保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)(精選12篇)

寫(xiě)心得體會(huì)有助于我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)的知識(shí)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，我們要注重態(tài)度和情感，用真誠(chéng)和積極的語(yǔ)言傳遞我們的情感和感悟。以下是小編為大家精選的心得體會(huì)范文，供大家參考和借鑒。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇一

作為職場(chǎng)人士，我們不僅需要具備專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和技能，還需要遵守一定的工作行為規(guī)范。遵守工作行為規(guī)范是我們作為員工的基本要求，它關(guān)乎我們的職業(yè)道德、職業(yè)形象以及職業(yè)發(fā)展。在工作中的一段時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了遵守工作行為規(guī)范的重要性，并從中得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

首先，遵守工作行為規(guī)范能夠建立良好的職業(yè)道德。作為一名員工，我們要用正確的道德觀念來(lái)引導(dǎo)自己的行為，保持正直、誠(chéng)信的品質(zhì)。通過(guò)誠(chéng)實(shí)守信的行為，我們能夠樹(shù)立良好的職業(yè)形象，并為公司爭(zhēng)取更大的利益。在我的工作中，我不僅嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定，而且注重細(xì)節(jié)，時(shí)刻保持誠(chéng)實(shí)守信的態(tài)度。這不僅為我個(gè)人在公司內(nèi)樹(shù)立了良好的形象，同時(shí)也為整個(gè)公司樹(shù)立了良好的品牌形象。

其次，遵守工作行為規(guī)范能夠提高職業(yè)素養(yǎng)。作為職場(chǎng)人士，我們需要具備一定的職業(yè)素養(yǎng)，包括溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作、自律等方面。通過(guò)遵守工作行為規(guī)范，我不僅更加注重與同事之間的良好溝通，還積極參與團(tuán)隊(duì)合作，在工作中不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力。通過(guò)這些努力，我不僅提高了自己的職業(yè)素養(yǎng)，也為公司的工作效率做出了貢獻(xiàn)。

再次，遵守工作行為規(guī)范能夠促進(jìn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。維護(hù)工作行為規(guī)范是為了保持職業(yè)的持續(xù)發(fā)展，也是為了提高個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力。我始終堅(jiān)持以客戶為中心，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識(shí)，以符合客戶的需求。同時(shí)，我也通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，提高了自己在團(tuán)隊(duì)中的地位。遵守工作行為規(guī)范是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，它為我們的個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供了有力的支撐。

最后，我認(rèn)為遵守工作行為規(guī)范更將有助于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。一個(gè)企業(yè)的文化和價(jià)值觀是由每個(gè)員工的行為決定的。作為員工，我們應(yīng)該遵守規(guī)章制度，準(zhǔn)確理解和貫徹公司的價(jià)值觀念。只有通過(guò)大家的共同努力，才能夠形成一個(gè)和諧的工作環(huán)境，促進(jìn)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在我所在的公司，每個(gè)員工都能夠清楚地理解和接受工作行為規(guī)范，并且把它融入到日常工作中。因此，公司的協(xié)作效果得以提升，工作質(zhì)量也有了較大的改善。

綜上所述，遵守工作行為規(guī)范對(duì)我們來(lái)說(shuō)是必須的，它不僅能夠建立良好的職業(yè)道德和職業(yè)形象，還有助于提高職業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人職業(yè)發(fā)展。同時(shí)，遵守工作行為規(guī)范也對(duì)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有著積極的推動(dòng)作用。正因如此，我們作為職場(chǎng)人士，應(yīng)該時(shí)刻牢記和遵守工作行為規(guī)范，不斷提升自己的職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。只有這樣，我們才能夠在職業(yè)道路上取得更大的成功。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇二

幼兒園應(yīng)充分地利用現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)條件，因地制宜，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的生活環(huán)境。園舍、場(chǎng)地、設(shè)施等要符合安全、衛(wèi)生和教育的要求，給他們提供一個(gè)凈化、綠化、美化、兒童化的生活環(huán)境。如活動(dòng)室光線充足、通風(fēng)干燥、有足夠的幼兒活動(dòng)空間，幼兒使用的桌椅玩具等設(shè)備要適合幼兒的身材，并且安全，涑洗設(shè)備要符合衛(wèi)生要求，并要保持房屋設(shè)備的清潔。

二、制定和執(zhí)行科學(xué)的生活制度。

1、應(yīng)為幼兒制定并執(zhí)行科學(xué)合理的生活制度，使幼兒生活有規(guī)律、有節(jié)奏、動(dòng)靜交替、有勞有逸，對(duì)增進(jìn)幼兒身體健康有重大的意義。

2、幼兒園應(yīng)參照教育行政部門(mén)和衛(wèi)生部門(mén)制定的衛(wèi)生保健制度，依據(jù)幼兒的年齡特征，同時(shí)考慮季節(jié)的變化、地區(qū)特點(diǎn)和家長(zhǎng)的需要，科學(xué)合理地安排幼兒的作息，保證幼兒有足夠的戶外活動(dòng)時(shí)間，室內(nèi)外活動(dòng)平衡，集體活動(dòng)與個(gè)別分散活動(dòng)結(jié)合，堅(jiān)持以游戲?yàn)榛緝?nèi)容。

三、提供合理的營(yíng)養(yǎng)和膳食。

有關(guān)衛(wèi)生保健人員要協(xié)同總務(wù)部門(mén)共同制定營(yíng)養(yǎng)平衡的幼兒食譜，定期計(jì)算幼兒實(shí)際進(jìn)食量和營(yíng)養(yǎng)攝取量，并指導(dǎo)督促烹調(diào)技術(shù)的改進(jìn)。

四、完善各種衛(wèi)生制度，預(yù)防疾病的發(fā)生。

幼兒園是幼兒集體生活的地方，極容易交叉感染病菌，尤其是在一些流行病蔓延時(shí)更是如此，所以幼兒園要堅(jiān)持“預(yù)防為主”的原則，完善各種衛(wèi)生制度，如預(yù)防接種制度、消毒隔離制度、體格檢查制度等，采取積極的防病措施，降低發(fā)病率，保護(hù)幼兒的生命和健康。同時(shí)，注意對(duì)幼兒進(jìn)行保健教育和指導(dǎo)，使其養(yǎng)成健康生活必需的態(tài)度和習(xí)慣。

五、開(kāi)展體格鍛煉。

應(yīng)根據(jù)幼兒園的具體情況有計(jì)劃、有組織地開(kāi)展冷水浴、陽(yáng)光浴和空氣浴，也可以結(jié)合幼兒園日常活動(dòng)進(jìn)行有目的的體格鍛煉，如戶外游戲、散步、早操等。

六、重視安全工作。

幼兒園的安全工作是保護(hù)幼兒生命，保證幼兒健康的重要內(nèi)容，因此，要高度重視安全工作。幼兒園的安全工作涉及幼兒園的各個(gè)部門(mén)及各個(gè)環(huán)節(jié)，如門(mén)衛(wèi)工作、幼兒接送、幼兒園場(chǎng)地和設(shè)備以及幼兒活動(dòng)，生活中的安全等。同時(shí)，注意對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育，并養(yǎng)成安全生活必需的習(xí)慣和態(tài)度。

幼兒的健康包括身體健康和心理健康兩個(gè)方面。重視幼兒的心理衛(wèi)生與健康是幼兒園衛(wèi)生保健工作的內(nèi)容之一。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇三

規(guī)范工作是每個(gè)員工必須遵守的基本原則，在工作中，只有遵守規(guī)范，才能保證工作的高效和順利進(jìn)行。在我工作的這段時(shí)間里，我深深體會(huì)到了規(guī)范工作的重要性，并從中得出了一些心得體會(huì)。

首先，規(guī)范工作需要從細(xì)節(jié)做起。細(xì)節(jié)是工作中不可忽視的部分，它們決定了工作的質(zhì)量和效果。在工作中，我時(shí)刻注意著每一個(gè)細(xì)節(jié)，包括文件的整理與歸檔、會(huì)議中的記錄與提醒等。通過(guò)這樣的細(xì)心和謹(jǐn)慎，在工作中我可以更加輕松地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況，并及時(shí)解決問(wèn)題。同時(shí)，細(xì)節(jié)也反映了一個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，只有做到細(xì)節(jié)規(guī)范，才能給人更好的印象，提升自己的形象。

其次，規(guī)范工作需要注重標(biāo)準(zhǔn)化。在工作中，有一套明確的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，我們需要按照這些標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，而不是隨意發(fā)揮。只有這樣，我們才能確保工作的規(guī)范、準(zhǔn)確和高效。比如，在處理文件流程時(shí)，我盡量遵循公司的相關(guān)規(guī)定，確保文件的流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)清晰可跟蹤，并準(zhǔn)確記錄和及時(shí)通知每個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人。這樣一來(lái)，每位參與者都能了解到自己需要做什么，避免冗余和失誤，從而提高工作效率和質(zhì)量。

第三，規(guī)范工作需要主動(dòng)溝通。在工作中，沒(méi)有一個(gè)人可以獨(dú)自完成所有的工作，都需要和他人進(jìn)行合作和溝通。而規(guī)范工作中的溝通，除了包括任務(wù)的分派和協(xié)調(diào)外，還需要有明確的交流方式和內(nèi)容。在團(tuán)隊(duì)中，我始終保持著積極的溝通態(tài)度，主動(dòng)與同事交流交流工作進(jìn)展和難點(diǎn)，以便及時(shí)解決問(wèn)題和調(diào)整工作計(jì)劃。同時(shí)，我也會(huì)關(guān)注團(tuán)隊(duì)中其他人的意見(jiàn)和建議，尊重他人的觀點(diǎn)，并及時(shí)提出自己的想法。通過(guò)良好的溝通，團(tuán)隊(duì)才能更好地合作，工作效率才能得到提高。

第四，規(guī)范工作需要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。在快速變化的時(shí)代，我們不能停止學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。只有不斷與新知識(shí)接觸，才能保持工作的規(guī)范性。在工作中，我會(huì)不斷學(xué)習(xí)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，并結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)行運(yùn)用和實(shí)踐。例如，在應(yīng)對(duì)新的工作流程時(shí)，我會(huì)主動(dòng)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，了解新的操作方法和技巧。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升，我可以更加適應(yīng)工作的需求，同時(shí)也可以在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題，從而不斷提高工作的質(zhì)量。

最后，規(guī)范工作需要對(duì)自己進(jìn)行不斷的反思和總結(jié)。在工作中，我經(jīng)常會(huì)對(duì)自己的工作進(jìn)行反思和總結(jié)，比如工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足，可以改進(jìn)的地方，以及應(yīng)對(duì)問(wèn)題的有效方法等。通過(guò)這樣的反思和總結(jié)，我可以及時(shí)調(diào)整自己的工作方向和方法，提高工作效率和質(zhì)量。并且，我會(huì)經(jīng)常與同事和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，以便不斷改進(jìn)和提高自己的工作能力。

總結(jié)而言，規(guī)范工作是工作中不可或缺的一部分。通過(guò)細(xì)節(jié)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化工作、主動(dòng)溝通、持續(xù)學(xué)習(xí)和反思總結(jié)，我們可以保證工作的高效、準(zhǔn)確和質(zhì)量。只有遵守規(guī)范，我們才能在工作中獲得更多的樂(lè)趣和成就感。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇四

婦幼保健工作，建立統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，完善各項(xiàng)工作記錄，杜絕漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)、不報(bào)現(xiàn)象發(fā)生，同時(shí)加強(qiáng)質(zhì)量控制，確保各項(xiàng)婦幼衛(wèi)生信息工作上報(bào)及時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。下面是本站小編為大家收集整理的婦幼保健工作。

總結(jié)，歡迎大家閱讀。

今年我院婦幼工作在當(dāng)?shù)卣蜕霞?jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，以三個(gè)代表和十八報(bào)告為指南，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以為民辦實(shí)事為宗旨，緊緊依托《母嬰保健法》，堅(jiān)持以保健為中心，以保障生殖健康為目的，面向基層，面向群體的婦幼衛(wèi)生工作方針，狠抓住群眾自我保障意識(shí)的提高，努力降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童的死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)發(fā)生，各項(xiàng)工作取得了階段性進(jìn)展，現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：

一、我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦及0——6歲兒童情況如下：

1、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的管理，本院分娩10人，全鎮(zhèn)產(chǎn)婦166人，建冊(cè)155人，住院分娩率100%，訪視率89%，高危孕產(chǎn)婦50人，全部進(jìn)行了管、監(jiān)測(cè)和隨訪，高危住房院分娩100%。

2、0—6歲兒童管理方面：活產(chǎn)人，新生兒訪視人，訪視率89%，5歲下兒童死亡2人，死亡率‰，嬰兒死亡2人，死亡率12.05‰，新生兒死亡2人，死亡率12.0‰，7歲以下兒童1200人，保健管理人數(shù)1198人，保健覆蓋率99%，5歲以下兒童人數(shù)781人，5歲以下兒童營(yíng)養(yǎng)評(píng)價(jià)744人，3歲以下兒童435人，3歲以下系統(tǒng)管理人數(shù)352人，3歲以下系統(tǒng)管理率為81%，死胎死產(chǎn)數(shù)為0，新生兒破傷風(fēng)發(fā)生0人，出生低體重兒7人。

二、繼續(xù)鞏固愛(ài)嬰醫(yī)院，對(duì)孕產(chǎn)婦及其家屬甚至全民宣傳、提倡母乳喂養(yǎng)。今年母乳喂養(yǎng)調(diào)查人，母乳喂養(yǎng)人，純母乳喂養(yǎng)84人，母乳喂養(yǎng)率89%，純母乳喂養(yǎng)率64%。

三、預(yù)防接種方面：按照國(guó)家兒童免疫規(guī)劃及時(shí)給予剛出生的新生兒接種乙肝、卡介苗。

四、開(kāi)展30---60歲婦女宮頸癌及乳腺癌篩查工作：在鎮(zhèn)政府?huà)D聯(lián)、各村委會(huì)婦女主任的積極配合下，順利完成219例宮頸癌初查，tct取樣工作，乳腺彩超初篩查乳腺癌230例，并積極動(dòng)員需要進(jìn)一步檢查的婦女到區(qū)保健院進(jìn)行進(jìn)一步檢查，宮頸癌0人，乳腺癌0人。配合區(qū)保健院做好婦女常見(jiàn)、多發(fā)病的早發(fā)現(xiàn)、早治療及預(yù)防工作，保障婦女群眾健康。

五、認(rèn)真做好出生實(shí)名登記工作，出生證專(zhuān)人管理，及時(shí)發(fā)放出生證，并及時(shí)把有關(guān)信息錄出生實(shí)名登記平臺(tái)。

六、為了提高人口素質(zhì)，確保出生人口性別比例結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、中華人民共和國(guó)母嬰保健法》，嚴(yán)禁非法胎兒性別簽定及選擇性別的人工終止妊娠，嚴(yán)禁非法開(kāi)展計(jì)劃生育手術(shù)，大力宣傳計(jì)劃生育保健工作，確保育齡婦女健康。

七、在急救藥品管理方面也做得比較好，及時(shí)補(bǔ)充藥品，按時(shí)更換婦產(chǎn)科過(guò)期藥品等。

八、貫徹實(shí)施農(nóng)村婦女住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目，在我院分娩10人，降消減免6人。

九、農(nóng)村婦孕及孕早期增補(bǔ)葉酸項(xiàng)目，由專(zhuān)人管，一年來(lái)大力宣傳和提倡待孕和孕早期婦女增補(bǔ)葉酸。發(fā)放葉酸534瓶，發(fā)放人數(shù)178人，目標(biāo)人群知曉率93%，服用率90%。為減少出生缺陷發(fā)生，降低出生缺陷率，從而提高我鎮(zhèn)人口健康素質(zhì)，我們將一如既往開(kāi)展這項(xiàng)工作。

這一年來(lái)，在婦幼保健人員的共同努力下，順利完成了國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作。但也有許多不足之處。今后，我們將加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，更好地服務(wù)于廣大人民群眾。

一年來(lái)我院婦幼衛(wèi)生工作在縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣婦幼保健站的指導(dǎo)下，堅(jiān)持婦幼衛(wèi)生工作方針，堅(jiān)持以適應(yīng)人民群眾保健需求為目標(biāo)，從規(guī)范各項(xiàng)婦幼保健常規(guī)業(yè)務(wù)管理工作著手，在做好常規(guī)婦幼保健業(yè)務(wù)管理的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照各項(xiàng)婦幼保健工作規(guī)范和制度的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，加強(qiáng)全鄉(xiāng)婦幼保健業(yè)務(wù)管理工作。以“降消”項(xiàng)目為重點(diǎn)，加強(qiáng)全縣孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理和兒童系統(tǒng)管理，提高住院分娩率，普及新法接生，堅(jiān)持以保健為中心，保障生殖健康為目的，實(shí)行保健與臨床相結(jié)合，面向基層，面向群體，預(yù)防為主的婦幼衛(wèi)生工作方針，努力完成市、縣下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，全面推進(jìn)全縣婦幼保健工作的開(kāi)展，在鄉(xiāng)村兩級(jí)相關(guān)工作人員的努力下，全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、完善例會(huì)、督導(dǎo)制度，加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生信息管理。

今年我院完善了婦幼衛(wèi)生和降消項(xiàng)目例會(huì)培訓(xùn)工作，嚴(yán)格按照年初工作要點(diǎn)的安排，每月召開(kāi)由各村婦保人員和院領(lǐng)導(dǎo)參加的婦幼衛(wèi)生例會(huì)，同時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全年共召開(kāi)例會(huì)12次，培訓(xùn)2期，共有28人次參加。加強(qiáng)縣對(duì)鄉(xiāng)，鄉(xiāng)對(duì)村婦幼衛(wèi)生工作督導(dǎo)，建立和完善了婦幼衛(wèi)生基本資料和督導(dǎo)記錄，規(guī)范了婦幼衛(wèi)生季度報(bào)表時(shí)間，從而使婦幼衛(wèi)生信息的準(zhǔn)確性、時(shí)效性，邏輯性和科學(xué)性進(jìn)一步提高。

二、深入開(kāi)展健康教育。

為提高全民健康意識(shí)和自我保健意識(shí)，我院開(kāi)展了全方位、多渠道和多層次的健康教育，把以婦女為核心，家庭為最佳場(chǎng)所，家庭成員為主要對(duì)象的健康教育做為工作的重點(diǎn)，一方面采用在衛(wèi)生院及各村衛(wèi)生所懸掛健康教育宣傳欄、深入全縣訪視對(duì)象家中“面對(duì)面”宣教等形式開(kāi)展健康教育,另一方面把我院健教室做為常年開(kāi)展健教工作的陣地，開(kāi)展了以孕產(chǎn)期保健,優(yōu)生優(yōu)育為主的健教工作，為門(mén)診咨詢(xún)及孕期檢查的孕婦及陪員播放光碟，現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)。第三，以“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)為契機(jī)，在主要街道進(jìn)行健康教育和義診咨詢(xún)?cè)拕?dòng)，共發(fā)放健教材料3種共計(jì)1400份，懸掛橫幅2條(次)，張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳畫(huà)20多條(張)。通過(guò)卓有成效的健康教育活動(dòng)，使健教覆蓋面達(dá)到了85%以上。

三、找準(zhǔn)切入點(diǎn)，堅(jiān)持以“一法兩綱”

我院堅(jiān)持以“一法兩綱”為依據(jù)，以降低孕產(chǎn)婦和7歲以下兒童死亡率，不斷提高出生人口素質(zhì)，提高住院分娩率，保證母親安全為目標(biāo)和任務(wù)，開(kāi)展了婦女保健、兒童保健、孕產(chǎn)期保健，加強(qiáng)了“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)”建設(shè)，形成“鄉(xiāng)村兩級(jí)”聯(lián)動(dòng)，兼顧網(wǎng)底的保健服務(wù)格局，提高了保健質(zhì)量。

1、婦女保健。

我鄉(xiāng)15歲以上婦女總數(shù)4452人，其中15-49歲育齡婦女2935人，產(chǎn)婦總數(shù)99人，活產(chǎn)嬰兒100人，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理人數(shù)99人，住院分娩99人，住院分娩率為100%，新法接生99人，新法接生率100%。為了加強(qiáng)孕期保健，提高住院分娩率，早期對(duì)高危孕產(chǎn)婦進(jìn)行篩選，實(shí)行專(zhuān)案管理，從根本上降低孕產(chǎn)婦死亡率，今年我院鄉(xiāng)婦幼專(zhuān)干、村婦保人員把工作的重點(diǎn)延伸到每個(gè)孕產(chǎn)婦家中進(jìn)行保健服務(wù)，使母嬰安全得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

為進(jìn)一步控制婦女病患病率，提高我鄉(xiāng)農(nóng)村婦女的健康狀況，我院今年對(duì)1466名已婚婦女進(jìn)行了婦女病普查、健康教育與保健指導(dǎo)，其中患陰道炎119例，治療119例;宮頸炎78例，治療78例，其他婦科病323例，治療323例。

2、兒童保健。

我鄉(xiāng)0-7歲兒童692人，其中0歲兒童100人，5歲以下兒童510人，3歲以下兒童314人,其中低體重兒出生數(shù)4人，低體重兒出生發(fā)生率0.4%，圍產(chǎn)兒死亡總數(shù)0人，完成了616例兒童(285名散居兒童)的健康檢查。

3、降消工作。

根據(jù)上級(jí)部門(mén)的要求，通知每個(gè)在縣域外分娩的產(chǎn)婦持相關(guān)證件到縣婦幼保健站領(lǐng)取項(xiàng)目補(bǔ)助資金。做好降消項(xiàng)目的宣傳工作。本年度我鄉(xiāng)縣域外出生25人，至目前為止已報(bào)賬24人(其中二次補(bǔ)助8人)，金額1.465萬(wàn)元，其中一例患者家屬相關(guān)發(fā)票遺失，沒(méi)有辦法補(bǔ)償。

三、存在的問(wèn)題。

1、因所轄范圍較大，交通不便，不能及時(shí)的進(jìn)行產(chǎn)后訪視工作。

2、部分孕產(chǎn)婦保健意識(shí)淡薄，對(duì)產(chǎn)前檢查、產(chǎn)后訪視不重視，健康教育知識(shí)知曉率底。

3、0歲組兒童保健工作滯后，因家長(zhǎng)對(duì)保健不理解，導(dǎo)致部分兒童保健工作跟不上要求。

20xx年工作打算。

1、20xx年母嬰保健工作的重點(diǎn)堅(jiān)持一法兩綱為依托，努力提高孕產(chǎn)婦住院分娩率和兩個(gè)系統(tǒng)管理率，降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率。

2、進(jìn)一步保持和發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)婦幼專(zhuān)干與村鄉(xiāng)婦保人員隊(duì)伍建設(shè)，使我鄉(xiāng)婦幼衛(wèi)生工作躍上新的臺(tái)階。

20xx年，我縣婦幼衛(wèi)生工作在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)《滿族自治縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》，大力實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略，扎實(shí)推進(jìn)“母嬰安全”、“出生缺陷綜合防治”、“婦女兒童疾病防治”、“婦幼衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)”，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、婦女兒童保健管理。

(一)婦女保健。

1、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，不斷提升服務(wù)水平。全縣產(chǎn)婦3021人,活產(chǎn)3050人,系統(tǒng)管理2700人，系統(tǒng)管理率88.52%;產(chǎn)前檢查3021人,產(chǎn)前檢查率99.05%;產(chǎn)后訪視2711人,產(chǎn)后訪視率88.89%;住院分娩3021人,住院分娩率100%;高危產(chǎn)婦455人,檢出率15.06%;高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理及住院分娩率100%;圍產(chǎn)兒死亡6人，圍產(chǎn)兒死亡率1.97‰;孕產(chǎn)婦死亡1人;無(wú)新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。

2、開(kāi)展婦女病普查，提高婦女健康水平。根據(jù)婦女保健要求制定實(shí)施方案，為已婚至64歲婦女開(kāi)展以預(yù)防子宮頸癌、乳腺癌為主的婦女病普查普治工作，檢查25824人，查出各種疾病8596人，發(fā)病率33.29%，均進(jìn)行了相應(yīng)保健指導(dǎo)和治療。

(二)兒童保健。

1、嚴(yán)格實(shí)行“4.2.1”體檢制,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)0—3歲兒童系統(tǒng)管理、兒童“四病”防治及學(xué)齡前兒童體檢工作。全縣7歲以下兒童23712人,其中：5歲以下17367人，3歲以下10943人，活產(chǎn)3050人。新生兒訪視2739人，訪視率89.8%，7歲以下兒童保健管理23707人,系統(tǒng)管理率99.98%,3歲以下兒童系統(tǒng)管理9720人,系統(tǒng)管理率88.82%，血紅蛋白實(shí)查10760人，中重度貧血患病129人，患病率1.2%;對(duì)5歲以下兒童進(jìn)行了營(yíng)養(yǎng)評(píng)價(jià),實(shí)查人數(shù)13665人,中重度營(yíng)養(yǎng)不良414人，患病率3.03%。經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的體格檢查，篩出體弱兒491人,全部進(jìn)行了專(zhuān)案管理。新生兒死亡10人，新生兒死亡率3.28‰;嬰兒死亡13人，嬰兒死亡率4.26‰,5歲以下兒童死亡17人，5歲以下兒童死亡率5.57‰。母乳喂養(yǎng)調(diào)查人數(shù)2794人，母乳喂養(yǎng)2694人，母乳喂養(yǎng)率96.42%。

2、嚴(yán)格執(zhí)行《河北省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作管理辦法》，對(duì)轄區(qū)幼兒園實(shí)行統(tǒng)一管理，認(rèn)真實(shí)行工作人員持健康證上崗,兒童憑健康合格證入園制度，堅(jiān)持每年對(duì)在園兒童及幼師進(jìn)行健康檢查。全年共健康檢查兒童4597人,查出各種疾病1028人，疾病檢出率22.36%;幼師健康檢查241人,合格發(fā)證241人。針對(duì)托幼機(jī)構(gòu)招生前衛(wèi)生評(píng)價(jià)要求，成立了督導(dǎo)小組，先后多次對(duì)幼兒園負(fù)責(zé)人和衛(wèi)生保教人員進(jìn)行兒童保健知識(shí)及流行病學(xué)知識(shí)培訓(xùn)，同時(shí)狠抓各項(xiàng)制度落實(shí)，對(duì)轄區(qū)托幼機(jī)構(gòu)逐一進(jìn)行對(duì)照檢查，深入查找薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)防傳染病、食物中毒等不安全事件發(fā)生。

3、《出生醫(yī)學(xué)證明》管理。

認(rèn)真貫徹落實(shí)市局《出生醫(yī)學(xué)證明》管理會(huì)議精神，召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議規(guī)范《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放管理，及時(shí)制定下發(fā)相應(yīng)簽發(fā)管理制度，明確職責(zé)，專(zhuān)人管理，先后3次對(duì)《出生醫(yī)學(xué)證明》管理、簽發(fā)工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查。全年共簽發(fā)3214本，換發(fā)26本，補(bǔ)發(fā)11本，打印或填寫(xiě)錯(cuò)誤19本，及時(shí)對(duì)廢證進(jìn)行回收。

二、重大公共衛(wèi)生婦幼項(xiàng)目。

認(rèn)真實(shí)施重大公共衛(wèi)生婦幼項(xiàng)目，適時(shí)調(diào)整制定項(xiàng)目實(shí)施方案和督導(dǎo)考核評(píng)估方案，定期對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況和質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo)考核，規(guī)范資金管理使用，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。

1、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目。

截止十一月底，共為20xx名產(chǎn)婦發(fā)放補(bǔ)助68.77萬(wàn)元，實(shí)行向縣財(cái)政報(bào)賬制，手續(xù)齊全，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施方案。

2、農(nóng)村已婚育齡婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目。

共為3680名婦女免費(fèi)發(fā)放21811瓶葉酸。

3、艾滋病、梅毒及乙肝母嬰阻斷項(xiàng)目。

在全縣范圍進(jìn)行廣泛宣傳，已免費(fèi)為126名新生兒注射乙肝免疫球蛋白。今年3月24日及5月8日我縣出現(xiàn)hiv感染孕婦產(chǎn)下的新生兒，在市婦幼保健院指導(dǎo)下及時(shí)對(duì)2名新生兒進(jìn)行阻斷性用藥，并進(jìn)行個(gè)案管理。

4、“降消”項(xiàng)目。

三、出生缺陷防治。

1、積極宣傳產(chǎn)前篩查的目的、意義，不斷提高產(chǎn)前篩查知曉率和覆蓋面，全年產(chǎn)前篩查258人，篩查出高風(fēng)險(xiǎn)19名，全部進(jìn)行了相應(yīng)處理。

2、進(jìn)一步加大新生兒疾病篩查管理力度，制定了20xx年篩查率達(dá)到95%以上的工作目標(biāo)，縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院等主要助產(chǎn)單位積極相應(yīng)，分別采取有效措施，認(rèn)真開(kāi)展篩查工作，新生兒篩查3666人，篩查率100%。

四、婦幼衛(wèi)生信息管理。

進(jìn)一步加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計(jì)上報(bào)管理，確定信息報(bào)送、管理人員，采取現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合的方法提高報(bào)送人員業(yè)務(wù)水平。出臺(tái)專(zhuān)門(mén)文件規(guī)范信息報(bào)送管理，建立統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，完善各項(xiàng)工作記錄，杜絕漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)、不報(bào)現(xiàn)象發(fā)生，同時(shí)加強(qiáng)質(zhì)量控制，確保各項(xiàng)婦幼衛(wèi)生信息工作上報(bào)及時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

五、存在問(wèn)題和下一步工作打算。

(一)存在問(wèn)題。

縣婦幼保健院業(yè)務(wù)用房、基本設(shè)備不足，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼衛(wèi)生技術(shù)人員短缺在一定程度上制約了我縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

(二)下一步工作打算。

積極籌劃婦幼保健院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼衛(wèi)生技術(shù)人員配備納入衛(wèi)生系統(tǒng)人員招錄整體規(guī)劃，通盤(pán)考慮，合理調(diào)配現(xiàn)有衛(wèi)生技術(shù)人員，加強(qiáng)基層業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，提高基層?jì)D幼保健人員服務(wù)能力。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇五

為貫徹落實(shí)《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《管理辦法》），加強(qiáng)托兒所、幼兒園（以下簡(jiǎn)稱(chēng)托幼機(jī)構(gòu)）衛(wèi)生保健工作，切實(shí)提高托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作質(zhì)量，特制定《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規(guī)范》）。

一、托幼機(jī)構(gòu)。

（一）按照《管理辦法》要求，設(shè)立保健室或衛(wèi)生室，其設(shè)臵應(yīng)當(dāng)符合本《規(guī)范》保健室設(shè)臵基本要求。根據(jù)接收兒童數(shù)量配備符合相關(guān)資質(zhì)的衛(wèi)生保健人員。

（二）新設(shè)立的托幼機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)按照本《規(guī)范》衛(wèi)生評(píng)價(jià)的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)和建設(shè)，招生前應(yīng)當(dāng)取得縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門(mén)指定的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)出具的符合本《規(guī)范》的衛(wèi)生評(píng)價(jià)報(bào)告。

（三）制訂適合本園（所）的衛(wèi)生保健工作制度和年度工作計(jì)劃，定期檢查各項(xiàng)衛(wèi)生保健制度的落實(shí)情況。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行工作人員和兒童入園（所）及定期健康檢查制度。堅(jiān)持晨午檢及全日健康觀察工作，衛(wèi)生保健人員應(yīng)當(dāng)深入各班巡視。做好兒童轉(zhuǎn)園（所）健康管理工作。定期開(kāi)展兒童生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)和五官保健，將兒童體檢結(jié)果及時(shí)反饋給家長(zhǎng)。

（五）加強(qiáng)園（所）的傳染病預(yù)防控制工作。做好入園（所）兒童預(yù)防接種證的查驗(yàn)，配合有關(guān)部門(mén)按時(shí)完成各項(xiàng)預(yù)防接種工作。建立兒童傳染病預(yù)防控制制度，做好晨午檢，兒童缺勤要追查，因病缺勤要登記。明確傳染病疫情報(bào)告人，發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病人要早報(bào)告、早治療，相關(guān)班級(jí)要重點(diǎn)消毒管理。做好園（所）內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、各項(xiàng)日常衛(wèi)生和消毒工作。

（六）加強(qiáng)園（所）的傷害預(yù)防控制工作，建立因傷害缺勤登記報(bào)告制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，做好園（所）內(nèi)傷害干預(yù)和評(píng)估工作。

（七）根據(jù)各年齡段兒童的生理、心理特點(diǎn)，在衛(wèi)生保健人員參與下制訂合理的一日生活制度和體格鍛煉計(jì)劃，開(kāi)展適合兒童年齡特點(diǎn)的保育工作和體格鍛煉。

（八）嚴(yán)格執(zhí)行食品安全工作要求，配備食堂從業(yè)、管理人員和食品安全監(jiān)管人員，制訂各崗位工作職責(zé)，上崗前應(yīng)當(dāng)參加食品安全法律法規(guī)和兒童營(yíng)養(yǎng)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。做好兒童的膳食管理工作，為兒童提供符合營(yíng)養(yǎng)要求的平衡膳食。

（九）衛(wèi)生保健人員應(yīng)當(dāng)按時(shí)參加?jì)D幼保健機(jī)構(gòu)召開(kāi)的工作例會(huì)，并接受相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)；定期對(duì)托幼機(jī)構(gòu)內(nèi)工作人員進(jìn)行衛(wèi)生保健知識(shí)的培訓(xùn)；積極開(kāi)展傳染病、常見(jiàn)病防治的健康教育，負(fù)責(zé)消毒隔離工作的檢查指導(dǎo)，做好疾病的預(yù)防與管理。

（十）根據(jù)工作要求，完成各項(xiàng)衛(wèi)生保健工作記錄的填寫(xiě)，作好各種統(tǒng)計(jì)分析，并將數(shù)據(jù)按要求及時(shí)上報(bào)轄區(qū)內(nèi)婦幼保健機(jī)構(gòu)。

二、婦幼保健機(jī)構(gòu)。

（一）配合衛(wèi)生行政部門(mén)，制訂轄區(qū)內(nèi)托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作規(guī)劃、年度計(jì)劃并組織實(shí)施，制訂轄區(qū)內(nèi)托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作評(píng)估實(shí)施細(xì)則，建立完善的質(zhì)量控制體系和評(píng)估制度。

（二）依據(jù)《管理辦法》，由衛(wèi)生行政部門(mén)指定的婦幼保健機(jī)構(gòu)對(duì)新設(shè)立的托幼機(jī)構(gòu)進(jìn)行招生前的衛(wèi)生評(píng)價(jià)工作，并出具衛(wèi)生評(píng)價(jià)報(bào)告。

（三）受衛(wèi)生行政部門(mén)委托，婦幼保健機(jī)構(gòu)對(duì)取得辦園（所）資格的托幼機(jī)構(gòu)每3年進(jìn)行1次衛(wèi)生保健工作綜合評(píng)估，并將結(jié)果上報(bào)衛(wèi)生行政部門(mén)。

（四）地市級(jí)以上婦幼保健機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)赝杏讬C(jī)構(gòu)衛(wèi)。

生保健人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)及考核，合格者頒發(fā)培訓(xùn)合格證?？h級(jí)以上婦幼保健機(jī)構(gòu)每年至少組織1次相關(guān)知識(shí)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)或現(xiàn)場(chǎng)觀摩活動(dòng)。

（五）婦幼保健機(jī)構(gòu)定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)的托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。內(nèi)容包括一日生活安排、兒童膳食、體格鍛煉、健康檢查、衛(wèi)生消毒、疾病預(yù)防、傷害預(yù)防、心理行為保健、健康教育、衛(wèi)生保健資料管理等工作。

（六）協(xié)助轄區(qū)內(nèi)食品藥品監(jiān)督管理、衛(wèi)生監(jiān)督和疾病預(yù)防控制等部門(mén)，開(kāi)展食品安全、傳染病預(yù)防與控制宣傳教育等工作。

（七）對(duì)轄區(qū)內(nèi)承擔(dān)托幼機(jī)構(gòu)兒童和工作人員健康檢查服務(wù)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)。

（八）負(fù)責(zé)定期組織召開(kāi)轄區(qū)內(nèi)托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作例會(huì)，交流經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)衛(wèi)生保健知識(shí)和技能。收集信息，掌握轄區(qū)內(nèi)托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健情況，為衛(wèi)生行政部門(mén)決策提供相關(guān)依據(jù)。

三、相關(guān)機(jī)構(gòu)。

（一）疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)定期為托幼機(jī)構(gòu)提供疾病預(yù)防控制的宣傳、咨詢(xún)服務(wù)和指導(dǎo)。

（二）衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法機(jī)構(gòu)依法對(duì)托幼機(jī)構(gòu)的飲用水衛(wèi)生、傳染病預(yù)防和控制等工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

（三）食品藥品監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)監(jiān)督管理的部門(mén)依法加強(qiáng)對(duì)托幼機(jī)構(gòu)食品安全的指導(dǎo)與監(jiān)督檢查。

（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）應(yīng)通過(guò)婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)、預(yù)防接種系統(tǒng)以及日常醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等多種途徑掌握轄區(qū)中的適齡兒童數(shù)，并加強(qiáng)與托幼機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，取得配合，做好兒童的健康管理。

第二部分衛(wèi)生保健工作內(nèi)容與要求。

一、一日生活安排。

（一）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)各年齡段兒童的生理、心理特點(diǎn)，結(jié)合本地區(qū)的季節(jié)變化和本托幼機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況，制訂合理的生活制度。

（二）合理安排兒童作息時(shí)間和睡眠、進(jìn)餐、大小便、活動(dòng)、游戲等各個(gè)生活環(huán)節(jié)的時(shí)間、順序和次數(shù)，注意動(dòng)靜結(jié)合、集體活動(dòng)與自由活動(dòng)結(jié)合、室內(nèi)活動(dòng)與室外活動(dòng)結(jié)合，不同形式的活動(dòng)交替進(jìn)行。

（三）保證兒童每日充足的戶外活動(dòng)時(shí)間。全日制兒童每日不少于2小時(shí)，寄宿制兒童不少于3小時(shí)，寒冷、炎熱季節(jié)可酌情調(diào)整。

（四）根據(jù)兒童年齡特點(diǎn)和托幼機(jī)構(gòu)服務(wù)形式合理安排每日進(jìn)餐和睡眠時(shí)間。制訂餐、點(diǎn)數(shù)，兒童正餐間隔時(shí)間3.5～4小時(shí)，進(jìn)餐時(shí)間20～30分鐘/餐，餐后安靜活動(dòng)或散步時(shí)間10～15分鐘。3～6歲兒童午睡時(shí)間根據(jù)季節(jié)以2～2.5小時(shí)/日為宜，3歲以下兒童日間睡眠時(shí)間可適當(dāng)延長(zhǎng)。

（五）嚴(yán)格執(zhí)行一日生活制度，衛(wèi)生保健人員應(yīng)當(dāng)每日巡視，觀察班級(jí)執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正，以保證兒童在托幼機(jī)構(gòu)內(nèi)生活的規(guī)律性和穩(wěn)定性。

二、兒童膳食。

（一）膳食管理。

1.托幼機(jī)構(gòu)食堂應(yīng)當(dāng)按照《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》以及《餐飲服務(wù)許可管理辦法》、《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章的要求，取得《餐飲服務(wù)許可證》，建立健全各項(xiàng)食品安全管理制度。2.托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為兒童提供符合國(guó)家《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的生活飲用水。保證兒童按需飲水。每日上、下午各1～2次集中飲水，1～3歲兒童飲水量50～100毫升/次，3～6歲兒童飲水量100～150毫升/次，并根據(jù)季節(jié)變化酌情調(diào)整飲水量。

3.兒童膳食應(yīng)當(dāng)專(zhuān)人負(fù)責(zé)，建立有家長(zhǎng)代表參加的膳食委員會(huì)并定期召開(kāi)會(huì)議，進(jìn)行民主管理。工作人員與兒童膳食要嚴(yán)格分開(kāi)，兒童膳食費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用，賬目每月公布，每學(xué)期膳食收支盈虧不超過(guò)2%。4.兒童食品應(yīng)當(dāng)在具有《食品生產(chǎn)許可證》或《食品流通許可證》的單位采購(gòu)。食品進(jìn)貨前必須采購(gòu)查驗(yàn)及索票索證，托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)建立食品采購(gòu)和驗(yàn)收記錄。5.兒童食堂應(yīng)當(dāng)每日清掃、消毒，保持內(nèi)外環(huán)境整潔。食品加工用具必須生熟標(biāo)識(shí)明確、分開(kāi)使用、定位存放。餐飲具、熟食盛器應(yīng)在食堂或清洗消毒間集中清洗消毒，消毒后保潔存放。庫(kù)存食品應(yīng)當(dāng)分類(lèi)、注有標(biāo)識(shí)、注明保質(zhì)日期、定位儲(chǔ)藏。

6.禁止加工變質(zhì)、有毒、不潔、超過(guò)保質(zhì)期的食物，不得制作和提供冷葷涼菜。留樣食品應(yīng)當(dāng)按品種分別盛放于清洗消毒后的密閉專(zhuān)用容器內(nèi)，在冷藏條件下存放48小時(shí)以上；每樣品種不少于100克以滿足檢驗(yàn)需要，并作好記錄。

7.進(jìn)餐環(huán)境應(yīng)當(dāng)衛(wèi)生、整潔、舒適。餐前做好充分準(zhǔn)備，按時(shí)進(jìn)餐，保證兒童情緒愉快，培養(yǎng)兒童良好的飲食行為和衛(wèi)生習(xí)慣。

（二）膳食營(yíng)養(yǎng)。

1.托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)兒童生理需求，以《中國(guó)居民膳食指南》為指導(dǎo)，參考“中國(guó)居民膳食營(yíng)養(yǎng)素參考攝入量（dris）”和各類(lèi)食物每日參考攝入量（見(jiàn)表），制訂兒童膳食計(jì)劃。

2.根據(jù)膳食計(jì)劃制訂帶量食譜，1～2周更換1次。食物品種要多樣化且合理搭配。

3.在主副食的選料、洗滌、切配、烹調(diào)的過(guò)程中，方法應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理，減少營(yíng)養(yǎng)素的損失，符合兒童清淡口味，達(dá)到營(yíng)養(yǎng)膳食的要求。烹調(diào)食物注意色、香、味、形，提高兒童的進(jìn)食興趣。

1、b。

2、c及礦物質(zhì)鈣、鐵、鋅等應(yīng)當(dāng)達(dá)到“dris”的80%以上。三大營(yíng)養(yǎng)素?zé)崃空伎偀崃康陌俜直仁堑鞍踪|(zhì)12～15%，脂肪30～35%，碳水化合物50～60%。每日早餐、午餐、晚餐熱量分配比例為30%、40%和30%。優(yōu)質(zhì)蛋白質(zhì)占蛋白質(zhì)總量的50%以上。

大豆及豆制品—25克烹調(diào)油20～25克25～30克。

注：《中國(guó)孕期、哺乳期婦女和0～6歲兒童膳食指南》（中國(guó)營(yíng)養(yǎng)學(xué)會(huì)婦幼分會(huì)）。

紅蛋白或血常規(guī)檢測(cè)。1～3歲兒童每年進(jìn)行1次聽(tīng)力篩查；4歲以上兒童每年檢查1次視力。體檢后應(yīng)當(dāng)及時(shí)向家長(zhǎng)反饋健康檢查結(jié)果。（3）兒童離開(kāi)園（所）3個(gè)月以上需重新按照入園（所）檢查項(xiàng)目進(jìn)行健康檢查。

（1）做好每日晨間或午間入園（所）檢查。檢查內(nèi)容包括詢(xún)問(wèn)兒童在家有無(wú)異常情況，觀察精神狀況、有無(wú)發(fā)熱和皮膚異常，檢查有無(wú)攜帶不安全物品等，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

（2）應(yīng)當(dāng)對(duì)兒童進(jìn)行全日健康觀察，內(nèi)容包括飲食、睡眠、大小便、精神狀況、情緒、行為等，并作好觀察及處理記錄。

（3）衛(wèi)生保健人員每日深入班級(jí)巡視2次，發(fā)現(xiàn)患病、疑似傳染病兒童應(yīng)當(dāng)盡快隔離并與家長(zhǎng)聯(lián)系，及時(shí)到醫(yī)院診治，并追訪診治結(jié)果。

（4）患病兒童應(yīng)當(dāng)離園（所）休息治療。如果接受家長(zhǎng)委托喂藥時(shí)，應(yīng)當(dāng)做好藥品交接和登記，并請(qǐng)家長(zhǎng)簽字確認(rèn)。

（二）工作人員健康檢查。1.上崗前健康檢查。

（1）托幼機(jī)構(gòu)在崗工作人員必須按照《管理辦法》規(guī)定的項(xiàng)目每年進(jìn)行1次健康檢查（見(jiàn)附件2）。

2）流感、活動(dòng)性肺結(jié)核等呼吸道傳染性疾?。?/p>

3）痢疾、傷寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染性疾??；

4）淋病、梅毒、滴蟲(chóng)性陰道炎、化膿性或者滲出性皮膚病等。（4）體檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)異常者，由體檢的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)通知托幼機(jī)構(gòu)的患病工作人員到相關(guān)專(zhuān)科進(jìn)行復(fù)查和確診，并追訪診治結(jié)果。

五、衛(wèi)生與消毒。

（一）環(huán)境衛(wèi)生。

1.托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清掃和檢查制度，每周全面檢查1次并記錄，為兒童提供整潔、安全、舒適的環(huán)境。

2.室內(nèi)應(yīng)當(dāng)有防蚊、蠅、鼠、蟲(chóng)及防暑和防寒設(shè)備，并放臵在兒童接觸不到的地方。集中消毒應(yīng)在兒童離園（所）后進(jìn)行。

3.保持室內(nèi)空氣清新、陽(yáng)光充足。采取濕式清掃方式清潔地面。廁所做到清潔通風(fēng)、無(wú)異味，每日定時(shí)打掃，保持地面干燥。便器每次用后及時(shí)清洗干凈。

4.衛(wèi)生潔具各班專(zhuān)用專(zhuān)放并有標(biāo)記。抹布用后及時(shí)清洗干凈，晾曬、干燥后存放；拖布清洗后應(yīng)當(dāng)晾曬或控干后存放。

六、傳染病預(yù)防與控制。

（一）督促家長(zhǎng)按免疫程序和要求完成兒童預(yù)防接種。配合疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)做好托幼機(jī)構(gòu)兒童常規(guī)接種、群體性接種或應(yīng)急接種工作。

（二）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立傳染病管理制度。托幼機(jī)構(gòu)內(nèi)發(fā)現(xiàn)傳染病疫情或疑似病例后，應(yīng)當(dāng)立即向?qū)俚丶膊☆A(yù)防控制機(jī)構(gòu)（農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院防保組）報(bào)告。

（三）班級(jí)老師每日登記本班兒童的出勤情況。對(duì)因病缺勤的兒童，應(yīng)當(dāng)了解兒童的患病情況和可能的原因，對(duì)疑似患傳染病的，要及時(shí)報(bào)告給園（所）疫情報(bào)告人。園（所）疫情報(bào)告人接到報(bào)告后應(yīng)當(dāng)及時(shí)追查兒童的患病情況和可能的病因，以做到對(duì)傳染病人的早發(fā)現(xiàn)。

（四）托幼機(jī)構(gòu)內(nèi)發(fā)現(xiàn)疑似傳染病例時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)設(shè)立臨時(shí)隔離室，對(duì)患兒采取有效的隔離控制措施。臨時(shí)隔離室內(nèi)環(huán)境、物品應(yīng)當(dāng)便于實(shí)施隨時(shí)性消毒與終末消毒，控制傳染病在園(所)內(nèi)暴發(fā)和續(xù)發(fā)。

（五）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)配合當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制機(jī)構(gòu)對(duì)被傳染病病原體污染（或可疑污染）的物品和環(huán)境實(shí)施隨時(shí)性消毒與終末消毒。

（六）發(fā)生傳染病期間，托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)晨午檢和全日健康觀察，并采取必要的預(yù)防措施，保護(hù)易感兒童。對(duì)發(fā)生傳染病的班級(jí)按要求進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察，醫(yī)學(xué)觀察期間該班與其他班相對(duì)隔離，不辦理入托和轉(zhuǎn)園（所）手續(xù)。

（七）衛(wèi)生保健人員應(yīng)當(dāng)定期對(duì)兒童及其家長(zhǎng)開(kāi)展預(yù)防接種和傳染病防治知識(shí)的健康教育，提高其防護(hù)能力和意識(shí)。傳染病流行期間，加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)的宣傳工作。

（八）患傳染病的兒童隔離期滿后，憑醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)出具的痊愈證明方可返回園（所）。根據(jù)需要，來(lái)自疫區(qū)或有傳染病接觸史的兒童，檢疫期過(guò)后方可入園（所）。

七、常見(jiàn)病預(yù)防與管理。

（一）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)通過(guò)健康教育普及衛(wèi)生知識(shí)，培養(yǎng)兒童良好的衛(wèi)生習(xí)慣；提供合理平衡膳食；加強(qiáng)體格鍛煉，增強(qiáng)兒童體質(zhì)，提高對(duì)疾病的抵抗能力。

（二）定期開(kāi)展兒童眼、耳、口腔保健，發(fā)現(xiàn)視力低常、聽(tīng)力異常、齲齒等問(wèn)題進(jìn)行登記管理，督促家長(zhǎng)及時(shí)帶患病兒童到醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷及矯治。

（三）對(duì)貧血、營(yíng)養(yǎng)不良、肥胖等營(yíng)養(yǎng)性疾病兒童進(jìn)行登記管理，對(duì)中重度貧血和營(yíng)養(yǎng)不良兒童進(jìn)行專(zhuān)案管理，督促家長(zhǎng)及時(shí)帶患病兒童進(jìn)行治療和復(fù)診。

（四）對(duì)先心病、哮喘、癲癇等疾病兒童，及對(duì)有藥物過(guò)敏史或食物過(guò)敏史的兒童進(jìn)行登記，加強(qiáng)日常健康觀察和保育護(hù)理工作。

（五）重視兒童心理行為保健，開(kāi)展兒童心理衛(wèi)生知識(shí)的宣傳教育，發(fā)現(xiàn)心理行為問(wèn)題的兒童及時(shí)告知家長(zhǎng)到醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行診療。

八、傷害預(yù)防。

（一）托幼機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)以?xún)和踩珵榍疤幔⒍ㄆ谌珗@（所）安全排查制度，落實(shí)預(yù)防兒童傷害的各項(xiàng)措施。

（二）托幼機(jī)構(gòu)的房屋、場(chǎng)地、家具、玩教具、生活設(shè)施等應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。

（三）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立重大自然災(zāi)害、食物中毒、踩踏、火災(zāi)、暴力等突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，如果發(fā)生重大傷害時(shí)應(yīng)當(dāng)立即采取有效措施，并及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門(mén)報(bào)告。

（四）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)工作人員、兒童及監(jiān)護(hù)人的安全教育和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力的培訓(xùn)，定期進(jìn)行安全演練，普及安全知識(shí)，提高自我保護(hù)和自救的能力。

（五）保教人員應(yīng)當(dāng)定期接受預(yù)防兒童傷害相關(guān)知識(shí)和急救技能的培訓(xùn)，做好兒童安全工作，消除安全隱患，預(yù)防跌落、溺水、交通事故、燒（燙）傷、中毒、動(dòng)物致傷等傷害的發(fā)生。

九、健康教育。

（一）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同季節(jié)、疾病流行等情況制訂全年健康教育工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

4.室內(nèi)環(huán)境的甲醛、苯及苯系物等檢測(cè)結(jié)果符合國(guó)家要求。5.室內(nèi)空氣清新、光線明亮，安裝防蚊蠅等有害昆蟲(chóng)的設(shè)施。6.每班有獨(dú)立的廁所、盥洗室。每班廁所內(nèi)設(shè)有污水池，盥洗室內(nèi)有洗滌池。

7.盥洗室內(nèi)有流動(dòng)水洗手裝臵，水龍頭數(shù)量和間距設(shè)臵合理。

（二）個(gè)人衛(wèi)生。

1.保證兒童每人每日1巾1杯專(zhuān)用，并有相應(yīng)消毒設(shè)施。寄宿制兒童每人有專(zhuān)用洗漱用品。

2.每班應(yīng)當(dāng)有專(zhuān)用的兒童水杯架、飲水設(shè)施及毛巾架，標(biāo)識(shí)清楚，毛巾間距合理。

3.兒童有安全、衛(wèi)生、獨(dú)自使用的床位和被褥。

（三）食堂衛(wèi)生。1.食堂按照《餐飲服務(wù)許可審查規(guī)范》建設(shè)，必須獲得《餐飲服務(wù)許可證》。

2.園（所）內(nèi)應(yīng)設(shè)臵區(qū)域性餐飲具集中清洗消毒間，消毒后有保潔存放設(shè)施。應(yīng)當(dāng)配有食物留樣專(zhuān)用冰箱，并有專(zhuān)人管理。

3.炊事人員與兒童配備比例：提供每日三餐一點(diǎn)的托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)達(dá)到1:50，提供每日一餐二點(diǎn)或二餐一點(diǎn)的1:80。

（四）保健室或衛(wèi)生室設(shè)置。

1.根據(jù)《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》要求，設(shè)立保健室或衛(wèi)生室。衛(wèi)生室需有《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。

2.保健室面積不少于12平方米，設(shè)有兒童觀察床、桌椅、藥品柜、資料柜、流動(dòng)水或代用流動(dòng)水等設(shè)施。

3.保健室應(yīng)配備兒童杠桿式體重秤、身高計(jì)（供2歲以上兒童使用）、量床（供2歲及以下兒童使用）、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)視力表或標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)視力表燈箱、體圍測(cè)量軟尺等設(shè)備，以及消毒壓舌板、體溫計(jì)、手電筒等晨檢用品。

4.保健室應(yīng)配備消毒劑、紫外線消毒燈或其他空氣消毒裝臵。

（五）衛(wèi)生保健人員配備。

1.托幼機(jī)構(gòu)的法定代表人或者負(fù)責(zé)人是本機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作的第一責(zé)任人。

2.根據(jù)預(yù)招收兒童的數(shù)量配備符合國(guó)家規(guī)定的衛(wèi)生保健人員。按照收托150名兒童至少設(shè)1名專(zhuān)職衛(wèi)生保健人員的比例配備衛(wèi)生保健人員，收托150名以下兒童的可配備兼職衛(wèi)生保健人員。

3.衛(wèi)生保健人員上崗前應(yīng)當(dāng)接受當(dāng)?shù)貗D幼保健機(jī)構(gòu)組織的衛(wèi)生保健專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)并考核合格。

（六）工作人員健康檢查。

1.托幼機(jī)構(gòu)工作人員上崗前應(yīng)當(dāng)經(jīng)縣級(jí)以上衛(wèi)生行政。

部門(mén)指定的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康檢查，并取得《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康合格證》。

2.炊事人員上崗前須取得《食品從業(yè)人員健康證》。

（七）衛(wèi)生保健制度。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇六

在職場(chǎng)中，每個(gè)人都需要遵守一定的工作行為規(guī)范，這是維護(hù)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。而通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的工作經(jīng)歷以及與同事的交流，我逐漸體會(huì)到了遵守工作行為規(guī)范對(duì)于個(gè)人和組織的重要性。在此，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，總結(jié)出以下幾個(gè)方面的心得體會(huì)。

首先，遵守工作行為規(guī)范能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都應(yīng)該尊重他人的工作和人格權(quán)利，與同事和睦相處。例如，在團(tuán)隊(duì)會(huì)議上，每個(gè)人應(yīng)該尊重主持人的權(quán)威，按照議程進(jìn)行討論，不插科打諢或打斷他人發(fā)言。只有這樣，才能保證會(huì)議的高效進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。如果有個(gè)別成員不遵守規(guī)范，自以為是或者頻繁打岔，會(huì)讓其他人感到焦慮和困惑，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢。因此，通過(guò)遵守工作行為規(guī)范，能夠讓團(tuán)隊(duì)成員的角色更明確，相互之間產(chǎn)生更好的配合，使工作更加高效和順利。

其次，遵守工作行為規(guī)范能夠營(yíng)造積極向上的工作氛圍。一個(gè)良好的工作氛圍對(duì)于員工的工作積極性和創(chuàng)造力至關(guān)重要。尊重他人、彬彬有禮是一種良好的工作態(tài)度，可以有效地提高工作效率。當(dāng)我們尊重他人的意見(jiàn)和感受，對(duì)同事抱有友善的態(tài)度時(shí)，不僅能激發(fā)他們發(fā)揮潛力，也能夠獲得更好的合作結(jié)果。另外，遵守規(guī)范還包括對(duì)工作場(chǎng)所的整潔和衛(wèi)生要求，當(dāng)我們保持工作區(qū)域的整潔并擁有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣時(shí)，即使在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下，我們也能夠保持精神煥發(fā)和身心健康，從而更加專(zhuān)注于工作事務(wù)。這樣的積極向上的工作氛圍會(huì)使整個(gè)團(tuán)隊(duì)更加和諧穩(wěn)定，推動(dòng)工作高效實(shí)施。

第三，遵守工作行為規(guī)范有助于個(gè)人發(fā)展和職業(yè)成長(zhǎng)。遵守規(guī)范意味著我們將自己的能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)置于更高的標(biāo)準(zhǔn)下，不斷努力提升自己，并適應(yīng)組織對(duì)于工作行為規(guī)范的要求。例如，準(zhǔn)時(shí)上班和出勤記錄的正確填寫(xiě)，展示了我們對(duì)工作的認(rèn)真態(tài)度和對(duì)工作時(shí)間的尊重，這將體現(xiàn)出我們的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。此外，遵守規(guī)范還可以建立我們的職業(yè)形象，樹(shù)立良好的口碑，使我們?cè)诼殘?chǎng)中獲得更多的認(rèn)可和機(jī)會(huì)。因此，通過(guò)堅(jiān)持遵守工作行為規(guī)范，不斷提高自己的能力和素養(yǎng)，我們能夠更好地適應(yīng)職場(chǎng)的變化，提升個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力，并實(shí)現(xiàn)職業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

最后，遵守工作行為規(guī)范是作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的職場(chǎng)人所應(yīng)履行的義務(wù)。作為職場(chǎng)人士，我們的行為會(huì)影響到整個(gè)組織和團(tuán)隊(duì)的形象。因此，遵守工作行為規(guī)范是我們應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任，也是對(duì)自己和他人的尊重。當(dāng)我們遵守規(guī)范時(shí)，我們就會(huì)在工作中注重細(xì)節(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，追求卓越。這種負(fù)責(zé)任的態(tài)度不僅能夠提高工作的質(zhì)量，更能夠樹(shù)立我們的良好形象，贏得他人的信任和尊重。只有在遵守規(guī)范的基礎(chǔ)上，我們才能夠真正發(fā)揮自己的潛力，為組織和團(tuán)隊(duì)作出更大的貢獻(xiàn)。

總而言之，遵守工作行為規(guī)范是每個(gè)職場(chǎng)人士應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)。通過(guò)遵守規(guī)范，我們能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，營(yíng)造積極向上的工作氛圍，推動(dòng)個(gè)人的發(fā)展和職業(yè)成長(zhǎng)，同時(shí)也是對(duì)他人和社會(huì)的負(fù)責(zé)。因此，無(wú)論身處何時(shí)何地，我們都應(yīng)該始終堅(jiān)持遵守工作行為規(guī)范，并以此作為自我要求的起點(diǎn)，為自己和組織創(chuàng)造更加美好的明天。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇七

第一段：引言（150字）。

規(guī)范工作是一項(xiàng)重要而必要的工作方式，它可以提高工作效率、保證工作質(zhì)量，對(duì)于個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展都有著積極的影響。在工作中，規(guī)范工作不僅需要具備良好的工作態(tài)度和工作習(xí)慣，還需要遵循一定的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。在過(guò)去的工作中，我深感規(guī)范工作的重要性，并從中獲得了一些體會(huì)和心得。本文將從目標(biāo)明確、流程規(guī)范、溝通協(xié)作、問(wèn)題解決和總結(jié)反饋五個(gè)方面介紹我的規(guī)范工作心得體會(huì)。

第二段：明確目標(biāo)（250字）。

一項(xiàng)規(guī)范的工作首先要有明確的目標(biāo)。在工作開(kāi)始之前，我會(huì)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人詳細(xì)了解工作目標(biāo)和要求，并確保自己對(duì)工作的理解與之一致。同時(shí)，我會(huì)將工作目標(biāo)細(xì)分成具體的任務(wù)和清晰的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以便更好地組織和安排工作。在工作過(guò)程中，我會(huì)反復(fù)確認(rèn)自己的工作進(jìn)度，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃，確保任務(wù)按時(shí)完成。

第三段：流程規(guī)范（250字）。

規(guī)范的工作需要遵循一定的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。我普遍采用GTD（GettingThingsDone）的方法管理任務(wù)，將工作分解成一系列可執(zhí)行的步驟。我會(huì)提前列出詳細(xì)的工作計(jì)劃，并根據(jù)實(shí)際情況逐步落實(shí)。在每一步工作完成后，我會(huì)進(jìn)行必要的總結(jié)和檢查，確保工作符合規(guī)范和要求。當(dāng)遇到困難或難題時(shí)，我會(huì)積極尋求幫助和解決方案，確保工作流程的順利進(jìn)行。

第四段：溝通協(xié)作（250字）。

規(guī)范的工作需要良好的溝通和協(xié)作能力。在工作中，我會(huì)保持與同事和下屬的良好溝通，并及時(shí)共享工作進(jìn)展和問(wèn)題。如果需要，我會(huì)組織相關(guān)會(huì)議或討論，以確保團(tuán)隊(duì)成員能夠理解工作目標(biāo)和任務(wù)，并分配合理的工作職責(zé)。在工作中，我盡量避免個(gè)人主觀判斷，而是與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行充分的討論和協(xié)商，并根據(jù)團(tuán)隊(duì)的共識(shí)來(lái)做出決策。

第五段：?jiǎn)栴}解決和總結(jié)反饋（300字）。

在規(guī)范工作中，問(wèn)題和挑戰(zhàn)是無(wú)法避免的。當(dāng)遇到問(wèn)題時(shí)，我首先會(huì)冷靜思考，并梳理問(wèn)題的根源和影響。然后，我會(huì)積極采取措施解決問(wèn)題，不斷完善工作流程，避免類(lèi)似問(wèn)題再次出現(xiàn)。同時(shí)，我也會(huì)及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，挖掘問(wèn)題背后的原因和教訓(xùn)，并將其反饋到工作流程和團(tuán)隊(duì)中，以促進(jìn)改進(jìn)和學(xué)習(xí)。通過(guò)問(wèn)題解決和總結(jié)反饋，我不斷提高自己的規(guī)范工作能力，不斷發(fā)展個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的潛力。

第六段：結(jié)尾（100字）。

在規(guī)范工作中，我意識(shí)到堅(jiān)持規(guī)范工作是一項(xiàng)需要持續(xù)努力和積極心態(tài)的工作。通過(guò)明確目標(biāo)、流程規(guī)范、溝通協(xié)作、問(wèn)題解決和總結(jié)反饋這幾個(gè)方面的努力，我不僅提高了自己的工作效率和質(zhì)量，也增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作精神。我相信，在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)不斷提高規(guī)范工作能力，為個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更好的貢獻(xiàn)。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇八

1、人才是豬場(chǎng)的棟梁支柱。一個(gè)豬場(chǎng)只要有高素質(zhì)的技術(shù)人才，整個(gè)豬場(chǎng)就有活力，才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

2、一個(gè)明智的養(yǎng)豬生產(chǎn)者，不要把精力放在怎樣把病豬治好上，而應(yīng)放在怎樣讓豬不得病上。

3、上醫(yī)治未病，中醫(yī)治欲病，下醫(yī)治已病。

4、種豬是效益的基礎(chǔ)，環(huán)境是疾病的根源，防疫是利潤(rùn)的砝碼，管理是企業(yè)的生命。

5、通過(guò)加強(qiáng)管理可以解決豬場(chǎng)的所有問(wèn)題，沒(méi)有靈丹妙藥。

6、在生豬銷(xiāo)售價(jià)格上注意季節(jié)變化和養(yǎng)豬業(yè)的波浪式發(fā)展規(guī)律。

7、養(yǎng)豬要有四心：精心、愛(ài)心、耐心、責(zé)任心。

8、豬病防制要五早：早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早確診、早隔離、早治療。

9、豬場(chǎng)的傳染源，若要按照我們控制非典(sars)的方法，切斷傳染源，截?cái)鄠魅就緩?，控制流?dòng)密度，就可以有效地控制傳染性疾病。

10、一旦有豬發(fā)病，往往會(huì)先在是什么細(xì)菌，是什么病毒感染上找原因，其實(shí)營(yíng)養(yǎng)、環(huán)境條件、霉菌毒素或應(yīng)激才是這次發(fā)病的真正原因。

11、保育是變壓器，它會(huì)把產(chǎn)房的失誤放大也會(huì)縮小。有經(jīng)驗(yàn)的養(yǎng)豬人會(huì)在保育階段安排精兵強(qiáng)將。

12、小豬怕冷，肥豬怕熱，所有豬都怕潮濕。豬還要求空氣新鮮、光線充足、營(yíng)養(yǎng)全面、環(huán)境安靜，只要滿足這些要求，養(yǎng)好豬并不困難。

13、一只發(fā)病，整窩用藥。一欄發(fā)病，全群預(yù)防。群防群治，群體保健。

14、只有把豬當(dāng)成寵物養(yǎng)，才能真正養(yǎng)好豬。

15、最好的治療是在溫暖、干凈、干燥的環(huán)境下養(yǎng)豬。

16、提高機(jī)體的抵抗力是一名最好的神醫(yī)，是一劑最神的良藥。

18、養(yǎng)豬場(chǎng)應(yīng)該向養(yǎng)雞場(chǎng)學(xué)習(xí)。

19、全方位地推進(jìn)豬場(chǎng)生物安全體系建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主”、“防重于治”、“綜合防控”的方針。

20、過(guò)去獸醫(yī)的職責(zé)是治療病豬，現(xiàn)在是淘汰病豬并查找發(fā)病原因，并采取預(yù)防措施，阻止下次再發(fā)病。21世紀(jì)的獸醫(yī)職責(zé)將不是治療病豬而是關(guān)注養(yǎng)豬生產(chǎn)的過(guò)程管理。

21、要由治療獸醫(yī)向預(yù)防獸醫(yī)—保健獸醫(yī)方向發(fā)展，獸醫(yī)地位將越來(lái)越重要，提高生產(chǎn)效率、預(yù)防疾病將比控制疾病更加重要。

22、要由“預(yù)防為主，防重于治”提升到“防養(yǎng)并重”，而真正成功是“養(yǎng)重于防”。養(yǎng)=營(yíng)養(yǎng)+環(huán)境+管理。

23、我國(guó)當(dāng)前豬病流行病學(xué)出現(xiàn)了新特點(diǎn)，疫病的發(fā)生不再是單一病原，多為多重感染、混合感染與繼發(fā)感染，臨床上呈現(xiàn)病原體多元化、病情復(fù)雜化，導(dǎo)致高發(fā)病率和高死亡率的發(fā)生。如豬的“高熱病”、“呼吸道病綜合征”、“繁殖障礙綜合征”等，均為多重感染而引發(fā)的典型疫病。

24、免疫抑制性疫病，如豬瘟、藍(lán)耳病、圓環(huán)病毒病、偽狂犬等，在豬群中普遍存在，致使豬體免疫力低下，導(dǎo)致了各種疫病的發(fā)生與流行。這是危害豬群健康的主要根源之一。

25、樹(shù)立“養(yǎng)重于防，防重于治，綜合防制”的防病理念。

26、養(yǎng)豬成敗在防疫，效益高低在管理;傳染病要吃掉老本，寄生蟲(chóng)會(huì)吃掉利潤(rùn)。

27、最好的“藥物”是營(yíng)養(yǎng)平衡的飼料。

28、規(guī)?；i場(chǎng)總成本的高低在品種及種豬管理上，決不在飼料上。

29、種莊稼時(shí)要對(duì)土地進(jìn)行深耕，要精耕細(xì)作，養(yǎng)豬也不能粗放管理，也要精細(xì)管理。

30、細(xì)節(jié)決定成敗。

31、育肥豬長(zhǎng)的快與慢，在產(chǎn)房及保育豬上，決不在生長(zhǎng)豬上。

32、歐美許多豬場(chǎng)限制懷孕母豬使用定位欄。將來(lái)對(duì)養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的要求是改善動(dòng)物福利的同時(shí)，提高動(dòng)物健康狀況。

33、出生定乾坤，斷奶決勝負(fù)。出生多一兩，斷奶多一斤，出欄出十斤。

34、農(nóng)諺、格言精選：

(1)后備母豬是豬場(chǎng)生存的命根子;。

(2)誰(shuí)把握豬舍的溫度誰(shuí)就把握了豬群;。

(3)防病的秘決是“干燥、干燥、再干燥”;。

(4)夏天細(xì)菌多，冬天病毒旺;。

(5)三分治療，七分護(hù)理;。

(6)養(yǎng)豬無(wú)巧，窩干食飽;。

(7)腹瀉一天，三天不長(zhǎng);。

(8)寧缺一天料，不缺一口水;。

(9)夜并晝不并，留弱不留強(qiáng)，拆多不拆少;。

(10)小豬怕冷，大豬怕熱，大小豬都怕濕;。

(11)不怕狂風(fēng)一片，只怕賊風(fēng)一線。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇九

在職場(chǎng)中，工作行為規(guī)范是每個(gè)員工都應(yīng)該遵守的基本準(zhǔn)則。只有通過(guò)遵守這些規(guī)范，我們才能夠在工作中取得良好的表現(xiàn)，并與同事和諧相處。下面，我將總結(jié)我的工作行為規(guī)范心得體會(huì)，希望可以給讀者帶來(lái)啟示和思考。

首先，要重視團(tuán)隊(duì)合作。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的一員，合作精神是必不可少的。在工作中，我們無(wú)法只關(guān)注自己?jiǎn)为?dú)的利益，而是要考慮團(tuán)隊(duì)的整體利益。只有通過(guò)合作，我們才能夠共同完成工作任務(wù)，提高工作效率。此外，團(tuán)隊(duì)合作還可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和理解，減少摩擦和問(wèn)題的發(fā)生。因此，培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)合作精神是每個(gè)員工必須要做到的。

其次，要注重溝通與協(xié)調(diào)。在工作中，溝通是非常重要的。良好的溝通能夠幫助我們更好地理解工作任務(wù)和要求，避免誤解和沖突的發(fā)生。同時(shí)，溝通也是與同事之間建立良好關(guān)系的基礎(chǔ)。通過(guò)積極的溝通，我們可以更好地協(xié)調(diào)工作、解決問(wèn)題、交流想法和意見(jiàn)。因此，我們應(yīng)該主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通，并且注重傾聽(tīng)和理解對(duì)方的觀點(diǎn)，以保持良好的工作關(guān)系。

第三，要保持積極的工作態(tài)度。努力工作和積極的態(tài)度是取得成功的關(guān)鍵。在工作中，我們要對(duì)待工作充滿激情和動(dòng)力，不斷提高工作能力和質(zhì)量。無(wú)論遇到什么樣的工作難題和挑戰(zhàn)，我們都要保持積極的態(tài)度去面對(duì)和解決。積極的工作態(tài)度不僅可以提高工作效率，還能夠影響到我們的同事，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。因此，我們要時(shí)刻保持積極樂(lè)觀的工作態(tài)度。

第四，要遵守職業(yè)道德與職業(yè)操守。作為一個(gè)職場(chǎng)人士，我們要具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。首先，我們要遵守公司的規(guī)章制度和工作程序，不違反職業(yè)道德和職業(yè)操守。其次，我們要尊重他人的權(quán)益和合法利益，不做對(duì)不起別人的事情。再次，我們要保守公司機(jī)密和同事的隱私，不泄露相關(guān)信息。最后，我們要認(rèn)真履行職務(wù)，按照工作要求和工作安排進(jìn)行工作，不偷懶和推卸責(zé)任。只有遵守職業(yè)道德與職業(yè)操守，我們才能夠贏得他人的信任和尊重，提升自己的職業(yè)形象。

最后，要持續(xù)學(xué)習(xí)和個(gè)人成長(zhǎng)。在快速變化的職場(chǎng)環(huán)境中，我們要保持學(xué)習(xí)和進(jìn)步的態(tài)度。只有不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、不斷提高工作能力，我們才能夠跟上時(shí)代的步伐，適應(yīng)和應(yīng)對(duì)各種工作挑戰(zhàn)。同時(shí)，個(gè)人成長(zhǎng)也是每個(gè)職業(yè)人士所追求的目標(biāo)。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我們可以提升自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，獲得更多的機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。因此，我們應(yīng)該保持持續(xù)學(xué)習(xí)和個(gè)人成長(zhǎng)的習(xí)慣，不斷提高自己。

總之，工作行為規(guī)范是每個(gè)職場(chǎng)人士都應(yīng)該遵守的基本準(zhǔn)則。通過(guò)重視團(tuán)隊(duì)合作、注重溝通與協(xié)調(diào)、保持積極工作態(tài)度、遵守職業(yè)道德與職業(yè)操守以及持續(xù)學(xué)習(xí)和個(gè)人成長(zhǎng)，我們可以在職場(chǎng)中取得更好的發(fā)展和成就。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇十

（一）托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)各年齡段兒童的生理、心理特點(diǎn)，結(jié)合本地區(qū)的季節(jié)變化和本托幼機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況，制訂合理的生活制度。

（二）合理安排兒童作息時(shí)間和睡眠、進(jìn)餐、大小便、活動(dòng)、游戲等各個(gè)生活環(huán)節(jié)的時(shí)間、順序和次數(shù)，注意動(dòng)靜結(jié)合、集體活動(dòng)與自由活動(dòng)結(jié)合、室內(nèi)活動(dòng)與室外活動(dòng)結(jié)合，不同形式的活動(dòng)交替進(jìn)行。

（三）保證兒童每日充足的戶外活動(dòng)時(shí)間。全日制兒童每日不少于2小時(shí)，寄宿制兒童不少于3小時(shí)，寒冷、炎熱季節(jié)可酌情調(diào)整。

（四）根據(jù)兒童年齡特點(diǎn)和托幼機(jī)構(gòu)服務(wù)形式合理安排每日進(jìn)餐和睡眠時(shí)間。制訂餐、點(diǎn)數(shù)，兒童正餐間隔時(shí)間3.5～4小時(shí)，進(jìn)餐時(shí)間20～30分鐘/餐，餐后安靜活動(dòng)或散步時(shí)間10～15分鐘。3～6歲兒童午睡時(shí)間根據(jù)季節(jié)以2～2.5小時(shí)/日為宜，3歲以下兒童日間睡眠時(shí)間可適當(dāng)延長(zhǎng)。

（五）嚴(yán)格執(zhí)行一日生活制度，衛(wèi)生保健人員應(yīng)當(dāng)每日巡視，觀察班級(jí)執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正，以保證兒童在托幼機(jī)構(gòu)內(nèi)生活的規(guī)律性和穩(wěn)定性。

二、兒童膳食（二）膳食營(yíng)養(yǎng)。

4.托幼機(jī)構(gòu)至少每季度進(jìn)行1次膳食調(diào)查和營(yíng)養(yǎng)評(píng)估。兒童熱量和1蛋白質(zhì)平均攝入量全日制托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)達(dá)到“dris”的80%以上，寄宿制托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)達(dá)到“dris”的90%以上。維生素a、b1、b2、c及礦物質(zhì)鈣、鐵、鋅等應(yīng)當(dāng)達(dá)到“dris”的80%以上。三大營(yíng)養(yǎng)素?zé)崃空伎偀崃康陌俜直仁堑鞍踪|(zhì)12～15%，脂肪30～35%，碳水化合物50～60%。每日早餐、午餐、晚餐熱量分配比例為30%、40%和30%。優(yōu)質(zhì)蛋白質(zhì)占蛋白質(zhì)總量的50%以上。

三、

體格鍛煉。

（三）利用日光、空氣、水和器械，有計(jì)劃地進(jìn)行兒童體格鍛煉。做好運(yùn)動(dòng)前的準(zhǔn)備工作。運(yùn)動(dòng)中注意觀察兒童面色、精神狀態(tài)、呼吸、出汗量和兒童對(duì)鍛煉的反應(yīng)，若有不良反應(yīng)要及時(shí)采取措施或停止鍛煉；加強(qiáng)運(yùn)動(dòng)中的保護(hù)，避免運(yùn)動(dòng)傷害。運(yùn)動(dòng)后注意觀察兒童的精神、食欲、睡眠等狀況。

四、健康檢查（一）兒童健康檢查。1.入園（所）健康檢查。

（2）承擔(dān)兒童入園（所）體檢的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及人員應(yīng)當(dāng)取得相應(yīng)的資格，并接受相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。應(yīng)當(dāng)按照《管理辦法》規(guī)定的項(xiàng)目開(kāi)展健康檢查，規(guī)范填寫(xiě)“兒童入園（所）健康檢查表（見(jiàn)附件1）”，不得違反規(guī)定擅自改變健康檢查項(xiàng)目。

（3）兒童入園（所）體檢中發(fā)現(xiàn)疑似傳染病者應(yīng)當(dāng)“暫緩入園（所）”，2及時(shí)確診治療。

2.定期健康檢查。

（1）承擔(dān)兒童定期健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及人員應(yīng)當(dāng)取得相應(yīng)的資格。兒童定期健康檢查項(xiàng)目包括：測(cè)量身長(zhǎng)（身高）、體重，檢查口腔、皮膚、心肺、肝脾、脊柱、四肢等，測(cè)查視力、聽(tīng)力，檢測(cè)血紅蛋白或血常規(guī)。

（2）1～3歲兒童每年健康檢查2次，每次間隔6個(gè)月；3歲以上兒童每年健康檢查1次。所有兒童每年進(jìn)行1次血紅蛋白或血常規(guī)檢測(cè)。1～3歲兒童每年進(jìn)行1次聽(tīng)力篩查；4歲以上兒童每年檢查1次視力。體檢后應(yīng)當(dāng)及時(shí)向家長(zhǎng)反饋健康檢查結(jié)果。

（3）兒童離開(kāi)園（所）3個(gè)月以上需重新按照入園（所）檢查項(xiàng)目進(jìn)行健康檢查。

五、衛(wèi)生與消毒（三）預(yù)防性消毒。

1.兒童活動(dòng)室、臥室應(yīng)當(dāng)經(jīng)常開(kāi)窗通風(fēng)，保持室內(nèi)空氣清新。每日至少開(kāi)窗通風(fēng)2次，每次至少10～15分鐘。在不適宜開(kāi)窗通風(fēng)時(shí)，每日應(yīng)當(dāng)采取其他方法對(duì)室內(nèi)空氣消毒2次。

2.餐桌每餐使用前消毒。水杯每日清洗消毒，用水杯喝豆?jié){、牛奶等易附著于杯壁的飲品后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)清洗消毒。反復(fù)使用的餐巾每次使用后消毒。擦手毛巾每日消毒1次。

33.門(mén)把手、水龍頭、床圍欄等兒童易觸摸的物體表面每日消毒1次。坐便器每次使用后及時(shí)沖洗，接觸皮膚部位及時(shí)消毒。

七、常見(jiàn)病預(yù)防與管理。

（二）定期開(kāi)展兒童眼、耳、口腔保健，發(fā)現(xiàn)視力低常、聽(tīng)力異常、齲齒等問(wèn)題進(jìn)行登記管理，督促家長(zhǎng)及時(shí)帶患病兒童到醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷及矯治。

（三）對(duì)貧血、營(yíng)養(yǎng)不良、肥胖等營(yíng)養(yǎng)性疾病兒童進(jìn)行登記管理，對(duì)中重度貧血和營(yíng)養(yǎng)不良兒童進(jìn)行專(zhuān)案管理，督促家長(zhǎng)及時(shí)帶患病兒童進(jìn)行治療和復(fù)診。

（四）對(duì)先心病、哮喘、癲癇等疾病兒童，及對(duì)有藥物過(guò)敏史或食物過(guò)敏史的兒童進(jìn)行登記，加強(qiáng)日常健康觀察和保育護(hù)理工作。

（五）重視兒童心理行為保健，開(kāi)展兒童心理衛(wèi)生知識(shí)的宣傳教育，發(fā)現(xiàn)心理行為問(wèn)題的兒童及時(shí)告知家長(zhǎng)到醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行診療。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇十一

段落一：引言（200字）。

每個(gè)人的一生都離不開(kāi)工作，無(wú)論是學(xué)生還是職場(chǎng)人士，在工作中總會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題。然而，只有遵守職業(yè)道德，規(guī)范自己的工作行為，才能取得更好的工作成果。在我的工作經(jīng)驗(yàn)中，我深深體會(huì)到規(guī)范工作對(duì)于個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的重要性，并從中得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。本文將圍繞規(guī)范工作的重要性、規(guī)范工作的方法和對(duì)規(guī)范工作的感悟展開(kāi)論述。

段落二：規(guī)范工作的重要性（200字）。

規(guī)范工作對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)都非常重要。首先，規(guī)范工作可以提高工作效率。只有按照規(guī)范的步驟和流程進(jìn)行工作，才能確保每一項(xiàng)工作都能夠按時(shí)完成，并保證工作質(zhì)量。其次，規(guī)范工作有助于建立良好的職業(yè)形象。一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的工作方式會(huì)給人留下專(zhuān)業(yè)、可靠的印象，提升自身的職業(yè)形象，并有助于獲得更多的工作機(jī)會(huì)。最后，規(guī)范工作有助于加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。只有大家都按照相同的規(guī)范進(jìn)行工作，才能使團(tuán)隊(duì)的協(xié)作更加高效，減少溝通障礙，凝聚團(tuán)隊(duì)力量。

段落三：規(guī)范工作的方法（300字）。

要正確地進(jìn)行規(guī)范工作，關(guān)鍵在于明確目標(biāo)、制定計(jì)劃和嚴(yán)格執(zhí)行。首先，提前設(shè)定好工作目標(biāo)是規(guī)范工作的重要一步。明確目標(biāo)可以幫助我們更清楚地知道要做什么，從而更好地安排工作時(shí)間和資源，并把握工作重點(diǎn)。其次，制定詳細(xì)的工作計(jì)劃是確保工作規(guī)范的關(guān)鍵。具體的工作計(jì)劃可以幫助我們合理分配工作時(shí)間，確保每項(xiàng)工作都能按時(shí)完成，并減少臨時(shí)抱佛腳的情況出現(xiàn)。最后，嚴(yán)格執(zhí)行工作計(jì)劃是規(guī)范工作的重要保證。只有嚴(yán)格按照計(jì)劃進(jìn)行工作，才能保證工作的連貫性和高效性。

段落四：對(duì)規(guī)范工作的感悟（300字）。

在實(shí)踐中，我深刻地體會(huì)到規(guī)范工作的重要性。通過(guò)規(guī)范工作，我能更好地掌握自己的工作方向，學(xué)會(huì)合理安排時(shí)間并充分利用資源，提高了自己的工作效率和工作質(zhì)量。同時(shí)，規(guī)范工作也幫助我建立了良好的職業(yè)形象，讓我的同事和上級(jí)對(duì)我更加信任和肯定。我還深刻體會(huì)到規(guī)范工作對(duì)團(tuán)隊(duì)的重要性，只有大家都按照相同的規(guī)范工作，才能更好地配合和協(xié)作，取得更好的工作成果。

段落五：結(jié)語(yǔ)（200字）。

規(guī)范工作對(duì)于個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的重要性不言而喻。只有在工作中遵守規(guī)范，才能夠取得更好的工作效果和職業(yè)發(fā)展。在實(shí)踐中，我們要明確工作目標(biāo)，制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，并嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行。通過(guò)規(guī)范工作，我們不僅能夠提高自己的工作效率和工作質(zhì)量，同時(shí)也能夠建立良好的職業(yè)形象，并增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。讓我們從現(xiàn)在開(kāi)始，做一個(gè)規(guī)范工作的人，為自己和團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和工作成果。

保健工作規(guī)范心得體會(huì)總結(jié)篇十二

時(shí)值寒冬，北大校園依然充滿生機(jī)活力，行色匆忙而朝氣蓬勃的學(xué)子們使得這百年學(xué)府依舊欣欣向榮。時(shí)隔幾個(gè)月沒(méi)到北大聽(tīng)講座了，今天終于有點(diǎn)閑暇，盡管遇到近年來(lái)最冷的一天，還是毫不遲疑地趕來(lái)聽(tīng)講座——北京大學(xué)第214期讀書(shū)會(huì)。

主講老師是北大歷史系著名教授閻步克，題目是《東晉門(mén)閥政治》與制度史觀下的中國(guó)古代政治進(jìn)程。閻教授主要從事魏晉南北朝、中國(guó)古代政治制度史方面的研究，主要著作有《察舉制度變遷史稿》、《士大夫政治演進(jìn)史稿》、《品位與職位：秦漢魏晉南北朝官階制度研究》、《波峰與波谷：秦漢魏晉南北朝政治文明、《中國(guó)古代官階制度引論》等。

中國(guó)近代的落后，導(dǎo)致了向西方文明學(xué)習(xí)的思潮一度成為主流。向先進(jìn)文明的學(xué)習(xí)借鑒本無(wú)不可，然對(duì)自身悠久文明的研究與肯定，在現(xiàn)當(dāng)代以降，則似乎有點(diǎn)式微。改革開(kāi)放后，隨著中國(guó)的和平崛起，在“比歷史上任何時(shí)期都更接近中華民族偉大復(fù)興目標(biāo)”的當(dāng)下，研究中國(guó)傳統(tǒng)文化、傳統(tǒng)政治文明似乎也逐漸成為一門(mén)顯學(xué)。當(dāng)然，中國(guó)古代史學(xué)的悠久與發(fā)達(dá)、現(xiàn)當(dāng)代考古的輝煌成就，也為中國(guó)傳統(tǒng)政治文明的研究提供了基礎(chǔ)。

閻教授從制度史的角度，結(jié)合田余慶先生的《東晉門(mén)閥政治》一書(shū)，從中國(guó)政治制度以皇權(quán)政治為核心這一歷史主線，闡述了東晉門(mén)閥制度的特點(diǎn)，門(mén)閥政治對(duì)中國(guó)皇權(quán)政治的變態(tài)及其原因，東晉后回復(fù)皇權(quán)政治的動(dòng)力等基本問(wèn)題作了精辟講解。

就大的歷史脈絡(luò)而言，中國(guó)自早期王國(guó)起，實(shí)行中央集權(quán)的官僚政治，幾百年后由于諸侯權(quán)力的膨脹，在春秋戰(zhàn)國(guó)實(shí)行“貴族統(tǒng)治”，秦漢又回歸中央集權(quán)，幾百年后的魏晉則又實(shí)行貴族統(tǒng)治(此處即指門(mén)閥政治，閻教授本人認(rèn)為東晉門(mén)閥政治與貴族統(tǒng)治有重大區(qū)別。)魏晉的隋唐則又回歸中央集權(quán)的皇權(quán)政治。

就東晉門(mén)閥政治的原因，閻教授認(rèn)為，由于西晉的滅亡，江左的東晉皇權(quán)相對(duì)衰落，而地方大家族勢(shì)力強(qiáng)大，使得司馬氏的皇權(quán)與江左幾家僑姓門(mén)閥士族相結(jié)合，成為這一時(shí)期的顯著特點(diǎn)。對(duì)于東晉門(mén)閥政治的實(shí)質(zhì)，有學(xué)者認(rèn)為是貴族政治，或曰寡頭政治。但閻教授認(rèn)為東晉門(mén)閥政治實(shí)質(zhì)是士族與皇權(quán)的共治，是一種在特定條件下出現(xiàn)的皇權(quán)政治的變態(tài)。閻教授這一觀點(diǎn)實(shí)質(zhì)是認(rèn)為中國(guó)傳統(tǒng)政治社會(huì)的主線就是皇權(quán)政治，只不過(guò)在不同歷史時(shí)期有不同特點(diǎn)而已。因而東晉門(mén)閥政治仍然是皇權(quán)政治，只不過(guò)其偏離皇權(quán)政治的幅度比其他歷史時(shí)期更大而已，至多可以說(shuō)是對(duì)“皇權(quán)政治”的一種變態(tài)。從學(xué)術(shù)范疇講，貴族政治、寡頭政治乃西方政治用語(yǔ)，是古代西方政治現(xiàn)實(shí)的反映，其與中國(guó)古代政治現(xiàn)實(shí)并不相符。因而不主張這一提法。

比較有趣的是，主張?zhí)摕o(wú)神秘的玄學(xué)為什么在這一時(shí)期盛行并成為主流，乃至在中國(guó)思想史上具有重要?dú)v史地位。閻教授認(rèn)為，每一種學(xué)術(shù)都有其鼎盛時(shí)期，也會(huì)有衰敗之時(shí)。漢代經(jīng)學(xué)經(jīng)過(guò)幾百年的發(fā)展，已經(jīng)在各方面達(dá)到了頂峰。而社會(huì)的大動(dòng)蕩與變幻莫測(cè)，使得以老莊為思想根源的玄學(xué)思想應(yīng)運(yùn)而生。玄學(xué)思潮也契合了當(dāng)時(shí)的政治現(xiàn)實(shí)，已故著名歷史學(xué)家王仲犖先生精辟指出：崇尚老莊，實(shí)質(zhì)是主張君主無(wú)為，貴族專(zhuān)政。玄學(xué)顯然在理論上滿足了門(mén)閥貴族實(shí)現(xiàn)私欲的需要，無(wú)疑這是玄學(xué)得以在魏晉發(fā)達(dá)的重要原因。但從中國(guó)文化史、思想史的角度看，魏晉玄學(xué)當(dāng)之無(wú)愧是中國(guó)歷史上的一朵奇葩，在專(zhuān)制制度壓迫之下的這一朵奇葩更顯得鮮艷無(wú)比。

閻教授還就東晉門(mén)閥政治的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、門(mén)閥政治的暫時(shí)性和過(guò)渡性談了自己的看法，并就中國(guó)古代政治制度的先進(jìn)性作了深刻揭示。認(rèn)為中國(guó)古代政治制度比西方同時(shí)期的更發(fā)達(dá)、要完備，即使在當(dāng)代中國(guó)也不無(wú)借鑒意義。我想這也是正是我們至今仍要研究中國(guó)古代政治制度的深層原因吧。

由于其他事情，我沒(méi)有參加討論環(huán)節(jié)，盛為遺憾。據(jù)說(shuō)大家還探討了政治制度建設(shè)與社會(huì)階層流動(dòng)的關(guān)系、我國(guó)古代政治制度下的官員升遷與考核等問(wèn)題。

學(xué)習(xí)是生存的需要，樂(lè)于學(xué)習(xí)是人生的境界，享受學(xué)習(xí)則是人生的情趣。