三是發(fā)揮作用。自我價值的實現(xiàn)是人生的最高追求，得到組織和官兵的信任與重用是人們的最大愿望，要想實現(xiàn)這樣的目標和抱負，就要立足本職，努力發(fā)揮作用，一步一個腳印地真抓實干，把自己分管的工作搞上去，才能證明自己的真正價值。今年，新任務(wù)、新情況、新問題很多，都需要我們埋下頭去研究，伏下心去落實，撲下身去實干。因此，大家都要視任命為考驗，樹立干一番事業(yè)的決心、干一番大業(yè)的信心。要立足本職科學(xué)謀劃，真抓實干，干出幾件實實在在、拿得出、叫得響的工作，向組織、向官兵交上一份滿意的答卷。

關(guān)于部隊深刻汲取教訓(xùn)心得體會總結(jié)五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

今天，通過連首長和排長對我耐心幫助和教育，使我對自己所犯錯誤有了深刻的認識，現(xiàn)在我懷著萬分的愧疚及和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對違反部隊紀律這種惡劣行為的深痛惡絕決心。以教育自己，吸取教訓(xùn)，引以為戒，進一步得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助。

事情的經(jīng)過是這樣的：略

早在我剛踏進這個集體的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)，不能違反部隊紀律,提醒軍人不要違反軍規(guī)，可我卻沒有把部隊和首長的話放在心上，沒有重視上級說的話，沒有重視軍隊頒布的重要事項，當(dāng)成了耳旁風(fēng)，這些都是不應(yīng)該的。也是對上級領(lǐng)導(dǎo)的不尊重。作為一名新兵應(yīng)該把領(lǐng)導(dǎo)說的話緊記在心，把軍隊頒布的軍規(guī)軍紀緊記在心。事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的工作。而且我這種行為給部隊也造成了及其壞的影響,破壞了部隊的規(guī)章制度.在戰(zhàn)友們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤，有可能造成別的戰(zhàn)友的效仿，影響連隊的紀律性，排里的紀律性，對班里的紀律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的領(lǐng)導(dǎo)，父母也是一種傷害，也是對別的戰(zhàn)友的父母的一種不負責(zé)任。

每一個部隊都希望自己的戰(zhàn)士做到品學(xué)兼優(yōu)，全面發(fā)展，樹立良好軍人形象，也使我們的軍隊有一個良好形象。每一個戰(zhàn)友也都希望部隊給自己一個良好的成長環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境，但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家來共同維護來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了部隊的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的，若每一個戰(zhàn)友都這樣犯錯，那么是不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反軍規(guī)的戰(zhàn)士給予懲罰也是應(yīng)該的，自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴重錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己的犯的錯誤付出代價，我要嚴于利己.領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，尤其是作在部隊接受教育的人，在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受大家的批評，并愿意接受部隊給予的處理。對不起,領(lǐng)導(dǎo)!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道，領(lǐng)導(dǎo)對于我的犯軍規(guī)也非常的生氣。我也知道，對于軍人，不觸犯軍規(guī)，不違反紀律，做好自己的事是一項最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力工作。

通過這次事件，提高我的思想認識，強化了責(zé)任措施。自己還是很想好好工作的，工作對我來是最重要的，對今后的生存，就業(yè)都是很重要的，我現(xiàn)在還很小，我還有去拼搏的能力。我還想在拼一次，在去努力一次，希望領(lǐng)導(dǎo)給予我一個做好士兵的一個機會，我會好好改過的，認認真真的去工作。

xxx