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描寫(xiě)教師疫情通報(bào)心得體會(huì)如何寫(xiě)(三篇)

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描寫(xiě)教師疫情通報(bào)心得體會(huì)如何寫(xiě)(三篇)
2022-12-24 14:00:40    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫(xiě)一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會(huì)怎么寫(xiě)才恰當(dāng)呢?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫(xiě)才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。

描寫(xiě)教師疫情通報(bào)心得體會(huì)如何寫(xiě)一

大家好!

人間六月,熱浪滾滾。在這火熱的天氣里,我相信大家的心情和我一樣火熱,因?yàn)槲覀児餐瓉?lái)了x周年。

記得一位哲人說(shuō)過(guò):一個(gè)人,一個(gè)民族,他所信仰的不應(yīng)該是束縛自己手腳的桎梏,更不應(yīng)該是絞殺自己的繩索,而應(yīng)當(dāng)是一股風(fēng),一股催你挺進(jìn)、催你跋涉、催你奮斗的風(fēng)。而我選擇了信仰馬克思主義,也就選擇了中國(guó)最偉大的政黨——中國(guó)共產(chǎn)黨。我,生在紅旗下,沐浴著黨的雨露,度過(guò)幸福的童年,乘著改革開(kāi)放的春風(fēng),走進(jìn)知識(shí)的海洋,黨把我從一個(gè)無(wú)知的鄉(xiāng)村孩童,培養(yǎng)成為一名幼兒教師。在孩提時(shí)代,我心目中的黨是神圣而偉大,可親又可愛(ài)。我學(xué)會(huì)唱的第一支歌是"沒(méi)有共產(chǎn)黨,就沒(méi)有新中國(guó)",這支歌伴隨我長(zhǎng)大,并隨著歲月的流逝,我越來(lái)越能理解其深刻的。當(dāng)我從一名少先隊(duì)員成為一名共青團(tuán)員時(shí),共產(chǎn)主義成為我的理想信仰,她猶如心靈的翅膀,催我?jiàn)^進(jìn)。在我作為一名幼兒園老師的那天起,我默默地為之努力,我知道"不積跬步,無(wú)以致千里;不積小流,無(wú)以成江海"。只有信仰,能使生命充滿(mǎn)意義,唯有奮斗,才使生活更加充實(shí)。

20xx年前,我告別了夢(mèng)幻般的學(xué)生時(shí)代,成為了一名幼兒園教師。第一次以教師的身份走進(jìn)課堂,感覺(jué)一切都是那樣美好。然而,醉酒方知酒味濃,為師才知為師難啊!才幾天工夫,我先前良好的自我感覺(jué)就一掃而空,面對(duì)一大群麻雀似的孩子們,我才真正意識(shí)到教師職業(yè)是何等的艱辛和瑣碎,三尺講臺(tái)站上去容易,要站好可真難啊!這難道就是我要為之奮斗一生、奉獻(xiàn)一生的事業(yè)嗎?我有點(diǎn)茫然。這時(shí)候,一位老教師看破了我的心事,對(duì)我說(shuō):“教師的工作是細(xì)致的、繁瑣的,特別是咱們幼兒園教師,有時(shí)甚至很苦很累,但有一句話(huà)說(shuō)得好:教師干的活是良心的活呀!”聽(tīng)了這語(yǔ)重心長(zhǎng)的話(huà),我感覺(jué)臉紅心跳,也豁然開(kāi)朗:“起始于辛勞,收結(jié)于平淡”,這就是我們教育工作者的人生寫(xiě)照啊!

塑造孩子的靈魂,就是塑造我們黨和國(guó)家的未來(lái)!我也常在想,作為一個(gè)幼兒教師,我們?cè)诤⒆用媲?,?yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)哪種角色,是父母,還是教官?我們應(yīng)該給與孩子的,是母之慈愛(ài),還是師之嚴(yán)愛(ài)?其實(shí),不管但當(dāng)什么角色,歸根結(jié)蒂都要去真正地關(guān)愛(ài)孩子,做好塑造孩子的靈魂的工作,它無(wú)比神圣,無(wú)比偉大。為我們的黨和國(guó)家,培養(yǎng)更多的人才,這是我們幼兒教師義不容辭的責(zé)任!而我們,也正是這樣做的。

在我們幼兒園,有一個(gè)叫洋洋的孩子,他的媽媽和爸爸離婚了,洋洋被判給了爸爸,這無(wú)疑給年幼的孩子增加了心靈的重創(chuàng),每當(dāng)午睡時(shí)洋洋會(huì)被噩夢(mèng)驚醒,眼角含著淚水要找媽媽??粗蓱z的洋洋,每當(dāng)在這時(shí),我總會(huì)一把摟住洋洋說(shuō):“孩子,我就是你的媽媽?zhuān)襾?lái)保護(hù)你,讓我永遠(yuǎn)做你的媽媽吧?!睘榱私o洋洋更多的關(guān)愛(ài),雙休日我就帶著洋洋外出游玩,對(duì)洋洋投入更多的情感,給予他心靈的撫慰,而且,我也努力在幼兒園為洋洋打造一個(gè)良好成長(zhǎng)環(huán)境,消除其他孩子對(duì)洋洋的異樣看法,讓其他孩子給予洋洋更多的關(guān)愛(ài),就這樣,洋洋逐漸從陰影中走了出來(lái),在鄰近畢業(yè)要分離時(shí),洋洋使勁抱著我,久久不愿松開(kāi)他的小手,對(duì)我依依不舍。就著這一刻,我的眼淚已經(jīng)奪眶而出。我們的工作雖然是平凡的,但是我們可以出色做好本職崗位工作,我用我的真心、真情從事著天底下最為純潔、燦爛的事業(yè)。從而,在我們黨的x歲生日來(lái)臨之際,交上一份令黨滿(mǎn)意的答卷!最后,我想說(shuō)的是!在孩子生命的歷程中,雖然我只是一名幼兒園教師,但我可以用無(wú)私的付出,為孩子明天的成功奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);可以用博大的師愛(ài),為孩子的心靈打上健康的底色,那么,將來(lái)社會(huì)上就會(huì)多了一個(gè)人才,我們黨的事業(yè),也講會(huì)更加興旺!

優(yōu)秀教

描寫(xiě)教師疫情通報(bào)心得體會(huì)如何寫(xiě)二

關(guān)于孩子到學(xué)校上學(xué)的問(wèn)題,我們不能簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的定義為去學(xué)校讀書(shū)。孩子去學(xué)校上學(xué),更多的是跟伙伴交流,跟老師交流。她到學(xué)校上學(xué),不僅僅只是一個(gè)知識(shí)的學(xué)習(xí),她還需要有價(jià)值觀(guān)跟情感教育在里面??萍既绱税l(fā)達(dá),學(xué)校之所以會(huì)存在,就是有些東西技術(shù)是替代不了的。學(xué)校學(xué)習(xí),更多的還是人與人之間的情感交流。

如果僅僅將“停課不停學(xué)”定位到了孩子們坐在家里看名師的課,這是一個(gè)單向的一個(gè)學(xué)習(xí)。這個(gè)跟過(guò)去的電視大學(xué)是一樣的,它是一個(gè)單向的,就是我是一個(gè)被動(dòng)的,我像看電視劇一樣的觀(guān)眾,一集一集地看。至于我看懂沒(méi)看懂,我的理解程度是怎么樣的?是沒(méi)有辦法通過(guò)這個(gè)人文交流來(lái)進(jìn)行這樣的一個(gè)回饋。我們現(xiàn)在所做的所有的這個(gè)同步課堂,或者說(shuō)叫同步課程,那就是讓孩子像看電視劇一樣,一集一集的往下看。這是一個(gè)單邊的教學(xué)活動(dòng)。

走到今天我們說(shuō)信息化2.0,我們應(yīng)該更多強(qiáng)調(diào)的是學(xué)習(xí)互動(dòng)學(xué)習(xí)交流。把它稱(chēng)之為一種云端,云端的愛(ài)就是。短的愛(ài)就是讓孩子們?cè)谠贫松希羞@么一個(gè)虛擬教室,老師們?cè)谏厦娓⒆酉裨谧鲈趥鹘y(tǒng)教室一樣開(kāi)展這樣的教育。

這種教與學(xué)的活動(dòng)是要來(lái)開(kāi)展真正意義在老師的關(guān)愛(ài)和引導(dǎo)下的一個(gè)學(xué)習(xí)。真正意義上的這種教與學(xué)的活動(dòng),是要來(lái)開(kāi)展真正意義在老師的關(guān)愛(ài)和引導(dǎo)下的一個(gè)學(xué)習(xí)。這個(gè)學(xué)一定是在老師引導(dǎo)下的,有人情味兒的一個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)。

這應(yīng)該是一個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng),它不是一個(gè)簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的知識(shí)傳遞。關(guān)于學(xué)校這個(gè)課程的,課表的制定的時(shí)候。我們需要考慮的一點(diǎn)就是大多數(shù)的孩子家里面是沒(méi)有電腦的,他可能更多要通過(guò)手機(jī)端來(lái)觀(guān)看的。那么,我們就要結(jié)合到國(guó)家對(duì)用眼衛(wèi)生這個(gè)角度來(lái)想。孩子,觀(guān)看手機(jī)的時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng)。那么我們就不能把他按照在傳統(tǒng)教學(xué)一樣設(shè)定。這種四節(jié)課中間15分鐘休息,讓孩子不停的去看這些東西。小學(xué)生,他的這個(gè)用眼量就特別大。在沒(méi)有老師指導(dǎo)下的,他的知識(shí)容量也太大,很難讓他真的學(xué)習(xí)的有效。

在云端上進(jìn)行這種停課不停學(xué),課程表設(shè)置的時(shí)候,我們可以把這個(gè)課程的進(jìn)度放慢一些。比如你在這一周的語(yǔ)文課,按照傳統(tǒng)的課時(shí)是十課時(shí),那我們可能就會(huì)把它放到五課時(shí),減少你的課程容量。然后呢,我們拿出一點(diǎn)時(shí)間呢,讓老師們能夠?qū)W(xué)生的學(xué)習(xí)這個(gè)情況進(jìn)行一個(gè)反饋。在這種課程當(dāng)中,我們要多選一些這種活動(dòng)就是給孩子多加一些音樂(lè)欣賞和體育活動(dòng)這樣的課程內(nèi)容,讓孩子們能夠保證一個(gè)鍛煉。

做好“知、師”重構(gòu),協(xié)同并進(jìn),助力“停課不停學(xué)”

就如何助力“停課不停學(xué)”一問(wèn),我們的“空中公益課堂”就是跟學(xué)校做一個(gè)小專(zhuān)題式的模板構(gòu)建,也就是把一節(jié)課的內(nèi)容按這個(gè)教學(xué)的模塊兒或者單元的這種知識(shí)點(diǎn)模塊兒,然后把它重新去組織建構(gòu)。然后,我們每天也去按照這樣的一個(gè)知識(shí)點(diǎn)的形式來(lái)開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。

考慮到這個(gè)用眼衛(wèi)生的問(wèn)題,所以這個(gè)課應(yīng)該在30分鐘,然后我們建議這種活動(dòng)的頻次不能高。每個(gè)上午,其實(shí)可以只安排兩節(jié)下午安排兩節(jié)基于這樣的專(zhuān)題。體內(nèi)的這個(gè)教學(xué),以保證孩子們能完成他這部分教程教學(xué)內(nèi)容的學(xué)習(xí)而又不用用大量的時(shí)間在那兒聽(tīng)一些這樣的這個(gè)直播課。

我們的教學(xué)環(huán)境產(chǎn)生變化了,那么我們的教學(xué)的內(nèi)容肯定要重構(gòu)我們。教學(xué)資源的準(zhǔn)備,以及我們的這個(gè)教學(xué)的組織要重新建構(gòu)。面面臨著這個(gè)停課不停學(xué),最重要的是老師們要做好儲(chǔ)備。第一,從認(rèn)識(shí)上他要做好一個(gè)儲(chǔ)備就是,不管你愿意不愿意,目前這個(gè)在線(xiàn)教育每個(gè)人都要參與。你不是一個(gè)組織者,你一定是一個(gè)在線(xiàn)教育的一個(gè)實(shí)施者。第二,面對(duì)這個(gè)在線(xiàn)教育的這種形態(tài),你的技能儲(chǔ)備要到位,你要做好一個(gè)技能的儲(chǔ)備,熟練地應(yīng)用這樣一些工具來(lái)開(kāi)展我們的課堂教學(xué)。

小微型課我們可以通過(guò)一些app端,讓學(xué)生先自主學(xué)。然后我們老師著力去設(shè)計(jì)結(jié)合這樣的幾個(gè)基礎(chǔ)知識(shí)之后,我們要設(shè)計(jì)一個(gè)這種主題或者是專(zhuān)題性的,然后開(kāi)展我們的這樣的一個(gè)教學(xué)活動(dòng)。從區(qū)域這樣做的整合了之后,那我們到了學(xué)校的層面就要很好地發(fā)揮學(xué)科組的作用。學(xué)科組的種子教師的打造,然后引領(lǐng)全部學(xué)科的老師能夠跟著協(xié)同并進(jìn)。

基于學(xué)生身心健康發(fā)展,教師完善知識(shí)重構(gòu),協(xié)同并進(jìn),切實(shí)助力“停課不停學(xué)”。

理性看待熱潮,做好“停課不停學(xué)”的組織保障

面對(duì)最近的這個(gè)熱潮,教育人們首先要理性。我們要理性的去看所提供的資源,來(lái)篩選最適合我們學(xué)校的資源,最適合我們學(xué)校的授課的平臺(tái),最適合我們學(xué)校的這種課后的練習(xí)與檢測(cè)的工具。第二,我們作為學(xué)校的管理者,我們真的是要去尋求一個(gè)真正支持網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)教學(xué)的工具,簡(jiǎn)單、好用。我們要把自己的停課不停學(xué)落到在老師指導(dǎo)下的教與學(xué)的活動(dòng),而不是單邊的、被動(dòng)的,接受新知識(shí)。第三,我們學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),要組織實(shí)施,要在學(xué)校要開(kāi)課前備課那一周去打造學(xué)校的種子團(tuán)。每一個(gè)學(xué)科組,每一個(gè)學(xué)段至少要有一些種子,它能夠帶動(dòng)這個(gè)學(xué)科組合學(xué)段,有效的開(kāi)展在線(xiàn)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。

作為老師,我覺(jué)得我們首先要用一個(gè)關(guān)鍵詞,就是“靜心”。我們面對(duì)著當(dāng)下的這一個(gè)挑戰(zhàn),想清楚我缺什么,我能做什么?把他想清楚了之后,主動(dòng)積極的去應(yīng)對(duì)這個(gè)挑戰(zhàn),去找一個(gè)最適合你的工具,跟你的同伴一起來(lái)協(xié)同行動(dòng),形成團(tuán)隊(duì)式的,備課活動(dòng)。在這樣的一個(gè)狀態(tài)下,再單打獨(dú)斗,那你肯定是要滯后,你沒(méi)有同伴的幫助,你自己會(huì)遇到更多的困難。

作為家長(zhǎng),我覺(jué)得首先家長(zhǎng)們要放心,因?yàn)槲覀兯械慕逃藢?duì)孩子們,都是本著一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度。教育人都是很有情懷的,我們不會(huì)讓我們的孩子無(wú)學(xué)可上。放心的情況下,家長(zhǎng)們也要積極的做一些儲(chǔ)備,如果家庭條件好一點(diǎn)的話(huà),有pc機(jī),或者是有pad的,在學(xué)習(xí)時(shí)給他營(yíng)造一個(gè)光線(xiàn)比較舒服的環(huán)境,并且教會(huì)孩子怎么樣用安全正確的距離來(lái)看手機(jī),看電腦,或者是看pad?,F(xiàn)在孩子在家里的時(shí)候,爸爸媽媽是最能給孩子建立規(guī)則的人,其實(shí)爸爸媽媽相對(duì)來(lái)講,你也是老師的一個(gè)助教。

不盲目跟從,家校集智合力,才能讓“停課不停學(xué)”真正變“挑戰(zhàn)”為成長(zhǎng)助力。

汽開(kāi)區(qū)教育人,面對(duì)挑戰(zhàn),利用假期儲(chǔ)備能量,實(shí)現(xiàn)三個(gè)提升:教師做好應(yīng)對(duì)延遲開(kāi)學(xué)的技術(shù)儲(chǔ)備,信息技術(shù)素養(yǎng)得到提升;學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)能力得以提升;學(xué)生特殊的假期里生活質(zhì)量得以提升。

最后面我還想特別想強(qiáng)調(diào)一句話(huà),我們汽開(kāi)區(qū)教育局張嚴(yán)局長(zhǎng)經(jīng)常說(shuō)的一句話(huà)——要做孩子一生的貴人!

描寫(xiě)教師疫情通報(bào)心得體會(huì)如何寫(xiě)三

根據(jù)工作需要,現(xiàn)聘請(qǐng) 同志為x小學(xué)工作人員,主要負(fù)責(zé) 方面的工作。

甲方:聘任單位(蓋章)

乙方:應(yīng)聘人員(簽字)

根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于在事業(yè)單位聘用制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的聘用制度意見(jiàn)的通知》和上級(jí)關(guān)于人員聘用制度實(shí)施意見(jiàn)的文件精神,以及《李嶺小學(xué)關(guān)于人員聘用的實(shí)施意見(jiàn)》。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立如下聘約:

一、甲方聘任乙方 職務(wù),聘期從x年xx月xx日至x年xx月xx日。

二、任職期滿(mǎn)前,甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實(shí)績(jī),提出連聘和解聘的意見(jiàn),并通知乙方。 三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé):

1、擁護(hù)中國(guó)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨的教育政策,實(shí)施素質(zhì)教育,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)學(xué)生,教書(shū)育人,為人師表,做學(xué)生的表率。

2、自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》等法律法規(guī),以及《李嶺小學(xué)教師管理規(guī)定》,愛(ài)崗敬業(yè),自覺(jué)執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度,積極參加學(xué)校開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),完成學(xué)校分配的各項(xiàng)任務(wù)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,做一個(gè)讓學(xué)校滿(mǎn)意、社會(huì)各界尊重、家長(zhǎng)滿(mǎn)意、學(xué)生愛(ài)戴的人民教師。

四、甲方保證乙方在任職期間內(nèi),按照有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的工資和待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權(quán)利,乙方有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利。但雙方都不隨意終止聘約。如有特殊情況要提前解聘或辭聘,需雙方協(xié)商同意后,報(bào)請(qǐng)中心校批準(zhǔn)。

六、具有以下情況之一者,可以解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的,連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的。

2、在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整工作的。

3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的。

4、未經(jīng)單位同意在外兼職,嚴(yán)重影響本職工作,或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的。

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