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監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告 執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-26 17:51:12 頁碼:9
監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告 執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)(5篇)
2022-12-26 17:51:12    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,希望會(huì)對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

對于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告一

???上級(jí)組織在按照德才兼?zhèn)湓瓌t選拔任用好下級(jí)一把手的前提下,要繼續(xù)對其進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,決不能以為將某人推上一把手位置就算“大功告成”。在違法亂紀(jì)的干部檔案里不乏這樣的案例:有的人走在領(lǐng)導(dǎo)崗位或當(dāng)上一把手后,他們身上存在的缺點(diǎn)甚至錯(cuò)誤被人為地“掩蓋”起來而得不到組織的及時(shí)警示和糾正,結(jié)果積小成大,慢慢變深,滑入泥坑。由此可見,那種對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手平常疏于教育,放棄監(jiān)督,硬要重新調(diào)整班子活出了亂子才臨時(shí)“抱佛腳”的做法,只會(huì)危害黨的事業(yè),錯(cuò)過干部教育的時(shí)機(jī)。胡錦濤同志在中紀(jì)委三次全會(huì)講話時(shí)指出:“有些人早就有不廉潔行為了,但我們在考察干部時(shí)確未能發(fā)現(xiàn),結(jié)果導(dǎo)致其中一些人仍繼續(xù)得到提拔和重用。社會(huì)上有人把這種現(xiàn)象說成是‘帶病上崗’和‘帶病提職’。干部群眾對此反應(yīng)強(qiáng)烈?!蔽覀円偨Y(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),加大上級(jí)組織對下級(jí)一把手的監(jiān)督力度。在經(jīng)常性的考察中,要進(jìn)一步拓寬視野,既要聽取一把手的匯報(bào),更要聽取班子成員、基層黨組織和黨內(nèi)外群眾的意見,還要溝通與紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)、信訪等職能部門的聯(lián)系,以便去偽存真,準(zhǔn)確地把握一把手的本質(zhì)和主流。

同處于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)集體中,班子成員和一把手有更多的接觸和了解的機(jī)會(huì),監(jiān)督起來最直接、最方便。但這里的關(guān)鍵是班子成員要有堅(jiān)強(qiáng)的黨性,敢于拿起批評與自我批評的武器。就一個(gè)班子而言,團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗不等于一團(tuán)和氣、彼此護(hù)短;尊重一把手不等于盲目信賴、庸俗迎合;互相監(jiān)督?jīng)Q不是離心離德、搞“窩里斗”。毛澤東同志曾經(jīng)告誡我們“身邊要有不同的聲音。所以班子成員都應(yīng)從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),在堅(jiān)持實(shí)事求是和黨的民主集中制原則的基礎(chǔ)上坦陳己見,特別是對一把手該提醒的要提醒,該批評的要批評,該制止的要制止,達(dá)到優(yōu)勢互補(bǔ)和相互監(jiān)督之目的”。

根據(jù)黨章規(guī)定,共產(chǎn)黨員不論職位高低、資歷深淺,都要編入黨的一個(gè)基層支部,自覺接受黨組織的監(jiān)督,履行黨員的權(quán)利和義務(wù)。大量事實(shí)證明,只要各級(jí)機(jī)關(guān)黨組織堅(jiān)持正確的學(xué)習(xí)、生活制度,按照黨章規(guī)定行使對包括一把手在內(nèi)的黨員干部的監(jiān)督權(quán),就能夠有效地防范、遏制和糾正各種不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。然而,目前我們面臨的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題就是機(jī)關(guān)黨組織行使監(jiān)督的職能仍然在較大層面上沒有完全到位,尤其是與監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部相關(guān)的機(jī)制動(dòng)力嚴(yán)重弱化。一些地方提拔、任免干部不征詢機(jī)關(guān)黨組織的意見,部分單位黨組織(黨委)民主生活會(huì)部吸納機(jī)關(guān)的黨組織專職書記參加,少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和一把手不積極參加機(jī)關(guān)黨組織開展的黨內(nèi)活動(dòng),諸如此類游離于機(jī)關(guān)黨組織監(jiān)督之外的現(xiàn)象已釀成許多不良后果。原**省委書記劉方仁因受賄罪被逮捕,其反省中有這樣一句話:“領(lǐng)導(dǎo)干部的組織生活不正常、失去來自黨的基層組織的監(jiān)督幫組。”他的這種“抱怨”雖然不能為其開脫罪責(zé),但確實(shí)發(fā)人深省。

群眾擁有監(jiān)督權(quán)利,也最講實(shí)際,他們對黨和政府形象的評價(jià)往往是通過貼近其生活領(lǐng)域的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)窗口來觀察的,“排頭兵”的權(quán)利運(yùn)行是不是為人民服務(wù),是他們關(guān)注的焦點(diǎn),評說的熱點(diǎn),何況“眾人的眼睛”本身就有巨大的威力,可以彌補(bǔ)其他監(jiān)督主體視野的不足,令伺機(jī)越軌者心驚膽戰(zhàn)。正是從這個(gè)意義上講,鄧小平同志指出:“擴(kuò)大群眾的監(jiān)督,很重要。”但是,由于認(rèn)識(shí)、機(jī)制、環(huán)境等方面的原因,當(dāng)前的群眾監(jiān)督尚缺乏應(yīng)有的力度,亟待解決的問題主要有三個(gè):一是不愿監(jiān)督。有的人難以跳出功力的束縛,以是否直接有害自己利益為前提,事不關(guān)己,高高掛起。二是不敢監(jiān)督。有的人認(rèn)為自己被人家管著,擔(dān)心提了意見會(huì)給“小鞋”穿。三是不能監(jiān)督。有的人認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手活動(dòng)空間大、層次高,加之不少東西被蒙上一層神秘的色彩,情況不明自然也就談不上監(jiān)督。針對這些問題,我們注重教育群眾樹立全局觀念,從黨和人民的根本利益出發(fā),以高度的主人翁責(zé)任感參與監(jiān)督。要注意發(fā)動(dòng)群眾辯證地觀察領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,克服行駛監(jiān)督權(quán)利的機(jī)制。

對于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告二

根據(jù)市政協(xié)機(jī)關(guān)黨委安排,為進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),確保全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)到位,做實(shí)做細(xì)支部工作,現(xiàn)結(jié)合二支部實(shí)際,制定監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作方案如下。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神,深入落實(shí)中央紀(jì)委、省委、省紀(jì)委、市委、市紀(jì)委全會(huì)精神和市直機(jī)關(guān)工委工作會(huì)部署,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。堅(jiān)持政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐,建設(shè)持久風(fēng)清氣正的機(jī)關(guān)政治生態(tài)。

積極履行監(jiān)督職責(zé),促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨落細(xì)落實(shí),弛而不息糾治“四風(fēng)”,運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,在強(qiáng)化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)上下功夫,抓早抓小、防微杜漸、懲前毖后、治病救人。

日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)重點(diǎn)內(nèi)容如下:

1.貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神、黨中央重大決策部署、習(xí)近平總書記“三篇光輝文獻(xiàn)”和重要指示批示精神、執(zhí)行黨章黨規(guī)和憲法法律情況;

2.開展黨內(nèi)政治生活、執(zhí)行黨的組織制度情況;

3.履行管黨治黨“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任;

4.意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制和黨建制度落實(shí)情況;

5.“不忘初心,牢記使命”主題教育成果轉(zhuǎn)化情況;

6.落實(shí)市委四個(gè)“二十五條”情況;

7.崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控情況;

8.查糾“四風(fēng)”問題情況;

9.精準(zhǔn)扶貧脫貧工作落實(shí)情況;

10.轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),營造良好政治生態(tài)環(huán)境情況。

(一)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。根據(jù)《政協(xié)**市委員會(huì)機(jī)關(guān)關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施辦法(試行)》要求,結(jié)合自身崗位職責(zé),層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書;機(jī)關(guān)黨員、干部簽訂廉政勤政承諾書。做到逐級(jí)層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力,切實(shí)推動(dòng)主體責(zé)任落小落細(xì)落到位。

(二)進(jìn)行年度廉政談話。按照要求,支部成員根據(jù)各自崗位職責(zé),進(jìn)行年度廉政談話。(工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人與科室人員,分別進(jìn)行“一崗雙責(zé)”廉政談話。)

(三)拓展監(jiān)督渠道。主動(dòng)及時(shí)邀請派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加或列席“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)等重要會(huì)議,對支部各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)、結(jié)果全程監(jiān)督。

(四)排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。在上年度廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查基礎(chǔ)上,結(jié)合支部成員職責(zé)定位和工作實(shí)際,重點(diǎn)圍繞容易發(fā)生問題、誘發(fā)腐敗的重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié),從思想作風(fēng)、崗位職責(zé)、制度機(jī)制、業(yè)務(wù)流程等方面,進(jìn)一步排查本支部成員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),及時(shí)上報(bào)機(jī)關(guān)黨委。??

(五)注重經(jīng)常性廉政教育。一是經(jīng)常性運(yùn)用“兩微一端”,各個(gè)節(jié)點(diǎn)提前向支部成員發(fā)送廉政提醒短信,倡導(dǎo)和樹立遵規(guī)守紀(jì)、崇廉拒腐的輿論導(dǎo)向;二是通過廉政黨課、專題輔導(dǎo)、典型案例通報(bào)、集中觀看警示片等形式,結(jié)合各自存在的紀(jì)律作風(fēng)方面的問題表現(xiàn),對黨員干部開展經(jīng)常性黨性教育、作風(fēng)教育、警示教育和崗位廉政教育,時(shí)時(shí)處處敲“警世鐘”、打“預(yù)防針”、念“緊箍咒”。

(六)突出關(guān)鍵重點(diǎn),嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。一是高度重視派駐紀(jì)檢組巡察檢查、審計(jì)反饋、專項(xiàng)督查、信訪舉報(bào)等多種渠道反映的問題線索,認(rèn)真做好問題、談話函詢、核查取證及了結(jié)告知工;二是聚焦政治監(jiān)督、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理;三是緊盯節(jié)日節(jié)點(diǎn)、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),密切關(guān)注“四風(fēng)”問題新動(dòng)向、新表現(xiàn),深入糾治“四風(fēng)”問題和違反中央八項(xiàng)規(guī)定及細(xì)則精神問題,重點(diǎn)監(jiān)督權(quán)力行使中收禮送禮、規(guī)避監(jiān)督、套取經(jīng)費(fèi)、虛開發(fā)票、權(quán)力尋租、權(quán)錢交易等違紀(jì)違規(guī)的人和事。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)責(zé)任。支部書記要扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“第一責(zé)任人”責(zé)任,履行“一崗雙責(zé)”的要求,加強(qiáng)對支部日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的組織領(lǐng)導(dǎo),親自研究部署,及時(shí)解決重要問題,確保監(jiān)督執(zhí)紀(jì)到位、管用。

2、加強(qiáng)聯(lián)動(dòng),形成合力。支部要主動(dòng)協(xié)助機(jī)關(guān)黨委、紀(jì)委工作,堅(jiān)持黨建和紀(jì)檢監(jiān)督、紀(jì)律保障工作協(xié)同推進(jìn),使主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任形成有效合力,把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任貫徹到最后一公里。

3、強(qiáng)化整改促落實(shí)。每次專項(xiàng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督檢查后,支委要根據(jù)督查情況向機(jī)關(guān)黨委提交專題報(bào)告,經(jīng)機(jī)關(guān)黨委研究后給予通報(bào)。支部成員要針對問題認(rèn)真抓好整改落實(shí)地,支委將對整改情況進(jìn)行再督查。

對于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告三

看了余世維先生的教學(xué)錄像片《贏在執(zhí)行》后,使我很受啟發(fā)和教育,下面結(jié)合我個(gè)人的工作實(shí)際,談一談執(zhí)行力決定一個(gè)單位的競爭力。

一、執(zhí)行力的衡量標(biāo)準(zhǔn)——按質(zhì)按量的完成工作任務(wù)。

在實(shí)際工作中,我們評價(jià)一個(gè)單位,一個(gè)教師,通常是看這個(gè)教師的工作態(tài)度和一個(gè)單位的整體的面貌,但是工作態(tài)度和面貌是一個(gè)較寬泛的概念,尺度難以把握,不能反映出工作的實(shí)績。通過這次學(xué)習(xí),我們應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變觀念,評價(jià)一個(gè)單位的工作,應(yīng)當(dāng)看這個(gè)單位在工作上的執(zhí)行能力,教學(xué)管理是否到位,各項(xiàng)工作是否落實(shí)到實(shí)處,面對困難、問題是否主動(dòng)去解決和處理,學(xué)生管理工作是否到位,學(xué)院安排的工作是否能認(rèn)真貫徹并執(zhí)行,工作效率顯著,工作業(yè)績突出。另一方面,片面追求工作態(tài)度,不講實(shí)效,不講執(zhí)行的能力,這個(gè)單位不能說是好單位。對一個(gè)普通老師的評價(jià)也是如此,只看教學(xué)的態(tài)度,不看教學(xué)的效果,教學(xué)上沒有創(chuàng)新精神,沒有改革的意識(shí),對系里的工作不管不問,對系里安排的工作不積極、不主動(dòng),這樣的老師不能算是一個(gè)優(yōu)秀老師。相反關(guān)心系里的長遠(yuǎn)發(fā)展,善于思考,用于提出一些思路和想法,在教學(xué)過程中善于發(fā)現(xiàn)問題,并主動(dòng)改進(jìn)。對單位安排的任務(wù)認(rèn)真對待、認(rèn)真完成,并及時(shí)匯報(bào),這樣的人即使有點(diǎn)小缺點(diǎn),也是一個(gè)有能力的人。

二、執(zhí)行力的三個(gè)核心——人員流程,戰(zhàn)略流程,運(yùn)營流程。

一個(gè)單位的工作,必須要有一個(gè)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子,要懂業(yè)務(wù),會(huì)管理,有整體規(guī)劃、設(shè)計(jì)的能力。必須要了解本單位每一個(gè)員工的現(xiàn)狀,每一位教師的工作能力,安排調(diào)整好每一個(gè)教師的工作任務(wù),做到人盡其才,明確每一個(gè)員工的工作任務(wù)。同時(shí)系領(lǐng)導(dǎo)班子要搞好本系的發(fā)展規(guī)劃,工作重點(diǎn),專業(yè)發(fā)展方向,教學(xué)管理規(guī)劃和工作分工,學(xué)生管理的分工與工作方案,學(xué)生就業(yè)的工作重點(diǎn)等等,明確工作方向,明確任務(wù)目標(biāo)。避免工作中的盲目性。在工作過程中要善于發(fā)現(xiàn)問題,要建立健全監(jiān)督檢查機(jī)制,確保各項(xiàng)任務(wù)的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

總之,在工作中要把握三個(gè)核心,一是用人,要做到盡量發(fā)揮每一個(gè)老師的最大能量,其二是規(guī)劃,必須要對本系的發(fā)展有一個(gè)長遠(yuǎn)的規(guī)劃,對各項(xiàng)管理有一個(gè)明確的工作分工和建立相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)制,其三確保各項(xiàng)工作保質(zhì)保量的完成。在用人方面,要善于選拔人才,要在工作中信任每一個(gè)有能力的人,要開發(fā)他們的自身價(jià)值。

三、增強(qiáng)凝聚力,構(gòu)建一個(gè)有執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)是做好工作的保障。

一個(gè)單位凝聚力的關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),形成強(qiáng)有力的工作集體,明確分工、互相協(xié)作,在大事上互相支持、互相幫助,勇于樹正氣,抵制歪風(fēng)邪氣。堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)開展批評和自我批評。在開展過程中要注意:1、關(guān)心和了解每一個(gè)本單位的教師,了解教師的家庭,工作能力優(yōu)缺點(diǎn)。2、樹立明確的目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的先后順序。在工作中,安排每一項(xiàng)工作都要提出相應(yīng)的工作目標(biāo)、工作步驟,在實(shí)現(xiàn)過程中應(yīng)注意的問題。3、要善于跟進(jìn),對布置的工作任務(wù)進(jìn)行有效的跟蹤、監(jiān)督檢查和督促,及時(shí)糾正在工作中發(fā)現(xiàn)的問題。4、對執(zhí)行任務(wù)完成好的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。要善于發(fā)現(xiàn)有工作能力的人,打破論資排隊(duì)的工作模式,大膽起用年富力強(qiáng),工作業(yè)績突出的人才,并對工作業(yè)績突出的教師進(jìn)行精神和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)。激發(fā)每一個(gè)教師的工作積極性。5、創(chuàng)造條件提高教師的能力和素質(zhì),學(xué)習(xí)外面的經(jīng)驗(yàn),提升自己的工作能力,從而提升我院整個(gè)團(tuán)隊(duì)的能力。

綜合以上所述:執(zhí)行能力,就個(gè)人而言,就是把想干的事情干成功的能力;對于一個(gè)單位或部門,則是將長期計(jì)劃和目標(biāo)一步步落實(shí)到實(shí)處的能力。執(zhí)行力是一個(gè)單位成功的必要條件,一個(gè)好的單位的執(zhí)行能力強(qiáng)弱反映出這個(gè)單位的整體面貌。當(dāng)單位的計(jì)劃實(shí)施方案已經(jīng)基本確定,這時(shí)候執(zhí)行能力變得最為關(guān)鍵。計(jì)劃與執(zhí)行就好比是理論與實(shí)際的關(guān)系,理論給予實(shí)踐方向性指導(dǎo),而實(shí)踐可以用來檢查和修正理論。我們在實(shí)際工作中首先要注意通過廣泛的民主,制定出我系的工作計(jì)劃、發(fā)展方向,然后通過發(fā)揮每一個(gè)教師的執(zhí)行能力實(shí)現(xiàn)我們的工作計(jì)劃,達(dá)到我們的最終目標(biāo)。

對于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告四

xx 同志:

依據(jù)《省委開展黨內(nèi)政治監(jiān)督談話辦法(試行)》,現(xiàn)在對你進(jìn)行政治監(jiān)督談話。

一是政治素養(yǎng)好。思想政治素質(zhì)高,大局意識(shí)強(qiáng),立場堅(jiān)定,黨性觀念和政治敏銳性強(qiáng),自覺與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致;有多崗位工作經(jīng)歷,領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)豐富,熟悉黨務(wù)、政務(wù)和經(jīng)濟(jì)工作,駕馭全局和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力強(qiáng),思想解放,注重改革創(chuàng)新,工作謀劃富有針對性和前瞻性。二是發(fā)展思路清。你是從基層多個(gè)崗位成長起來的一名領(lǐng)導(dǎo)干部,基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富,實(shí)際工作能力強(qiáng)、思路清、推進(jìn)有力。你在爐橋鎮(zhèn)工作期間,能撲下身子謀發(fā)展、抓發(fā)展,使鎮(zhèn)園經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)發(fā)展、城市建設(shè)不斷提升、民生保障持續(xù)完善,較好的完成了市委、市政府交辦的各項(xiàng)工作;任市政府副市長期間,能堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委市政府關(guān)于把招商引資作為“一號(hào)工程”來抓得決策部署,全年新簽約億元以上項(xiàng)目 137 個(gè),尤其是實(shí)現(xiàn)了百億元以上項(xiàng)目簽約。任市委常委后,能迅速進(jìn)入工作狀態(tài),及時(shí)抓班子、帶隊(duì)伍,較好完成市委中心工作任務(wù)。

三是工作作風(fēng)實(shí)。事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),勤勉敬業(yè),抓工作重點(diǎn)突出,處理問題堅(jiān)決果斷,作

風(fēng)扎實(shí),經(jīng)常深入基層開展調(diào)研,待人謙和,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)民主,為人正派,處事公道,自我要求嚴(yán)格,注重廉潔自律,注重政德修養(yǎng),嚴(yán)格管好家庭成員和身邊工作人員。你分管企業(yè)幫扶和公務(wù)接待工作,做到了“親”“清”政商關(guān)系。市委對你的工作是滿意的。

一是“兩個(gè)維護(hù)”貫徹落實(shí)得還不夠徹底。你能堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。但有時(shí)覺得自己分管事務(wù)少,輪不著、夠不上,對周圍存在的一些錯(cuò)誤言論和負(fù)面情緒主動(dòng)批評指正方面做的還不夠。比如,對宗教領(lǐng)域的意識(shí)形態(tài)工作關(guān)注度還不夠,尤其是有時(shí)在宗教領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)的高度政治敏感性、警覺性上還領(lǐng)悟不夠,主動(dòng)抵御和化解非法宗教思想滲透的斗爭性仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。

二是“一崗雙責(zé)”壓力傳導(dǎo)抓得還不夠緊。作為市委常委,你能夠主動(dòng)協(xié)助市委主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)負(fù)起抓好全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,堅(jiān)持守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé),認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨辦工作、分管工作同研究、同部署、同落實(shí),但有時(shí)對作風(fēng)建設(shè)的長期性、復(fù)雜性、頑固性和變異性認(rèn)識(shí)還不足,有時(shí)出于保護(hù)激勵(lì)出發(fā),對極

少數(shù)黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格管理上,還存在降低標(biāo)桿、放松標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。

三是信訪領(lǐng)域包保責(zé)任落實(shí)得還不夠深入及時(shí)。你能夠堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展理念,堅(jiān)持從群眾立場出發(fā),但是由于經(jīng)常受開會(huì)、迎檢、外出招商等事務(wù)性工作牽扯,今年以來深入企業(yè)、項(xiàng)目工地和貧困戶調(diào)研走訪還不夠多,對分管的招商引資、企業(yè)幫扶等工作精力投入相對較多,對包保貧困戶和包保信訪戶入戶指導(dǎo)不多,幫助他們解決實(shí)際問題不夠。比如,在推進(jìn)解決 xx 房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目“老大難”問題、歷史遺留問題時(shí),調(diào)度研判不足、指導(dǎo)地方和相關(guān)責(zé)任單位不到位,導(dǎo)致信訪事項(xiàng)遲遲沒能徹底解決。

四是個(gè)人廉潔意識(shí)還不夠強(qiáng)。你能夠主動(dòng)遵守黨紀(jì)廉規(guī),嚴(yán)格遵循《準(zhǔn)則》《條例》,緊繃廉潔從政之弦,始終做到心口如一、表里如一,不越“雷池”,不碰“紅線”,2019 年以來,沒有受到過黨政紀(jì)處分和組織約談函詢。但是你沒有意識(shí)到要將自己放在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的高度去嚴(yán)格要求自己,比如,在公務(wù)接待、公車管理上,雖能夠做到精簡規(guī)范,但還不能做到堅(jiān)持最低標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)要求,勤儉節(jié)約意識(shí)仍需加強(qiáng)。

一要更加 堅(jiān)定堅(jiān)決貫徹好“兩個(gè)維護(hù)”。要把做到“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在日常工作和生活言行上,面對歪理邪說敢于批駁,面對大是大非敢于亮劍,面對歪風(fēng)邪氣敢于斗爭,自

覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時(shí),要增強(qiáng)抓輿論導(dǎo)向和意識(shí)形態(tài)工作的履職自覺,特別是要加強(qiáng)宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)工作,切實(shí)把輿論導(dǎo)向和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落到實(shí)處。

二要更加從嚴(yán)從實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”。要始終牢記自己是一個(gè)市委常委班子成員,帶頭領(lǐng)好班子、管好隊(duì)伍,進(jìn)一步強(qiáng)化從副市長到市委常委的角色轉(zhuǎn)變,提升服務(wù)大局、保障市委的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。要始終落實(shí)好“一崗雙責(zé)”政治責(zé)任,大力加強(qiáng)對分管單位和聯(lián)系地方的黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,督促分管單位黨組和地方黨委進(jìn)一步全面壓緊壓實(shí)基層黨建工作責(zé)任,自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,堅(jiān)持以新發(fā)展理念統(tǒng)攬全局,切實(shí)以趙正永、張堅(jiān)、盛必龍、劉榮祥等違法違紀(jì)典型案件為鏡鑒,深化“三個(gè)以案”警示教育,不斷在以案示警中受警醒明法紀(jì)、在以案為戒中嚴(yán)對照深檢視。

三要更加傾情傾力化解好信訪難題。要全面落實(shí)市領(lǐng)導(dǎo)接訪和“帶案下訪”制度,深入一線開展調(diào)研、分析,了解清楚所包保信訪案件的來龍去脈,抓住關(guān)鍵難點(diǎn)、堵點(diǎn),協(xié)調(diào)、調(diào)度相關(guān)地方和市直單位,壓緊壓實(shí)穩(wěn)控責(zé)任,強(qiáng)化督查督辦,提高穩(wěn)控化解質(zhì)量。針對 xx 房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目相關(guān)問題,要帶領(lǐng)責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人深入現(xiàn)場調(diào)研,明確信訪問題化解的標(biāo)準(zhǔn)、工作步驟,對化解進(jìn)展實(shí)行“周調(diào)度、

月通報(bào)”,對工作被動(dòng)的單位對點(diǎn)督導(dǎo),推動(dòng)“責(zé)任真落實(shí)、工作真開展、問題真解決、群眾真滿意”,早日實(shí)現(xiàn)問題的徹底解決。

四要更加慎小慎微嚴(yán)守好個(gè)人廉潔。你分管招商引資和企業(yè)幫扶工作,與企業(yè)打交道較多,要時(shí)刻保持清醒,慎始慎獨(dú)慎微,嚴(yán)守清正廉潔底線,切實(shí)擺正自己的位置,做到任何時(shí)候都不失原則、不搞特殊。主動(dòng)與企業(yè)家交心做朋友,引導(dǎo)企業(yè)光明正大搞經(jīng)營,遵紀(jì)守法辦企業(yè),努力構(gòu)建親清新型政商關(guān)系。同時(shí),要管好用好監(jiān)督好分管部門的資金,嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

現(xiàn)在聽聽你對市委和我個(gè)人的意見建議。

…………

你提的意見建議非常好,我們將認(rèn)真梳理、充分吸收。對我上面提到的突出問題和整改要求,希望你帶領(lǐng)市委宣傳部和市委辦公室班子,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,認(rèn)真對待、認(rèn)真整改,整改情況要及時(shí)向我報(bào)告。

對于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法培訓(xùn)心得體會(huì)報(bào)告五

bf—20__—1107 合同編號(hào):

北京市二手車行紀(jì)銷售合同

委托人(甲方):

經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)(乙方):

根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《二手車流通管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,就二手車行紀(jì)銷售的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 委托事務(wù)

甲方委托乙方以乙方自己的名義,銷售甲方擁有 □所有權(quán) □處置權(quán) 的二手車。

第二條 委托車輛的基本狀況

車主名稱:______________________廠牌型號(hào):_______________________

車牌號(hào)碼:______________________已行駛里程:______________________

初次登記日期:__________________車架號(hào):_______________________

車輛使用性質(zhì):□客運(yùn) □貨運(yùn) □出租 □租賃 □非營運(yùn) □其他:____________________

車況:______________ 。車輛的修理、事故、抵押、稅費(fèi)交納等其他需要說明的情況:

____________________________________。

具體瑕疵描述:

(一)底盤:______________________________________________。

(二)車身外觀:___________________________________________。

(三)發(fā)動(dòng)機(jī):____________________________________________。

(四)電器設(shè)備:__________________________________________。

(五)其他:______________________________________________。

__________________________________________________________。

第三條 委托銷售和傭金支付方式

(一)甲方允許乙方按下列第_____________種方式銷售委托車輛:

1、約定固定傭金數(shù)額的委托銷售方式,傭金數(shù)額為_____________元。

2、由乙方先行向甲方全額支付委托銷售價(jià)的保底銷售方式,成交價(jià)與委托銷售價(jià)之間的差額作為乙方傭金。

3、約定最低委托銷售價(jià),成交價(jià)的______%作為乙方傭金。

4、其他方式:__________________________________________________________。

(二)傭金支付時(shí)間:_________________________,傭金支付方式:□現(xiàn)金 □支票。

第四條 委托銷售價(jià)及付款方式

(一) (最低)委托銷售價(jià)_______元人民幣(大寫):________________。

(二)付款時(shí)間:_________________________,付款方式:□現(xiàn)金 □支票。

第五條 委托期限與交接車

(一)委托期限為______年______月______日至______年______月______日。

(二)甲方應(yīng)在委托期限開始前將委托車輛交乙方保管。乙方未在委托期限內(nèi)完成委托事務(wù)的,應(yīng)提前______ 日通知甲方。需延長委托期限的,雙方應(yīng)簽訂變更協(xié)議;不延長委托期限的,乙方應(yīng)即時(shí)向甲方交還委托車輛及各種證件、文件和有關(guān)材料。交接委托車輛雙方應(yīng)簽訂書面交接手續(xù)。

第六條 授權(quán)事項(xiàng)

(一)甲方(□允許 □不允許)乙方委托第三方處理委托事務(wù)。

(二)在委托期限內(nèi),甲方(□允許 □不允許)乙方使用委托車輛;甲方(□允許 □不允許)

乙方維修委托車輛。

(三)甲方(□允許 □不允許)乙方代為全權(quán)辦理車輛過戶、轉(zhuǎn)籍手續(xù)。(見附件二《授權(quán)委托書》)

第七條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

(一)有權(quán)監(jiān)督乙方認(rèn)真履行合同各項(xiàng)義務(wù)。

(二)保證所提交的證件、文件和有關(guān)材料真實(shí)、合法、有效。(見附件一《甲方提交的證件、文件和材料清單》)

(三)保證向乙方提供委托車輛的使用、修理、事故、檢驗(yàn)以及是否辦理抵押登記、交納稅費(fèi)、報(bào)廢期等真實(shí)情況和信息,并協(xié)助辦理委托車輛的過戶或轉(zhuǎn)籍手續(xù)。

(四)在委托期限內(nèi)不得自行或另行委托他人銷售委托車輛,否則仍應(yīng)向乙方支付約定傭金或乙方因處理委托事務(wù)而實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用。

第八條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)向甲方出示《營業(yè)執(zhí)照》及其他有效證件。

(二)按合同約定認(rèn)真處理委托事務(wù),并按要求及時(shí)向甲方報(bào)告委托事務(wù)的處理情況。

(三)承擔(dān)處理委托事務(wù)而實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用。

______(四)收取甲方款項(xiàng)時(shí)應(yīng)按規(guī)定出具收款憑證。

______(五)在處理委托事務(wù)過程中不得采取脅迫、欺詐、賄賂、惡意串通以及偽造、涂改、買賣交易文件或憑證等手段。

(六)妥善保管委托車輛及甲方提交的各種證件、文件和有關(guān)材料。

第九條 違約責(zé)任

(一)任何一方違反合同約定的,均應(yīng)賠償由此給對方造成的損失。

(二)因甲方原因造成委托車輛不能過戶或轉(zhuǎn)籍的,甲方除賠償損失外,還應(yīng)接受乙方退回的車輛,并全部返還已收取的車款。

第十條 合同的變更和解除

(一)一方需變更合同時(shí),應(yīng)提前______日以書面形式通知對方,征得對方同意后另行簽訂變更協(xié)議。

(二)一方需解除合同時(shí),應(yīng)提前______日以書面形式通知對方并征得對方同意,但發(fā)生《民法典》第94條規(guī)定情形的,一方有權(quán)單方解除合同。合同解除后,雙方應(yīng)按《民法典》第97條的規(guī)定辦理后續(xù)事宜。

第十一條 合同爭議解決方式

本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解解決不成的,按下列第______種方式解決:

(一)向___________________人民法院起訴。

(二)向___________________ 仲裁委員會(huì)申請仲裁。

第十二條 其他約定

(一)合同附件是本合同的組成部分,具有同等法律效力。

(二)本合同一式二份,雙方各持一份。

(三)本合同自雙方簽字或蓋章后生效。

(四)_____________________________________________________

___________________________________________________________

____________________________________________________________。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

法定代表人或負(fù)責(zé)人: 法定代表人:

住所: 住所:

證照號(hào)碼: 證照號(hào)碼:

委托代理人: 經(jīng)紀(jì)執(zhí)業(yè)人員簽名:

聯(lián)系電話: 經(jīng)紀(jì)資格證書號(hào):

聯(lián)系電話:

北京市工商行政管理局制定

合同編號(hào):

附件一

甲方提交的證件、文件和材料清單

說明:甲方、乙方可以對以上材料加以說明,在已交接材料名稱后面□中劃√,在未交接材料名稱后面□中劃×。

委托人(簽章): 經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)(簽章):

年 月 日 年 月 日

附件二

授權(quán)委托書

本人(本單位)現(xiàn)有二手車壹輛,并為此車的所有權(quán)(處置權(quán))人。廠牌型號(hào):________ ,車牌號(hào)碼:____________?,F(xiàn)委托_________________ 公司以自己的名義全權(quán)辦理此車的出售、過戶、轉(zhuǎn)籍等有關(guān)事宜,并代為辦理相關(guān)手續(xù)。授權(quán)期限為______年______ 月______ 日至______ 年______ 月______ 日。

委托人簽名(蓋章):__________________聯(lián)系電話:_____________

有效證件名稱:_______________________號(hào)碼:________________

簽字日期:______________________________________________

受托人證明:

第一,受托人保證授權(quán)人的簽名為親筆簽名,如有糾紛,受托人自愿承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;

第二,受托人在授權(quán)有效期內(nèi)代為辦理委托事務(wù),嚴(yán)格遵循授權(quán)人的真實(shí)意愿,所實(shí)施的行為如超出授權(quán)人范圍,受托人自愿承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

受托人蓋章:__________________聯(lián)系電話:_______________________

營業(yè)區(qū)號(hào):___________________簽字日期:_______________________

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