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紀檢審查談話心得體會實用 紀檢日常談心談話(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 08:40:21 頁碼:8
紀檢審查談話心得體會實用 紀檢日常談心談話(六篇)
2022-12-23 08:40:21    小編:ZTFB

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

主題紀檢審查談話心得體會實用一

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按照學校支部的《紀檢監(jiān)察工作責任制》的要求,學校支部制定了《2014年紀檢監(jiān)察工作計劃》,提出了紀檢監(jiān)察工作建設的工作目標,并將責任目標層層分解,“一把手”與分管領導簽定了目標任務分解責任書,做到了目標清晰,責任明確,黨風廉政建設,層層有人抓,事事有人管。

建立起了黨內監(jiān)督機構——學校紀檢監(jiān)察室,使領導在行使權力的同時,得到有效的監(jiān)督,同時,我們還將黨風廉政建設年度計劃以文件的形式下發(fā),在教職工中進行宣傳,使廣大教職工清楚本年的廉政建設的重點工作,以利于年底進行干部廉政建設考核,主動接受群眾的監(jiān)督。

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(一)加強法規(guī)學習,增強守法觀念。

為使黨員干部提高守法意識,增強法制觀念,支部組織干部重點學習了新《義務教育法》、《關于維護黨的紀律嚴肅處理黨風方面若 1

干突出問題的意見》等法律、法規(guī),增強了黨員干部的法制觀念,為依法治校、依法治教打下了堅實的基礎。

(二)上好黨課,繼續(xù)深入開展先進性教育活動。以“理想、責任、形象”為主題,為大家上了一堂內容生動的黨課,他要求每位黨員要仔細思考自己的理想是什么,自己的責任是什么,要樹一個怎么樣的形象,并且怎樣去樹,要聯(lián)系教書育人的工作實際,要找準工作目標,守住職責,堅定行為,發(fā)揮先鋒模范作用,為學校的快速發(fā)展作出應有的貢獻。

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2014年學校廉政建設重點工作有六項,即嚴格控制招待費開支,嚴格執(zhí)行經費預算,控制外出會議經費開支,暢通溝通渠道,推進校務公開。

總之,2014年學校教職工思想穩(wěn)定,學校安定,沒有發(fā)生任何違法亂紀 、有損于國家、學校、群眾利益的人和事。黨員干部自覺遵守各項規(guī)定及教育局有關廉政的規(guī)定。沒有出現(xiàn)群眾上訪、教育“三亂”問題,黨風廉政建設得到進一步加強。

主題紀檢審查談話心得體會實用二

尊敬的領導、同志們:

一年來,在縣紀檢監(jiān)察機關和派駐部門黨組的雙重領導下,在同志們的支持、幫助下,通過個人努力,我較好地履行了自己所擔負的職責,比較圓滿地完成了各項工作任務,取得了新的進步。按照領導干部年度考核相關要求,現(xiàn)將xx年度履行崗位職責及自身建設情況報告如下:

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深入學習貫徹黨的、xx屆三中全會以及中紀委三次全會、省紀委四次全會、市紀委四次全會精神,認真學習領會xx在中紀委三次全會等重要會議上的有關講話精神。參加了中紀委在杭州培訓中心舉辦的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務培訓班的學習,進一步增強了新形勢下推進黨風廉政建設和反腐敗工作的責任感和使命感。嚴格落實中央八項規(guī)定和三十條、三十八條、八個方面規(guī)定,堅定了理想信念不動搖,始終與黨中央保持一致。

踐行“清清白白做事,正正當當為人?!痹诠ぷ魃钪凶⒅仄返滦摒B(yǎng),增強道德感召力。一是講政治紀律。牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨,堅定理想信念和政治立場,做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。二是講社會公德。視社會為小家,為維護社會正常秩序盡好義務和責任。三是講家庭美德。尊老愛幼,誠懇厚道。與親友鄰居友好相處,通情達理。四是講職業(yè)道德。在工作中做到實事求是,堅持原則,不墨守成規(guī),不弄虛作假,不搞形式主義。與同志相處一直秉承為人正派,心胸寬厚、待人友善的信念。作為一名紀檢干部,我始終堅持從我做起,時時刻刻用黨紀國法來約束自己,嚴于律己,率先垂范。做到了清清白白做事,正正當當為人。

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1、抓黨風廉政建設,認真落實黨風建設責任制。嚴格按照“一崗雙責”的要求,認真抓好黨風廉政責任制的落實,完善了黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解,層層簽訂《黨風廉政建設責任書》,形成了一把手負總責、分管領導具體負責、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、部門各負其責的反腐倡廉領導體制和工作機制。

2、抓領導干部廉潔自律,確保領導干部廉潔從政。嚴格執(zhí)行“一把手四不直接分管”,單位的人事、財務、項目審批、工程建設等重大權力分別由副職按照分工各負其責;認真落實厲行節(jié)約規(guī)定和公車使用、封存等規(guī)定,對一名同志公車私用行為進行了組織處理;嚴格執(zhí)行領導干部個人重大事項報告制度,開展黨員干部個人房產信息登記申報,會員卡專項清退、“零持有”報告和承諾工作;規(guī)范財務管理,建立財務開支報告制度,嚴格控制接待費、會議費等公務經費的支出 ,單位公用經費支出與上年相比明顯降低。一年來我局領導班子成員沒有發(fā)現(xiàn)違反廉潔自律有關規(guī)定的行為。

3、抓制度建設,規(guī)范行政權力運行。去年以來我們按照“權力運行到哪里,風險防控就跟進到哪里”的原則,深化廉政風險防控工作,先后制定完善多項制度,對行政權力運行形成了有效的制約和規(guī)范;如完善了重大事項集體決策制度,凡是重點工作部署,重要人事任免,重大經費開支,排污費征收,重要建設項目審批,重大環(huán)境執(zhí)法處罰事項,都提交集體研究,確保科學決策。這樣既有效避免了行政過錯,又避免了以權謀私行為的產生,確保權力正確行使。

4、抓廉政教育,增強黨員干部的廉政意識。經常組織全局黨員干部學習新形勢下黨的各項方針、政策和廉潔自律方面的規(guī)定,使大家在學習中接受黨紀條規(guī)教育;針對環(huán)保系統(tǒng)黨風廉政建設的新情況、新特點,開展廉政教育,組織全體干部學習《環(huán)境保護違法行為處分暫行規(guī)定》,解剖環(huán)保系統(tǒng)近年來發(fā)生的違反紀律的典型案例,加強黨員干部的廉政防范意識;請一把手為黨員干部上黨課,局長王軍同志經常圍繞加強作風建設,提高廉潔意識,提升工作實效等方面,聯(lián)系環(huán)保工作實際要求全體黨員干部做到守住底線、不越紅線、筑牢防線。

5、抓監(jiān)督檢查,加強對環(huán)保工作全方位監(jiān)督。一是加大對重點崗位的監(jiān)督檢查。開展了建設項目環(huán)境影響評價制度執(zhí)行檢查,對一年來全縣建設項目環(huán)境影響評價制度執(zhí)行情況、竣工環(huán)境保護驗收情況和環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察工作進行了全面自查,對排查中發(fā)現(xiàn)的問題及時要求整改;二是深入開展轉變生產方式監(jiān)督檢查,確保環(huán)保政策全面落實。三是抓干部作風建設檢查,局紀檢組不定期對各股室、二級機構人員的出勤和到崗到位情況、工作作風情況進行檢查查,對違反工作紀律的情況及時糾正。通過抓監(jiān)督檢查,把紀檢監(jiān)察工作延伸到環(huán)保工作的方方面面。實行了全方位的監(jiān)督。

6、抓優(yōu)化經濟環(huán)境,增強環(huán)保工作的透明度。一是組織對全局行政許可事項,非許可事項進行清理規(guī)范,設立了辦事流程圖,制定了辦事指南,增加辦事的透明度,在行政服務大廳環(huán)保窗口全面實行電子政務、網上審批。二是妥善處理群眾來信來訪。全力推進信訪問題的處理和化解,暢通渠道,及時受理、答復各類環(huán)境污染投訴,落實環(huán)保投訴接待制度,做到有訪必接,有報必查,有查必果。三是抓行政效能監(jiān)察。把社會關注度較高,群眾和企業(yè)反映突出的許可、執(zhí)收執(zhí)罰權的單位和股室定為監(jiān)察對象和重要崗位監(jiān)督對象,采取多種方式查找工作中存在的問題和不足。有效地促進了各項工作提速增效。

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1、參與劉莊煤礦及周邊環(huán)境綜合整治,區(qū)域限批提前解限、劉莊煤礦順利摘牌。

2、污染減排工作有新進展, 1個規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖減排項目全部得到環(huán)保部核查認定,超額完成農業(yè)源減排任務。

3、秸稈禁燒工作進一步強化,參與午、秋季禁燒巡查、督查3余次,火點比上年度明顯減少。

4、持續(xù)開展環(huán)保專項行動,參與現(xiàn)場執(zhí)法檢查4余次,對華美紙業(yè)2枚廢舊放射源進行了回收處置,對污水處理廠超標排放進行了處罰。

6、圓滿完成全年的排污費征收任務。

7、繼續(xù)開展中、高考禁噪和六﹒五世界環(huán)境日宣傳工作。

8、認真解決環(huán)境信訪投訴,切實維護群眾環(huán)境權益,全年環(huán)境投訴回復、化解率98%以上。

9、對部分企業(yè)的環(huán)境違法行為提出了整改要求,對有突出環(huán)境問題的企業(yè)報請政府予以停產整治或關閉。

回顧一年來,雖然做了一些工作,但與組織的要求還相距甚遠,還存在不少問題和差距。一是對新形勢下紀檢監(jiān)察工作理論學習研究不夠;二是主動思考不夠,反腐倡廉工作的新路子、新方法不多;三是將紀檢監(jiān)察工作與環(huán)保業(yè)務工作結合還不夠。對環(huán)保系統(tǒng)的反腐敗工作研究不深,紀檢監(jiān)察工作開展的深度和廣度不夠。在今后的工作中,我將以這次述職述廉述德為契機,切實改進自身學習、工作等方面存在的問題,更加積極進取,扎實工作,力爭環(huán)保系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。

主題紀檢審查談話心得體會實用三

一年來,在市紀委監(jiān)委和區(qū)委的正確領導下,我在思想上加強黨性鍛煉和自我學習,有一定進步;在工作上認真履職盡責,取得較好成績?,F(xiàn)將個人履職盡責、廉潔自律情況報告如下:

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一是加強理論武裝。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,深入學習貫徹十九屆五中全會、習近平總書記重要指示批示精神以及中央、省、市紀委監(jiān)委、區(qū)委重要會議和文件精神。認真研讀《習近平治國理政第三卷》,用黨的科學理論武裝頭腦,真正做到樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”。

二是堅持實事求是。經常性就具體工作與區(qū)委班子成員溝通交流,與區(qū)紀委監(jiān)委班子成員、各室主任、鎮(zhèn)街紀工委書記了解工作、交換意見。加強調查研究,深入鎮(zhèn)街、區(qū)直部門、企業(yè)調研紀檢監(jiān)察工作15次,下沉鎮(zhèn)街、社區(qū)講黨課3次。防疫防汛期間,以“白加黑”模式深入一線開展監(jiān)督檢查47次。撰寫調研報告2篇,在《楚天風紀》、《湖北巡視巡察》、黃石日報等刊發(fā)文章5篇。

三是全面涵養(yǎng)黨性。聯(lián)合區(qū)委辦公室對全區(qū)45家單位開展黨風廉政建設責任制考核。精心組織開展“凝魂修身鑄鐵軍,提能增效建新功”活動暨“大作戰(zhàn)、大比拼”活動,采取自學、集中研討、視頻會議、專題授課等形式,帶頭并督促班子成員和全體紀檢監(jiān)察干部加強學習。堅持以問題為導向,細致檢查全體紀檢監(jiān)察干部活動專題組織生活會個人檢視剖析材料并督促整改,引領全區(qū)紀檢監(jiān)察干部在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,以實際行動做到“兩個維護”。

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(一)協(xié)助全區(qū)各級黨組織壓緊壓實管黨治黨責任

一是高質量完成省委巡視反饋問題整改,共立案7人,追責問責7人,其中給予黨紀政務處分3人,移送司法機關2人,組織處理2人,通報曝光典型案例6個。二是壓緊壓實全區(qū)各級紀檢監(jiān)察組織責任,實施《區(qū)紀委監(jiān)委班子成員、紀檢監(jiān)察室對口聯(lián)系鎮(zhèn)(街)紀檢監(jiān)察工作方案》《西塞山區(qū)鎮(zhèn)(街)紀(工)委案件“提級審理”暫行辦法》,加強工作協(xié)調,保障案件質量,壓實工作責任。規(guī)范派出紀檢監(jiān)察組運行機制,加強對區(qū)直各單位部門紀律作風落實情況的監(jiān)督檢查。出臺《關于加強社區(qū)(村)紀檢組織規(guī)范化建設的實施方案》等制度,全面規(guī)范各級紀檢委員工作職責,以考核結果每季度動態(tài)發(fā)放社區(qū)(村)紀檢委員紀檢監(jiān)察津貼,激發(fā)工作動能。三是協(xié)助全區(qū)各級黨組織落實管黨治黨主體責任,牽頭組織召開黨風廉政建設工作聯(lián)席會議12次,對8家單位市區(qū)巡察反饋問題整改落實情況進行督辦。發(fā)送紀律檢查建議書、監(jiān)察建議書18份,督促健全制度25個。把好黨風廉政意見“回復關”,對1家單位、1名個人“一票否決”。印發(fā)《關于督促落實湖北省黨委(黨組)運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”落實主體責任辦法的具體措施》,全區(qū)各級黨組織開展談心談話680余次,其中運用“第一種形態(tài)”428次。

(二)強化政治監(jiān)督服務全局

一是助力全區(qū)防疫防汛雙戰(zhàn)雙贏,疫情期間,組織開展監(jiān)督檢查143輪次,發(fā)現(xiàn)問題243個,追責問責65人,印發(fā)督查通報48期,通報曝光典型案例15起。防汛期間,組織開展防汛專項督查65次,下發(fā)督查通報19期,查處問題線索3起,追責問責6人,通報典型案例1期。二是推動上級決策部署落地落實,助力打好“三大攻堅戰(zhàn)”,采取“四不兩直”方式加強陽新幫扶工作監(jiān)督。開展“扶貧和民生領域政策落實監(jiān)察系統(tǒng)”監(jiān)督檢查,對13條查實問題線索核查,追責問責8人,追繳違規(guī)資金2萬余元。開展農村亂占耕地違規(guī)建房問題督查3次,摸排問題線索4條,依法留置2人,移送司法2人。查處防范金融風險問題2個,立案2人,移送司法1人。查處夏浴湖管控不力湖泊保護區(qū)被侵占問題,立案2人。查處污染防治問題線索1起,問責2人,下發(fā)督辦函1份。開展長江流域禁捕監(jiān)督檢查4批次。摸排涉黑涉惡腐敗及“保護傘”問題線索17件,查實11件,查否6件,立案21人,采取留置措施7人,給予黨紀政務處分18人,移送司法機關6人。三是服務保障營商環(huán)境不斷優(yōu)化,貫徹落實《關于全省紀檢監(jiān)察機關服務保障企業(yè)發(fā)展的十二條措施》精神,成立專班走訪企業(yè)收集問題21個,協(xié)助解決17個,問責2人,全面推動“六穩(wěn)”“六?!?、中央支持湖北一攬子政策落實。《湖北新聞》、省市《紀檢監(jiān)察信息》對我區(qū)經驗做法均進行報道。

(三)鍥而不舍糾治“四風”

一是緊盯時間節(jié)點。在各大重要時間節(jié)點,組織開展監(jiān)督檢查252輪次。發(fā)現(xiàn)并查處違反中央八項規(guī)定精神問題28起,問責42人,黨紀政務處分17人。二是集中整治形式主義、官僚主義。督促區(qū)委辦、區(qū)政府辦、區(qū)委組織部等10家主體單位持續(xù)開展“六個專項整治”,推動職能部門開展“文山會?!薄皵底衷旒佟薄拔拿饔貌汀薄斑^度亮化”等監(jiān)督檢查,提供問題線索6條。今年以來,查處形式主義、官僚主義問題23起,問責34人,黨紀政務處分9人。

(四)鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利成果

一是保持懲腐高壓態(tài)勢,全年共立案59件,留置10人,移送司法機關11人,給予黨紀政務處分22人,追繳資金2800余萬元。二是嚴格執(zhí)行審查調查安全十項措施,簽訂談話安全承諾書23份,把好“走讀式”談話安全關,完善與市愛康醫(yī)院協(xié)調機制,邀請醫(yī)生駐點、體檢5人次,保障談話對象身體健康,守牢安全底線。三是做實案件查辦“后半篇文章”,堅持做好黨紀政務處分宣布工作,向涉案單位下發(fā)紀檢監(jiān)察建議書11份,督促整改問題11個。對12名處分期已滿的干部進行回訪,形成以案警示、卸下包袱、輕裝前行的閉環(huán)效應。

(五)全面深化政治巡察

一是推進巡察監(jiān)督全覆蓋,完成4輪對17家單位的常規(guī)巡察,全覆蓋完成率達95.3%。發(fā)現(xiàn)面上問題129個,移交問題線索24條。二是推進巡察問題整改落實,出臺《區(qū)委巡察整改督查督辦工作細則》,區(qū)委書記與3家被巡察單位黨組織主要負責人集中談心談話,開展巡察整改“回訪”督查1次,壓實整改責任。三是推進巡察規(guī)范化建設,實施《區(qū)委巡察機構選配干部管理工作實施意見》,成立區(qū)委巡察組臨時黨支部,召開巡察機構全體干部談心談話會,切實加強思想政治教育。省市報刊媒介發(fā)表信息30余篇,編印2期《巡察???,擴大巡察工作知曉率。

(六)淬煉紀檢監(jiān)察“鐵軍”隊伍

一是強化實戰(zhàn)練兵,選派52人次參加中央紀委、國家監(jiān)委和省、市紀委監(jiān)委以案代訓、業(yè)務培訓。開展“每月一課”活動9次,發(fā)放《紀檢監(jiān)察實戰(zhàn)講解》等書籍142本,以講促學、以學促用。組織開展模擬接訪、應急處置、線索分析等實戰(zhàn)模擬活動6次,增強紀檢監(jiān)察干部理論聯(lián)系實際本領。二是堅持嚴管厚愛,組織職工參加運動會、演講比賽3次。關心關愛干部職工工作生活,舉辦1期心理輔導講座,為紀檢監(jiān)察干部減壓提能。家訪1名干部,爭取家屬理解支持。在區(qū)委大力支持下,9名優(yōu)秀紀檢監(jiān)察干部被提拔重用。以“零容忍”態(tài)度,追責問責4名紀檢監(jiān)察干部。

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一是嚴格律己,帶頭樹好標桿。堅持以普通黨員身份參加黨組織生活,嚴格遵守、執(zhí)行民主集中制。認真落實法制建設責任制,堅持依法決策、依法辦事、遵紀守法。堅持嚴以律己、清正廉潔,帶頭落實中央八項規(guī)定、省委六條意見精神,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,如實向組織報告?zhèn)€人有關事項,切實發(fā)揮廉潔自律表率作用。

二是落實責任,抓好意識形態(tài)。落實意識形態(tài)工作責任制,做到常抓不懈,主動發(fā)聲。組織開展“十進十建”和黨風廉政建設宣傳教育月“十個一”活動。協(xié)調各方開展宣講活動180余場,近萬名干部群眾接受紀法教育。開展新提拔重用干部廉政談話,把30歲以下重點崗位年輕干部納入警示教育范圍。區(qū)委在全市“十進十建”工作推進會上作經驗交流,花園路社區(qū)榮獲全市首批“十進十建”示范點。省市報刊、官網、公眾號等平臺刊載、推送我區(qū)黨風廉政建設宣傳活動報道50余篇次。制定實施為受失實舉報黨員干部澄清正名工作細則,為5名黨員干部澄清正名,讓廣大黨員干部感受到“西塞清風”。

三是嚴格用權,規(guī)范權力運行。領導完善制度措施10余項,進一步健全內控機制,強化對權力運行的監(jiān)管,推動工作規(guī)范化、制度化。積極參加國家工作人員在線學法考試,自覺學習《憲法》《民法典》《監(jiān)察法》等黨紀法規(guī),邀請省委黨校教授專題講授《中華人民共和國公職人員政務處分法》。定期舉辦黨紀法規(guī)知識測試,努力提升法律素養(yǎng)和執(zhí)紀執(zhí)法水平。

回顧一年來的工作,雖然取得一些成績,但也存在一些不足,如日常監(jiān)督精力投入不夠、形式較單一,各類監(jiān)督融會貫通措施有待加強,問題線索積壓現(xiàn)象仍然存在等。對于這些問題,我將高度重視,加強學習,轉變作風,認真加以解決。

主題紀檢審查談話心得體會實用四

尊敬的領導、同志們:

本人xx年xx月下旬任交通運輸局紀檢組長以來,在所屬各單位和同志們的積極配合和大力支持下,團結一致,開拓創(chuàng)新,工作繁雜卻充實,忙碌卻不失條理,現(xiàn)將一年的工作作述職報告如下:

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“深入學習科學發(fā)展觀、認真領會、切實貫徹黨的精神;同時加強紀檢專業(yè)知識的學習,系統(tǒng)學習了《廉政準則》等知識,專業(yè)知識方面學習《公路法》、《道路交通安全法》、《道路運輸管理條例》、《公路安全保護條例》等法律法規(guī)。同時虛心向領導和基層同志請教,不斷充實完善自己。

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第一,擺正位置,端正態(tài)度。作為紀檢組長,明確自己的職責,積極主動地協(xié)助一把手開展工作,堅決服從一把手的指揮和調度,為一把手當好參謀助手。在集體決策中,勇于充分發(fā)表自己的見解;決策后,按決策執(zhí)行不走樣;第二,與其他班子成員以誠相待,互相支持,優(yōu)勢互補,互相補臺;第三,注重與一般干部的團結,在工作中多聽取同志們的意見和建議,努力融入一個具有凝聚力、和諧戰(zhàn)斗的集體;第四,具備良好的政治品德和思想道德品質。能夠正確分析和解決實際問題,能夠較好地組織協(xié)調各方面的關系。無論在工作上、思想上,還是在作風上,自己都時刻以一個黨員干部和紀檢工作人員的標準來要求自己,以身作則,嚴于律己,自覺遵守黨政領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,在自己的職權范圍內,勿慷國家、人民之慨,徇個人、親朋好友之情,保持清正廉潔,表里如一、言行如一。

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作為紀檢的負責人,我積極配合交通局黨組認真開展交通局黨風廉政建設緊緊圍繞“一切利于發(fā)展”這一主線,圍繞服務中心工作這個主題,認真履行紀檢監(jiān)察職責:

(一)嚴格落實黨風廉政建設責任制。

2月底,我積極配合局黨組召開專題會議,研究制定了xxx,對全年工作進行了精心部署。明確局領導班子要將黨風廉政建設工作同單位的其他各項工作緊密結合,統(tǒng)一研究,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一落實,統(tǒng)一檢查。

(二)抓好責任分解,實行齊抓共管。

局黨組與各二級單位負責人簽訂了《黨風廉政建設責任制工作(政務公開)責任狀》,將全年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解到各個二級單位和股室,做到責任主體明確、責任范圍明確、責任內容明確,形成“一把手”對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責,領導班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任的責任體系。

(三)落實廉政問責制,強化責任考核。

落實廉政問責制,使黨風廉政工作切實做到有部署、有檢查、有落實、有考核。針對系統(tǒng)內苗頭性、傾向性問題及時糾正,重大問題及時報告。把對責任制的檢查同干部考核工作緊密結合起來,在年度考核中實行廉政建設一票否決制,對因工作抓得不力而造成嚴重后果和惡劣影響的,按照有關要求層層追究領導干部的相關責任。

(四)強化反腐倡廉教育,提高拒腐防變能力

一是加強黨課及政策性文件學習。我積極配合局黨組將黨風廉政教育列入黨課教育計劃,把學習《廉政準則》和省、市交通廉政工作會議精神作為主要教育內容;二是利用典型引路,積極培育典型。通過學習楊善洲等優(yōu)秀共產黨員的先進事跡,開展形象教育。三是認真開展經常性教育活動。在全局行政執(zhí)法工作人員集中培訓會上講了一堂《守紀律轉作風 抓落實》廉政教育課,要求自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。四是對4個二層骨干和12名預備黨員進行了廉政談話。

(五)注重制度約束,從源頭上預防和治理腐敗。

制度建設是提高黨風廉政建設的關鍵環(huán)節(jié),也是規(guī)范依法行政的一項重要措施。本人任職以來,配合局領導班子修訂和完善了《機關公務接待制度》等十多項制度,形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制。從3月1日始,局機關規(guī)定除大型會議、重要接待由計財股派專人結賬外,其余公務接待活動費用實行先向分管副局長匯報、由接待人現(xiàn)金結算、回單位后及時報賬的方式,消滅了亂簽單的現(xiàn)象;4月份,針對交通體制改革后下放得公路局、質監(jiān)所、地方海事處等3個單位繼續(xù)執(zhí)行市里的津補貼標準情況,會同財務股、人事股進行了清理,糾正了某些與區(qū)紀委[xx]5號相違背的項目;繼續(xù)實行“一把手”“三個不直接分管”工作制度,工程項目由1名副局長和1名專職黨組成員分管,人事、財務由1名副局長分管,紀檢組參與全程監(jiān)督。

(六)立足行業(yè)實際,開展專項治理

認真落實《湖南省交通運輸基礎設施建設項目招標投標活動》《湖南省公路水運工程項目施工招標合理定價評審抽取法搖號規(guī)則與程序(試行)》等規(guī)章制度,今年我局紀檢組對全區(qū)5個工程項目開、評標實施了現(xiàn)場監(jiān)督,并簽訂廉政合同。

(七)積極完成區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委和本單位部署的年度反腐倡廉工作任務進展情況

1、履行牽頭職責,狠抓治亂糾風

我局作為治理公路“三亂”的牽頭單位,不等不靠,與區(qū)糾風辦一起,立足實際,迅速制定了實施方案,全面啟動公路“三亂”集中治理。8月中旬,我們以區(qū)治理公路“三亂”領導小組辦公室名義,與區(qū)糾風辦組織了為期一周的明察暗訪,抽調5名同志,先暗查暗訪,后座談反饋的形式進行了明察暗訪,將不足之處及時反饋責任單位,并限期整改。治理成果受到了省、市檢查組的高度肯定。

2、加強行風建設,規(guī)范行政行為一是我局依托民主評議行風政風行風這一平臺,于7月 份下基層宣傳交通政策,解讀法規(guī),受理咨詢,接受監(jiān)督,化解矛盾,增進理解,促進政風行風建設。二是開展自查自糾,針對“農村公路計劃安排太少、質量不盡人意、運政欠規(guī)范、對基層走訪不夠”等5個方面的問題及時提出整改措施。

3、實行黨務公開,推進民主建設

按要求制定了方案,明確了任務,編制了公開目錄,及時實現(xiàn)有關內容上墻公布,取得了預期效果。

4、規(guī)范權力運行,提高執(zhí)法水平

按照清理登記、初審初定、審核確認的步驟組織實施,基本理清了本局所執(zhí)行的行政職權。9月中旬將電子版和紙質版分別送至區(qū)政府法制辦、區(qū)紀委效能室。

5、完成了公車專項清理工作。

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1、積極組織一年2次市交通運輸局對農村公路管理養(yǎng)護工作的目標考核。

2、從草擬、黨組初審、法制辦合法性審查、網上發(fā)布征集公告、召開座談會到送審政府常務會,《永定區(qū)農村公路養(yǎng)護管理辦法》出臺的整個流程都由本人完成,為下一步理順“縣道縣養(yǎng)、鄉(xiāng)道鄉(xiāng)養(yǎng)、村道村養(yǎng)”體制,養(yǎng)護管理工作由部門行為上升到政府行為奠定了理論基礎。

3、加強隊伍建設。1名工會主席轉任副站長,提拔3名工作人員任站務委員、工會主席。

作為一個單位的副職,我注意把握好自己的角色,擺正自已的位置,大事多向班子主要領導請示匯報,按照主要領導的意見,狠抓工作落實,具體工作及時與班子其他成員交流、溝通,爭取他們的支持。總之,無論身在哪個崗位,我都能嚴格要求自己,認真履行職責,自覺遵守黨紀、政紀、法紀,踏實工作,老實做人,廉潔自律。

但也存在不足:監(jiān)督檢查力度不夠,主要是機關人數少、精力不足,寡人一個、孤軍作戰(zhàn),監(jiān)察室主任年事已高達58歲,對紀檢監(jiān)察這塊工作從未涉足;開拓性不夠,工作方面未創(chuàng)建出新的亮點。

主題紀檢審查談話心得體會實用五

在本月二十九日下午,xx細小的2班的學生會干部在對我們宿舍進行安全檢查的時候搜出兩個熱得快,做出了當場沒收的處罰,并記下我們宿舍全體人員的名字,對此我表示接受,也感謝他們能發(fā)現(xiàn)并指正我們的錯誤,避免了更嚴重的錯誤的發(fā)生。這兩個熱得快是我們?yōu)榱藴p去下樓打開水的麻煩而買的,而且我也用過。在學生會干部和老師的耐心教導下,通過學習宿舍安全管理條例,我認識到了問題的嚴重性,并對自己違反校紀校規(guī)的行為進行了認真的反思和深刻的自剖。

在此,我謹向各位領導、學生會干部做出深刻檢討,并將我這兩天來的反思結果匯報如下:第一,我們的行為不符合一個大學生的要求。作為當代大學生,我們應該識大體、顧大局,在校紀校規(guī)面前人人平等,我不應該為了一己之便違反校紀校規(guī)。況且,我們宿舍樓層不高,下樓打開水是一件很方便的事,控制自己不用類似的大功率用電器并不是一件很困難的事。第二,五一長假將至,使用熱得快之類大功率用電器增加了意外事故發(fā)生的機率,我們應主動配合學院搞好安全工作,學院老師三令五申、班干也一再強調,要求我們不使用大功率用電器,但這都成了耳旁風,這些都是不應該的。

第三,我的行為還在宿舍間造成了極壞的影響。同學之間本應該互相學習,互相促進,而我的表現(xiàn)給同學們帶了一個壞頭,不利于校風和院風的建設。同時,也對學校形象造成了一定損害,有時,沒有打到水或圖方便,就用熱得快燒水。當時的僥幸心理釀成了現(xiàn)在的后果。雖然我這種行為方便了自己,但是,我是在他人的安全之上的自己得利,我是在自私自利的帽子下,方便自己的。只有認真反思,尋找極大錯誤后面的深刻根源,認清問題的本質,才能給集體和自己一個交待,從而得以進步。做為一名學生,我沒有做好自己的本職,給學院老師和學生會干部的工作帶來了很大的麻煩。

在深刻的自我反思之后,我決定有如下個人整改措施:

一,按照要求上交內容深刻的檢討書一份,對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其可能造成的嚴重后果。

二,用心克服生活懶散、粗心大意的缺點。

三,和同學、班干以及學生會干部加強溝通。保證今后不再出現(xiàn)違反校紀校規(guī)的情況。

我非常感謝老師和學生會干部對我所犯錯誤的及時指正,我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,并決心為我校的安全工作和迎評工作作出自己的一份微薄之力。請關心愛護我們的老師同學繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

檢討人:

20xx年xx月xx日

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一年來,不斷加強學習,努力增強自身黨性修養(yǎng),加強人格官德培養(yǎng)鍛煉,提高自身綜合素質,增強廉政勤政的自覺性和工作潛力和水平。認真參加黨組中心組學習,不斷增強堅持黨的領導、服從上級黨委、檢察院及院黨組領導的意識,提高從政治高度和全局角度上觀察、分析和處理實際問題的潛力,增強公正執(zhí)法和廉潔自律的自覺性。

工作中認真求實,努力實踐,堅持以身作則,充分發(fā)揮職能。多年來的工作實踐中使我充分認識到,紀檢組長這一崗位,是黨組織的信任,干警的重托,只有干好工作的職責,絕沒有吃老本的權利,務必以高度的職責感和強烈的事業(yè)心,把工作認真干好。為此,我按照上級黨委和檢察機關的要求和院黨組的部署用心采取各種扎實有效的措施,認真抓好黨風廉政建設,抓住隊伍紀律作風的教育、管理和監(jiān)督這一主線,認真開展廉政教育、職業(yè)道德教育和執(zhí)法辦案各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督,抓好執(zhí)法執(zhí)紀和所主管的各項工作。

自覺按照共產黨員的標準和檢察官職業(yè)道德、各項紀律要求嚴格約束自己的言行,認真落實黨風廉政建設制度,遵守各項紀律禁令和本院的各項要求。要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做,用自己的言行帶動全院干警。由于領導班子努力踐行“向我看齊”的承諾,發(fā)輝出很好的表率帶頭作用,保證了自己在日常工作和生活中堅持高標準、嚴要求,時時處處踐行率先垂范??傊约簣猿肿龅經]有利用職權和職務上的便利安排配偶子女從業(yè)及經商;沒有利用操辦婚喪嫁取等事宜借機斂財;沒有索取管理、服務對象的錢財物;沒有經商辦企業(yè)或違反規(guī)定在經濟實體中兼職取酬,以及從事有償中介活動。沒有違反過檢察紀律和領導干部廉潔自律有關規(guī)定的狀況,也沒有干警、群眾反映和需要明示的其他狀況。

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【一】是認真開展黨風廉政建設和自身反腐工作。

1、深化認識,不斷增強領導干部廉政自律意識。按照省、市院黨組提出的各級院的領導干部務必強化自我監(jiān)督,做“六個表率”的要求,認真抓好黨風廉政建設職責制落實。年初,院黨組書記檢察長與全體班子成員,各分管副檢察長與各部門負責人逐級簽訂了《黨風廉政建設職責狀》和《辦案安全職責狀》并納入目標管理考核工作中,認真抓好領導干部個人重大事項報告、民主生活會、民主評議、廉政談話及全體干警“廉政檔案”建立等各項制度措施的落實。

2、組織開展以《懲治和預防*體系實施綱要》為中心資料的宣傳學習教育活動,制定了實施方案和考核細則,建立了以檢察長為第一職責人的院懲治和預防體系建設工作領導小組,分解任務,明確職責,保證廣大黨員和干警廉潔從檢的自覺性不斷提高。以多種形式組織開展了一系列廉政教育活動,在全院每季度開展一次警示教育,對各類違法違紀典型案件及時進行分析和通報,起到了警鐘長嗚的作用。堅持談話制度,對新調入、工作調動和新入黨同志以及子女考入大學的7名同志分別進行廉政教育談話,結合重大節(jié)日、活動及時開展廉政警示教育。

3、抓好執(zhí)法辦案的檢務督察工作,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。嚴格按照省院制定的《xx省檢察機關檢務督察工作暫行規(guī)定》、《紀檢監(jiān)察辦案工作流程》等規(guī)定加強對辦案全過程的檢查和監(jiān)督,修改完善廉政建設、辦案監(jiān)督等各項監(jiān)督管理制度,對自偵部門辦理的全部案件全部制定了“辦案安全預案”,按規(guī)定落實辦案《告知卡》、《廉政卡》、《辦案紀律反饋卡》等“一案三卡”,每月對干警執(zhí)法辦案、工作紀律、車輛*及扣押款物等進行專項檢查并及時公示。一年來,認真按照上級院要求,組織4次對各類案件扣押款物專項清理檢查,雖然沒有清理出違法違紀問題,但是對案件卷宗裝訂、個別法律文書存在的問題進行了認真整改和規(guī)范。為廣泛理解社會各界的監(jiān)督,一年來,我院定期聘請區(qū)委、區(qū)人大和政協(xié)以及特邀人民監(jiān)督員等召開征求意見座談會廣泛征求各界意見,使檢察機關的黨風廉政建設和干警的廉潔從檢意識得到進一步加強。

【二】是全面加強對干警的教育管理。

一年來,我們以繼續(xù)深入開展“三項重點工作”、“反特權思想反霸道作風”專項活動活動和錘煉人格、當好公仆教育為載體,努力踐行科學發(fā)展觀教育,不斷加強建立持續(xù)共產黨員先進性長效機制建設工作,堅持有效地開展基層黨組織建設和學習型檢察院活動,不斷提升干警的政治素質、業(yè)務素質和道德素質。

加強黨組織建設,配合協(xié)助院黨組和黨總支組織全體黨員干部全面建全和落實“三會一課”制度,抓好政治理論學習,透過開展教育和各項主題實踐活動,保證了黨組織和黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用的發(fā)揮,黨員先鋒模范作用進一步增強。透過實行有效的考評管理體系和建立有效的考評組織,按照德、能、勤、績、廉五個方面堅持日常綜合考評。對全院制度紀律執(zhí)行、檢風檢紀督察及各項臨時性任務是否按要求完成等方面,透過日常考核、每月統(tǒng)計、年終匯總累積全年分數的有效方式,將內部紀檢監(jiān)察工作向前延伸,努力實現(xiàn)考評結果公正、公開和透明。

結合開展執(zhí)法質量年活動對典型案件和疑難案件剖析講評,案件出庭觀摩、專題研討活動等,促進了公正嚴格執(zhí)法、全院執(zhí)法辦案質量得到保證。一年來,在區(qū)委和院黨組的領導下,全院同志的共同努力下,我個人所主抓的各項工作全面完成了預定目標,在全省系統(tǒng)目標考核中獲得100分的好成績,全院黨風廉政建設和紀律作風建設取得了明顯成效,為我院連續(xù)5年持續(xù)全省優(yōu)秀院榮譽做出了應有的貢獻。

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【一】是在工作上“創(chuàng)新”視野不寬,認真求實的精神不強,個性是在工作的方式上缺乏創(chuàng)新精神;

【二】是自身的工作潛力和水平還有待進一步的鍛煉和加強;

【三】是對新知識的學習和掌握還不夠,主要源于自主學習、終身學習的意識不強,在此我誠懇的請求組織和全體同志進一步指出我的缺點和不足。

主題紀檢審查談話心得體會實用九

這一學期紀檢工作也較圓滿地結束了。我們謹記為同學們服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作。在老師、主席團的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果。

以下是紀檢部主要工作的一個簡單的概述:

一、參與活動

1、紀檢部招新。在招新前期宣傳工作中,我們部門與其他部門一起,走宿舍走班級宣傳??偟膩碚f,這兩個宣傳活動收到的效果還是挺好的。新生覺得我們的報名表設計得不好,部門介紹太過于官方了,我們也有同感。在面試時,發(fā)現(xiàn)來面試的新生都是熱情比較高,我們部門面試的人比往年多,大概18個左右,基于這個原因,我們面試主要看他們的態(tài)度和禮貌是否符合我們的要求,面試者的態(tài)度,以及重點考察面試者是否適合成為我們部門的一員,面試內容有切合我們部門工作內容的情景模擬。我們一共招收了12名干事,感覺這12位干事都很優(yōu)秀,各有各的特點。

2、院運會。在院運會的前期準備工作中,紀檢部主要負責組織、督促班級參與人員準時參加方塊隊的訓練。起初因為訓練人員到場不齊,給考勤與訓練這兩塊工作造成了很大的困擾。在紀檢部的進一步組織與協(xié)調下,將空缺的人員補齊,保證了后續(xù)訓練的順利進行。不足的是,在考勤時,時間花費較大,減少了訓練的時間。經過副主席的指點與幫助,我們找到了節(jié)省時間的方法。在訓練初期由于沒有做好同學的動員工作,導致同學對此次訓練有抵觸情緒。在以后開展活動的前期,希望負責此次活動的老師、主席團出席并帶頭做好動員工作,讓同學有被重視的感覺,這樣有利于活動的后續(xù)開展。在院運會期間,紀檢部負責我部配合體育部,對各班的觀看情況進行時時的檢查和不定時的抽查,盡力減少提前離場的同學,保證大本營的人數。

3、兩次升旗儀式。紀檢部負責兩次升旗儀式的簽到,其中出現(xiàn)些問題,例如,干事紀檢考勤工作效率不高,出現(xiàn)漏檢、錯檢的狀況;干事遇到事情的解決能力不強。檢查需要的時間比較多,主要是干事沒有紀檢經驗,專業(yè)班級所處的位置不明確。部門提出,在各班專業(yè)班級前,放有明顯的標牌,并且固定檢查人員所負責的區(qū)域。

4、.兩次學部學生會干部培訓大會、英語四六級交流會及楊朝仁教授的講座,我部的主要工作是安排會場座次和通知班級準時到場。由于工作疏忽,我們沒能提前與主席團及時溝通,使得入場有些混亂,這是我們工作的失誤。在講座進行一段時間后,有同學開始出入會場,引起會場的騷動,為此,部門對會場秩序進行維護。在以后工作或活動中,部門會提前與主席團溝通,隨時匯報工作進度,安排好會場座次,維持好會場秩序,為同學們營造了一個良好、有序的觀看環(huán)境。

5、文晚當天,我們負責對學部到場人員進行考勤、晚會入場券的發(fā)放,并與體育部共同安排人員進場,組織維持晚會進行時的秩序等。

二、日常的工作

1、每天對11級學生進行早晚自習考勤工作,對08、09、10級班級進行引導學課堂抽檢工作。我們定期的了解各班紀律情況,并把情況及時、準確地反映給相關老師、分管。更為了紀檢部更好的開展紀檢工作,在老師與副主席刁鵬的幫助下,制定了《管理學部紀律考勤規(guī)定》。在常規(guī)工作的具體安排上,我們有比較明確的制定程序,先由干事編排,到部長復核,最后派發(fā)到各個干事手中再校對,我們層層嚴格把關,克服敷衍應付的思想,精心組織、周密安排。在例行的檢查中,我們努力提高工作質量和效率,對出勤率較差的班級實行有針對性的監(jiān)督與督促,營建良好的學風和學術氛圍。

2、與學生會其他部門共同完成學生會組織開展的一系列活動,負責各項活動及大會的座位安排以及會議考勤。在活動舉辦前,向主席團了解活動會議所邀請的嘉賓以及各班應出勤人數,以利于合理的安排座位。

3、學部升旗儀式,紀檢部負責各班級的考勤,我們要求紀檢部所有成員6點30集合,我把班級考勤任務分配給每一位干事,以保證考勤落實到個人。把每個班的出勤情況匯總后,及時準確地反映給老師,并把班級未到的同學進行通報批評。

4、我們每周一到管理學部學生管理辦公室領取上一周的考勤表進行統(tǒng)計,并在星期三下午之前向老師匯報一周情況。每兩周,進行一次學部通報。每半個學期進行一次匯總。

5、幾乎每個周都要召開一次部門會議,一是對上周的考勤工作情況進行反饋、總結;二是對下一周工作進行安排和部署,力求做到有布置、有檢查、有調整、有落實。同時根據各干事的空課時間把工作任務進行層層分解,細化量化,切實保障部門考勤工作的有序化。

三、工作總結:

1、在早晚自習檢查之中每次都會出現(xiàn)一些問題,各班對處罰細則不明白。在這一期的工作中最能反映出此問題的方法就是不定時抽查,在抽查中有發(fā)現(xiàn)很多違紀現(xiàn)象,讓一些真正的問題暴露出來,抽檢最大的好處就在于在各班不知道的情況下去檢查最真實的一面??陀^、公正地反映出同學們的一些紀律問題。

2、交流溝通問題:在工作上與老師和副主席交流有所欠缺,部門內部欠缺溝通。剛開始我沒能及時與兩位副部溝通,有幾個星期的匯總情況沒有及時上交?,F(xiàn)在,我們每個星期三之前把匯總的情況反映給梁老師。部長副部沒有及時的與干事進行溝通,掌握干事對工作及部門的看法。

3、干事問題:部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高??傮w來說,紀檢部的干事做事、交際能力都很高,只是在與人相處時,忽略了禮儀禮節(jié)問題。在我們抽檢的時候,也發(fā)現(xiàn)了部分干事的工作態(tài)度不是很好。部分部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極,沒有做到“嚴于律己”。對于此種現(xiàn)象我部已對部分成員進行部門內部批評和開導。

4、紀檢部在宣傳方面的工作有所欠缺,沒有能及時對外宣傳自己的部門,讓大家能深入了解紀檢部,擴大影響力。也沒有很好的宣傳管理學部的紀律制度,以至于許多班級對處罰細則不明白。

5、干事上交的總結或是其他材料質量不高。干事沒有充分了解到總結的重要性。6、一學年以來紀檢部依照最初的職能,工作主要還是圍繞學院各班的考勤展開,其他性質的工作極少。雖然有過不同的嘗試,但是由于各方面條件限制導致和團學其他部門的合作開展不成功,從而造成整個紀檢部在發(fā)展思路上、實際上受阻。

紀檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己,克服自身缺點不足,進行改正、反思、總結。加強對老師的工作匯報與各部門工作的溝通,在服務同學的條件下鍛煉部門干事,在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風,以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作,提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神,發(fā)揮想象力的把紀檢部建設好。希望老師能繼續(xù)指導我們部門的工作;同時希望主席團和各兄弟部門,能對我們工作進行支持幫助。

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