機(jī)關(guān)單位技能比賽心得體會 單位技能競賽個人總結(jié)(3篇)

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實踐中去，通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結(jié)。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

對于機(jī)關(guān)單位技能比賽心得體會一

緊緊圍繞學(xué)校工作的總體要求，以“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標(biāo)，抓調(diào)研，抓協(xié)調(diào)，抓督查，抓學(xué)習(xí)與作風(fēng)建設(shè)。在主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任，增強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重細(xì)節(jié)、提升效率、落實到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地展開工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實地，勤奮工作，默默奉獻(xiàn)，為學(xué)校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

二、主要任務(wù)與目標(biāo)

(一)增強(qiáng)職責(zé)意識，協(xié)調(diào)各職能部門用心做好學(xué)校重點(diǎn)工作

1、協(xié)助學(xué)校搞好活動的組織安排工作，確保學(xué)校工作政令暢通，做到“即時，全面，準(zhǔn)確，高效”。協(xié)助校長做好學(xué)校相關(guān)建立工作的文字撰寫和資料收集整理工作。

2、整理各分管校長工作要點(diǎn)和各處室工作，提前做好學(xué)校一周工作安排，在學(xué)校網(wǎng)站上開辟“一周工作”專欄，將每周工作即時發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站“一周工作”欄，使全體教師明確個人與學(xué)校近期的工作和任務(wù)。

(二)增強(qiáng)辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)

1、爭取主動、用心配合、充分協(xié)調(diào)是學(xué)校辦公室的主要工作目標(biāo)。新學(xué)期開始，建立辦公室定期例會制度，完善內(nèi)部管理，確定每個崗位、每項工作的標(biāo)準(zhǔn)和職責(zé)，堅持從高、從嚴(yán)、從全、從細(xì)要求。同時，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護(hù)辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)調(diào)，牢固樹立全局觀點(diǎn)，強(qiáng)化服務(wù)意識。

2、根據(jù)學(xué)校的實際狀況，做好《實驗小學(xué)制度匯編》，進(jìn)一步完善《教師年度考核辦法》、《校名師評選方案》等管理制度，以管理考核為手段，旨在提升教師的素質(zhì)，增強(qiáng)我校的教師隊伍建設(shè)，使優(yōu)秀的教師透過評比的平臺露出頭角，滿足人才的需求。

3、根據(jù)學(xué)校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄。認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工(轉(zhuǎn)載于：小學(xué)校長辦公室年度工作計劃)作，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

4、組織起草學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作要點(diǎn)、工作總結(jié)、經(jīng)驗材料及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報告、講話。提前做好學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署即時起草學(xué)校工作計劃。

5、繼續(xù)抓好值周值日、教職工考勤工作和禮貌辦公室的建設(shè)。

6、建立學(xué)習(xí)型處室，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，增強(qiáng)辦公室工作人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)，為更好的展開工作打好堅實的理論基礎(chǔ)。

(三)高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作

1、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫忙下，明確任務(wù)，各負(fù)其責(zé)，做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作，做到嚴(yán)謹(jǐn)有序，不出差錯。各項文件材料，力求即時、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效。

2、繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內(nèi)的廣播站、板報、櫥窗等板塊的資料，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學(xué)校教育教學(xué)活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用，圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作，以信息為載體，反映學(xué)校實力，展示亮點(diǎn)，營造氛圍，提升學(xué)校的知名度和美譽(yù)度。

隨著學(xué)校的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位，一是接待前到位，據(jù)任務(wù)大小，周全思考，統(tǒng)一部署，細(xì)致安排各項接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度要和藹，語言要標(biāo)準(zhǔn)，舉止要優(yōu)雅，接待要得體。三是接待后到位，接待后要即時清理現(xiàn)場，使之恢復(fù)清潔，為下一次接待做好準(zhǔn)備。

3、繼續(xù)做好精神禮貌建立工作，鞏固禮貌建立成果。

xx省級禮貌單位為目標(biāo)，繼續(xù)堅持不懈地抓好禮貌建立工作，持續(xù)創(chuàng)新精神禮貌建立的途徑，持續(xù)豐富精神禮貌建設(shè)的內(nèi)涵，把精神禮貌建設(shè)與學(xué)校教育教學(xué)工作緊密結(jié)合起來，以精神禮貌建設(shè)促動學(xué)校發(fā)展。

4、做好檔案管理工作。

做好學(xué)校文函檔案管理工作和保密工作，根據(jù)檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范。貼合保密要求，做好檔案利用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。

5、做好單位考勤工作，按月即時公布。

6、管理好單位印章，實事求是地開具各類證明、介紹，慎重使用學(xué)校印章，做好印章使用登記。

7、認(rèn)真做好信訪工作。建立老干部檔案，按時慰問離退休老教師，關(guān)心幫忙老教師解決生活中的困難。對到校來訪的家長、老教師要耐心理解咨詢做好解釋工作。對不屬于自身職責(zé)范圍內(nèi)的事項，應(yīng)即時引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明狀況、作好記錄、轉(zhuǎn)交材料、上報上級領(lǐng)導(dǎo)。采用多種渠道，增強(qiáng)家校聯(lián)系

8、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù)。

三、具體措施：

1、嚴(yán)格實行“五不”承諾

——承諾“不讓辦事的同志在我那里受到冷遇”，堅持做到“五個一”。即一張熱情的笑臉，一聲親切的問侯。一次有力的握手，一番客氣的讓座，一杯清香的熱茶。對辦事者的談話，要耐心傾聽，做好記錄；對辦事者提出的事項，要認(rèn)真研究，盡快處理；對違反政策原則的要求，要宣傳政策，作好解釋。讓辦事者高興而來，滿意而去。

——承諾“不讓工作事項因我而延誤積壓”，堅持做到“五即時”。即即時辦理直理解理的一般事項，即時呈報需要審批的工作事項，即時匯總需要收集的數(shù)據(jù)材料，即時反饋承辦事項的進(jìn)度狀況，即時傳閱的文件材料。對自己承辦的每一項工作都要做到今日之事今日辦，明日之事提前辦。透過辦結(jié)承辦的工作事項，充分體現(xiàn)辦公室優(yōu)質(zhì)高效、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

——承諾“不讓工作差錯在我那里發(fā)生”，堅持做到“三把關(guān)”。即經(jīng)辦人把好承辦事項的基礎(chǔ)關(guān)，工作搭檔把好承辦事項的文字關(guān)，辦公室人員把好承辦事項的綜合關(guān)，工作中實行分工協(xié)作，堅持分工不分家，既按照各自崗位職責(zé)搞好自身工作，又高度協(xié)調(diào)，相互支持、相互幫忙、互挑“毛病”。辦求把工作差錯消除在萌芽狀態(tài)，工作失誤處理在內(nèi)部環(huán)節(jié)。充分體現(xiàn)“辦公室工作無小事”，辦公室嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的踏實作風(fēng)。

——承諾“不讓不良風(fēng)氣在我那里出現(xiàn)”，堅持做到“五個要”。即要講黨性、講原則、講政策，辦事公而不偏；要寬宏容人，公正豁達(dá)，不摻雜個人好惡，不搞先入為主；要伸張正義，堅持公道，不偏聽偏信；要遵守紀(jì)律，保守秘密，不跑風(fēng)漏氣；要“循規(guī)蹈矩”，不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，始終做到原則不變，規(guī)矩不丟。充分體現(xiàn)公道正派、嚴(yán)明守紀(jì)的道德品質(zhì)，以實際行動建立正氣機(jī)關(guān)。

——承諾“不讓辦公室的形象因我而受到損害”，堅持做到不搬弄是非。日常工作中，講話、談話、打電話要準(zhǔn)確、簡練和規(guī)范；言談、舉止、著裝要禮貌端莊和得體；辦公室要整潔、清爽；不隨意串門走動；無論何時何地，都要記住自己的身份，注重個人的形象，為樹公室良好的社會形象增光添彩。

2、認(rèn)真落實“四項制度”

——落實首問職責(zé)制。首問職責(zé)制就是辦公室第一位理解相關(guān)人員辦事、來訪、來電的同志，負(fù)有熱情接待、認(rèn)真辦理或引導(dǎo)辦理相關(guān)事宜職責(zé)的制度。落實首問職責(zé)制，要做到“四個一”，即說好每一句話，接聽好每一個電話，接待好每一位同志，辦好每一件事情。對屬于自身職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)，能立刻辦的應(yīng)即時辦理；需待以時日辦理的，應(yīng)予受理；條件不貼合或手續(xù)不全的，應(yīng)耐心解釋說明。對不屬于自身職責(zé)范圍內(nèi)的事項，應(yīng)即時引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明狀況、作好記錄、轉(zhuǎn)交材料。工作中要自覺使用禮貌用語，禁止使用傷害對方感情、損害政府形象、影響服務(wù)效果的任何話語。

——落實辦理制。辦理制就是辦公室工作人員在規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)承辦事項，并即時反饋辦理狀況的制度。本著簡捷快辦的原則，根據(jù)承辦事項的輕重緩急，原則上急件在當(dāng)日內(nèi)完成，規(guī)范性文件及重大調(diào)研課題按計劃完成。要加快工作節(jié)奏，按照趕前不趕后的要求，盡量把承辦的工作往前“趕”，提前完成任務(wù)。同時，要即時反饋狀況，做到件件有著落，事事有交待。

——落實過失追究制。過失追究制就是對本科室工作人員在承辦事項中出現(xiàn)的失誤追究職責(zé)的制度。發(fā)生1-2次，批評教育；發(fā)生3-5次，寫出書面檢查；5次以上的在辦公室會上作檢討。

3、做到“五個好”

（1）辦理文件把好關(guān)。辦理文件主要把好“三關(guān)”：一是行文關(guān)。對各類文稿要先審查其是否有發(fā)文必要，以及行文格式、文種是否妥當(dāng)。二是政策關(guān)?？词欠褓N合黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)以及學(xué)校決議、精神。三是文字關(guān)，對文稿要精心寫作、修改，確保語言準(zhǔn)確、簡潔、精煉、流暢、生動。在電子公文交換中，新形勢、新需要，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更要掌握計算機(jī)操作技能，熟悉電子公文制作，嚴(yán)格電子公文處理規(guī)范。辦公室人員唯有充分發(fā)揮吃苦耐勞的精神，忘我的工作，務(wù)求做到收發(fā)即時、行文規(guī)范、嚴(yán)守秘密，決不耽誤各項工作的順利展開。要增強(qiáng)對電子印章的管理，杜絕違規(guī)操作現(xiàn)象發(fā)生。

（2）搞好協(xié)調(diào)服務(wù)。搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)注意“四點(diǎn)”：一是原則性。凡事都要堅持政策原則，出以公心、依法辦事、以理服人。二是謀略性。要深入調(diào)查，弄清矛盾的來龍去脈，對處理意見胸有成竹。三是靈活性。要靈活多變，一把鑰匙開一把鎖，堅持原則不呆板，靈活處置不亂套。四是增強(qiáng)自身修養(yǎng)，要待人以誠，與人為善，不耍小聰明，不出歪點(diǎn)子，不玩小權(quán)術(shù)。搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)處理好“六種關(guān)系”：一是扎實抓工作與用巧力的關(guān)系。溝通與協(xié)調(diào)技巧，善于傾聽別人講話，把握意圖，善于傾聽基層意見，給領(lǐng)導(dǎo)反映問題要有方案選擇，對下講話要克服傲慢。二是處理好理財與用財?shù)年P(guān)系，力求節(jié)約辦好事。三是對外交往與樹立形象的關(guān)系。維護(hù)好尊嚴(yán)，樹立好形象，舉手投足皆形象。四是處理好雜亂無章與有條不紊的關(guān)系。無規(guī)律就是規(guī)律，辦公室要忙而不亂。五是處理好全面服務(wù)與維護(hù)教學(xué)中心的關(guān)系。六是要處理好勤奮工作與樂于奉獻(xiàn)的關(guān)系。要有容人的雅量。

搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)創(chuàng)造寬松環(huán)境，團(tuán)結(jié)人員。一是要有良好精神狀態(tài)，爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，站在領(lǐng)導(dǎo)角度想問題、辦事情。二是善于管理，團(tuán)結(jié)協(xié)作，增強(qiáng)凝聚力。三是圍繞中心，勇于示范。

（3）貫徹落實抓好督查督辦。督查督辦是辦公室的主要職能之一，辦公室要充分利用多種形式督查督辦，保證學(xué)校決策落實到位。一是堅持原則敢督查督辦。在督查督辦過程中，可能會影響到某些科室或個人的利益，但為了推動各項工作全面發(fā)展，只要堅持原則，在實踐中逐步得到理解和支持。二是注重方法善督查督辦。在督查督辦中，要有與人合作、協(xié)作的姿態(tài)，發(fā)揮指導(dǎo)、協(xié)助、支持的作用。三是忠于職守勤督查督辦。要將不同時期、不同階段的事項列入日常工作之中，構(gòu)成督查督辦記錄，對執(zhí)行學(xué)校決策不到位的予以通報。

（4）抓好信息化建設(shè)促發(fā)展。在辦公自動化快速代替手工操作的這天，抓好信息化建設(shè)化工作勢在必行。我們務(wù)必掌握最新的動態(tài)、高質(zhì)量的信息、實用的宣傳資料，持續(xù)完善網(wǎng)站的功能，使學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)成為資料豐富、信息即時、信息真實、設(shè)計新穎的網(wǎng)站，為我校的大局工作服務(wù)，努力為社會各界帶給最即時、最新穎、最實用的信息資源。

對于機(jī)關(guān)單位技能比賽心得體會二

一、以思想建設(shè)為基礎(chǔ)，著力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體以及黨的群眾路線教育實踐活動中要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容。堅持以局黨組中心組學(xué)習(xí)為龍頭，以支部集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)為主體，采取專題講座、司法論壇、報告會、讀書活動等多種形式，加強(qiáng)對黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)，真正讓學(xué)習(xí)成果收到實效。繼續(xù)開展網(wǎng)上黨員干部理論學(xué)習(xí)，提升學(xué)習(xí)評論質(zhì)量，實行按月考核通報，要求每位黨員全年至少撰寫一篇讀后感，納入年度黨建工作目標(biāo)管理考核。

2、促進(jìn)思想道德建設(shè)。加強(qiáng)理想信念教育和思想道德建設(shè)，培育和踐行社會主義核心價值觀司法核心價值觀:公正、廉潔、為民，扎實開展“中國夢想?美麗”主題宣傳教育活動，使廣大黨員干部大力弘揚(yáng)社會主義新風(fēng)尚，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，提高個人品德，形成積極向上的精神追求和健康文明的生活方式，樹立知榮辱、講正氣、作奉獻(xiàn)、促和諧的良好風(fēng)尚。

3、加強(qiáng)精神文明建設(shè)。組織黨員干部進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，深入開展學(xué)雷鋒、學(xué)焦裕祿精神等主題活動，以全民閱讀活動為契機(jī)，舉辦“讀書與實踐”微征文比賽，繼續(xù)為廣大干部職工提供報刊、雜志和書籍，為學(xué)習(xí)創(chuàng)造良好條件，激勵他們奮發(fā)向上的學(xué)習(xí)熱情，豐富業(yè)余文化生活。

二、以作風(fēng)建設(shè)為抓手，著力促進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)

4、抓好文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動。按照文明單位創(chuàng)建活動要求，認(rèn)真制訂創(chuàng)建活動實施方案和年度創(chuàng)建計劃，強(qiáng)化內(nèi)部管理，加大對文明科處室檢查考核力度，及時更新和充實文明機(jī)關(guān)電子臺賬，確保創(chuàng)建活動全面展開。

5、加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。把文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建、民主評議機(jī)關(guān)與加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來，不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng),提高工作效率。鞏固群眾路線教育實踐活動成果，認(rèn)真做好整改落實、建章立制工作。全面落實基層基礎(chǔ)年行動計劃，推進(jìn)司法行政各項工作，開展業(yè)務(wù)崗位練兵，提升工作技能，樹立業(yè)務(wù)標(biāo)兵，爭創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”、“文明示范窗口”等活動，努力提高機(jī)關(guān)服務(wù)效能和群眾滿意度。

6、深化服務(wù)型黨組織建設(shè)。認(rèn)真做好基層服務(wù)型黨組織管理工作，廣泛開展“筑堅強(qiáng)堡壘、當(dāng)服務(wù)先鋒”活動，健全落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，繼續(xù)做好與困難群眾結(jié)對幫扶工作，組織在職黨員干部進(jìn)社區(qū)開展志愿服務(wù)，切實做好困難黨員職工的慰問和幫扶工作，積極參加區(qū)組織的“慈善一日捐”等公益活動，并做好與聯(lián)系點(diǎn)社區(qū)結(jié)對共建工作。

7、推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化。弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量，樹立機(jī)關(guān)先進(jìn)典型，開展學(xué)習(xí)先進(jìn)人物、先進(jìn)典型的宣傳教育，提振精氣神，形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍，樹立司法行政機(jī)關(guān)的良好形象?！捌咭弧鼻跋Γ瑢⒃俦碚靡慌冗M(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

三、以制度建設(shè)為核心，著力提升創(chuàng)新型黨組織建設(shè)

8、深化黨內(nèi)思想政治工作。落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶制度，開展黨員干部思想狀況調(diào)查與分析，建立黨員干部談心談話制度，采取支書問事、黨員講事、黨組議事、承諾辦事、檢查督事的方式，及時了解掌握黨員干部的思想動態(tài)和需求，有的放矢地做好思想政治工作，引導(dǎo)黨員干部努力學(xué)習(xí)、快樂工作、健康生活。

9、落實黨內(nèi)工作責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺履行“一崗雙責(zé)”，不僅對分管的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，還要對分管范圍內(nèi)的黨務(wù)工作負(fù)責(zé)，把業(yè)務(wù)工作的薄弱環(huán)節(jié)作為黨建工作的重點(diǎn)來抓，以業(yè)務(wù)工作的提升水平來衡量黨建工作成效。健全黨組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)支部班子，有計劃按程序發(fā)展新黨員。

10、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度。認(rèn)真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析評議、民主評議黨員等制度，嚴(yán)格黨員教育管理，增強(qiáng)黨內(nèi)生活的原則性和實效性。

11、強(qiáng)化黨建工作考核。按照區(qū)直機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理考核要求，做好機(jī)關(guān)黨建工作資料的積累和整理，及時報送相關(guān)信息與資料。完善局機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理考核細(xì)則，加大對支部黨建工作考核力度，不斷提高機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)范化和科學(xué)化水平。

四、以廉政建設(shè)為重點(diǎn)，著力增強(qiáng)純潔型黨組織建設(shè)

12、加強(qiáng)反腐倡廉教育。加強(qiáng)廉潔從政和黨紀(jì)黨規(guī)教育，通過發(fā)放廉政書籍、設(shè)立廉政專欄、舉辦廉政講座、剖析廉政案例和參加法庭旁聽等形式進(jìn)行反腐倡廉警示教育，增強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)，筑牢反腐倡廉防線，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀。

13、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)，切實抓好風(fēng)險排查、風(fēng)險預(yù)警、問責(zé)追究等監(jiān)督制度，教育黨員干部廉潔自律，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行流程，確保責(zé)任到位。

14、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。著力培育具有司法特色的廉政文化，組織開展廉政文化“六個一”和“讀文思廉”、“廉內(nèi)助”等活動，強(qiáng)化黨員干部職業(yè)操守行為和依法行政意識，把專題學(xué)習(xí)教育、黨內(nèi)組織生活與廉政建設(shè)教育有機(jī)結(jié)合起來，增強(qiáng)廉政教育的感染力和影響力。

五、以文化建設(shè)為載體，著力營造和諧型黨組織建設(shè)

15、發(fā)揮群團(tuán)組織作用。局機(jī)關(guān)工會要進(jìn)一步完善干部職工保障制度，做好干部職工生日慰問活動，保障干部職工的合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用。支持共青團(tuán)工作，指導(dǎo)機(jī)關(guān)團(tuán)組織做好“青年文明號”創(chuàng)建和青年志愿者服務(wù)工作，引導(dǎo)他們開展符合青年特點(diǎn)的各項活動。

16、開展豐富多彩的文體活動。以黨建工作引領(lǐng)司法文化建設(shè)，有計劃組織黨員干部開展黨建工作與司法行政業(yè)務(wù)工作相結(jié)合的特色性黨日活動。鼓勵和支持局機(jī)關(guān)工會組織開展各類文體活動，在傳統(tǒng)佳節(jié)期間舉行微型文化活動，豐富工會興趣小組活動內(nèi)容，組隊參加區(qū)直機(jī)關(guān)運(yùn)動會。通過開展富有特色、寓教于樂、健康向上的司法資源文化體育活動，激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力和向心力。

對于機(jī)關(guān)單位技能比賽心得體會三

20xx年是中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)建團(tuán)xx周年，也是公司成立xx周年，今年，公司黨委、公司團(tuán)委圍繞企業(yè)發(fā)展、服務(wù)中心大局，對團(tuán)的工作提出了全面具體的要求。為落實好公司黨委、公司團(tuán)委20xx年各項工作部署，現(xiàn)將機(jī)關(guān)團(tuán)支部20xx年工作計劃制定如下：

1、按照公司團(tuán)委要求，落實好團(tuán)費(fèi)收繳工作。

2、以建團(tuán)90周年為契機(jī)，組織開展“五四”主題團(tuán)日活動。

3、開展“我的航四，我的家”演講稿征集活動和演講選手選拔賽。

4、開展“第四屆航四青歌賽”參賽選手選拔賽。

5、加強(qiáng)機(jī)關(guān)團(tuán)支部博客群、qq群建設(shè)。

6、積極完成機(jī)關(guān)黨支部、公司團(tuán)委安排的其他工作。

機(jī)關(guān)團(tuán)支部將在新的一年里，按照機(jī)關(guān)黨支部和公司團(tuán)委的工作部署，積極開展各項活動，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年，充分發(fā)揮團(tuán)支部紐帶作用。