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重點場所消毒培訓心得體會及感悟 消毒常規(guī)培訓心得(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-28 07:00:15 頁碼:8
重點場所消毒培訓心得體會及感悟 消毒常規(guī)培訓心得(七篇)
2022-12-28 07:00:15    小編:ZTFB

當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟一

市局科室牽頭重點工作考核,主要是市局工作要點或省局對口處室部署的重要專項工作任務分解到各科室、單位的便于量化的任務;以及市局各科室制定的本科室、本單位年度工作要點中便于量化的任務。市局科室牽頭重點工作考核項目由市局各科室、有關直屬單位提出,報領導小組研究批準并設定具體分值。

市局科室重點工作考核項目的設定:

(一)對各縣區(qū)局(包括三個分局籌備辦)的市局科室牽頭重點工作考核項目,由市局有關科室、直屬單位分別提出考核項目、考核細則,報考核辦,由考核辦匯總后提交領導小組審批確認,批準下發(fā)。市局各科室、直屬單位提出的考核項目以每項100分設置分值,由考核辦按考核辦法確定的權重換算計入總分。

(二)市局各科室、各直屬單位自行提出本科室、單位的科室重點工作考核內容,并提出具體量化考核指標、分值和評分標準,形成本科室、單位《市局科室重點工作量化分值表》初稿,經(jīng)分管領導審核后提交考核辦?!妒芯挚剖抑攸c工作量化分值表》按100分設置分值,按權重計入總分??己宿k對各科室、直屬單位提交的《市局科室重點工作量化分值表》匯總后,提交領導小組審批確認,并予以公布。

(三)上級部署的重大專項工作分解到各科室、直屬單位的便于量化的任務,將在半年和年終考核前,由有關科室、單位提出,經(jīng)考核辦報領導小組審定后補充到對市局科室重點工作的考核細則中,并會商有關科室、單位重新設置分值權重。

各科室、直屬單位在草擬《市局科室重點工作量化分值表》時,應認真研究確定“考核內容”,突出主要職責和重點工作,防止輕重顛倒甚至避重就輕;要科學合理設定“考核指標”、“分值”和“評分標準”等項目,避免采用過于宏觀或模糊的表述,防止對類似工作內容的重復列舉和多項拆分,使《市局科室重點工作量化分值表》充分體現(xiàn)主要工作績效,確??己瞬僮髑袑嵖尚?。考核指標設置應可測量、可比較。要通過明確工作完成時限、具體的完成標志或成果,規(guī)定工作完成的具體階段、數(shù)量要求或百分比例等方法,盡可能地量化績效考核指標。

市局科室牽頭重點工作考核,由年初設定考核項目的市局科室或直屬單位按照考核細則進行考核,分半年和年終兩次進行,取兩次考核的平均分值計入總分??己说梅智闆r提交市局考核辦,由考核辦匯總后報領導小組批準確認。

市局科室重點工作任務因不可抗力或政策因素確需調整的,各科室、直屬單位應在年終考核開始前及時向考核辦提出書面申請并說明理由,考核辦初審后報領導小組審批方可調整。

本細則由考核辦負責解釋。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟二

辦公室既是一個企業(yè)的綜合辦事機構,也是一個綜合協(xié)調部門,處在一個上傳下達,承上啟下的關鍵位置。工作繁雜、瑣碎,很多工作不可預測,也難以量化,如何做好辦公室工作對企業(yè)的快速可持續(xù)成長很是主要,下面就新的一年辦公室工作思路和工作計劃談談初步設想如下:

1、在指導思想上要切實擺正位置,把握層次性、把握準確性、把握原則性、把握分寸性,樹立“以公司為家,甘于奉獻、誠實敬業(yè)”的理念,不靠一時的熱情和沖動,堅持每天從零開始,不計較個人得失,以積極熱情地態(tài)度投入工作。

2、在日常工作中,要從服務領導、協(xié)調辦理、督辦落實三個方面入手,準確、徹底的領會和貫徹領導的意圖,服務于領導決策。在承辦工作時,對于領導交辦的事項,要全力而為,注意信息的搜集,及時的整理和匯報,同時要作好信息的反饋,為領導了解情況提供準確的資料。在協(xié)調、處理各類工作矛盾、問題時,一定要相互理解,相互支持,換位思考,求同存異,抓主要矛盾,不在非原則問題上較真,不在細微末節(jié)上糾纏。在對人處事時,要格外謹慎,不能粗心大意,謹言慎行。開會發(fā)言、匯報工作、處理公文、接待來訪、現(xiàn)場處理協(xié)調問題,是辦公室工作人員的經(jīng)常性工作,說話辦事一定要言之有據(jù)、行之有序。

3、在內部行政事務的管理上,一是文書管理,圍繞公文的擬制、處理與保管并行,格式規(guī)范,擬制準確周密,處理迅速及時,保管檢索便利。二是日常管理,要求辦公室工作人員從自身做起,嚴格制度,在工作態(tài)度上熱情,具體操作上有理有據(jù)。三是注重節(jié)儉,辦公室工作頭緒繁多,要從企業(yè)的實際出發(fā),控制各項行政事務開支的尺度。

4、深入實踐,與方方面面的人員交朋友,建立工作友情,不放過每一個調查對象、線索、數(shù)據(jù)、情節(jié),為工作的開展和實施的提供有益的幫助。實事求是,是職業(yè)道德,也是工作紀律。想問題、提建議、當參謀、寫文章、辦事情,都要符合客觀實際。切實做到一是一、二是二,不夸大、不縮小,真實地反映客觀事物的本來面目,特別是向領導反映情況,決不能"想當然"。

(一)、組織、群團工作計劃

1、結合公司現(xiàn)在的發(fā)展集團公司要求,積極籌建公司的黨、團、工會等組織,制定計劃措施,以籌建基層組織為突破口,使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。定期和不定期開展活動,增加公司員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力;

2、積極做好入黨、團積極分子的培養(yǎng)工作,為公司組建支部培養(yǎng)后備力量,為公司的干部發(fā)展提供后備積蓄。

3、開展和完善工會組織活動,充分保障員工的合法權利和利益,增強公司員工的企業(yè)歸屬感。

4、組織公司員工進行公司相關業(yè)務專業(yè)知識學習,了解掌握公司發(fā)展的思路和方向。組織員工進行懇談與討論,積極收集公司員工好的建議,及時匯報給公司領導層以供參考。

5、“五、一”、“五、四”、“七、一”、“十、一”等重大節(jié)日期間,組織豐富多彩的文體活動,如春游、拓展訓練等。

6、積極同兄弟單位進行聯(lián)誼,開展弘揚良好風尚、弘揚企業(yè)文化為主題的企業(yè)活動,如繼續(xù)同市重點局開展乒乓球比賽等。

7、結合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,制定方案,深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等爭創(chuàng)和評比活動,做到覆蓋面要廣,及時表彰兌現(xiàn)。

(二)、宣傳工作計劃

1、理順公司宣傳報道渠道,加強領導和管理,使宣傳內容更加豐富,貼近員工,提高新聞報導的水平。特別加強公司網(wǎng)絡宣傳的建設,及時更新,重點是宣傳公司業(yè)績和報導先進人物和事件,同時也及時曝光公司的不足以促進警示和整改。

2、結合公司實際,強化公司形象宣傳工作。重點理順和統(tǒng)一公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等,使用公司宣傳做到統(tǒng)一顏色、統(tǒng)一規(guī)格、統(tǒng)一徽標、統(tǒng)一導向。

3、為更好的體現(xiàn)公司良好的精神風貌和企業(yè)形象,公司員工工作實行統(tǒng)一著裝,服裝由公司按個人尺寸統(tǒng)一款式、顏色、徽標定制,作為職工福利定期發(fā)放,同時制定相關的著裝要求和著裝考核制度,定期對各部門和個人進行考核,考核結果納入年終綜合考評。

4、通過專業(yè)協(xié)會和各種媒體及活動等渠道做好公司所有產(chǎn)品和企業(yè)形象的系列宣傳和推介工作。

5、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如:公司重大活動、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。

(三)、檔案管理工作計劃

1、對檔案室及檔案管理工作進行整頓,完善檔案管理系統(tǒng),健全檔案管理制度,使檔案管理工作更好地服務于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

2、統(tǒng)一管理公司的文書、證件、合同、憑證等各類檔案,并督促、指導各歸檔部門按規(guī)定進行專人立卷歸檔。

3、組織各部門學習檔案管理業(yè)務知識,不斷提高兼職檔案員的業(yè)務能力和水平。

(四)、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計劃

1、規(guī)劃公司綠化區(qū)域,并組織實施。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作,定期組織員工澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。

2、劃分公司內衛(wèi)生區(qū)域分部門管理,制定標準和考核辦法,按現(xiàn)場管理要求定期進行管理考核,獎罰分明。確保公司內公共場所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。

(五)、后勤保障和管理工作

1、對娛樂室、食堂、接待場所等繼續(xù)進行規(guī)范管理,更好地服務于員工和工作開展。

2、管理維護好公共設施及公共財產(chǎn),確保公共設施不被損壞,公共財產(chǎn)不流失。

3、加強車輛管理工作,對自行車、摩托車、及外來車輛等,實行定置管理,保持公司范圍衛(wèi)生清潔,車輛擺放整齊。

4、做好職業(yè)病防治工作。結合季節(jié)特點,對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育,組織每年一度的春季職工體檢工作。

5、開展定期和不定期的下工地及生產(chǎn)現(xiàn)場慰問和職工直系家屬特別事件慰問工作,特別是做好雨季、夏季和冬季職工的生產(chǎn)慰問和福利發(fā)放事宜。

6、做好公司社會捐贈和幫助的相關工作,特別做好公司捐助困難家庭兒童學習的事宜。

(六)、辦公室物品采購和消耗管理工作計劃

1、辦公物品由專人負責進行采購,同類產(chǎn)品要確保咨詢三家以上價格進行對比,以質好價廉的購買,大件的商品采購需兩人以上同行并征求分管領導同意后方可確定,數(shù)額巨大的可采取招標的方式購買。

2、所有購買的物品專人專庫管理,物品購買后必須立即入庫登記臺賬,方可報銷核算。

3、所有辦公室物品的領用必須要書面領用,說明用途和數(shù)量,領用人和審批人簽字后方可領用,使用后多余的物品應及時退回公司,入庫統(tǒng)一保管。

4、定期和不定期的組織相關人員進行核查和盤存,確保臺賬和實物相符,如有不符的情況追究專職人員責任。

(七)、車輛管理工作計劃

1、進一步加強車輛規(guī)范化管理,建全用車臺帳,合理調度,制定詳細的車輛使用消耗定額,并進行嚴格管理。

2、做好駕駛員的日常管理、教育工作,確保行車安全,文明駕駛,樹立公司良好形象。

3、做好公司零星貨物運輸車輛的租用工作。

(八)、安全管理工作計劃

1、從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手,做好安全保衛(wèi)人員的培訓工作,提高思想、業(yè)務素質,維護好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

2、完善社會治安綜合治理工作制度,健全組織,開展好工作,加強綜合治理目標管理,防止意外事件的發(fā)生。

3、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作,定期檢查,注意發(fā)現(xiàn)治安隱患,要求有關部門限期整改。

4、認真做好消防安全工作,制定消防器材的配備計劃,定期檢查、落實消防器材的使用和更新工作。

(九)、其它綜合工作計劃

1、推行管理考核制度,制定標準和措施,按現(xiàn)場管理要求進行定期管理考核。

2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。

3、服務熱情,細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。

4、強化考勤制度的實施,按實將相關考勤信息進行匯總,及時上報財務和領導,督促獎罰的兌現(xiàn)。

5、推廣和實施公司各崗位及各人的工作日志制度,做到所有工作有記錄、有依據(jù),定期和不定期進行抽查,獎罰兌現(xiàn),對提高和完善工作進行促進。

6、抓好通訊費用管理,根據(jù)公司具體情況按照定額,落實到部門。

7、做好低值易耗品的管理工作,建立健全低值易耗品管理臺帳,做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經(jīng)費實行定額管理,納入考核體系。

8、根據(jù)需要合理配置微機,選擇實用軟件推廣使用,確保系統(tǒng)運行正常,提高工作效率。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟三

第二章

1. 數(shù)學觀的變化

(1)公理化方法、形式演繹仍然是數(shù)學的特征之一,但是數(shù)學不等于形式。數(shù)學正在走出形式主義的光環(huán)。

(2)在計算機技術的支持下,數(shù)學注重應用。

數(shù)學不等于邏輯,要做“好”的數(shù)學。

2. 20世紀我國數(shù)學教育觀的變化

(1)由關心教師的“教”轉向也關注學生的“學”;

(2)從“雙基”與“三力”觀點的形成,發(fā)展到更寬廣的能力觀和素質觀;

(3)從聽課、閱讀、演題到提倡實驗、討論、探索的學習方式;

(4)從看重數(shù)學的抽象和嚴謹?shù)疥P注數(shù)學文化、數(shù)學探究和數(shù)學應用。

3. 我國影響較大的幾次數(shù)學教改實驗(p38)

第三章

弗賴登塔爾的數(shù)學教育理論

倡導數(shù)學教育研究要像研究數(shù)學一樣,以科學論文的形式交流研究心得,并有詳細文獻支持,因而使數(shù)學教育研究不再只停留在經(jīng)驗交流的水平上。

5. 數(shù)學教育有五個主要特征:

(1)情境問題是教學的平臺;

(2)數(shù)學化是數(shù)學教育的目標;

(3)學生通過自己努力得到的結論和創(chuàng)造是教育內容的一部分

(4)“互動”是主要的學習方式;

(5)學科交織是數(shù)學教育內容的呈現(xiàn)方式。

這些特征可以用三個詞加以概括:

現(xiàn)實、數(shù)學化、再創(chuàng)造(指通過教師精心設計、創(chuàng)造問題情境,學生自己動手實驗研究、合作商討、探索問題的結果并進行組織的學習方式,其核心是數(shù)學過程的再現(xiàn)。)

現(xiàn)實數(shù)學教育所說的數(shù)學化有兩種形式:

實際問題轉化為數(shù)學問題的數(shù)學化

從符號到概念的數(shù)學化

波利亞的數(shù)學教育觀

中學數(shù)學教育的根本目的是“教會學生思考”。

主動學習。

數(shù)學老師必須具備數(shù)學內容知識和數(shù)學教學法的知識。

“怎樣解題”表(p48)

建構主義的數(shù)學教育理論

10. 數(shù)學知識是什么

建構主義學說認為,數(shù)學知識并非絕對真理,即不是現(xiàn)實世界的純粹客觀的反映。數(shù)學只不過是人們對客觀世界的一種解釋、假設或假說,并將隨著人們認識程度的深入而不斷地變革、升華和改寫,直至出現(xiàn)新的解釋和假設。

兒童如何學習數(shù)學

數(shù)學教學應該符合學生的年齡特征、知識基礎以及個性特點,不能不顧教學對象盲目施教。

數(shù)學教師在建構主義的課堂上就需要做6件事情:

·加強學生的自我管理和激勵他們?yōu)樽约旱膶W習負責;

·發(fā)展學生的反省思維;

·建立學生建構數(shù)學的“卷宗”;

·觀察且參與學生嘗試、辨認與選擇解題途徑的活動;

·反思與回顧解題途徑;

·明確活動、學習材料的目的。

13. 我國“雙基”數(shù)學教學

“數(shù)學雙基”的內涵有狹義和廣義之分。狹義的“雙基”是指記憶和掌握“基本數(shù)學公式和程式”、快速且準確地進行計算的“基本技能”,以及能夠邏輯地進行數(shù)學的“基本論證”。廣義的則泛指和“創(chuàng)新”相對的那一部分,不妨稱為“雙基平臺”。

14. 雙基教學的經(jīng)驗

“啟發(fā)式”教學,這是教師在演講時永遠應當堅持的傳統(tǒng),不能忘記。

“精講多練”,當年育才中學的經(jīng)驗至今仍不過時。

“變式練習”,保證了數(shù)學雙基訓練不是機械練習。

“小步走,小轉彎,小坡度”的三小教學法

“大容量、快節(jié)奏、高密度”的復習課,獨具特色。

第四章

數(shù)學教育的基本功能

實用性功能

思維訓練功能

選拔性功能

數(shù)學教學的原則:

·學習數(shù)學化原則

·適度形式化原則

·問題驅動原則

·滲透數(shù)學思想方法原則

數(shù)學知識轉化為教育形態(tài)的方式

一是靠對數(shù)學的深入理解,二是要借助人文精神的融合。

18. 數(shù)學能力

數(shù)學思維能力:人們在學習數(shù)學和運用數(shù)學解決問題時,不斷地經(jīng)歷直觀感知、觀察發(fā)現(xiàn)、歸納類比、空間想像、抽象概括、符號表示、運算求解、數(shù)據(jù)處理、演繹證明、反思與建構等思維過程。高中數(shù)學課程應注意提高學生的數(shù)學思維能力,這是數(shù)學教育基本目標之一。

數(shù)學中特有的方法

最重要的是公理化方法。最常用的是化歸方法。借助坐標系實行數(shù)形結合和轉換的方法。

函數(shù)思想和極限方法。方程思想方法。概率統(tǒng)計方法。

基本數(shù)學活動經(jīng)驗

特征(1)是具有數(shù)學目標的主動學習的結果。

(2)專指對具體、形象的事物進行具體操作和探究所獲得的經(jīng)驗(區(qū)別于廣義的抽象數(shù)學思維所獲得的經(jīng)驗)。

(3)是人們的“數(shù)學現(xiàn)實”最貼近生活的部分。

(4)學生積累的豐富的數(shù)學活動經(jīng)驗,需要和探究性學習聯(lián)系在一起,使其善于發(fā)現(xiàn)日常生活中的數(shù)學問題,提出問題,解決問題。

類型(1)直接數(shù)學活動經(jīng)驗:直接聯(lián)系日常生活經(jīng)驗的數(shù)學活動所獲得的經(jīng)驗。

(2)間接數(shù)學活動經(jīng)驗:創(chuàng)設實際情境構建數(shù)學模型所獲得的數(shù)學經(jīng)驗。

(3)專門設計的數(shù)學活動經(jīng)驗:有純粹的數(shù)學活動所獲得的經(jīng)驗。

(4)意境聯(lián)合性數(shù)學活動經(jīng)驗:通過實際情境與意境的溝通,借助想象體驗數(shù)學概念和數(shù)學思想的本質。

21. 數(shù)學教學模式(5個,后幾個重點)

(1)講授式教學模式

(2)討論式教學模式

(3)學生活動教學模式

(4)探究式模式

(5)發(fā)現(xiàn)式教學?!笇W生在教師的指導下,通過閱讀、觀察、實驗、思考、討論等方式,像數(shù)學家那樣去發(fā)現(xiàn)問題、研究問題,進而解決間題、總結規(guī)律,成為知識的發(fā)現(xiàn)者。

第五章

數(shù)學教學中數(shù)學本質的揭示(p107-109)

23. 數(shù)學概念學習的apos理論

操作(action)階段 ——過程(process)階段 ——對象(object)階段

——概型(scheme)階段(也叫圖式階段)

第六章

《普通高中數(shù)學課程標準》的基本理念

給高中數(shù)學課程定位:基礎性和選擇性。

“高中標準”倡導積極主動、勇于探索的學習方式,以提高學生的數(shù)學思維能力,加強學生對數(shù)學應用意識。

“高中標準”與時俱進地認識“雙基”,防止過度形式化,注意揭示數(shù)學文化的人文價值。

“高中標準”重視“數(shù)學教育技術”的使用。

數(shù)學建模與數(shù)學課程(p168)

掌握本節(jié)內容,熟悉建模過程,了解建模如何滲透到中學數(shù)學教學中。

第七章

數(shù)學問題

數(shù)學問題指數(shù)學上要求回答或解釋的疑問。廣義的數(shù)學問題是指在數(shù)量關系或空間形式中出現(xiàn)的困難和矛盾。狹義的數(shù)學問題則是已經(jīng)明顯地表示出來題目。

第十章 數(shù)學課堂教學基本技能訓練

27. 如何吸引學生

28. 如何啟發(fā)學生

(1)定向,即明確希望學生解決什么樣的問題;

(2)架橋,即考慮希望學生解決的問題與學生現(xiàn)實之間的距離,應該設計哪些問題或進行哪些活動架橋鋪路化解困難;

(3)置疑,即設置一些疑難問題引起學生思想的交鋒和深層次的思考;

(4)揭曉,即將學生原先想做而不會做的正確做法,想說而說不出的正確想法用精煉而明了的語言重述一遍。

如何與學生交流

教師在數(shù)學課堂教學情境中與學生交流是師生之間的教學信息傳遞與反饋的行為過程,良好的師生交流能建立并保持高度互動的課堂氣氛,以師生之間、學生之間的教學對話為主要形式,對話的質量是決定數(shù)學課堂教學質量的主要因素。

如何組織學生

數(shù)學教學設計

教學目標:是由課程標準規(guī)定的,教師的任務是將目標進一步細化和清晰化。我們當然要關注“學生要學什么數(shù)學”,但更重要的是“學生學完這些數(shù)學能夠做什么”。

數(shù)學教學目標:是設計者希望通過數(shù)學教學活動達到的理想狀態(tài),是數(shù)學教學活動的結果,也是數(shù)學教學設計的起點。

教學目標按實現(xiàn)周期長短來分:長期目標、近期目標。

教學重點: 一般地,在學習中那些貫穿全局、帶動全面、應用廣泛、對學生認知結構起核心作用、在進一步學習中起基礎作用和紐帶作用的內容是教學的重點。

教學難點: 是指學生接受起來比較困難的知識點,往往是由于學生的認知能力、接受水平與新老知識之間的矛盾造成的,也可能是學新知識時,所用到的舊知識不牢固造成的。一般地,知識過于抽象,知識的內在結構過于復雜,概念的本質屬性比較隱蔽,知識由舊到新要求用新的觀點和方法去研究,以及各種逆運算都是產(chǎn)生難點的因素。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟四

一、加強領導,落實責任

首先我公司成立了以經(jīng)理任組長、副經(jīng)理為副組長、綜合行政部主任、網(wǎng)絡稽查部主任、農網(wǎng)管理部主任、工程技術部主任為成員的春季防火工作領導小組,從講政治的高度出發(fā),以對廣大干部職工負責的精神,把做好春季防火安全工作擺到重要位置。其次,確定各重點部位,建立健全了各項規(guī)章制度,按著“誰主管,誰負責”的原則落實安全工作責任制。第三,逐級簽訂安全目標管理責任書,層層分解工作指標,形成縱到底、橫到邊的消防安全工作目標管理責任網(wǎng)絡,做到各項制度到位、責任到人。

二、消防安全、警鐘長鳴

為了讓全體干部職工牢固樹立“預防為主、安全第一”的思想觀念,把“安全第一、防范于未然”深深銘記在每個人的腦海之中,確保廣播電視網(wǎng)絡安全傳輸,不發(fā)生火災事故,做到一旦出現(xiàn)不安全事故隱患能及時排除和應對。

(一)是我公司利用每周星期一例會認真學習宣傳安全法律、法規(guī)、影像資料和安全工作手冊里的內容,做到警鐘長鳴,讓防火安全常識深入干部職工心中,從根本上增強廣大干部職工的安全防范意識,提高自我保護和自救能力,給每個成員交任務、壓擔子,增強工作責任心和責任感。

(二)是組織有關科室人員進行一次消防工作大檢查,由副經(jīng)理付國東帶隊,發(fā)現(xiàn)隱患現(xiàn)場整改,在重大節(jié)假日和重保期間,加強值班人員,實行領導帶班,干部值班,對重點部位實行死看死守等辦法,嚴防消防安全事故的發(fā)生。

(三)是加強對消防器材的管理和使用,在防火大檢查中,做到一邊抓檢查整改的同時,一邊抓現(xiàn)場人員消防器材使用管理的培訓,進一步提高重點部位人員對消防器材使用的技能,發(fā)動全體干部職工認真抓好人防、物防、技防三落實,實現(xiàn)了年初以來無火災事故和隱患的發(fā)生。

(四)是在排查整改中,針對個別重點部位存在電源線路排放不規(guī)范,線路老化等問題,做到馬上落實責任人限期整改。同時,為切實消除火災隱患,對重點部位設置警示標志,在整改中,我們堅持做到三個結合,即:與開展機關作風整頓相結合;與解放思想大討論構建和諧社會相結合;與干部職工競爭上崗相結合,從而提高干部職工自防自救能力和依法履行消防安全職責。

三、團結協(xié)作、成效顯著

通過深入廣泛的學習教育和排查整治,吉視傳媒鎮(zhèn)賚分公司春季防火安全工作,在集團公司的領導下,在全體干部職工的通力努力下,通過建制度、抓干部職工學習教育,整個工作成效顯著。一是全體干部職工提高了對消防安全重要性的認識,思想政治道德、法律法規(guī)和業(yè)務水平得到了提高;二是內部職工隊伍和諧穩(wěn)定,團結協(xié)作、奮發(fā)拚搏向上,在各自的工作崗位默默無聞的工作,為廣播電視宣傳事業(yè)發(fā)展體現(xiàn)自身價值,營造了一個“以人為本、安全第一、預防為主”和“遵章守法、關愛生命”的良好氛圍,實現(xiàn)了無消防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

總之,我公司在消防安全工作中雖然做了一些工作,取得了一點成績,但離上級的要求還有很大差距,還存在一些不足。今后,我們將進一步發(fā)揚成績,彌補不足,履行職責,為構建和諧社會和鞏固消防安全做出自己應有的貢獻。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟五

一、消防重點單位及有消防重點部位的單位務必進行每日防火巡查,保衛(wèi)處負責對各單位巡查工作進行指導和監(jiān)督。

二、消防巡查要要指定專人負責,并建立巡查日志。

三、消防巡查日志要對每日巡查狀況做詳細記錄,并由巡查人員及其主管人簽字。

四、巡查人員要認真負責,對巡查中發(fā)現(xiàn)的火險隱患要立即上報本單位主管領導,并力爭做到當場妥善處置,本單位無法解決的,要立即報告學校主管部門,在隱患未解決前,所屬單位要采取用心措施,不能使隱患釀成火災事故。

五、每日防火巡查的資料包括:

(一)用火、用電有無違章狀況。

(二)安全出口、疏散通道是否暢通,安全疏散指示標志、應急照明是否完好。

(三)消防設施、器材和消防安全標志是否在位、完整。

(四)常閉式防火門是否處于關掉狀態(tài)、防火卷簾下是否堆放物品影響使用。

(五)消防崗位與值班人員的在位狀況。

(六)其他消防安全狀況。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟六

為全面學習貫徹縣委、縣政府重要會議精神,搶抓時間機遇,加快推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、項目建設、生態(tài)環(huán)保、全域無垃圾、河長制等重點工作落實,促進全鎮(zhèn)各項工作再上新臺階,為“十四五”規(guī)劃順利實施和全面推進鄉(xiāng)村振興加快農業(yè)農村現(xiàn)代化起好步、開好局,現(xiàn)將全鎮(zhèn)當前重點工作進展情況匯報如下。

一是到戶產(chǎn)業(yè)方面。2021年縣上下達我鎮(zhèn)第一批財政專項扶貧到戶產(chǎn)業(yè)資金共xx萬元,其中養(yǎng)殖業(yè)xx萬元,中藥材種植xx萬元,馬鈴薯種植xx萬元,“五小”產(chǎn)業(yè)xx萬元。截止目前,xx戶養(yǎng)殖戶已全部完成引種任務,完成引牛xx頭,羊xx只;完成中藥材種植xx戶xx畝,投放有機肥xx袋,復合肥xx袋,已全部落實到戶;xx戶脫貧戶種植馬鈴薯xxx畝,投放馬鈴薯原原種xxx萬粒;實施“五小”產(chǎn)業(yè)xx戶,其中小家禽養(yǎng)雞xx戶xxx只,養(yǎng)蜂xx戶xx箱,小作坊xx戶,已全面完成養(yǎng)殖引種任務。到戶產(chǎn)業(yè)已全部完成xxx的補助資金預付工作,共撥付資金xx萬元。鎮(zhèn)上正在對到戶產(chǎn)業(yè)進行全面自查驗收,預計xx月上旬全面完成自查驗收,并申請縣級驗收??h級驗收結束后,將及時申請撥付剩余xx到戶資金。產(chǎn)業(yè)基地運行方面,xx村中藥材綠色標準化種植基地土地已經(jīng)翻耕,接收有機肥xxx噸,全面完成種植xxx畝任務。xx村香菇基地完成xxx座大棚完成裝菇xxx萬棒。xx村xx萬只蛋雞養(yǎng)殖基地按照計劃全面生產(chǎn),完成兌付分紅資金xx萬元,xx年以前分紅資金已全面結清。種植業(yè)保險承保方面,截至目前,已完成油菜保險任務,其他種植和養(yǎng)殖保險正在收繳,種植保險計劃于xx月xx日前完成,養(yǎng)殖保險計劃于xx月xx日前完成。二是新型經(jīng)營主體方面。全鎮(zhèn)共有經(jīng)營主體xx家,規(guī)范運行xx家,規(guī)范率達到xx%。今年來,通過鞏固規(guī)范運營的合作社提升發(fā)展水平,著力提升合作社服務帶動能力,加大對合作社培訓力度,使全年合作社規(guī)范率達到xx%以上。三是村集體經(jīng)濟方面。組織部實施壯大村集體經(jīng)濟項目涉及我鎮(zhèn)xxxx萬元,計劃實施畜草加工項目,現(xiàn)已完成項目實施方案編制和前期籌備工作,預計xx月份可進行項目建設。四是人居環(huán)境整治方面。全鎮(zhèn)xx月xx日制定了《xxx鎮(zhèn)xx年農村“廁所革命”行動實施方案》,計劃完成xx戶改廁任務,目前已完成xx戶,完成率xx%。為高質量高標準推進改廁工作,我鎮(zhèn)在xx村選取xx戶示范戶進行建設,通過以點帶面的方式達到標準化建設的效果;同步積極開展村莊清潔行動,保持村莊干凈整潔。五是糧食安全方面。制定了xx年糧食生產(chǎn)工作實施方案,將小麥、玉米、馬鈴薯等主要糧食作物生產(chǎn)任務落實到村到戶,確保小麥、玉米、馬鈴薯等農作物播種面積穩(wěn)定在xx萬畝,糧食產(chǎn)量保持在xx萬噸以上。完善制定撂荒耕地整治方案、建立撂荒耕地整治工作臺賬、及時宣傳動員和開展復耕復墾工作。全鎮(zhèn)在冊統(tǒng)計撂荒地xx畝,截至目前,通過親友代種,鼓勵自種等方式進行復耕復墾xx畝,復耕復墾率達到xx%。六是鞏固拓展脫貧攻堅成果方面。按照縣上安排部署,在前期反復調研基礎上,我鎮(zhèn)確定xx村、xx村、xx村xx個鄉(xiāng)村振興示范村和李家xx村、xx村、xx村x個薄弱村,按照“規(guī)劃先行、產(chǎn)業(yè)引領、治理有效”的發(fā)展思路,積極推進鄉(xiāng)村建設規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)項目謀劃工作,鄉(xiāng)村振興工作有序推進落實。脫貧攻堅成果鞏固方面,高度重視防返貧監(jiān)測機制建立,持續(xù)加強xx戶脫貧不穩(wěn)定戶和xx戶邊緣易致貧戶動態(tài)監(jiān)測幫扶措施,對完善制定“一戶一策”幫扶計劃進行系統(tǒng)培訓,摸清戶上實際需求,因戶施策,全面完成“一戶一策”幫扶計劃,同步更新了大數(shù)據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)和“一戶一策”上傳工作;全面落實建檔立卡脫貧人口務工信息采集動態(tài)管理采集工作,目前已采集錄入外出務工脫貧人口xx人(包含易返貧監(jiān)測戶xx人),其中省外務工xx人,省內縣外務工xx人,縣內務工xx人,邊緣易致貧人口外出務工采集xx人,省外務工xx人,省內縣外務工xx人,縣內務工xx人。高質量完成扶貧資產(chǎn)管理統(tǒng)計上報工作,互助資金收繳工作全部清零。高度重視光伏收益管理分配工作,嚴格按照國家最新政策要求,xx%的收益資金用于確權村公益性崗位工資、小型村級公益性勞務支出、獎勵補助分配,xx%的收益資金用于村級集體經(jīng)濟分配。進一步加強村級公益性崗位人員管理,嚴格選聘程序,按照“一公告二申請三審核四公示五聘用六培訓”的步驟進行選聘,強化考核管理確保在崗人員切實發(fā)揮作用。注重幫扶工作隊日常教育管理工作,持續(xù)引導幫扶工作隊作用發(fā)揮,助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有序開展,結合鄉(xiāng)村規(guī)劃編制,繼續(xù)加強村級基礎建設和鄉(xiāng)村治理工作。

一是高度重視,靠實責任抓落實。xx月xx日縣環(huán)委會召開之后,全鎮(zhèn)以此次會議召開為契機,全面學習貫徹中央和省市縣相關文件和會議精神,針對環(huán)保部門反饋問題,切實提高思想認識,結合工作實際,認真舉一反三,再安排再部署,責任上再靠實,措施上再強化。按照“建立管理機構、明確工作目標、落實管理責任、嚴格管理考核”的要求,層層壓實壓緊鎮(zhèn)村社三級干部工作責任,緊盯各級督查反饋問題,用實功,出實招,加快推進水、大氣、土壤三大領域污染防治,堅決守護好我鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)境,不斷推動生態(tài)環(huán)境治理工作有序開展,助推縣域經(jīng)濟高質量發(fā)展。為推動工作落實,成立重點工作督查xx個小組,組長全部由領導班子成員擔任,抽調站所辦負責人及業(yè)務骨干對全鎮(zhèn)xx個村(社區(qū))進行全覆蓋督查,對中央和省市縣以及自查的問題,通過交辦清單、明確時限、靠實責任,全面督導各村(社區(qū))進行徹底整改。二是明確任務,健全機制抓落實。針對環(huán)保部門反饋問題,我鎮(zhèn)及時細化問題整改舉措,建立整改工作臺賬,明確責任人、整改舉措和整改時限,完善《xxx鎮(zhèn)環(huán)境保護工作考核管理辦法》、《xxx鎮(zhèn)環(huán)境保護工作督辦制度》等工作機制,形成黨政領導全面抓、分管領導具體抓、鎮(zhèn)村社三級干部聯(lián)動抓的齊抓共管、各司其職、協(xié)調聯(lián)動工作格局。特別是對當前存在的突出問題,鎮(zhèn)上定期召開環(huán)保工作專題會議,研究制定推進措施,嚴格落實“一周一調度,一周一通報”制度,隨時跟蹤問效,督促相關村抓好整改落實,對履職盡責不到位的相關責任人嚴肅追究責任。三是緊盯問題,把握重點抓落實。針對當前大氣污染問題,全面加快城中村土炕土灶小火爐清潔能源連片改造力度,全面推進電磁爐、液化氣取代土灶,電炕取代土炕,清潔型煤取代傳統(tǒng)塊煤工作,力爭x月底全面完成xx年xx戶改造任務,并補齊xx年xx戶改造任務欠賬,x月底全面完成xx年xx戶改造任務,為2020—2022年清潔能源改造三年行動畫上一個圓滿句號。針對部分城中村背街小巷生活污水路面橫流,亂倒垃圾、污水現(xiàn)象,持續(xù)加大群眾宣傳引導和執(zhí)法檢查力度,堅持查出一例、處理一例。同時,積極對接相關職能部門,完善污水管網(wǎng)規(guī)劃,加大基礎設施建設力度,結合全域無垃圾治理工作,以推進鄉(xiāng)村振興為抓手,加快人居環(huán)境綜合整治,確保生活污水、各類垃圾得到有效處理處置。同時,為積極貫徹落實“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念,按照黨中央、國務院以及省市縣關于農村亂占耕地建房問題整治工作有關文件及會議精神,x月x日,我鎮(zhèn)組織召開專題會議對農村亂占耕地建房工作進行安排部署。xx月xx日,x月x日聯(lián)合縣綜合行政執(zhí)法局對轄區(qū)內萬某某等x戶群眾的x平方米違法建筑依法予以強制性拆除,切實起到了“拆除一處、震懾一片、教育一方”的作用。四是加強引導,廣泛宣傳抓落實。為提高群眾的環(huán)保意識和保護耕地意識,我鎮(zhèn)持續(xù)加大環(huán)保和打擊亂占耕地行為的宣傳力度,通過懸掛橫幅,利用微信、qq、廣播、宣傳欄等平臺,結合集中宣傳和入戶宣講,充分利用“三會一課”“主題黨日”和黨史學習教育,切實發(fā)揮各黨組織和黨員先鋒引領作用,廣泛宣傳環(huán)保、國土相關法律法規(guī),著力引導群眾認真履行社會責任,積極參與到環(huán)境治理和耕地保護的工作中,積極營造全社會共同關心、支持、參與的良好氛圍。

今年我鎮(zhèn)重點項目主要有x個房屋征收項目(涉及安置戶x戶)和x個土地征收項目(涉及土地x畝)。房屋征收項目主要涉及xx高速引線項目、xx高速主干項目、xx路棚改項目、xxx鎮(zhèn)片區(qū)棚改項目、xx片區(qū)棚改項目、xx二期城中村改造項目。截至目前,房屋征收項目累計簽訂協(xié)議xx戶,其中xx高速主干線簽訂協(xié)議xx戶(剩余xx戶)、引線簽訂協(xié)議xx戶(共xx戶,引線主路基涉及xx戶,簽訂協(xié)議xx戶,剩余xx戶正常推進)、xx片區(qū)棚改簽訂協(xié)議xx戶、xx二期城中村改造項目簽訂協(xié)議xx戶、xx棚改項目簽訂協(xié)議xx戶、xx生態(tài)綜合治理項目一期簽訂協(xié)議xx戶,xx、xx、xx等項目按計劃正在有序推進。土地征收和流轉項目涉及的高速出口中石油加油站項目xx畝、人工濕地水質凈化工程xx畝土地均已丈量完畢,目前正在完善相關協(xié)議資料,對接資金撥付事宜。

今年來,我鎮(zhèn)以保護水資源、防治水污染、改善水環(huán)境、修復水生態(tài)為主要任務,以落實“四級河長制”為抓手,全面推進轄區(qū)內河道、水環(huán)境綜合治理工作,著力改善鎮(zhèn)域水環(huán)境狀況,提升保護水資源、防治水污染、改善水環(huán)境、修復水生態(tài)、確保水安全能力,構建起了責任明確、協(xié)調有序、監(jiān)管嚴格、保護有力的河道水環(huán)境、水資源管理保護機制。一是提高政治站位,靠實工作責任。深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神和習近平總書記在黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展座談會上的重要講話精神,進一步提高政治站位和思想認識,把河道治理工作牢牢抓在手上,按照“建立管理機構、明確工作目標、落實屬地管理責任、嚴格考核管理”的要求,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府全面落實“四級河長”管理制度,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長擔任一級河長;各村包村領導、黨支部書記擔任所轄區(qū)域二級河長;各村駐村組長、村委會主任擔任所轄區(qū)域三級河長;各村包社干部、社長擔任所轄區(qū)域四級河長,并充分發(fā)揮xx名護河員管理作用。二是堅持問題導向,強化工作措施。針對當前河道內濫挖濫采,生活垃圾隨意傾倒,違法占用河道等突出問題,我鎮(zhèn)進一步靠實河長巡河責任,安排鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法隊每天進行巡河,特別是xx月xx日縣上反饋xx個具體問題后,我鎮(zhèn)進一步細化問題整改舉措,建立工作臺賬,明確責任人和整改時限,共排查入河排污口xx個,通過堵塞等方式自行解決xx個,剩余xx個入河排污口由于執(zhí)法權限受限,將該問題隨文上報環(huán)委辦,以徹底整治非法排污行為,杜絕此類問題再次發(fā)生。河浦大橋上游xx處存違法亂采xx處,目前已全面整治,河道恢復原貌。河那坡村亂占河道xx畝用于蔬菜等種植,已清理整治。對西河亂搭建塑料棚進行拆除,拆除南河邊簡易廁所xx所。查處亂堆生活及建筑垃圾xx處,處理垃圾xx余噸。三是注重宣傳引導,積極營造護河氛圍。在全鎮(zhèn)xx河、xx河、xx河、xx等主要河流顯要位置設立規(guī)范的河長制公示牌,標明河長職責、監(jiān)督電話、公示牌二維碼等內容,廣泛宣傳河道管理保護的法律法規(guī),著力引導社會各界履行社會責任,自覺防污治污,切實增強廣大群眾河道保護意識,引導群眾自覺履行河道保護等法定義務,以更強的責任擔當、更大的措施力度,持之以恒全力以赴抓好“河長制”工作落實。

一是提高思想認識,強化組織領導。xx月xx日縣環(huán)委會召開會議之后,我鎮(zhèn)連夜召開黨委(擴大)會議,全面貫徹落實會議精神,對全鎮(zhèn)全域無垃圾綜合治理進行詳細安排部署,研究制定了《xxx鎮(zhèn)關于進一步靠實全域無垃圾工作責任的工作方案》,要求全鎮(zhèn)上下要把全域無垃圾綜合治理作為當前最重要的政治任務牢牢抓在手上,確保在xx天之內所有垃圾實現(xiàn)清零。成立以黨政主要領導任組長,分管領導和其他班子成員任副組長,各村(社區(qū))聯(lián)系領導為成員的xxx鎮(zhèn)全域無垃圾綜合治理工作領導小組,全面明確各村(社區(qū))聯(lián)系領導為第一責任人,書記主任為主要責任人,包社干部、社長以及公益性崗位人員為直接責任人,層層靠實責任,逐級傳導壓力,確保全域無垃圾專項治理工作取得實效。二是突出工作重點,加大整治力度。按照縣委書記、政府縣長提出的治理重點和目標任務,結合我鎮(zhèn)工作實際,把全鎮(zhèn)xxx個村(社區(qū))劃分為xx大區(qū)域,山區(qū)村以沿河、沿溝、沿坡、農戶莊前屋后、殘垣斷壁和危舊房為重點,城郊結合村以沿河、沿路、沿溝為重點,城中村以建筑垃圾、背街小巷、排水溝為重點,城市社區(qū)以背街小巷、小區(qū)死角、牛皮鮮廣告為重點,動員一切力量,地毯式、全覆蓋、無死角排查清理整治。今年以來,我鎮(zhèn)先后組織工作力量xx余人、出動車輛xx余次、鏟車xx多臺次,清理生活垃圾xx余噸、建筑垃圾xx余噸,拆除殘垣斷壁和危舊房xx處(戶),整改非正規(guī)垃圾堆放點xx個村xx處。同時,積極發(fā)揮基層黨組織和黨員在全域無垃圾治理中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,營造出支部率先、黨員帶頭、全民參與的濃厚氛圍。三是從嚴督查考核,完善保障機制。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排部署,鎮(zhèn)紀委、全域辦以及農業(yè)辦聯(lián)合對全鎮(zhèn)xx個村(社區(qū))逐社進行大督查,對發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場交辦,按照“事不過夜”的原則馬上整改。充分利用全域無垃圾綜合治理費用,探索出山區(qū)村和城郊結合村垃圾“戶收集、村管理、鎮(zhèn)運轉”的工作機制,城中村和城市社區(qū)垃圾“戶收集、鎮(zhèn)村運轉、環(huán)衛(wèi)站清運”的工作機制。同時,加大對xx名鄉(xiāng)村公益性崗位人員作用發(fā)揮的考核,構建全域無垃圾網(wǎng)格點xx個,通過群眾自愿繳納垃圾清理費用,切實形成了“人人都參與、全員抓治理”的工作格局。

盡管我鎮(zhèn)對學習貫徹落實好縣委、縣政府重要會議精神和做好今年各項工作做到了及時貫徹、及時部署、及時落實。但對照當前工作進展情況,還存在工作推進不力,進展不平衡等問題。下一步,我鎮(zhèn)將以此次督查為契機,依據(jù)督查組給我們反饋的問題情況和工作要求,進一步提高站位,細化措施,靠實責任,創(chuàng)新工作舉措,確保各項重點工作任務圓滿按期完成。

關于重點場所消毒培訓心得體會及感悟七

1商場火災危險性特點與發(fā)生火災的原因1.1商場火災危險性特點面積大、跨度大,橫向蔓延危險性大。

為了滿足人民生活的需求,許多新建的商場均采用大空間設計,原有的一些商業(yè)營業(yè)網(wǎng)點也經(jīng)過改建,將原有的隔墻拆除形成大空間,每層面積小則數(shù)百平方米,大則數(shù)千平方米,尤其是一些大型超市,更是面積龐大,如廣東省某市正在建設的一個大型購物商場,共有3層,單層面積就達到18000平方米,采取“共享空間”的設計方法,每層均有自動扶梯連通,造成了防火分隔問題突出。如此一來,一旦發(fā)生火災,火勢蔓延迅速,給控制火勢蔓延和深入商場內部撲救火災帶來了巨大的壓力。

多為封閉式建筑,自然排煙能力弱。多數(shù)商場都設置在商住樓的底部,或是高層建筑的裙樓部分,為了滿足造型和中央空調系統(tǒng)的需要,或防盜安全的要求,商場內自然排煙的開窗面積小,有的甚至采用全封閉設計,自然排煙能力大大減弱。

人員眾多,通道復雜,疏散困難。商場在許多城市里已成為人員最密集、流動量最大的公共場所。尤其是節(jié)假日,顧客云集,出入頻繁,如深圳市某大型超市,平均客流量達到3.2萬人/日,節(jié)假日一般可達6.5萬人,最高峰曾超過8萬人。另外,商家為了經(jīng)濟效益,突出商品和賣場功能,場內貨架林立,布置復雜,加之出口標志不明顯,人們習慣性地從主通道進出,商場疏散容易造成擁擠、速度慢。

商品集中,可燃物多,火災荷載大。商場內由于商品的儲存量大,經(jīng)營品種多為服裝、鞋帽、布藝、木材、家具、家電等可燃物品,有的還有油漆等易燃易爆物品,加之內部裝修材料也多為可燃材料,因而火災荷載如同倉庫,一旦發(fā)生火災,后果將不堪設想。

電氣照明設備多,導致火災因素多?,F(xiàn)代化的商場為創(chuàng)造良好的購物環(huán)境,往往采用大量的燈飾,致使商場內照明設備種類繁多。如安裝在商場頂、柱、墻上的照明、裝飾燈;安裝在商品櫥窗和柜臺內的照明燈具;在節(jié)假日展銷活動期間,商場內外還要臨時安裝各種彩燈,以增添節(jié)日氣氛。這些照明設備多采用帶狀方式或分組安裝的熒光燈具,各種射燈、霓虹燈和燈箱,還有臨時敷設的燈具,數(shù)量巨大。而熒光燈的鎮(zhèn)流器易發(fā)熱起火;有些豪華商場采用滿天星式深罩燈,深罩燈如采用功率較大的白熾燈,也能烤著可燃物;除了熒光燈,射燈(除采用冷光源的)外,其他光源的射燈,表面溫度都較高,足以烤著可燃物;臨時鋪設的線路,處置不當,容易發(fā)生超載、短路及燈泡溫度過高,引燃其他物品。

1.2商場發(fā)生火災的原因晚上停止營業(yè)時,清場不徹底。商場經(jīng)過一天的營業(yè)會產(chǎn)生大量的商業(yè)垃圾,加之商業(yè)場所流動人員多、營業(yè)面積大,難免遺留下煙頭等不安全因素。這就需要經(jīng)營單位在下班時有一套徹底清理商場營業(yè)性垃圾和消除不安全因素的工作制度并加以落實。恰恰在這個問題上有些商場出現(xiàn)漏洞,或者是沒有嚴格的制度,或者是有制度不能夠落實,或者是長時間未出現(xiàn)事故產(chǎn)生麻痹思想,敷衍了事。

電源管理存在漏洞。大型的商業(yè)營業(yè)場所多為用電大戶,除燈光照明以外,還有商品測試、食品冷藏、中央空調及消防中心控制等自動化程度比較高的電器設備。因此在下班前后的大部分時間里,很可能出現(xiàn)用電故障點,產(chǎn)生火險隱患。如不能及時發(fā)現(xiàn),出現(xiàn)漏洞就會釀成火災事故。

防火硬件措施不到位或者管理不善。商業(yè)性營業(yè)場所是物資集中的地方,歷來是防火工作的重點。一般地說,商場的建造都要嚴格地按照國家規(guī)范搞好防火安全硬件設施,防火分隔、消防自動報警、自動滅火、消防電梯、消火栓等設施和裝置都要安裝完備,調試良好,以備應急使用。不僅如此,營業(yè)中遇有上述設施裝置臨時修繕、改裝等施工時,還要采取確保安全的硬性措施。但由于有些人,尤其是一些領導人員不重視消防硬件的投資設施,致使商場抗御火災的能力差。

值班人員失于職守。值班人員是商場的夜間守護神,隨時準備消除隱患,制止災害事故的發(fā)生??墒峭械闹蛋啻蚋藛T失于職守,他們或者麻痹大意不負責任,或者不懂得消防安全知識,或者根本就沒有經(jīng)過安全保衛(wèi)知識的培訓教育,致使發(fā)現(xiàn)初起火災晚,待發(fā)現(xiàn)時已蔓延,難于撲救。

2商場消防安全管理工作的現(xiàn)狀目前,我國商場在消防安全管理工作方面已經(jīng)有了較大的進步,但是在一些城市里,消防部門在開展商場消防安全監(jiān)督檢查的時候,還是發(fā)現(xiàn)了不少漏洞,商場消防安全隱患依然突出,主要表現(xiàn)在以下方面:疏散通道不暢通,如占用安全通道,緊急疏散門被鎖等,不利于人員疏散;疏散標志不太明顯,有些超市為了使整個裝修風格一致,居然把安全出口指示標志的顏色采用與周圍環(huán)境一樣的色調,使顧客難以辨認,不利于人員在緊急情況下的逃生;出口數(shù)量太少,在當前超市的管理模式下通常為一個出口,在緊急情況下會影響人員疏散速度;違規(guī)使用多,堵住消防栓的情況相當普遍,影響滅火,有些超市的貨架高度過高影響了自動噴水系統(tǒng)的噴淋頭和自動報警系統(tǒng)的探頭的正常啟動;滅火器種類配置不夠合理,不利于人員滅火;消防設施維護保養(yǎng)不夠,如廚房消防探頭油污嚴重、泵房設備銹蝕嚴重等問題;員工缺乏消防安全培訓,消防知識缺乏,不清楚各種消防器材和消防設施的作用和使用方法,遇到緊急情況不知如何處理;缺乏周全的應急預案,不利于處理緊急事件;商場管理者消防安全意識淡薄,一味追求經(jīng)濟效益,隨意調整貨架擺放,更改內部布局,變換內部裝修,關閉消防設施。

3加強商場消防安全管理工作的幾點意見3.1嚴把源頭關,消除先天隱患。

提高商場建筑的耐火等級。商場建筑的耐火等級一般應不低于二級;高層建筑內的商場還要嚴格按照《高層民用建筑設計防火規(guī)范》(gb50045-95)(20xx年版)的要求,一類高層建筑內要達到一級耐火等級。

采取有效防火分隔措施。大空間商場的營業(yè)廳面積較大,應采取有效的防火分隔措施。如設在二類高層建筑內的商業(yè)營業(yè)廳地上部分當超過1500平方米時,應采用防火墻或耐火極限不低于3.00h(包括背火面溫升做耐火極限判定條件)的防火卷簾來劃分防火分區(qū);如商場內裝有自動滅火系統(tǒng)時,每個防火分區(qū)的最大允許建筑面積可增加一倍,即不超過3000平方米;如同時設有火災自動報警系統(tǒng)和自動滅火系統(tǒng),且采用不燃或難燃材料裝修時,地上部分防火分區(qū)的最大允許建筑面積為4000平方米。

合理布局,確保疏散。安全疏散是商場設計中的首要部分,直接影響到人員生命安全的重要因素。商場疏散寬度的設計,要嚴格按照“營業(yè)廳和為顧客服務用房的面積總數(shù)×人員換算系數(shù)(人/┫)×百人疏散寬度指標(m/百人)”來計算,在《商店建筑設計規(guī)范(試行)》(jgj48-88)中,規(guī)定了人員換算系數(shù):第一、二層,每層換算系數(shù)為0.85,第三層為0.77,第四層及以上各層為0.60;《建規(guī)》規(guī)定了百人疏散寬度指標(一、二級耐火等級的建筑內):第一、二層為0.65m/百人,第三層為0.75m/百人,第四層及以上各層為1.00m/百人;《高規(guī)》規(guī)定了百人疏散寬度指標為1.00m/百人。即設在高層建筑二層內的營業(yè)廳和為顧客服務用房的面積總數(shù)為1000平方米的商場所需的人員疏散寬度為:1000×0.85×1.00/100=8.5m.

另外,確保安全疏散還需按照每個防火分區(qū)的安全出口不應少于兩個,柜臺應分組布局,組與組之間的距離不應小于3m.

3.2提高工作人員意識抓好員工消防安全教育。在消防安全管理工作中人是最活躍、最重要的因素,因此,進行消防安全管理,最重要的也是做人的工作?,F(xiàn)在,一些商場管理者對于消防安全,仍存在僥幸心理,對消防部門的日常監(jiān)督檢查總是敷衍了事,表面上滿口“重視”,實際上卻表里不一。作為商場管理者,首先要從根本上改變“效益第一,安全第二”的安全觀,把消防安全管理工作從“要我安全”的被動管理提升到“我要安全”的主動管理。同時,還要采用理性灌輸、活動熏陶、言傳身教等教育方法,把這種“我要安全”的主動型安全觀念灌輸?shù)矫恳晃粏T工的思想中,主動抓好各種消防知識的傳授和滅火演練的開展,提高員工處置初期火災的能力。

3.3加強消防安全檢查及時消除隱患。消防安全管理制度落實情況;消防設施運作是否正常;疏散通道是否暢通;電氣線路和用電設備是否故障;是否存在違規(guī)使用明火和違規(guī)操作行為;是否有遺留火種等。消防部門和商場本身在開展消防安全檢查的時候,都要明確以“消除隱患,防范于未然”為目的,認真仔細,不能放過任何細節(jié),確保企業(yè)安全、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

3.4加強電氣照明設備及其線路的消防管理由于商場的電氣照明設備多,空調系統(tǒng)及經(jīng)營家用電器、燈具的部門都需鋪設線路,因此商場的電氣設備和線路在公共建筑中是最復雜的。由于不能集中控制,同時切斷一切電源,相對來具有一定難度。因此商場的電氣照明設備及其線路的消防管理工作也應加強。應該做到以下幾方面:電氣線路和設備安裝,必須符合低壓電氣安裝規(guī)程的要求,安裝時應合理規(guī)劃;在吊頂內敷設電氣線路,應選用銅芯線,并穿金屬管,接頭必須用接線盒密封;電氣線路的敷設配線應符合局部集中控制又便于檢測的原則,嚴禁亂拉亂接臨時電氣線路;注意霓虹燈防火。對霓虹燈線路應經(jīng)常檢修,建議夜間最好關閉霓虹燈;商場內自動扶梯的一切帶電的器件都必須封閉,以防止意外接觸而造成事故。其構架、活動運轉部分和座底部應經(jīng)常清除垃圾塵,杜絕可燃物的堆積;機件應加油潤滑,以防止因摩擦發(fā)熱,或被丟進隙縫的煙頭引發(fā)火災。

3.5完善消防設施現(xiàn)代化的商場應配備現(xiàn)代化的消防設施,商場的消防設施,應按公共場所標準從嚴要求,設置火災自動報警系統(tǒng)和自動噴水滅火系統(tǒng),甚至運用大空間智能自動噴水滅火系統(tǒng),并配置足量的、適合滅火對象的滅火器材,以保證在初期火災的撲救過程中有效地發(fā)揮作用。

隨著我國城市化進程的不斷深人和人民生活水平的提高,商場、超市已經(jīng)成為人們日常生活中不可缺少的場所,而且將會更多地出現(xiàn)在我們的生活中,它的消防安全與我們的生命息息相關,加強商場的消防安全管理和商場有關人員的消防安全教育,采取有效的措施,大力提高商場本身火災防控能力,為廣大群眾營造一個和諧、安全的生活環(huán)境。

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