2023年基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)(精選10篇)

通過寫心得體會，我們可以形成自己獨(dú)特的思考方式和見解。心得體會需要清晰的觀點(diǎn)和深入的分析，盡量做到觀點(diǎn)明確、層次分明。以下是一些關(guān)于心得體會的范文，供大家參考、借鑒和學(xué)習(xí)。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇一

近年來，新疆維吾爾自治區(qū)阿勒泰市著眼市域社會治理整體工作，借力“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，采取宣教先行、摸排為主、調(diào)解兜底的方式，解決街道、社區(qū)群眾訴求多樣化引發(fā)的深層次矛盾糾紛等現(xiàn)實(shí)問題，確保小事不出社區(qū)、大事不出街道、矛盾不上交。

宣教先行，分類施策抓長效。各社區(qū)采取“集中宣講+適時宣傳”相結(jié)合的方式，區(qū)分不同群眾，分類進(jìn)行法律知識教育，增強(qiáng)守法意識。針對不同群體家庭，制定法制宣傳教育“特色菜單”，通過入戶走訪、志愿活動、核酸采樣點(diǎn)宣講等方式，“點(diǎn)單式”講解法律常識、平安建設(shè)等知識180余場次。針對在校青少年，以實(shí)際案例宣講為主，通過“法律進(jìn)課堂”、法律知識競賽等方式，教育引導(dǎo)他們熟知合法權(quán)益、增強(qiáng)依法自我保護(hù)能力，主動與“三股勢力”和非法宗教作斗爭。通過宣傳教育，全市社會矛盾糾紛同比降低71%，和諧穩(wěn)定的第一道防線更加堅固。

摸排為主，織密網(wǎng)絡(luò)抓苗頭。按照“便于管理、相對集中”的原則，將全市23個社區(qū)劃分為187個網(wǎng)格，由在職黨員、社區(qū)干部、“訪惠聚”駐社區(qū)工作隊(duì)員擔(dān)任網(wǎng)格長。每個網(wǎng)格通過“自愿+篩選”的方式，確定由樓棟長、聯(lián)戶長擔(dān)任情報員，確保矛盾糾紛線索即發(fā)即報。通過常態(tài)化入戶走訪、召開社情分析研判會、聯(lián)戶家庭議事會等方式，梳理環(huán)境衛(wèi)生、小區(qū)值守、物業(yè)服務(wù)等線索13類410余件。依托社區(qū)網(wǎng)格微信群、小區(qū)意見收集箱等載體，安排專人每日在線收集、分流核查信息線索，滾動排查轄區(qū)隱患糾紛，逐級上報信息線索38條，確保將苗頭問題消除在萌芽狀態(tài)。

調(diào)解兜底，專群結(jié)合抓化解。構(gòu)建“司法調(diào)解+行政調(diào)解+人民調(diào)解”聯(lián)動機(jī)制，街道黨工委協(xié)助社區(qū)調(diào)解室，邀請專業(yè)調(diào)解力量“集體會診”28次。針對復(fù)雜矛盾糾紛，實(shí)行“四定三包”(即定責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人員、辦結(jié)時限，包調(diào)處、跟蹤、反饋)，由社區(qū)居民委員會牽頭，協(xié)調(diào)__、民宗、民政等部門組成28個調(diào)解專班，縣級、街道包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)上門，現(xiàn)場辦公，調(diào)處化解房屋拆遷征收、物業(yè)矛盾糾紛、小區(qū)停車擠占等__問題64起。對一般矛盾糾紛，依托“居民說事室”、民意坊等群眾調(diào)解隊(duì)伍，經(jīng)過調(diào)解人員主動介入、積極溝通、耐心解釋，按照居民公約，及時就地化解矛盾糾紛712件，進(jìn)一步規(guī)范小區(qū)管理，打通市域社會治理現(xiàn)代化“最后一米”。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇二

根據(jù)居民小區(qū)規(guī)模、黨員人數(shù)，按照便于黨組織發(fā)揮作用、便于黨員參加活動、便于群眾辦事的原則，在全縣18個社區(qū)黨組織設(shè)置79個網(wǎng)格黨支部，優(yōu)先推選群眾威信高的黨員干部擔(dān)任支部書記，同時注重吸納物業(yè)公司負(fù)責(zé)人、居民黨員中心戶等進(jìn)入支部班子。將居民樓院劃分為256個黨小組，將居民小區(qū)及物業(yè)公司黨員編進(jìn)黨小組，搭建起物業(yè)公司與社區(qū)、居民間溝通的橋梁。建立議事協(xié)調(diào)機(jī)制，居民樓院黨小組定期召開黨群協(xié)商會，收集社情民意，解決群眾問題，幫助小區(qū)物業(yè)公司開展小區(qū)治理工作，真正把“紅色物業(yè)”貫穿到服務(wù)居民的全過程。目前，推選設(shè)立黨群協(xié)商會成員432名，黨員中心戶371個，建立起了“街道黨工委、社區(qū)黨總支、網(wǎng)格黨支部、小區(qū)樓院黨小組”的黨組織架構(gòu)，以黨組織的全面覆蓋廣泛調(diào)動各方資源，凝聚基層治理合力。

按照“結(jié)合實(shí)際、突出特點(diǎn)、便于服務(wù)”的原則，將社區(qū)閑置資源進(jìn)行集中整治，全縣18個社區(qū)均建設(shè)了功能完備、場所集聚的社區(qū)黨建綜合體，全面推動社會治理重心下移，實(shí)現(xiàn)社區(qū)治理共建共治共享。在社區(qū)居民樓院建設(shè)“黨建微家”，以“聽取微聲音、進(jìn)行微議事、開展微承諾、實(shí)施微服務(wù)、設(shè)立微課堂”的“五微服務(wù)”為主線，成為黨建綜合體便民服務(wù)的延伸，通過及時收集網(wǎng)格內(nèi)群眾反映的矛盾糾紛、環(huán)境衛(wèi)生等各方面意見建議，并及時轉(zhuǎn)交網(wǎng)格黨支部、物業(yè)公司進(jìn)行解決辦理，真正將便民服務(wù)下沉到“靶心”。龍泉街道將紅色物業(yè)納入惠農(nóng)苑小區(qū)組織建設(shè)，通過與縣農(nóng)場聯(lián)盟投資6萬元余元，在小區(qū)設(shè)置了黨建服務(wù)站、黨群協(xié)商議事廳、多功能黨員活動中心，小區(qū)樓院設(shè)置了黨建廣場，營造出濃厚的黨建氛圍。

結(jié)合“入戶訪民情、我來辦實(shí)事”活動，武陟縣動員廣大黨員干部深入群眾家中，了解群眾真實(shí)所需，解決一批群眾急難愁盼的問題，不斷優(yōu)化便民服務(wù)。此外，積極整合轄區(qū)內(nèi)的網(wǎng)格力量，以網(wǎng)格為單位開展服務(wù)，使服務(wù)更加高效便捷。木城街道建立“居民下單、社區(qū)收單、街道接單、黨員及聯(lián)盟單位做單、居民評單”的“五單”服務(wù)模式，根據(jù)群眾意見建議拓展服務(wù)內(nèi)容，提供水電維修、快遞代收等質(zhì)優(yōu)價廉的“紅色”便民服務(wù)，滿足群眾多元化、個性化需求，有效提升群眾的參與度和認(rèn)同感。比如協(xié)調(diào)衛(wèi)健委、科工局，解決老衛(wèi)健委家屬樓道路、排水溝整修問題，使“鬧心小區(qū)”變成了“暖心小區(qū)”。

通過推行“紅色物業(yè)”建設(shè)，及時有效解決了一批群眾反映集中的問題，最大限度地滿足了群眾的各種需求，“有事去給組織說、說了能夠解決問題”成為群眾的普遍共識。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇三

近年來，中國基層治理取得了顯著的進(jìn)步，智慧化治理成為發(fā)展的重要趨勢。作為一名政府工作人員，我有幸參加了一期基層智慧治理課程，并深受啟發(fā)。在這個課程中，我學(xué)到了許多關(guān)于智慧治理的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，這給我?guī)砹松羁痰膶W(xué)習(xí)和體會，同時也為我今后的工作提供了新的思路和實(shí)踐方法。

第二段：智慧治理的理論與方法。

智慧治理是指運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)，為政府決策提供智能化支持，提高治理效率和服務(wù)水平的治理模式。在課程中，我們學(xué)習(xí)了有關(guān)智慧治理的理論和方法。其中，我最深刻的體會是智慧治理的核心是數(shù)據(jù)治理，只有通過合理收集、整理和分析數(shù)據(jù)，才能為政府決策提供準(zhǔn)確的參考和支持。課程還介紹了一些實(shí)際案例，如數(shù)字城市建設(shè)、智慧交通管理等，讓我們更加直觀地感受到智慧治理的價值和作用。

在課程中，我們還參觀了一些智慧治理的實(shí)踐項(xiàng)目。比如，我去了一個智慧社區(qū)，通過智能化設(shè)備，居民可以隨時隨地通過手機(jī)App了解社區(qū)的信息、參與社區(qū)的決策，并享受到更加便捷的公共服務(wù)。這讓我深感基層治理的變革之大、潛力之巨。以前，政府往往以行政命令的方式來實(shí)施治理，而現(xiàn)在，我們可以通過智慧手段提供更多的參與和反饋機(jī)制，讓市民參與基層治理更加便捷、高效。

第四段：運(yùn)用智慧治理的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。

盡管智慧治理帶來了許多機(jī)遇，但同時也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，對于智慧化技術(shù)的投入和運(yùn)用，需要政府具備一定的技術(shù)和管理能力。其次，智慧治理需要政府與企業(yè)、社區(qū)等各方合作，形成共識和協(xié)作機(jī)制。此外，智慧治理還涉及到數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)等重要問題，需要政府制定相關(guān)規(guī)范和法律，保護(hù)公民合法權(quán)益。因此，我們在運(yùn)用智慧治理時，既要抓住機(jī)遇，又要認(rèn)識到挑戰(zhàn)，全力做好規(guī)劃和管理。

第五段：總結(jié)與展望。

通過參加基層智慧治理課程，我深刻體會到智慧治理的重要性和潛力。智慧治理能夠提高政府決策的科學(xué)性和智能性，提高治理效率和服務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)更好的民生福祉。同時，智慧治理也需要政府、企業(yè)和社區(qū)各方合作共建，形成良好的聯(lián)動機(jī)制。今后，我將把智慧治理的理念和方法運(yùn)用到實(shí)踐中，并不斷提升自己的素質(zhì)和能力，為推進(jìn)基層智慧治理做出貢獻(xiàn)。相信在不久的將來，智慧治理將在全國范圍內(nèi)得到廣泛應(yīng)用，為中國的現(xiàn)代化治理提供強(qiáng)有力的支持。

以上是關(guān)于“基層智慧治理課程心得體會”的連貫的五段式文章，旨在通過對智慧治理理論和實(shí)踐的學(xué)習(xí)，總結(jié)自己的體會與思考，并對智慧治理的應(yīng)用和發(fā)展做出展望。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇四

“國家安全是民族復(fù)興的根基，社會穩(wěn)定是國家強(qiáng)盛的前提。必須堅定不移貫徹總體國家安全觀，把維護(hù)國家安全貫穿黨和國家工作各方面全過程，確保國家安全和社會穩(wěn)定?！边@充分體現(xiàn)了新時代新征程國家安全工作在黨和國家事業(yè)全局中的極端重要性，是我們黨與時俱進(jìn)深化對國家安全工作認(rèn)識、全面加強(qiáng)國家安全工作的重要標(biāo)志。

每年的4月15日是國家安全教育日，在第八個全民國家安全教育日到來之際，我們要自覺對標(biāo)對表黨的__報告作出的戰(zhàn)略部署，聚焦推進(jìn)國家安全體系和能力現(xiàn)代化的重點(diǎn)任務(wù)，要在走深走實(shí)上下功夫，廣大黨員干部們要走好“點(diǎn)線面”三維度，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，勾勒主干線，拓寬覆蓋面，筑牢國家安全“防火墻”，共繪國家安全“覆盂圖”。

狠“抓”隊(duì)伍建設(shè)，找準(zhǔn)國家安全戰(zhàn)略主動“著力點(diǎn)”?！扒竽局L者，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源”。構(gòu)筑國家安全長效“防火墻”要抓關(guān)鍵，立根基?！褒R其家，在修其身”。國家安全體系建設(shè)，首先在于黨內(nèi)隊(duì)伍建設(shè)。要筑牢黨員干部“頭腦防火墻”，立好整體工作“指向標(biāo)”，堅持系統(tǒng)觀念，加強(qiáng)前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推進(jìn)，形成體系性合力和戰(zhàn)斗力。緊扣“思想穩(wěn)控”這個根本為國家安全凝神聚氣，聚焦“素質(zhì)升級”這個關(guān)鍵，為國家安全建設(shè)蓄能攢勁。杜絕隔岸觀火“路人”心態(tài)，做到教育常在，堅持思想與素質(zhì)教育“雙管齊下”，全面落實(shí)國家安全責(zé)任制，做到關(guān)口前移，防患于未然，提高廣大黨員干部國家安全意識和防護(hù)能力，勾畫好國家安全美好畫卷主基調(diào)。

把“攥”技術(shù)防線，勾勒國家安全防微杜漸“主干線”?！肮び破涫?，必先利其器”?？茖W(xué)技術(shù)是推動時代發(fā)展的原動力，也是描繪出國家安全美好畫卷的“點(diǎn)睛之筆”。增強(qiáng)維護(hù)國家安全的能力，要握好技術(shù)“鑰匙”注重協(xié)同高效、法治思維、科技賦能、基層基礎(chǔ)，統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域國家安全工作。要建立健全高技術(shù)人才后備隊(duì)伍，加大核心技術(shù)研發(fā)力度和市場化引導(dǎo)。鼓勵科技龍頭企業(yè)與日俱新，以點(diǎn)帶面，以破竹之勢推動國家安全技術(shù)創(chuàng)新蔚然成風(fēng)。立足長遠(yuǎn)、不斷完善制度機(jī)制，提高公共安全保障能力，切實(shí)維護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全，把好基層公共安全第一道關(guān)口。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，健全共建共治共享的社會治理制度，提升社會治理效能，從“源頭”上化解重大風(fēng)險。

緊“握”宣傳工作，拓寬國家安全團(tuán)結(jié)協(xié)作“覆蓋面”。“心者，一身之主，百行之本”。構(gòu)筑國家安全長效“防火墻”要抓意識，做普及。國家安全無小事，國家安全的根基在人民、力量在人民，要當(dāng)好國家安全的宣傳員。要以全民國家安全教育日為契機(jī)，教育引導(dǎo)全民共行，提升全民安全意識，動員全社會共同努力。以意識形態(tài)建設(shè)為“利劍”向違法違規(guī)行為出“重拳”，筑牢人民幸福的安全基石。群眾認(rèn)識程度參差不一，在基層的黨員干部們更要因人而施，對于“紙上談兵”的宣傳制度堅決“鏟除”，對于“描頭畫角”的宣傳方式堅決說“不”。完善頂層設(shè)計，多措并舉、別開生面地體現(xiàn)出宣傳內(nèi)容的時代性、宣傳形式的多樣性，使國家安全宣傳“漫山遍野”，讓國家安全意識“深入人心”。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇五

在給中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科技小院學(xué)生們回信中，對青年人提出希望，“厚植愛農(nóng)情懷，練就興農(nóng)本領(lǐng)，在鄉(xiāng)村振興的大舞臺上建功立業(yè)，為加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家貢獻(xiàn)青春力量。”鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干。是金子在哪里都能閃光，奮斗路上，青年干部不僅要創(chuàng)新思維謀“金點(diǎn)”，成為能發(fā)光的“金招牌”，還要在鄉(xiāng)村振興的沃土里努力奮斗摘“金果”。

青年干部聚能，共謀“金點(diǎn)子”。

廣闊天地，大有可為。年輕干部要深入鄉(xiāng)村，扎根田間地頭，依托鄉(xiāng)村地情地貌，精準(zhǔn)謀劃，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，為鄉(xiāng)村發(fā)展注入青春活力。要“聚賢能”“謀金點(diǎn)”“出實(shí)招”，積極助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，為鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、農(nóng)業(yè)技術(shù)攻關(guān)、農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展等獻(xiàn)計獻(xiàn)策。要發(fā)揮優(yōu)勢力量，幫助在鄉(xiāng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，整合優(yōu)勢資源，著力為返鄉(xiāng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建橋梁，激發(fā)青年人參與鄉(xiāng)村振興的內(nèi)生動力。要讓鄉(xiāng)村振興一線作為年輕干部的主戰(zhàn)場，自覺在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)智慧和力量。青年人是時代的創(chuàng)造者，是社會中最積極、最有生氣的力量，肩負(fù)著鄉(xiāng)村振興重任，要堅定不移聽黨話、跟黨走，懷抱夢想、腳踏實(shí)地，敢想敢為、善作善成，要在鄉(xiāng)村振興的舞臺上展現(xiàn)才華，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上貢獻(xiàn)青春智慧。

黨員骨干領(lǐng)航，打造“金招牌”。

“辦好農(nóng)村的事，要靠好的帶頭人，靠一個好的基層黨組織。”“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是基層治理的“金字招牌”;北京兒童醫(yī)院超聲科主任賈立群，在同行和患者眼中，“賈立群b超”“b超神探”是響當(dāng)當(dāng)?shù)摹捌放啤?，然而在他心中，“共產(chǎn)黨員就是金字招牌”。黨員骨干要爭當(dāng)鄉(xiāng)村振興發(fā)展路上的“金招牌”，把本職崗位作為成長成才的沃土，學(xué)在先、干在前，腳踏實(shí)地、埋頭苦干，要在實(shí)現(xiàn)質(zhì)量興農(nóng)，培育優(yōu)勢特色農(nóng)業(yè)，打造高品質(zhì)、有口碑的農(nóng)業(yè)發(fā)展上打造出“金字招牌”。善于挖掘創(chuàng)業(yè)故事和先進(jìn)事跡，講好奮斗故事，打造就業(yè)創(chuàng)業(yè)“金招牌”，以典型引領(lǐng)帶動，讓更多的青年感受到農(nóng)村是一片干事創(chuàng)業(yè)的熱土，讓更多懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村的有志青年走進(jìn)田間地頭，為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興注入鮮活的青春力量。

助力鄉(xiāng)村振興，結(jié)出“金果子”。

45年前，小崗村的18位農(nóng)民以“敢為天下先”的膽識，拉開中國農(nóng)村改革的大幕。到小崗村考察，稱贊“小崗村當(dāng)年的創(chuàng)舉是我國改革開放的一聲春雷。”年輕干部要做成長路上的“行動者”，把心里想的、嘴上說的、紙上寫的，真正落實(shí)到苦干實(shí)干中，“喊破嗓子，不如做出樣子。”要挖掘地方特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展?jié)摿?，壯大集體經(jīng)濟(jì)，把豐富多樣的鄉(xiāng)村資源轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)勢顯著、特色鮮明的產(chǎn)品，做好“土特產(chǎn)”文章，促進(jìn)農(nóng)民增收致富，增強(qiáng)村民的幸福感和獲得感。要以紅色旅游助力鄉(xiāng)村發(fā)展，用非遺文化賦能鄉(xiāng)村振興，以發(fā)展“小漿果”等特色產(chǎn)業(yè)“金果”助力農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展，以實(shí)干促進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)。黨員干部要帶著群眾一起干，幫著群眾一起賺，著力構(gòu)建鄉(xiāng)村發(fā)展新格局，讓農(nóng)村更富裕、生活更幸福、鄉(xiāng)村更美麗。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇六

基層智慧治理是近年來興起的一種理念，致力于通過發(fā)揮基層社區(qū)和居民的智慧，提高社區(qū)治理效果。我有幸參加了一門名為“基層智慧治理課程”的培訓(xùn)，通過課程的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深刻體會到了基層智慧治理的重要性，并從中受益匪淺。

首先，在課程中，我們了解到基層智慧治理的核心理念是“人民至上”。傳統(tǒng)上，社區(qū)治理往往是由政府機(jī)關(guān)一家獨(dú)大的模式，居民的意見和需求無法得到充分的表達(dá)和考慮。而基層智慧治理則強(qiáng)調(diào)以民主、透明和參與為基礎(chǔ)，通過居民參與決策、監(jiān)督和管理，實(shí)現(xiàn)社區(qū)自治和共同發(fā)展。在課程中，我們學(xué)習(xí)了一些例子，這些例子都是通過引導(dǎo)居民參與，提高求解問題的能力，促進(jìn)居民自治和鄉(xiāng)村振興的形成。通過這些案例的分析和討論，我們意識到基層智慧治理是一個走向現(xiàn)代化社會、實(shí)現(xiàn)長期可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。

其次，在課程學(xué)習(xí)過程中，我們還掌握了一些基層智慧治理的方法和技巧。首先，我們學(xué)習(xí)了如何搭建一個平臺，讓居民參與管理和監(jiān)督社區(qū)事務(wù)，使他們能夠直接表達(dá)自己的需求和意見。其次，我們了解到信息化技術(shù)在基層智慧治理中的重要作用。比如，利用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和大數(shù)據(jù)分析，在社區(qū)中建立一個信息共享平臺，為居民提供更多的便利和服務(wù)。最后，我們還學(xué)習(xí)了如何制定和落實(shí)合適的政策和措施，鼓勵和支持居民參與社區(qū)治理的各個方面。通過這些方法和技巧的應(yīng)用，我相信社區(qū)治理的效果將會得到極大的提升。

第三，通過實(shí)踐活動，我們深入體驗(yàn)到基層智慧治理的實(shí)際效果。在課程中，我們根據(jù)自己的興趣和能力，選擇了一個社區(qū)問題進(jìn)行研究和解決。我選擇了探討如何提高社區(qū)垃圾分類的效果。在實(shí)踐活動中，我通過與居民的交流和調(diào)查，了解到當(dāng)前社區(qū)垃圾分類存在的問題以及居民的訴求和困惑。在進(jìn)一步的研究過程中，我發(fā)現(xiàn)通過提供更多的參與機(jī)會和宣傳教育，能夠有效提高居民的垃圾分類意識和行為。在實(shí)踐活動結(jié)束后，我不僅收獲了一些解決問題的經(jīng)驗(yàn)和技巧，也提高了自己的組織和溝通能力，對基層智慧治理有了更深層次的認(rèn)識。

第四，課程還讓我意識到基層智慧治理的條件和挑戰(zhàn)。在課程中，我們了解到基層智慧治理需要有一個良好的社會環(huán)境，比如社區(qū)居民之間的信任和合作，政府的政策支持和資源投入。同時，基層智慧治理還面臨著一些挑戰(zhàn)，比如居民參與度不高、信息不對稱、利益不一致等問題。對于這些條件和挑戰(zhàn)，我們需要通過各種手段來解決，并積極尋求合作和共享資源。只有這樣，基層智慧治理才能真正發(fā)揮其效果，推動社區(qū)自治和共同發(fā)展。

最后，通過這門課程的學(xué)習(xí)，我深刻體會到了基層智慧治理的重要性和優(yōu)勢?；鶎又腔壑卫砟軌虺浞职l(fā)揮居民的主體作用，提高社區(qū)治理的效果和居民的幸福指數(shù)。因此，我們應(yīng)該鼓勵和支持基層智慧治理的實(shí)踐和創(chuàng)新，通過各種手段培養(yǎng)和提高居民的參與治理的能力和意識，實(shí)現(xiàn)社區(qū)自治和共同發(fā)展的目標(biāo)。希望未來基層智慧治理能夠在更多的地方推廣和應(yīng)用，為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)力量。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇七

“完善社會治理體系，健全共建共治共享的社會治理制度，提升社會治理效能。”內(nèi)蒙古自治區(qū)科右中旗聚焦構(gòu)建政治、自治、法治、德治、智治“五治融合”的鄉(xiāng)村治理體系，堅持以新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為引領(lǐng)，探索“1234工作法”建立平安專員隊(duì)伍，進(jìn)一步織密基層治理“一張網(wǎng)”，探索出鄉(xiāng)村治理的新路子。

建立“一支隊(duì)伍”，探索創(chuàng)新平安建設(shè)新型人才隊(duì)伍。在充分調(diào)研、多方會商的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新組建集村警務(wù)助理員、紅楓義警員、專職網(wǎng)格員、治保委員、矛盾糾紛調(diào)解員、__事件代辦員、衛(wèi)生監(jiān)督員等“七員合一”的嘎查平安建設(shè)專員，進(jìn)一步精簡優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、整合工作職責(zé)，推動基層治理更加精細(xì)化。目前全旗已配備188名平安建設(shè)專員，實(shí)現(xiàn)了全旗12個蘇木鎮(zhèn)173個嘎查平安建設(shè)專員全覆蓋。

完善“兩項(xiàng)機(jī)制”，著力構(gòu)建平安專員高效工作體系。一是建立健全嘎查平安建設(shè)專員行為規(guī)范和保密規(guī)范制度，對擬任嘎查平安建設(shè)專員進(jìn)行政治審查和保密審查，設(shè)立十條禁入隊(duì)伍準(zhǔn)則和九條保密規(guī)定，全面加強(qiáng)嘎查平安建設(shè)專員日常行為規(guī)范和保密意識，確保國家秘密和警務(wù)工作秘密絕對安全。二是建立平安專員“雙向考核”考評和退出機(jī)制，由蘇木鎮(zhèn)公安派出所、司法所和嘎查委員會對平安專員進(jìn)行正反雙向考核評價制度。實(shí)行“加減賦分”量績效，與考評制度“對標(biāo)掛鉤”，對群防群治工作成效進(jìn)行獎勵，并定期進(jìn)行資格確認(rèn)，推進(jìn)平安建設(shè)隊(duì)伍專業(yè)化職業(yè)化建設(shè)。

采取“三種辦法”，優(yōu)化保障平安專員資源要素配置。一是實(shí)行雙重管理。按照嘎查推薦、蘇木鎮(zhèn)黨委考察確定、政法部門備案的制度，統(tǒng)籌用好平安建設(shè)人才隊(duì)伍，開展工作及業(yè)務(wù)指導(dǎo)由屬地派出所、司法所與嘎查雙重管理，形成內(nèi)外聯(lián)動、齊抓共管的工作格局;二是明確十條職責(zé)。即協(xié)助基層派出所和司法所開展社情民意收集、民生服務(wù)、矛盾糾紛化解、社會治安防控、__、特殊人群幫教、法律政策宣傳、開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、報告穩(wěn)控重大事件及上級交辦的其他工作任務(wù)，提升基層治理工作精細(xì)化水平;三是施行“雙向績效定薪”。嘎查平安建設(shè)專員工作報酬由基本工資、績效工資和獎勵工資組成?；緢蟪旰涂冃蟪暧筛虏榧w經(jīng)濟(jì)解決，獎勵工資實(shí)行一次一獎，根據(jù)矛盾糾紛調(diào)解案件數(shù)量和__代辦件數(shù)等發(fā)放一次性獎勵;考核不稱職的，解除勞動合同，退出專員隊(duì)伍。通過施行“雙向績效定薪”綜合考評機(jī)制，加強(qiáng)嘎查平安建設(shè)專員隊(duì)伍管理。

發(fā)揮“四項(xiàng)效能”，全力推進(jìn)平安建設(shè)工作落地見效。一是解決職責(zé)不清問題。通過整合優(yōu)化工作職責(zé)，建立收集民情民意、化解矛盾糾紛、解決急難愁盼，建立信息聯(lián)采、隱患聯(lián)治、重點(diǎn)聯(lián)管、矛盾聯(lián)處等專人專管機(jī)制，進(jìn)一步解決兼職不專、職責(zé)交替、權(quán)責(zé)不清等問題。二是實(shí)現(xiàn)治安司法警力向基層延伸。推動各項(xiàng)民生警務(wù)和公共管理服務(wù)工作向基層社區(qū)延伸，健全基層管理服務(wù)體系，拓展管理服務(wù)范圍，著力解決基層群眾反映集中的問題，不斷提升群眾安全感和滿意度。三是進(jìn)一步加強(qiáng)群眾自治。充分發(fā)揮嘎查平安建設(shè)專員服務(wù)群眾、凝聚人心的作用，促進(jìn)群眾在基層治理、基層公共事務(wù)和公益事業(yè)中依法自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督，努力推動治理和社會調(diào)節(jié)、群眾自治良性互動、平安建設(shè)各項(xiàng)工作良性循環(huán)。四是實(shí)現(xiàn)“一村一輔警”全覆蓋。在全旗173個嘎查每個嘎查至少配備一名嘎查平安建設(shè)專員，進(jìn)一步緩解警力緊張矛盾，實(shí)現(xiàn)嘎查警務(wù)快速反應(yīng)和矛盾糾紛及時調(diào)解，切實(shí)提升基層治理與治安效果。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇八

今年以來，*街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以*思想為指導(dǎo)，牢牢把握*新“五區(qū)”戰(zhàn)略定位，牢固樹立“六個第一”理念，以學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，緊緊圍繞“抓黨建、抓治理、抓服務(wù)”的主責(zé)主業(yè)，積極探索“黨建+”社會治理模式，以“四高三嚴(yán)五微”重點(diǎn)在基層組織建設(shè)、社會治理、民生服務(wù)等方面下功夫，不斷提高人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

（一）高站位推進(jìn)學(xué)習(xí)教育。

自學(xué)習(xí)教育開展以來，街道黨工委以中心組學(xué)習(xí)為示范，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，帶動一級抓一級、層層抓學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)黨員干部學(xué)思悟踐知行合一。

在“學(xué)”上下功夫，為轄區(qū)黨員征訂*多套學(xué)習(xí)教育指定教材，為“兩新”組織選派*名黨建指導(dǎo)員，一對一指導(dǎo)學(xué)習(xí)教育。通過領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、干部自學(xué)、線上學(xué)、宣講學(xué)等多形式，堅持每日一小時、一周不得少于五小時，不斷提高廣大黨員干部的思想理論水平。今年以來，先后開展理論中心組學(xué)*次、交流研討*次；各基層支部組織集中學(xué)*次、交流研討*次；*個支部全部按時保質(zhì)召開組織生活會；邀請市、區(qū)兩級宣講團(tuán)成員宣講*場；班子成員深入所包社區(qū)及“兩新”組織講黨課*次。在“思”上下功夫，抓好專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)之外，街道高步調(diào)推進(jìn)自選動作，以紅色文化為載體，激發(fā)黨員的歸屬感、榮譽(yù)感和責(zé)任感。組織街居干部赴*等教育基地開展主題黨日活動*次。

在“悟”上下功夫，街道把學(xué)習(xí)教育同街道中心工作相結(jié)合、同慶祝建黨100周年活動相結(jié)合、同建國72周年活動相結(jié)合，充分發(fā)揮文藝的教化功能，通過講百年黨史、誦百年經(jīng)典、繪百米長卷、唱百年贊歌等形式，從活動中深化理想信念，從百年黨史中感悟偉大建黨精神。組織轄區(qū)*支文藝隊(duì)伍，打造推出一大批紅色文藝精品力作，深入轄區(qū)小區(qū)、廣場巡演*場，全力營造愛黨、愛國的社會氛圍。

在“踐”上下功夫，街道把人民滿意作為開展學(xué)習(xí)教育的落腳點(diǎn)，先后召開*場黨建共建聯(lián)席會議，與*家單位簽訂共建協(xié)議，組建起“街居干部+共建單位+在職黨員+愛心企業(yè)+物業(yè)人員+志愿者”隊(duì)伍，及時回應(yīng)人民群眾的呼聲和期待，建立“一臺賬三清單”，幫助解決群眾突發(fā)性、緊迫性、臨時性基本生活困難，扎實(shí)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。

今年以來，對*路*路面及地下管網(wǎng)進(jìn)行重新鋪設(shè)，徹底解決*戶居民出行難的問題；為*宿舍、*巷等地安裝路燈*盞；組織物業(yè)、供電、居民代表、業(yè)委會成員召開居民議事會，協(xié)調(diào)解決居民用水難、交費(fèi)遠(yuǎn)的問題，讓居民少跑“八公里”；為*戶有行動不便的老人家里安裝扶手、掛鉤等；對*名困難群眾救助*元，為低保戶中的*名困難殘疾人、*名高齡老年人、*名失能老年人發(fā)放生活補(bǔ)貼，為*名重度殘疾人發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼，為*名低保戶醫(yī)療救助*元，為*名特困供養(yǎng)人員進(jìn)行醫(yī)療救助*元……，落實(shí)了一大批民生實(shí)事獲得群眾廣泛認(rèn)可。

（二）高態(tài)勢推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

著力落實(shí)管黨治黨從嚴(yán)責(zé)任，不斷增強(qiáng)黨組織管黨治黨意識和能力。一是嚴(yán)格落實(shí)“兩個責(zé)任”。黨工委書記與班子成員及各社區(qū)黨委書記簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，召開*次專題會議研究解決意識形態(tài)工作中存在的問題；開展形*主義、官*主義和自查自糾工作，對發(fā)現(xiàn)的*個問題建立臺賬并全面整改。二是抓好日常監(jiān)督。圍繞社區(qū)調(diào)整工作交接、侵害群眾利益自查自糾、社區(qū)兩委換屆等，開展談話提醒*批*人次，定期談話*批*人次，函詢談話*批*人次，按區(qū)紀(jì)委要求對一名“兩非”人員進(jìn)行批評教育，與*名違規(guī)入股企業(yè)專項(xiàng)清理對象簽訂承諾書。三是優(yōu)化黨員隊(duì)伍。各基層黨組織共發(fā)展黨員*名；運(yùn)用“*形態(tài)”對轄區(qū)內(nèi)*名違紀(jì)違法黨員進(jìn)行立案查處，其中*名給予開除黨籍處分，*名給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，還有四名同志的案件進(jìn)入審理階段。

（三）高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)“全科網(wǎng)格”建設(shè)。

在轄區(qū)四至重新劃分后，街道按照人員相近、地域相鄰、便于管理的原則，將*個小區(qū)按照*戶或*人一個網(wǎng)格的標(biāo)準(zhǔn)，重新劃分為*個網(wǎng)格單元，創(chuàng)新提出“黨建+網(wǎng)格+n”全科網(wǎng)格工作新模式，將*個黨小組全部覆蓋到*個網(wǎng)格單元，發(fā)動黨員、志愿者*人作為網(wǎng)格輔助員充實(shí)網(wǎng)格力量，構(gòu)建起以“社區(qū)黨委（黨總支）——小區(qū)（院落）黨支部——網(wǎng)格（樓棟）黨小組——黨員”的社區(qū)黨組織體系，做到黨組織設(shè)在社區(qū)中，支部建在網(wǎng)格上，小組落到樓棟里，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格管理無盲區(qū)、黨的組織和黨的工作全覆蓋；按照橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人、聯(lián)系到戶的原則，建立“三個包聯(lián)”機(jī)制，即街道班子成員包社區(qū)、社區(qū)干部包網(wǎng)格、網(wǎng)格員包小區(qū)和樓棟。

繼*月*日“敲門行動”動員部署會議以后，全面開展基礎(chǔ)信息大采錄，對我轄區(qū)人、房、地、事、物等基礎(chǔ)信息進(jìn)行了全面、徹底地排查。*個社區(qū)入戶率達(dá)*%，排查發(fā)現(xiàn)各類安全隱患事件*件，處理*件，排查并錄入*省數(shù)字房產(chǎn)管理平臺樓幢數(shù)*幢，*萬套，對轄區(qū)有不動產(chǎn)證的遺留問題的*個小區(qū)進(jìn)行了摸排上報，“網(wǎng)格化”管理實(shí)現(xiàn)了“網(wǎng)中有格、格中有人、人在格上、事在格中”。

二、圍繞工作重心，“三嚴(yán)”提升治理水平。

（一）嚴(yán)抓平安社區(qū)建設(shè)。

街道堅持人民利益至上，始終將安全生產(chǎn)放在首要位置，先后*次召開黨工委專題（擴(kuò)大）會議，研究部署安全生產(chǎn)工作，形成“行政一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、包片領(lǐng)導(dǎo)屬地抓、網(wǎng)格長巡查抓、物業(yè)及自治小組主體抓”的自上而下、全方位、群管式模式。一是壓緊壓實(shí)責(zé)任。街道嚴(yán)格落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗2責(zé)”，抓好“化解”和“維穩(wěn)”兩個重點(diǎn)，堅持領(lǐng)導(dǎo)包案、接訪、約訪、下訪制度，對重點(diǎn)人員不定期入戶走訪，了解其動態(tài)，對非法集資等領(lǐng)域出現(xiàn)的各類不穩(wěn)定因素及時上報，對重點(diǎn)信訪群體及人員逐一建立臺賬，做到了底數(shù)清、情況明、責(zé)任細(xì)。

在節(jié)假日等安全生產(chǎn)專項(xiàng)排查整治中，要求包片領(lǐng)導(dǎo)、街道包社區(qū)干部、社區(qū)干部、網(wǎng)格員對所包企業(yè)每周至少巡查一次，督促企業(yè)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，切實(shí)做好安全自查，包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和社區(qū)黨委書記向街道黨政一把手匯報排查整改情況，對發(fā)現(xiàn)的問題分類處置，對不按要求整改的上報相關(guān)職能部門，并全程監(jiān)督整改，做好隱患閉環(huán)工作，切實(shí)做到*有責(zé)、*擔(dān)責(zé)、*盡責(zé)。二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。在高層建筑專項(xiàng)整治、電動自行車集中治理、燃?xì)饣馂?zāi)綜合治理、大型商業(yè)綜合體專項(xiàng)治理、打通生命通道專項(xiàng)行動等工作中，由街道包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，聯(lián)合消防、住建、派出所等職能部門組成聯(lián)合檢查組，開展拉網(wǎng)式、全方位、無盲區(qū)隱患排查，共出動*人次深入轄區(qū)老舊小區(qū)、人員密集場所、?；髽I(yè)、高層建筑、賓館酒店、餐飲場所等區(qū)域，就消防安全、汛期隱患開展地毯式的排查*余戶次，檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位*家次，排查各類安全隱患*條，現(xiàn)場整改*條，下發(fā)整改通知書*條，*%整改到位；聯(lián)合禁毒大隊(duì)、派出所等部門，排查在冊吸毒人員*人，因戶籍轉(zhuǎn)移和轄區(qū)劃分轉(zhuǎn)走*人；聯(lián)合社區(qū)片警做好對轄區(qū)*名易肇事肇禍精神病人的穩(wěn)控。

特別是在“*”期間，受連續(xù)強(qiáng)降雨影響，全體街居干部取消休假，出動*人次對*個老舊小區(qū)輪番排查，發(fā)現(xiàn)路線塌陷*處、圍墻倒塌*處、地窖塌陷*處、漏雨進(jìn)水隱患*處、在重點(diǎn)區(qū)域張貼警示標(biāo)志*處，發(fā)放撤離通知書*份，填埋塌陷路面*處。三是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。街道開展“禁種鏟毒”宣傳*次，發(fā)宣傳單*余份，法制教育進(jìn)社區(qū)宣傳*次；開展預(yù)防電信詐騙宣傳*次，發(fā)放“防范非法集資宣傳冊”*冊、“防范電信詐騙宣傳冊”*冊，*萬余人關(guān)注“*市反詐中心”公眾號，通過“*金鐘罩”守護(hù)財產(chǎn)安全；利用轄區(qū)led屏滾動播出消防安全標(biāo)語*條，在小區(qū)微信群每月*日和*日轉(zhuǎn)發(fā)通俗易懂的消防安全知識和小視頻*次，懸掛宣傳條幅*條，張貼安全溫馨提示*份，發(fā)放消防安全知識宣傳資料*余份；印發(fā)關(guān)于嚴(yán)禁占用消防通道、電動車集中充電、燃?xì)馐褂冒踩?、?yán)禁高空拋物等七類主題宣傳海報*張，開展消防應(yīng)急演練和安全知識培訓(xùn)*次，充分做到每個社區(qū)、每個樓棟、每戶生產(chǎn)經(jīng)營單位全覆蓋，形成群策群力抓安全的良好氛圍。

（二）嚴(yán)抓文明城市創(chuàng)建工作。

街道積極響應(yīng)創(chuàng)城工作各項(xiàng)要求，圍繞“大干三年，爭創(chuàng)全國文明城市”目標(biāo)，對標(biāo)《全國文明城市實(shí)地點(diǎn)位測評標(biāo)準(zhǔn)》，重點(diǎn)在宣傳引導(dǎo)、小區(qū)整治、志愿服務(wù)等方面強(qiáng)化落實(shí)，通過音頻播放、微信群、電子屏等向廣大居民發(fā)起倡議，動員社會各界自覺主動加入隊(duì)伍，成為創(chuàng)城的踐行者、傳播者、監(jiān)督者，形成“人人支持創(chuàng)城、人人參與創(chuàng)城”的良好氛圍，全力營造干凈、整潔、有序、安全的城市環(huán)境，切實(shí)做到工作無盲區(qū)、創(chuàng)建無死角，以最佳狀態(tài)和最大努力提升我市文明城市創(chuàng)建工作整體水平。

一是開展自檢自查。

各社區(qū)發(fā)動黨員干部、群眾力量并聯(lián)合*家共建單位，對轄區(qū)內(nèi)亂堆亂放、亂搭亂建、亂擺亂停等居民反映突出的環(huán)境問題進(jìn)行重點(diǎn)整治，共出動車輛*輛，清理垃圾*余方，為老舊小區(qū)規(guī)劃停車位*個、消防通道*處、更換垃圾桶*余個。二是加大問題曝光力度。街道成立問題曝光組，加大對樓道、小區(qū)、地下室的清潔力度，建立“隨手拍”臺賬，為各小區(qū)指出存在問題*余條，各社區(qū)主動認(rèn)領(lǐng)問題清單并以最快速度推進(jìn)解決，完成率達(dá)*%。三是開展老舊小區(qū)適老化改造。對*個老舊小區(qū)公共部分的坡道、樓梯進(jìn)行無障礙改造，設(shè)置休息座椅*張，改建公共廁所*個，修復(fù)低洼破損路面*余平方米。作為全市僅有的兩家“全國示范性友好型老年社區(qū)”之一，此項(xiàng)工作受到了省創(chuàng)建辦的充分肯定，“全國示范性友好型老年社區(qū)”創(chuàng)建工作圓滿完成。

（三）嚴(yán)抓疫情防控工作。

為切實(shí)維護(hù)人民群眾身體健康和生命安全，街道按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)防控領(lǐng)導(dǎo)組的安排部署，高態(tài)勢推進(jìn)疫情防控工作。1.常態(tài)疫情防控不松勁。街道班子成員下沉所包社區(qū)及小區(qū)實(shí)地開展*輪疫情防控專項(xiàng)監(jiān)督檢查，對無物業(yè)管理小區(qū)的薄弱環(huán)節(jié)，及時聯(lián)系相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，為*個無物業(yè)管理小區(qū)安裝了門禁，*個小區(qū)管控實(shí)現(xiàn)全覆蓋。同時，通過居民主動報備、大數(shù)據(jù)推送名單等形式，加大對返*來*人員的摸排力度，并對所有摸排核實(shí)人員嚴(yán)格落實(shí)防控措施，確保管控到位。

2.全員核酸檢測無遺漏。*月份，*發(fā)現(xiàn)確診病例以來，街道社區(qū)干部*小時待命，全力保障大規(guī)模核酸檢測工作。街道*處采樣檢測點(diǎn)，*名街道社區(qū)工作人員、*名志愿者掃碼、登記、維持秩序，近百名醫(yī)務(wù)人員連夜采樣，并對特困群體采取上門服務(wù)，保證核酸檢測工作有序開展。三天時間，累計核酸檢測*人，實(shí)現(xiàn)全員核酸檢測全覆蓋。

3.全民疫苗接種不掉隊(duì)。疫苗接種，不是個人的“小事”，而是事關(guān)疫情防控大局的“大事”。街道按照轄區(qū)實(shí)際制定工作方案，就接種任務(wù)與目標(biāo)人群、時間安排、工作要求進(jìn)行了認(rèn)真部署，先后*次召開專題安排推進(jìn)會，編輯*期《告居民書》和《關(guān)于接種*病毒疫苗的倡議書》，街道社區(qū)干部不分晝夜“五加二”“白加黑”深入小區(qū)、工地及轄區(qū)單位對應(yīng)接種人員進(jìn)行摸排、登記，接種現(xiàn)場嚴(yán)格按照操作流程，單向流動、科學(xué)規(guī)范，確保了疫苗接種工作有力有序有效。截至目前，街道、社區(qū)工作人員已全部接種疫苗，共組織街道、社區(qū)、志愿者*余人次，為轄區(qū)居民累計接種*劑次。

三、拓寬服務(wù)渠道，“五微”保障民生福祉。

（一）搭建一個街道民生微服務(wù)平臺，以“微平臺”連民心。

加大宣傳推廣，主動引入品牌商戶，對轄區(qū)*多家商戶進(jìn)行前期摸底，篩查出*家商戶進(jìn)行資質(zhì)審核，最終整合診所藥店、理發(fā)店、洗衣店、便利店、寵物店、水果店等*個商家簽訂服務(wù)承諾。通過建立起一個誠信商家數(shù)據(jù)庫、開通一部*（我來幫您）便民熱線、發(fā)放一張黨員聯(lián)心卡、建設(shè)一個微社群、建立一套分類處置臺賬、健全一套志愿服務(wù)輪崗制度，以“六個一”搭建起街道便民服務(wù)平臺，形成居民點(diǎn)單、社區(qū)派單、共建單位、在職黨員、志愿者、商家共同接單的“菜單式”服務(wù)模式。

（二）點(diǎn)亮百個微心愿，以“微心愿”暖民心。

以街道黨工委為軸心，以社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)，結(jié)合共建單位的工作性質(zhì)和服務(wù)意向，由街道統(tǒng)籌安排他們進(jìn)社區(qū)包小區(qū)，結(jié)對百家特殊戶，主動征集居民“微心愿”，進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)幫扶。截至目前，共征集到“微心愿”*件，按需求項(xiàng)目先劃分為幫扶濟(jì)困、為老服務(wù)、心理咨詢、小區(qū)治理、法律咨詢等*類，再按照“即辦件、限時件、承諾件、代辦件、上門件”進(jìn)行派單，創(chuàng)新“五件式”辦理機(jī)制，最大程度第一時間提供最好的民生微服務(wù)，現(xiàn)所有微服務(wù)事項(xiàng)完成率達(dá)*%。

（三）孵化*支志愿者服務(wù)隊(duì)伍，以“微服務(wù)”樂民心。

依托新時代文明實(shí)踐所，按照專業(yè)技能和居民需求進(jìn)行分類整合資源，組建*支新時代文明實(shí)踐志愿服務(wù)隊(duì)，建立了志愿服務(wù)檔案，以“一社區(qū)一品牌”開展志愿服務(wù)。針對*社區(qū)老舊小區(qū)多、老年人居多、學(xué)區(qū)人口多、人員流動快、租住人員密集的特點(diǎn)，開展民生微服務(wù)快車道“便民集市”進(jìn)小區(qū)行動，使*余戶居民在家門口就能享受到方便優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

近日，結(jié)合*工作，*個社區(qū)組織志愿隊(duì)伍、轄區(qū)單位開展形式多樣的助老愛老活動，為轄區(qū)老年人贈送價值*余元的慰問品，大力弘揚(yáng)中華民族尊老愛老的傳統(tǒng)美德。同時，街道制定了《志愿服務(wù)積分兌換制度》、《志愿者注冊管理制度》等多項(xiàng)制度，為參與志愿服務(wù)的志愿者累計積分，并開展愛心積分兌換，以此調(diào)動黨員干部、居民群眾主動參與志愿服務(wù)的積極性。

（四）萬眾參與社會治理，以“微共建”得民心。

培育“人人都是社區(qū)人、人人都是服務(wù)員、人人都是志愿者”的服務(wù)理念，發(fā)放《*街道“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動倡議書》*多份，吸納更多的人群加入志愿服務(wù)，共同參與社會治理，形成服務(wù)主動、治理聯(lián)動、干群互動的良好氛圍。*社區(qū)離退休支部黨員*退而不休，主動為轄區(qū)孤寡、高齡老人提供買菜、衛(wèi)生清掃等日常服務(wù)，常年背送一位行動不便的老人上下樓曬太陽。在老黨員的影響下，*多名退休黨員主動加入到社區(qū)服務(wù)中來，建立起“社區(qū)志愿服務(wù)隊(duì)”，為其他黨員干部和群眾作出了表率。

（五）千名黨員干部大走訪，以“微調(diào)研”聚民心。

組織街道社區(qū)黨員干部、駐轄區(qū)單位在職黨員、志愿隊(duì)伍共*余名黨員干部，深入基層一線，開展調(diào)研摸排。通過入戶走訪、發(fā)放問卷、微信上報等方式，及時了解群眾訴求，化解各類矛盾糾紛類事件*件。對社區(qū)干部難以調(diào)和的矛盾糾紛，街道堅持用法治思維謀劃社會治理、用法治方式破解治理難題，成立*首家“社區(qū)法官工作站”，通過“街道吹哨、部門報到”機(jī)制，組織法院、消防、住建、公安、司法、城管等部門，對*個典型案例進(jìn)行調(diào)解，創(chuàng)新實(shí)踐“預(yù)警前置+多元解紛”的“楓橋”工作模式，實(shí)現(xiàn)“小事不出社區(qū)、大事不出街道，矛盾不上交”。

四、存在問題及下步計劃。

我們在新時代創(chuàng)新基層治理工作上探索了一些方法，實(shí)施了一些舉措，但還存在一些問題：一是社區(qū)干部和網(wǎng)格員流動性大；二是基層治理方式單一，轄區(qū)*個小區(qū)中，老舊小區(qū)有*個，占比達(dá)*%，雖然部分小區(qū)成立了業(yè)委會或自治管理小組，但街道對其后續(xù)管理指導(dǎo)方面還不夠深入；三是社區(qū)治理所依托的法規(guī)和政策性支撐不夠，創(chuàng)新社區(qū)治理手段、提升治理水平缺乏必要的保障。

下一步，我們將深入學(xué)習(xí)貫徹*精神，以“解放思想謀發(fā)展提振信心再出發(fā)”大討論大行動為契機(jī)，用思想的大解放，促進(jìn)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、本領(lǐng)大提升，以黨建統(tǒng)領(lǐng)抓好社會治理這個“硬保障”，以文明創(chuàng)城提升城市發(fā)展“軟實(shí)力”，帶領(lǐng)街道上下持之以恒抓黨建，在健全運(yùn)行機(jī)制、完善陣地建設(shè)上有新突破，聚焦聚力促治理，在堅持網(wǎng)格管理、強(qiáng)化社會治理上有新舉措，創(chuàng)新舉措強(qiáng)服務(wù)，在優(yōu)化服務(wù)模式、提升服務(wù)質(zhì)量上有新成效，進(jìn)一步提升轄區(qū)居民群眾的安全感、幸福感、獲得感。

一是牢牢把握全市“先行區(qū)”定位，充分發(fā)揮街居干部貼近群眾的優(yōu)勢，借“兩委”換屆加大對社區(qū)干部的培訓(xùn)力度，在頭雁效應(yīng)和鼓勵首創(chuàng)上下功夫，做強(qiáng)黨建聯(lián)盟，擴(kuò)大“朋友圈”，以“一社區(qū)一品牌一特色”建立起黨建品牌，推行實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+社會治理”模式，提升“智治”水平，激發(fā)群治活力，培養(yǎng)出基層治理中的“朝陽群眾”，以“眾智成城”創(chuàng)出*特色，走出自治新路徑。

聚力建設(shè)“文化強(qiáng)市”，提高文化自信軟實(shí)力，把文明創(chuàng)城同社區(qū)服務(wù)相結(jié)合，依托主題黨日、傳統(tǒng)節(jié)日策劃、舉辦系列活動，拓展春節(jié)寫送春聯(lián)、端午包粽子、重陽節(jié)獻(xiàn)禮等睦鄰活動，滿足社區(qū)居民的精神文化需求，營造健康向上的積極氛圍，增強(qiáng)社區(qū)治理軟實(shí)力，走出德治新路徑。

三是以人民為中心，繼續(xù)學(xué)習(xí)借鑒新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，充分發(fā)揮社區(qū)法官工作站的優(yōu)勢，完善社區(qū)法官工作站“*”工作思路，大力推行“全科”網(wǎng)格，運(yùn)用“心治”促進(jìn)基層群眾“心安”，在矛盾化解和維護(hù)穩(wěn)定上下功夫，深化法治思維，搭建基層多元解紛快車道，走出法治新路徑。

四是持續(xù)做好“五微五心”工程，街道將繼續(xù)深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，把居民需求作為第一任務(wù)，通過共建單位、志愿者等多方力量，開展“我為群眾送溫暖、我為群眾解難題、我為發(fā)展獻(xiàn)良策”等活動，做好疫情防控、環(huán)境整治、“一老一小”服務(wù)工作，要乘勢而為，借助*社區(qū)被評為“全國示范性老年友好型社區(qū)”的東風(fēng)。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇九

近年來，隨著社會的不斷發(fā)展，基層治理也逐漸成為了一個重要的話題。而要談到基層治理，就必須不斷加強(qiáng)治理智慧的建設(shè)。在我多年的基層治理工作中，我深深地認(rèn)識到治理智慧對于一個社區(qū)、一個村莊的發(fā)展至關(guān)重要。在這篇文章中，我將分享我的心得和體會，以探討如何更好地實(shí)施基層治理智慧建設(shè)。

第二段：了解社區(qū)和村莊的需求。

基層治理智慧建設(shè)的第一步就是了解這個社區(qū)或村莊的實(shí)際需求。只有了解了他們的困難和需求，才能針對性地制定基層治理的政策和措施。在我的工作中，我經(jīng)常到社區(qū)和村莊走訪，與居民交談，聆聽他們的意見和建議。這些走訪讓我更加了解居民的需求，也更加清晰我們應(yīng)該采取哪些措施來解決其困難。

第三段：借鑒先進(jìn)治理模式。

借鑒先進(jìn)治理模式是基層治理智慧建設(shè)的另一個重要步驟。社區(qū)和村莊的變化是持續(xù)的，我們需要不斷更新自己的思路和方式，而借鑒先進(jìn)治理模式則是一個有效的途徑。比如，我曾經(jīng)把在其他社區(qū)和村莊實(shí)行的成功治理措施學(xué)習(xí)到自己的工作中。這樣可以幫助我們制定出更加科學(xué)和合理的治理政策，進(jìn)一步提升我們的治理水平。

第四段：充分利用數(shù)字技術(shù)。

數(shù)字技術(shù)在基層治理智慧建設(shè)中扮演著越來越重要的角色，它可以幫助我們更好地了解社區(qū)和村莊的現(xiàn)狀，并制定出更加精準(zhǔn)的政策和措施。比如，通過利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，我們可以更好地掌握社區(qū)或村莊的人口分布、家庭情況、社會經(jīng)濟(jì)等情況，從而更加準(zhǔn)確地預(yù)判未來的問題和挑戰(zhàn)；又比如，通過利用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，我們可以更好地監(jiān)測環(huán)境、交通等情況，從而更好地管控和規(guī)劃社區(qū)或村莊的發(fā)展。

第五段：加強(qiáng)治理能力和素質(zhì)建設(shè)。

基層治理智慧建設(shè)不僅需要我們學(xué)習(xí)新知識，更新思路，還需要我們加強(qiáng)自身的治理能力和素質(zhì)建設(shè)。只有具備一定的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，才能更好地實(shí)現(xiàn)基層治理智慧建設(shè)的目標(biāo)。比如，我們可以通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高管理和領(lǐng)導(dǎo)技能，同時加強(qiáng)自身的團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力等方面的素質(zhì)，從而更加有效地開展基層治理。

結(jié)語：

基層治理智慧建設(shè)是一個永恒的話題，在實(shí)踐中不斷地去摸著石頭過河，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，才能不斷地推進(jìn)基層治理改革，激發(fā)社區(qū)和村莊的發(fā)展活力，實(shí)現(xiàn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。我們要不斷努力，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提高自身的治理能力和素質(zhì)，為建設(shè)現(xiàn)代化的社會主義治理體系奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

基層智慧治理經(jīng)驗(yàn)心得體會總結(jié)篇十

市域社會治理工作開展以來，內(nèi)蒙古自治區(qū)科右中旗始終發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用，把黨建引領(lǐng)落實(shí)到基層治理各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，深化道德實(shí)踐養(yǎng)成教育，有力推動黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢更好轉(zhuǎn)化為基層治理效能，以基層“小治理”筑牢社會穩(wěn)定“大格局”，持續(xù)提升全旗社會治理水平，不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

堅持黨建引領(lǐng)，夯實(shí)“政治引領(lǐng)”基礎(chǔ)。把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)作為貫穿鄉(xiāng)村治理的主線要求，將社會治理工作納入“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃當(dāng)中，高位謀劃、精心組織，統(tǒng)籌全旗市域社會治理各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)開展工作，形成了上下聯(lián)動、分工明確的市域社會治理組織架構(gòu)。2020年9月配齊了12個蘇木鎮(zhèn)政法委員(由黨委副書記兼任)，全旗173個嘎查社會治理中心(綜治中心)實(shí)現(xiàn)實(shí)體化運(yùn)行，辦公場所、辦公設(shè)備、工作人員全部配備，進(jìn)一步筑牢“黨管政法”的基層基礎(chǔ)。持續(xù)在全旗173個嘎查實(shí)施“雙書記”即駐村第一書記和嘎查黨組織書記周例會制度?！半p書記”周例會制度的實(shí)施將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、治理優(yōu)勢，一批農(nóng)牧民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題得到了及時有效化解，使得基層黨組織凝聚力量、服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展的政治核心作用明顯增強(qiáng)，基層自治作用充分發(fā)揮，社會治理水平顯著提高。全面完成嘎查“兩委”一肩挑工作，調(diào)整優(yōu)化嘎查班子173個，配備第一書記173名，駐村干部433名，創(chuàng)新實(shí)施“旗編村用”后備人才150名。持續(xù)開展“崗位練兵”、第一書記大講堂等活動，舉辦鄉(xiāng)村振興能力提升培訓(xùn)43期、培訓(xùn)1.8萬余人次。

抓制度強(qiáng)機(jī)制，創(chuàng)新“自治強(qiáng)基”實(shí)踐。推行“網(wǎng)格化”精細(xì)管理，按照“城鄉(xiāng)一網(wǎng)、服務(wù)為先、以城帶鄉(xiāng)、共建同治”原則，在全旗173個嘎查、20個社區(qū)下設(shè)770個網(wǎng)格黨小組，共劃分588個基礎(chǔ)網(wǎng)格、配備2774名專兼職網(wǎng)格員，發(fā)揮基礎(chǔ)信息采集、社情民意收集、矛盾糾紛排查化解、政策法律法規(guī)宣傳等重要作用，有效提升全旗社會治理精細(xì)化水平，不斷增強(qiáng)群眾滿意度獲得感。積極推行主題黨日制度，堅持“黨建+村規(guī)民約”，指導(dǎo)173個嘎查對村民自治章程、村規(guī)民約進(jìn)行修訂完善，約定事項(xiàng)1.2萬條。將健全完善村級便民服務(wù)體系作為強(qiáng)化鄉(xiāng)村治理的重點(diǎn)任務(wù)，全面落實(shí)村干部坐班值班、__代辦、村務(wù)公開等制度，推行“四議兩公開”工作法，主動對接群眾需求，打造“一站式”便民服務(wù)點(diǎn)206個，推動村級服務(wù)“零距離”，讓群眾在家門口問事、在家門口辦事、在村里頭解決事，幫辦實(shí)事好事1.1萬件。探索成立“文明團(tuán)結(jié)超市”獎勵模式，圍繞農(nóng)牧民思想觀念、生產(chǎn)方式、環(huán)境衛(wèi)生、鄉(xiāng)風(fēng)文明、志愿服務(wù)等方面制定積分標(biāo)準(zhǔn)，開展積分兌換物品活動，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，構(gòu)建起充滿活力的群眾自治機(jī)制，截至目前，全旗有125個嘎查建立了文明團(tuán)結(jié)超市。

踐行“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，提升“法治保障”能力。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，將健全完善村級便民服務(wù)體系作為強(qiáng)化鄉(xiāng)村治理的重點(diǎn)任務(wù)，設(shè)立1個公共法律服務(wù)中心、12個公共法律服務(wù)站和173個法務(wù)工作室，配置579名“法律明白人”，實(shí)現(xiàn)嘎查(社區(qū))法律顧問全覆蓋，形成覆蓋旗、蘇木(鎮(zhèn))、嘎查三級法律服務(wù)體系，全面提升公共法律服務(wù)能力和水平。搭建矛盾糾紛化解平臺，設(shè)立旗級“一站式”矛盾糾紛調(diào)處中心和蘇木(鎮(zhèn))、嘎查矛盾糾紛調(diào)解室，全面打造群眾身邊的糾紛化解平臺，深化矛盾糾紛排查化解，減少群眾表達(dá)訴求時間和空間阻隔，實(shí)現(xiàn)小事不出嘎查、大事不出蘇木(鎮(zhèn))、矛盾不上交。深化全民普法工作，常態(tài)化開展“法律六進(jìn)”活動，充分利用“兩場一街一角”等普法陣地，不斷加強(qiáng)基層民主法治宣傳教育和基層民主法治建設(shè)，切實(shí)為社會治理營造濃厚的法治氛圍。依托“烏蘭牧騎紅色文化輕騎兵”扎根基層特點(diǎn)，全旗打造17支“法治烏蘭牧騎”隊(duì)伍，通過編排蒙古族特色烏力格爾、好來寶、小品、快板等形式，深入嘎查、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校等開展法治惠民演出，打響了“法治烏蘭牧騎”普法宣傳金色品牌，累計開展法治文藝演出752場、受益43.9萬人次。深入推進(jìn)普法宣傳教育，組建有教材、有人員、宣講形式靈活多樣的“家門口嘮嗑隊(duì)”，發(fā)起“‘大喇叭’說小事”、錄制原創(chuàng)情景小視頻等志愿服務(wù)項(xiàng)目，引導(dǎo)群眾理解掌握黨的政策和相關(guān)法律知識，帶領(lǐng)群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走，累計開展宣講活動4390余場次，參與群眾6.7萬人次，自制宣傳品220條、點(diǎn)擊量36萬余次，受眾15萬余人次。

抓示范強(qiáng)帶動，發(fā)揮“德治教化”作用。充分發(fā)揮德治在基層治理中的教化、融合、引導(dǎo)功能，深化拓展新時代文明實(shí)踐成果，依托新時代文明實(shí)踐“1個中心、13個所、195個站”服務(wù)體系和1900支志愿服務(wù)隊(duì)伍，及時解決群眾急難愁盼問題，開展各類志愿服務(wù)活動1.26萬場次，舉辦文化惠民服務(wù)活動571場次，有力激活社會治理內(nèi)生動力。深化精神文明建設(shè)“六大創(chuàng)建”，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，通過典型示范、道德引領(lǐng)、志愿服務(wù)等文明實(shí)踐活動，引導(dǎo)群眾移風(fēng)易俗，引領(lǐng)鄉(xiāng)村文明風(fēng)尚，激發(fā)群眾參與鄉(xiāng)村治理的內(nèi)生動力，先后創(chuàng)建國家和區(qū)、盟三級文明村鎮(zhèn)49個、文明單位57個、文明校園18個、文明家庭3個，培樹全國道德模范1人、自治區(qū)級道德模范6名、盟級道德模范13名，不斷煥發(fā)文明新氣象，為基層治理加分添彩。推進(jìn)文明善治，以新時代文明實(shí)踐為重要抓手，以回應(yīng)群眾關(guān)切、開展志愿服務(wù)、豐富文化生活為重點(diǎn)，培育文明風(fēng)尚，在全旗39所中小學(xué)校建立“道德銀行”，從學(xué)校、社會、家庭三個方面開展美德存儲與激勵活動。

強(qiáng)創(chuàng)新提效能，強(qiáng)化“智治支撐”功能。加強(qiáng)智能化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化智慧服務(wù)平臺，抓實(shí)抓好“雪亮工程”，累計建成708路相機(jī)，并組建專業(yè)維護(hù)團(tuán)隊(duì)保證在線率始終保持在96%以上。實(shí)施市域社會治理現(xiàn)代化前端視頻建設(shè)項(xiàng)目，全旗安裝高清攝像頭2484個，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)區(qū)、城鄉(xiāng)接合部、行政村視頻監(jiān)控全覆蓋。公安局指揮中心大廳對全旗的重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)場所、重要路口進(jìn)行“鼠標(biāo)巡邏”，一旦遇到突發(fā)情況，立刻視頻調(diào)度網(wǎng)格員和相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場處置，以智慧精準(zhǔn)警務(wù)提升社會治安防控效率。深化公共法律服務(wù)體系建設(shè)，打造“云法援、云普法、云咨詢、云調(diào)解、云學(xué)習(xí)、云復(fù)議”的“六云”模式，為推動高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)提供堅強(qiáng)的法治保障。創(chuàng)新法治宣傳新手段新方法，以“碼上告知”“碼上學(xué)法”“碼上普法”等新形式，讓“智慧普法”更接地氣，深入人心。培育巴彥呼舒鎮(zhèn)司法所、杜爾基鎮(zhèn)杜爾基嘎查“線上+線下”矛盾糾紛多元調(diào)處為途徑的“智慧新楓橋”品牌。優(yōu)化智慧服務(wù)平臺，開通12345政務(wù)服務(wù)便民熱線，聚焦辦理群眾求助、咨詢、意見、建議和投訴等事項(xiàng)，全力做好熱線工作。