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光明集團(tuán)考察心得體會報告 參觀光明集團(tuán)心得體會(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-22 23:20:44 頁碼:12
光明集團(tuán)考察心得體會報告 參觀光明集團(tuán)心得體會(9篇)
2022-12-22 23:20:44    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告一

一、嚴(yán)于律己,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,政治思想覺悟得到提高

思想是行動的指南,一個人如果想把工作做好,就必須先樹立自己的工作思維。作為一名非黨員,我積極要求加入黨組織,于20xx年8月上交了入黨申請書,現(xiàn)已是一名入黨積極分子。日常工作中我嚴(yán)格要求自己,自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助,堅持不懈地克服自身的缺點(diǎn),彌補(bǔ)自己的不足。始終堅持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。同時積極主動的了解國家大事,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項新方針、新政策,不斷的提升自己的黨性修養(yǎng),與黨保持一致;作為公司的一員,我認(rèn)真的學(xué)習(xí)和滲透公司的主流文化思想,并將其運(yùn)用到實(shí)際工作中,與公司保持一致。

二、求知若渴,虛心向?qū)W

作為20xx屆的一名新員工,只有不斷提升自己的知識水平和技術(shù)水平,才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的問題時,虛心向師傅和其他同事請教。日常工作中上午在作業(yè)區(qū)進(jìn)行軟件工作,下午扎入現(xiàn)場對設(shè)備多看多問,不斷增加自己的現(xiàn)場經(jīng)驗。同時認(rèn)真的學(xué)習(xí)公司的各類文件,對管理體制和規(guī)范有了一定的了解,在工作中以公司標(biāo)準(zhǔn)化管理的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

三、努力工作,認(rèn)真完成各項工作任務(wù)

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。從身邊小事做起并持之以恒,熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。設(shè)備故障搶修時,無論何時都能夠做到第一時間趕到現(xiàn)場跟班作業(yè),并提出自己的方案參與搶修,保證設(shè)備盡快正常運(yùn)行。在20xx年2月我被作業(yè)區(qū)內(nèi)聘為現(xiàn)場專業(yè)工程師,我緊跟公司的步伐,加強(qiáng)理論知識方面的學(xué)習(xí),努力做到認(rèn)識上有新提高、運(yùn)用上有新收獲,達(dá)到理論能指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作、提高工作水平的目的,不斷的提高自己的技術(shù)水平來指導(dǎo)自己的工作。通過課堂上的理論學(xué)習(xí)總結(jié),結(jié)合工作中的實(shí)際問題對《120t轉(zhuǎn)爐9.1米平臺作業(yè)指導(dǎo)書》進(jìn)行了修改,同時驗證已編寫的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對已不適用的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂,并且每月新編2篇作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來完善標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。通過在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實(shí)地的做好本職工作。

四、工作中發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊合作精神,克服了工作中一個又一個的難題

在平時的工作中,首先做好日常工作,我與作業(yè)區(qū)其他同事既有分工又有合作,堅持經(jīng)常和其他技術(shù)人員進(jìn)行工作交流,充分發(fā)揚(yáng)民主,從不獨(dú)斷專行,從而較圓滿完成維護(hù)部的各項工作任務(wù)。20xx年第一季度在作業(yè)區(qū)同仁及領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,由我?guī)ь^順利的完成了《合金下料中位料倉電液推桿翻板閥卡料解決方案》的qc資料發(fā)布,解決了公司3座120噸轉(zhuǎn)爐9.1米平臺合金下料中位料倉電液推桿翻板閥的卡料問題。此次設(shè)計方案為公司每年節(jié)省約21萬元。并且通過此次活動增強(qiáng)了同事之間的凝聚力,提高了參與方案設(shè)計人員分析問題的能力,并且充分調(diào)動了人員的積極性,利用已有的技術(shù)力量,為企業(yè)挖潛增效。20xx年第四季度在次召集作業(yè)區(qū)同事成立qc小組,對120噸3座轉(zhuǎn)爐的合金下料溜槽進(jìn)行改善,計劃12月中旬發(fā)布《合金系統(tǒng)下料溜槽增加使用壽命方案 》的qc資料。

總結(jié)在八鋼的一年半工作中,我在工作上思想上都有了很大的進(jìn)步。當(dāng)然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好。因為技術(shù)在不斷進(jìn)步更新,只有通過不斷地學(xué)習(xí),腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位。同時在日后工作經(jīng)驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見性,不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督中隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力不斷的得到鍛煉和提高。

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告二

州長開始鼓掌,臺上臺下來賓也熱烈地回應(yīng)起來。如雷的掌聲震得安妮如夢初醒,短短的幾秒鐘,她恢復(fù)了鎮(zhèn)靜,重拾了自信。

掌聲稍歇,安妮吞了口水,迸出“各位貴賓”幾個詞。一開口,她便如釋重負(fù),記起了她的演講辭,她昂頭挺胸面對著聽眾。

“我們就要踏進(jìn)忙碌的社會,參與創(chuàng)造更美好的、更快樂的世界…”她滿懷信心,演講如流水般潺潺而下,娓娓動聽。

他的聲音和瘦小的身材活像一只蟋蟀,一只不折不扣快活的英格蘭蟋蟀。

安妮坐在馬車前座,環(huán)顧四周。空寂的碧綠原野,芳草如茵,乳白的農(nóng)莊與紅色的谷倉相映成趣,烘煙葉的氣息隨風(fēng)縷縷飄散。

最后,我要說,雖然我的眼前是一片黑暗,但因為老師帶給我的愛心與希望,使我踏入了思想的光明世界。我的四周也許是一堵堵厚厚的墻,隔絕了我與外界溝通的道路,但在圍墻內(nèi)的世界卻種滿了美麗的花草樹木,我仍然能夠欣賞到大自然的神廟。我的住屋雖小,也沒有窗戶,但同樣可以在夜晚欣賞滿天閃爍的繁星。

我的身體雖然不自由,但我的心是自由的。且讓我的心超脫我的軀體走向人群,沉浸在喜悅中,美好的人生吧!

神使我能不能見,耳不能聽,因而也無法說話,是想通過這種殘缺而給世上的殘弱者一些啟示。

我時常自勉的一個目標(biāo)是:我在有生之日,要極力學(xué)會自立,在能力范圍之內(nèi)盡量不去增添別人的麻煩。以宗教上的說法來表示就是:帶笑背負(fù)起自己的十字架。這并不是對命運(yùn)頭像,而是面對命運(yùn),進(jìn)而設(shè)法克服它。

我盼望世界能早一天實(shí)現(xiàn)和平,讓人類過得更幸福,到那時,人們就不必再期待身后的天堂了。

我常常想:“為什么人不像樹木一樣,固定站在某一個低點(diǎn)上呢?樹木雖然不會移動,不是照樣生長得很好嗎?甚至比人類活的更快樂更長久呢!”

殊不知,生命是脆弱的,當(dāng)所有的假設(shè)變成現(xiàn)實(shí)時,一切已為時太晚。因此,無論是在什么樣的年代,愛和勇氣都是我們生存的基礎(chǔ)。

善用你的眼睛吧,猶如明天你將遭到失明的災(zāi)難。

聆聽樂曲的妙音,鳥兒的歌唱,管弦樂隊的雄渾而鏗鏘有力的曲調(diào)吧,猶如明天你將遭到耳聾的厄運(yùn)。

撫摸每一件你想要撫摸的物品吧,猶如明天你的觸覺將會衰退。

嗅聞所有鮮花的芳香,品嘗每一口佳肴吧,猶如明天你再不能嗅聞品嘗。

充分利用每一個感官,通過自然給予你的幾種接觸手段,為世界像你顯示的所有愉快而美好的細(xì)節(jié)而自豪吧!

我的心充滿了人和物的形象。我的眼睛絕不輕易放過一件小事,它爭取密切關(guān)注它所看到的每一件事物。有些景象令人愉快,使人陶醉;但有些則是及其凄慘,令人傷感。對于后者,我絕不閉上我的雙眼,因為它們也是生活的一部分。在它們面前閉上眼睛,就等于關(guān)閉了心房,關(guān)閉了思想。

在我假象的有視覺的有限時間里,我應(yīng)當(dāng)挑選一把要是,能在最短的時間內(nèi)去開啟藏有最大寶藏的地方。

我們不能停住腳步;我們要時時刻刻充實(shí)自己,好為盡善盡美的明日奉獻(xiàn)出我們努力的成果。

聽到州長說“安妮·莎莉文小姐”,安妮如同點(diǎn)擊,該輪到她了。她站了起來,向前邁了一步,可是好像被釘在椅子上,抖得站不起來。

州長走過來微笑著鼓勵,似乎向她說:“不要怕,我們都一樣?!甭牭剿俣冉小鞍材荨ど蛭男〗恪保材輳淖粧暝酒?,腦中一片空白,機(jī)械地走向講臺中央。

州長開始鼓掌,臺上臺下來賓也熱烈地回應(yīng)起來。如雷的掌聲震得安妮如夢初醒,短短的幾秒鐘,她恢復(fù)了鎮(zhèn)靜,重拾了自信。

掌聲稍歇,安妮吞了口水,迸出“各位貴賓”幾個詞。一開口,她便如釋重負(fù),記起了她的演講辭,她昂頭挺胸面對著聽眾。

“我們就要踏進(jìn)忙碌的社會,參與創(chuàng)造更美好的、更快樂的世界…”她滿懷信心,演講如流水般潺潺而下,娓娓動聽。

他的聲音和瘦小的身材活像一只蟋蟀,一只不折不扣快活的英格蘭蟋蟀。

安妮坐在馬車前座,環(huán)顧四周。空寂的碧綠原野,芳草如茵,乳白的農(nóng)莊與紅色的谷倉相映成趣,烘煙葉的氣息隨風(fēng)縷縷飄散。

最后,我要說,雖然我的眼前是一片黑暗,但因為老師帶給我的愛心與希望,使我踏入了思想的光明世界。我的四周也許是一堵堵厚厚的墻,隔絕了我與外界溝通的道路,但在圍墻內(nèi)的世界卻種滿了美麗的花草樹木,我仍然能夠欣賞到大自然的神廟。我的住屋雖小,也沒有窗戶,但同樣可以在夜晚欣賞滿天閃爍的繁星。

我的身體雖然不自由,但我的心是自由的。且讓我的心超脫我的軀體走向人群,沉浸在喜悅中,美好的人生吧!

神使我能不能見,耳不能聽,因而也無法說話,是想通過這種殘缺而給世上的殘弱者一些啟示。

我時常自勉的一個目標(biāo)是:我在有生之日,要極力學(xué)會自立,在能力范圍之內(nèi)盡量不去增添別人的麻煩。以宗教上的說法來表示就是:帶笑背負(fù)起自己的十字架。這并不是對命運(yùn)頭像,而是面對命運(yùn),進(jìn)而設(shè)法克服它。

我盼望世界能早一天實(shí)現(xiàn)和平,讓人類過得更幸福,到那時,人們就不必再期待身后的天堂了。

我常常想:“為什么人不像樹木一樣,固定站在某一個低點(diǎn)上呢?樹木雖然不會移動,不是照樣生長得很好嗎?甚至比人類活的更快樂更長久呢!”

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告三

根據(jù)20xx年公司總目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃,針對20xx年工作中存在的問題與不足,人力資源部20xx年工作主要是建立健全持續(xù)激勵的人力資源管理制度、人員培訓(xùn)開發(fā)體系及以人為本的企業(yè)文化體系。

一、 完善人力資源管理制度

1、 完善公司組織機(jī)構(gòu),以組織架構(gòu)為基礎(chǔ),明確各部門各崗位職位說明書,梳理各部門人員,細(xì)分公司總目標(biāo),做到人人身上有責(zé)任,個個身上有指標(biāo),每個崗位工作量都達(dá)到飽和,提高工作效率,避免人浮于事〈前兩年倉庫人員的設(shè)置就是一個典型例子〉。

2、 建立健全各項制度,完善業(yè)務(wù)流程,各個部門的業(yè)務(wù)流程都必須明文規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行,避免相互推諉,產(chǎn)生不必要的部門沖突。

二、 招聘工作

1、 從全公司人員及各渠道、網(wǎng)絡(luò)宣傳公司企業(yè)文化及優(yōu)勢,各網(wǎng)絡(luò)招聘網(wǎng)站申請恒生相框鏈接,增加點(diǎn)擊率,提高品牌知名度。

2、 拓展新的網(wǎng)絡(luò)招聘渠道,停用效果不很理想的**人才網(wǎng),加入全國家具人才網(wǎng),確保管理及專業(yè)人才的招聘。

3、 加強(qiáng)人才面試把關(guān)工作,增加性格測試,降低離職率,尤其在我們公司這種大環(huán)境下猶有必要,如果一個新人進(jìn)來沒有好的抗壓能力是根本不可能留住的,以往的儲備干部招聘就是例子,李、劉亦是如此。

三、 培訓(xùn)工作

最有效的管理是培訓(xùn)。

人不變,則萬事不變,人一變,則萬物都變。一個企業(yè)的改革如果沒有50%以上的干部支持,那就注定改革失敗。我們公司的人才儲備已經(jīng)到了非常懸的境地,企業(yè)要想突破瓶頸,就必須引進(jìn)新的人才,如果不能引進(jìn)新的人才,那么部分管理層的觀念一定要改變,一個企業(yè)想發(fā)展,只靠老板一個人先進(jìn)的理念是行不通的,所以20xx年培訓(xùn)工作是重點(diǎn)。

1、 各部門制定年度培訓(xùn)計劃,人力資源部匯總制定年度規(guī)劃并嚴(yán)格執(zhí)行。

2、 部門管理層的培訓(xùn)首當(dāng)其沖,觀念必須改變,與老板觀念一致,步調(diào)一致,執(zhí)行不打折扣,把每一個部門經(jīng)理都培養(yǎng)成講師,打造一個持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步的組織。

3、 員工培訓(xùn)強(qiáng)化企業(yè)文化意識的灌輸,強(qiáng)化質(zhì)量意識,強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識的培訓(xùn)。往年發(fā)生的一些生產(chǎn)安全事故很多都是缺乏安全意識,違反安全操作規(guī)劃造成的。

4、 規(guī)范職業(yè)發(fā)展通道,讓有能力的員工看到光明的前景。

四、 薪酬績效

1、 益陽市20xx年7月1日——20xx年6月30日的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是950元/月,小時工資是9.5元/小時。

2、 在績效考核上逐步探索以崗位職責(zé)為基礎(chǔ)的360度全方位考核。

3、 后勤工資對比(20xx年): 工種

名稱保安清潔廚工廚師司機(jī)我公司 他企 五、 員工關(guān)系:

加強(qiáng)員工管理,合理降低企業(yè)負(fù)擔(dān),有效規(guī)避用工風(fēng)險。隨著勞動合同法的逐步推廣,企業(yè)合法用工已經(jīng)成為人力資源的一個工作重點(diǎn)。

六、 企業(yè)文化:

1、 明確企業(yè)文化理念體系并宣傳強(qiáng)化,只有建立強(qiáng)大的企業(yè)文化,才能產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力,才能建立一支忠誠、團(tuán)結(jié)、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊,才能建立百年基業(yè)。

2、 辦好20xx年春節(jié)聯(lián)歡晚會。

3、 組織一次戶外旅游活動(拓展活動),舉辦一場乒乓球大賽或者象棋大賽/拖拉機(jī)(撲克)大賽,改變生日禮品發(fā)放形式。

七、20xx年度人力資源部主要費(fèi)用預(yù)算控制:

1、招聘費(fèi)用:市人才市場**元,益陽市人力資源網(wǎng)**元,益陽人才網(wǎng)**元,jj家具人才網(wǎng)**元,大型招聘會**元。

2、企業(yè)文化宣傳:**元。

3、培訓(xùn)費(fèi)用:**元(各部門外訓(xùn))。

4、戶外旅游(拓展活動):**元。

5、春節(jié)聯(lián)歡晚會:**元。

6、人力資源部工資:**萬元。

總計:**萬元

八、幾點(diǎn)建議:

1、重視企業(yè)文化建設(shè),加強(qiáng)核心管理團(tuán)隊的培訓(xùn)工作,統(tǒng)一管理思想觀念,提高執(zhí)行力,核心管理層觀念的并軌與素質(zhì)的提高是20xx年工作的關(guān)鍵;

2、制定清晰的組織架構(gòu),完善各崗位職位說明書,各部門定員定崗,削減人力成本,提高工作效率,避免機(jī)構(gòu)腫脹,人浮于事;

3、財務(wù)部每季度下發(fā)《各部門季度成本狀況分析表》,以利于各部門財務(wù)分析,各部門做出計劃,進(jìn)行財務(wù)控制,削減管理成本;

4、營銷方面重視渠道建設(shè),發(fā)展地區(qū)級經(jīng)銷商,加強(qiáng)對經(jīng)銷商的管理,加強(qiáng)對大客戶的管理與支持,確定公司主打產(chǎn)品方向;

20xx年已成過去,積累的是工作經(jīng)驗,在工作中頓悟,在工作中發(fā)現(xiàn)問題與不足,才能不斷的進(jìn)步;20xx年任重道遠(yuǎn),將緊緊圍繞公司總目標(biāo)及部門工作計劃,使人力資源部工作沿制度化、條理化、規(guī)范化方向發(fā)展,為20xx年公司的飛躍盡一份責(zé)、出一份力!

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告四

甲方(用人單位): 乙方(員工):

名稱: 深圳市元運(yùn)模具有限公司 姓名: 住所:光明新區(qū)白花社區(qū)鵬錦輝工業(yè)區(qū) 性別:

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 身份證(護(hù)照)號碼: 聯(lián)系人: 住址:

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

深圳市光明新區(qū)社會管理局編制

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第 ① 種方式確定本合同期限。

1、有固定期限:從 201 年 月 日起至 201 年 月 日止。

2、無固定期限:從

3務(wù)的標(biāo)志是 。

(二)試用期限

雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

1、無試用期。

(合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的合同,試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。)

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)

乙方的工作地點(diǎn) 。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第 ① 種方式確定乙方的工作時間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作 8 小時(不超過8小時),每周工作 40 小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計算工時工作制。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排 。

四、勞動報酬

(一)乙方正常工作時間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計算加班工資基數(shù)),按下列第低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

1、計時工資: 元//周);

2、計件工資: (70%以上職工在正常工作時間內(nèi)可以完成的,本項約定方為成立);

3、其他形式: 。

(二)乙方試用期工資為 元/月(不得低于第(一)款約定工資的80%或單位同一崗位最低檔工資,并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(三)甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付加班工資。

(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價指數(shù)情況,經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。

(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時間為:每月 30 近的工作日支付。

五、社會保險和福利待遇

(一)甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費(fèi)。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。 ① 種形式執(zhí)行,并不得

(四)甲方為乙方提供以下福利待遇

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

(二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護(hù)工作。

(三)乙方從事 與模具生產(chǎn)加工有關(guān) 作業(yè),可能產(chǎn)生 職業(yè)危害,甲方應(yīng)采取 防護(hù)措施,并每年組織乙方健康檢查 次。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

七、規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關(guān)規(guī)定。

八、合同的變更、解除、終止

(一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

(三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動合同。

九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《勞動合同法》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除和終止本合同的,乙方應(yīng)按雙方約定,辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)依法向乙方出具書面證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

十一、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向依法設(shè)立的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

十二、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:

見勞動合同附件

十三、其它

(一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

(三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

法定代表人:

(主要負(fù)責(zé)人)

年 月 日 年 月 日

說明:本合同一式二份,一份員工留存,一份由用人單位留存。

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告五

連著三天,雨下個不停,在下雨天讀書是最愜意的。想起在手機(jī)里下載的一本書,書名是《加入給我三天光明》。在我的腦海里深深印下了一個跡,實(shí)刻提醒著我,一定要堅持不懈地去克服因難。

1880年,海倫凱勒出生在美國。她一歲半的時候,因生了一場大病,而雙目失明,雙耳失聰。后來一位家庭女教師使她重新振作了起來。海倫從學(xué)說“爸爸、媽媽,”開始,直到讀完小學(xué)和中學(xué)。后來,她又以優(yōu)異的成績考上了美國名牌大學(xué)一哈弗大學(xué)。并以優(yōu)異的成績畢業(yè)。

當(dāng)讀到《假如給我三天光明》時我的心久久不能平靜。你用你那驚人的毅力刻服了許多的困難。經(jīng)常夜以繼日,不屈不撓的寫作著,時常遇到一些難讀的單詞,你如饑似渴。甚之磨破手指,你都不愿放棄。

海倫的一生多么坎坷??!這本書給予我們極大鼓勵,使那些虛度光陰的人感到萬分羞愧。作為一個四肢健全的人,為何不向海倫學(xué)習(xí)那種不屈服生活的人呢?我讀了這本書后,常常問自己:你為什不向海倫凱勒學(xué)習(xí)呢?海倫不屈撓的一生,激勵著世世代代的人,給予那些殘疾人勇氣與信心,作為一個健康的人,就沒有啟迪嗎!

我讀到一半時,這本書便把我吸引住了,使我深刻的認(rèn)識到:一個人不能取得成就,并不代表它的好壞,而在于你有努力奮斗的目標(biāo),有克服困難的信心。平時,總有人以條件差,不會做的理由為借口,和她相比,這些困難對于她來說很簡單,因為海倫在不斷的努力,將自己變得更加優(yōu)秀。

海倫你不愧是人類的驕傲,是我學(xué)習(xí)的典范。輕地合上書,我眼前浮現(xiàn)世你那燦爛的笑容,那咬累牙關(guān)戰(zhàn)勝困難的堅毅神情。你一個殘疾人,用堅強(qiáng)的意志,不服輸?shù)木駪?zhàn)勝了一切,改變了自己的命運(yùn),你向世界證時了一個道理:人的成就只在于努力。

作為一個正常人,我的條件要比你好到一萬倍,我要從以你為榜樣,一步一個腳印,扎扎實(shí)地去做每一件事,做一個成功者!

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告六

老師常常教育我們,一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰。

盡管我早已將這句話背得滾瓜爛熟,但它的寓意我卻一直沒有理解。通過讀美國殘障女作家、教育家海倫.凱勒寫的《假如給我三天光明》,我才徹底弄懂這句話的深刻含義。

海倫.凱勒19個月大的時候由于一場突如其來的猩紅熱,喪失了視力和聽力。但是她沒有屈服于命運(yùn),依舊熱愛生活,用頑強(qiáng)的毅力克服了這些生理上的缺陷,獲得了全世界人民的尊敬和贊揚(yáng)?!都偃缃o我三天光明》把作者對人生的感慨和對光明的向往淋漓盡致地展現(xiàn)在我們面前,使我深受感動,受益匪淺。

文中寫道,“要是人把活著的每一天都看作是生命的最后一天,該有多好哇,那就更能顯示出生命的價值……”思及我們的生活,學(xué)習(xí),又何嘗不是如此?時間是無限的,猶如江水般奔騰,源源不斷。然而,每個人所能利用的時間卻是有限的,是最寶貴的。我們應(yīng)該利用有限的時間多做一些有利于社會的事情。

有些人不懂得如何利用時間,任時間一分一秒溜走,過著他們認(rèn)為是最美好的生活——上網(wǎng)、打游戲……此時此刻,我真想高聲對這些“逍遙快樂”的人大喊:“覺悟吧,每日沉淪于所謂的快樂的人們,快些領(lǐng)悟到時間的珍貴,好好利用時間,不斷充實(shí)自己的大腦,別讓時間悄然流逝?!?/p>

文中有一句話,使我心潮澎湃,激動不已,那就是“事情往往是這樣的,某些東西一旦失去,你才會留戀它。”細(xì)細(xì)品味一番,這句話不無道理。當(dāng)你因貪玩而使身體受到傷害時,才會留戀以前健康時的歡聲笑語,當(dāng)你漫無目的地過完一生時,才會留戀歲月,當(dāng)你失去光明時,才會懷念以前那又大又明亮的眼睛……

可見,熱愛我們的生活是何等重要。

珍惜時間,熱愛生活,不要做一個老大徒傷悲的人!

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們:

大家好!

一元復(fù)始,萬象更新。我們即將揮別農(nóng)歷xx年,迎來充滿希望和期待的**。

值此辭舊迎新之際,我謹(jǐn)代表深圳市**經(jīng)營管理決策委員會向與會的各位來賓表示熱烈的歡迎。當(dāng)然還有一些**的朋友因為各種原因沒能來參加今天的年會,我對他們同樣表示感謝。**走過二十年的路,取得的成績和你們的支持、信任是分不開的。

我今天看到了很多熟悉的面孔,20年來變化最大的,是我們從3個人變成了一萬多名員工。20年來我們最大的成就是擁有了大家。我在這里向全體員工致以最誠摯的新春祝福,感謝你們過去一年中的無私奉獻(xiàn)。遙祝遠(yuǎn)在四川、湖南、云南、江西、浙江、江蘇、海南、福建、山東、湖北、廣西、廣東、貴州、重慶、陜西等地的員工,以及未能參加此次晚會,仍堅持在生產(chǎn)一線的全體員工身體健康,萬事如意!

**年是我們艱苦奮斗和努力拼搏的一年,也是值得驕傲的一年。在清華經(jīng)管項目組的引領(lǐng)下,我們?nèi)骈_啟了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬優(yōu)化方案、績效考核方案、市場拓展等多項事宜。在全體**人的共同努力下,集團(tuán)實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)健較快的營收增長。目前,集團(tuán)分公司已有87家,市場覆蓋已達(dá)到全國16個省市自治區(qū)。**有了更多的凝聚力和向心力?!凹椅幕币沧尲瘓F(tuán)員工有了更多的成就感、安全感和幸福感。

****捷報頻傳。廣東省企業(yè)聯(lián)合會、廣東省企業(yè)家協(xié)會一起授予我們“**年度廣東省企業(yè)文化示范基地”的稱號;我們珠海的抗震救災(zāi)視頻被廣為流傳,并獲得**“第二屆中國清潔文化節(jié)最佳創(chuàng)意銀獎”; **年11月,我們受邀與騰訊公益、萬科公益、tcl等21家單位一起成為首批社會責(zé)任體系單位,并獲得由深圳市關(guān)愛辦和商道縱橫聯(lián)合頒發(fā)的“深圳市企業(yè)社會責(zé)任聯(lián)盟會員單位”,受到了十多個中央門戶網(wǎng)站和本地權(quán)威新聞媒體的高度關(guān)注。

**年,集團(tuán)順利通過sa8000體系認(rèn)證審核,榮獲第九屆中國清潔行業(yè)“十大著名品牌”、“十佳清潔服務(wù)企業(yè)”、“第二屆中國清潔文化節(jié)最佳創(chuàng)意銀獎”、**年度“廣東服務(wù)業(yè)100強(qiáng)”及“廣東省優(yōu)秀企業(yè)”等殊榮。

**年,我看到很多溫暖的瞬間。在珠海臺風(fēng)“天鴿”席卷珠三角西岸的危難關(guān)頭,**30名應(yīng)急環(huán)衛(wèi)工連夜火速支援珠海;在合肥抵御雪災(zāi)中,明光菜市場大棚積雪坍塌,員工李富華、曹金樂積極參與搶救,使被壓小女孩獲救;東莞地鐵站拾金不昧,品質(zhì)高尚之舉也令人動容。每一個**人都在自己的崗位上堅守著自己責(zé)任,無怨無悔。讓我感到千千萬萬的普通員工的偉大,他們用點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事,用美德義行體現(xiàn)著友愛、誠信、執(zhí)著、奉獻(xiàn)的人間真情。

**是**第五個五年計劃的開局之年,我們提出“八個要求,兩個強(qiáng)調(diào)”提質(zhì)增效促發(fā)展,重申了“數(shù)據(jù)化、精細(xì)化、規(guī)范化、制度化、常態(tài)化”五化管理模式的重要性。我們邀請了國內(nèi)頂級學(xué)府——清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院博士生導(dǎo)師楊百寅教授及其團(tuán)隊,緊緊圍繞課題“以梳理企業(yè)文化為抓手,向安全管理和五化管理要效益”進(jìn)行了深入探討,順利完成并通過了《集團(tuán)第五個五年發(fā)展規(guī)劃的決議》。

互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)正進(jìn)一步改變著世界,而且?guī)淼淖兓絹碓娇???萍几镄碌耐黄坪瓦M(jìn)化越來越快,機(jī)器人技術(shù)的應(yīng)用已經(jīng)深入各個領(lǐng)域。我們得適應(yīng)城市發(fā)展的需要。面對未來綠色、科技的趨勢,一步步做好對未來的準(zhǔn)備。

**在二十年的發(fā)展中,積累了豐富的管理經(jīng)驗。在多年的運(yùn)作中,既有好的經(jīng)驗要傳承下去,同時也清醒的認(rèn)識到自己的不足。未來,我們要以抓機(jī)遇、挖潛力、重計劃來實(shí)現(xiàn)經(jīng)營規(guī)劃數(shù)據(jù)化戰(zhàn)略;以勤溝通、嚴(yán)評估、重獎酬來完善激勵機(jī)制精細(xì)化戰(zhàn)略;從定制度、樹規(guī)范、重服務(wù)來落實(shí)組織結(jié)構(gòu)規(guī)范化戰(zhàn)略;從建平臺、立榜樣、重培養(yǎng)來搭建人才培養(yǎng)常態(tài)化戰(zhàn)略。

在萬物互聯(lián)的時代,獨(dú)善其身越來越不可能。我們?yōu)樽约罕济?,也給他人幸福。我們撿起一片廢紙,也是在為自己清潔環(huán)境。仁不在別處,就在你光明的初心;義不在別處,就在你該走的大道;文明不在別處,就在每一個居仁由義的**人。在忙碌中懂得相互關(guān)愛,在逆境中記得堅守良知。無論何時都珍惜自己的選擇。

**年,放眼前路,難抑澎湃豪情。九層之臺,卻起于腳下累土。在這新起點(diǎn)、新跨越之下,要想揚(yáng)帆起航飛得更高更遠(yuǎn),必須不馳于空想、不騖于虛聲,一步一個腳印,踏踏實(shí)實(shí)。

**年的第一縷陽光已經(jīng)照耀在大地上、照耀在我們每一個人心里。讓我們滿懷希冀,攜手同心,勇毅篤行,一起開啟一個朝氣蓬勃的新時代!

最后,在新年來臨之際,再次預(yù)祝大家健康、快樂、富足常伴!

謝謝!

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告八

我懷著激動的心情,讀完了《假如給我三天光明》,書中的主人公深深地打動了我,一個又盲又聾又啞的女子,用自己的努力改變了命運(yùn),這是一個多么了不起的奇跡啊!

海倫。凱勒,出生在一個普通家庭的女孩。她十九個月大的時候,一場大病奪走了她的視覺與聽覺,這是一個多么殘酷的現(xiàn)實(shí)啊!讀到這里,我不禁對小海倫產(chǎn)生了同情心。一個幼小的孩子在這樣一個無聲、無光、無語的世界里,只有無盡的黑暗,那他會多么的孤單、害怕呀!

可出乎意料的是,小海倫并沒有屈服于命運(yùn)對她的折磨,她勇敢地站起來,和病魔作斗爭。后來,在莎莉文老師的幫助與教育下,海倫。凱勒掌握了五種文字,并且在她的不斷堅持與努力之下,她考上了哈佛大學(xué)德吉利夫?qū)W院。

海倫。凱勒用自己的一切力量,建起了一家家慈善機(jī)構(gòu),為盲聾人造福。

讀完這本書,海倫。凱勒這個有著一顆堅強(qiáng)不屈的心靈的女子,我心中不禁油然而生一種敬佩之情。其實(shí),沒有人不向往光明,沒有人不向往幸福,更何況是一個盲、聾、啞的女子。海倫。凱勒雖是一位殘疾人,但我認(rèn)為她比健全的人更健全!她用行動告訴了人們:擁有光明是多么可貴,我們應(yīng)該珍惜光陰,珍惜我們所擁有的一切!

海倫。凱勒曾問過我們一個問題:“假如你也只有三天的光明,你會用你的眼睛看些什么?你會把你的目光停留在那里?”

看到這個問題,我陷入了沉思。想想我們現(xiàn)在是多么的幸福,每天我們可以看到美麗的天空;閃耀的星星;敬愛的老師;可愛的同學(xué)們??晌覀儏s虛度光陰、不思上進(jìn),我們生活中的困難對于海倫。凱勒來說,是那么的渺小、微不足道。

我們應(yīng)該向海倫。凱勒學(xué)習(xí),要學(xué)會像海倫。凱勒一樣堅強(qiáng)、上進(jìn)。不管遇到什么困難,我們都不該虛度年華。珍惜眼前的一切,讓我們一起努力,共同創(chuàng)造一個美好的未來!

有關(guān)光明集團(tuán)考察心得體會報告九

最近,我讀了《假如給我三天光明》這本書,它使我深有感觸。

《假如給我三天光明》主要講述了海倫·凱勒,一個又盲又聾的女子的成長經(jīng)歷,以及她的心路旅程。她的一生只有十九個月的光明與聲音,但就是這樣一個平凡的甚至有些渺小的人,卻用她的行動來證明了她不平凡的一生。在安妮老師的幫助下,在親人們的關(guān)愛中,她克服了常人難以想象的困難,開始了她對夢想的追逐,她以優(yōu)異的成績完成了哈佛大學(xué)學(xué)業(yè),取得了學(xué)士學(xué)位。她一生致力于殘疾人慈善事業(yè),不斷為殘疾人創(chuàng)造機(jī)會,讓他們能夠受教育,不再風(fēng)餐露宿,她還曾周游世界各地演講,為殘疾人加油鼓勁。

她的世界中,沒有光明,沒有聲音,只有孤獨(dú)與寂寞。

但她卻頑強(qiáng)地認(rèn)為假如給我三天光明,我會這樣去做。

第一天:我要去看看那些給予過我?guī)椭c關(guān)懷的人們,記住那些充滿善意的眼睛,他們一定有著美好的心靈。

第二天:我要在黎明起身,去見證黑夜變成白晝的奇跡,那該是多么令人激動啊!

第三天:我將在忙碌中度過,我要親自去體會那些勞動人民的快樂。

這些在我們常人看來多么簡單的愿望,卻成了海倫心中最渴望也是最不可能實(shí)現(xiàn)的夢想,所以,她將它們用另一種方式記錄下來,告誡我們,珍惜現(xiàn)在我們所能看見的每一分每一秒。

假如你的光明只剩下三天,你又會怎么去珍惜呢?

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