最新崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短(實(shí)用14篇)

心得體會(huì)的寫作可以幫助我們把握經(jīng)驗(yàn)的核心要點(diǎn)并進(jìn)行快速?gòu)?fù)習(xí)。寫一篇較為完美的心得體會(huì)需要全面深入地反思和總結(jié)自己的工作生活經(jīng)驗(yàn)。小編為大家整理了一些精選的心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家的寫作有所啟示。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇一

“一崗雙責(zé)”是指某一具體崗位兼有雙重責(zé)任。學(xué)校安全管理工作“一崗雙責(zé)”就是在教育教學(xué)管理工作的基礎(chǔ)上，同時(shí)承擔(dān)著學(xué)校安全管理的責(zé)任，即一個(gè)崗位有兩種責(zé)任，每個(gè)人在完成業(yè)務(wù)責(zé)任的同時(shí)，還要承擔(dān)起安全工作職責(zé)。為深入貫徹落實(shí)上級(jí)安全生產(chǎn)相關(guān)文件精神，進(jìn)一步加大全市中小學(xué)幼兒園安全工作力度，形成學(xué)校安全工作全員參與、齊抓共管、人人盡責(zé)的工作格局，制定《學(xué)校各崗位“一崗雙責(zé)”制安全工作職責(zé)》。

為學(xué)校安全工作第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)全校的安全工作，對(duì)學(xué)校安全工作負(fù)總責(zé)；負(fù)責(zé)全校安全工作的統(tǒng)籌規(guī)劃；定期召集領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開安全工作會(huì)議，總結(jié)并部署安全工作；隨時(shí)了解各部門安全工作的開展情況、存在問(wèn)題及整改落實(shí)情況；遇突發(fā)事件時(shí)，啟動(dòng)安全工作應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)，擔(dān)任總指揮并對(duì)善后工作負(fù)總責(zé)；代表學(xué)校與上級(jí)有關(guān)部門簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書，與各分管領(lǐng)導(dǎo)和處室部門簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)施安全工作目標(biāo)管理。

分管安全工作的副校長(zhǎng)是學(xué)校安全工作直接責(zé)任人，其他副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)所分管工作的安全管理；制定分管工作各階段的安全目標(biāo)、措施，布置給學(xué)校各個(gè)部門具體的安全工作，并督促落實(shí)；與分管處室簽訂安全工作“一崗雙責(zé)”責(zé)任書；制定并落實(shí)教職工在學(xué)校安全工作中的獎(jiǎng)懲措施；負(fù)責(zé)大型活動(dòng)應(yīng)急預(yù)案的演練；負(fù)責(zé)學(xué)校保衛(wèi)干部隊(duì)伍的組建領(lǐng)導(dǎo)工作。

協(xié)調(diào)各部門從全局出發(fā)處理好各項(xiàng)安全工作；負(fù)責(zé)文件安全保密和教育安全宣傳報(bào)道工作；參與安全事故的緊急救援以及其他職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理工作；擬定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案；負(fù)責(zé)收集、整理學(xué)校安全工作材料的歸檔；負(fù)責(zé)全校安全工作“一崗雙責(zé)”的考核。

貫徹教育部《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》和省市有關(guān)文件規(guī)定，負(fù)責(zé)教學(xué)教師、實(shí)驗(yàn)員、網(wǎng)管員、信息員等崗位安全職責(zé)的制定，并執(zhí)行責(zé)任簽約制度；負(fù)責(zé)教學(xué)日常安全巡視制度、信息傳遞制度和教學(xué)事故預(yù)案的制定；負(fù)責(zé)學(xué)校實(shí)驗(yàn)室，特別是化學(xué)實(shí)驗(yàn)室危險(xiǎn)品保管員和實(shí)驗(yàn)員的`安全訓(xùn)練，并對(duì)教學(xué)事故的預(yù)案進(jìn)行實(shí)施和演練；抓好學(xué)科任課教師教學(xué)中的安全教育；負(fù)責(zé)學(xué)生體檢、體育考試、外出勞技課等安全教育工作。

貫徹教育部《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》及省市有關(guān)文件規(guī)定，負(fù)責(zé)班主任等崗位安全職責(zé)的制定，并執(zhí)行責(zé)任簽約制度；做好學(xué)生各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查與化解；組織學(xué)生開展自救自護(hù)和常識(shí)、行為規(guī)范、交通安全、心理健康、防溺水和法制等安全教育活動(dòng)；建立班主任應(yīng)急安全工作網(wǎng)，負(fù)責(zé)全校學(xué)生的應(yīng)急的預(yù)案制定、演練；制定有關(guān)的安全宣傳計(jì)劃與內(nèi)容，宣傳安全知識(shí)；協(xié)調(diào)好學(xué)校、社區(qū)與家長(zhǎng)共同做好學(xué)生的安全工作；制定班主任的日常值班巡視制度；定期召開學(xué)校班主任工作會(huì)議，研究分析學(xué)校師生安全方面的案例，交流工作經(jīng)驗(yàn)，提高班主任安全管理意識(shí)；負(fù)責(zé)學(xué)生軍訓(xùn)、學(xué)農(nóng)中的安全工作；嚴(yán)格控制和管理好班級(jí)外出活動(dòng)，如確因需要，須按有關(guān)申報(bào)程序批準(zhǔn)；組織學(xué)生參加校內(nèi)外的安全活動(dòng)，如學(xué)生發(fā)生安全方面事件，應(yīng)及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并協(xié)助處理；認(rèn)真組織實(shí)施學(xué)生人身傷害責(zé)任險(xiǎn)和校方責(zé)任險(xiǎn)工作。

負(fù)責(zé)后勤人員安全崗位職責(zé)的制定，并執(zhí)行責(zé)任簽約制度；做好重點(diǎn)部位的安全防范工作，加強(qiáng)學(xué)校門衛(wèi)、車輛、財(cái)務(wù)室、教師宿舍、教學(xué)大樓等建筑物的日常安全管理工作；負(fù)責(zé)學(xué)校基建施工、房屋修繕安全及各種安全設(shè)施的檢查；定期做好學(xué)校用電、氣、水等設(shè)備的安全檢查、維護(hù)工作，保證學(xué)生用水、用電安全；負(fù)責(zé)學(xué)校消防器材、技防設(shè)備等的管理、使用、保養(yǎng)、維護(hù)和更換工作，并做好臺(tái)賬記錄，定期檢查消防通道，保證消防用水；負(fù)責(zé)外來(lái)務(wù)工人員的登記、培訓(xùn)工作；協(xié)助校長(zhǎng)做好與外來(lái)務(wù)工人員（如裝修人員）的安全簽約工作，并做好日常管理；定期檢查食堂和小賣部工作人員的衛(wèi)生和安全狀況；配齊公共場(chǎng)所等安全基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施，科學(xué)、合理地布置學(xué)校大型活動(dòng)的場(chǎng)地、器材，協(xié)助各部門確保大型活動(dòng)安全舉行；遇有突發(fā)事件，要保證各種物資的供應(yīng)及時(shí)到位。

發(fā)揮工會(huì)組織在平安校園和安全文明校園工作中的監(jiān)督作用；協(xié)助黨組織做好教職工各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查與化解工作；積極關(guān)愛教職工，對(duì)家庭情況發(fā)生重大變化的，及時(shí)進(jìn)行慰問(wèn)、上門家訪等，維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定大局；定期召開工會(huì)小組長(zhǎng)（安全聯(lián)絡(luò)員）會(huì)議，了解并檢查各年級(jí)的安全情況；通過(guò)召開教職工代表大會(huì)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校安全工作監(jiān)督管理，促進(jìn)學(xué)校安全工作健康發(fā)展。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇二

1、深入鉆研教材，認(rèn)真設(shè)計(jì)教案，上好數(shù)學(xué)概念課、習(xí)題課和復(fù)習(xí)課。

2、努力改進(jìn)教法，抓住重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，講練結(jié)合，注重培養(yǎng)能力，不斷提高學(xué)生的空間想象能力、邏輯思維能力和計(jì)算操作能力。

3、適當(dāng)布置課外作業(yè)，認(rèn)真做好批改與講評(píng)，注意信息反饋，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，重視概念評(píng)講，規(guī)范解題步驟，培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度，確保知識(shí)掌握，注意能力培養(yǎng)。

4、認(rèn)真下班輔導(dǎo)，熱情、耐心答疑解難，因材施教，讓不同層次的學(xué)生學(xué)有所得。

5、認(rèn)真分析學(xué)生現(xiàn)狀，針對(duì)學(xué)生知識(shí)缺陷，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，做好學(xué)習(xí)困難生的輔導(dǎo)轉(zhuǎn)化工作，大面積提高數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

6、關(guān)心集體，著眼大局，認(rèn)真做好數(shù)學(xué)第二課堂的組織輔導(dǎo)工作，對(duì)學(xué)有所長(zhǎng)的學(xué)生應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)。

7、管教管導(dǎo)，教書育人，寓德育工作于教學(xué)之中，加強(qiáng)智力因素的培養(yǎng)。

8、提倡業(yè)務(wù)自修，努力學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、邏輯學(xué)、數(shù)學(xué)教育，不斷提高業(yè)務(wù)水平和教育能力。

9、樂(lè)意完成學(xué)校交給的其他工作任務(wù)。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇三

1、確立服務(wù)育人的意識(shí)，樹立一切為教學(xué)工作服務(wù)的觀念。

2、積極主動(dòng)配合教學(xué)工作，了解并掌握化學(xué)學(xué)科在各年級(jí)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)計(jì)劃工作和教學(xué)進(jìn)度，訂出化學(xué)實(shí)驗(yàn)室每一學(xué)期的管理工作計(jì)劃。

3、實(shí)行坐班制，嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度，按時(shí)開放化學(xué)實(shí)驗(yàn)室。

4、配合學(xué)校完善化學(xué)實(shí)驗(yàn)室器材設(shè)施，訂出每學(xué)期化學(xué)實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)器材的采購(gòu)和更新計(jì)劃。

5、積極配合九年級(jí)理化生實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備工作，不能找任何借口耽誤實(shí)驗(yàn)訓(xùn)練。

6、實(shí)行嚴(yán)格的化學(xué)實(shí)驗(yàn)室設(shè)施、器材的使用、保管和保養(yǎng)制度，經(jīng)常清潔和檢查實(shí)驗(yàn)器材，并及時(shí)保養(yǎng)和維修，保證實(shí)驗(yàn)器材在化學(xué)教學(xué)中的正常使用。

7、搞好化學(xué)實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生，保持實(shí)驗(yàn)室的清潔。

8、各種器材、設(shè)備、掛圖、模型等均要分類編號(hào)，定點(diǎn)存放，做到有條不紊。

9、根據(jù)安全規(guī)則管好有毒易燃化學(xué)物品，注意防火、防盜、防潮、防毒、防爆工作，做到定期檢查；每天下班前應(yīng)檢查水閥、門窗，做好實(shí)驗(yàn)室的安全；對(duì)有毒藥品及危險(xiǎn)品要有專柜存放，嚴(yán)格遵守保管和領(lǐng)用制度，用后及時(shí)妥善處理殘?jiān)?/p>

10、認(rèn)真準(zhǔn)備化學(xué)實(shí)驗(yàn)室需用的設(shè)備和材料，注意實(shí)驗(yàn)材料在實(shí)驗(yàn)課中的使用情況，及時(shí)更換不合格的器材，協(xié)助教師開展好課外科技活動(dòng)。

11、在學(xué)生實(shí)驗(yàn)后，要檢查清理各種器材，如發(fā)現(xiàn)故意損壞、遺失等要與教師配合，對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育，查找或要求作必要的賠償處理。

12、認(rèn)真做好各種記錄，學(xué)期末歸檔，并與期末生產(chǎn)性獎(jiǎng)金掛鉤。

13、接受和完成學(xué)校布置的其他臨時(shí)性任務(wù)。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇四

1.向客房部長(zhǎng)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)客房的清潔及接待業(yè)務(wù)。

2.班前注意自己的儀容儀表,注意禮貌用語(yǔ)的規(guī)范使用。

3.清理客房公共區(qū)域和客房?jī)?nèi)的衛(wèi)生。

4.接待入住客人,向客人推價(jià)酒店的服務(wù)設(shè)施。

5.控制客情房態(tài),注意與前臺(tái)接待的工作協(xié)調(diào)。

6.控制能源,節(jié)約易耗品及清潔劑。

7.注意清潔機(jī)械和工具的使用和保養(yǎng)。

8.完成部長(zhǎng)交待的其它工作。

9.控制布草及其它物品流失。

10.對(duì)客房的安全負(fù)責(zé)。

11.跟進(jìn)客房維修。

總經(jīng)理______________年月日

1. 向營(yíng)業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)客部的全面事務(wù)。

2. 協(xié)助上司制定客房經(jīng)營(yíng)方面政策，年度預(yù)算及營(yíng)業(yè)指標(biāo)，組織和推動(dòng)其實(shí)施/。對(duì)客房的經(jīng)營(yíng)狀況負(fù)有改善的責(zé)任。

3. 培訓(xùn)下屬的業(yè)務(wù)技能酒店客房崗位職責(zé)酒店客房崗位職責(zé)。

4. 主持客房部例會(huì)，協(xié)調(diào)各部的工作關(guān)系，協(xié)同一致為酒店目標(biāo)服務(wù)。

5. 巡查各崗位，各班次的工作情況，檢查物資管理情況，培訓(xùn)下屬的服務(wù)意識(shí)與水平，提高其業(yè)務(wù)技能和工作意識(shí)。

6. 建立良好的顧客與公關(guān)關(guān)系。

7. 制定客房的規(guī)章制度，操作程序質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，崗位職責(zé)等。

8. 審查各種報(bào)表報(bào)告，對(duì)下屬進(jìn)行考評(píng)考績(jī)及獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

9. 掌握員工思維動(dòng)態(tài)，并引導(dǎo)其往正確的方向發(fā)展。

10. 控制能源，易耗品和其它物品的消耗。

11. 每月月底將工作總結(jié)、營(yíng)業(yè)分析及下月工作計(jì)劃呈營(yíng)業(yè)經(jīng)理

12. 處理投訴及意外事件。

13. 組織例行計(jì)劃衛(wèi)生并負(fù)責(zé)檢查。

14. 學(xué)習(xí)先行經(jīng)驗(yàn)，了解市場(chǎng)情況，提出客房改造建議和改善服務(wù)的措施。

15. 合理安排調(diào)度人，制定員工的作息時(shí)間。

16. 定期檢查物資完好情況。

17. 處理客人遺留物品。

18. 掌握客情房態(tài)。

總經(jīng)理_____________年月日

1. 向客房部長(zhǎng)負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)前臺(tái)接待的日常工作。

2. 接受并控制預(yù)訂，并做好相關(guān)記錄。

3. 為客人辦理入住手續(xù)、退房手續(xù)、入住手續(xù)及轉(zhuǎn)房手續(xù)。

4. 向客人推介酒店的設(shè)備設(shè)施，了解酒店的服務(wù)項(xiàng)目及價(jià)格。

5. 注意自己的儀容儀表，使用規(guī)范的禮貌用語(yǔ)。

6. 解答客人對(duì)于相關(guān)問(wèn)題的疑問(wèn)。

7. 控制客情房態(tài)，與樓層服務(wù)員做協(xié)調(diào)工作酒店客房崗位職責(zé)百科。

8. 接聽酒店內(nèi)外線電話。

9. 做好morning call服務(wù)管理客房鑰匙。

10. 對(duì)電腦進(jìn)行維護(hù)，保持前臺(tái)的柜內(nèi)衛(wèi)生。

11. 與收銀協(xié)作填寫每日?qǐng)?bào)表。

12. 辦理客人的打字、復(fù)印、傳真等商務(wù)要求。

13. 經(jīng)部長(zhǎng)授權(quán)、處理客人遺留物品。

總經(jīng)理_____________年月日

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇五

3、及時(shí)提出推廣建議，制定切實(shí)可行的推廣方案，通俗一點(diǎn)講，（）這份工作的任務(wù)就是讓更多的jrs了解虎撲識(shí)貨，將更多有愛的.人們聚集在識(shí)貨。

1、熟悉電商行業(yè)，網(wǎng)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉一定網(wǎng)購(gòu)領(lǐng)域者優(yōu)先（如運(yùn)動(dòng)裝備、戶外、數(shù)碼、服裝、保健等各種行業(yè)領(lǐng)域均可）

2、文字功底扎實(shí)，能獨(dú)立完成廣告及論壇活動(dòng)文案。

3、執(zhí)行力強(qiáng)、思維活躍、創(chuàng)新力強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感。

4、有推廣策劃能力，能獨(dú)立完成推廣方案制定及實(shí)施。

5、有網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)或熟悉虎撲論壇者優(yōu)先。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇六

一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。

二、負(fù)責(zé)各種文件的起草、裝訂及傳遞工作。及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦；做好文件的回收、清退、銷毀工作；做好文秘檔案收集管理及保密工作。

三、做好各種會(huì)議的記錄及會(huì)務(wù)工作。

四、辦理本單位人員的招聘錄用、培訓(xùn)教育、績(jī)效考核、晉級(jí)晉職；薪資福利、各類保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等事項(xiàng)的具體事宜。

五、做好單位印章管理，按規(guī)定開具介紹信。

六、做好來(lái)訪接待工作。

七、做好聯(lián)網(wǎng)微機(jī)管理工作，每天定時(shí)開機(jī)接收文件；做好信息收集及報(bào)送工作。

八、負(fù)責(zé)本單位辦公用品的采購(gòu)和供應(yīng)工作。

九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇七

一、主持本科室業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作，制訂工作計(jì)劃，作好工作總結(jié)；并負(fù)責(zé)向館領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本科室工作情況。

二、組織科室人員做好檔案材料的收集、鑒別、歸檔和整理工作；及時(shí)辦理檔案的查閱、借用、轉(zhuǎn)遞事項(xiàng)，做好提供利用工作。

三、負(fù)責(zé)人事檔案統(tǒng)計(jì)工作，做到底數(shù)清楚，并定期組織科室人員檢查核對(duì)庫(kù)存檔案，及時(shí)修訂檔案薄冊(cè)。

四、負(fù)責(zé)檢查檔案室和庫(kù)房的各種安全、保密設(shè)施，認(rèn)真做好檔案的保管與保護(hù)工作。

五、嚴(yán)格遵守國(guó)家檔案法和保密規(guī)定，保守機(jī)密，不泄露檔案內(nèi)容；辦事堅(jiān)持原則，不徇私情。

六、完成上級(jí)組織交辦的其它工作。

一、協(xié)助科長(zhǎng)做好本科室工作，科長(zhǎng)不在時(shí)代理科長(zhǎng)主持日常工作。

二、協(xié)助科長(zhǎng)做好檔案材料的收集、鑒別、歸檔和整理工作；認(rèn)真辦理檔案的查閱、借用、轉(zhuǎn)遞事項(xiàng)，做好服務(wù)工作。

三、協(xié)助科長(zhǎng)定期做好庫(kù)存檔案的檢查核對(duì)、統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)修訂檔案薄冊(cè)，做到底數(shù)清楚。

四、經(jīng)常檢查檔案室和庫(kù)房的各種安全、保密設(shè)施，認(rèn)真做好檔案的保管與保護(hù)工作。

五、嚴(yán)格遵守國(guó)家檔案法和保密規(guī)定，保守機(jī)密，不泄露檔案內(nèi)容；辦事堅(jiān)持原則，不徇私情。

六、完成上級(jí)組織交辦的其它工作。

一 、負(fù)責(zé)主持本科的業(yè)務(wù)、行政和政治思想工作，制訂工作計(jì)劃，年終寫出工作總結(jié)。

二、 負(fù)責(zé)組織本科工作人員對(duì)學(xué)校各單位檔案管理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)檢查和指導(dǎo)，督促文件材料按時(shí)立卷、歸檔工作。

三 、定期檢查檔案工作人員崗位責(zé)任制及檔案管理、借（查）閱制度落實(shí)情況。

四、 負(fù)責(zé)組織本科工作人員實(shí)施檔案的鑒定、審查保管期限,做好過(guò)期檔案的鑒定銷毀工作。

五、 負(fù)責(zé)組織本科檔案工作人員做好檔案統(tǒng)計(jì)工作，并向館領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檔案管理工作情況。

六、完成上級(jí)組織交辦的其它工作任務(wù)。

一、協(xié)助科長(zhǎng)做好本科業(yè)務(wù)、行政和政治思想工作，科長(zhǎng)不在時(shí)代理科長(zhǎng)主持日常工作。

二、負(fù)責(zé)組織本科工作人員做好本科各門類專業(yè)檔案管理工作、檔案收集、整理、錄入、利用工作和未開放檔案的'保密工作。

三、協(xié)助科長(zhǎng)做好檔案及庫(kù)房防潮、防蟲、防光、防火、防盜、防塵、防鼠等“八防”工作。

四、協(xié)助科長(zhǎng)做好新收集檔案、過(guò)期檔案和無(wú)價(jià)值檔案的鑒定及銷毀工作。

五、協(xié)助科長(zhǎng)做好本科各門類檔案的統(tǒng)計(jì)工作。

六、協(xié)助科長(zhǎng)完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的它工作。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇八

一、木桿應(yīng)采用剝皮杉木和其它各種堅(jiān)韌硬木。楊木、柳木、椴木、油松和腐朽、析裂、桔節(jié)易折木桿，一律禁止使用。

二、木腳手立桿，有效部分的小頭直徑不得小于7cm；木桿有效部分的小頭直徑在6―8cm之間的可雙桿合并或單根加密使用。

三、木腳手板應(yīng)用厚度不小于5cm的杉木或松木板，寬度以20―30cm為宜。凡是腐朽、扭曲、斜紋、破裂和大橫透節(jié)的不得使用。板的兩端8cm處應(yīng)用鍍鋅鐵絲箍繞2―3圈或用鐵皮釘牢。

四、木腳手架的立桿應(yīng)埋入地下30―50cm，埋桿前先挖好土坑、將底部夯實(shí)并墊以磚石，如遇松土或者無(wú)法挖坑時(shí)，應(yīng)綁掃地桿。木腳手架的立桿間距不得大于1。5m；大橫桿間距不得大于1。2m；小模桿間距不得大于1m。

五、單排腳手架的小模桿插入墻內(nèi)不得少于24cm，伸出大橫桿外不得少于10cm，通過(guò)門口和通道時(shí)，小模桿的間距大于1m的應(yīng)綁吊桿；間距大于2m時(shí)，吊桿下需加設(shè)頂撐。

六、腳手架的負(fù)荷量，每平方米不能超過(guò)270公斤。如果負(fù)荷量必須加大，應(yīng)按照施工方案進(jìn)行架設(shè)。

七、腳手架的兩端、轉(zhuǎn)角處以及每6―7根立桿應(yīng)設(shè)剪刀撐和支桿，架子高度在7m以上或無(wú)法設(shè)支桿時(shí)，每高4m，水平每7m，腳手架必須同建筑物連接牢固。

八、架子的鋪設(shè)寬度不得小1。2m。腳手板須滿鋪，離墻面不得大20cm，不得有空隙和探頭板、腳手板搭接時(shí)不得小20cm，對(duì)頭接時(shí)應(yīng)設(shè)雙排小橫桿，在架拐彎處腳手板應(yīng)交叉搭接、墊平腳手板應(yīng)用木塊，并且要釘牢、不得用磚墊。

九、翻腳手板應(yīng)由兩人由里往外按順序進(jìn)行，在鋪第一塊或翻到最外一塊腳手板時(shí)，必須掛牢安全帶。

十、上料斜道的鋪設(shè)寬度不得小于1。5m，坡度不得大于一比三、防滑條的間距不得大30cm。

十一、 砌墻高度超過(guò)4m時(shí)，必須在墻外搭設(shè)能承160公斤荷重的安全網(wǎng)或防護(hù)擋板。多層建筑應(yīng)在二層和每隔四層設(shè)一道固定的安全網(wǎng)。同時(shí)再設(shè)一道施工高度提升的安全網(wǎng)。

十二、 搭設(shè)安全網(wǎng)應(yīng)每3m設(shè)一根支桿，支桿與地平一般須保持45度，任意樓層支網(wǎng)須事先埋設(shè)鋼筋環(huán)或在墻里外側(cè)各綁一道橫桿。網(wǎng)應(yīng)外高里低，網(wǎng)與網(wǎng)之間須接嚴(yán)密，網(wǎng)內(nèi)的雜物要隨時(shí)清出。

十三、 腳手架、井架、門架安裝完畢，必須經(jīng)施工負(fù)責(zé)人驗(yàn)收合格后方準(zhǔn)使用。

十四、 拆除腳手架，周圍應(yīng)設(shè)圍欄或警戒標(biāo)志，并設(shè)專人看管、禁止入內(nèi)，拆除應(yīng)按順序由上而下，一步一清，不準(zhǔn)上下同時(shí)作業(yè)。

十五、 拆下的腳手桿、腳手板、鋼扣、鋼絲繩等材料，應(yīng)向下傳遞或用繩吊下，禁止往下投扔。

十六、 懸掛吊欄的鋼絲繩周圍挑梁（挑梁材質(zhì)堅(jiān)固）不得少于三圈，卡頭的卡子不少于三個(gè)，每個(gè)吊欄不少于兩根保險(xiǎn)繩，每次提升后保險(xiǎn)繩與吊欄卡牢固定。鋼絲繩不得與建筑物或其它構(gòu)件磨擦，靠近時(shí)應(yīng)用墊物或滑輪隔開，用手扳葫蘆降的吊欄，操縱時(shí)嚴(yán)禁同時(shí)扳動(dòng)前進(jìn)桿與返向桿，降落時(shí)要先取掉前進(jìn)桿上的套筐，然后扳動(dòng)返向桿徐徐降落。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇九

達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，監(jiān)督成品在包裝前前的質(zhì)量監(jiān)控，按預(yù)計(jì)時(shí)間準(zhǔn)時(shí)完成入倉(cāng)。

間現(xiàn)場(chǎng)管理能力與配件裝配技術(shù)能力，較強(qiáng)品質(zhì)意識(shí)和安全防護(hù)意識(shí)。

1.根據(jù)生產(chǎn)排單，做好生產(chǎn)前所需輔料、工具、包裝設(shè)備、生產(chǎn)圖樣等準(zhǔn)備工作；

2.新進(jìn)人員質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)和工作技能培訓(xùn)與指導(dǎo)。

3.個(gè)人生產(chǎn)任務(wù)的分配與流程卡的管理；

8.監(jiān)督設(shè)備的安全使用與日常保養(yǎng)、保管工作；

9.負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量、消耗、工件單價(jià)、計(jì)時(shí)的統(tǒng)計(jì)，并按時(shí)上交報(bào)表；

10.新款上線工位單價(jià)定價(jià)提議；

11.新款上線時(shí)工藝評(píng)估并和包裝、釘架的工藝改進(jìn)。

12.接到訂單后，提前向倉(cāng)庫(kù)追蹤特殊材料的訂料進(jìn)度，合理調(diào)配生產(chǎn)；

13.貫徹落實(shí)公司行政部的各項(xiàng)規(guī)章制度，支持和協(xié)助其他部門的各項(xiàng)工作；

14.輔料（口罩、手套、槍釘?shù)?、木條等輔料）成本控制；

15.下班時(shí)電源管理；

1.生產(chǎn)進(jìn)度和工作計(jì)劃情況；

2.成品的質(zhì)量情況；

3.設(shè)備使用和維修情況；

4.部門安全生產(chǎn)的落實(shí)情況；

5.消防設(shè)備的保養(yǎng)狀況；

6.新產(chǎn)品的上線生產(chǎn)材料問(wèn)題、單價(jià)、工藝問(wèn)題反饋；

7.上工序、本部門品質(zhì)跟蹤處理情況；

8.早會(huì)個(gè)人工作調(diào)配情況；

9.現(xiàn)場(chǎng)5s執(zhí)行情況；

10.制度推行的開展情況和意見反饋；

11.部門人員管理情況；

1.制定本部門5s現(xiàn)場(chǎng)管理制度和衛(wèi)生值日名單表；

2.本部門產(chǎn)品流程的編寫；

3.設(shè)備保養(yǎng)周期表；

4.部門考核標(biāo)準(zhǔn)；

5.制定包裝自檢標(biāo)準(zhǔn)；

6.工具使用、保養(yǎng)制度；

員工出勤率、任務(wù)完成時(shí)效、返工成本、設(shè)備使用成本、人工成本、工藝改進(jìn)、品質(zhì)異常問(wèn)題、5s管理、制度執(zhí)行、生產(chǎn)安全等。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇十

3、核簽、編制會(huì)計(jì)憑證，整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案;

4、登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬;

5、定期對(duì)賬，如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因，處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;

6、設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)表單，分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)，編制會(huì)計(jì)報(bào)告、報(bào)表;

7、具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出，管理往來(lái)賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)，每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目。

3、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;

4、為人實(shí)在正直，敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、工作仔細(xì)認(rèn)真，良好的口頭及書面表達(dá)能力。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇十一

本職工作：統(tǒng)籌管理公司政務(wù)、事務(wù)、安全保衛(wèi)、內(nèi)部服務(wù)與對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。

一、業(yè)務(wù)職責(zé)

1、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算并參加公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議。

2、負(fù)責(zé)公司行政方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作。

3、領(lǐng)導(dǎo)公司的后勤服務(wù)工作，創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。

4、定期組織做好辦公職能檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防措施工作。

5、負(fù)責(zé)定期召集員工建議審議委員會(huì)成員對(duì)合理化建議進(jìn)行評(píng)審。

6、接待公司重要來(lái)訪客人，處理行政方面的重要函件。

7、領(lǐng)導(dǎo)公司的防火安全、保衛(wèi)工作并定期組織檢查，保證公司安全。

8、組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。

9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系，先期調(diào)解工作中發(fā)生的問(wèn)題。

10、負(fù)責(zé)公司管理模式執(zhí)行情況的檢查工作，匯總各部門的反饋意見，整理分析后向總經(jīng)理匯報(bào)。

11、掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運(yùn)作情況，適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

12、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

1、組織建設(shè)

（1）、參與討論公司部門級(jí)以上組織結(jié)構(gòu)；

（2）、確定下級(jí)部門的組織結(jié)構(gòu)；

（3）、當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級(jí)部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時(shí)，要及時(shí)指出問(wèn)題，作出調(diào)整，并通知人力資源部。

2、招聘及任免

a、用人需求

（2）、確認(rèn)直接下級(jí)提交的用人需求（含崗位職責(zé)和任職資格），并提交總經(jīng)理確認(rèn)。

b、面試

（1）、進(jìn)行直接下級(jí)崗位的初試；

（2）、進(jìn)行直接下級(jí)的直接下級(jí)崗位復(fù)試，并做最后確定；

（3）、組織參與面試的人員。

c、不合格員工處理

（1）、提出對(duì)不合格直接下級(jí)的處理建議，提交總經(jīng)理確認(rèn)；

（2）、確認(rèn)直接下級(jí)提出的對(duì)不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。

3、培訓(xùn)

（1）、提出對(duì)直接下級(jí)的培訓(xùn)計(jì)劃，提交總經(jīng)理確認(rèn)；

（2）、確認(rèn)直接下級(jí)提出的培訓(xùn)計(jì)劃，提交人力資源部。

4、績(jī)效考評(píng)

（1）、提出直接下級(jí)的績(jī)效考評(píng)原則，提交總經(jīng)理確認(rèn)；

（2）、根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的績(jī)效考評(píng)原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定績(jī)效考評(píng)方法；

（3）、對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行考評(píng)，并進(jìn)行考評(píng)溝通。將考評(píng)結(jié)果提交人力資源部。

5、工作溝通

（1）、匯總工作報(bào)告，并與總經(jīng)理進(jìn)行信息溝通，同時(shí)將這些信息傳遞到直接下級(jí)；

（2）、負(fù)責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)給直接下級(jí)；

（3）、確定書面的交互式的工作通報(bào)制度，與直接下屬進(jìn)行溝通。

6、激勵(lì)

（1）、提議下級(jí)部門和直接下級(jí)的激勵(lì)原則，提交總經(jīng)理確認(rèn)；

（2）、根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的激勵(lì)原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定激勵(lì)方法。

7、經(jīng)費(fèi)審核與控制

（1）、依據(jù)財(cái)務(wù)制度審批下級(jí)部門的各項(xiàng)花費(fèi)，并確認(rèn)支出的合理性；

（2）、監(jiān)督并控制下級(jí)部門的費(fèi)用支出，并向總經(jīng)理進(jìn)行費(fèi)用月報(bào)。

8、工作報(bào)告

（1）定期將自己的各項(xiàng)工作及下級(jí)部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報(bào)告。

9、表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力

（1）、指導(dǎo)、鼓勵(lì)、鞭策下級(jí)，使下級(jí)能努力工作；

（2）、有辦法提升下級(jí)的工作效果和工作效率；

（3）、能為下級(jí)描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠(yuǎn)大前景。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇十二

1、策劃店內(nèi)各類促銷活動(dòng)，安排參加平臺(tái)的活動(dòng)。

2、提出公司京東商城店鋪平臺(tái)的季度、月度推廣方案，提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。

3、針對(duì)各渠道的推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。

4、能夠找到性價(jià)比高、有效的網(wǎng)絡(luò)廣告及推廣方式，分析本店的頁(yè)面流量等數(shù)據(jù)確定網(wǎng)絡(luò)廣告的真實(shí)、有效性。

5、使用數(shù)據(jù)羅盤等工具，為達(dá)到銷售業(yè)績(jī)提供決策。

6、負(fù)責(zé)京東打包硬廣推廣。

6、對(duì)網(wǎng)上店鋪的uv、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時(shí)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的數(shù)據(jù)的采集、評(píng)估與分析。

7、拓展開發(fā)聯(lián)盟伙伴，并監(jiān)控執(zhí)行情況，拓展與行業(yè)網(wǎng)站的合作。

8、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，并根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。

9、與美工、推廣、文案、客服做好溝通，及時(shí)根據(jù)數(shù)據(jù)信息傳達(dá)需要其他崗位配合的工作。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇十三

指揮長(zhǎng)主要職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)日監(jiān)獄指揮中心的管理和運(yùn)行；（二）處理監(jiān)管安全和生產(chǎn)安全常規(guī)工作；（三）檢查督導(dǎo)重大節(jié)慶活動(dòng)和重要敏感時(shí)段監(jiān)獄值班備勤情況；（四）指揮調(diào)動(dòng)人員、車輛、裝備處置監(jiān)獄各類突發(fā)事件；（五）組織檢查民警到崗到位、履職盡責(zé)情況；（六）督促各單位及時(shí)處置警情信息；（七）負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的批示（指示）或上級(jí)部門的工作部署。

副指揮長(zhǎng)職責(zé)副指揮長(zhǎng)值班期間在指揮長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下行使監(jiān)獄指揮中心職權(quán).主要履行以下職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)協(xié)助指揮長(zhǎng)處理監(jiān)獄和指揮中心日常事務(wù)；（二）履行交接班制度，組織交接班例會(huì)；（三）組織重大活動(dòng)、重大警情等各類信息的收集、綜合、分析和報(bào)送工作；（四）負(fù)責(zé)流轉(zhuǎn)警情信息并跟蹤問(wèn)效；（五）組織信息研判，審核報(bào)送《六三監(jiān)獄信息日?qǐng)?bào)》；（六）在重點(diǎn)時(shí)段、重要活動(dòng)和應(yīng)急處突時(shí)，調(diào)度防暴隊(duì)等機(jī)動(dòng)警力進(jìn)行警戒和支援；組織防暴隊(duì)進(jìn)行巡查。

（七）調(diào)度或協(xié)調(diào)監(jiān)獄警力、聯(lián)防單位、警用裝備、應(yīng)急物資等先期處置各類突發(fā)事件；（八）及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)單位和部門對(duì)設(shè)施設(shè)備故障進(jìn)行維修;（九）執(zhí)行點(diǎn)名應(yīng)答和報(bào)告制度，對(duì)監(jiān)區(qū)民警值班室（監(jiān)區(qū)分控中心）進(jìn)行音視頻點(diǎn)名；（十）完成指揮長(zhǎng)交辦的工作。

警務(wù)管理崗主要職責(zé)（一）督察監(jiān)獄當(dāng)值全體民警警容風(fēng)紀(jì)情況；（二）督察值班民警到崗到位、履職盡責(zé)情況；（三）督察監(jiān)獄出入口民警、外協(xié)人員、外來(lái)人員攜帶物品檢查情況；（四）發(fā)現(xiàn)警察脫崗、睡崗等違反工作紀(jì)律的情況，迅速核實(shí)處理并截取相關(guān)影像片斷；（五）認(rèn)真做好值班記錄，保存相關(guān)異常情況影像資料，并予以跟蹤問(wèn)責(zé)問(wèn)效；（六）完成指揮長(zhǎng)、副指揮長(zhǎng)交辦的其它工作。

獄務(wù)管理崗主要職責(zé)（一）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控“五個(gè)重點(diǎn)”（重點(diǎn)服刑人員、重點(diǎn)物品、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)）管控情況；（二）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控“三大現(xiàn)場(chǎng)”管理情況和警戒設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況；（三）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控檢查民警直接管理、清監(jiān)搜身、互監(jiān)聯(lián)保、點(diǎn)名查號(hào)、大門管理、離監(jiān)就醫(yī)、“5+1+1”等制度落實(shí)情況；（四）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控檢查獄內(nèi)環(huán)境監(jiān)舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生情況，聯(lián)合幫教管控情況，親情電話監(jiān)聽管理情況；（五）發(fā)現(xiàn)服刑人員脫管失控等違紀(jì)違規(guī)行為、安防設(shè)施異常、監(jiān)控鏡頭角度設(shè)置是否合理等情況，迅速核實(shí)處理并截取相關(guān)影像片斷；（六）認(rèn)真做好值班記錄，保存相關(guān)異常情況影像資料，分析獄情，研判危險(xiǎn)信息，并予以跟蹤問(wèn)責(zé)問(wèn)效；（七）完成指揮長(zhǎng)、副指揮長(zhǎng)交辦的其它工作。

勞務(wù)管理崗主要職責(zé)（一）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控服刑人員勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理與勞動(dòng)規(guī)范執(zhí)行情況；（二）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控服刑人員勞動(dòng)場(chǎng)所安全隱患和值班民警對(duì)勞動(dòng)工具管理是否規(guī)范情況；（三）負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控檢查監(jiān)獄安全生產(chǎn)情況；（四）發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)重大安全隱患等情況，迅速核實(shí)處理并截取相關(guān)影像片斷；（五）認(rèn)真做好值班記錄，保存相關(guān)異常情況影像資料，并予以跟蹤問(wèn)責(zé)問(wèn)效；（六）完成指揮長(zhǎng)、副指揮長(zhǎng)交辦的其它工作。

信息研判崗主要職責(zé)（一）收集、匯總監(jiān)獄服刑人員基本信息和動(dòng)態(tài)信息、警力分布信息、警戒設(shè)施運(yùn)行信息及其它涉及監(jiān)獄安全的信息；（二）匯總相關(guān)科室、監(jiān)區(qū)、指揮中心各崗位提供的各類信息；（三）對(duì)發(fā)現(xiàn)的涉及監(jiān)獄安全的信息進(jìn)行核查、跟蹤和督辦；（四）協(xié)助副指揮長(zhǎng)、指揮長(zhǎng)先期處置各類突發(fā)事件并對(duì)事件和過(guò)程整理匯總、上報(bào)；（五）按時(shí)編寫《六三監(jiān)獄信息日?qǐng)?bào)》，并報(bào)副指揮長(zhǎng)審核、指揮長(zhǎng)審批；（六）接收各監(jiān)區(qū)報(bào)警并按規(guī)定程序處置；（七）認(rèn)真做好值班記錄，做好隱患問(wèn)題匯總、分析、反饋，督辦監(jiān)區(qū)整改問(wèn)題并跟蹤問(wèn)效；（八）完成指揮長(zhǎng)、副指揮長(zhǎng)交辦的其它工作。

視頻監(jiān)控崗主要職責(zé)（一）采取實(shí)時(shí)監(jiān)控和視頻回放相結(jié)合的方式，對(duì)監(jiān)獄（所）重點(diǎn)部位、場(chǎng)所及獄內(nèi)“三大現(xiàn)場(chǎng)”實(shí)行全天候?qū)崟r(shí)畫面監(jiān)控，對(duì)不同的時(shí)段、場(chǎng)景、現(xiàn)場(chǎng)管理情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)巡查。

（二）視頻監(jiān)控檢查的主要內(nèi)容為：民警一日工作流程情況；服刑人員一日行為規(guī)范、外出押解、離監(jiān)就醫(yī)戒護(hù)等情況；以及民警值班室（監(jiān)區(qū)分控中心）、監(jiān)獄圍墻周界、電網(wǎng)、圍墻照明、槍彈庫(kù)、監(jiān)管區(qū)大門等監(jiān)獄重點(diǎn)部位和安全警戒設(shè)施設(shè)備等情況。

（三）對(duì)個(gè)別服刑人員外出押解途中應(yīng)全程實(shí)時(shí)視頻監(jiān)控，對(duì)服刑人員在社會(huì)醫(yī)院住院治療的視頻監(jiān)控檢查不少于一小時(shí)一次。

（四）視頻監(jiān)控檢查情況應(yīng)及時(shí)記錄在《值班日志》上，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、隱患應(yīng)截取圖片和視頻，保存固化證據(jù)。

（五）視頻檢查發(fā)現(xiàn)的情節(jié)輕微、無(wú)現(xiàn)實(shí)危險(xiǎn)性的問(wèn)題、隱患，可直接反饋受檢單位，及時(shí)提醒糾正，責(zé)令即時(shí)整改。檢查發(fā)現(xiàn)的涉及影響監(jiān)管安全，有較大現(xiàn)實(shí)危險(xiǎn)性的問(wèn)題、隱患，應(yīng)立即通報(bào)事發(fā)單位、副指揮長(zhǎng)、指揮長(zhǎng)及相應(yīng)業(yè)務(wù)部門。

崗位工作職責(zé)心得體會(huì)簡(jiǎn)短篇十四

1、服從體檢中心主任的管理和工作安排，配合科主任、科室秘書，完成科室醫(yī)療工作。

2、完成采血、動(dòng)脈硬化、中醫(yī)經(jīng)絡(luò)檢查；

3、員工考勤及每月排班，檢查護(hù)理組各崗位工作執(zhí)行進(jìn)度，根據(jù)考核細(xì)則進(jìn)行考評(píng)；

4、檢查各診斷室、操作間、干保室的衛(wèi)生、院感、器具是否符合規(guī)范；及時(shí)補(bǔ)充各崗位（采血、婦科等）物資。

5、完成目前與體檢中心合作的平臺(tái)等客戶預(yù)約工作；根據(jù)護(hù)理崗位1做出的團(tuán)檢合算與團(tuán)檢單位對(duì)賬，并根據(jù)團(tuán)檢單位對(duì)賬的確認(rèn)表出具收費(fèi)發(fā)票，跟進(jìn)體檢費(fèi)到賬時(shí)間并做好登記。及時(shí)完成第三方結(jié)算（包括第三方協(xié)議簽訂，第三方準(zhǔn)備的所有手續(xù)并及時(shí)完成報(bào)賬流程）

6、團(tuán)檢接待：通知各輔助檢查科室團(tuán)檢時(shí)間，落實(shí)團(tuán)檢設(shè)備耗材，落實(shí)團(tuán)檢當(dāng)日各崗位醫(yī)生并公示在前臺(tái)；落實(shí)團(tuán)檢當(dāng)日早餐配送，合理計(jì)算團(tuán)檢當(dāng)日早餐數(shù)量，做到不浪費(fèi)。

7、體檢協(xié)議的擬定審簽，網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)公司的合同續(xù)簽；

8、協(xié)助科秘書指導(dǎo)各個(gè)崗位根據(jù)科室綜合目標(biāo)考核要求完成相關(guān)內(nèi)容。

9、保管好干保室物資，及時(shí)更新，每月核對(duì)記錄，做好干保室使用登記。

10、根據(jù)各崗位工作職責(zé)每一條制定打分細(xì)則，統(tǒng)計(jì)各崗位每月工作量。

11、將團(tuán)檢客戶的報(bào)告平均分配到總檢醫(yī)師，并做好時(shí)間記錄；將總審結(jié)束后的報(bào)告平均分配到總檢醫(yī)師進(jìn)行電話回訪，并核查醫(yī)師登記情況。（醫(yī)師每日完成總檢報(bào)告量為40份含個(gè)檢及團(tuán)檢，不含入職體檢，超過(guò)數(shù)量分配到外檢醫(yī)師）。