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最新經(jīng)濟與管理實習心得體會精選(實用9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 15:31:30 頁碼:10
最新經(jīng)濟與管理實習心得體會精選(實用9篇)
2023-11-19 15:31:30    小編:ZTFB

在整理心得體會時,我們可以對自己的缺點和不足進行反思和改進。寫心得體會時,我們要通過言簡意賅的語言表達出自己的思考和感悟。這里有一些非常有價值的心得體會范文,希望能對您的寫作產(chǎn)生積極影響。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇一

上海市建筑裝飾工程有限公司董事長 謝建偉

這個問題,大概有這么三類:

一類是項目經(jīng)濟管理師或造價師,他們的價值體現(xiàn),不像工程師那么直接,很多的成績,是沒法公開講的。我想了想,這也是有道理的,項目工程師的技術(shù)心得和成功經(jīng)驗,是可以在各種場合交流,或者寫成論文發(fā)表,價值體現(xiàn)比較直觀,別人都知道。而項目經(jīng)濟管理師和造價師的工作成績,很大程度上是沒法直截了當講的,從某種意義上說是“隱蔽戰(zhàn)線”,那末,項目經(jīng)濟管理師或造價師的價值如何體現(xiàn),自我價值如何實現(xiàn),這是大家關心的問題。

師或造價師認為,相比項目工程師,我們的職業(yè)培養(yǎng)和的和途徑還不多,對如何迅速成才產(chǎn)生了疑惑。這其實有些認識上的誤區(qū),首先,這些職業(yè)崗位都是業(yè)務必需的,只是分工有不同,工程師的“拋頭露面”,項目經(jīng)濟管理師或造價師的“無名英雄”,都是在做貢獻。我們每年的工程師節(jié),是廣泛性的活動,出的文集,包含了設計師、工程師、經(jīng)濟師、造價師、建造師、政工師以及技術(shù)工人的'心得體會,這都是職業(yè)培訓的方法和個人成就的體現(xiàn)。

第三類是對如何提高中標率、控制管理成本、增加項目效益,覺得有些無從下手,特別是新員工,困惑很多。這些問題比較多反映了項目經(jīng)濟管理師或造價師目前的思想狀態(tài),這就需要我們之間進行溝通,以取得共同的認識。

在公司領導班子中,我的職稱是高級經(jīng)濟師,王利雄總經(jīng)理是高級工程師,其他成員的專業(yè)背景,有設計類和工程類的,也有經(jīng)濟類和政工類的。

我認為,不管是那類專業(yè),關鍵是你在公司起了多大作用,因此,我想從四個方面與大家交流我的想法。

第一方面,關于自我價值

我覺得,在專業(yè)崗位上,你能有多大的作為,就會得到多大的地位,所以“作為”決定了“地位”。在這里舉個我親歷的例子,20多年前我在上海建工一建,當時做工程遵循的“七四定額”與“八五定額”的經(jīng)營效益接口問題,我一直存有疑惑。有一次我看到一位成本會計人員提交的分析報告,把我的問題很好回答了,后來這位同志就在預決算崗位上,做出了很大的成績,成為我們預決算的中層主管。這就說明了“作為”和“地位”的關系,任何崗位都一樣,最終取決于你為企業(yè)做了些什么,在項目部上,項目經(jīng)濟管理師為工程項目降本增效做出了成績,就是項目經(jīng)理不可缺少的“好幫手”,在公司,經(jīng)營預決算崗位上的造價師,你做出好的商務標書,就成為總經(jīng)理、董事長理所當然的“好幫手”。

當然,項目經(jīng)濟師或造價師的成績,是不可能像其它崗位那樣很直接看到的,它隱藏在公司成本管理體系之后,要對公司的綜合經(jīng)營能力有通盤考慮,才能體會的到。因此,你們的工作成績,我,還有王總,以及項目經(jīng)理們都能看得到,把你們定義為“隱蔽戰(zhàn)線上的無名英雄”,對外不一定要廣泛宣傳,對內(nèi)是一定要大講特講的。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇二

兩天的課程,聽了一大堆新名詞“針尖式頭位法”、“五品五行”、“成長6度”、“6w4h”、“邊際效用”、“經(jīng)濟成本”、“利潤最大化原則”等等,單從字面上有點難理解,但在課堂上聆聽老師娓娓道來,不但輕松解惑,而且茅塞頓開。

第一天《品牌營銷管理》,張鐫銘老師用其豐富的實戰(zhàn)智慧詮釋品牌營銷的重要性,特別是大量的例證,頓時令課堂妙趣橫生。

很多企業(yè)都希望自己的品牌出眾,讓自己的品牌深入人心,如何才能做到?張老師說把握好一句話就行——“我、他、媽是誰?”,“我”就是自己的企業(yè)、自己的品牌,“他”就是市場環(huán)境、競爭對手,“媽”就是上帝,我們的客戶。只要搞清楚這三者的關系,處理好這三者的定位,品牌、形象、營銷策略才有可能獲得成功。

品牌,我理解需要一個長期的建設過程,并非一朝一夕就可以建立起來,但它是如何累積而來的呢?自己并未有深刻的認識,也沒有深入去研究,我經(jīng)營的朗逸商務酒店(warmyesbusinesshotel)也走過了8年了,它在品牌戰(zhàn)略上有什么成功之處,又有什么忽略的地方呢?許多人(朋友、同學、合作伙伴)一聽到“朗逸酒店”,就會問朗逸有幾家,好像在大家心目中,“朗逸”就是一個連鎖品牌。為什么會這樣?在每年兩屆廣交會期間,我們酒店接待的外賓人數(shù)一般都達到總住店人數(shù)的70%,這在周邊同檔次酒店中是絕無僅有的,為什么外賓(我們酒店接待過幾乎是我聽到過的所有的國家或地區(qū)的賓客)都認同warmyes?從張老師這一課的引經(jīng)據(jù)典中,再加聯(lián)想就把一些點滴的認知串聯(lián)起來了,也豁然開朗了。為什么大家覺得“朗逸”是一個連鎖酒店品牌,我覺得可能“朗逸”二字寓意天舒氣朗,和風飄逸,極易讓人產(chǎn)生溫馨、溫暖、舒適、舒暢的聯(lián)想,符合“品名”的四易要素;而獲得外賓認同也是因為英文品名(根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)),因為“warmyes”寓意“溫暖舒適(的酒店)正是這一家”。可見品牌效應的威力。這更促使我要將“朗逸”(warmyes)這個品牌建設好、維護好。

看來品牌建設的某一部分,朗逸獲得了一定的優(yōu)勢,但老師說“五品五行”關鍵要在“品位”上下功夫,即在品牌文化建設上不斷投入才會有鮮明的個性顯現(xiàn)。這可是個任重而道遠的工作啊!

第二天,孫洛平老師的《管理經(jīng)濟學》。本以為是枯燥乏味的課程,但孫老師用了許多顯淺的例子把那些生澀難懂的經(jīng)濟學名詞通俗化了。給我最大的啟示有兩個:一是市場價格機制不是建立在個人思想覺悟上的,所以要用“以利己行為制約利己行為”這個經(jīng)濟方法;另一是利潤最大化原則(亦即邊際決策方法思想)就是“讓過去的成為過去,不要讓它影響你未來的決策”這個觀點。

以前,我們在經(jīng)營管理中總希望通過培訓、教育、開會、學習等手段做員工的思想工作,提高他們的覺悟,一直認為,只要他們覺悟提高了,工作積極性就高了,他們創(chuàng)造的價值也就高了。無可否認,這也是一種調(diào)動員工積極性,實現(xiàn)企業(yè)效益增長的一種行之有效的方法,但這種方法的弊端也顯而易見,就是不能持續(xù)。那什么是持久有效的方法呢?孫老師說,就是要用經(jīng)濟手段,“以利己行為制約利己行為”就是好方法。在市場經(jīng)濟中,自利行為無可非議,關鍵在用那只“看不見的手”(市場價格機制)來引導人們的行為,用消費者的利己行為制約生產(chǎn)者的利己行為。

“讓過去的成為過去,不要讓它影響你未來的決策”這個利潤最大化原則,看似簡單,實際上能做到并不容易,在決策時,一點不受過去影響,一點都不受以往的成績、經(jīng)驗、失誤、環(huán)境(人、事、物)等因素影響真的是非常的難,但以前未明了這個原則而受影響了,那現(xiàn)在弄懂了,就盡量地不要讓它再來影響以后的決策了。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇三

今年5月13日,我們進行了為期一周的經(jīng)濟學專業(yè)認知實習。

對經(jīng)濟學有了全新的認知,如下是我對經(jīng)濟學專業(yè)新的認知:經(jīng)濟學是現(xiàn)代的一個獨立的學科,研究的是一個社會如何利用西游的資源生產(chǎn)有價值的物品和勞務,并將它們在不同的人中間進行分配,經(jīng)濟學主要進行三點考慮:資源的稀缺性是經(jīng)濟學分析的前提,選擇行為時經(jīng)濟學分析的對象,資源的有效配置是經(jīng)濟學分析的中心目標,其主要任務是利用有限的地球資源盡可能持續(xù)地開發(fā)人類所需求的商品及其合理分配,即生產(chǎn)力與生產(chǎn)關系兩個方面。

經(jīng)濟學是研究經(jīng)濟活動規(guī)律的科學,也就是說,經(jīng)濟學是有系統(tǒng)地探索財富的轉(zhuǎn)化和傳遞規(guī)律的一門學科,財富的轉(zhuǎn)化和傳遞就是指財富的創(chuàng)造、財富的消費、財富傳遞等過程,經(jīng)濟學的核心就是經(jīng)濟規(guī)律,即價值規(guī)律和剩余價值規(guī)律。

經(jīng)濟學專業(yè)培養(yǎng)具有比較扎實的馬克思主義經(jīng)濟學理論基礎,熟悉現(xiàn)代西方經(jīng)濟學理論,比較熟練掌握現(xiàn)代經(jīng)濟分析方法,知識面較寬,具有向經(jīng)濟學相關領域擴展論述的能力,能在綜合經(jīng)濟管理部門、政策研究部門、金融機構(gòu)和企業(yè)從事經(jīng)濟分析,預測規(guī)劃和經(jīng)濟管理工作的高級人才。

《會計學》、《統(tǒng)計學》、《計量經(jīng)濟學》、《貨幣銀行學》、《財政學》、《政治經(jīng)濟學》、《西方經(jīng)濟學》、《經(jīng)濟學說史》、《資本論》、《產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學》、《國際經(jīng)濟學》、《發(fā)展經(jīng)濟學》、《企業(yè)管理》、《國際金融》、《國際貿(mào)易》,而最能體現(xiàn)經(jīng)濟學特征的課程主要有《資本論》、《經(jīng)濟學說史》、《產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學》。

1.掌握馬克思主義經(jīng)濟學,當代西方經(jīng)濟學的基本理論和分析方法。

2.掌握現(xiàn)代經(jīng)濟分析方法個計算機應用技能。

3.具有運用數(shù)量分析方法和現(xiàn)代技術(shù)手段進行社會經(jīng)濟調(diào)查、經(jīng)濟分析和實際操作的能力。

4.掌握中外經(jīng)濟學文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有一定的經(jīng)濟研究能力和實際工作恩呢管理。

5.熟悉黨和國家的經(jīng)濟方針、政策和法規(guī)。

6.了解中國經(jīng)濟體制改革和經(jīng)濟發(fā)展。

7.具有較強的文字和口頭表達能力及一定的社會交際能力,能熟悉掌握一門外語。

1.亞當·斯密(英國)《國富論》,此書是現(xiàn)代經(jīng)濟學的奠基之作,也是最偉大的經(jīng)濟學著作。他提出勞動價值論、分工與專業(yè)化是經(jīng)濟效率之源的理論。

2.大衛(wèi)·李嘉圖(英國)《政治經(jīng)濟學與賦稅原理》,本書中他闡明的比較優(yōu)勢理論是現(xiàn)代自由貿(mào)易政策的理論基礎。

3.馬克思(德國)《資本論》,馬克思的剩余價值理論影響巨大。

4.瓦爾拉斯(法國)《純粹經(jīng)濟學要義》,現(xiàn)代經(jīng)濟學的主觀價值論、邊際革命、經(jīng)濟學數(shù)理化的轉(zhuǎn)向通過本書而系統(tǒng)化。

5.費雪(美國)《利息理論》,提出放棄當前消費而承擔未來的不確定性的風險的報酬。

6.凱恩斯(英國)《就業(yè)、利息和貨幣通論》。

7.馬歇爾(英國)《經(jīng)濟學院里》。

8.薩繆爾遜(美國)《經(jīng)濟學》,把經(jīng)濟學知識標準化、體系化,改變經(jīng)濟學知識的傳播和復制方式。

9.布坎南(美國)《同量的計算》,開創(chuàng)“公共選擇理論”。

10.劉德(中國)《財富論》,闡述了財富規(guī)律,財富規(guī)律是經(jīng)濟學的客觀規(guī)律。

如果閱讀了以上十本經(jīng)濟學著作,對于我們進一步了解經(jīng)濟學會有很大的幫助。

我們之所以讀書,是為了畢業(yè)后能找到一個好的工作,實現(xiàn)人生價值,創(chuàng)造生活的精彩。當我們隊經(jīng)濟有了一定的認識,我們也要了解經(jīng)濟學專業(yè)的就業(yè)方向及前景。

就業(yè)方向包括考公務員,當然了,就目前形勢而言,其難度是很大的,除此之外,可以進入商業(yè)性質(zhì)的銀行、保險公司、保險經(jīng)紀公司、證券公司、大型企業(yè)、財富公司、財政、審計、海關部門等。

就業(yè)前景不容樂觀,從大方向來說,經(jīng)濟學就業(yè)很難,主要是經(jīng)濟學太宏觀,不實用,公司或者企業(yè)里面需要這類人不多,讀經(jīng)濟的一般都會去搞研究、讀博,然后在大學里做教授。

1.去圖書館和上網(wǎng)購買欲經(jīng)濟學專業(yè)有關的書籍,夯實和拓展專業(yè)知識。

2.通過英語四六級考試。

3.考取會計從業(yè)資格證、銀行從業(yè)資格證。

4.準備出擊會計師和理財規(guī)劃師的考試。

5.積極加入中國共產(chǎn)黨。

6.做兼職,鍛煉自己的實踐能力,參加一些志愿者活動,培養(yǎng)交際能力和社會責任感。

7.爭取進入相關單位學習,將理論運用到實際之中,大致了解有關經(jīng)濟學專業(yè)工作的基本狀況。

目前,無論是本科畢業(yè),還是碩士畢業(yè),兩極分化都很嚴重,如果不努力,溫飽都有可能是問題,經(jīng)濟學專業(yè)的學生如果能獲得一些資格認證,就業(yè)面就會廣泛,就業(yè)層次也更高端,待遇也更好。因此,在大二一年里,我打算考取會計從業(yè)資格證和銀行從業(yè)資格證。

不論目前就業(yè)形勢有多嚴峻,生活中的挑戰(zhàn)有多大,我們都應該勇往向前,不論付出多少汗水,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,我相信,只要不斷努力,豐富自己,改變自己,使自己褪變,在壓力中奮斗,在艱難中堅持不懈。我相信,憑著一股韌勁,我們終會取得成功。

當然了,我們也不能蠻干,應該掌握一些技巧:首先,我們應該知道大學生畢業(yè)就業(yè)困難的原因,主要有兩個,其一,有些畢業(yè)生要求太高,自身條件不過關;其二,整個社會用人的不合理,學生在大學期間,就應該多多了解社會、接觸社會,知道社會需要什么樣的人才,另外大學學習若非很緊張的話,自己搞些創(chuàng)業(yè),增加社會經(jīng)驗,多懂些東西。

雖然我剛讀完大一,但大學四年時光如流水,轉(zhuǎn)瞬即逝,對于我這樣沒有家庭背景的孩子,自己應當皂皂地做好打算。

現(xiàn)在,我要做好職業(yè)定位,定位是自我定位和社會定位的統(tǒng)一,只有在了解自己和職業(yè)的基礎上才能夠給自己做準確定位。問自己五個問題:

1.我要去那里?

2.我在哪里?

3.我有什么?

4.我的差距在哪里?

5.我要怎么做?如果我能很好的回答者五個問題,并且付諸行動,那么我的未來也許會柳暗花明。

雖然經(jīng)濟學專業(yè)很寬泛,不精細,但我會找到適合自己的一點,通過對經(jīng)濟學認知實習,我了解了自己所選擇的專業(yè),這對我以后的學習有了很大的幫助,我會把自己像商品一樣推銷出去。

在經(jīng)濟學浩瀚的海洋中拾得屬于自己的一顆扇貝,雖然它很亮、很廣,但我會精干一面,挖掘其根源,學出精彩的自己。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇四

這次的實習是我的畢業(yè)實習,自己希望通過本次實習能夠達到在校期間綜合理論的再學習和應用,力求適應并駕馭書本以外的學問,增長和擴充學問面,增加對社會的接觸,為下一步步入社會打下基礎。

實習的兩個月很快接過去了,回憶實習過程我的心情此起彼伏,現(xiàn)將實習感受寫出來:在短短的兩個月里,我學到了許多東西。這比在學校這么長的時間里學到的更精彩、更豐富。但同時也讓我感到自己以前學習得不夠仔細等一些問題,回校后肯定要仔細總結(jié)為以后的學習做一個系統(tǒng)而縝密的安排和支配。詳細的感受如下:1.走出校門,踏進社會,不能把自己要求太高。因為期望越大,悲觀可能會越大,但適當?shù)钠谕c渴望還是特別必要的。不能認為我在學校里讀了多少本書、寫了多少萬字、聽了多少堂課,自己就了不得了。我終歸還是一個初出茅廬的愣頭青,沒有任何實踐閱歷,比起其他同事來還差得很遠。

要學會個人角色的轉(zhuǎn)換及整個人際關系的改變,學校里成果不錯的學生變成了未知領域里從頭學起的實習生,而熟識的校內(nèi)也變成了生疏的企業(yè)單位,身邊接觸的人同樣變更了角色:老師變成了領導,同學變成了同事,相處之道完全不同。在這樣的轉(zhuǎn)變中,對于溝通的認知顯得特別蒼白。于是第一次覺得自己并沒有本以為的那么擅長溝通。當然,適應新的環(huán)境是須要過程的,所以我信任時間和實踐會讓我很快完成這種角色的轉(zhuǎn)變,真正融入到工作單位這個與學校全然不同的社會大環(huán)境中。學校生活暫告一段,社會生活剛剛起步,應當在步入社會后,接著學習,不斷增長和擴展學問面,才能使自己在社會占有一席之地。2.在心理上努力去適應全新環(huán)境的同時,最大的體會莫過于實際工作方面的收獲。特殊是在實習過程中,我親眼看到同事們對工作仔細負責、精益求精、無私奉獻的工作作風。在實習過程中使我感受最深、受益最大的就是這種工作作風。在銷售電腦散件的工作中,他們會常常遇到一些60歲以上的老人來詢問一些問題,他們中有些不識字,有些眼花,有些耳聾,同事們都能耐性細致地一遍一遍地講解,真正做到“您的須要,我的.責任”。通過這次實習,同事們的這種工作作風和精神值得我在今后的工作中很好地學習、繼承和發(fā)揚。

3.在生活方面:我們幾個人在一起吃飯、打飯、打水……我從來沒有想到雖然幾個不相識的人在這么短的時間里能熟悉到這種程度。我們常常在一起說笑,談談在學校的時候的事情,說我們第一次見面時的印象等。我和這里的同事關系也特別好,我們常常在一起打籃球、閑聊等。這次實習對我的社會閱歷、人際關系也有很大的幫助。4.工作技能方面:實習期間,除了淺層次地學習了專業(yè)技能外,我還感受和體會到了許多技能之外的東西。首先是客服人員的敬業(yè)和那種朝氣蓬勃的工作氛圍。走進這樣的一個集體中,你的心會不由自主地年輕起來,你的腳步會不由自主地跟著大家快起來,遠遠的脫離了我們學校以前的那種懶散、自由的作風,而你的工作看法更會變得努力、仔細,再仔細一些,再努力一點。或許,這就是一個集體的凝合力,這就是一個企業(yè)寫在書面之外的“特別文化”!

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇五

國家統(tǒng)計局16日發(fā)布數(shù)據(jù)顯示,今年以來,經(jīng)濟新的下行壓力進一步加大,尤其是4月份疫情對經(jīng)濟運行造成較大沖擊,但總體看,中國經(jīng)濟穩(wěn)中向好、長期向好的'基本面沒有變更,轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展的大勢沒有變更。統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,4月份,經(jīng)濟主要指標增速由升轉(zhuǎn)降或有所回落。全國固定資產(chǎn)投資(不含農(nóng)戶)由3月份環(huán)比增長0.61%轉(zhuǎn)為下降0.82%;社會消費品零售總額同比下降11.1%;貨物進出口總額同比微增0.1%;全國規(guī)模以上工業(yè)增加值同比下降2.9%。

城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率上升,全國居民消費價格指數(shù)(cpi)漲幅擴大。4月份,全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為6.1%,比3月份上升0.3個百分點;cpi同比上漲2.1%,漲幅比3月份擴大0.6個百分點。

“總的看,這些都是由于疫情沖擊帶來的短期改變,都是階段性和外在的。”國家統(tǒng)計局新聞發(fā)言人付凌暉在當日實行的國新辦發(fā)布會上說。

付凌暉表示,現(xiàn)在吉林、上海等地疫情已經(jīng)得到有效限制,復工復產(chǎn)有序推動,擴大內(nèi)需、助企紓困、保供穩(wěn)價等一系列政策措施正在顯效,5月份經(jīng)濟運行有望得到改善。從全國來看,4月份主要生產(chǎn)需求指標總量規(guī)模依舊可觀,如社會消費品零售總額達2.9萬億元,進出口總額達3.2萬億元。

付凌暉說,疫情沖擊下,新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式韌性彰顯,發(fā)展接著好于傳統(tǒng)行業(yè)。如1至4月份高技術(shù)產(chǎn)業(yè)投資同比增長22%;4月份新能源汽車產(chǎn)量同比增長42.2%。從累計看,主要指標仍舊保持增長,“穩(wěn)”的基礎依舊堅實——1至4月份,全國固定資產(chǎn)投資同比增長6.8%;貨物進出口總額同比增長7.9%;全國規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長4%;全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)406萬人。付凌暉表示,下階段,要高效統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,加大宏觀政策調(diào)整,加快落實已經(jīng)確定的政策,加緊謀劃、適時實施增量政策,最大限度削減疫情對經(jīng)濟運行的不利影響,確保經(jīng)濟運行在合理區(qū)間。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇六

管理經(jīng)濟是一門綜合性強的學科,掌握好管理經(jīng)濟的理論和方法,對于提高企業(yè)的競爭力、促進經(jīng)濟的發(fā)展具有重要意義。在學習管理經(jīng)濟的過程中,我積累了不少經(jīng)驗和體會,通過分析和總結(jié),我發(fā)現(xiàn),在管理經(jīng)濟方面,要注重科學決策、合理分配資源、完善激勵機制、加強團隊協(xié)作以及關注企業(yè)社會責任,這五個方面是關鍵。

首先,科學決策是管理經(jīng)濟取得成功的基礎。管理者在面對復雜多變的市場環(huán)境和競爭壓力時,必須進行科學決策??茖W決策不僅要充分了解市場需求和競爭狀況,還要掌握相關的經(jīng)濟理論和經(jīng)驗知識,才能做出正確的決策。我在學習管理經(jīng)濟中,意識到?jīng)Q策具有不確定性和風險,因此應該注重制定決策的方法和步驟,借助數(shù)據(jù)分析和預測模型,以降低決策風險,提高決策的準確性。

其次,合理分配資源是管理經(jīng)濟中的關鍵環(huán)節(jié)。資源是有限的,而需求卻是無限的,因此,在管理經(jīng)濟中,合理分配資源非常重要。我在學習中了解到,合理分配資源要結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標和市場需求,遵循市場規(guī)則和效率原則,優(yōu)化資源配置,提高資源利用效率。另外,也需要注重公平性和可持續(xù)發(fā)展,不能把資源集中在一小部分人手中,要將資源合理分配給全體員工和相關利益相關方。

第三,完善激勵機制是管理經(jīng)濟中的重要一環(huán)。激勵機制可以激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力,提高生產(chǎn)效率和競爭力。在學習管理經(jīng)濟的過程中,我認識到,完善激勵機制需要詳細的考核標準和獎勵制度,通過公正公平的激勵手段來鼓勵員工的工作熱情和努力程度。此外,應該注重激勵的多樣性,根據(jù)不同員工的特點和需求,設計個性化的激勵方式,提高激勵機制的效果。

第四,加強團隊協(xié)作是管理經(jīng)濟中的重要環(huán)節(jié)。團隊協(xié)作可以促進信息共享、知識傳遞和合作創(chuàng)新,提高企業(yè)的綜合能力和競爭力。在學習管理經(jīng)濟的過程中,我深刻理解到,團隊合作需要有明確的目標和分工,在團隊中要注重溝通和協(xié)調(diào),培養(yǎng)成員之間的互信和合作精神。此外,還需要注重團隊文化建設,倡導共同價值觀和共同目標,提高團隊的凝聚力和向心力。

最后,關注企業(yè)社會責任是管理經(jīng)濟中的重要內(nèi)容。企業(yè)是社會的一部分,承擔著社會責任和義務。在學習管理經(jīng)濟的過程中,我認識到企業(yè)應該堅持可持續(xù)發(fā)展的理念,關注環(huán)境保護、員工福利和社會責任,積極參與社會公益活動,回報社會。只有做到合規(guī)經(jīng)營、誠信經(jīng)營,才能獲得消費者的信任和社會的尊重,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

綜上所述,管理經(jīng)濟是一門重要的學科,對于提高企業(yè)的競爭力和促進經(jīng)濟的發(fā)展具有重要的意義。在學習管理經(jīng)濟的過程中,我領悟到科學決策、合理分配資源、完善激勵機制、加強團隊協(xié)作以及關注企業(yè)社會責任是關鍵。只有在這五個方面都做到優(yōu)秀,企業(yè)才能不斷進步和發(fā)展。我相信,只要我在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗、跟進市場變化,不斷提升管理經(jīng)濟的能力,必然會取得更好的效果。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇七

“最有效的配置稀缺資源來達到既定的管理目標”是《管理經(jīng)濟學》課程中李平教授反復強調(diào)的觀點,為期四天的學習,也緊緊圍繞著這一宗旨,闡明方法,結(jié)合案例,提綱挈領、有理有據(jù)的論證了管理經(jīng)濟學這一系統(tǒng)而又有邏輯的分析方法在企業(yè)各項管理決策形成中的重要作用。

企業(yè)的管理,本質(zhì)上來說,是對企業(yè)擁有的內(nèi)外部資源的管理。如何在瞬息萬變的市場環(huán)境中,有效配置資源,合理做出決策,以實現(xiàn)企業(yè)利潤的最大化,是每個企業(yè)管理者都需要思考和面對的核心問題?!吧a(chǎn)什么?生產(chǎn)多少?怎么生產(chǎn)?”,這些聽起來枯燥空洞的問題,在李平教授深入淺出的系統(tǒng)講解下,在全班同學熱烈積極的案例討論中,也變得鮮活起來。

“中關村e世界綜合服務費糾紛”案例,通過對各方核心利益的梳理和分析,探討了均衡分析方法在市場經(jīng)營行為中的重要作用。企業(yè)在市場經(jīng)濟環(huán)境中,往往受到有限的資源、利益相關方等多種因素的約束,如何在相互制約的條件下,確定各類因素的比例關系,使企業(yè)得到最有利的發(fā)展,均衡理論為我們在制定價格、明確規(guī)模及確定要素組合上提供了科學的分析方法。

“漫無邊界——《喜羊羊與灰太狼》”案例,通過對廣東原創(chuàng)動力文化傳播有限公司的發(fā)展歷程,向我們展示了企業(yè)無邊界運作的巨大魅力。隨著信息技術(shù)的發(fā)展及全球經(jīng)濟一體化的快速推進,企業(yè)的邊際成本和邊際收益不斷變化,越來越多的企業(yè)走上了無邊界發(fā)展之路,在經(jīng)營層面上:超越產(chǎn)品邊界、超越時間邊界、超越空間邊界、超越運作邊界;在管理層面上:超越垂直邊界、超越水平邊界;在操作層面上:虛擬研發(fā)、虛擬制造、虛擬銷售、虛擬物流。通過對核心能力的復制,以連鎖或聯(lián)盟的形式在全球價值網(wǎng)絡中延伸,以其靈活性、合作性、協(xié)同性、有機性,面對內(nèi)外環(huán)境的變化做出快速響應,是企業(yè)發(fā)展的必然趨勢。如何通過無邊界發(fā)展,打造一個小核心大外圍、小腦袋大軀體的企業(yè),是值得我們每一個企業(yè)管理者認真思考的問題。

“蘋果——基于創(chuàng)新的品牌”案例,通過蘋果公司創(chuàng)新及品牌策略的發(fā)展過程,充分論證了需求理論及影響需求的各類因素。通過不斷創(chuàng)新形成差異化從而引導消費者偏好進而樹立其品牌形象,在當今激烈的市場競爭中尤為重要。新經(jīng)濟時代,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的原動力,是提升企業(yè)核心競爭力的重要途徑,是企業(yè)戰(zhàn)略的核心,是企業(yè)在競爭中求生存、求發(fā)展的關鍵。產(chǎn)品創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新等,需要企業(yè)的管理者樹立全方位創(chuàng)新理念,建立創(chuàng)新激勵機制,投入創(chuàng)新研發(fā)成本,提供積極創(chuàng)新氛圍,最終形成企業(yè)的生命力。

“浙江江龍控股集團”案例,通過對江龍集團從鼎盛到?jīng)]落的發(fā)展歷程,論述了生產(chǎn)與成本分析在企業(yè)經(jīng)營管理中的重要作用。

四天的《管理經(jīng)濟學》課程,我們收獲的不僅是專業(yè)知識,更是將理論運用到實踐中的思考方式和分析、解決問題的能力。感謝武漢大學emba的課堂,讓我們學以致用,受益良多。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇八

有經(jīng)濟必然會有管理,經(jīng)濟與管理是相輔相成的。如何更好的進行經(jīng)濟管理?下面是本站小編為大家整理的經(jīng)濟管理。

供你參考!

回顧和總結(jié)近年來的工業(yè)經(jīng)濟管理工作,主要有以下幾點體會:

——堅持創(chuàng)造寬松的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,是振興地方工業(yè)經(jīng)濟的根本保證。近年來,城子河區(qū)的工業(yè)經(jīng)濟得到了較快發(fā)展,這與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境是密不可分的。一是要求我們政府部門要樹立創(chuàng)造寬松的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的服務意識切實轉(zhuǎn)變工作作風,主動服務企業(yè)。二是要求政府部門積極推進誠信建設,政府要誠信,企業(yè)要誠信,真正凈化投資環(huán)境,讓企業(yè)健康快速發(fā)展。

——堅持改革與發(fā)展相結(jié)合,是促進地方工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的動力。緊緊把握國家支持東北老工業(yè)基地調(diào)整與國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革等有利契機,吸引大型戰(zhàn)略投資者及民間資本參與改制與資產(chǎn)整合,最大限度地發(fā)揮資產(chǎn)效應,為地方工業(yè)經(jīng)濟的提供新的發(fā)展動力。

——堅持平等相待,是促進地方工業(yè)經(jīng)濟健康協(xié)調(diào)發(fā)展的基石。無論企業(yè)規(guī)模大小、無論企業(yè)納稅多少,無論企業(yè)屬于哪個行業(yè),只要在國家政策允許范疇之內(nèi),我們都努力做到權(quán)利、機會、規(guī)則公正、分配公平、政策、規(guī)則、程序、結(jié)果透明,實現(xiàn)規(guī)范化運作,提高辦事效率,發(fā)公開嚴密科學有效的辦公制度,從根本上促進企業(yè)平等,保證地方工業(yè)企業(yè)全面健康協(xié)調(diào)快速發(fā)展。

——堅持走科學發(fā)展之路,是保證地方工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的必由之路。發(fā)展是永恒的主題??茖W發(fā)展觀就是要堅持以人為本,以經(jīng)濟建設為中心,以改革開放與科技進步為動力,樹立全而、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的綜合發(fā)展觀。而企業(yè)作為gdp的主要貢獻者和社會財富的主要創(chuàng)造者的,堅持科學發(fā)展觀是十分必要。做為政府就要鼓勵企業(yè)樹立正確的企業(yè)的科學發(fā)展觀,引導企業(yè)企業(yè)的管理者具有前瞻眼光,從而適應當代市場經(jīng)濟體制格局,推動全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

上半學期,我們學習了《經(jīng)濟管理基礎教程》,接受了有關經(jīng)濟管理基礎方面的學習,受益匪淺。通過學習,我了解了很多有關經(jīng)濟上的一些問題,加深了對一些經(jīng)濟學名詞的理解,并了解到企業(yè)管理方面的知識及注意點,以及一個優(yōu)秀的企業(yè)家或基層員工應具備的基本能力與素質(zhì)。

任何一門學科的產(chǎn)生和發(fā)展都不是偶然的,都是來自人類社會實踐活動的需要,經(jīng)濟學尤其如此。經(jīng)濟活動是人類最重要的實踐活動之一。每一個時代、每一個地區(qū)的人們在生產(chǎn)、消費過程中都會遭遇到這樣或那樣的問題,因此需要一種系統(tǒng)的理論對其進行解釋和指導。這正是經(jīng)濟學產(chǎn)生的根源。

在第一章導論中,我了解到經(jīng)濟學可以分為微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學兩大類。微觀經(jīng)濟學是主要研究個體決策單位的經(jīng)濟行為的一門科學。而宏觀經(jīng)濟學則是研究宏觀經(jīng)濟總量的一門學科。我還了解到經(jīng)濟學研究的基本方法也多種多樣,有實證分析、規(guī)范分析、均衡分析、邊際分析、動態(tài)分析、靜態(tài)分析、經(jīng)濟模型等。此外,從第二章,我也了解了很多關于消費者行為方面的理論,消費者應如何選擇以及消費者的行為會對經(jīng)濟有何影響等等。這些教會我們作為一個成功的企業(yè),應如何從需求的一方,也就是從消費者偏好和選擇方面來研究市場。而作為進入市場的另一方,也就是從供給的角度來說,第三章又講了作為一個廠商應如何有效地組織生產(chǎn)、如何有效地控制成本以獲得最大效益。而第四章又介紹了有關國民經(jīng)濟的基本變量,包括國民經(jīng)濟如何統(tǒng)計核算、gdp如何計算、國家財富與儲蓄的含義、價格指數(shù)、通貨膨脹、利率、失業(yè)率等,這些又加深了我對一個國家國名經(jīng)濟的了解。而第五章講了一些宏觀經(jīng)濟政策,從中,我了解了國家為達到宏觀調(diào)控目標可采取的政策及具體措施有哪些。

而第二篇講了管理學的基礎知識,從中,我了解到很多關于企業(yè)與管理的知識。企業(yè)在提高人們生活水平上起著關鍵的作用,人們生活水平的高低,取決于企業(yè)所提供的產(chǎn)品及服務的總量,標志著國家的富裕程度。而管理則是伴隨著人類共同勞動而產(chǎn)生的,是人類社會不可缺少的活動。從古至今,人類社會所有杰出的工程項目無一不是在嚴密的管理之下進行的。越來越多的有識之士認為,管理是社會經(jīng)濟不斷發(fā)展過程中最基本、也是最關鍵的組成部分,是組成生產(chǎn)的第四要素?!叭挚考夹g(shù),七分靠管理”已為多數(shù)高速發(fā)展的國家的實踐所證明。而我國企業(yè)經(jīng)濟效益的低下,有技術(shù)的原因,而更多的則是管理水平的落后。這就要求我們必須努力學習管理學的有關知識,并將其應用于企業(yè)的管理實踐中,以求得經(jīng)濟效益的進一步提高。

這本經(jīng)濟學經(jīng)典之作令我感悟頗深,不僅豐富了我的專業(yè)課知識,而且讓我對經(jīng)濟學這門學科有了更深入全面的了解。阿爾弗雷德·書中近代英國最著名的經(jīng)濟學家,新古典學派的創(chuàng)始人,劍橋大學經(jīng)濟學教授,19世紀末和20世紀初英國經(jīng)濟學界最重要的人物。其所著《經(jīng)濟學原理》在西方經(jīng)濟學界被公認為劃時代的著作,也是繼《國富論》之后最偉大的經(jīng)濟學著作,它闡述的經(jīng)濟學說被看作是英國古典政治經(jīng)濟學的繼承和發(fā)展。書中經(jīng)濟學說的核心是均衡價格論,而《經(jīng)濟學原理》正是對均衡價格論的論證和引申。他認為,市場價格決定于供、需雙方的力量均衡,猶如剪刀的兩翼,是同時起作用的。由于初次閱讀經(jīng)濟著作和自身專業(yè)知識水平有限,我對書中的觀點理解的并不透徹。但還是能大概的了解《經(jīng)濟學原理》的主要內(nèi)容。它以均衡價格為核心,分為消費論、生產(chǎn)論、交換論和分配論四大部分,包括緒論在內(nèi)又可分為七篇,讀完每一篇我都會有所感悟。序言。在我閱讀的這一版序言中,他闡述了本書的研究對象、范圍和方法,論述了邊際分析的重要性和局部均衡理論的正確性。導言篇。在該篇中,書中進一步論述經(jīng)濟學的研究對象即“經(jīng)濟學既是一門研究財富的學問,也是一門研究人的學問?!睆娬{(diào)心理因素對經(jīng)濟生活的作用。基本概念篇。這篇主要對財富、生產(chǎn)、消費、勞動等后面各篇所涉及的一些經(jīng)濟學基本概念進行了探討。論需求及其滿足篇。本篇書中主要闡述了其的消費理論,在本篇第一章他就論述了本書的主脈絡,即消費—生產(chǎn)—交換—分配。他的消費理論以研究欲望作為出發(fā)點,指出需求是欲望的滿足,而這種滿足時可以用效用來衡量的。他還闡述了效用遞減率、邊際效用、市場需求率、需求彈性和消費者剩余等微觀經(jīng)濟學的重要概念和定律,構(gòu)建了微觀經(jīng)濟學消費論的基礎。生產(chǎn)要素篇。

書中在這篇里闡述了他的生產(chǎn)理論。他把生產(chǎn)要素分為土地、勞動、資本和組織四類,并詳細論述了它們的供給變動規(guī)律。在對土地這一生產(chǎn)要素的論述中,他提出了報酬遞減傾向規(guī)律。通過對當時教育體制的分析,他認為“國家將教育當做是一種投資,使大多數(shù)人擁有比通常能利用的大得多的機會,也會很有利?!芴岣哂纳a(chǎn)力。”他主要通過心理因素來分析財富,認為“儲蓄的動機是家庭情感”利息是延緩滿足的報酬。同時也分析了利率與財富增長的關系。在對工業(yè)組織的分析中,提出了外部經(jīng)濟和內(nèi)部經(jīng)濟的概念,認為有效的組織能提高效率。在本篇的結(jié)尾,他還討論了報酬遞增傾向與報酬遞減傾向的相互關系。需求、供給與價值的一般關系篇。在本篇中書中闡述了其的交換理論,也即價值論—均衡價格論。本篇是這本書的核心部分,也是書中理論的精髓。他把傳統(tǒng)經(jīng)濟學的供給決定論和邊際學派的需求決定論進行了有機結(jié)合,認為市場價格決定于供需雙方的力量均衡。決定需求一方的力量是某一商品的邊際效用,決定供給一方的力量是生產(chǎn)某一商品的邊際生產(chǎn)費用。供求均衡形成均衡產(chǎn)量和均衡價格,并且這種均衡是穩(wěn)定的。他進而引進了時間因素,區(qū)分了暫時、短期、長期三種情況,認為時間長短不同,需求和供給方面對決定均衡價格的影響是不同的。最后還研究了壟斷理論。國民收入篇。這篇主要論述的是分配理論。書中以其在第四篇中論述的土地、勞動、資本、組織(企業(yè)家才能)這四類生產(chǎn)要素為基礎,運用均衡價格理論來依次研究各個生產(chǎn)要素,把分配問題轉(zhuǎn)為生產(chǎn)要素的各自的均衡價格問題。他將工資看作是勞動的均衡價格,利息是利用資本的均衡價格,利潤是企業(yè)家組織能力的均衡價格,地租是利用土地的均衡價格。在本篇的最后,他還探討了進步對價值總的影響及和生活標準的關系。由此可見,作為現(xiàn)代西方經(jīng)濟學的奠基之作的學術(shù)名著,雖然博大精深,但卻有非常完整的理論架構(gòu),分析層次分明。在序言中,書中就認為“本書仍然是一本經(jīng)濟學的入門書;雖然不是在所有方面,但也在某些方面類似于研究類似于研究經(jīng)濟學的基礎著作。”讀完這本書,我除了被它的清晰結(jié)構(gòu)感染之外,還被它的內(nèi)容所吸,從中受益匪淺。無愧于現(xiàn)代西方經(jīng)濟學的奠基之作,雖然出版于100多年前,但書中的均衡價格理論以及關于需求和供給兩方面的分析,至今仍然是現(xiàn)代西方經(jīng)濟學中微觀經(jīng)濟分析的理論基礎和主要內(nèi)容。該書對后來的經(jīng)濟學家影響也很大,之后流行在英美等國的現(xiàn)代貨幣主義、供給學派和理性預期學派等的基本觀點,都是師承書中的經(jīng)濟理論的,即便是發(fā)動了一場經(jīng)濟學革命的凱恩斯理論,也仍然接受了它的不少東西。一大重要特點就是折衷主義。在這本書里,用折衷主義的方法把供求論、生產(chǎn)費用論、邊際效用論和邊際生產(chǎn)力論等完美的融合在一起。在研究對象上,他主張經(jīng)濟學同社會學合流,經(jīng)濟學研究對象不僅是人與自然的關系,也有人與人之間的關系,這顯然是一次折衷。在方法論中,他既采用推導模型的抽象法,又采納歷史主張的描敘法,他認為各種方法應適當配合,而不應互相排斥,因此也是折衷的方法。該書的核心“均衡價格理論”其實也是傳統(tǒng)經(jīng)濟學如生產(chǎn)費用論強調(diào)供給因素和邊際學派的效用價值論側(cè)重需求的一種折衷。書中所運用的分析方法也是對各經(jīng)濟學派的綜合。第一,以心里分析為基礎。和主觀學派一樣,認為經(jīng)濟學主要研究人類行為的動機。他認為人的心理動機會有力的影響人的選擇行為,從而支配人的經(jīng)濟活動。第二,強調(diào)“邊際增量”分析。這是受到數(shù)理經(jīng)濟學派的啟發(fā)而產(chǎn)生的。書中認為,“精神和物質(zhì)世界中,我們對自然的觀察,與總數(shù)量的關系沒有與增加量的關系那樣大”。

因此,書中,他廣泛運用了邊際增量的分析方法。第三,強調(diào)“局部均衡”分析。書中把物理學中作用和反作用的均衡觀念來說明經(jīng)濟力量的均衡。書中強調(diào)的均衡不是一般的均衡而是局部均衡。在局部均衡之下,書中研究的是單個生產(chǎn)者或消費者,而不考慮各廠商、消費者之間的相互聯(lián)系和影響。第四,強調(diào)“靜態(tài)”分析。書中在《經(jīng)濟學原理》中,總是將自己研究的現(xiàn)象置于經(jīng)濟關系和相關因素不變的環(huán)境中。認為靜態(tài)下,生產(chǎn)和消費、分配、交換的條件一般多是不變的。通過閱讀,我們也不難發(fā)現(xiàn):受階級和時代的限制,其理論具有局限性。書中作為資產(chǎn)階級經(jīng)濟學家,始終沒能擺脫其的歷史局限性。首先在經(jīng)濟學研究對象上,他沒能將人與人之間的社會生產(chǎn)關系引入經(jīng)濟學的研究對象。因為他認為,揭露資本家對工人的剝削不利于維護資產(chǎn)階級的統(tǒng)治。其次,其的核心“均衡價格理論”雖然使用價值這個概念,但他所說的價值實際上是價格,從而掩飾了資本家剝削工人的實質(zhì)。第三,在分配論中的工資里,他認為工資是勞動這個生產(chǎn)要素的均衡價格,掩蓋了工資的本質(zhì)。在利潤中,他極力宣揚資本家在生產(chǎn)中的作用,掩蓋了利潤是工人所創(chuàng)造的剩余價值的本質(zhì)。他把地租看成是受土地的需求影響而由其的邊際生產(chǎn)率決定的和利息是資本的需求和供給相均衡的價格也都掩蓋了剩余價值的真正來源。這不禁使我想到了中國。最近20年來,中國經(jīng)歷了劇烈的社會和經(jīng)濟變革,而且可以預期這種變革將繼續(xù)沿著更加開放、更加有序的市場經(jīng)濟道路前進。然而,這種變革需要適當?shù)慕?jīng)濟理論來提供某種指導,中國發(fā)展需要經(jīng)濟理論的創(chuàng)新。在創(chuàng)新過程中無疑要借鑒西方經(jīng)濟學,就是不錯的選擇。

其實,經(jīng)濟管理的知識含蓋諸多方面,以上只是我在本次學習中的一點點體會,寫出來是一種收獲,一種可以和別人分享心得的體驗。管理,尤其是企業(yè)管理是一門很深的學問,需要在理論的指導下逐步完善,需要在實踐中不斷地探索,從而達到實踐和理論的有機統(tǒng)一。

這一學期我們專業(yè)開設了《經(jīng)濟管理基礎教程》這門課程。作為一個理工科的學生,平常的學習中,經(jīng)管類的知識是很少涉及到的。起初我對這門課真的一無所知,而且在我的印象里文科的學習應該是枯燥無聊,相對理科學習簡單一些的,在開始學經(jīng)濟管理時,我感覺到不是那么輕松,學習形式、學習方法、學習內(nèi)容一下子全變了,雖然包含的知識很多都是理科的,經(jīng)濟管理基礎教程的學習讓我頗有感觸??炱谀┝?,現(xiàn)在靜下心來談一下體會。

經(jīng)過一個學期《經(jīng)濟管理基礎教程》的學習之后,我對這門課的一些基本概念有了認識,這學期我們主要學習了需求與供給理論、效用理論、生產(chǎn)理論、成本理論、市場理論等。而在其中,我得到了幾個印象非常深刻的詞匯?!皺C會成本”這個詞給我的印象最為深刻,現(xiàn)在的我真正體會到“時間就是金錢”這個概念,時間有其機會成本,我們在校大學生為了學業(yè)而放棄了外出打工賺錢的機會,這是我們學習的機會成本,而有部分學生利用本該學習的時間去泡網(wǎng)吧,打魔獸,唱k等。這是在進一步浪費我們的時間,讓我們損失更多的機會成本。理性人,作為一名理性人,我學會在做每一件事之前考慮它的邊際收益,考試作弊可以讓我們不用花太多的時間去復習課本知識,用更多的時間做自己喜歡做的事,但是作弊過程中心理上擔心焦慮的過程與背那十幾頁的資料相比,那個收益更高?大概每個人心中自有答案。比較優(yōu)勢,每個國家總有其比其他國家優(yōu)勝的地方,相對而言,人也是一樣。每個人都有其比別人優(yōu)勝的地方,覺得自卑的人,還沒找到自己優(yōu)點的人大概還沒學習到經(jīng)濟學這個精妙的詞語吧。無謂損失,現(xiàn)實生活中很難找到兩全其美的做法,為了完成某件事而損害到某些利益,那是正常的,而且是發(fā)展所必須的。有些損失我們只能設法地減少,要想完全消滅是不可能的。多元化,用許多不相關聯(lián)的小風險來替代一種大風險,就是我們常說的,不要把雞蛋放在同一個籃子里。這個理論適用于我們平時投資,做決策選擇。

對這門課的學習,老師對我們的要求是能利用所學的知識去分析、解釋發(fā)生在我們周圍的一些經(jīng)濟現(xiàn)象,并且要求我們做了大量的案例。這對我們理論聯(lián)系實際非常有意,雖然開始時有點無從下手,感覺到很麻煩,但學完后才發(fā)現(xiàn)對于我們的現(xiàn)實中遇到的事情,真的很有意義,感覺老師把我們帶入經(jīng)濟管理基礎教程的領域。

老師上課有時候講他的大學經(jīng)歷,把他上大學的一些情況都介紹給了我們。每次講到一個話題,老師就可以從此引出去,滔滔不絕旁征博引地將一大堆與此有關的東西。我覺得這樣非常好,作為一門通識課,課本上的知識是有限的,而老師在這方面教給我們的都是十分好的材料,很好地促進了我們在這方面的認識。

經(jīng)濟管理基礎教程作為一門聯(lián)系實際的學科,平時只有多觀察,多分析,多動手畫圖研究,才能把自己的知識提升到另外一個層次。我知道,我們還在一個起點上,我們需要不斷地學習,不斷地研究探索,才能真正學以致用;我們這個學科沒有終點,它的魅力在于我們能在路途中欣賞到美好的風光,與眾多大家分享到他們的思維想法,他們的理論成果。

經(jīng)濟與管理實習心得體會精選篇九

這一學期我們專業(yè)開設了《管理經(jīng)濟學》這門課程。剛上mba的課,我有點不適應,我的本課專業(yè)是自動化,起初我對這門課真的一無所知。而且在我的印象里文科的學習應該是枯燥無聊,相對理科學習簡單一些的,但在開始學管理經(jīng)并且包含的知識很多都是理科的,管理經(jīng)濟學的學習讓我頗有感觸。

首先,我對這門課的一些基本概念有了認識,這學期我們主要學習了需求與供給理論、效用理論、生產(chǎn)理論、成本理論、市場理論等。

我們所學的管理經(jīng)濟學都是微觀經(jīng)濟學的原理,它以單個經(jīng)濟單位作為研究對象,圍繞稀缺資源的配置,研究均衡價格的決定和變動、消費者行為的決定和變動、生產(chǎn)者行為的決定和變化、市場結(jié)構(gòu)差異、要素市場的價格決定和變化、一般均衡過程等問題,其中心理論是價格理論。為市場主體的生產(chǎn)行為和消費行為提供解釋和指導。微觀經(jīng)濟學在分析方法上,主要采用實證分析方法、規(guī)范分析方法、靜態(tài)分析方法,大量使用均衡分析方法和邊際分析方法等。微觀經(jīng)濟學的研究對象是經(jīng)濟個體,如單個的消費者、單個的廠商、單個行業(yè)等,它主要以單個數(shù)量的分析為主。在微觀經(jīng)濟學中,這種分析方法有兩個重要的假設條件。一是理性人的假設,即“經(jīng)濟人的假設”,即在經(jīng)濟活動中每個經(jīng)濟個體總是以利己心為動力,企圖以最小的代價換取最大的利益;另一個假設條件是完全競爭市場的假設,它要求人們對有關的經(jīng)濟情況能確切的了解,即完全知識或完全信息的假設條件。但這一條件在現(xiàn)實中往往難以實現(xiàn)。

其次,學習經(jīng)濟學之后,我得到了幾個印象最深刻的詞匯。機會成本,現(xiàn)在的我真正體會到“時間就是金錢”這個概念,時間有其機會成本,我們在校大學生為了學業(yè)而放棄了外出打工賺錢的機會,這是我們學習的機會成本,而有部分學生利用本該學習的時間去泡網(wǎng)吧,打魔獸,唱k等。這是在進一步浪費我們的時間,讓我們損失更多的機會成本。理性人,作為一名理性人,我學會在做每一件事之前考慮它的邊際收益,考試作弊可以讓我們不用花太多的時間去復習課本知識,用更多的時間做自己喜歡做的事,但是作弊過程中心理上擔心焦慮的過程與背那十幾頁的資料相比,那個收益更高?大概每個人心中自有答案。每個國家總有其比其他國家優(yōu)勝的地方,相對而言,人也是一樣。每個人都有其比別人優(yōu)勝的地方,覺得自卑的人,還沒找到自己優(yōu)點的人大概還沒學習到經(jīng)濟學這個精妙的詞語吧。無謂損失,現(xiàn)實生活中很難找到兩全其美的做法,為了完成某件事而損害到某些利益,那是正常的,而且是發(fā)展所必須的。有些損失我們只能設法地減少,要想完全消滅是不可能的。多元化,用許多不相關聯(lián)的小風險來替代一種大風險,就是我們常說的,不要把雞蛋放在同一個籃子里。這個理論適用于我們平時投資,做決策選擇。

最后,學習經(jīng)濟學之后,讓我得到了不一樣的思維方式。事情沒有絕對正確的和絕對錯誤的,即使是作為科學性的一門學科,宏觀經(jīng)濟政策也有其支持和反對者。貨幣政策和財政政策決策者應該試圖穩(wěn)定經(jīng)濟嗎?貨幣政策應該按規(guī)則制定還是相機抉擇?中央銀行應該把零通貨膨脹作為目標嗎?政策應該平衡其預算嗎?應該為了鼓勵儲蓄而修改稅法嗎?我們每個人都有不一樣的觀點,但我們可以很肯定地否決他人的觀點是錯誤的嗎?答案是不!為此,世界萬物有多種多樣的答案,思維的魔力是不可估量的。當你作出一個決策,必然要放棄另外一個選擇,萬物沒有完美的,魚與熊掌不可兼得。我們只求尋找到滿意抉擇,患得患失的心態(tài)是沒有必要的。因為選擇與放棄是孿生的,選擇就意味著需要一定程度上對某件事物的放棄。

當我們真正用心地投入到西方經(jīng)濟學的學習中時,我們可以很快地找到它的奧妙之處,它真的很有意思,它不同于高等數(shù)學。雖然高等數(shù)學可以鍛煉我們的思維,而且它把圖像與方程結(jié)合在一起,真的讓人覺得,發(fā)現(xiàn)這個規(guī)律的人很了不起!但它畢竟離我們有點遙遠,沒有切實運用到我們實際當中,當我們出去買東西的時候,不可能動用到方程與圖像還解答我們需要的東西吧?但西方經(jīng)濟學就用供求關系教導我們,我們所購買的物品價格不可能無限期地增長。物品在價錢提高的時候,人們會減少對它的購買,它的需求減少,而且科學技術(shù)的發(fā)展也會使物品的成本降低,從而使物品的價格減少。它不同于管理科學。管理學教導我們計劃,組織,領導,控制等方面在企業(yè)管理方面的運用和意義,理論說得倒是不錯,就是實踐性差,很難找到一個機會正規(guī)地實踐這些內(nèi)容,單憑書本所講,難以運用掌握。但是西方經(jīng)濟學卻可以讓我們從生活中發(fā)生的事情尋找到實踐機會,我們可以預測未來通貨膨脹率,以確定是否應該把自己的錢存放在銀行中;我們可以運用多元化投資,把部分資金投資在股票,購買債券和共同基金等。當運用一兩個知識理論解決到心中無數(shù)多個為什么時,敬佩感和成就感就會油然而生,我們敬佩發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟規(guī)律的天才,同時我們也為自己的思考成果而感到自豪。不過每門學科都有其局限性,它不可能每個內(nèi)容都吸引到大家的興趣,它當中當然有沉悶的地方,有你看不懂的地方,有你感到郁悶的地方,但是,只有你用心去思考過研究過,它的魅力就在于思考的過程,能令人得到一種新的思維方式是一本書籍最大的成就。

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