行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě) 行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)范文(六篇)

我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來(lái)，寫(xiě)一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。那么心得體會(huì)怎么寫(xiě)才恰當(dāng)呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)一

不顧自身安危，見(jiàn)義勇為的行為受到在場(chǎng)群眾的交口稱贊。1月25日，閩北日?qǐng)?bào)以“延城街頭，流浪醉漢持刀行兇危急時(shí)刻，工商干部挺身而出”為題進(jìn)行了報(bào)道。

1976年參加工作，1992年加入中國(guó)共產(chǎn)黨，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樂(lè)于助人。其見(jiàn)義勇為、樂(lè)于助人的行為，在全局干部職工中引起強(qiáng)烈反響。

省工商局紀(jì)檢組長(zhǎng)劉尚遜聞?dòng)嵑螅瑢３痰轿揖挚赐?、慰?wèn)，表?yè)P(yáng)其見(jiàn)義勇為的行為，并給予其慰問(wèn)金20xx元。

為表彰先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，更好地發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定，局黨組決定，給予嘉獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)3000元，在全局通報(bào)表?yè)P(yáng)，并為其申報(bào)“見(jiàn)義勇為”獎(jiǎng)。

身邊就有“活雷鋒”，助人為樂(lè)爭(zhēng)先鋒。局黨組希望全局干部職工以身邊的為榜樣，學(xué)習(xí)他臨危不懼、見(jiàn)義勇為的高尚品德，樹(shù)立正氣，愛(ài)崗敬業(yè)，從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊小事做起，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

xx市xx區(qū)工商行政管理局

20xx年1月28日

推薦行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)二

姓名：英才網(wǎng) 出生年月：19xx年xx月xx日

性別：男 現(xiàn)所在地：徐州

身高：163cm 體重：48kg

工作經(jīng)驗(yàn)：4年 應(yīng)聘職位：行政人事專員/行政助理

【徐州xx信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司】

職位名稱：人事專員

工作時(shí)間：20xx.9——20xx.7

工作描述：

1、負(fù)責(zé)日常行政及來(lái)訪人員的接待；

2、做好員工入以及離職手續(xù)的相關(guān)辦理；

3、對(duì)員工檔案及時(shí)更新，并做好保管工作；

4、管理公司的日常考勤管理。

【徐州xx數(shù)碼科技有限公司 】

職位名稱：行政人事專員

工作時(shí)間：20xx.9——20xx.7

工作描述：

協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況；負(fù)責(zé)生產(chǎn)一線人員的招聘工作，收集和匯總應(yīng)聘資料、安排并落實(shí)試工情況等；負(fù)責(zé)新職工崗前教育培訓(xùn)； 協(xié)助人力資源經(jīng)理實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃，做好培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)考核、有效性評(píng)價(jià)等管理工作。

參與計(jì)算員工薪資、福利，參與薪酬與福利調(diào)查；辦理人事招聘、人才引進(jìn)、內(nèi)部調(diào)動(dòng)、解聘、退休、接納和轉(zhuǎn)移保險(xiǎn)、公積金繳納的相關(guān)手續(xù)；辦理勞動(dòng)年檢；管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算；填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

20xx年03月～20xx年07月 徐州師范學(xué)院 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 大專

20xx年03月～20xx年05月 人力資源培訓(xùn)考試 取得人力資源二級(jí)證書(shū)

4年多的行政人事工作讓我深刻體會(huì)到了，人力資源管理工作對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性。內(nèi)部工作的開(kāi)展、員工關(guān)系的管理，以及行政對(duì)外的工作，讓我在完成工作的同時(shí)，也更好地鍛煉了自己，加強(qiáng)了實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及溝通能力。本人正在進(jìn)行人力資源助師培訓(xùn)，希望在人力資源的領(lǐng)域繼續(xù)發(fā)展及提升。

推薦行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)三

1、協(xié)助分管主任處理辦公室日常行政事務(wù)，參與學(xué)院綜合性行政事務(wù)的實(shí)施。

2、草擬學(xué)院行政工作報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃和決議、決定等綜合性文字材料文件;草擬重要會(huì)議文稿和重要文件;草擬及整理院級(jí)干部講話稿及有關(guān)資料。

3、 領(lǐng)取行政機(jī)要文件。接受、 管理院內(nèi)平行文件、做好院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及各種機(jī)要文稿、各類公文的制作印發(fā);負(fù)責(zé)上級(jí)行政機(jī)關(guān)發(fā)來(lái)的文件、簡(jiǎn)報(bào)、通知、信函的登記、編 號(hào)、發(fā)放和傳閱工作。定期檢查文件的管理和保密情況;學(xué)院一級(jí)來(lái)往信件、文書(shū)、報(bào)刊及院內(nèi)行政公文的拆封、登記、傳閱、督辦、歸檔工作;負(fù)責(zé)編制、分發(fā) “一周、一月、一年收文目錄”。

4、負(fù)責(zé)學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)出行的交通安排和聯(lián)絡(luò)等服務(wù)保障工作。

5、協(xié)助分管主任做好學(xué)院涉及各部門(mén)和單位的綜合協(xié)調(diào)工作，對(duì)外聯(lián)系工作。包括內(nèi)外賓的接待工作安排和費(fèi)用預(yù)算，對(duì)內(nèi)對(duì)外的迎來(lái)送往工作，辦公室來(lái)往禮品紀(jì)念品的策劃設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、采購(gòu)管理工作，負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、兄弟院院的來(lái)訪接待工作。

6、負(fù)責(zé)全院性重要會(huì)議、大型活動(dòng)的會(huì)務(wù)工作。如會(huì)議名稱、人數(shù)、對(duì)象、范圍的確定，會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、場(chǎng)所的選擇，會(huì)場(chǎng)的布置，會(huì)議日程、程序的安排，會(huì)務(wù)文書(shū)和生活管理等。

7、負(fù)責(zé)學(xué)院辦公樓會(huì)議室的管理與使用。

8、負(fù)責(zé)學(xué)院行政大事記的記錄，建立健全大事記記錄制度，保證記錄的及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。

9、負(fù)責(zé)院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)院辦公室固定資產(chǎn)、辦公用品、會(huì)議室辦公用品的配送，設(shè)備的使用和管理。

10、協(xié)助分管主任處理日常財(cái)務(wù)工作，負(fù)責(zé)辦公室常規(guī)性財(cái)務(wù)工作的實(shí)施。負(fù)責(zé)院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)院辦公室的財(cái)務(wù)管理工作。

11、協(xié)助分管主任搞好學(xué)院車輛的使用和管理工作。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

推薦行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)四

1.協(xié)調(diào)外部客戶需求與內(nèi)部服務(wù)之間的聯(lián)結(jié)。

2.管理和領(lǐng)導(dǎo)由多人構(gòu)成的客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

3.對(duì)技術(shù)支持，客戶服務(wù)人員進(jìn)行行政，業(yè)務(wù)等方面的管理。

4.檢查，核查，監(jiān)督，控制市場(chǎng)人員的工作計(jì)劃的執(zhí)行與報(bào)表等文檔工作的管理。

5.對(duì)銷售目標(biāo)，市場(chǎng)費(fèi)用，人員費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

6.監(jiān)督客戶服務(wù)人員進(jìn)行客戶檔案資料的管理，并對(duì)客戶進(jìn)行評(píng)級(jí)。

7.負(fù)責(zé)年度客戶滿意度的調(diào)查與分析。

8.指導(dǎo)相關(guān)人員制作，統(tǒng)計(jì)，分析銷售報(bào)表。

9.負(fù)責(zé)對(duì)駐外市場(chǎng)人員進(jìn)行電話考勤，業(yè)績(jī)考核。

推薦行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)五

參會(huì)人員： 行政部

會(huì)議時(shí)間： 年 7 月 28 日星期四 17 ： 45

會(huì)議地點(diǎn)：小會(huì)議室

會(huì)議內(nèi)容：

一：質(zhì)檢 -----

1. 確定所有的交接工作，制度的整合和環(huán)境認(rèn)證，做好跟蹤記錄

記得下回送吳老師一盒茶葉。

2. 明天自查交接工作，確定沒(méi)有問(wèn)題后到財(cái)務(wù)處交接 erp 及賬 單表。

3. 新的質(zhì)檢制度請(qǐng)?jiān)谕蹩偺幐櫢隆?/p>

4. 每月進(jìn)行一次質(zhì)檢會(huì)議。

二：行政工作

1. 加強(qiáng)前臺(tái)工作，牢記接轉(zhuǎn)電話時(shí)的相應(yīng)禮貌用語(yǔ)。

2. 前臺(tái)相關(guān)工作事務(wù)要做到合理規(guī)劃，使之具備統(tǒng)籌性以及條 理性， excel 表格要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

3. 需要與辦公區(qū)人員接觸時(shí)最好使用電話與之聯(lián)系，如存在個(gè) 人快遞時(shí)通知其自行領(lǐng)取。如下班時(shí)，會(huì)議室仍然有人使用時(shí)，通知其部門(mén)管理者，在會(huì)議結(jié)束后進(jìn)行相關(guān)收尾工作。

4. 做好監(jiān)督前臺(tái)衛(wèi)生工作。 辦公用品需增加存量，以便日后方便送貨。

5. 周一上午 9 點(diǎn)到 10 點(diǎn)半，行政部預(yù)約大會(huì)議室進(jìn)行員工入職

前臺(tái)做好入職人員的相關(guān)資料(預(yù)約優(yōu)先)。

1. 東方文典的營(yíng)業(yè)執(zhí)照銷戶

2. 一起進(jìn)行共享文件夾的整理工作及質(zhì)檢相關(guān)文件需要 加密的工作。

推薦行政成功案例分享心得體會(huì)如何寫(xiě)六

答辯人：，男，住

一、原告起訴時(shí)，已過(guò)訴訟時(shí)效。

原告所訴東集用子()字第號(hào)集體土地使用證，土地登記標(biāo)號(hào)為，該土地登記在答辯人名下。該土地使用權(quán)由答辯人申請(qǐng)，相關(guān)行政部門(mén)在x年3月15日依法予以登記審批。原告x年7月18日提交起訴狀，已超過(guò)最長(zhǎng)20年的訴訟時(shí)效。根據(jù)最高人民法院關(guān)于執(zhí)行《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》若干問(wèn)題的解釋第四十二條：公民、法人或其他組織不知道行政機(jī)關(guān)作出的具體行政行為內(nèi)容的，其起訴期限從知道或應(yīng)當(dāng)知道該具體行政行為內(nèi)容之日起計(jì)算，對(duì)涉及不動(dòng)產(chǎn)的具體行政行為從作出之日起超過(guò)20年，其他具體行政行為從作出之日起超過(guò)5年提起訴訟的，人民法院不予受理。

二、答辯人的宅基地未侵占原告的宅基地，而是原告的部分房屋建造在答辯人的宅基地上，侵占了答辯人的宅基地。

從區(qū)政府提交的證據(jù)可以看出，答辯人的土地登記編號(hào)為，原告的土地登記編號(hào)為16-38-064，兩塊土地相臨，界址清楚，答辯人土地在原告土地東邊。原告的號(hào)土地申請(qǐng)書(shū)上明確注明地上物是房屋5間，土地面積13米*15.2米。原告的日房字第號(hào)房產(chǎn)證平面圖上顯示土地面積為26米*15.2米。原告的房產(chǎn)所占的土地面積是原告土地證面積的2倍，恰好是原告和第三人的土地面積之和，原告的房產(chǎn)不但使用了自己的宅基地，而且侵占了第三人的全部宅基地。

三、答辯人土地登記申請(qǐng)書(shū)上的簽名是真實(shí)的，土地權(quán)屬來(lái)源明確，地上附著物權(quán)屬明確，經(jīng)過(guò)了相關(guān)行政部門(mén)的依法審批。根據(jù)《土地登記規(guī)則》第6條：土地登記依照下列程序進(jìn)行1、土地登記申請(qǐng)2、地籍調(diào)查3、權(quán)屬審核4、注冊(cè)登記5、頒發(fā)或更換土地證書(shū)。其中沒(méi)有需要村委會(huì)蓋章批準(zhǔn)的要求。行政機(jī)關(guān)作出的土地行政登記行為事實(shí)清楚、證據(jù)充分，符合法定程序，使用法律法規(guī)正確。

綜上，請(qǐng)求法院依法駁回原告的訴訟請(qǐng)求。

答辯人：

x年8月5日