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加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法 危機(jī)意識的心得(七篇)

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加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法 危機(jī)意識的心得(七篇)
2022-12-27 21:03:57    小編:ZTFB

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法一

從列舉的貪官違法犯罪的軌跡中,我們不難看出,他們的不義之財(cái)來自權(quán)力的“魔棒”,用他們的權(quán)力演繹了一場場淋漓盡致的權(quán)錢交易之戲。他們無視黨紀(jì)國法,目無組織紀(jì)律,不顧群眾利益,弄虛作假,吹牛浮夸,欺上瞞下,獨(dú)斷專行,橫行霸道,腐化墮落,不僅嚴(yán)重?cái)牧它h風(fēng)政風(fēng),而且使人民群眾利益遭受了嚴(yán)重?fù)p失,把人心搞亂了,把風(fēng)氣搞壞了,把經(jīng)濟(jì)搞垮了。通過這次警示教育活動,通過對這一身邊事教育身邊人的反面典型教材的學(xué)習(xí)討論,使我心靈受到極大震動,思想受到深刻洗滌,更是從中得到一些深層次啟示和警醒。

廉潔自律是反對腐敗、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部能否以身作則,對加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),推動反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關(guān)重要。以身作則,首先要做到廉潔自律,這是每一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的品格。古人說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!笔侵v為政者必須身正行直,辦事公道。廣大干部群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部是聽其言,觀其行的。如果說的一套,做的又是一套,群眾是不會信任的,實(shí)際上會讓其他黨員干部和群眾上行下效,帶壞了黨風(fēng),帶壞了政風(fēng),帶壞了一方社會風(fēng)氣。

因此,領(lǐng)導(dǎo)干部一定要樹立正確的權(quán)力觀和科學(xué)的發(fā)展觀,權(quán)力必須為群眾謀利益,絕不能為個人或少數(shù)人謀取私利。要立志做大事,把心思用在工作上,用在干事業(yè)上,用在為群眾謀利益上。領(lǐng)導(dǎo)干部只有嚴(yán)于律己,公正嚴(yán)明,群眾才能相信組織,好的黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣才能樹起來。所以,領(lǐng)導(dǎo)干部一定要按照制度和規(guī)定,嚴(yán)格對照檢查自己,自覺做到不收受下屬單位、有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券;禁止到下屬單位報(bào)銷應(yīng)由本人及其配偶、子女支付的個人費(fèi)用;認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)人員配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,真正在廉潔自律方面帶個好頭。

我作為一名醫(yī)務(wù)工作者, 通過警示教育,深刻反思自己,認(rèn)識到自身在理想信念方面、在政治生活學(xué)習(xí)方面、在改造自己主觀世界方面,還存在一些問題和不足。我決心在以后的工作和學(xué)習(xí)中,盡快克服和糾正,做到“三個始終堅(jiān)持”。

一是始終堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。作為一名黨委的領(lǐng)導(dǎo)干部和紀(jì)委書記,我深知任務(wù)艱巨、責(zé)任重大,只有不斷完善和提高自己,才能確保高質(zhì)量地完成好黨委交給的工作任務(wù),才能更好地做好我縣的反腐倡廉工作。因此自己將堅(jiān)持經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)和鉆研,進(jìn)一步提高自身的政策水平和理論水平。結(jié)合xx大精神,深入理解“三個代表”理論精髓,用“三個代表”思想武裝頭腦、指導(dǎo)言行;在學(xué)習(xí)中,將理論與實(shí)際相結(jié)合,將反面案例與正面教育相結(jié)合,注重學(xué)習(xí)效果,提高自身的思想覺悟和道德水準(zhǔn)。同時,自己要按照黨的要求,嚴(yán)格要求自己,防微杜漸,確保不出任何違法違紀(jì)問題。

二是始終堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨。要做到全心全意為人民服務(wù),完成好黨交給的各項(xiàng)工作任務(wù),最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關(guān)系,在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識,在大是大非面前堅(jiān)持正確立場和態(tài)度,自覺維護(hù)黨和人民的利益。進(jìn)一步加強(qiáng)世界觀的改造,用馬克思唯物主義的觀點(diǎn)去判斷、檢驗(yàn)是非功過。正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,心系組織重托,心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進(jìn)行自我批評和自我教育,牢固樹立“為人民服務(wù)”的思想,端正思想作風(fēng),提升思想境界,切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。

三是始終堅(jiān)持執(zhí)行黨的各項(xiàng)廉政建設(shè)規(guī)章制度。貪官違法犯罪被繩之以黨紀(jì)國法的事實(shí),再次昭告世人:在社會主義中國,法律面前沒有特殊公民,黨紀(jì)面前沒有特殊黨員。一個黨員干部,不管地位多高,權(quán)力多大,只要違法亂紀(jì),終究逃不脫黨紀(jì)國法的嚴(yán)厲制裁,以身試法者必亡。作為一名醫(yī)務(wù)工作者,我深刻地認(rèn)識到反腐倡廉的任務(wù)艱巨性,認(rèn)識到建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲處和預(yù)防腐敗體系的緊迫性,更好地推動我們醫(yī)院反腐倡廉工作邁上新臺階。

我作為一名醫(yī)務(wù)工作者,理所當(dāng)然也應(yīng)該約束自己,嚴(yán)格要求自己。盡可能為病人服務(wù),為醫(yī)院貢獻(xiàn)我自己應(yīng)有的力量。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法二

車間管理是企業(yè)管理過程中的一個部分,如果各車間都管理好了,肯定我們的企業(yè)也就變得更好更興旺了。我通過一段時間的車間管理工作實(shí)踐,只想從簡單的認(rèn)識上來對車間管理工作進(jìn)行一番議論,不足之處望大家海涵。

一、車間管理的含義:

生產(chǎn)管理有狹義和廣義之分。廣義的生產(chǎn)管理是指以企業(yè)整個生產(chǎn)系統(tǒng)中的全部生產(chǎn)活動為對象的綜合性、系統(tǒng)性的管理,它概屬于公司范疇。狹義的生產(chǎn)管理主要是指以生產(chǎn)產(chǎn)品的基本生產(chǎn)過程為對象的管理,可歸屬于車間管理內(nèi)容,車間管理實(shí)際上就是某階段生產(chǎn)過程的管理。其主要內(nèi)容是使本部人力、上游原材料、車間設(shè)備、車間生產(chǎn)成本等生產(chǎn)要素能有效結(jié)合起來,完成本階段產(chǎn)品的生產(chǎn)過程。如何在每一階段生產(chǎn)過程中結(jié)合本部門的人力、上游原材料的情況、設(shè)備運(yùn)行狀況和公司、廠部下達(dá)的成本目標(biāo)來完成本階段的生產(chǎn)過程,就是車間主任要做好的工作。車間管理工作也是一門學(xué)問,細(xì)歸起來種類繁多:有工藝管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、成本管理和人力資源管理等等。但我認(rèn)為,在現(xiàn)公司的生產(chǎn)條件下,還是應(yīng)樹立以人為本的管理思想。人的行為在生產(chǎn)過程中占具主導(dǎo)地位,現(xiàn)代管理必須是以人為中心的管理。即在尊重每一個人的前提下重視挖掘人的潛在能力和人力資源,將員工的需要與企業(yè)組織的工作結(jié)合起來,從而有效地調(diào)動員工的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性。

二、 忠誠企業(yè)、熱愛企業(yè)

在現(xiàn)代社會中,到處都在提倡以“誠信”為準(zhǔn)則來對待人與人之間,企業(yè)與企業(yè)之間的和諧相處??梢姟罢\信”之重要,而我們認(rèn)為作為金頂公司的一名員工乃至走上管理崗位的員工,對企業(yè)更應(yīng)持“忠誠”和“熱愛”的感恩心態(tài)來作為個人的行為準(zhǔn)則。很多金頂人從十幾歲就進(jìn)了廠,有些家庭甚至是三代同堂都生活在金頂。企業(yè)養(yǎng)育了我們幾十年,可謂恩大情深,如果你連這樣的企業(yè)都不“忠誠”和“熱愛”,那肯定是缺失了做人的基本品質(zhì),這樣的人做什么都會失敗。但如果你對企業(yè)充滿了忠誠和熱愛,把企業(yè)當(dāng)成自己的家來經(jīng)營,把車間當(dāng)成家來管理,那肯定是一名稱職的企業(yè)員工和合格的車間主任。

三、 關(guān)愛員工形成親和力

員工大多把“車間主任”習(xí)慣上稱為“車間領(lǐng)導(dǎo)”,領(lǐng)導(dǎo)是什么:有人認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)是一種影響力,有人認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)是一種藝術(shù),有人認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)是一種行為。綜合來說領(lǐng)導(dǎo)的定義就是:影響個人、群體或組織,在一定條件下實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)的行為過程。車間領(lǐng)導(dǎo)就是承擔(dān)引導(dǎo)車間員工完成任務(wù)或發(fā)揮影響員工作用的人,而作為領(lǐng)導(dǎo)就要形成較強(qiáng)的影響力。影響力由權(quán)力性影響和非權(quán)利性影響力組成。我想著重談?wù)劮菣?quán)力性影響力,也叫自然影響力。它是靠領(lǐng)導(dǎo)自身的因素產(chǎn)生的,比權(quán)利性影響力具有更大的影響,起著權(quán)利性影響力所起不到的作用。主要由個人品德、才能、知識、感情所組成。個人品德反映在領(lǐng)導(dǎo)者的言行中,優(yōu)秀的品格會給領(lǐng)導(dǎo)者帶來巨大的影響力,使人產(chǎn)生敬愛而且能吸引人。才能反映在領(lǐng)導(dǎo)者能否勝任自己的工作,知識本身就是一種力量。感情因素是影響人際關(guān)系的重要因素,人與人之間特別是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間建立了良好的感情關(guān)系,就能使人產(chǎn)生親切感。一個領(lǐng)導(dǎo)者平時待人和藹可親、平易近人,能體貼和關(guān)懷員工,影響力往往就會比較高。一個車間主任如果你能熱愛員工,并能讓大家充分體會到你的關(guān)愛,在班子中當(dāng)好班長,在員工中當(dāng)好兄長,就會形成親和力和影響力,它就是幫助你有效管理車間或部門的一種力量。

四、 加強(qiáng)班組長、骨干的作用

在車間的管理工作中,如何用好班組長和骨干隊(duì)伍是車間管理的十分重要的一個課題,用得好這支隊(duì)伍,往往這個車間就有戰(zhàn)斗力和凝聚力,反之則形不成合力。在這一點(diǎn)上,各車間均有自己的方式方法,但歸納起來不外乎有這樣幾點(diǎn):1、用人要有魄力,要敢用人才,寧可用有缺點(diǎn)的人才,不用無缺點(diǎn)的庸才。2、用人的要決在于用人之,常言道金無足赤、人無完人。用人所長,下屬就會工作積極,管理效能就能倍增。3、用人之道就是明責(zé)授權(quán),這一點(diǎn),從公司的經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制可以看出,公司已指明方向,車間工作其實(shí)是大可采用的。用人的關(guān)鍵在于信賴,只有得心應(yīng)手地用好車間骨干和班組長,才能促進(jìn)車間管理工作的發(fā)展。4、在用好班組長和骨干隊(duì)伍的同時,車間領(lǐng)導(dǎo)要做好兩點(diǎn),即容人和護(hù)人,用人不易,容人更難。人才雖有所長,但也必有其缺點(diǎn),而且常常是優(yōu)點(diǎn)越突出,缺點(diǎn)也就越明顯,持才自傲是人才的通病。因此,領(lǐng)導(dǎo)者必須要有寬大胸懷,用其所長,也要善于容忍他的弱點(diǎn),只有這樣才能像一塊磁石,把骨干隊(duì)伍緊緊吸引在自己周圍。同時又像是潤滑劑,在班組和骨干隊(duì)伍之間周旋,使其有效協(xié)同運(yùn)轉(zhuǎn)。當(dāng)然容人之量也不是讓他們放任自流,對缺點(diǎn)不批評。關(guān)鍵在于講究方式方法,幫助他們克服缺點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)有保護(hù)骨干的魄力,骨干也有缺點(diǎn),工作中也會有失誤。作為領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)力排眾議,為骨干講幾句公道話,多表揚(yáng),多鼓勵。

五、 班子要團(tuán)結(jié),才能形成戰(zhàn)斗力。

領(lǐng)導(dǎo)班子是一個群體或一個單位的核心,是員工的領(lǐng)導(dǎo)者和帶頭人。車間班子涵蓋主任、副手、助理、支部、工會、團(tuán)支部等諸多元素,如何讓這些元素最佳地組合在一起,使其班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作并形成戰(zhàn)斗力,最重要的一點(diǎn)就是團(tuán)結(jié)。如何能團(tuán)結(jié)這個班子?簡言之,就是一把手的個人素質(zhì)和魄力起著決定性作用,歸納一下可分為以下幾點(diǎn):1、分工明確;2、實(shí)行民主管理;3、培養(yǎng)集體意識;4、加強(qiáng)自我認(rèn)識;5、角色換位。只有將以上各點(diǎn)綜合在一起,才能促進(jìn)班子的和諧相處,形成一個團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的戰(zhàn)斗堡壘。只有班子團(tuán)結(jié)了,才能把工作目標(biāo)貫徹到員工隊(duì)伍中,才能以一致的聲音和員工進(jìn)行溝通和處理發(fā)生在生產(chǎn)過程出現(xiàn)的各類事件。

六、注重自身素質(zhì)培養(yǎng)

車間領(lǐng)導(dǎo)的個人素質(zhì)對車間的管理成效有著重要影響。作為一個車間領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)從以下幾個方面來對自身的素質(zhì)進(jìn)行培養(yǎng)。一、政治、思想素質(zhì):1、要有紀(jì)律性,與公司和廠部保持一致;2、要有責(zé)任感和事業(yè)心;3、要有優(yōu)良的個人品質(zhì)、實(shí)事求是、光明磊落、不謀私利;4、要有高度的責(zé)任意識,忠于自己的工作與事業(yè)。對公司目標(biāo)充滿信心;5、講職業(yè)道德、遵守公德,做人誠實(shí)正直,待人寬容大度,辦事公道、講信譽(yù)。二、個人作風(fēng)和能力素質(zhì):1、個人作風(fēng)過硬;2、對部門工作業(yè)務(wù)技術(shù)熟練,對工作與生產(chǎn)各環(huán)節(jié)要有綜合平衡能力,對問題的處理要有正確的判斷能力,對工作中可能出現(xiàn)的矛盾要有預(yù)測能力,對反饋信息能及時處理,要有組織管理能力和判斷能力。

只有加強(qiáng)個人素質(zhì)的培養(yǎng),才能不斷進(jìn)步和形成影響力,也才能當(dāng)好一名合格的車間主任。

總之管理方法多種多樣,需結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)者的個人性格特征和所面臨的實(shí)際環(huán)境來加以靈活運(yùn)用。由于個人水平有限,不可能做到表述得面面俱到,只希能達(dá)到拋磚引玉的目的以此引發(fā)大家對其進(jìn)行探討,相互取長補(bǔ)短,做好本職工作,造福于企業(yè),這是本人的初衷。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法三

音樂藝術(shù)不僅是一門知識,更是一種內(nèi)心體驗(yàn),一種音樂審美愉悅的體驗(yàn)。而合唱是一門綜合性的藝術(shù),對學(xué)生的要求較高,尤其對于兒童,訓(xùn)練起來難度更大。在大力倡導(dǎo)素質(zhì)教育的今天,童聲合唱以作為聲樂藝術(shù)的一種,是小學(xué)音樂教育中不可缺少的一個重要組成部分。它不僅能引導(dǎo)學(xué)生步入豐富多彩的音響世界,啟發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)音樂的興趣,并獲得美的熏陶,而且可以培養(yǎng)學(xué)生對音樂的感受能力和表現(xiàn)力,增強(qiáng)藝術(shù)修養(yǎng)。特別是讓學(xué)生具有相互協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,具有更重要的意義。合唱能人們的多聲音樂思維能力,培養(yǎng)人的多聲聽覺,是人具有一個音樂的“耳朵”,它也能培養(yǎng)人的音樂結(jié)構(gòu)思維能力,世人對音樂結(jié)構(gòu)形成完整的觀念。

通過此次活動的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺,在學(xué)校學(xué)習(xí)的音樂課中,只是學(xué)習(xí)一些很基礎(chǔ)的知識,學(xué)習(xí)簡單的樂譜、簡單的樂理知識,而沒有更深層次、更系統(tǒng)的去學(xué)習(xí),之前的誤區(qū)是反正只是小學(xué)的音樂教育,小朋友什么都不懂應(yīng)該不需要那么多的要求,所以平時的音樂活動中,也就是讓孩子熟悉歌曲旋律、節(jié)奏、歌曲內(nèi)容,多教小朋友幾遍會了就可以了,最后只要小朋友都會了,把歌曲唱出來加上簡單的舞蹈動作就算完事了。而通過這次學(xué)習(xí)后才知道,小學(xué)的音樂教育也來得這么的重要,讓我從觀念上、從理論知識水平上、方法與技巧上都得到了很大的認(rèn)識和提高。童聲合唱訓(xùn)練是一個連續(xù)而又循序漸進(jìn)的過程,絕不能急于求成、趕鴨子上架。它需要指揮、學(xué)生等各方面全身心的投入,互相配合來演繹出優(yōu)秀的作品。在訓(xùn)練中,我們注重的是讓學(xué)生用心在歌唱作品,真正的發(fā)自內(nèi)心深處呼喚,而不是刻意去模仿或熱衷于一些形式的東西。我們不僅要讓學(xué)生歌唱的美,更重要的是提高他們對作品的理解能力,提高他們的藝術(shù)修養(yǎng),讓他們的品質(zhì)變得崇高,把我們祖國的未來培育地更嬌,更艷。在培訓(xùn)活動中,專家通過講解讓我了解合唱中的種種概念問題,以下是我在本次學(xué)習(xí)中的收獲

一、合唱中的種種概念問題:

1. 在和唱中音準(zhǔn)的重要性,如果唱不準(zhǔn)音調(diào),要用琴反復(fù)練習(xí),直到唱準(zhǔn)為止。

2. 知道自己聲部是什么。首先要了解學(xué)生(演唱者)是哪種音色,唱哪個聲部,還要保持自己的音色特點(diǎn),在合唱的時候一定將自己的聲部唱熟,一般應(yīng)該背普演唱以免影響整體效果。

3. 合唱團(tuán)體的挑選也是尤為重要,不是說話聲音的響亮他就是高音,說話比較低沉就是低音,而在挑選中更應(yīng)該注重的是音準(zhǔn)和節(jié)奏好的同學(xué),而且還不需要太有特點(diǎn)的同學(xué),這樣的話合唱的聲音才會更加的協(xié)調(diào)。合唱強(qiáng)調(diào)的是和諧、共性,而且還需要良好的心理素質(zhì)。

4. 合唱是一個整體,大到突出的聲音、表情、姿態(tài),小到衣服穿戴、紐扣,都有極大可能地影響整體,集體榮譽(yù)感。藝術(shù)創(chuàng)造的熱情與主動精神,是每個人都應(yīng)重視解決的問題。只有當(dāng)合唱團(tuán)成為一個嚴(yán)密紀(jì)律的、團(tuán)結(jié)而和諧的整體,才有可能表現(xiàn)出真正的藝術(shù)。

二、新歌的處理及表現(xiàn)

1. 合唱歌曲的練習(xí),首先熟悉歌詞,唱熟曲譜,唱出音高、節(jié)奏、附點(diǎn)、裝飾音及快慢、強(qiáng)弱的基本要求,再唱熟詞曲的基礎(chǔ)上加深對歌詞內(nèi)容和曲調(diào)特色的理解和感受。

2. 根據(jù)演唱者的聲部練習(xí)讓演唱者對思想內(nèi)容歷史背景、感情基調(diào)、演唱風(fēng)格進(jìn)行深入細(xì)致的研究,研究歌曲的曲式,分段分句各段間的速度、力度的變化和對比,而歌唱的藝術(shù)魅力取決于情感表現(xiàn)的深度。以情帶聲、聲情并茂不是即興而發(fā)的一時沖動,而是經(jīng)過精雕細(xì)刻的藝術(shù)處理的碩果。

3. 歌唱的呼吸練習(xí)。合唱必須有有統(tǒng)一的呼吸時間與呼吸方式,以求得起聲上的一致和情緒上的統(tǒng)一。

4. 歌唱的姿勢練習(xí)。身體自然、精神飽滿、富有表情,動作大方簡練兩眼平視前方。

三、合唱指揮的技巧講解

指揮是合唱中的中心人物,要把自己對作品的意境、內(nèi)涵理解、具有對音樂感受和審美要求是通過手勢語言傳遞給合唱隊(duì)員,合唱指揮的任務(wù)是把作曲家和合唱隊(duì)與聽眾之間交流感情的鈕帶相互默氣的連接起來,是合唱藝術(shù)表現(xiàn)中的主宰和靈魂,所以我感到一定要加強(qiáng)合唱指揮自身的指揮技巧能力及基本素質(zhì)的培養(yǎng),才能達(dá)到合格的指揮標(biāo)準(zhǔn),才能提高合唱的藝術(shù)水平,既然指揮作是合唱過程中的重要角色,首先要把自己對作品的意境、內(nèi)涵理解、音樂感受和審美要求通過手勢語言傳遞給合唱隊(duì)員,看來合唱指揮的地位是很重要的。

指揮在音樂實(shí)踐中十分重要,尤其是在合唱中顯得十分重要,只有正確、清楚地作出指揮的各種拍節(jié)圖式,才能正確理解音樂語言,拍節(jié)圖式是指揮的運(yùn)用手勢、表情、身體動作把音樂節(jié)奏演化成的一種直觀的音樂語言,借助這種直觀的音樂語言,指揮者要把對音樂的要求及在演唱中的意圖傳遞和表現(xiàn)出來,以達(dá)到最佳的演唱效果。所以,我們在平時學(xué)習(xí)指揮的過程中,應(yīng)對各種指揮的拍子圖式準(zhǔn)確掌握,要正確演示,這是一個學(xué)習(xí)音樂合唱指揮者的重點(diǎn)基本功之一。

作為一名音樂指導(dǎo)教師,只有不斷地提高自身的藝術(shù)修養(yǎng)才能更好的運(yùn)用到平時的教學(xué)實(shí)踐中。只有把學(xué)到的東西運(yùn)用到平時的訓(xùn)練中,真正的感受到了合唱教學(xué)的重要性。

而音樂合唱教學(xué),是學(xué)校的美育的一個重要途徑。我們每一位音樂教師的工作者任重而道遠(yuǎn),需不斷學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中提高自身的素質(zhì),更好地服務(wù)于教學(xué)。我也會不斷體會﹑理解所學(xué)知識,并運(yùn)用到實(shí)際工作中。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法四

近期,在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的“分析評議”階段,通過我本人的查找、剖析,征求黨員同志意見建議,聽取黨組織和黨組的反饋意見,找出了自己在思想、作風(fēng)和廉政方面存在的差距。按照市委保持共產(chǎn)黨員整改提高階段的總體要求和局實(shí)施意見的具體安排,制定如下整改措施:

一、存在的主要問題

對照《黨章》規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件,按照“三個代表”重要思想的要求,多層次、多角度全面總結(jié)了近年來自己在思想、工作和作風(fēng)以及廉潔自律等方面的情況,認(rèn)真進(jìn)行了“四對照、四剖析”,深入查找了自己在黨性黨風(fēng)方面存在的四個問題。

(一)理想信念有所松動。堅(jiān)定的理想信念是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的前提和基礎(chǔ)。離開理想信念來談黨員先進(jìn)性,就違背了黨的宗旨,只能是無本之木、無水之源。近年來,我的理想信念有所松動,具體表現(xiàn)在兩個方面:一方面是事業(yè)心有所減退,對于如何抓好自己分管的工作,協(xié)助局長開展工作,沒有積極主動的去思考,去研究,滿足于已經(jīng)取得的成績,在主觀上有安于現(xiàn)狀、小進(jìn)則滿的思想意識。在具體抓工作、抓管理時,有時比較機(jī)械的貫徹落實(shí),沒有很好地發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,造成在遇到困難時有畏難情緒,有時怕得罪人,求穩(wěn)怕亂。另一方面是進(jìn)取精神不足。按照共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查起來,我在抓工作、做工作時的進(jìn)取精神減弱了,沒有了以前的那股闖勁、干勁,缺乏一股朝氣和銳氣,覺得大事有上級領(lǐng)導(dǎo)、有局長拿主意,自己只要貫徹落實(shí)好了就行,對自己不具體分管的工作了解、掌握不夠,對分管工作的要求不夠嚴(yán)格,安于工作一般化,一些該做好的工作沒有做好,工作的效率不夠高,滿足于既有成績,習(xí)慣于按部就班,憑經(jīng)驗(yàn)和傳統(tǒng)辦事,缺乏創(chuàng)新。

(二)發(fā)揮黨員模范作用不夠好。按照黨員的基本義務(wù),特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的要求來對照檢查自己,我在發(fā)揮黨員模范作用方面還做得不夠好,具體表現(xiàn)在:一是艱苦奮斗的精神有所減弱,我具體分管辦公室工作,經(jīng)常接待客人,但有時自己不能夠堅(jiān)持接待標(biāo)準(zhǔn),時有發(fā)生超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象和公車私用行為。二是在學(xué)習(xí)、工作中的表率作用不夠明顯。認(rèn)為自己參加工作近30年,加入中國共產(chǎn)黨也近20xx年了,因此,放松了對自己的要求,沒有處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求約束自己,而是甘于平凡、甘于平淡,主觀上有不求有功,但求無過思想,沒有在學(xué)習(xí)上、工作上、生活上為局干部職工起到很好的表率作用,在工作中只求過得去,不求過得硬,在學(xué)習(xí)上滿足于一知半解。三是批評與自我批評做得還不夠,首先是不能正確認(rèn)識、正視自己在工作中存在的缺點(diǎn)、錯誤,自我批評勇氣不夠。其次,對于黨內(nèi)同志和同事在工作中的缺點(diǎn)也不夠大膽提出評議意見,存在老好人思想,甚至對社會上的一些腐敗現(xiàn)象也有點(diǎn)見怪不怪,覺得自己能夠引以為戒,能夠管好自己就行了,未能自覺與之開展堅(jiān)決的斗爭。

(三)工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。自己的工作作風(fēng)與新時期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求相比,仍然存在較大差距:一是聯(lián)系群眾不夠。自己平時會議多、工作忙,與干部群眾的聯(lián)系溝通不夠,特別是對農(nóng)村的廣大農(nóng)民的生產(chǎn)生活,缺乏深入的了解,有時候到農(nóng)村去了解情況,也是匆匆的來,匆匆的去,較少專門蹲下來傾聽群眾的意見建議。與局機(jī)關(guān)的干部職工,自己平時與他們深入交談、互相交心的時間也不多,對干部職工的思想狀況、學(xué)習(xí)、工作、生活情況了解得不夠及時、全面和深入。對群眾的冷暖關(guān)心不夠,對局干部職工的實(shí)際困難關(guān)心不夠。二是缺乏調(diào)查研究。平時自己強(qiáng)調(diào)日常事務(wù)多、工作忙,坐機(jī)關(guān)多,下基層少。每年深入基層實(shí)地調(diào)查研究次數(shù)少,時間短,調(diào)查研究的深度也不夠。未能很好的深入基層開展調(diào)查研究,傾聽群眾呼聲,直接影響了自己的工作效果。三是服務(wù)意識不夠強(qiáng)。坐在機(jī)關(guān)等著人家來辦事多,主動到單位、基層服務(wù)少。服務(wù)的方式方法過于形式簡單,對外來辦事的干部、上訪的群眾不夠熱情,有時不夠注意服務(wù)態(tài)度,被動服務(wù)多,主動服務(wù)少,特別是對一些一時難于解決的問題,未能主動提供跟蹤服務(wù),盡力幫助單位、基層、群眾解決好實(shí)際困難。

(四)廉潔自律方面有差距。對照貫徹落實(shí)“兩個條例”,《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,自己在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定方面還有差距,比如:由于工作關(guān)系,在對外交往中和來人接待方面,有時礙于面子,不夠勤儉節(jié)約,有講排場、比闊氣、超標(biāo)準(zhǔn)接待的現(xiàn)象;有時過不了人情關(guān),接受一些單位、個人的宴請,對有些單位送的一些煙酒茶葉以及一些土特產(chǎn),沒有堅(jiān)決拒收,有公車私用現(xiàn)象。在生活上還不夠艱苦樸素,甚至有時還追求高消費(fèi)。

二、整改措施

針對自己存在的問題,我結(jié)合個人的實(shí)際情況制定具體的整改措施:

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身能力素質(zhì)

1、勤于學(xué)習(xí),增加學(xué)習(xí)的時間。面對財(cái)政經(jīng)濟(jì)的發(fā)展形勢,我要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,本著“活到老,學(xué)到老”的信念,增強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)自覺性,把學(xué)習(xí)當(dāng)作提高自己的整體素質(zhì)、提高自己的工作能力的重要途徑。一是嚴(yán)格按照局學(xué)習(xí)制度的要求,充分利用工作間隙和休息時間加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持做到每星期都有半天自學(xué)時間,并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和心得體會。二是主動參加各種培訓(xùn)班,增強(qiáng)自己的工作技能。

2、善于學(xué)習(xí),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性。要結(jié)合自己的思想實(shí)際和工作實(shí)際,正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,在廣泛學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)學(xué)習(xí)鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,加強(qiáng)對自身世界觀、價值觀、人生觀的改造,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念,鞏固思想道德防線,增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)防腐敗的能力。同時要堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,加強(qiáng)對省激勵財(cái)政政策、公共財(cái)政理論以及部門預(yù)算、國庫改革等財(cái)政業(yè)務(wù)的鉆研,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作思路和決策,提高自己的依法行政、依法理財(cái)?shù)哪芰?,提高為人民服?wù)的能力。

(二)主動服務(wù),增強(qiáng)執(zhí)政為民意識

1、當(dāng)好人民的公仆。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念和“群眾利益為小事”的思想觀念,在想問題、辦事情、做決策時,把實(shí)現(xiàn)、維護(hù)人民群眾的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),急群眾所急,想群眾所想,關(guān)心單位干部職工,誠心誠意辦實(shí)事,盡心竭力解難事,堅(jiān)持不懈做好事;嚴(yán)格遵守法律法規(guī)的規(guī)定,堅(jiān)持依法行政和依法理財(cái)。在接待群眾來訪、辦事時,堅(jiān)持做到主動熱情,提高服務(wù)水平和質(zhì)量。

2、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。堅(jiān)決克服思想意識上的自滿情緒和打消“松口氣、歇歇腳”的念頭,按照分工負(fù)責(zé)的原則,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,認(rèn)真抓好所分管科室的工作,掌握工作的主動權(quán),及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足并提出意見建議,供領(lǐng)導(dǎo)參考決策。主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,協(xié)助局長抓好事關(guān)財(cái)政發(fā)展全局的重要工作,當(dāng)好助手。

3、加強(qiáng)調(diào)查研究。堅(jiān)決克服怕苦、怕累和貪圖安逸思想,勤于動腦,對財(cái)源培植、增收節(jié)支、財(cái)政改革等各個方面,要深入基層、深入群眾、深入單位積極開展調(diào)研,掌握更多的實(shí)際情況,多想辦法、多出注意,全面推動財(cái)政事業(yè)的發(fā)展。

(三)改進(jìn)作風(fēng),樹立勤政廉政形象

1、提高辦事效率。對自己能夠馬上辦理的事情,立刻按照規(guī)定的程序辦理;對于一時不能辦理的事情,及時向群眾和干部職工解釋清楚,并擬定計(jì)劃盡快辦理。對自己分管科室承辦的事項(xiàng),我會認(rèn)真、及時督促檢查,確保在規(guī)定時間內(nèi)完成承辦事項(xiàng)。

2、轉(zhuǎn)變工作方法。大力發(fā)揚(yáng)迎難而上、勇于開拓、積極進(jìn)取的精神,按照“分工不分家”的原則,我一方面要認(rèn)真抓好所分管的工作,另一方面要積極協(xié)助局長、配合其他黨組成員抓好財(cái)政工作,發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,勇當(dāng)“栽樹人”,踏實(shí)工作,任勞任怨。

3、主動接受監(jiān)督。嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,主動接受干部職工的監(jiān)督,堅(jiān)持廉潔奉公,嚴(yán)于律己,多講奉獻(xiàn),少求回報(bào),做到自重、自省、自警、自勵,干干凈凈做事,清清白白為官。

三、整改目的

通過整改,要達(dá)到以下三個目的:一是理想信念更加堅(jiān)定,牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,主動為人民群眾辦實(shí)事、做好事;二是工作作風(fēng)更加優(yōu)良,堅(jiān)持勤政廉政,自覺抵制和反對鋪張浪費(fèi)和各種腐敗行為;三是工作能力更加突出,協(xié)助局長抓好財(cái)政各項(xiàng)工作,促進(jìn)財(cái)政事業(yè)的健康、快速發(fā)展。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法五

4月24日至27日,在安徽考察期間強(qiáng)調(diào):學(xué)習(xí)黨章是全體黨員的基本功。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章,是全黨同志的必修課,也是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的起點(diǎn)和基礎(chǔ)。通過參加黨支部組織的黨章學(xué)習(xí),我體會頗深,現(xiàn)就如何學(xué)好《黨章》,怎樣做合格共產(chǎn)黨員談幾點(diǎn)自己的體會。

1.兩個“結(jié)合起來”

要把學(xué)習(xí)黨章同學(xué)習(xí)黨的精神緊密結(jié)合起來,同學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系緊密結(jié)合起來。

2.四個“深刻理解”

要深刻理解把科學(xué)發(fā)展觀同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想一道確立為黨的指導(dǎo)思想的重大意義,深入領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì),增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性,堅(jiān)定不移走科學(xué)發(fā)展之路。

要深刻理解在黨章中完整表述中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度的重大意義,深入領(lǐng)會中國特色社會主義的科學(xué)內(nèi)涵,增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,堅(jiān)定不移推進(jìn)中國特色社會主義偉大事業(yè)。

要深刻理解把生態(tài)文明建設(shè)納入中國特色社會主義事業(yè)總體布局的重大意義,深入領(lǐng)會生態(tài)文明建設(shè)的指導(dǎo)原則和主要著力點(diǎn),自覺把生態(tài)文明建設(shè)融入經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)各方面和全過程。

要深刻理解黨章增寫黨的建設(shè)總體要求新內(nèi)容和關(guān)于黨員、黨的基層組織、黨的干部新要求的重大意義,深入領(lǐng)會各項(xiàng)新內(nèi)容新要求的科學(xué)內(nèi)涵,堅(jiān)持用黨章指導(dǎo)和規(guī)范黨的建設(shè)各項(xiàng)工作,全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平。

3.六個“聯(lián)系實(shí)際”

要聯(lián)系黨的歷史和今天黨所處的歷史方位、承擔(dān)的歷史使命的實(shí)際,聯(lián)系黨的理論發(fā)展和今天堅(jiān)定理想信念的實(shí)際,聯(lián)系黨的基本路線和今天做好各項(xiàng)工作的實(shí)際,聯(lián)系黨的性質(zhì)宗旨和今天更好為人民服務(wù)的實(shí)際,聯(lián)系黨員義務(wù)權(quán)利和今天發(fā)揮好黨員先鋒模范作用的實(shí)際,聯(lián)系黨的紀(jì)律規(guī)矩和今天解決好黨內(nèi)存在的突出問題的實(shí)際。 4.三個“深入思考”深入思考黨章對黨組織和黨員、干部的要求是哪些、怎樣身體力行,深入思考對照黨章自己哪些沒做到、應(yīng)該如何提高,深入思考全面從嚴(yán)治黨還有哪些環(huán)節(jié)需要加強(qiáng)、哪些制度需要完善。

5.要全面掌握黨章基本內(nèi)容

要全面掌握黨章基本內(nèi)容。黨章對黨的性質(zhì)、宗旨、指導(dǎo)思想、奮斗綱領(lǐng)和重大方針政策作出了明確規(guī)定,對黨員權(quán)利和義務(wù)作出了明確規(guī)定,對黨的制度和各級黨組織的行為規(guī)范作出了明確規(guī)定,對黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件作出了明確規(guī)定,對黨的紀(jì)律作出了明確規(guī)定。對這些重要內(nèi)容,全黨同志都要全面了解和掌握。

6.要把黨章學(xué)習(xí)教育作為經(jīng)常性工作來抓

要把黨章學(xué)習(xí)教育作為經(jīng)常性工作來抓,通過日常學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等形式,組織黨員學(xué)習(xí)黨章。要把學(xué)習(xí)黨章作為各級黨校、干校培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的必備課程。要把檢查學(xué)習(xí)和遵守黨章情況作為組織生活會、民主生活會的重要內(nèi)容。

7.要牢固樹立黨章意識

要嚴(yán)格遵守黨章各項(xiàng)規(guī)定。全黨要牢固樹立黨章意識,真正把黨章作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn),作為指導(dǎo)黨的工作、黨內(nèi)活動、黨的建設(shè)的根本依據(jù),把黨章各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到行動上、落實(shí)到各項(xiàng)事業(yè)中。

8.要以黨章為根本依據(jù)、基本標(biāo)準(zhǔn)、根本規(guī)則

建立健全黨內(nèi)制度體系,要以黨章為根本依據(jù);判斷各級黨組織和黨員、干部的表現(xiàn),要以黨章為基本標(biāo)準(zhǔn);解決黨內(nèi)矛盾,要以黨章為根本規(guī)則。

9.共同維護(hù)黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性

要加強(qiáng)對遵守黨章、執(zhí)行黨章情況的督促檢查,對黨章意識不強(qiáng)、不按黨章規(guī)定辦事的要及時提醒,對嚴(yán)重違反黨章規(guī)定的行為要堅(jiān)決糾正,全黨共同來維護(hù)黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。

10.黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章的模范

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章的模范。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把學(xué)習(xí)黨章作為必修課,走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志要把學(xué)習(xí)黨章作為第一課,帶頭遵守黨章各項(xiàng)規(guī)定。

凡是黨章規(guī)定黨員必須做到的,領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到;凡是黨章規(guī)定黨員不能做的,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭不做。

要嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的六項(xiàng)基本條件,提高自身素質(zhì)和能力,經(jīng)常檢查和彌補(bǔ)自身不足。特別是要在堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)持實(shí)事求是、推動科學(xué)發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、加強(qiáng)道德修養(yǎng)、嚴(yán)守黨的紀(jì)律等方面為廣大黨員作出表率。

要嚴(yán)格執(zhí)行黨章關(guān)于民主集中制的各項(xiàng)規(guī)定,并落實(shí)到制定決策、選人用人等領(lǐng)導(dǎo)工作各個環(huán)節(jié)。

要帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律,自覺維護(hù)中央權(quán)威,厲行工作規(guī)程,做到令行禁止,保證中央政令暢通。

要嚴(yán)格執(zhí)行黨章關(guān)于黨內(nèi)政治生活的各項(xiàng)規(guī)定,敢于堅(jiān)持原則,勇于開展批評和自我批評,帶頭弘揚(yáng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣。

要堅(jiān)持黨的群眾路線,從群眾中來、到群眾中去,深入基層調(diào)查研究,親近群眾,聯(lián)系群眾,服務(wù)群眾,做好新形勢下的群眾工作,朝氣蓬勃地帶領(lǐng)人民為全面建成小康社會、堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義而共同奮斗,為我公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展努力工作。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法六

為強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí),進(jìn)一步準(zhǔn)確把握新時代全面從嚴(yán)治黨的新內(nèi)涵新要求,推動全面從嚴(yán)治黨任務(wù)更明確、內(nèi)容更具體、責(zé)任更清晰、追責(zé)更嚴(yán)格,根據(jù)《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨黨委(黨組)主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》(平委辦〔2019〕63號)文件精神,現(xiàn)制定局2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單。

局黨組對我局的全面從嚴(yán)治黨工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,堅(jiān)持主抓直管,做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。具體責(zé)任如下:

1.及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級黨委、紀(jì)委有關(guān)全面從嚴(yán)治黨、清廉建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)的重要決策部署、重要會議精神,結(jié)合實(shí)際研究并提出貫徹落實(shí)的具體措施。

2.局黨組在研究部署專項(xiàng)工作的同時,應(yīng)當(dāng)就全面從嚴(yán)治黨、清廉建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)提出要求。

3.局黨組會議應(yīng)當(dāng)集體研究決策、直接部署推動事關(guān)我局全面從嚴(yán)治黨和清廉建設(shè)的重點(diǎn)工作、重大事項(xiàng)、重要安排。

4.每年年初聽取上一年度領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào),全面總結(jié)分析,研究制定本年度全面從嚴(yán)治黨工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施,結(jié)合工作分工逐項(xiàng)細(xì)化分解落實(shí)責(zé)任到領(lǐng)導(dǎo)班子成員,并明確具體要求和時間進(jìn)度。

5.每季度至少召開1次專題例會,總結(jié)分析全面從嚴(yán)治黨工作情況,研究部署下一階段工作,遇有重要事項(xiàng),及時集體研究決策、作出部署。

6.按照黨章和黨內(nèi)法規(guī)履行職責(zé),組織開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)宣傳教育,按照把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的要求,把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,全面執(zhí)行黨的紀(jì)律。

7.嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,結(jié)合實(shí)際制定實(shí)施具體措施,組織開展監(jiān)督檢查,建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,持之以恒糾正“四風(fēng)”和損害群眾利益的行為。

8.嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用的有關(guān)規(guī)定和干部選拔任用責(zé)任倒查、“一報(bào)告兩評議”、離任檢查等制度,防治選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

9.嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度,建立權(quán)力清單制度,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,健全防止利益沖突機(jī)制,推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開和各領(lǐng)域辦事公開,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子。

10.對上級巡視、巡察、主體責(zé)任報(bào)告評議、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況專項(xiàng)檢查等提出的整改要求,及時研究提出整改落實(shí)措施,并分解落實(shí)責(zé)任,限期完成報(bào)結(jié)。

11.每年1月底前分別向縣委及縣紀(jì)委提交上一年度黨組履行主體責(zé)任情況書面報(bào)告,同時要求科室(單位)書面報(bào)告,把全面從嚴(yán)治黨納入我局年度工作綜合考評范圍,組織開展對各科室(單位)履行主體責(zé)任情況的重點(diǎn)檢查。

12.落實(shí)黨紀(jì)處分決定及有關(guān)配套處理措施。

13.主動接受紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)的監(jiān)督,支持紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。

14.加強(qiáng)局機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)和推動機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作。

15.加強(qiáng)問責(zé)工作,對在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中失職失責(zé)的,嚴(yán)肅責(zé)任追究,并對典型問題予以通報(bào)曝光。

16.上級黨委確定的其他工作事項(xiàng)。

局黨組書記要堅(jiān)持管黨治黨,牢固樹立不抓全面從嚴(yán)治黨工作就是失職的意識,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦,履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)。具體責(zé)任如下:

1.研究全面從嚴(yán)治黨工作安排和具體措施,部署上級巡視、巡察反饋意見的整改落實(shí)。

2.參加涉及全面從嚴(yán)治黨全局性工作的會議和活動,對全面從嚴(yán)治黨重點(diǎn)工作親自部署、協(xié)調(diào)、督促、落實(shí)。

3.對反映領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室(單位)負(fù)責(zé)人作風(fēng)和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。

4.組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展經(jīng)常性批評和自我批評,對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室(單位)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)常性教育、管理、監(jiān)督。

5.督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行好“一崗雙責(zé)”,定期聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況;定期與科室(單位)負(fù)責(zé)人談話,了解督促主體責(zé)任落實(shí)情況;對群眾反映問題比較集中、作風(fēng)和腐敗問題比較突出的科室(單位)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談并督促整改。

6.及時聽取全面從嚴(yán)治黨工作匯報(bào),協(xié)調(diào)督辦重大違紀(jì)違法案件的查處,幫助執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)排除辦案中的阻力和干擾。

7.帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì),在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等制度規(guī)定上作表率。

8.按照局黨組的統(tǒng)一安排,每年帶隊(duì)對科室(單位)年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核。

9.每年年初按照上級紀(jì)委要求,當(dāng)面報(bào)告?zhèn)€人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)和廉潔自律情況并接受評議。

10.主動接受紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)的監(jiān)督,支持紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。

11.推進(jìn)本地本單位機(jī)關(guān)紀(jì)委建設(shè),支持機(jī)關(guān)紀(jì)委按照黨章黨規(guī)規(guī)定履行職責(zé)、發(fā)揮作用。

12.上級黨委確定的其他工作事項(xiàng)。

領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要對職責(zé)范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,把全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)任務(wù)要求融入分管業(yè)務(wù)工作之中,既抓業(yè)務(wù)又抓黨務(wù),嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”。具體責(zé)任如下:

1.定期專題研究、布置、檢查職責(zé)范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作,指導(dǎo)督促分管科室和聯(lián)系分局(所)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

2.按照局黨組確定的全面從嚴(yán)治黨任務(wù)分工和責(zé)任分解要求,按時抓好落實(shí)并向局黨組報(bào)告。

3.加強(qiáng)對分管科室和聯(lián)系分局(所)班子成員的日常教育管理和經(jīng)常性監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的廉潔自律和作風(fēng)方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。

4.受局黨組書記委托,對反映分管部門和聯(lián)系單位中層干部作風(fēng)和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。

5.與分管科室和聯(lián)系分局(所)負(fù)責(zé)人開展經(jīng)常性談話,了解督促主體責(zé)任落實(shí)情況,對群眾反映問題比較集中、作風(fēng)和腐敗問題比較突出的分管科室和聯(lián)系分局(所)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談并督促整改。

6.帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì),在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等制度規(guī)定上作表率。

7.按照局黨組的統(tǒng)一安排,每年帶隊(duì)對分管科室和聯(lián)系分局(所)上年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核。

8.主動接受紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)的監(jiān)督,支持紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。

9.上級黨委確定的其他工作事項(xiàng)。

1.切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,按照局黨組的要求,做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同落實(shí)。

2.及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級及局黨組有關(guān)全面從嚴(yán)治黨、清廉建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)的重要決策部署、重要會議精神,

3.定期向局分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)履行“一崗雙責(zé)”情況。

4.帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì),在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等制度規(guī)定上作表率。

5.結(jié)合本科室(單位)工作實(shí)際,與所屬人員經(jīng)常性地開展廉政談話,做到抓早抓小。

6.對上級巡視巡察提出的涉及本科室(單位)的整改要求,認(rèn)真研究整改措施,并抓好落實(shí)。

7.主動接受紀(jì)委(紀(jì)檢監(jiān)察組)的監(jiān)督,做好“三重一大”事項(xiàng)報(bào)備工作。

8.局黨組確定的其他工作事項(xiàng)。

2022加強(qiáng)危機(jī)管理意識心得體會和方法七

為貫徹落實(shí)新課程改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,開展綜合社會實(shí)踐,根據(jù)淮南市教育局和軍分區(qū)教秘德[20xx]33號文件精神,經(jīng)學(xué)校研究決定,對20xx級高一新生進(jìn)行為期八天的國防教育和新生入學(xué)教育。本次教育活動是綜合社會實(shí)踐的一項(xiàng)重要內(nèi)容,折合兩個學(xué)分計(jì)入學(xué)生成績。具體安排如下:

一、軍訓(xùn)時間和地點(diǎn):

本次軍訓(xùn)統(tǒng)一安排在淮南市國防動員訓(xùn)練基地(上窯),分兩批進(jìn)行,每批時間為8天,共16天。第一批安排在7月21日上午—7月28日上午,第二批安排在7月28日下午—8月4日下午。實(shí)行住兵營、軍事化管理的方式。本次軍訓(xùn)每批編制為14個中隊(duì), 每個中隊(duì)派教官和指導(dǎo)員各一名。

二、學(xué)生要攜帶的物品:

1、毛巾被、深色運(yùn)動鞋、拖鞋、換洗衣服、腰帶、雨傘;

2、洗漱用具、水杯;

3、常備藥品,花露水、風(fēng)油精等驅(qū)蚊用品;

4、學(xué)習(xí)資料、筆和筆記本等。

三、軍訓(xùn)費(fèi)用:

每生費(fèi)用320元,費(fèi)用由承訓(xùn)單位淮南軍分區(qū)統(tǒng)一收取,到達(dá)上窯后統(tǒng)一交給教官。

四、日程安排:

第一批:7月21日上午07點(diǎn)30分,高一新生自行到淮南一中教學(xué)廣場憑軍訓(xùn)通知報(bào)到。學(xué)生根據(jù)自己所編入的中隊(duì)到相應(yīng)的指示牌前站隊(duì),集合點(diǎn)名,學(xué)校動員會后在教官帶領(lǐng)下乘車前往淮南市國防動員訓(xùn)練基地(上窯)。7月21日下午至7月28日上午, 進(jìn)行軍訓(xùn),7月28日中午11:30返回淮南一中,然后學(xué)生自行回家。

第二批:7月28日下午14點(diǎn)00分,高一新生自行到淮南一中教學(xué)廣場憑軍訓(xùn)通知報(bào)到。學(xué)生根據(jù)自己所編入的中隊(duì)到相應(yīng)的指示牌前站隊(duì),集合點(diǎn)名,學(xué)校動員會后在教官帶領(lǐng)下乘車前往淮南市國防動員訓(xùn)練基地(上窯)。7月29日上午至8月4日下午, 進(jìn)行軍訓(xùn),8月4日下午17:00返回淮南一中,然后學(xué)生自行回家。

淮南一中招生辦公室、軍訓(xùn)辦公室

20xx年7月12日

溫馨提示:請認(rèn)真查看軍訓(xùn)通知單,確認(rèn)自己所在批次和中隊(duì),并帶足自己所需物品。

學(xué)生軍訓(xùn)注意事項(xiàng)

一、做好軍訓(xùn)的思想和體質(zhì)準(zhǔn)備

軍訓(xùn)前同學(xué)們要做好不怕吃苦、嚴(yán)守紀(jì)律、團(tuán)結(jié)協(xié)作的思想準(zhǔn)備,并在軍訓(xùn)前積極參加體育鍛煉、增強(qiáng)營養(yǎng),使自己的身體素質(zhì)得以加強(qiáng)。

軍訓(xùn)過程中應(yīng)注意以下幾個問題:

1、有先天性疾病、遺傳性疾病或其他潛在疾病而不能參加軍訓(xùn)的學(xué)生,最好進(jìn)行全面的體檢,并以書面形式于7月20日到淮南一中政教處請假。

2、軍訓(xùn)過程中嚴(yán)禁用涼水沖澡、不要喝生水、不要整夜吹電風(fēng)扇。

3、對軍訓(xùn)中緊張節(jié)奏和嚴(yán)格要求要有充分的認(rèn)識和心理準(zhǔn)備。初次離家,對情緒的影響也比較大,同學(xué)們要自己做好心理調(diào)整。

4、重視安全,特別是交通安全、飲食安全和訓(xùn)練安全。

5、因氣候變化、飲食習(xí)慣不同、體質(zhì)原因等可能會出現(xiàn)一到兩天的暫時不適應(yīng)。

二、出發(fā)前注意事項(xiàng)

1、帶齊軍訓(xùn)通知中所列的物品。(多帶一套長袖衣服,以防變天;鞋子和內(nèi)衣要舒適,以免磨傷腳趾和皮膚。)

2、學(xué)生除帶齊洗漱用品、生活用品和學(xué)習(xí)用品外,還可帶一些驅(qū)蚊用品和必備藥品。

3、軍帽、軍服由淮南市軍分區(qū)統(tǒng)一發(fā)。軍訓(xùn)費(fèi)用要隨身帶好,入住后統(tǒng)一交給教官。

4、不要帶貴重物品前往軍訓(xùn),以防丟失。

5、每年軍訓(xùn)都有個別學(xué)生家長用機(jī)動車輛接送學(xué)生,造成學(xué)校南門口通行困難,學(xué)校建議學(xué)生和家長最好乘坐公交車輛。

三、安全注意事項(xiàng)

軍訓(xùn)往返時,要注意乘車安全,不要在車內(nèi)亂走動,不要把頭或手伸出窗外;軍訓(xùn)結(jié)束后及時坐車返回家中。

學(xué)生軍訓(xùn)紀(jì)律要求

1、軍訓(xùn)期間完全服從命令,一切行動聽指揮;要嚴(yán)格遵守訓(xùn)練場紀(jì)律,嚴(yán)禁在訓(xùn)練場打鬧,開玩笑,防止發(fā)生摔傷、扭傷等。

2、軍訓(xùn)期間不得無故離開軍訓(xùn)基地或以各種理由無故缺勤,請假必須履行統(tǒng)一的請假手續(xù)。

3、軍訓(xùn)期間同學(xué)間要團(tuán)結(jié)互助、互相謙讓。

4、嚴(yán)格遵守訓(xùn)練和作息時間,就餐時嚴(yán)格按指揮進(jìn)入食堂,統(tǒng)一就餐。

5、必須參加訓(xùn)練中組織的各項(xiàng)活動以及評比,并力爭在各項(xiàng)評比中爭得榮譽(yù)。

6、有先天性疾病、遺傳性疾病或其他潛在疾病的學(xué)生,最好進(jìn)行全面體檢,并以書面形式向?qū)W校請假。軍訓(xùn)時也要特別注意安全,因病等原因不能繼續(xù)參加訓(xùn)練的同學(xué),要及時報(bào)告教官和指導(dǎo)員,以免出現(xiàn)意外。

7、軍訓(xùn)期間統(tǒng)一著裝,儀容要規(guī)范,所有學(xué)生一律不許燙發(fā)染發(fā),女生不準(zhǔn)描眉涂口紅、染指甲,不準(zhǔn)戴耳環(huán)、項(xiàng)鏈、戒指等飾品;男生不許留長發(fā),要求前不過眉、側(cè)不過耳、后不過領(lǐng)。

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