公安救火英雄心得體會實用 救火英雄感受(5篇)

學(xué)習(xí)中的快樂，產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

關(guān)于公安救火英雄心得體會實用一

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我局始終把政務(wù)公開作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、接受群眾監(jiān)督、提高辦事效率、密切警民關(guān)系的一件大事來抓。

一是根據(jù)省廳和市局領(lǐng)導(dǎo)的工作要求，結(jié)合xx公安工作實際，制定印發(fā)了《20xx年全市公安機關(guān)政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作要點》，并將文件印發(fā)全局貫徹落實。

二是召開了由治安、消防、網(wǎng)安、保安監(jiān)管、法制、辦公室等部門領(lǐng)導(dǎo)參加的政務(wù)公開協(xié)調(diào)會，會議學(xué)習(xí)了《xx省公安廳關(guān)于印發(fā)關(guān)于推廣隨機抽查規(guī)范事中事后監(jiān)管的實施方案的通知》和《xx省公安廳辦公室關(guān)于xx公安網(wǎng)網(wǎng)站群20xx年2月份監(jiān)測情況的通報》，并對通報情況進行了詳細的解讀，會議要求各相關(guān)職能部門要按照省廳文件精神，進一步加強事中、事后監(jiān)管工作力度，做好臺帳記錄，規(guī)范監(jiān)管行為，按季度上報、公開相關(guān)工作情況，接受社會群眾的監(jiān)督，政務(wù)公開成員部門要各司其職，充分利用省廳、市局政務(wù)公開平臺，進一步提高市局政務(wù)公開工作水平。

三是統(tǒng)籌“行政許可和行政處罰信用信息公示”錄入工作，推進xx市社會信用體系建設(shè)。確定了“行政審批處具體牽頭負責(zé)，各分局市局相關(guān)部門齊抓共管”的工作機制。并將雙公示錄入工作納入績效考核，進一步提高各單位、各部門對雙公示工作的重視度。按照“誰產(chǎn)生，誰公示、誰負責(zé)”的原則，在規(guī)定的限期內(nèi)將行政許可和行政處罰信息在門戶網(wǎng)站予以公示并將數(shù)據(jù)推送市有關(guān)部門。

截至目前，我局共錄入、推送“雙公示”信用信息3916條，其中行政處罰3833條、行政許可83條。公安辦事窗口線下可以辦理我局絕大部分行政許可、公共服務(wù)事項，查詢公安機關(guān)行政處罰結(jié)果和部分行政強制結(jié)果，極大方便了群眾辦事，推進了政務(wù)公開。

四是分級負責(zé)，各分縣局和相關(guān)職能部門也都進一步健全了相應(yīng)的組織機構(gòu)，把政務(wù)公開工作列入重要議事日程，緊密結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作特點和警種實際，因地制宜，因事而異，認真組織實施。 五是積極參與全市政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)先進集體、先進工作者評選表彰活動。市政府下發(fā)《xx市人民政府關(guān)于表彰20xx年度全市政務(wù)公開工作先進單位和先進個人的通報》(淮府秘〔20xx〕60號)，我局榮獲全市政務(wù)公開工作先進單位稱號，市局辦公室民警高華全、市局行政審批處民警繆德友榮獲全市政務(wù)公開工作先進個人稱號，受到市政府通報表揚。

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20xx年，我局進一步明確了政務(wù)信息公開的范圍、內(nèi)容、形式和工作制度。

(一)全局各單位結(jié)合自身工作性質(zhì)和特點，把社會群眾關(guān)心的熱點、難點，以及事關(guān)民生、民心、民意的問題，及時、全面、真實地向社會主動公開，做到了“八公開”，即：1、公開服務(wù)事項名稱;2、公開提供服務(wù)部門;3、公開服務(wù)類型;4、公開申報條件;5、公開申報資料;6、公開服務(wù)流程;7、公開法定辦理期限;8、公開承諾辦理時限。

今年1至11月，xx公安網(wǎng)共發(fā)布警務(wù)信息3002條，其中公示公告、警方提示等服務(wù)類信息1425條，政務(wù)公開信息條289條，網(wǎng)站訪問量達40萬余次。按照全市政務(wù)公開重點工作任務(wù)分工推進會(20xx年7月4日)的要求，在政務(wù)公開網(wǎng)增加3個一級欄目、10個二級欄目、4個三級欄目，并完成新增欄目的信息發(fā)布。1至11月，在政務(wù)公開網(wǎng)頁發(fā)布信息324條。

(二)認真做好政府信息依申請公開工作。我局高度重視政府信息依申請公開工作，進一步完善和細化政府信息依申請公開工作流程，優(yōu)化受理、審查、征詢、答復(fù)等環(huán)節(jié)，確保答復(fù)合法有據(jù)、準確及時。對工作中出現(xiàn)的新情況新問題，我局組織法制等部門共同研究，依法依規(guī)、妥善處理并及時回復(fù)公民依法提出的政府信息公開申請，維護公民的合法權(quán)益。規(guī)范應(yīng)用縣政府信息公開網(wǎng)上管理系統(tǒng)，在線受理政府信息公開申請，拓寬公民申請渠道，節(jié)約公民申請成本。

在消防服務(wù)方面：1、進一步規(guī)范審批窗口建設(shè)。本著為地方經(jīng)濟服務(wù)的原則，方便群眾辦事，提高工作效率，根據(jù)市政府有關(guān)工作要求，消防支隊將整個審批建制入駐窗口，在市政務(wù)中心增設(shè)1個消防審批窗口，

1名現(xiàn)役警官和1名文職雇員，將消防行政許可(建設(shè)工程消防設(shè)計審核，建設(shè)工程消防竣工驗收)的辦理均進駐市政務(wù)中心窗口，同時，進一步規(guī)范窗口的工作流程，健全受理登記、審批制度，嚴格落實2人執(zhí)法，加強內(nèi)部監(jiān)督，增強了政務(wù)活動的透明度和行政權(quán)力運作的公開性，提高行政效率，防止濫用權(quán)力等腐敗現(xiàn)象。

2、穩(wěn)步推進消防信息公開化。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定，堅持“以公開為常態(tài)，不公開為例外”原則，不斷擴大公開范圍，細化公開內(nèi)容，消防支隊信息公開工作有效開展。支隊對區(qū)縣大隊雙公示系統(tǒng)的錄入實行月通報制度，不定期對網(wǎng)上公開進行巡查督促。日常通過微信群和電話告知等方式與各大隊加強溝通協(xié)調(diào)，做好解疑釋惑工作，對發(fā)現(xiàn)的問題督促相關(guān)大隊認真整改落實。

在戶政服務(wù)方面：

1、豐富載體，拓寬信息公開渠道。為方便公眾獲取信息，市局治安支隊進一步加強戶政政府信息公開載體建設(shè)，依托派出所警務(wù)公開欄、公安局門戶網(wǎng)站、騰訊、新浪微博，關(guān)注民意民生，廣泛收集意見建議和網(wǎng)絡(luò)輿情信息，發(fā)布政務(wù)信息。

目前全市戶籍派出所均通過警務(wù)公開欄對相關(guān)戶口、身份證政策，辦理流程、辦理時限、收費標準進行了公開，通過戶政監(jiān)督板向社會公開了省、市、縣(區(qū))的監(jiān)督電話和戶籍民警的信息，接受群眾咨詢、監(jiān)督投訴。支隊還通過公安局門戶網(wǎng)站對《xx市戶政管理工作規(guī)范》進行了公開，代市政府草擬的《xx市人民政府關(guān)于解決無戶口人員登記戶口問題的實施意見(征求意見稿)》也通過公安局門戶網(wǎng)站面向社會公開征求了意見。

2、嚴格監(jiān)管，提升政務(wù)公開效能。支隊設(shè)立了戶政公開咨詢投訴電話，廣泛接受社會監(jiān)督，不斷增強工作透明度。對群眾來信、來訪來電、市民心聲網(wǎng)、“市長熱線”電話反映的戶政問題，建立相關(guān)工作臺賬，做到底數(shù)清、情況明，對于群眾的訴求，件件有回復(fù)、件件有落實，至今無一起上訪或投訴的違紀事件。20xx年以來戶政接待窗口共接待來訪群眾500余人，接聽群眾咨詢電話3000余個，回復(fù)市民心聲網(wǎng)帖200余貼，處理“市長熱線”督辦單300余件，幫助協(xié)調(diào)解決各類戶政信訪問題200余件。

3、規(guī)范政務(wù)服務(wù)行為，簡化優(yōu)化服務(wù)流程。 今年治安支隊還大力推進 “微信辦理戶政業(yè)務(wù)” 、“互聯(lián)網(wǎng)+”、 “身份證預(yù)約受理平臺”建設(shè)，讓戶政業(yè)務(wù)申請從“群眾跑”變?yōu)椤笆謾C傳”、審核審批從“網(wǎng)下跑”變?yōu)椤熬W(wǎng)上傳”， 群眾辦事從“多次跑”到“一次結(jié)”，確實做到“讓網(wǎng)絡(luò)多跑腿，群眾少跑路”;戶政業(yè)務(wù)辦理流程及所需材料公開透明，即方便了群眾，又便于群眾監(jiān)督，杜絕了各類違規(guī)情況的發(fā)生。目前微信平臺已開通四大項十三小項戶政業(yè)務(wù)的咨詢和預(yù)約辦理;“互聯(lián)網(wǎng)+”已開通二十二小項戶政業(yè)務(wù)的咨詢和預(yù)約辦理。

4、加強作風(fēng)和能力建設(shè)，持續(xù)提升服務(wù)效能。 結(jié)合開展 的“ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。在戶政窗口實行首問負責(zé)制，依法公開工作職責(zé)、辦事流程、法定時限、辦事內(nèi)容、收費標準和依據(jù)以及服務(wù)承諾等，主動接受群眾監(jiān)督。同時，強化監(jiān)督檢查力度，對工作中搞形式主義、做表面文章，落實不力地，限期整改。對弄虛作假、侵犯群眾合法利益的，嚴肅追究責(zé)任。

在交管服務(wù)方面：

1、規(guī)范和豐富內(nèi)容，進一部提高政務(wù)信息公開質(zhì)量.除涉密和不便公開外，及時公布公安交管工作的重大決策和部署;及時公布交通管理工作的法律法規(guī)和規(guī)章制度;及時公布交通秩序整治、查酒駕等工作開展情況;及時公布便民利民措施;及時公布出行指南、警方提示等。在互聯(lián)網(wǎng)上設(shè)立交管局主頁，開辟警務(wù)公開、警務(wù)公告、辦事指南、表格下載等專欄。20xx年，在互聯(lián)網(wǎng)主頁發(fā)布信息736條，極大地方便了群眾。

2、加強各類載體建設(shè)，進一步創(chuàng)新政務(wù)公開形式。一是不斷完善“電子政務(wù)”，逐步完善交警網(wǎng)上警民互動功能。我局“xx交警在線”微信微博訂閱平臺實現(xiàn)雙微互通，“xx交警在線”微信訂閱平臺擁有粉絲量達35000余人。二是做大做強96598咨詢、查詢電話。

96598安排專人值守，一年來接受各類咨詢、查詢6000余次，極大地方便了群眾。三是大力推廣交管e點通，開展預(yù)約服務(wù)。車管所、駕管所在全省率先實行“網(wǎng)上預(yù)約、周末辦理、一小時辦結(jié)”便民服務(wù)新舉措，周末辦理車駕管業(yè)務(wù)常態(tài)化。四是開展延時服務(wù)。車駕管工作人員中午實行輪流就餐，確保業(yè)務(wù)流程正常辦理，不讓辦事群眾等候。五是在xx汽配城設(shè)立車駕管業(yè)務(wù)大廳，在4s店設(shè)立車管服務(wù)點，特別是流動車管所亮相街頭，民警放棄節(jié)假日開展便民利民服務(wù)，受到人民群眾的歡迎。

3、主動接受監(jiān)督，進一步增強社會效果.20xx年，我局以“兩學(xué)一做”專題教育活動為契機，在窗口單位實行首問負責(zé)制，依法公開工作職責(zé)、執(zhí)法依據(jù)、辦事流程、法定時限、辦事內(nèi)容、收費標準和依據(jù)以及服務(wù)承諾等，主動接受群眾監(jiān)督。同時，強化監(jiān)督檢查力度，對工作中搞形式主義、做表面文章，落實不力地，限期整改。對弄虛作假、侵犯群眾合法利益的，嚴肅追究責(zé)任。

在出入境證件辦理方面：

1、 提升服務(wù)水平，推進政務(wù)公開。面對日趨增長的出入境受理量，xx出入境管理部門積極打造“123”辦證布局：即一個市局受理大廳、兩個縣級受理大廳、三各區(qū)受理中心，進一步鞏固、完善和提高接待窗口的軟、硬件建設(shè)，完善出入境政務(wù)公開欄和承諾制，設(shè)置專門的咨詢電話及咨詢值班臺，公開辦事程序、收費標準、監(jiān)督投訴渠道等，例如在民警辦公室設(shè)置工作臺牌，公布民警姓名、職務(wù)、警號、照片以主動接受監(jiān)督。

以微笑服務(wù)群眾，做到一杯清茶解渴、一張笑臉相迎、一條凳子讓座，從而樹立行為規(guī)范、文明禮貌的良好形象;為使群眾能順利地辦好業(yè)務(wù)，要把辦理各項業(yè)務(wù)所需要提供的材料印制成卡片，免費供給群眾取閱，實行一站式服務(wù)，從而不斷改善受理接待環(huán)境，大力推進文明窗口建設(shè)。改變單一受理方式，增加多種申請渠道，吸收借鑒先進的受理方式，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、到位的服務(wù)。例如開設(shè)網(wǎng)絡(luò)新型平臺：網(wǎng)上申請，即在互聯(lián)網(wǎng)上設(shè)申請網(wǎng)站，申請人登陸后輸入申請信息，再按照預(yù)約時間到辦證大廳提交材料辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

2、深化警務(wù)公開，完善監(jiān)督機制。隨著人民群眾維護自身合法權(quán)益意識的增強、社會透明度的提高、各方面對公權(quán)力監(jiān)督制約的強化，人民群眾對公安機關(guān)執(zhí)法的公平公正提出了熱切期盼。

(1)公安出入境管理部門進一步深化警務(wù)公開，完善各項內(nèi)部監(jiān)督制約機制，公開政策、公開辦事制度和辦事程序，在接待大廳設(shè)置意見箱，公布投訴電話、建立投訴檔案，接受社會各界的監(jiān)督，增強辦事透明度，擴大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，消除警民隔閡，融洽警民關(guān)系，繼續(xù)以規(guī)范執(zhí)法為核心，嚴抓民警執(zhí)法規(guī)范、窗口服務(wù)規(guī)范和警務(wù)公開規(guī)范的落實。

(2)認真落實政府網(wǎng)在線回復(fù)工作，傾聽群眾意見和建議，收集“熱點”，重視問題的解決，消除警民隔閡，融洽警民關(guān)系，把接受社會監(jiān)督作為出入境管理工作的動力。

(3)實行出入境特邀行風(fēng)監(jiān)督員和窗口接待日制度。聘請人大代表、政協(xié)委員、民主人士為行風(fēng)行紀監(jiān)督員，建立申請人抽樣調(diào)查、分析制度、出入境窗口預(yù)警機制，接受執(zhí)法監(jiān)督，及時講評、糾正執(zhí)法過程中出現(xiàn)的問題，保障嚴格、公正、文明執(zhí)法，全面提高出入境隊伍的戰(zhàn)斗力。

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20xx年，[email?protected]/* */，其中警務(wù)信息1455條，辦理網(wǎng)民留言178條。通過微直播、微發(fā)布、微主題等多種微博活動形式開展政務(wù)微博工作，不僅展現(xiàn)了xx公安的親民、為民形象，同時更有效拉近了警民關(guān)系，及時了解社情民意，促進公安工作發(fā)展。

一是開展微直播。1月8日下午，市局黨委委員、副局長繆全帶領(lǐng)市局110指揮中心、消防支隊、交警支隊、互聯(lián)網(wǎng)警務(wù)處負責(zé)人做客xx市政府網(wǎng)站在線訪談欄目，與廣大網(wǎng)友圍繞“群眾的110，守護平安30年”這一主題進行交流。市信息辦副主任何云生主持了本期在線訪談;“xx公安在線”同步在“微訪談”欄目進行了直播。今年1月10日是全國第30個110宣傳日。為大力宣傳公安機關(guān)110接處警工作，全方位展示30年間特別是黨的十八大以來110接處警工作的發(fā)展進步，根據(jù)省廳統(tǒng)一部署，市局組織開展形式多樣的110宣傳活動。

本次在線訪談是我局20xx年“110宣傳日”集中宣傳活動的重要環(huán)節(jié)。在一個小時的訪談活動中，繆全副局長和指揮中心李軍副主任向廣大網(wǎng)友詳細介紹了我市公安機關(guān)110的基本情況、具體職能和近年來在市局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下取得的工作業(yè)績，回答了網(wǎng)友關(guān)于如何正確拔打報警電話、如何應(yīng)對幾類常見警情等方面的問題，增進了市民對110接處警工作的了解。廣大網(wǎng)民對110接處警工作十分關(guān)心，踴躍提問、頻頻互動、氣氛熱烈，訪談收到了良好效果。

5月13日上午，市局邀請了新聞媒體領(lǐng)導(dǎo)和記者朋友們參加經(jīng)偵支隊新聞發(fā)布會。發(fā)布會由市局黨委委員、副局長繆全主持，市局宣傳處、市局經(jīng)偵支隊負責(zé)人參加。發(fā)布會上向媒體記者朋友們通報了20xx年以來我局經(jīng)偵支隊主要工作情況?！皒x公安在線”同步直播新聞發(fā)布會內(nèi)容，共發(fā)布13條微博，7張圖片，閱讀量近兩萬。

二是及時微辟謠。3月14日，市局辦公室(互聯(lián)網(wǎng)警務(wù)處)根據(jù)市局110指揮中心核查情況，通過官方微博“xx公安在線”對一網(wǎng)絡(luò)謠言進行了辟謠，提醒廣大網(wǎng)民提高安全意識，不要輕信、傳播謠言，廣大網(wǎng)民積極轉(zhuǎn)評。3月12日、13日，我市市民的微信朋友圈廣傳“我市毛集地區(qū)出現(xiàn)一群外地人搶小孩、偷小孩器官”的文字和視頻信息”的謠言，因附有52秒的視頻使得有一定表面可信度，眾多市民紛紛轉(zhuǎn)發(fā)，相互告知，造成一定的社會影響。同時市網(wǎng)信辦與市局110指揮中心聯(lián)系求證，部分微博用戶通過微博及私信“xx公安在線”求證。

市局110指揮中心通過毛集分局指揮中心進行核查，確定未發(fā)生此類案件、未接到此類報警。同時互聯(lián)網(wǎng)警務(wù)處仔細辨別，廣泛查找，初步證實相關(guān)視頻為“今年一月份湖南衡陽破獲的系列殺人案現(xiàn)場視頻”。為避免謠言的進一步擴散，“xx公安在線”立即發(fā)布微博公開辟謠，提示廣大網(wǎng)民我局暫未接到此類報警，請廣大市民注意甄別信息，不要輕信謠言、傳播謠言!“xx公安在線”通過市局110指揮中心的核查信息，迅速辟謠，使得微博、朋友圈很快恢復(fù)了正常的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。xx大v“xx幫”和“xx發(fā)布”迅速轉(zhuǎn)評，進行協(xié)助辟謠?！皔a熱帶的企鵝”、“nana2828”、“gx翔子gx”等網(wǎng)民紛紛私信“xx公安在線”，稱贊xx公安辟謠及時，穩(wěn)定群眾情緒。

三是發(fā)布微主題。20xx年，全年共發(fā)布52個微主題，涉及到民警工作第一線報道、交通安全、防盜防騙、兒童安全教育等等多方面內(nèi)容，宣傳安全知識，針對新詐騙新盜竊手法進行詳解應(yīng)對方法。如#xx治安“五一”我在崗#、#消防安全#、#交通安全#等， #護航高考#高考期間，發(fā)布車輛限號、道路限制通行、禁止噪音、交警幫助考生等等信息，不僅服務(wù)高考考生，更為道路交通安全做好宣傳。共發(fā)布微博12條，圖片22張，網(wǎng)友點評數(shù)69次。#護航中考#高考期間，發(fā)布車輛限號、道路限制通行、禁止噪音、交警幫助考生等微博4條，圖片4張，網(wǎng)友點評12次。

#暴雨安全提示#6月21日，由于我市連續(xù)降雨天氣，特別制作長圖形式的暴雨天氣的警方提示進行發(fā)布，網(wǎng)友紛紛轉(zhuǎn)發(fā)相互告知!11月我市迎來初雪，雪勢較大，路面積雪、結(jié)冰，“xx公安在線”分別以#雪景?雪警#、#守護雪夜#、#雪天安全出行注意事項#、#雪后清理路面#、#民警雪中守護學(xué)生上下學(xué)#主題，展示交警雪天執(zhí)勤工作、雪夜堅守崗位的盡職盡責(zé)，民警在雪天值守學(xué)校門口重點路段，保證師生安全，并制作提示市民注意出行安全長圖，共發(fā)布微博9條，圖片16張。

20xx年我局辦理的政協(xié)提案、人大建議在微博政務(wù)平臺也進行了政務(wù)公開，獲得的政協(xié)委員、人大代表以及網(wǎng)民們的一致好評，紛紛稱贊xx公安政務(wù)公開多樣化、網(wǎng)絡(luò)化、全面化!

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一是市局政務(wù)公開辦公室及時受理社會各界對各窗口部門承諾事項的投訴，依紀依規(guī)進行調(diào)查處理，切實落實政務(wù)公開責(zé)任追究制度。

二是聘請人大代表、政協(xié)委員及服務(wù)單位代表，擔(dān)任特邀監(jiān)督員。將政務(wù)公開納入評議政風(fēng)、行風(fēng)的范圍，對評議中收集的意見和建議，及時研究、整改并答復(fù)。

三是適時開展全面督查。開展警務(wù)公開監(jiān)督檢查，及時查糾不公開、假公開、不規(guī)范公開等行為。對弄虛作假、侵犯群眾合法權(quán)益的，嚴肅追究責(zé)任。并將工作全過程納入“中心電子監(jiān)察系統(tǒng)”，接受全方位的監(jiān)督。四是將政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作納入全局工作績效考核，進一步提升政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作水平。

20xx年，我局政務(wù)公開工作穩(wěn)步推進，取得了一定的成效，但與新時期群眾的新期望、新需求相比，還存在著一定的差距。2017年，我局將全面落實市委、市政府和省廳黨委關(guān)于政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作部署，繼續(xù)加大政務(wù)公開工作力度，進一步突出重點、強化措施、加大力度，扎扎實實做好警務(wù)信息公開各項工作，努力推進政務(wù)公開工作再上新臺階。

(一)進一步加強政務(wù)公開力度。根據(jù)上級關(guān)于政府信息公開工作的總體要求，結(jié)合公安工作實際，根據(jù)市政府關(guān)于政務(wù)公開工作的考核要求，明確工作目標，細化工作任務(wù)，確保公開不缺項，政務(wù)公開工作考評成績上臺階。

(二)進一步豐富政府信息公開形式。及時向社會發(fā)布公眾關(guān)注度高、涉及面廣的重要警務(wù)信息、工作信息和警方提示。同時，充分借助公共媒體資源，加大法制宣傳和信息公開力度，提高為民服務(wù)的能力和水平。

(三)進一步提升網(wǎng)上辦事服務(wù)水平。進一步利用好公安局網(wǎng)站，鞏固和優(yōu)化現(xiàn)有網(wǎng)上服務(wù)，繼續(xù)推出網(wǎng)上便民服務(wù)措施，進一步提升網(wǎng)上辦事服務(wù)水平。

關(guān)于公安救火英雄心得體會實用二

公安機關(guān)擔(dān)負著維護社會穩(wěn)定的重大職責(zé)，公安隊伍的管理水平，決定了隊伍的凝聚力與戰(zhàn)斗力，直接影響著公安機關(guān)保一方平安職責(zé)的落實。對公安隊伍的管理現(xiàn)狀進行實事求是的調(diào)查，掌握分析廣大公安民警的思想動態(tài)，將有助于我們發(fā)現(xiàn)問題，調(diào)整隊伍管理方針，做好隊伍的政治思想工作。為了實現(xiàn)公安隊伍的長遠管理目標，我們必須以高度的責(zé)任心，對存在問題不掩蓋、不回避、不護短，客觀剖析當(dāng)前公安隊伍管理中存在的各種弊病。

???????為了獲得民警思想動態(tài)的第一手資料，我借助公安內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，在公安網(wǎng)上開展了一次隊伍管理現(xiàn)狀及民警心態(tài)的民意調(diào)查，并對調(diào)查結(jié)果進行統(tǒng)計分析。希望各級公安領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)嵤虑笫?，對隊伍管理現(xiàn)狀進行重新定位和深刻反思，制定合理的隊伍管理政策，促進公安隊伍整體工作開展，確保公安隊伍更好地履行工作職責(zé)，保一方平安。

??????????????????????????????????????????綜合分析

???????在當(dāng)前社會治安形勢錯綜復(fù)雜的情況下，公安機關(guān)為維護社會穩(wěn)定付出了大量辛勤的勞動，得到政府和社會的充分肯定。以下問題的討論，筆者側(cè)重于對存在問題或不同看法的討論分析。

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???????馬克思主義認為，國家、部隊、警察都是專政工具，是階級矛盾不可調(diào)和的產(chǎn)物。警察是調(diào)和、平息社會矛盾的工具，警察所承當(dāng)責(zé)任的大小，與社會矛盾的發(fā)展變化息息相關(guān)。當(dāng)前公安隊伍所承擔(dān)的工作任務(wù)，正與我國當(dāng)前社會矛盾緊密相關(guān)。我們必須從分析當(dāng)前社會現(xiàn)狀和社會矛盾出發(fā)，分析社會治安形勢的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。

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???????首先，決定社會治安形勢的主要因素是由社會矛盾，即社會中存在的不平等、失業(yè)、貧富分化、腐敗、種族問題、黑惡勢力等因素決定的。公安機關(guān)對社會治安的管理，只能對治安起著一定的控制緩解作用，只治標，不治本。單憑公安機關(guān)無法化解社會根本矛盾，也無法平息矛盾激化帶來的社會治安惡化。從國際上看，俄羅斯、阿根廷、哥倫比亞、印度尼西亞、盧旺達等國家由于社會矛盾積聚、激化，遠遠超出警察機構(gòu)的控制能力，社會治安的急劇惡化是十分必然的。

???????當(dāng)前中國基本的國情，經(jīng)濟保持較高速度增長，綜合國力不斷增強，人民生活逐步改善。但是，經(jīng)濟發(fā)展并不能自動保證社會治安的穩(wěn)定。相反，伴隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展，存在矛盾和危機日益突出：貧富分化、腐敗、地區(qū)差距、失業(yè)、下崗、農(nóng)民貧困、邪教組織等問題特別突出。廣大農(nóng)民處于低收入階層，農(nóng)村勞動力人口過剩，大量農(nóng)民進入城市找工作。城市的就業(yè)問題因為近年國企下崗、經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌等原因而日趨嚴峻?！爸袊擎?zhèn)的實際失業(yè)率已達到7%的警戒線”。

???????勞動和社會保障部勞動科學(xué)研究所副所長莫榮指出，過了這道線，社會就承受不了，老百姓會不滿，社會不穩(wěn)定因素就會增加，嚴重的會引發(fā)一系列反社會行為。

???????此外，境內(nèi)邪教組織與境外敵對勢力勾結(jié)，是社會穩(wěn)定的極大隱患。

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??????1998年，深圳市委書記張高麗提出，兩年內(nèi)使深圳社會治安明顯好轉(zhuǎn)，2002年初，公安部提出力爭二三年內(nèi)使社會治安有明顯好轉(zhuǎn)，這體現(xiàn)了政府與公安領(lǐng)導(dǎo)對社會治安形勢的重視和整治的決心。但是，這個目標的實現(xiàn)是十分困難的。在公安網(wǎng)上的民意調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，73.1%的民警認為二三年內(nèi)社會治安跟現(xiàn)在差不多或更差，這表明，不僅社會群眾對治安形勢深表憂慮，公安機關(guān)內(nèi)部對治安狀況的好轉(zhuǎn)也是信心不足。分析中國目前的國情，幾年內(nèi)，不大可能從根本上改變貧富分化、失業(yè)、地區(qū)差距、城鄉(xiāng)差別、邪教組織等問題，公安工作會面臨更加嚴峻的考驗。即使公安隊伍加大打擊力度，也難以扭轉(zhuǎn)社會治安的大趨勢。目前刑事案件破案率不到15%，而且還有大量的隱案、積案。受各種客觀因素所限，警力、經(jīng)費等都不可能在幾年內(nèi)有大幅增加，破案率不可能有大幅提高。退一步說，即使破案率達到100%，所有犯罪分子都被抓獲歸案，中國也沒有足夠多的監(jiān)獄關(guān)押犯人，沒有足夠多的警察看守犯人，沒有足夠多的糧食和經(jīng)費養(yǎng)活那么多犯人。

??????因此，筆者的結(jié)論是：在中國主要社會矛盾沒有根本解決之前，社會治安難以有明顯好轉(zhuǎn)。

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???????在網(wǎng)上調(diào)查中，80.3%的民警認為政治學(xué)習(xí)沒有取得效果，這一點應(yīng)該引起有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和反思。近年來公安系統(tǒng)開展了一系列聲勢浩大的政治思想教育工作。從政工部門的總結(jié)及各種媒體報道上看，公安政治教育年年出經(jīng)驗,年年上臺階，但從網(wǎng)上調(diào)查看，大多數(shù)民警并不認同近年開展的一系列教育活動。筆者認為，目前隊伍政治思想工作存在以下誤區(qū)：

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???（一）個別領(lǐng)導(dǎo)對政治教育工作目的認識有偏差。為何要開展政治學(xué)習(xí)？政治思想工作是隊伍管理的潤滑劑，主要目的是解決隊伍管理中存在的問題，提高隊伍的凝聚力和工作積極性。但當(dāng)前個別領(lǐng)導(dǎo)把開展政治學(xué)習(xí)教育作為一種個人“政治資本”和“政治宣傳”手段。政治教育搞得聲勢越浩大，越有利于向政府、向上級領(lǐng)導(dǎo)表決心、匯報和邀功。個別領(lǐng)導(dǎo)開展政治教育的主要目的就是為了“我局政治教育得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚”，為了向上級表現(xiàn)自己管理隊伍的能力和決心，從中謀取政治利益。因此，政治教育表現(xiàn)在形式上華而不實，內(nèi)容上

???????“假、大、空”，政工部門不客觀掌握反映隊伍現(xiàn)狀，民警思想問題沒有得到解決。所以說，政治教育的指揮者開展教育的主導(dǎo)思想出現(xiàn)了偏差，學(xué)習(xí)教育是很難有實際效果的。

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????????(二)公安隊伍內(nèi)部的信任危機。近年來公安隊伍接連出現(xiàn)高級領(lǐng)導(dǎo)淪為階下囚，上至公安部副部長，下至某公安廳副廳長、某市公安局長等紛紛墮落，對公安隊伍震撼很大。從積極的方面看，體現(xiàn)了政府懲治腐敗的決心和成效，從消極的方面看，引起了公安隊伍內(nèi)部的信任危機。看到自己敬畏的領(lǐng)導(dǎo)腐敗墮落，看到有的領(lǐng)導(dǎo)說一套做一套，廣大民警產(chǎn)生了信任危機。因此，臺上領(lǐng)導(dǎo)在高唱倡廉，政治教育講得頭頭是道，臺下民警在心里都打了個問號：“這世道，誰信誰？”。領(lǐng)導(dǎo)的表率作用差使政治教育工作的效果大打折扣。另一方面，以普通民警為教育對象的政治教育引起廣大民警的反感。公安機關(guān)中最容易腐敗的，是掌握管人、管財、管車、管戶口、管出入境等實權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)，但是這些領(lǐng)導(dǎo)往往在政治教育中以“教育者”自居，被教育者的是廣大的無權(quán)無職的普通民警。腐敗者為廉潔者上輔導(dǎo)課，是政治教育中經(jīng)常出現(xiàn)的怪異現(xiàn)象。

???（三）空洞的說教，民警實際困難得不到關(guān)心。在網(wǎng)上調(diào)查中，86.5%的民警認為上級領(lǐng)導(dǎo)對民警不太關(guān)心或不關(guān)心。公安隊伍經(jīng)常召開政治教育、支部會議、民主生活會，但這些會議通常成了領(lǐng)導(dǎo)的“一言堂”。領(lǐng)導(dǎo)讀完了文件，開始了說教，說完了，會議也就結(jié)束了?；鶎用窬ぷ鳌⑸钪杏龅胶芏嗬щy，如身體狀況、政治待遇、配偶就業(yè)、分房問題、家庭問題等，這些困難很少得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助。

????(四)政治教育方法存在爭議。

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??????1、定下“落后分子”硬性指標的政治教育。在某項政治教育中，定下了硬性的指標，規(guī)定離崗培訓(xùn)和辭退的民警分別必須達到多少比例。指標層層下放，各單位按總民警數(shù)的比例計算不達標民警的指標。在實際操作中，這種做法在一些部門引起了很大的混亂，有的單位出錢給不達標民警“精神補償”，有的領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)移矛盾，讓民警相互投票決定讓誰下崗，造成民警之間相互處心積慮，隊伍凝聚力和民警積極性受到很大打擊。

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???????2、損害公安形象，傷害民警自尊的政治教育。在深圳，有的公安部門為了使民警安心工作，領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)民警便衣到人才市場求職，結(jié)果都找不到好工作。領(lǐng)導(dǎo)借機教育民警：“你們素質(zhì)都不高，有警察當(dāng)已經(jīng)很不錯啦，有本事你們就走人，沒本事就要安心做好工作”。民警自尊受到很大傷害：“我把青春都奉獻給警察職業(yè)，現(xiàn)在年紀大了，身體也不好了，單位領(lǐng)導(dǎo)還要迫我走人”?！熬烨舐殹边@項教育活動得到上級領(lǐng)導(dǎo)肯定和表揚，各大報紙也做了宣傳，老百姓一看就搖頭：“原來警察的素質(zhì)這么低，難怪找不到工作，難怪案子也破不了”！這種政治教育實際上對警隊來說，起到了反面的效果，不僅損害了公安機關(guān)的整體形象，而且傷害了廣大民警的自尊心、積極性和集體榮譽感。在民意調(diào)查中，有12.7%的民警選擇政治教育的效果是“逆反作用”，這是值得我們深思的。

??????3、過于繁復(fù)的政治教育，一定程度上影響了公安業(yè)務(wù)工作的開展。如近年開展的政治教育，一般由上級擬定教育方案，要求某項教育要分為幾個階段，每個階段有階段目標。每個階段各單位都要有動員、實施方案、輔導(dǎo)、封閉學(xué)習(xí)、自我剖析、互評、單位及個人總結(jié)。在教育期間，機關(guān)民警每天上班的主要任務(wù)就是參加學(xué)習(xí)會議和寫自我剖析材料；基層辦案單位的民警，大量待辦的刑事、治安案件只能暫擱一邊，辦案數(shù)明顯下降；窗口服務(wù)部門，在窗口擺上“下午政治學(xué)習(xí)”的牌子，群眾辦事找不到民警，引起群眾的強烈不滿。每個民警在學(xué)習(xí)中要有專用的筆記，在教育的每階段要寫不少于2500字的自我剖析材料，在單位會議上自我查擺問題，剖析不深刻或字數(shù)不夠的材料要退回重寫。一個教育下來，每個民警要寫一萬字的各種材料，寫滿一本以上的筆記，還要復(fù)習(xí)并集中參加考試，不通過者參加離崗培訓(xùn)或辭退。公安機關(guān)內(nèi)部分工很細，大多數(shù)民警的職責(zé)很有限。如有的民警的單位中只負責(zé)錄入電腦，有的民警只負責(zé)文件收發(fā)。要這些業(yè)務(wù)單純的民警從思想根源深挖工作中存在的問題，寫出一萬字的剖析材料，根本沒有內(nèi)容可寫。于是，公安網(wǎng)上流傳開“通用版本”的各階段剖析材料，只要拷貝下來，改上自己的名字即可。雖然在教育中強調(diào)處理好“工學(xué)矛盾”，實際了過于繁復(fù)的教育還是影響了工作。政治教育本來目的是為了提高認識促進工作，如果片面強調(diào)形式，操作繁復(fù)，占用時間過多，反而影響了業(yè)務(wù)工作的開展，實際上是本末倒置

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??????（一）職業(yè)屬性：警察是一種職業(yè)。所謂職業(yè)，就是“個人所從事的作為主要生活來源的工作”。按照管理學(xué)原理，人是“經(jīng)濟理性人”。對每個選擇就業(yè)的人來說，從現(xiàn)實和理性出發(fā)，首先考慮的，是想找一份收入高、風(fēng)險低、前程好的職業(yè)，這種擇業(yè)標準也是社會認可和接受的`。大多數(shù)人參加公安工作，首先是把警察作為一種職業(yè)，以謀取工資待遇解決生活來源，保障家庭收入。但是當(dāng)前公安隊伍一些領(lǐng)導(dǎo)對“警察是一種職業(yè)”存在模糊意識，由此產(chǎn)生了“只講奉獻、不求索取”的管理理念。實際上，“只講奉獻、不求索取”只能作為一種理想的愿望，如果作為一種行政的強制要求，落實到相應(yīng)的制度安排，必然會違反管理學(xué)基本規(guī)律，造成管理目標與客觀實際相脫節(jié)，使制度性安排形同虛設(shè)。當(dāng)然，為了培養(yǎng)就業(yè)者端正的工作態(tài)度和作風(fēng)，職業(yè)道德的教育是必須堅持的。職業(yè)道德教育可以提倡奉獻精神，但同時也要有相應(yīng)的精神上、物質(zhì)上的補償。換個角度看，教育者如果為了集體利益無止境犧牲個人利益，實際也是一種自私的行為。在就業(yè)中，人們總會自動將自己的職業(yè)進行橫向和縱向的對比，對自己的職業(yè)和前途進行定位和評估。在網(wǎng)上調(diào)查中，84.3%的民警如有機會或有工作能力愿意調(diào)離公安機關(guān)或自己創(chuàng)業(yè)，只有15.7%的民警表示愿意一直從事警察工作。這是一個很危險的訊號，這說明隊伍中多數(shù)青年民警并不十分安心本職工作，一旦有更好發(fā)展機會，許多人會“腳底揩油”。深層次的原因分析如下：

???????1、橫向比較的不平等待遇造成警思想不穩(wěn)定。在網(wǎng)上調(diào)查中，86.3%的民警認為公安機關(guān)的福利待遇比其它國家機關(guān)差。93.1%的民警認為工作壓力和工作強度比其它國家機關(guān)強度大。從政治資源方面比較，以深圳公安為例，一萬多人的隊伍，占深圳所有公務(wù)員將近一半的數(shù)量，才是個局級單位，而市政府其它局級單位有的只有幾十個人、幾百個人。同樣一個大學(xué)畢業(yè)生，分配到市政府，按照正常晉升，很快就是副主任科員、主任科員以上。如果分配到公安機關(guān)，可能畢業(yè)十年后連個副主任科員都不是，因為公安系統(tǒng)晉升級別指標十分有限。按職位數(shù)比例，在公安當(dāng)個科長比在市政府當(dāng)個處長的比例還小得多，公安機關(guān)科、處級領(lǐng)導(dǎo)的平均年齡比起其它機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的平均年齡大得多，留給公安民警的個人發(fā)展空間十分有限。這種政治資源的不平等配置埋沒了大量的人才，并使公安民警在晉升、工資、住房、教育、地位等方面處于絕對劣勢。另一方面，政治資源的劣勢并沒有得到其它形式的補償。在網(wǎng)上調(diào)查中，94.3%的民警認為超時加班應(yīng)該按國家標準補加班費。公安的職業(yè)性質(zhì)決定了外勤民警經(jīng)常加班加點工作，但是超時加班很少有加班補助。

??????僅僅通過“教育整改、統(tǒng)一思想”是不是就能改變思想作風(fēng)呢？警隊為什么會存在厭戰(zhàn)情緒？因為警察也是“經(jīng)濟理性人”，一些警察把自己的職業(yè)與海關(guān)、稅務(wù)、工商等職業(yè)相比。很明顯，警察的待遇差、晉升難、強度大、時間長、危險性高。通過對比，心理產(chǎn)生不平衡。正是這種不滿情緒，使民警隊伍思想不穩(wěn)定，一定程度上導(dǎo)致個別警察工作積極性不高，或是警風(fēng)警紀不正，或是以權(quán)謀私。所以說，不平等的公務(wù)員待遇，是目前公安隊伍不安定因素的根源。

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??????(二)警察的權(quán)利和義務(wù)。九十年代以來公安機關(guān)進行了一系列正規(guī)化建設(shè)，嚴禁刑訊逼供，嚴禁“亂沒收、亂收費、亂罰款”，減少收費項目，部份職權(quán)明確劃歸屬海關(guān)、工商、城管等單位執(zhí)法，新聞媒體社會群眾加強了對公安機關(guān)的執(zhí)法監(jiān)督。這些都是法制建設(shè)的逐步完善，體現(xiàn)了社會的進步。另一方面，權(quán)利與義務(wù)應(yīng)該是對等的，在警察權(quán)利調(diào)整的同時也應(yīng)同時對警察的義務(wù)進行調(diào)整。在當(dāng)前形勢下，警察的權(quán)利越來越少，義務(wù)卻是越來越多。在網(wǎng)上調(diào)查中，有52.9%的民警認為警察的未來是越來越不好過了。

??????1、“有困難找警察”提法是否妥當(dāng)？公安機關(guān)提出“有困難找警察”和“有警必接”。人的“困難”有很多方面，沒錢沒工作是困難，沒戶口沒房子也是困難，家里水龍頭壞了沒人修也是困難。目前社會治安形勢嚴峻，公安警力普遍不足，許多刑事案件因為警力不足影響偵破。另一方面，卻有許多公安民警響應(yīng)“有困難找警察”號召，動用警車警力，在公務(wù)時間幫群眾搬煤氣，修水龍頭、送小孩，并且受到了新聞媒體的肯定和宣傳。有一位警察因為群眾家里門反鎖了，幫群眾從陽臺爬上樓開門，結(jié)果失手摔死了，成為單位的模范“英雄”。還有大量警力忙于為上級領(lǐng)導(dǎo)的車隊開路，為名歌星的演唱會作保衛(wèi)，為游樂場所充當(dāng)看門人。各級公安領(lǐng)導(dǎo)是否應(yīng)該反思，怎樣利用有限的警力和資源，才能對社會做出最大的貢獻。

??????2、“全天候待命”是否妥當(dāng)？按照現(xiàn)行《人民警察法》的要求，警察下班了，還是警察，就算不佩槍，不著警服，不帶警察證，如果遇上刑案，同樣應(yīng)該負起警察職責(zé)，否則以“逃兵”治罪。有的警察提出：“我們保護人民，誰來保護我們”？相比之下，一個教師下班了，沒有責(zé)任要教鄰居的小孩讀書；一個稅官下班了，沒有責(zé)任對街頭偷稅的小店收稅；一個工商局的干部下班了，也沒有責(zé)任查封一間無牌發(fā)廊。由此我們可以看出，公安機關(guān)的某些領(lǐng)導(dǎo)對權(quán)利與義務(wù)的認識是不足的，片面強調(diào)了義務(wù)，忽視了對等的權(quán)利，為了取得宣傳效果，為整個警隊戴了高帽。這種脫離實際的唱高調(diào)實際上是十分有害的。過多、過高的承諾分散的警力，影響了辦案，到頭來承諾無法兌現(xiàn)，反而受到更多的投訴。群眾投訴警察，使警察的威信降低，降低威信的警察，又更容易引起群眾的投訴。這是一個惡性循環(huán)，這種循環(huán)的結(jié)果，就是全社會都認為警察承諾不到位，全社會都對警察不滿意。如果能夠重新明確公安機關(guān)的權(quán)利和義務(wù)，警察該做的義務(wù)一定做到，不該做的堅決不做，公安機關(guān)就不會背上沉重的包袱，所受到的投訴也會大大減少。

關(guān)于公安救火英雄心得體會實用三

今天我們召開這次“堅持政治建警全面從嚴治警”的主要目的就是聽取大家對我局公安工作和隊伍建設(shè)的意見和建議，廣泛征求公安隊伍頑瘴痼疾、問題線索、主動接受群眾監(jiān)督，增進理解、化解矛盾、贏得支持，進一步提升服務(wù)人民群眾的能力和水平，努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的“四個鐵一般”公安鐵軍。現(xiàn)在我結(jié)合工作和生活實際，全面查找問題，深刻剖析原因，結(jié)合實際制定了今后的努力方向及整改措施?，F(xiàn)作如下對照檢查：

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（一）在思想政治方面。黨委班子“堅持政治高于一切”，毫不動搖地堅持政治建警的基本方針不動搖，切實鑄牢忠誠警魂，但仍存在不足，主要表現(xiàn)為：一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。集中學(xué)習(xí)存在提綱式領(lǐng)學(xué)現(xiàn)象，個人自學(xué)存在針對性選學(xué)情況，學(xué)習(xí)不全面、不深入、不系統(tǒng)，對新思想、新理念領(lǐng)悟不夠深刻。二是從嚴治警責(zé)任仍需壓實。隊伍中仍然存在不作為慢作為亂作為、充當(dāng)“保護傘”等問題，市局黨委對基層全面從嚴治黨管警的責(zé)任還沒有完全壓緊壓實。

（二）在精神狀態(tài)方面。黨委班子堅持“固本強基求突破、實戰(zhàn)能力求提升、警務(wù)創(chuàng)新求實效、公安事業(yè)謀發(fā)展”，公安在全省公安機關(guān)績效考核中實現(xiàn)了從三等獎到二等獎、再到連續(xù)三年一等獎的趕超跨越。但對照新時代新?lián)?dāng)新作為的要求，仍然存在三個差距：一是推動落實有差距。對一些重點工作，沒有以“釘釘子”的精神扭住不放、一抓到底。比如，在落實市委出臺的警員職務(wù)晉升“退一補一”政策上，雖然反復(fù)研究、多次督導(dǎo)，但仍有3個縣級公安機關(guān)沒有落實。二是改革創(chuàng)新有差距。“雙十大改革項目”雖取得明顯成效，但沒有形成服務(wù)監(jiān)督中心這樣有影響力、成為全省標準的品牌，公安改革整體排名由全省第一名下滑至全省第六名。

（三）在工作作風(fēng)方面。黨委班子牢記“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”，持之以恒抓好中央八項規(guī)定精神落實，但仔細對照中紀委指出的“4個方面12類”形式主義、官僚主義問題，還存在以下不足：一是調(diào)查研究不夠深入。雖然“大調(diào)研”活動取得明顯成效、榮獲全省重點課題調(diào)研二等獎，但圍繞公安轉(zhuǎn)型發(fā)展廣泛調(diào)研、深入調(diào)研上還需加強，對如何推進“三大轉(zhuǎn)型”“四個方面轉(zhuǎn)變”還沒有系統(tǒng)完善的理論成果。二是全面厲行節(jié)約不夠。舉辦一些大型活動，為追求最佳效果，在成本控制上沒有精打細算，有一定浪費現(xiàn)象。

（四）在為民情懷方面。黨委班子堅持“以提升群眾獲得感、幸福感、安全感和執(zhí)法公信力為導(dǎo)向”，深入推進“放管服”改革，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。但與新時代人民群體的新期盼相比，仍然存在三個短板：一是脫貧攻堅有短板。雖然聯(lián)系幫扶的xx區(qū)xx村成功摘帽，但在提升貧困群眾內(nèi)生動力和文化水平等方面做得不夠，對個別貧困群眾依賴組織幫扶、生產(chǎn)技術(shù)缺乏等問題沒有徹底解決。二是打擊防范有短板。雖然取得了“打擊翻番、發(fā)案減半”的整體成效，但電信詐騙、涉眾型經(jīng)濟犯罪逐年上升，給群眾造成了巨大財產(chǎn)損失。三是服務(wù)群眾有短板。雖然“放管服”改革走在全省公安機關(guān)前列，但“網(wǎng)上辦”整體水平不高，“最多跑一次、一次都不跑”沒有實現(xiàn)全覆蓋。

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針對查擺出來的上述問題和表現(xiàn)，黨委班子堅持從靈魂深處深挖思想根源，深入剖析原因：

一是放松了黨性修養(yǎng)的錘煉。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，黨性修養(yǎng)、黨性鍛煉應(yīng)是伴隨一生的必修課。結(jié)合全面徹底肅清xx流毒影響、xx嚴重違紀違法案件進行反思，我們有的班子成員沒有經(jīng)常對照《黨章》、對照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標準、對照先進人物找差距，有的在落實雙重民主生活會、民主評議黨員等規(guī)定上，沒有按規(guī)定做到位，沒有把黨內(nèi)政治生活這個自我凈化、自我完善、自我提高的“有力武器”用好。

二是放松了宗旨意識的強化。公安機關(guān)的最大工作是群眾工作，最大基礎(chǔ)是群眾基礎(chǔ)。黨委班子始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念，但是班子成員大都長期在機關(guān)工作，主動深入群眾較少，主動公開、主動溝通不夠，在運用新技術(shù)新手段，拓展為民服務(wù)的領(lǐng)域和渠道上不夠深入。這說明，我們在為民服務(wù)、提升群眾安全感滿意度上還需持續(xù)加力，久久為功。

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針對查擺出的問題，我們將立說立行，從以下幾個方面強力整改：

（一）堅定政治擔(dān)當(dāng)，在提高政治站位、保持政治定力上抓整改。

一是堅定踐行“兩個維護”。毫不動搖地堅持和加強黨對公安工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)、全面領(lǐng)導(dǎo)，帶頭堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位、堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，確保全警在思想上政治上行動上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致。

二是堅決打造最強信念。把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記對四川工作系列重要指示精神作為重大政治任務(wù)，扎實開展“踐行新使命，忠誠保大慶”主題教育實踐活動，持續(xù)深化忠誠、宗旨、法治、紀律“四項教育”活動，切實打牢全警對黨忠誠的政治信念，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

三是堅守紀律規(guī)矩紅線。始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，深入學(xué)習(xí)踐行黨章和《準則》《條例》，教育引導(dǎo)廣大民警輔警增強紀律自覺，嚴格遵守黨紀黨規(guī)、法紀法規(guī)、警紀警規(guī)，始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止，堅決不逾底線、不觸紅線、不碰高壓線。

（二）堅定責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在強化嚴以律己、建設(shè)過硬隊伍上抓整改。

一是加強自我約束凈化。嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定，在思想深處筑牢拒腐防變的堅強堤壩，帶頭注重家庭、家教、家風(fēng)，教育管理好親屬和身邊工作人員，禁止利用職權(quán)或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，禁止家屬親友插手領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)范圍內(nèi)的工作、插手人事安排；

帶頭堅決抵制潛規(guī)則，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。

二是加強落實主體責(zé)任。全面梳理市局黨委的主體責(zé)任，列出黨委班子成員的責(zé)任清單，明確任務(wù)時間表，完善工作機制，一項一項抓落實，充分履行“一崗雙責(zé)”，切實發(fā)揮以黨建帶隊建、以隊建促業(yè)務(wù)的引領(lǐng)帶動作用。

三是加強鍛造四講鐵軍。堅持把“帶出一支高素質(zhì)的隊伍作為工作的最高追求”，以“強能力、強作風(fēng)、強執(zhí)行，創(chuàng)滿意”為內(nèi)容的“三強一創(chuàng)”主題教育實踐活動為抓手，狠抓政治建警、素質(zhì)強警、作風(fēng)塑警、從嚴治警、從優(yōu)待警工作，全力鍛造講政治、講規(guī)矩、講擔(dān)當(dāng)、講自覺的公安鐵軍。

關(guān)于公安救火英雄心得體會實用四

為了認真貫徹落實公安部“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”的決策部署，促進“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”的工作開展，全面提高公安民警的政治、業(yè)務(wù)、體能素質(zhì)和實戰(zhàn)本領(lǐng)，推動全市大練兵活動不斷向縱深發(fā)展，加快推進我市公安隊伍正規(guī)化建設(shè)。根據(jù)省公安廳《20xx年×××省公安機關(guān)深化大練兵苦練基本功的實施意見》的要求，結(jié)合我市的實際，市局黨委決定，在全市公安機關(guān)組織開展深化大練兵苦練基本功活動，具體實施方案如下：

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以黨的十六屆五中全會和周永康部長等領(lǐng)導(dǎo)同志的重要指示精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實《中共中央關(guān)于進一步加強和改進公安工作的決定》和全國公安廳局長會議提出的各項工作部署和要求，立足“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”，著眼于民警應(yīng)知的基本知識，應(yīng)會的基本技能，扎實推進全警苦練基本功，確保全警具備勝任崗位，履行職責(zé)，完成任務(wù)所必須的基本本領(lǐng)，努力造就一支政治堅定，業(yè)務(wù)精通，作風(fēng)優(yōu)良，執(zhí)法公正的公安隊伍，為我市公安工作的長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

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在認真落實《公安機關(guān)人民警察訓(xùn)練條令》、堅持“三個必訓(xùn)”的基礎(chǔ)上，以“三懂”(懂方針政策、懂法律法規(guī)、懂業(yè)務(wù)知識)、“五會”(會擒敵自衛(wèi)、會執(zhí)法執(zhí)勤、會管理服務(wù)、會群眾工作、會計算機應(yīng)用)為總體目標，從基層民警應(yīng)知的基本知識、應(yīng)會的基本技能、應(yīng)有的基本體能著手，組織全警苦練基本功，切實提高民警的政治、業(yè)務(wù)、技能和體能素質(zhì)，掌握勝任職責(zé)所必需的本領(lǐng)。

(一)公共科目：包括基本知識學(xué)習(xí)、基本技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練、基本體能訓(xùn)練和計算機應(yīng)用技能訓(xùn)練。

1、基本知識。包括政治理論、法律法規(guī)。政治理論：學(xué)習(xí)掌握科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會理論，公安工作的基本路線、方針、政策等;法律法規(guī)：憲法、刑法、行政法、刑事訴訟法、治安管理處罰法、人民警察法、人民警察職業(yè)道德規(guī)范、人民警察內(nèi)務(wù)條令。

2、基本體能訓(xùn)練。依據(jù)公安部《公安民警體育鍛煉達標標準》的要求，重點進行引體向上、仰臥起坐、100米跑、10米×4往返跑、400米障礙跑、3公里武裝越野等專項體能訓(xùn)練，要根據(jù)不同崗位、性別、年齡民警的實際情況，有區(qū)別、有重點地進行，努力增強民警的體能素質(zhì)。各級公安機關(guān)要按照《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》的要求，適當(dāng)?shù)亟M織開展隊列、著裝、禮儀、舉止等方面的訓(xùn)練，樹立公安隊伍舉止端莊、行為規(guī)范、紀律嚴明的良好職業(yè)風(fēng)范。

3、基本技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練?；炯寄苡?xùn)練要根據(jù)不同崗位、不同性別、不同年齡段開展不同內(nèi)容的訓(xùn)練(參照公安部公安民警大練兵考核科目一覽表)。全市公安機關(guān)基層和一線單位[基層指縣(市)公安局、城市公安分局及內(nèi)設(shè)和派出機構(gòu);一線是指市局國保、經(jīng)偵、治安、巡警、監(jiān)管、刑偵、行動技術(shù)、交警、禁毒、“610”等直接承擔(dān)執(zhí)法辦案職責(zé)任務(wù)的部門警種]的民警，掌握和鞏固：警械使用、手槍射擊(重點是64式手槍拆裝、首發(fā)命中訓(xùn)練)、徒手攻防、控制與搜身帶離，現(xiàn)場急救等單兵技能訓(xùn)練;犯罪嫌疑人盤查、犯罪嫌疑車輛查控、犯罪嫌疑人抓捕、建筑物搜索等單兵和集體戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練?；炯寄軕?zhàn)術(shù)訓(xùn)練依據(jù)《公安機關(guān)人民警察實戰(zhàn)基礎(chǔ)訓(xùn)練大綱》和《實戰(zhàn)基礎(chǔ)訓(xùn)練教程》開展。

紀檢、政工等其他綜合、服務(wù)性部門民警應(yīng)以本崗位實際應(yīng)用技能為主開展苦練基本功培訓(xùn)。

4、計算機及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能。重點是圍繞實施“科技強警”、“金盾工程”的現(xiàn)實需要，掌握應(yīng)知應(yīng)會的計算機和網(wǎng)絡(luò)基本知識、應(yīng)用技能。計算機及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能訓(xùn)練可參照公安部和國家有關(guān)公務(wù)員信息、現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)辦公技術(shù)、計算機應(yīng)用基礎(chǔ)知識的有關(guān)內(nèi)容進行。

(二)專業(yè)知識和專業(yè)技能訓(xùn)練

業(yè)務(wù)理論知識：普通民警所在崗位的業(yè)務(wù)知識和技能，各級領(lǐng)導(dǎo)在掌握普通民警業(yè)務(wù)訓(xùn)練內(nèi)容的基礎(chǔ)上，重點掌握警務(wù)管理與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等理論知識。專業(yè)技能以省公安廳各警種下發(fā)的警種崗位練兵應(yīng)知應(yīng)會專業(yè)知識為準并按照省公安廳相關(guān)業(yè)務(wù)處20xx年苦練基本功計劃要求實施。

“三所三隊”專業(yè)練兵的內(nèi)容：

1、交警隊(車管所)民警練兵的內(nèi)容：

(1)執(zhí)勤執(zhí)法崗位。《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條件》、《道路交通安全違法行為處理程序規(guī)定》等及其在執(zhí)勤執(zhí)法工作中的應(yīng)用。達到嚴格執(zhí)法，文明服務(wù)的標準。

(2)事故處理民警崗位?！兜缆方煌ò踩ā芳皩嵤l件、《道路交通事故處理程序規(guī)定》及相關(guān)行業(yè)標準在實際工作中的應(yīng)用，達到事故處理公開、公平、公正。

(3)車管民警崗位?！稒C動車登記規(guī)定》、《機動車登記工作規(guī)范》、《機動車運行安全技術(shù)條例(gb7258)》。達到按法律、法規(guī)辦事的標準，把好機動車上路行駛準入關(guān)，杜絕為走私、盜搶車上牌。

(4)駕管民警崗位。《機動車駕駛證申領(lǐng)和使用規(guī)定》、《機動車駕駛證業(yè)務(wù)工作規(guī)范》。達到嚴格按規(guī)定辦事，提高駕駛?cè)丝荚囐|(zhì)量和駕駛技能，嚴格駕駛證管理的標準。

2、刑事偵察民警練兵的內(nèi)容：

刑偵工作基本知識。以《×××省刑偵工作規(guī)程(試行)》和《20xx年全省刑偵工作要點》為藍本，重點學(xué)習(xí)受案立案、現(xiàn)場實地勘驗、現(xiàn)場訪問、案情分析、偵查方案的制定、偵查措施的實施、破案、采取強制措施、訊問、偵查終結(jié)等偵查環(huán)節(jié)以及法律文書的制作、各類案件的偵查方法、刑偵基礎(chǔ)工作、刑偵信息、網(wǎng)上追逃等方面的基本知識。

3、巡邏防暴民警練兵的內(nèi)容：

射擊、越野、擒敵拳、查緝戰(zhàn)術(shù)、快速集結(jié)、巡邏警情的處置、戰(zhàn)場自救互助、群體性事件處置演練、警棍盾牌術(shù)、擒敵術(shù)等科目。

4、派出所民警練兵的主要內(nèi)容：

(1)熟悉戶情。社區(qū)民警要堅持入戶調(diào)查，調(diào)查率要達到95以上，年齡段人口見面率要達到85以上，暫住人口辦證率要達到95以上;對常住人口中16至45周歲的男性及有劣跡的女性人口要達到“兩清楚”(身份情況、現(xiàn)實現(xiàn)表)，對暫住人口要達到“四知”(知身份情況、知暫住理由和時間、知原戶籍所在地、知現(xiàn)實表現(xiàn)和有無違法犯罪經(jīng)歷)，對重點人口達到“七熟悉”(身份情況、主要問題、體能特征、經(jīng)濟狀況、交往人員、活動場所、現(xiàn)實表現(xiàn))，熟悉率要達100。

(2)辦理案件。主要是在辦理治安案件中，熟練掌握辦案程序，熟練運用法律法規(guī)，規(guī)范有序地成卷。由各縣(市)區(qū)公安局組織派出所民警到法庭參加兩次聽證會。

(3)群眾工作。社區(qū)民警都要熱情接待辦事群眾，會走訪群眾，會調(diào)解群眾糾紛，會調(diào)查取證，積極主動便民利民，群眾滿意率要達到90以上。

(4)微機知識。掌握常用的微機基礎(chǔ)知識，會操作和會使用率達100。

(5)防范工作。應(yīng)該落實防范措施的單位、部位和居民住戶，落實面達到90以上。

(6)各縣(市)區(qū)公安局組織派出所民警進行集中法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，時間不能少于15天，培訓(xùn)面不能低于95。

5、看守所民警練兵主要內(nèi)容：

(1)熟知《看守所條例》、《看守所條例實施辦法(試行)》、《治安拘留所達標評定辦法》等。

(2)執(zhí)勤執(zhí)法程序?！豆裁窬瘓?zhí)法為民教育讀本》、《看守所條例》中涉及收押、轉(zhuǎn)押、羈押、出所、提訊、押解、會見、留所、保外就醫(yī)執(zhí)法程序，《監(jiān)獄法》收監(jiān)、減刑、釋放執(zhí)法程序。

(3)公安法律文書。管教筆錄、詢(訊)問筆錄、收押登記表、財務(wù)保管登記表、超期羈押催辦通知書。

(4)監(jiān)所巡視。定時與不定時相結(jié)合、定向與不定向相結(jié)合、公開與隱蔽相結(jié)合、重點與一般相結(jié)合。

(5)收押。查驗法律憑證、健康檢查、物品檢查、安全檢查、財物登記。

(6)監(jiān)所檢查。人身、物品、設(shè)施檢查。

(7)“四熟知”考核。管教民警：熟知在押人員的基本情況、熟知在押人員的主要案情、熟知在押人員的訴訟進程、熟知在押人中的思想動態(tài)。

(8)工作交接。交接的程序和內(nèi)容、注意事項。

(9)監(jiān)所管理。清監(jiān)、信息收集、獄情分析、耳目的物建與使用、深挖犯罪、重點管理。

(10)投送押解。準備工作、人員分工、押解中注意事項、移交。

(11)重大突發(fā)事件的處置。暴獄、脫逃等各類重大突發(fā)事件的處置預(yù)案，處置程序及注意事項。

(12)監(jiān)所技術(shù)。監(jiān)控器材的安裝和調(diào)試、分控臺的實際操作。

(13)計算機操作與應(yīng)用。運用計算機查詢?nèi)丝?、逃犯、車輛信息、看守關(guān)押信息系統(tǒng)中各類信息的錄入、查詢、日常管理和應(yīng)用。

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(一)練兵方法

1、立足崗位實際，突出重點練兵。要立足崗位實際，重點苦練應(yīng)知的基本知識、應(yīng)會的基本技能、應(yīng)有的基本體能?；鶎铀犚槍Ρ締挝粠в衅毡樾?、傾向性問題，制定具體練兵目標和計劃，突出重點苦練基本功?；鶎雍鸵痪€單位要保證一定時間進行專門訓(xùn)練，形成制度，堅持不懈。

2、因人因崗施訓(xùn)，緩解工訓(xùn)矛盾。主要用于戰(zhàn)術(shù)科目和主要業(yè)務(wù)技能的訓(xùn)練，兼顧個人基本技能、體能訓(xùn)練。探索“戰(zhàn)訓(xùn)合一”的訓(xùn)練模式，既要解決工作和訓(xùn)練的矛盾，又為探索符合公安隊伍實際，規(guī)范高效的訓(xùn)練路子積累經(jīng)驗。堅持因人因崗施訓(xùn)，把集中強化訓(xùn)練和崗位強化訓(xùn)練有機結(jié)合。各地要發(fā)揮“小教官”作用，有組織地培訓(xùn)警種業(yè)務(wù)骨干，結(jié)合實際創(chuàng)新方法，以點帶面地實施苦練基本功工作。

3、創(chuàng)新練兵方法，增強培訓(xùn)生機。各地要抽選一部分基層優(yōu)秀所隊長，采取“案例法”、“戰(zhàn)例法”等方法進行案例講解，既要學(xué)習(xí)成功的案例和戰(zhàn)例的經(jīng)驗，也要分析吸取反面的失敗的案例、戰(zhàn)例的教訓(xùn)，使生動鮮活的典型案例、戰(zhàn)例教學(xué)與理論教學(xué)相得益彰。有條件的警種要利用網(wǎng)絡(luò)開展遠程教學(xué)培訓(xùn)，市局要組織教官團采取“走下去”的方式到基層講課，減輕基層民警壓力。

4、制定長遠計劃，開展自學(xué)自練。每名民警要結(jié)合自己的學(xué)歷、崗位和上級的要求，立足本年度，制定長遠自學(xué)自練計劃，以提高自身的學(xué)歷、和本崗位的業(yè)務(wù)能力，基層單位要加強檢查指導(dǎo)，保證自學(xué)自練效果。

(二)實施步驟

1、制定計劃。各縣(市)公安局、分局要根據(jù)市局《實施方案》和各警種下達的訓(xùn)練內(nèi)容，結(jié)合本地實際和苦練基本功重點內(nèi)容，于4月20日前制定下達訓(xùn)練計劃并上報市局政治部培訓(xùn)科，保證苦練基本功活動有計劃、有重點、有步驟的進行。

2、組織實施。從4月初到年底，各地、各警種要根據(jù)本地本單位的實際和特點組織民警開展訓(xùn)練。訓(xùn)練的組織實施由各地政工部門統(tǒng)領(lǐng)部署，訓(xùn)練內(nèi)容和標準的確定以警種為主，市局各業(yè)務(wù)部門、各警種，對本系統(tǒng)、本警種專業(yè)知識和專業(yè)技能的訓(xùn)練既要根據(jù)實戰(zhàn)需要確定重點內(nèi)容和考核方法，又要對訓(xùn)練過程實施監(jiān)控和指導(dǎo)，要注意尊重基層的統(tǒng)籌安排，條塊結(jié)合，形成合力。凡年內(nèi)參加省廳和市局組織的警銜晉升訓(xùn)練和省廳警種組織的15天以上的業(yè)務(wù)訓(xùn)練的民警，可視情況不再參加本單位的集中強化訓(xùn)練，以避免培訓(xùn)內(nèi)容、調(diào)訓(xùn)人員交叉重復(fù)。

3、考核驗收。各縣(市)公安局、分局和市局各警種要隨時將練兵情況以多種形式上報市局政治部教育培訓(xùn)科，以此作為年終各部門、各縣(市)、區(qū)目標考核的分值依據(jù)。各地要積極探索建立科學(xué)、合理的考試考核體系和考評激勵機制，發(fā)揮其重要的導(dǎo)向作用，以考促練，提高民警“練”的效果。從而解決“為誰練”的問題。市局練兵辦將不定期利用《人事信息管理系統(tǒng)》在各警種隨機抽取一定比例的民警進行崗位練兵考核，隨考隨排名隨公布。并于10月份對全市苦練基本功活動進行綜合性的考核，各地要對每名民警的崗位練兵情況都要進行考評驗收，崗位練兵考試、考核成績記入民警檔案(未建立民警訓(xùn)練檔案的要及時建立)，并作為公務(wù)員考核的一項重要依據(jù)。要把崗位練兵考試、考核成績與所隊評先評優(yōu)、與民警立功授獎、人事管理和各地目標工作考核掛鉤，調(diào)動廣大民警苦練基本功的積極性，調(diào)動各地對苦練基本功的主動性。對考核不合格的給予黃牌警告，不能評先評優(yōu)和晉職晉級。市局將隨時抽查各地評優(yōu)評先、晉職晉升人員和首任所隊長的練兵考核情況，考核不合格的實行“一票否決”。

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(一)加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任。各級公安機關(guān)要把苦練基本功作為一把手工程和基礎(chǔ)基礎(chǔ)建設(shè)系統(tǒng)性工程，強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣(市)公安局、分局和基層“三所三隊”職能主管部門也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，堅持一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員共同抓，各部門各警種合力抓，一級抓一級，層層抓落實。對涉及苦練基本功的重大工作，一把手要親自調(diào)查研究，親自檢查督促，親自協(xié)調(diào)解決。要積極爭取黨委、政府的重視支持，大力開展對外宣傳工作，為深入推進基層基礎(chǔ)建設(shè)提供有力的保障，營造濃厚的氛圍。同時，各級、各部門、各警種要采取積極措施為基層所隊減負、降壓、增效，各部門、各警種不得隨意增加基層所隊的職責(zé)任務(wù)，不得把自身必須開展的基礎(chǔ)工作隨意轉(zhuǎn)嫁給基層所隊;進一步規(guī)范各項檢查評比的管理，杜絕對基層所隊的多頭考核、重復(fù)考核，精簡工作臺帳，確保基層所隊集中精力抓好基礎(chǔ)工作。

(二)統(tǒng)一思想、提高認識。各級公安機關(guān)特別是領(lǐng)導(dǎo)同志要從戰(zhàn)略的、全局的高度，深刻認識深化大練兵，苦練基本功的重要性和緊迫性，切實把思想統(tǒng)一到省公安廳和市局的決策、要求上來，把廣大民警的智慧和力量凝聚到全面深化大練兵、苦練基本功上來。各部門、各警種要強化大局意識和責(zé)任意識，自覺把本部門、本警種的工作放到苦練基本功這一全局性工作中去認真部署、落實，正確處理好練兵與各項日常工作之間的關(guān)系，精心組織，常抓不懈，突出重點，循序漸進，確保取得實實在在的成效。

(三)科學(xué)訓(xùn)練，注重實效。各地要發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，牢固樹立科學(xué)施訓(xùn)的觀念。訓(xùn)練過程中，既要注重形式，更要注重內(nèi)容;既要注重數(shù)量，更要注重質(zhì)量;既要注重過程，更要注重結(jié)果。承擔(dān)教學(xué)和訓(xùn)練任務(wù)的各級教員要本著“學(xué)為用，練為戰(zhàn)”的思想，把握好教、學(xué)、練、考等各個環(huán)節(jié)，力爭達到“訓(xùn)練一個，合格一個;訓(xùn)練一批，提高一批”的訓(xùn)練目標。建立實施“每日必學(xué)、每周必練、每月必考”的練兵工作運行機制，保證民警每天至少崗位自學(xué)自練1小時，單位每周利用半天時間集中組織業(yè)務(wù)講座、警務(wù)實戰(zhàn)和體能訓(xùn)練，每月至少組織一次檢查考核。要充分利用現(xiàn)有案例進行直觀教學(xué)，組織民警分析討論，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。要增加模擬訓(xùn)練，堅持精講多練，促進教與學(xué)、教與練良性互動，增強訓(xùn)練的針對性、實效性。逐步建立“戰(zhàn)訓(xùn)合一”的訓(xùn)練機制，使訓(xùn)練活動與警務(wù)工作緊密結(jié)合，相互促進，共同發(fā)展。

(四)強化督導(dǎo)、嚴格考核。各級、各部門、各警種要切實加大對下指導(dǎo)和檢查督促力度，要實行領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門掛鉤抓點、包片幫扶的工作制度，建立“縱向到底、橫向到邊、上下聯(lián)動”的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，形成上上下下為基層、抓基層、幫基層的局面。各地要層層建立崗位練兵考核評價體系，把民警參加練兵競賽和考試考核情況作為其晉升、晉級、評先評模的重要依據(jù)。市局深化大練兵苦練基本功領(lǐng)導(dǎo)小組將采取定期檢查和不定期抽查的方式，對各地深化大練兵苦練基本功活動情況進行明查暗訪，檢查、考核結(jié)果將納入各地年終目標考核中，年末市局將組成考核小組對各地開展實戰(zhàn)訓(xùn)練和民警警體達標活動進行檢查驗收。各地要加大監(jiān)管和檢查力度，制定考核標準，采取交叉檢查的形式進行考核。同時各地還要加強對參訓(xùn)人員的管理，在訓(xùn)練期間要嚴肅紀律、嚴格制度、嚴格管理，保證安全施訓(xùn)，要根據(jù)練兵計劃和教學(xué)內(nèi)容，對訓(xùn)練科目進行嚴格考核，防止走過場。

(五)落實措施，強化保障。一是要落實訓(xùn)練經(jīng)費。各地要把深化大練兵苦練基本功的訓(xùn)練經(jīng)費納入預(yù)算，在訓(xùn)練經(jīng)費上給予保障。二是要根據(jù)實戰(zhàn)訓(xùn)練的特點選配優(yōu)秀師資進行教學(xué)。各地要在市局培訓(xùn)骨干的基礎(chǔ)上，舉辦本地師資培訓(xùn)班，為深化大練兵苦練基本功訓(xùn)練教官。三是訓(xùn)練中以《公安機關(guān)人民警察實戰(zhàn)基礎(chǔ)訓(xùn)練教程(試行)》為主體教材，同時各地可根據(jù)工作實際，自行編寫部分教輔資料，用于輔助教學(xué)。

(六)樹立典型層層推廣。為更好地在全市公安機關(guān)營造全員練兵、崗位練兵的濃厚氛圍，要及時總結(jié)好經(jīng)驗、樹立好典型，用苦練基本功的先進典型和經(jīng)驗做法引導(dǎo)全警練兵。各市縣(市)、區(qū)局要選樹面3--5個典型單位，樹立10名以上個人練兵標兵;市局將于年底前，在全面考核總結(jié)的基礎(chǔ)上，對涌現(xiàn)出的練兵先進單位和個人予以表彰和獎勵。

各縣(市)、區(qū)局和市局各警種、各部門要根據(jù)本《實施方案》，結(jié)合實際，制定具體的可操作性的實施方案，認真組織實施，確保“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動取得實效。

關(guān)于公安救火英雄心得體會實用五

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個時候向單位提出辭職。

協(xié)警是我所熱愛的工作，因為自身的原因我可能會給我所熱愛的警徽抹黑，我不愿意這樣，這是我此次提出辭職的主要原因。

感謝這些天以來我所在單位的領(lǐng)導(dǎo)們的厚愛，感謝同事們的關(guān)心和支持。很榮幸能與你們共事，很是感激你們對我的教導(dǎo)和幫助。別了我的戰(zhàn)友們，別了我所熱愛的警徽！正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到一名退伍戰(zhàn)士到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。

生活和工作的雙重壓力讓我呼吸艱難，無法直面人生也讓我沮喪。我從小就非常羨慕協(xié)警，想成為一名協(xié)警，卻從未體會過協(xié)警的艱辛。如今我深刻的體會到了，深深的體會到了協(xié)警內(nèi)心的軟弱，和精神的壓力。如今我的個人生活將影響到我熱愛的工作，沒有更好的解決方法，于是我便萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

離開公安局，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我只有痛下決心辭職而去才能不讓我所熱愛的警徽蒙羞。別了我的戰(zhàn)友，別了我的同事！希望在將來的日子你們能過的更好。更愿我門局事業(yè)能取得更輝煌的成績。

此致

敬禮！

辭職人：

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