培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本 會計培訓(xùn)心得體會怎么寫(九篇)

當我們備受啟迪時，常常可以將它們寫成一篇心得體會，如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會怎么寫才恰當呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本一

以學(xué)校所提出了的學(xué)期工作思路為指導(dǎo)，在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指示安排下，充分發(fā)揮本部門職業(yè)技能鑒定和社會培訓(xùn)的功能和作用，積極協(xié)調(diào)，認真做好學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作;加強聯(lián)系，積極開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);努力探索，切實做好退役士兵的培訓(xùn)工作;為學(xué)校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻，培訓(xùn)學(xué)校工作計劃。

(一)學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下，根據(jù)本學(xué)期有關(guān)班級的課程考核要求，本學(xué)期除16個班的citt考核外，還將安排0903、0904兩個班共91人參加數(shù)控中級工技能鑒定,1003班師56人參加車工中級工技能鑒定。我們將積極與教育主管部門、技能鑒定部門及相關(guān)處室和班主任做好聯(lián)系協(xié)調(diào)，認真做好學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作。(20xx-20xx學(xué)年度第一學(xué)期實習(xí)安排表附后)

另外,做好部分07級畢業(yè)生技能等級證書的換證工作。

(二)社會培訓(xùn)考核工作

(1)做好社會培訓(xùn)考核常規(guī)工作

按工種分類建立建全資料檔案庫，把各級各類培訓(xùn)申報材料、考核管理資料、培訓(xùn)管理效果資料等匯總成冊;按要求并及時填、報各種培訓(xùn)考核表冊;做好各種有效證件的管理、核實及發(fā)放工作。做好各種培訓(xùn)的宣傳招生聯(lián)系工作和開班前有關(guān)準備工作及進程中的管理工作。

(2)維修電工及電焊工社會培訓(xùn)工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下，本學(xué)期將于九月十二日開辦第三期維修電工中級班，九月十九日開辦維修電工高級班，以及維修電工技師班的技能訓(xùn)練工作;另外，本學(xué)期我們爭取開辦第八期電焊工社會培訓(xùn)班，我們將借助各方面的力量，有效地開展社會培訓(xùn)的宣傳、招生工作;我們將深入調(diào)查研究，合理確定培訓(xùn)項目課題，與相關(guān)專業(yè)辦合作科學(xué)制定培訓(xùn)教學(xué)大綱、培訓(xùn)教學(xué)計劃、培訓(xùn)實施方案;我們將注重培訓(xùn)工作的針對性、實效性，讓培訓(xùn)學(xué)員學(xué)有所得，學(xué)以致用，進而樹立良好的口碑與信譽。在培訓(xùn)期間我們將認真做好培訓(xùn)學(xué)員的管理工作及后勤服務(wù)工作。

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本二

1、活動概括

主題：“共度平安夜，得機構(gòu)錦鯉”

時間：12月24日晚上（具體時間可以根據(jù)校區(qū)實際情況來定）

目標：

①提高本校知名度，盡最大范圍內(nèi)進行有效傳播。

②通過活動，加強老生的黏著率，為寒假或春季續(xù)班提前埋好伏筆。

③手牽手，帶新生，促進現(xiàn)場報名和活動后試讀報名。

2、活動宣傳

（1）活動開始前

宣傳時間：提前1-2周。

線上宣傳：學(xué)校公眾號，朋友圈，家長社群。

宣傳形式：自媒體文章+海報+邀請函。

線下宣傳：

地推宣傳

宣傳單頁，校園宣傳，校區(qū)附近發(fā)放宣傳。

邀請參與人

我們除了邀請本校的學(xué)生，還可以讓學(xué)生邀請新生帶動老帶新招生。

另外，老帶新時注意，邀請卡最好是紙質(zhì)卡片，邀請卡要由本校老生贈予被邀請人。

發(fā)放邀請卡

本校學(xué)生在派對舉辦的一周前，通過贈送邀請卡邀請最好的小伙伴。

邀請卡必須要填寫被邀請人的姓名、電話號碼，方便帶班老師依據(jù)“邀請卡回執(zhí)”確認最后到場人數(shù)。

告知家長：所有被邀請的非本校學(xué)生，都可獲得學(xué)校提供的免費學(xué)習(xí)卡一張，課程自選。

通過“普及學(xué)習(xí)”高度黏著目標學(xué)生，做到有效地體現(xiàn)教學(xué)效果，建立深度信任關(guān)系，挖掘潛在學(xué)習(xí)需求，提供相應(yīng)的服務(wù)，最后完成報讀任務(wù)。

（2）活動結(jié)束后

活動前的宣傳是為了吸引家長學(xué)生參加活動，活動后的宣傳就是“趁熱打鐵”，促進家長報名和展示學(xué)校風(fēng)采。

線上宣傳：電子相冊、活動精彩回顧、活動結(jié)束海報。

電話回訪：回訪帶學(xué)生參加活動還未報名課程的家長，以領(lǐng)取“孩子活動相冊”的名義，將家長叫到學(xué)校，進行二輪課程推薦。

線下宣傳：將學(xué)生活動的照片打印出來，在學(xué)校大廳制作“照片墻”。

3、物料準備

①購買各種卡通頭飾，到時給參加的學(xué)生配戴。

②圣誕服裝，圣誕小禮物。學(xué)校的教職員工建議穿著圣誕服裝，如果有男老師可以帶上白胡子，派發(fā)禮物的時候由老師背著大口袋出場，極力營造圣誕節(jié)的氣氛。

③猜謎用的謎語謎底要提前準備好，圣誕樹。

④準備好孩子們都喜歡的糖果、小食品、水果等。

4、邀約

電話和實地邀約人員要統(tǒng)一培訓(xùn)，注意話術(shù)。話術(shù)要注意以下三點：我們是誰；我們邀約的目標；會給家長和孩子帶來的好處。

比如電話邀約：

我是xxx機構(gòu)的老師，我們在本月24號圣誕節(jié)前有一個免費活動，您可以下班后直接帶上孩子過來xxx地點，可以和孩子一起品嘗美味圣誕大餐，我們現(xiàn)場也有老師跟孩子介紹節(jié)日由來，和孩子們一起看電影，還有有獎競猜、神秘錦鯉大獎，是不錯的學(xué)習(xí)和游戲機會。

之后，建立活動微信群，將所有邀約的家長匯總到一個微信群里，便于管理和發(fā)布信息。

5、活動前提醒

邀約過后，在活動前一天要電話確認，可以告訴家長朋友，我們已經(jīng)為您預(yù)留了位置。在活動當天可以在活動微信群中發(fā)布現(xiàn)場的準備照片，比如餐廳布置、食材工具、外教等，吸引家長帶孩子前來。

6、活動流程

①圣誕謎語有獎競猜

當學(xué)生進門時，我們在門口擺上圣誕樹，將謎語掛到圣誕樹上，學(xué)生自己選，猜對者由圣誕老人送上福禮。

②圣誕電影免費看

提前把糖果擺放好，然后將學(xué)生和家長引到看電影的教室。等學(xué)生來齊之后，一起看一部溫暖的圣誕節(jié)電影，比如，《圣誕歡歌》《圣誕故事》這類親子電影。

③驚喜抽獎

參加晚會者，全部參加驚喜抽獎節(jié)日，請學(xué)生和家長保留好自己的號碼，即抽即送，其中包括最大的錦鯉獎。我們可以通過異業(yè)合作的方式，抽取錦鯉。

可以參考以下獎項：

- 兒童攝影機構(gòu)，提供免費的主題攝像贈品

- 兒童安全手機，提供優(yōu)質(zhì)、安全、美觀的gps手機

- 預(yù)防兒童近視的醫(yī)療器戒

- 兒童服裝折扣

- 兒童理發(fā)折扣

- 書店折扣優(yōu)惠券

- 文具贈品等

值得注意的是：

- 此活動僅限活動當晚有效

- 每人當晚中獎僅限一次

圣誕節(jié)活動通過送禮物，吸引家長和學(xué)生的參與，再送出免費體驗課程，從而為以后的轉(zhuǎn)化做鋪墊。

只要創(chuàng)意好，活動沒煩惱，希望這個活動方案能幫大家，在淡季招生活動中招到更多學(xué)生。

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本三

培訓(xùn)機構(gòu)（以下稱甲方）：

法定代表人（或負責(zé)人）：

住?????址：

聯(lián)系電話：

住??址：

教???師（以下稱乙方）：

協(xié)作方（以下稱丙方）：

甲乙丙三方本著誠實守信、互惠互利、共同發(fā)展的原則，根據(jù)《民法典》等有關(guān)規(guī)定，就考前輔導(dǎo)培訓(xùn)合作事宜，達成如下協(xié)議：

一、合作事項

甲乙雙方合作開展秒殺高考數(shù)學(xué)題???考前輔導(dǎo)培訓(xùn)班項目，甲方負責(zé)招生，乙方負責(zé)對學(xué)員進行培訓(xùn)；丙方負責(zé)部分招生工作并協(xié)助甲乙方雙方，課程從20__年?月份開始至培訓(xùn)班學(xué)員高考分數(shù)線公布后二年結(jié)束，三方按照本協(xié)議約定進行報酬分配。

二、甲方權(quán)利義務(wù)

1、甲方同意乙丙方作為合作開展秒殺高考數(shù)學(xué)題考前輔導(dǎo)培訓(xùn)的合作方；

2、甲方有權(quán)就乙方教學(xué)情況及該教學(xué)點學(xué)員的反饋意見進行核實確認。

3、甲方有權(quán)不定期對乙方的工作開展進行檢查。

4、甲方提供教學(xué)場地、相關(guān)設(shè)備、教學(xué)管理等。

5、甲方不得任意干涉乙方的教學(xué)，調(diào)整教學(xué)課時和教學(xué)時間時要和乙方商量。

6、甲方負責(zé)招生，提供場地，招生過程中所產(chǎn)生市場推廣費、員工資等由甲方統(tǒng)一開支，費用計入該培訓(xùn)班成本，由甲乙丙三方統(tǒng)一核算。

7、甲方對丙方的招生工作及其他協(xié)助行為有權(quán)提出意見，并有權(quán)制止與甲方辦學(xué)理念相悖的行為。

三、乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方負責(zé)合作開展秒殺高考數(shù)學(xué)題課程的課程教授，乙方應(yīng)嚴格遵守國家及當?shù)氐南嚓P(guān)法律法規(guī)，不得做虛假、夸大的承諾，不得利用甲方的名義進行非法活動，不得損害甲方的聲譽和權(quán)益，否則乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任（包括甲方損失等）。

2、乙方在教學(xué)過程中產(chǎn)生所有費用及安全由舉辦該培訓(xùn)班所收學(xué)費統(tǒng)一開支。

3、乙方在雙方商定的培訓(xùn)時間及雙方確定的范圍內(nèi)進行授課。

4、乙方不得以任何方式直接或間接地損害甲方的聲譽。

5、乙方須熟悉所教課程教材，制定合理的教學(xué)計劃，乙方須認真對待工作，要合理掌握好教學(xué)進度。

6、乙方在上課期間，要注意保持良好的形象，精神飽滿。

7、乙方不得中途棄約。如有中途棄約，不予結(jié)算乙方所獲報酬。如造成甲方其他負面影響，甲方將追究乙方相關(guān)發(fā)法律責(zé)任。但因乙方信息被透露，被乙方所在單位或教育人事部門禁止教學(xué)，不算違約。

8、乙方有義務(wù)協(xié)助和配合甲方管理人員的工作，有問題或建議應(yīng)及時向甲方管理人員反映。

9、乙方對甲方提供的教學(xué)設(shè)備等物品應(yīng)妥善保管，不得遺失或損壞。

10、乙方不得私自向甲方學(xué)員出售教材資料、學(xué)習(xí)用品等。

11、乙方本著職業(yè)道德要求，不得將甲方的辦學(xué)信息資料（包括學(xué)員的姓名、電話等）提供給其他辦學(xué)單位，更不能通知甲方學(xué)員到甲方以外的地方上課；乙方不得有損害甲方形象的言論及行為。教學(xué)中如有問題應(yīng)及時向甲方教務(wù)管理人員反映。

12、乙方有協(xié)助甲方招生的義務(wù)。

四、丙方的權(quán)利義務(wù)

1、丙方負責(zé)招收學(xué)員10名以上，并協(xié)助甲乙雙方在招生推廣及教學(xué)培訓(xùn)活動中的相關(guān)事務(wù)。

2、丙方在招收學(xué)員過程中，由其自行承擔(dān)費用，但甲丙方可提供相關(guān)的招生資料。

3、如因本培訓(xùn)班引起甲方與學(xué)員產(chǎn)生糾紛，丙方有義務(wù)協(xié)助處理，如甲方對外承擔(dān)責(zé)任，丙方將按費用分配比例承擔(dān)。

4、丙方作為本合同甲方的擔(dān)保人，擔(dān)保方式為連帶責(zé)任擔(dān)保。

五、合作開展秒殺高考數(shù)學(xué)題考前輔導(dǎo)培訓(xùn)班特別約定：

1.招生范圍：

學(xué)員20__年6月畢業(yè)的高三學(xué)生。

2.收費標準：

統(tǒng)一按每個學(xué)員30000元收取，如有降低收費及提高收費情況學(xué)員，甲乙雙方可視具體情況協(xié)商確定。

3.課時安排：

課時共三十節(jié)課，分十次完成。

4.效果承諾：

以重慶市20__年高考第一次診斷成績分數(shù)為基數(shù)作為衡量標準，乙方向甲方慎重承諾如下：

（1）乙方所培訓(xùn)的學(xué)員甲方保證一診成績達到110分（含110分）以上。若高考成績低于135分（不含135分）全部退還學(xué)費叁萬元。一診成績在一百分至一百。

（2）一診成績在100分---108分，高考成績低于130分，不含130分全部退還學(xué)費叁萬元。

（3）一診成績在100分以下不含100分，高考成績以提高30分為準，低于30分全部退還學(xué)費叁萬元。

六、合作費用的收取及分配

1、費用收取：

所有輔導(dǎo)費用由甲方統(tǒng)一收取，總收入由甲方保管。

2、分配比例：

甲方收取所得費用除去相關(guān)成及費用后，按利潤的百分比進行分配：具體分配比例為：甲方為潤的???%，乙方為潤的???%，丙方為潤的???%。

3、分配時間：

待學(xué)員高考成績公布后10日內(nèi)，成績達標的學(xué)員，所收的學(xué)費相述分配辦法由甲乙丙三方在七個工作日內(nèi)進行分配。

七、合作期限

甲乙雙方的合作期限自本協(xié)議生效之日起至學(xué)員高考成績公布后二年止。協(xié)議期滿，雙方可另行協(xié)商繼續(xù)合作事宜。

八、保密條款

1、凡甲乙方在進行本協(xié)議項下的合作過程中了解或接觸到的甲乙雙方方擁有的非外人所知的技術(shù)秘密信息和商業(yè)秘密信息及本協(xié)議條款（下稱“保密信息”），甲乙雙方應(yīng)保守秘密；非經(jīng)甲乙方書面同意，任何一方不得向任何第三方泄露、給予或轉(zhuǎn)讓該等保密信息。

2、雙方同意，不論本協(xié)議是否變更、解除或終止，本條款將持續(xù)有效。

九、違約責(zé)任

1、甲乙丙任何一方違反其在本協(xié)議中的任何聲明、保證和承諾，或本協(xié)議的任何條款，即構(gòu)成違約；違約方應(yīng)向守約方進行全面和足額的賠償。

2、甲方如不能及時提供教學(xué)設(shè)備等，造成培訓(xùn)班不能順利進行正常教學(xué)的情況，由甲方自行承擔(dān)在推廣過程中產(chǎn)生的費用及學(xué)員不能及時上課的損失，并按涪陵區(qū)教師平均工資標準的150%承擔(dān)乙方因該培訓(xùn)班誤工的工資。

3、如因乙方原因不能按時進行教學(xué)活動，造成學(xué)員退費及其他損失，由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任，并按該培訓(xùn)班所收學(xué)費的10%支付甲方學(xué)校的信譽損失補償金。

4、乙方全面完成教學(xué)任務(wù)并達到學(xué)員上線合格標準后，所收學(xué)費，如甲方不能及時支付給乙方，由丙方承擔(dān)給付責(zé)任，如丙方不能及時支付，逾期按應(yīng)付費用的2%按月承擔(dān)乙方資金占用利息。

5、丙方如不能完成本協(xié)議約定的招生等義務(wù)，將按前述約定分配標準的15%進行分配，其余費用將由甲乙雙方分攤，如因本培訓(xùn)班中途終止舉辦，所產(chǎn)生的損失丙方由約定的分配比配分擔(dān)責(zé)任。

6、如甲方因特殊原因需對上課時間進行調(diào)整時，具體調(diào)整時間應(yīng)與乙方協(xié)商決定。

7、乙丙方不得以甲方名義從事與雙方合作項目無關(guān)的活動，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，且造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)損失。甲方也必須遵循此原則。

九、其他

1、竟業(yè)禁止：

三方合作期間，乙丙方不得以直接或間接的任何方式與和甲方有競爭的其他任何單位或個人合作，從事與雙方合作內(nèi)容相同或類似的業(yè)務(wù)，否則甲方有權(quán)隨時解除本合作協(xié)議且要求乙丙方賠償甲方相應(yīng)損失。

2、協(xié)議生效條件

本協(xié)議一式二份，三方各執(zhí)一份，具同等法律效力。本協(xié)議自三方或其授權(quán)代表簽字或蓋章之日起生效。

甲?????方：重慶xx培訓(xùn)學(xué)校

法定代表人：

乙?????方：

丙?????方：

二0??年????月????日

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本四

同志們：

目前，全國疫情防控形勢嚴峻，通過新聞、網(wǎng)絡(luò)大家也都有所了解。習(xí)近平總書記對疫情防控工作作出一系列重要批示指示，省、市也多次召開專題會議進行安排部署。今天，市委再次把大家召集在一起，召開這次專題會議，主要任務(wù)是深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于對加強疫情防控的重要指示精神，特別是1月25日中央政治局常委會會議精神，全面落實中央、省委、**市委部署要求，對疫情防控工作進行再安排、再部署、再細化，確保打好打贏這場防疫防控的“人民戰(zhàn)爭”。

下面，會議進行第一項，由市委辦常務(wù)副主任、衛(wèi)健委主任匯報我市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作開展情況。

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會議進行第二項，由**市長傳達省、市疫情防控工作會議精神。

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剛才，衛(wèi)健委匯報了疫情防控工作開展情況，*市長傳達了省市會議精神，下面就抓好疫情防控工作，我再強調(diào)幾點意見。

防控新型肺炎疫情，事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定，既是當前緊要的醫(yī)療衛(wèi)生問題，也是涉及民生的重大社會問題。面對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，**市委、市政府嚴格落實黨中央、國務(wù)院和省委、省政府的安排部署，密切關(guān)注疫情發(fā)展動態(tài)，切實加強疫情實時監(jiān)測，扎實做好疫情應(yīng)對和醫(yī)療救治各項工作。先后指定定點救治醫(yī)院*所，成立市、縣兩級專家組，落實各項防控措施，切實做好疫情防控工作，取得了明顯階段性成效。但實事求是地講，此次疫情來勢洶洶，蔓延迅速，形勢嚴峻，必須引起我們高度重視，真正繃緊疫情防控和責(zé)任落實這根弦，守好初始關(guān)，把牢思想防線。

從全國全省防控形勢看，自去年12月份，武漢發(fā)現(xiàn)首例肺炎病例以來，截至1月26日24時，全國累計確診2744例、死亡80例;僅26日一天，就新增確診病例769例、死亡病例24例、疑似病例3806例。我省25日一天就新增確診51例，可見，疫情形勢十分嚴峻，防控工作迫在眉睫，呈現(xiàn)出局部暴發(fā)、多點散發(fā)的上升態(tài)勢。黨中央、國務(wù)院和省、市高度重視，習(xí)近平總書記作出重要指示，總理多次作出批示，省委、*省長、*市長也對疫情防控工作提出了明確要求。

從對病毒的研究看，病毒傳染來源尚未最終確定，疫情傳播途徑尚未完全掌握，一些地區(qū)已經(jīng)出現(xiàn)非武漢旅居史的“二代患者”，疫情的不確定因素不斷增加，這都給防控工作帶來了新的挑戰(zhàn)和壓力。

從我市情況看，截止26日16時，雖然我市還未發(fā)現(xiàn)疑似和確診病例，但由于我市交通便利，人員流動性大，根據(jù)前兩天不完全統(tǒng)計，從湖北返鄉(xiāng)人員就達480人，疫情一旦升級，將可能波及我市。各級各部門要堅決克服僥幸心理和麻痹心態(tài)，充分認識到當前疫情防控工作的嚴峻形勢，充分認識到加強防控工作的重要性和緊迫性，把疫情防控作為當前的首要政治任務(wù)和頭等大事，切實抓緊、抓好、抓實。

縣級領(lǐng)導(dǎo)要落實分包指導(dǎo)責(zé)任。全部分包并入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點做好三項工作，一要落實排查責(zé)任，前兩天我們已經(jīng)做了一次系統(tǒng)排查登記，但是還不能保證不漏一人。今天會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處必須對湖北返鄉(xiāng)人員進行再排查、再摸底，必須確保不漏一人。同時要登記與之密切接觸人員，切實找準切斷傳染源。二要落實管控責(zé)任，對湖北返鄉(xiāng)人員及密切接觸者，必須居家隔離14天。每位隔離者要由一名村干部、一名村醫(yī)或社區(qū)醫(yī)生分包，分包干部每日二次電話隨訪，及時了解情況;分包村醫(yī)每日二次提醒隔離者測量體溫，并做好記錄。同時，要在居家隔離人員家門口設(shè)立明顯標志，提醒他人不得靠近。三是落實封村責(zé)任，在全市所有行政村出入口設(shè)立卡點，村兩委帶頭值守，禁止一切外來車輛及人員出入，最大限度減少人員流動，切實守好農(nóng)村防控第一道防線。

衛(wèi)健委要落實防控主體責(zé)任。衛(wèi)健委作為疫情防控主體，必須發(fā)揮牽頭抓總作用。一要加強防控指導(dǎo)。抓實疫情監(jiān)測、排查和報告，實時研判疫情動態(tài)，提出更加科學(xué)有效的防控策略，指導(dǎo)相關(guān)部門提升疫情防控水平。二要做好物資儲備。衛(wèi)健委要與財政部門配合，做好防護用品、救治藥品、醫(yī)療設(shè)備、應(yīng)急物資的儲備和供應(yīng)，全力保障防控需要，確?；颊卟灰蛸M用問題影響就醫(yī)，確保醫(yī)院不因支付政策影響救治，確保防控不因資金影響工作。同時，要加快改建中醫(yī)院傳染病區(qū)，作為我市備用傳染病區(qū)，確保一旦疫情擴散，隔離人員有場所安置、有設(shè)備治療。三要提升防控水平。首先，要做好醫(yī)護人員的培訓(xùn)工作，嚴格落實防止醫(yī)院內(nèi)交叉感染的各項措施，做好一線醫(yī)務(wù)人員的工作生活保障，不能發(fā)生醫(yī)護人員感染事件。其次，要提升一線值守人員防護水平，目前，在車站、高速口、窗口部門等有大量公務(wù)人員，他們同樣身處防控一線，要提供口罩、消毒液等必要的防護用品，確保一線人員人身安全。再次，要提升科學(xué)防護水平。要利用網(wǎng)絡(luò)等科技手段，創(chuàng)新辦公形式，少開會、少培訓(xùn)、少出差，提倡通過視頻會議或遠程辦公等安排部署工作，切實減少聚集，避免疫情擴散。

其他部門要落實聯(lián)防聯(lián)控責(zé)任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處要進一步強化屬地責(zé)任，全方位做好摸底排查，狠抓宣傳引導(dǎo)和教育說服，做到基數(shù)準、情況明、處置快，切實把疫情穩(wěn)控在屬地;各行業(yè)主管部門要進一步強化行業(yè)責(zé)任，切實抓好工作指導(dǎo)、物資保障和處置協(xié)同，確保疫情管控有序有效。特別是，公安局要落實人員管控，確保隔離措施的有效實施;交運局要開展旅客體溫篩查工作，組織對火車站、汽車站等公共場所開展衛(wèi)生消毒;市場監(jiān)管局重點加強農(nóng)貿(mào)市場的管控和衛(wèi)生整治，從嚴從重從快查處口罩、一次性手套等防疫醫(yī)療器材大幅漲價行為;教體局做好學(xué)校的疫情防控工作，還要摸清從武漢上學(xué)回來的學(xué)生情況;財政局負責(zé)疫情防控工作所需經(jīng)費的保障工作?？傊懈骷壐鞑块T和廣大黨員干部要帶頭遵守省委、省政府關(guān)于疫情防控的各項規(guī)定和安排部署，積極投身疫情科學(xué)防控工作，大力發(fā)揚能戰(zhàn)斗、肯吃苦、比奉獻的精神，全力以赴，在打贏抗擊新型冠狀病毒感染肺炎疫情這場沒有硝煙的硬仗中，切實發(fā)揮突擊隊和主力軍作用，確保全面打好打贏這場疫情防控攻堅戰(zhàn)。

一要做好防控宣傳。衛(wèi)健委要聯(lián)合宣傳部門通過多種宣傳方式，讓廣大人民群眾知道我市定點醫(yī)療救治機構(gòu)有哪些、咨詢電話是多少，出現(xiàn)發(fā)熱該如何分類就診，如何做好日常防護等。這里我再次強調(diào)幾條禁令和注意事項，希望大家不折不扣落實到位：禁止各類酒宴和公眾聚餐、聚會活動，停止所有廟會、集會;所有湖北返*人員必須加強自我隔離，居家觀察，禁止串門;禁止廣場舞等群眾性文化娛樂活動;市內(nèi)所有歌舞娛樂場所、游藝場所、影院、網(wǎng)吧、棋牌室等公共場所一律暫停營業(yè);市內(nèi)除醫(yī)療機構(gòu)、加油站、藥店、小超市正常運營外，其他經(jīng)營性場所一律暫停營業(yè);市內(nèi)旅行社暫停經(jīng)營活動，不再組團收客，已經(jīng)組團的一律取消;科技館、圖書館、博物館及所有景點景區(qū)一律關(guān)閉;全市所轄區(qū)縣所有客運站、班線客運、旅游客運、農(nóng)村公交一律暫停運營;市內(nèi)中小學(xué)、幼兒園延遲開學(xué)，校外培訓(xùn)機構(gòu)、輔導(dǎo)機構(gòu)及托管機構(gòu)等一律暫停;全市公墓、陵園、骨灰寄存處等集中祭祀場所暫停開放，停止一切祭祀活動;全市黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、養(yǎng)老機構(gòu)等所有公共場所，由相關(guān)職能部門按照規(guī)范實施管控，對進入公共場所的人員、車輛等，全部進行消毒管理，人員出入公共場所，必須佩戴口罩;全市黨政機關(guān)、事業(yè)單位所屬人員取消休假，全員到崗到位;所有出差事務(wù)一律取消，各種招商引資活動一律暫停。對以上要求，各級各部門必須無條件貫徹執(zhí)行到位，確保疫情可控不蔓延擴大，確保人民群眾生命健康安全。

二要加強輿情引導(dǎo)。要開展宣傳引導(dǎo)，各級各單位要充分發(fā)揮正面輿論引導(dǎo)作用，時刻關(guān)注官方媒體發(fā)布的權(quán)威信息，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)科學(xué)防控知識，自覺向家人，親戚，朋友科普防疫知識，做到不造謠、不信謠、不傳謠，爭做防控知識的傳播者，疫情謠言的制止者。宣傳部門與公安部門要加強溝通，全面管控，正確引導(dǎo)，對于編造散布傳播虛假輿情信息的，公安部門要迅速依法打擊。

三要做好信息公開。宣傳部組織新聞工作者深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處和防控一線，及時公開透明向社會通報疫情態(tài)勢和防控工作進展，及時回應(yīng)群眾關(guān)心問題，讓謠言止于信息公開，消除群眾恐慌心理，維護社會大局穩(wěn)定。

四要加強防范引領(lǐng)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要增強自我防病意識，在講究衛(wèi)生，做好防護，合理飲食等方面作出良好示范。要大力倡導(dǎo)不串門拜年，不參加聚會聚餐，積極勸導(dǎo)，敦促身邊親友移風(fēng)易俗，弘揚新風(fēng)。要積極做好疫情監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)疑似情況第一時間與有關(guān)部門聯(lián)系，堅決防止疫情傳播。

為貫徹落實省委省政府關(guān)于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作重要部署，我市借鑒國務(wù)院“互聯(lián)網(wǎng)+督查”做法，明確由市委市政府督查局牽頭，從即日起通過電子郵件、信件、電話等平臺，面向社會征集全市各縣區(qū)、功能區(qū)和市直單位在疫情防控工作中責(zé)任落實不到位、防控不力、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)等問題線索，以及改進和加強防控工作的各類意見建議。對于收到的問題線索和意見建議，市委市政府督查局要及時進行匯總整理，督促有關(guān)縣區(qū)、單位盡快處理。對涉及緩報、瞞報、漏報疫情，落實防控措施不力，導(dǎo)致疫情擴散等嚴重后果的重要問題線索，要直接派出督導(dǎo)組進行督查;經(jīng)查證屬實的，將依法依規(guī)嚴肅處理，并為反映問題線索的人員保密。市委專門成立了疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)三個督導(dǎo)組。各督導(dǎo)組要加大對全市各級各部門疫情防控工作落實情況的日常督導(dǎo)，重點督導(dǎo)交通管控、重點場所管控、農(nóng)村管控、重點人員管控、應(yīng)急信息上報等情況。對在防控救治工作中，未及時采取有效防控措施，未依法履行崗位職責(zé)，未如實上報疫情信息的，導(dǎo)致疫情傳入、擴散，造成嚴重后果、重大損失或者惡劣影響的，要從嚴追究有關(guān)人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任，絕不姑息手軟。

同志們，做好這次疫情防控工作，是必須要完成的政治任務(wù)。各級各部門一定要把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的要求部署上來，忠誠履職盡責(zé)，奮力擔(dān)當作為，為保障全市群眾生命財產(chǎn)安全、維護社會大局和諧穩(wěn)定作出新的更大貢獻。

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本五

縣編委：

根據(jù)中共xx縣委辦公室《關(guān)于印發(fā)〈xx縣20xx年度保證目標考核細則〉的通知》（x委編辦〔20xx〕31號）、《xx縣目標考核績效管理辦公室關(guān)于做好20xx年目標績效考核年終考核相關(guān)工作的通知》（古目辦〔20xx〕12號）和《關(guān)于做好20xx年度機構(gòu)編制年度目標考核工作有關(guān)事項的通知》（古委編辦〔20xx〕117號）精神，現(xiàn)將20xx年度機構(gòu)編制目標考核工作有關(guān)事項執(zhí)行情況報告如下：

通過新三定方案調(diào)整，我局現(xiàn)內(nèi)設(shè)機構(gòu)8個、直屬事業(yè)單位2個（安全生產(chǎn)執(zhí)法大隊、礦山安監(jiān)站）。行政編制為14名，實有人員14人；工勤編制2人，實有2人；參公事業(yè)編制10人，實有6人；全額事業(yè)編制50人，實有44人。

（一）嚴格機構(gòu)編制管理工作，認真落實縣相關(guān)文件規(guī)定，嚴格堅持一支筆審批制度，堅持凡工作需要調(diào)整機構(gòu)編制必須通過內(nèi)部調(diào)劑解決，堅持“撤一建一”或“只減不增”的原則，實行總量控制。

（二）在具體工作中，嚴把機關(guān)、事業(yè)單位進人第一關(guān)。我局嚴格按照部門、單位進人須經(jīng)編辦核準人員編制的要求，在確保編制有空余的前提下，按程序辦理公開招考或者人員調(diào)動手續(xù)。嚴格按程序申請機構(gòu)編制事項，建立健全機構(gòu)編制檔案和機構(gòu)實名制管理臺賬，落實編制實名制管理。局機關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員全部納入xx縣實名制管理統(tǒng)計軟件中進行管理，并在編制冊和臺帳中進行實名登記管理，切實做到機構(gòu)編制各類統(tǒng)計報表及時、真實、準確。

為加強對事業(yè)單位管理，根據(jù)《事業(yè)單位登記管理暫行條例》規(guī)定，縣事業(yè)單位登記管理局每年對全縣所有登記的事業(yè)單位進行一次年檢，杜絕抽逃、轉(zhuǎn)移開辦資金的行為和涂改、出租、出借《事業(yè)單位法人證書》或者出租、出借印章的行為，規(guī)范事業(yè)單位的設(shè)立、變更、注銷登記工作，實時匯總登記管理數(shù)據(jù)，建立規(guī)范的檔案庫。20xx年我局嚴格按照事業(yè)單位年檢制度在規(guī)定時間內(nèi)完成事業(yè)單位的年檢工作。

嚴格貫徹落實機構(gòu)編制各項規(guī)章制度，無機構(gòu)編制違紀違規(guī)行為。

我局機構(gòu)編制管理工作在縣主管部門的關(guān)心支持與指導(dǎo)下，雖取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在對事業(yè)單位法人登記業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠，缺乏集中系統(tǒng)培訓(xùn)。

針對我局編制管理工作存在的問題和不足，下一步我們將努力做好以下工作：

（一）進一步加強機關(guān)機構(gòu)編制管理。嚴格按縣相關(guān)文件規(guī)定，確保不增加機構(gòu)和人員編制，實現(xiàn)機構(gòu)和人員編制“零”增長。

（二）繼續(xù)加強機構(gòu)編制管理?？刂七M人渠道，嚴格落實人員定編定崗實名制。

特此報告

xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

20xx年12月30日

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本六

甲方：

地址：

乙方： 性別：

居民身份證號碼：

家庭住址：

現(xiàn)居住地：

聯(lián)系電話： 郵編：

( )教育培訓(xùn)中心(以下簡稱甲方)，現(xiàn)聘用( ) (以下簡稱乙方)為單位員工，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，乙方聲

明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度，遵循平等自

愿、協(xié)商一致的原則，甲、乙雙方簽訂本勞動合同。

一、合同期限

1.有效期：

本合同的有效期為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。 勞動合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1. 甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，聘用乙方__________部門工

作，擔(dān)任 崗位。

2. 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以隨時調(diào)整乙方的工

作崗位，并相應(yīng)調(diào)整工資及福利待遇，乙方同意服從。

3. 乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的各項工作任務(wù)。

三、勞動保護和勞動條件

1. 工作時間

甲方實行每周工作制。如有特殊情況，可根據(jù)甲方的工作性質(zhì)作調(diào)整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期。

2. 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

四、勞動報酬和福利待遇

1. 工資報酬：

1) 甲方確定乙方合同期內(nèi)工資報酬為：崗位工資為 元。

2)乙方工作崗位發(fā)生變化時，甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的月底。

3)甲方按國家和地方相關(guān)規(guī)定并依據(jù)甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關(guān)福利保險。

五、勞動紀律

1. 乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

2.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密，維護甲方的利益和聲譽，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。

3. 乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方將按有關(guān)規(guī)定給予處罰。

4. 乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律，被判刑、勞教、拘留的，本合同自動解除。

六、勞動合同的變更、解除、和終止

1.勞動合同簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面補充協(xié)議或變更勞動合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

2)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的;

3)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)或被拘留的;

4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

3. 乙方有以下情形之一，甲方不得解除本合同。

1) 乙方患病或因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2) 乙方因工負傷或患有職業(yè)病，在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的;

3) 實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4) 法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

4.乙方要求解除勞動合同，須提前十日書面通知甲方，在獲取甲方書面同意后，辦理完辭職手續(xù)后方可離職，否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。

七、 違約、賠償責(zé)任

1.甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國家和當?shù)匾?guī)定賠償乙方的經(jīng)濟損失。

2. 乙方違反《勞動法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國家和當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。

八、其它：

1. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關(guān)規(guī)章制度約定為準。

3. 勞動合同的附件是合同的組成部分，具有同等法律效力;

4. 甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關(guān)規(guī)章制度、以及正在生效的各項規(guī)章制度都直接構(gòu)成本合同的附件，乙方應(yīng)予以遵守。

甲方：

乙方： 年 月 日 年 月 日 附乙方

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本七

甲方：

地址：

乙方：

性別：

居民身份證號碼：

現(xiàn)居住地：

聯(lián)系電話：

_________________(以下簡稱甲方)，現(xiàn)聘用______________(以下簡稱乙方)為單位員工，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，乙方聲明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲、乙雙方簽訂本勞動合同。

一、合同期限

1、有效期：本合同的有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。勞動合同期滿前三個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽勞動合同。

2、試用期：試用期______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，聘用乙方__________部門工作，擔(dān)任崗位。

2、甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以隨時調(diào)整乙方的工作崗位，并相應(yīng)調(diào)整工資及福利待遇，乙方同意服從。

3、乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標和各項工作任務(wù)。

三、勞動保護和勞動條件

1、工作時間甲方實行每周工作制。如有特殊情況，可根據(jù)甲方的工作性質(zhì)作調(diào)整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

四、勞動報酬和福利待遇

1、工資報酬：

(1)甲方確定乙方試用期內(nèi)工資為_______元，試用期滿經(jīng)考核合格按所在崗位確定的乙方月工資報酬為：崗位工資為_______元。

(2)乙方工作崗位發(fā)生變化時，甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的_______日。

(3)繳納個人所得稅是乙方的義務(wù)，甲方按國家規(guī)定在乙方工資內(nèi)代扣代繳。

2、甲方按國家和地方相關(guān)規(guī)定并依據(jù)甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關(guān)福利保險。

五、勞動紀律

1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密，維護甲方的利益和聲譽，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方將按有關(guān)規(guī)定給予處罰。

4、乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律，被判刑、勞教、拘留的，本合同自動解除。

5、乙方在為甲方服務(wù)期間，嚴禁在經(jīng)營同類業(yè)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)的行業(yè)及單位，做任何形式未經(jīng)甲方批準的兼職工作。

六、勞動合同的變更、解除和終止

1、勞動合同簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面補充協(xié)議或變更勞動合同。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的。

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的。

(4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)或被拘留的。

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

3、有下列情況之一的，甲方可以提前告知并解除勞動合同：

(1)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后根據(jù)甲方工作特點，被甲方認為不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

(3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，如部門或崗位撤消，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同訂達成協(xié)議的。

4、乙方有以下情形之一，甲方不得解除本合同，但違反公司規(guī)章制度和符合本合同的除外：

(1)乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

(2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病，在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的。

(3)實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

5、乙方要求解除勞動合同，須提前_______日書面通知甲方，在獲取甲方書面同意后，辦理完辭職手續(xù)后方可離職，否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。

6、有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

(1)在試用期內(nèi)的。

(2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

7、勞動合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，勞動合同即自行終止。

七、違約、賠償責(zé)任

1、甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國家和當?shù)匾?guī)定賠償乙方的經(jīng)濟損失。

2、乙方違反《勞動法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國家和當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定、本合同規(guī)定賠償甲方損失。

3、其他賠償

(1)如果乙方在合同期內(nèi)，由甲方出資進修(含境內(nèi)、外實習(xí)培訓(xùn))需要延長服務(wù)期的，由甲乙雙方另簽服務(wù)期協(xié)議。如乙方在合同期內(nèi)受甲方出資培訓(xùn)，乙方因個人情況被辭退或自行離職，甲方保留按培訓(xùn)要求賠償培訓(xùn)費的權(quán)利。甲方出資培訓(xùn)未簽訂培訓(xùn)協(xié)議的，乙方為甲方服務(wù)時間不到兩年，必須全額賠償。

(2)乙方在合同期內(nèi)接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國家及企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。

4、雙方約定違約金額為______________元。

八、爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起，1年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

九、其它

1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。

2、本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關(guān)規(guī)章制度約定為準。

甲方(蓋章)：

法定代表人(簽字)：

簽訂日期：______年______月______日

乙方(簽章)：

簽訂日期：______年______月______日

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本八

用人單位(甲方)：

法定代表人：

聘用人(乙方)：

性別：女民族：漢出生：年 月 日。

身份證號：

根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。

一、聘用崗位

第一條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,招聘任用乙方為行政主管。

二、合同期限

第二條 本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于一年。

甲方聘用乙方的合同期限：自 20__年 05 月 01 日起，至 20__年 07 月 01 日止。其中試用期為 2 個月，自 20__年 05 月01 日起，至 20__年 06 月 30 日止。

三、權(quán)利和義務(wù)

第三條 乙方的權(quán)責(zé)：

(一)負責(zé)沃潤森科技教育有限公司旗下教育品牌，沃潤森教育培訓(xùn)項目的行政及市場事務(wù)管理;

(二)組織協(xié)助實施教育教學(xué)活動;

第四條 甲方的義務(wù)

(一)遵守法律、法規(guī);

(二)貫徹國家的教育方針，執(zhí)行國家教育教學(xué)標準，保證教育教學(xué)質(zhì)量;

(三)維護受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;

(四)按本合同的約定按時支付乙方的工作報酬，保障乙方應(yīng)享有的工作待遇，并根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的工作條件;

(五)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。

第五條 乙方的權(quán)責(zé)

(一)按時獲得勞動報酬,享受國家規(guī)定的福利待遇;

(二)對學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議，通過教職工代表大會或者其他形式，參與學(xué)校的民主管理;

(三)參加進修或者其他方式的培訓(xùn);

(四)進行教育教學(xué)活動，開展教育教學(xué)改革和實驗;

(六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績;

(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第六條 乙方的責(zé)任

(一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;

(二)遵守學(xué)校制定的各項規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，做好本職工作，完成工作任務(wù);

(三)關(guān)心、愛護全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進學(xué)生在品德、智力、體質(zhì)等方面的全面發(fā)展;

(四)制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為，批評和抵制有害于學(xué)生健康成長的現(xiàn)象;

(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;合同期間，不得從事同行業(yè)兼職行為。

(七)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。

四、工資和社會保險

第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期基本工資為人民幣2500元/月;正式聘用期基本工資為人民幣2800元/月。每月13日為當月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的，甲方應(yīng)在合同期滿的次月的工資發(fā)放日以內(nèi)發(fā)放聘期最全部工資報酬。

第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎勵、補貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標準執(zhí)行。乙方正式聘用期內(nèi)的工資構(gòu)成為：基本工資+課時費+獎金，其中基本工資為人民幣2800元/月。

第九條 在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資，工資調(diào)整標準不受第八條約束。

第十條 甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險。其中上繳社會保險費中乙方個人負擔(dān)部分，由甲方按月從工資中代為扣繳。

第十一條 乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護待遇、因工負傷、傷殘和死亡待遇、非因工負傷和患病待遇均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、合同的變更、解除及終止

第十二條 本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止，但下列情況除外：

(一)乙方患病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時終止;

(二)乙方為符合計劃生育政策的女性受聘者，其在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)合同期滿的，合同期順延至孕期、產(chǎn)假及哺乳期結(jié)束;

(三)乙方因公負傷、致殘而喪失或部分喪失勞動能力，合同終止按照國家有關(guān)工傷保險規(guī)定執(zhí)行。 第十三條 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。

第十四條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合同：

(一)有違法的行為，并被司法機關(guān)采取人身限制措施的;

(二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(三)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的;

(四)簽訂合同時采取欺騙手段故意隱瞞個人重要事項的;

(五)故意不履行崗位職責(zé)，給學(xué)校工作造成損失的;

(六)體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的;

(七)連續(xù)曠工超過5個工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計曠工超過10個工作日的。

(八)泄露商業(yè)機密的(包括單不限于：學(xué)生信息，資金狀況，收支信息等)。

第十五條 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方：

(一)乙方患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的;

(二)乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;

(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

第十六條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘：

(一)患病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(二)符合計劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;

(三)因公負傷、致殘而喪失勞動能力的。

第十七條 有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方未按合同約定支付勞動報酬的;

(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫工作的。

第十八條 為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿，提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，甲方雙方按約定支付乙方報酬。

六、解除合同的經(jīng)濟補償

第十九條 因下列情形之一，解除合同的，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟補償金：

(一)甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(二)甲方未及時足額支付勞動報酬的;

(三)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;

(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

(五)以欺詐、脅迫的手段，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同致使合同無效的;

(六)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。

第二十條經(jīng)濟補償金的發(fā)放標準按乙方在本單位連續(xù)工作年限計算：每滿一年的，發(fā)給乙方一個月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個月從學(xué)校獲得的總收入的平均數(shù))，最高不超過十二個月;六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

第二十一條甲方違反國家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟補償向乙方支付賠償金。

第二十二條 甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方獨立訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。

甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動報酬。

七、爭議處理

第二十三條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請仲裁或提起訴訟。

八、附則

第二十四條 本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

法定代表人(簽字)：

年月日 年月日

最新培訓(xùn)機構(gòu)記賬報稅心得體會范本九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個時候向xxxxxx正式提出辭職申請。

來到培訓(xùn)機構(gòu)也已經(jīng)兩年了，在這兩年里，得到了各位老師和同事的多方幫助，我非常感謝。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更多的是收獲。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向機構(gòu)辭職對于自己是一個考驗，學(xué)校正值用人之際，新的培訓(xùn)班項目的啟動，之前培訓(xùn)班的一切后續(xù)工作給我?guī)砹撕艽蟮膲毫?，以及物價飛漲工資不變，為我的生活造成了一定困難，以至于影響工作情緒。本著對單位負責(zé)的態(tài)度，為了不因我而讓學(xué)院造成損失，我鄭重向xxxx提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的4月5日離開單位，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行工作交接，使他盡快熟悉工作。

能為單位效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓手上的工作做到平衡過渡。離開這里，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們學(xué)院發(fā)生了可喜的變化，我很遺憾不能為學(xué)院輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日