公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲 公司理念培訓(xùn)心得體會(8篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。那么你知道心得體會如何寫嗎？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲一

一、堅持政治建警，強(qiáng)化忠誠教育，永葆公安隊伍的政治本色

(一)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神。認(rèn)真組織全市公安民警深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神和的一系列重要講話精神，引導(dǎo)廣大民警牢固樹立政治意識、大局意識，立足崗位，忠誠履職，堅定不移地做社會主義事業(yè)的建設(shè)者、捍衛(wèi)者。

(二)堅持經(jīng)常性思想政治教育與戰(zhàn)時思想政治工作相結(jié)合。堅持抓早、抓小、抓苗頭，先后采取集中學(xué)習(xí)、重溫入黨入警誓詞、祭奠英烈、觀看主題教育電影、傳統(tǒng)教育座談、心得撰寫交流、先進(jìn)事跡宣講等活動，加強(qiáng)對民警的思想政治教育。在千垛菜花節(jié)、青奧會等重大安保任務(wù)中，堅持隨警作戰(zhàn)，采取多種形式加強(qiáng)戰(zhàn)時思想政治工作，打牢民警務(wù)實奉獻(xiàn)、忠誠履職的思想根基。

(三)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。認(rèn)真落實第二批黨的群眾路線教育實踐活動各項工作部署，突出以學(xué)習(xí)教育貫穿始終。收集各類意見、建議95條，排查局領(lǐng)導(dǎo)班子問題8條、領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人問題59條、支部問題171條，制定整改措施181條，廢除制度6項、保留制度46項、修改新訂制度9項，教育實踐活動取得了階段性成效。

二、堅持面向?qū)崙?zhàn)，強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提升公安隊伍的能力素質(zhì)

(一)開展業(yè)務(wù)知識專門培訓(xùn)。先后組織法制、國保等專業(yè)培訓(xùn)28期，培訓(xùn)民警2653人次。分13批組織56名民警到老蔡工作室等5家“隨崗培訓(xùn)點”進(jìn)行輪訓(xùn)。根據(jù)實戰(zhàn)需要，適時組織民警參加出庭應(yīng)訴和庭審旁聽活動，開展學(xué)習(xí)交流以及月度抽考等各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

(二)開展實戰(zhàn)技能集中培訓(xùn)。以“訓(xùn)為用、練為戰(zhàn)”為原則，年內(nèi)，共舉辦武器警械培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)民警193人。開展集中實彈射擊強(qiáng)化訓(xùn)練，共有293名基層所隊民警參加，全體民警警務(wù)實戰(zhàn)技能得到了明顯提升。

(三)加強(qiáng)專業(yè)人才隊伍建設(shè)。年內(nèi)，1名同志被評為省級刑事科學(xué)技術(shù)青年人才，并走上公安部刑事科學(xué)技術(shù)論壇，1名同志被省廳授予中級教官資格，6名同志被聘任為**市級兼職教官。民警戴恒山等撰寫的60余篇實戰(zhàn)研判、經(jīng)驗交流文章被《現(xiàn)代警務(wù)研究》、《公安內(nèi)參》、《中國刑事警察》等專業(yè)刊物采用。

三、堅持注重實效，強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，提升公安隊伍的管理水平

(一)建立健全隊伍狀況分析研判制度。牢固樹立“事前預(yù)防”的理念，基層所隊每月、市局每季度對民警思想和隊伍狀況進(jìn)行一次分析研判，總結(jié)典型經(jīng)驗，排查隊伍管理風(fēng)險隱患，增強(qiáng)思想政治工作的針對性、實效性。

(二)推行常態(tài)化的警營懇談和談心談話機(jī)制。進(jìn)一步健全警營內(nèi)部互動交流機(jī)制，重點圍繞公安工作和隊伍建設(shè)中的難點、重點問題以及民警個人相關(guān)事項，開展警營懇談和談心談話活動。今年以來，局領(lǐng)導(dǎo)先后與基層民警談心談話1100余人次。

(三)細(xì)化完善思想政治工作考核機(jī)制。**年，重新對思想政治工作考核內(nèi)容的進(jìn)行了修改、完善，堅持半年考核、及時公布。嚴(yán)格執(zhí)行《**市公安局新警培養(yǎng)管理工作意見》，落實幫帶責(zé)任，實行月度小結(jié)、季度報告、半年考核、年度述職制度。新警管理“一二三四”工作法被評為**市級機(jī)關(guān)黨建工作品牌。

(四)貫徹落實作風(fēng)建設(shè)長效管理機(jī)制。年內(nèi)，召開了全市公安機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會、作風(fēng)效能績效管理工作目標(biāo)部署會，簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。開展了作風(fēng)建設(shè)明查暗訪等活動。認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省市“十項規(guī)定”、公安部“三項紀(jì)律”，落實公務(wù)接待、公務(wù)用車、值班備勤等管理規(guī)定。

四、堅持創(chuàng)先爭優(yōu)，強(qiáng)化典型選樹，提升公安隊伍的正能量

(一)挖掘老典型，擴(kuò)大影響力。深度挖掘“全國優(yōu)秀基層單位”國保大隊、全國特級優(yōu)秀人民警察張輝等老典型的先進(jìn)事跡，確保先進(jìn)典型站得住、立得久，讓廣大民警信得過、學(xué)得來，從而發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用。

(二)選樹新典型，注入新動力。在公安內(nèi)網(wǎng)建立通報表揚(yáng)專欄，常態(tài)化地對一人一事進(jìn)行表彰，截止目前，共編發(fā)33期對32個單位131人進(jìn)行了通報表揚(yáng)。年內(nèi)，重點培植選樹了最美基層干部、江蘇最美法治人物、江蘇最美警察蔡國棟、最美志愿者阮殿樹、十佳最美兒媳婁冬英、好人陸正才、孝老愛親典型蔡寶富等一批先進(jìn)典型。

五、堅持文化育警，強(qiáng)化活動內(nèi)涵，提振公安隊伍的精神風(fēng)貌

(一)加強(qiáng)警營文化環(huán)境建設(shè)。1月份召開基層所隊警營文化環(huán)境建設(shè)現(xiàn)場會，9月份召開了推進(jìn)會，推廣垛田派出所等五個警營文化建設(shè)示范點成效。確立牌樓中心派出所為**市級廉政文化示范點，新城等單位為**市級廉政文化示范點。在局機(jī)關(guān)大樓設(shè)立局史室、廉政文化展覽室、文化墻，在局內(nèi)網(wǎng)主頁設(shè)立“警營文化網(wǎng)”、“黨建網(wǎng)”、公安影視專欄。

(二)發(fā)揮警營文化團(tuán)隊作用。先后21支警營文化團(tuán)隊，并利用業(yè)余時間開展活動。先后組織羽毛球隊等8支警營文化團(tuán)隊百余人參加省、市各級各類競賽，其中：獲全省公安系統(tǒng)田徑比賽第二名、第四名，公安20xx年匯報演出二等獎，公安青年民警才藝大賽一等獎，**市羽毛球男子單打個人第一名，**市乒乓球團(tuán)體賽二等獎，**市級機(jī)關(guān)“三人制”籃球賽三等獎等。

(三)開展主題文化活動。以重大節(jié)日為契機(jī)，于元旦、春節(jié)期間開展了“感動一刻”主題攝影比賽、警言格句征集評選、燈謎競猜等活動;“三八”前夕舉辦了迎三八婦女健康知識講座;清明節(jié)前夕組織黨員民警集中祭掃革命先烈;“五一”前夕舉辦了學(xué)法比武競賽;“五四”節(jié)舉辦了“三人制”籃球比賽;“七一”前夕，開展“我是誰、依靠誰、為了誰”征文競賽和群眾身邊的典型先進(jìn)事跡宣講;7、8月份，開展警營文化進(jìn)社區(qū)、進(jìn)工地、進(jìn)廣場文藝演出等活動;國慶前夕，成功舉辦第二屆警體運動會。

六、堅持從優(yōu)待警，強(qiáng)化措施落實，提升公安隊伍凝聚力

(一)關(guān)愛民警工作生活。制定實施了《**市公安局關(guān)愛民警十項措施》、《全市公安機(jī)關(guān)集中開展解決民警個體困難專項活動實施方案》、《**市公安局民警帶薪年休假工作意見》，修改完善《**市公安局慰問民警工作意見》。認(rèn)真落實民警公休假制度，組織全體民警、女輔警集中體檢，抓好慰問民警工作，全年累計慰問223人次，送去慰問金24萬余元。

(二)加強(qiáng)干部人事管理。積極爭取市委、市政府的支持，提拔5名同志為副主任科員。配齊配強(qiáng)了刑警大隊、部分基層派出所的領(lǐng)導(dǎo)班子。對考核合格的男滿50周歲、女滿45周歲的93名同志明確為正股級;對工齡和學(xué)齡滿20xx年或參加公安工作滿2年的營以下軍轉(zhuǎn)干部共12人明確了副股級。年內(nèi)，根據(jù)老干部支部實際狀況，新建了黨總支和6個下屬黨支部;落實了**年招警工作;辦理了2名民警調(diào)動手續(xù)。

七、堅持宣傳引導(dǎo)，加強(qiáng)陣地建設(shè)，不斷強(qiáng)化內(nèi)外宣傳，提升公安隊伍的整體形象

(一)強(qiáng)化新聞宣傳力度，推動公安中心工作。先后在國家級報刊媒體刊發(fā)稿件57篇，其中，8月18日和8月24日《法制日報》、《人民公安報》的頭版頭條，對蔡國棟的先進(jìn)事跡進(jìn)行了專題報道;在《江蘇法制報》、《**日報》等省、市級主流媒體刊發(fā)稿件330篇，在《報》、《電視臺》等本地媒體刊發(fā)稿件368余篇。另外，在江蘇電視臺、電視臺先后播放反映我局公安工作的電視新聞60余部，其中專題片5部;同時，在網(wǎng)絡(luò)宣傳上，今年以來，先后在《人民網(wǎng)》、《新華網(wǎng)》、《法制網(wǎng)》等主流網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)稿42篇。11月21日，成功舉辦江蘇“最美法治人物”蔡國棟電視發(fā)布會。

(二)強(qiáng)化平安文化宣傳陣地建設(shè)，擴(kuò)大影響力。依托市昭陽湖公園建成法治文化園，在市鎖龍消防器材有限公司建成全市消防科普教育基地，與市電視臺合力推出每半月一期電視專欄《警方半月談》、與市報社聯(lián)辦半月一期《警方》專版，定期宣傳平安文化，擴(kuò)大平安文化的影響力。

(三)加大見義勇為宣傳力度，弘揚(yáng)社會正氣。通過電視臺、《江蘇商報》和發(fā)放見義勇為宣傳冊等形式大力宣傳見義勇為精神，倡導(dǎo)見義勇為行為。截止目前，見義勇為基金會已擁有見義勇為基金1000余萬元。5月份，召開了**市見義勇為基金會第三屆理事會。年內(nèi)，共表彰、獎勵、慰問見義勇為行為153人次。

(四)加強(qiáng)信息調(diào)研，促進(jìn)學(xué)習(xí)交流。年內(nèi)，先后編發(fā)政工簡報42期、政工信息104篇，其中1篇被省廳主頁采用，9篇被省廳政治部主頁采用，1篇被《黨建》雜志采用，80篇被**市局政治部采用，7篇被**市委組織部采用。

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲二

敬愛的黨組織：

我是一名大四學(xué)生，即將離開學(xué)校，離開這座神圣殿堂的庇護(hù)，對于未來的方向，青澀的我們都還在摸索中慢慢前進(jìn)。實習(xí)生活中使我的稚嫩慢慢退卻，思想移向成熟，漸漸的人穩(wěn)定了下來?，F(xiàn)在通過這段實習(xí)期間的磨練，無論是對工作和學(xué)習(xí)還是對生活都有了新的認(rèn)識。

我所學(xué)習(xí)的專業(yè)是計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)，雖然感覺自己專業(yè)課程學(xué)習(xí)的不錯，從來沒有掛過科，但是實習(xí)之后，我們必須要從最基本的工作做起。在公司實習(xí)的過程中，從最基本的寫文檔、做ppt開始做起，無論在什么崗位上，我始終以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責(zé)，踏踏實實的完成自己的本質(zhì)工作。這期間，很多實習(xí)的同學(xué)們都辭職了，可能是大家都有自己的夢想，不同的夢想引導(dǎo)著我們選擇不同的路，但是我覺得作為剛剛大學(xué)畢業(yè)的我們，夢想不是紙上談兵就可以實現(xiàn)的，夢想是要付出代價的?，F(xiàn)在的我們沒有豐富的工作經(jīng)驗，沒有過硬的實踐技能，有的只是年輕，我覺得我們需要一個基石，來讓我們學(xué)習(xí)，讓我們領(lǐng)悟，當(dāng)我們有足夠的資本去選擇自己喜歡的工作時，我們才可以行動，現(xiàn)在的我們真的不適宜盲目的辭職，我們應(yīng)該先就業(yè)再擇業(yè)。

在公司工作的過程中，某些員工因?qū)ぷ餍再|(zhì)不甚了解，將工作想像得過于美好，在招聘時顯得雄心壯志，而在真正體驗到真實工作的時候，特別是從事工作條件較差、工作強(qiáng)度大、工資薪酬較低的工作后，期望值大大降低，到最后受不了苦而臨陣脫逃。其實我覺得公司是可以改革一下的：

一是公司可以制定自由上班時間制度，也就是說，從早上八點半到早上九點半這段時間期間都可以上班打卡，保證每天八個小時的上班時間，不一定非要限制在早上九點之前上班打卡，這個可以防止堵車或者其他意外情況發(fā)生造成遲到現(xiàn)象，更人性化的制度。

二是給新進(jìn)公司實習(xí)的員工制定一套新員工入職學(xué)習(xí)手冊，針對自己公司的情況，新進(jìn)實習(xí)員工需要學(xué)習(xí)那些知識。

三是依托勞動用工合同管理制度，約束員工擅自離職行為。四是以多種生動有趣的方式鼓勵員工工作，爭取為公司創(chuàng)造更大的價值，讓自己有更大的提高。

其實接近一年的實習(xí)工作中，我感覺到這份工作不是一份輕松的工作，但是因為這份工作的特殊性，它卻帶給了我很多快樂，每天面對不同面孔，不同的事物，他們經(jīng)常帶給我意想不到的感動，這讓我感覺我在做這個工作的每一天都是新鮮的。

總之，人生若是一副畫，我們就是畫筆：人生若是一首詩，我們就是詩句；人生若是一篇文章，我們就是構(gòu)成文章的題材和故事。我是一名預(yù)備黨員，有一個一刻也不能忘記的光榮使命：全心全意為人民服務(wù)。這個使命不知道能不能完全做到，但是只要積極去做，不斷改善和提高自己，努力了就對得起自己和別人了，我們就用實際行動來證明吧！請黨組織在以后的生活和工作中繼續(xù)考驗我！

此致

敬禮！

匯報人：

20xx年x月x日

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲三

轉(zhuǎn)眼間我來到中國電信寬帶維護(hù)部工作已經(jīng)一年的時間了。在這一年的時間里，自己學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)寬帶的知識。為了更好地完成工作，總結(jié)經(jīng)驗，揚(yáng)長避短，提高自己的業(yè)務(wù)技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、工作匯報

自200*年12月26日工作以來，我認(rèn)真完成工作，努力學(xué)習(xí)，積極思考，工作能力逐步提高。剛進(jìn)入新的工作崗位時，為了配合adsl與端口的綁定工作，和百路達(dá)公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機(jī)器的網(wǎng)卡mac地址。為了確保端口的正確無誤，摸排資料的準(zhǔn)確，為將來端口的順利綁定打下了堅實的基礎(chǔ)。

緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設(shè)備的內(nèi)連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統(tǒng)。而且對機(jī)房設(shè)備有了一定的了解，使自己對上層設(shè)備有了更加感官上的認(rèn)識。

當(dāng)分公司搬到新的辦公場所后，公司的內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)交由我們維護(hù)。在為開通每一個信息點時，使自己學(xué)習(xí)到了更多的網(wǎng)絡(luò)知識，更加提高了自己的實際動手能力。同時，為了確保每一個信息點的及時正常使用，使公司的各位領(lǐng)導(dǎo)及每一位同志盡快的在新的辦公環(huán)境中投入到工作中，我和班上的幾位同事加班加點的完成了這項艱苦的任務(wù)。

在投入到新的辦公環(huán)境后，我也開始了新的工作――故障預(yù)處理。這項工作使自己掌握了基本的adsl技術(shù)。可以處理大部分的用戶端故障。為了解決一些外線班處理不了的問題，自己和外線人員一起機(jī)房和用戶端處理。在用戶家，每一句話都代表著公司形象。所以，我在實際工作中，時時嚴(yán)格要求自己，做到謹(jǐn)小慎微。

此外，火車跑的快還靠車頭帶，由于剛參加工作，無論從業(yè)務(wù)能力，還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導(dǎo)及本部門的老員工的正確引導(dǎo)和幫助，使我在工作能力提高，方向明確，態(tài)度端正。從而，對我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

二、工作感想

踏入新的工作崗位后，經(jīng)過一年的鍛煉，使自己對這份工作有了更多更深的認(rèn)識。對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的認(rèn)識和感受，我也一樣。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強(qiáng)。

其次，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認(rèn)識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力，包括適應(yīng)度、堅忍度、天性的警覺等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協(xié)作能力，承擔(dān)責(zé)任的能力，冒險精神，以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運作的人。

三、工作目標(biāo)在今后的工作中，我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，掌握更多的業(yè)務(wù)技能，為將來的工作打好堅實的基礎(chǔ)。

在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

隨著端口綁定工作的深入，新工作內(nèi)容的展開，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中，努力學(xué)習(xí)，提高工作效率，熟練業(yè)務(wù)能力。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施，遵守公司的規(guī)章制度，做好本職工作。

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲四

本人，男，x年x月出生，x年xx月大學(xué)本科畢業(yè)，現(xiàn)對自己以往的工作、思想、生活情況做如下小結(jié)：

一、工作方面

參加工作以來不論在哪個崗位上，都能夠服從公司安排，盡心盡力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，做好本職工作。工作中，能以身作則，吃苦在前，常常加班加點，不計個人報酬。在金河公司的四年時間里，主要的工作任務(wù)在檢驗部，期間做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

化驗工作精細(xì)瑣碎，要搞好工作，就得不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)，圓滿地完成各項化驗工作。

(1)虛心學(xué)習(xí)，勤于實際操作，將所學(xué)的專業(yè)理論知識結(jié)合實踐，能熟練操作多種化驗項目并保證結(jié)果的準(zhǔn)確性，如有異常及時查找原因并做出修正。

(2)在工作中，能迅速掌握新儀器設(shè)備的正確使用方法，準(zhǔn)確把握新工藝的要求，認(rèn)真的實行，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;積極地與各操作人員交流，對出現(xiàn)的情況及時解答保證工作順利的進(jìn)行。

(3)用自己扎實專業(yè)功底，專研業(yè)務(wù)，積極的做一些舊工藝，落后工藝的改進(jìn)工作，發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)造能力，積極為工廠生產(chǎn)服務(wù)，提供準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)。

(4)協(xié)助檢驗部領(lǐng)導(dǎo)做好關(guān)于檢驗部的相關(guān)工作，將上級的要求及時準(zhǔn)確的轉(zhuǎn)達(dá)并執(zhí)行下去;整理總結(jié)相關(guān)工藝文件，給大家查閱文件提供方便。

(5)認(rèn)真、按時地做好各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，同時，還積極配合其他同事做好工作，并在其他同事有事時能夠頂崗。

(6)工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的崗位，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，拒絕請假缺崗現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作則加班加點，保證工作能按時完成。在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，勤勤懇懇，任勞任怨，無違規(guī)違紀(jì)行為，工作受到群眾的好評，領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

總結(jié)這些年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，具備了一定的技術(shù)工作能力，但在很多方面還存在著不足。在今后的工作中，自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、克服缺點，在實踐中不斷提高自己的工作能力、應(yīng)變能力、人際交往溝通能力等，力爭做一名合格的機(jī)關(guān)工作人員。

二、思想政治方面

在思想政治方面，長期以來堅持學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治理論水平和道德修養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，不斷提高政治理論水平，我樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀，堅決抵制各種錯誤人生觀的侵蝕，反對拜金主義，享樂主義和個人主義。同時，用馬克思主義思想武裝自己，加強(qiáng)自己的理論修養(yǎng)，爭取在自己工作崗位上實現(xiàn)人生的價值。在日常的工作、學(xué)習(xí)和生活中，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本路線方針政策，主動通過報紙、雜志、書籍、網(wǎng)絡(luò)等積極學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高自己的理論和思想水平。在重大問題和關(guān)鍵時刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性。沒有參加組織及反動活動。

三、學(xué)習(xí)方面

自從進(jìn)入大學(xué)以來，我時刻將學(xué)習(xí)作為我的第一要務(wù)，本著虛心好學(xué)、積極向上的原則，充分發(fā)揮自己主動學(xué)習(xí)、自我摸索的優(yōu)點，明確了學(xué)習(xí)的方向，提高了學(xué)習(xí)成績，并獲得一次獎學(xué)金。經(jīng)過四年的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，我已具備扎實的專業(yè)知識，在學(xué)習(xí)課本知識、掌握專業(yè)理論的同時，我積極培養(yǎng)自己的動手實踐能力和解決實際問題的技能。同時在大學(xué)的幾年間，我積極參加學(xué)校班級組織的各種集體活動，在參與中不斷提升自己的各方面能力。對于學(xué)習(xí)，無論是在學(xué)校還是以后工作，我始終樹立全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，因為只有這樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高，才能更好做好本職工作，更好的完成各項任務(wù)。

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲五

最近一段時間就要過年了，在公司放假之后，我們又開始了自己難得的休閑時刻，在這時我想起，自己工作已經(jīng)有三年了，在這三年里，自己學(xué)到了多少呢。自己也不知道自己要做的事情有多少，但是一直以來自己都在不斷的成長中，我知道自己的能力不夠，所以才不斷的努力。

時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)從學(xué)校畢業(yè)三年，來啟源工作也已經(jīng)三年了，在啟源工作的三年里既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。

啟源公司是一個以生產(chǎn)變壓器裝備為主的一個研發(fā)型企業(yè)，它是國內(nèi)著名的變壓器裝備制造企業(yè)，是目前亞洲最大的電工裝備制造企業(yè)。生產(chǎn)部的工作是繁重和艱巨的，因為它肩負(fù)著公司所有設(shè)備的裝配和現(xiàn)場安裝調(diào)試任務(wù)。我在車間領(lǐng)導(dǎo)和師傅的指導(dǎo)下，較好的融入了這種緊張和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排各項工作，自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力有了較大提高，對工作有了更多的自信。過去的三年，我參與了較多的產(chǎn)品裝備和設(shè)備現(xiàn)場安裝調(diào)試工作，從中受益匪淺，不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識，對動機(jī)裝設(shè)備有了更全面的理解和把握，而且培養(yǎng)了我作為機(jī)械工程師所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。同時，我認(rèn)真工作，堅持自學(xué)，提高了理論水平。具體總結(jié)如下：

一、20xx年的工作成績(以時間為序

我是一名剛踏入社會的大學(xué)畢業(yè)生，xx年畢業(yè)于陜西工業(yè)職業(yè)技術(shù)機(jī)械設(shè)計與制造及其自動化程專業(yè)作為新員工。首先，參加公司的培訓(xùn)工作。了解了公司的基本情況，了解了自己在公司崗位工作的基本工作和任務(wù)。作為一名新員工，同時，我也積極地參加公司組織的其它培訓(xùn)，學(xué)到了許多以前沒有接觸到的知識和理念。正式進(jìn)入工作崗位后，起初，感到一切都很茫然，我雖然是學(xué)機(jī)械專業(yè)的，。在學(xué)校只學(xué)習(xí)了一些理論知識，實踐的機(jī)會很少，車間是我學(xué)習(xí)和實踐的好地方。到車間后發(fā)現(xiàn)以前在學(xué)校學(xué)的理論知識太膚淺，工作起來非常困難，在工地我就向工人師傅虛心的請教，有不明白的地方我就問。對這些設(shè)備圖紙看起來都是很忙然，只有走上工作崗位后，才知道自己的學(xué)識很膚淺，要學(xué)習(xí)的東西很多，所以，我就虛心向師傅請教，多問，多看圖紙，立足于崗位工作，從基本做起不怕不會，就怕不學(xué)，不問。

在見習(xí)期間，由于我勤奮好學(xué)，加上師傅的指導(dǎo)有方，很快，就對公司的設(shè)備有了基本的了解。見習(xí)期，我的工作主要是協(xié)助師傅裝配，到庫房領(lǐng)零部件，同時，也是對零部件有一個認(rèn)識，在裝配中，知道它在整個設(shè)備中所起的作用。在裝配工作中，只能做一些基本的工作，攻絲，鉆孔之類的。雖然這些工作看起來不起眼，但是，它也是做一個裝配工作應(yīng)有的基本功夫。所以，我對這些小的工作，做的也是特別仔細(xì)，做不好的話就要別人來返工，同時也是浪費別人的工作時間。

在工作的同時，我也發(fā)現(xiàn)自己的機(jī)械制圖能力不是很好，我結(jié)合工作的需要和我個人的實際情況，重點學(xué)習(xí)了autocad制圖方面的有關(guān)知識。使得自己在機(jī)械制圖方面的基本功有了很大的提高。這給我以后的工作帶來了很大的幫助。通過這一年的工作實習(xí)，使我在機(jī)械知識和工作方面，都有了很大的提高。

二、201x的工作成績

經(jīng)過一年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學(xué)校到社會的完全轉(zhuǎn)變，已拋棄了那些不切實際的想法，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應(yīng)手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。通過這一年的摸打滾怕，我深刻認(rèn)識到：細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)是所應(yīng)具備的素質(zhì)，而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。

由于我們的見習(xí)工作結(jié)束后，就是正式參與設(shè)備的裝配了。也就是要獨立的去工作了，師傅只是起指導(dǎo)的作用，關(guān)鍵在于自己。由于我在實習(xí)期間的好學(xué)和認(rèn)真的工作態(tài)度，練就了很好的基本工，所以工作起來就很順利，識圖能力也很不錯，很快就適應(yīng)了獨立裝配的這份工作，而且也多次受到領(lǐng)導(dǎo)的好評。由于我在實習(xí)期見，一直在箔繞機(jī)小組，所以，獨立工作后，也就是跟著師傅們一起繼續(xù)裝配箔繞機(jī)。由于箔繞機(jī)是一個液壓元件比較多的設(shè)備，它主要靠液壓驅(qū)動來完成工作。所以，它就有很多液壓閥和油管。由于液壓是一個比較麻煩，也是一個比較難搞懂的問題，剛開始，老是搞不清每一個液壓閥的原理和它所控制的部件，不是裝反就就是把進(jìn)油與回油弄反，后來在師傅的耐心的講解和指導(dǎo)下，慢慢的掌握了它的竅門，加上平時多和設(shè)計人員溝通，這些問題也就慢慢的隨之解決，現(xiàn)在覺的它也沒有什么難的，只是，沒有掌握竅門而已。還有就是，箔繞機(jī)有一個眾所周知的難題，那就是硬路油管的彎制。由于以前采用膠管連接，時間長了，就容易出現(xiàn)老化現(xiàn)象，漏油現(xiàn)象嚴(yán)重。

為了解決這一問題，采用無縫鋼管連接。由于膠管軟可以任意布置，可是硬管就不行了。硬管必須在連接前采用氣焊加熱后，將它彎制成各種不同的角度，難就難在角度的控制上，大了或小了都不行的。彎制成型的油管既要外觀漂亮美觀，還要保證焊接的地方無砂眼，不漏油，這就憑的是一個經(jīng)驗了。

由于，我剛開始，沒有什么經(jīng)驗，對管子的角度控制不好，不是大了就是小了。彎制出來的管子老是裝不到位，或者就是長了，短了，在設(shè)備上無法布置，很多管子都報廢了，在這時候，我就及時向師傅請教，多學(xué)習(xí)他們在彎制油管時的一些方法，看他們彎制時是如何控制角度的，我再自己結(jié)合師傅們講的，以及參照他們的方法，先彎制一些角度簡單的，在其中慢慢的摸索經(jīng)驗，熟能生巧，終于在我的刻苦努力下，攻克了這個難關(guān)。

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲六

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為嚴(yán)格落實公司員工思想動態(tài)調(diào)研工作部署，及時了解干部職工對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、建設(shè)“三型兩網(wǎng)”世界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)公司的認(rèn)識，公司黨支部第一時間召開專題研究會議，制定落實專項調(diào)研方案，一是問卷調(diào)查，明確中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋，10個專業(yè)崗位分別選取1名代表參與問卷調(diào)查，累計參與問卷調(diào)查30人次，占在冊職工總數(shù)的66%;二是現(xiàn)場訪談，公司領(lǐng)導(dǎo)班子牽頭成立訪談小組，選取辦公室、市場部等6個部室6名員工進(jìn)行一對一訪談，其中中層干部4人，普通職工2人，訪談對象涵蓋各層級干部職工。

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當(dāng)前，員工隊伍思想相對穩(wěn)定，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理解比較深刻，工作熱情較高，服務(wù)意識較強(qiáng)，對公司建設(shè)“三型兩網(wǎng)”世界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)具有高度的認(rèn)同感，并積極為公司在“泛在電力物聯(lián)網(wǎng)”建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，隨著公司的發(fā)展，工作環(huán)境的改善，收入福利的增加，員工的工作幸福感不斷提高。

1、圍繞目標(biāo)，自信心始終堅定。今年是“三型兩網(wǎng)、世界一流”戰(zhàn)略突破期的第一年，公司面臨著技術(shù)創(chuàng)新、思想觀念、管控模式、工作作風(fēng)等困難和問題。面對這些困難和壓力，公司始終圍繞各項目標(biāo)任務(wù)，通過各種方式廣泛深入開展形勢任務(wù)教育，使廣大員工深刻認(rèn)識到當(dāng)前所面臨的困難和任務(wù)。并使員工深知“三型兩網(wǎng)”建設(shè)是大勢所趨，守正創(chuàng)新是是企業(yè)發(fā)展的唯一途徑，是提高企業(yè)競爭能力的根本保障，更是建設(shè)和諧企業(yè)的重要基礎(chǔ)。從而切實把員工的思想統(tǒng)一到公司總體工作思路上來，統(tǒng)一到落實具體工作上來。廣大員工有信心做到目標(biāo)不變、任務(wù)不減、干勁不松，為圓滿完成全年各項工作任務(wù)而努力。

2、支持改革，思想觀念轉(zhuǎn)變明顯。員工對推進(jìn)“三型兩網(wǎng)”世界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的、“一個引領(lǐng)、三個變革”、“泛在電力物聯(lián)網(wǎng)”的戰(zhàn)略路徑都能接受。?

3、履行責(zé)任，品牌價值不斷提升。多數(shù)員工認(rèn)為公司要打造世界一流企業(yè)，提升全球競爭力，必須切實履行社會責(zé)任，這是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的客觀需要，也是電力企業(yè)走向市場、參與競爭的必然要求。員工在價值取向、道德觀念和服務(wù)水平上都有較大轉(zhuǎn)變，員工形象和品牌價值進(jìn)一步得到提升。?

4、認(rèn)同文化，和諧氛圍逐步顯現(xiàn)。大多數(shù)員工對企業(yè)文化建設(shè)非常關(guān)注。普遍認(rèn)為在當(dāng)前形勢下，踐行國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化，并以此來樹立企業(yè)形象，對公司建設(shè)“三型兩網(wǎng)、世界一流”將起到積極促進(jìn)作用。?

5、牢記宗旨，模范作用日益突出。廣大黨員進(jìn)一步深化了對“四個服務(wù)”宗旨的認(rèn)識，進(jìn)一步明晰了“三型兩網(wǎng)”、爭創(chuàng)界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的重要性和具體要求。

當(dāng)前員工隊伍中存在的問題??

1、部分員工承受一定心理壓力。?主要表現(xiàn)為兩種類型。一是隨著“三型兩網(wǎng)”部署不斷推進(jìn)，公司管理越來越規(guī)范，檢查考核越來越多，員工感覺工作壓力較大;二是專業(yè)服務(wù)水平要求越來越高，對員工提出了更高要求和更大挑戰(zhàn)，同時有的員工要面對少數(shù)用戶的故意挑剔、無理投訴等等，感到怕客戶投訴，一有投訴就影響企業(yè)形象。?

2、少數(shù)員工在工作作風(fēng)方面還需改進(jìn)。隨著公司大力推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部改革，特別是寇偉董事長提出的“放管服”改革，公司各項規(guī)章制度更嚴(yán)了，工作要求更高了，少數(shù)員工習(xí)慣于過去的工作崗位和工作模式，一旦發(fā)生調(diào)整，就覺得這些變化太大了，太快了，感覺一時難以適應(yīng)，缺少積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)的勇氣，工作作風(fēng)需要進(jìn)一步改進(jìn)。????

3、少數(shù)員工思想政治教育還需加強(qiáng)。廣大職工能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把準(zhǔn)政治方向、站穩(wěn)政治立場、保持政治定力，但少數(shù)員工領(lǐng)會不夠深刻，滿足于被動“灌輸式”學(xué)習(xí)，未能進(jìn)一步深化理解，學(xué)習(xí)效率不高。?

4、少數(shù)黨員、干部示范作用欠缺。表現(xiàn)在：少數(shù)黨員、干部工作能力和政策水平有待提高，敬業(yè)精神不強(qiáng)，有的把自己混同于普通員工，在工作中沒有發(fā)揮模范帶頭作用。

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1、深化教育，讓員工靜心。在開展各類活動中，要有意識地在開展員工思想政治工作。針對員工對改革形勢認(rèn)識不太清，政策理解不夠透，前景認(rèn)識不很明，心態(tài)不算穩(wěn)的現(xiàn)狀，要加大政策宣傳力度，把推進(jìn)“三型兩網(wǎng)”改革的各項政策最大限度的傳達(dá)給每一位員工。?

2、及時疏導(dǎo)，讓員工順心。要以黨的十九大精神為指導(dǎo)，從實際出發(fā)，把握絕大多數(shù)員工的心態(tài)，抓住帶有傾向性的問題，用愛心、耐心和同情心，尊重、關(guān)心和理解員工，做好化解矛盾、理順情緒、排憂解難的工作，通過耐心細(xì)致的思想政治工作理順情緒，達(dá)到心平氣和地正確對待各項改革工作。?

3、幫困解憂，讓員工合心。依靠職工、關(guān)心職工，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來。在力所能及的情況下，想方設(shè)法、滿腔熱情地幫助員工逐步解決工作、生活中遇到的實際困難，使他們能夠感受到組織的溫暖和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，以此來激發(fā)他們安心工作、支持改革、關(guān)心安全，維護(hù)穩(wěn)定的積極性。同時，要重點做好一人一事的解疑釋惑和不良思想傾向的預(yù)防工作，力爭把工作做早、做細(xì)、做實，及時解除員工群眾的思想包袱，形成強(qiáng)大的凝聚力，團(tuán)結(jié)一心，推動企業(yè)改革發(fā)展順利進(jìn)行。

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲七

敬愛的黨組織：

北京時間3月5日，中國十一屆人大三次會議在北京開幕，國內(nèi)媒體聚焦“兩會”，境外媒體對中國“兩會”的關(guān)注也逐漸升溫，作為一名學(xué)生干部，一名入黨積極分子，在思想上更要認(rèn)真學(xué)習(xí)兩會精神，緊跟中央文件。在行動上，要切身體會大會精神，切實踐行黨的方針政策，以下是我對兩會的一些看法。

一是民生和制度建設(shè)問題。民生的問題涉及到中國的社會基層和廣大老百姓的根本利益，而制度建設(shè)則是中國的整體社會能夠保障民生命題順利地發(fā)展的一個基礎(chǔ)。如果這二者，能夠通過我們兩會這樣一個參政議政和制度建設(shè)的平臺，得以協(xié)調(diào)發(fā)展，相輔相成，我覺得這對于我們的兩會，對于我們的老百姓來說，都是一個好消息。

從民生的層面上來看，這些年來，民生一直是本屆政府，一直是全國人大，全國政協(xié)所關(guān)注的一個問題。比如說我們的政協(xié)發(fā)言人趙啟正先生就介紹說，在去年政協(xié)收到的提案中，有1900份提案是關(guān)于民生的問題，占了所有提案的三分之一，這說明民生的問題非常受到我們?nèi)舜蟠砗驼f(xié)委員的關(guān)注。而從制度建設(shè)的層面上來說，我們都知道，政協(xié)發(fā)揮了充分的參政議政的作用，那么全國人大又在立法、調(diào)研、決策等等各方面都有自己的影響力。這些立法、決策的力度和方向從哪里來?其實根本上說，應(yīng)該從公眾所關(guān)心的命題和他們所需要得到的力度上來進(jìn)一步完善。

而民意交流可以通過各種各樣的形式來完成，我們可以通過網(wǎng)絡(luò)的形式來完成，也應(yīng)該同時充分發(fā)揮平面媒體、電視媒體等等各種形態(tài)。民意需要和立法，和參政議政良性互動，民意才有得到尊重的可能;立法和參政議政也才有輿論的基礎(chǔ)。因為民眾的關(guān)注，本身就代表了這個社會，或者這個國家所有的人對于自身發(fā)展環(huán)境，對于整個制度建設(shè)的一種關(guān)注，這種關(guān)注是非常難能可貴的，而我們政協(xié)委員承載著這種關(guān)注，當(dāng)他把這種關(guān)注通過參政議政的方式表達(dá)出來，把它變成一些具體的制度建設(shè)，把它變成具體化的建議，那么這些建議最后又能回饋到我們的民生，那么這種良性的互動一旦形成，兩會將成為一個非常好的推動中國發(fā)展的一個前進(jìn)動力。

二是大學(xué)生就業(yè)問題。這次兩會在教育問題上有一個突出的顯著的特點，就是特別關(guān)注大學(xué)生就業(yè)，因為面臨世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)這樣一個背景，各個大公司紛紛裁員，新的人員都不大進(jìn)入，大學(xué)畢業(yè)生還是要畢業(yè)的，沒有辦法說讓他們延遲畢業(yè)，因此供需之間的矛盾就比較突出。但對于大學(xué)生，黨和政府給予了極高的關(guān)懷和關(guān)注，因為覺得他們有生氣，是有知識的一代，也是有抱負(fù)的一代，他們在走向社會的時候，不愿意讓他們挫傷這樣一種實現(xiàn)雄心壯志的激情，希望在就業(yè)方面給予他們提供更多的保障和支持，也希望這樣一個群體不成為社會不穩(wěn)定的因素，而是一個社會建設(shè)者的主力核動力。因此今年的兩會，無論從的政府工作報告，還是從會后的討論，以及各界出臺的各種政策，大學(xué)生就業(yè)都是今年兩會非常重要的或者說在教育問題上是擺在非常前面的一個問題。隨著高考擴(kuò)招力度的不斷加劇，越來越多的高校開始了新校區(qū)的規(guī)劃和建設(shè)，學(xué)校招生數(shù)量也逐年增加。學(xué)生總數(shù)成直線上升，然而我們的師資力量、辦學(xué)條件卻與之成不協(xié)調(diào)比例增長，使得很多大學(xué)生在學(xué)校享受不到應(yīng)有的學(xué)習(xí)資源，最終成游離在校園的“真空地帶”。很多老師想管也管不全，加之學(xué)生突然從高考的緊張狀態(tài)釋放到相對輕松自由的環(huán)境中，沒有一個合理的過渡過程，漸漸失去了自控、自律的能力。學(xué)生數(shù)量的激增、高校教學(xué)資源的不合理分配、加之缺乏有關(guān)部門積極的引導(dǎo)和有效的監(jiān)管，造成今天畢業(yè)生“就業(yè)難”的危機(jī)自然是順理成章的。大學(xué)生“就業(yè)難”，并不是難于上青天，而難在一種教育體制的變革和完善，難在一種就業(yè)觀念的更新和轉(zhuǎn)變，難在一種就業(yè)機(jī)會的創(chuàng)造和把握。期待全社會形成合力，共同來關(guān)注大學(xué)生的就業(yè)問題，讓大學(xué)生的價值得到最大限度的實現(xiàn)。

從兩會報告中，我們能得到很多啟示，能讓我們更快的成長，更清楚的了解國情，更好的關(guān)注未來。它要求我們當(dāng)代大學(xué)生努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，提升自我修養(yǎng)與能力，更要求我們了解國情，進(jìn)而立足國情，立足自身現(xiàn)實，規(guī)劃自身發(fā)展。兩會只是我國政治事務(wù)中的一面旗幟，一個標(biāo)識和符號。作為一名大學(xué)生，不僅應(yīng)該關(guān)注兩會，更應(yīng)時時關(guān)心時局，傾聽民意，跳出自己的生活圈子，站在一定高度看問題，力爭做一個對社會有用的人。

此致

敬禮

匯報人：

20xx年x月x日

主題公司思想培訓(xùn)心得體會及收獲八

在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委認(rèn)真宣傳學(xué)習(xí)黨的精神，積極貫徹落實局班子經(jīng)營思路和工作要求，夯實黨建基礎(chǔ)，強(qiáng)化班子建設(shè)，深化創(chuàng)先爭優(yōu)， 加強(qiáng)“提信心、夯基礎(chǔ)、抓管控、創(chuàng)效益”教育活動，不斷加大宣傳思想教育力度，切實發(fā)揮宣傳思想工作輿論導(dǎo)向和企業(yè)文化引領(lǐng)作用，為生產(chǎn)經(jīng)營的全面、有序推進(jìn)提供了有力保證。一年來主要工作是：

一、思想政治工作強(qiáng)力開展

1、強(qiáng)化中心組理論學(xué)習(xí)，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)干部思想素質(zhì)。

公司黨委以學(xué)習(xí)貫徹黨的會議精神為主線，強(qiáng)化中心組理論學(xué)習(xí)，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)干部思想素質(zhì)。今年以來，根據(jù)施工生產(chǎn)實際情況，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式。組織集中學(xué)習(xí)4次，主要學(xué)習(xí)了黨的會議精神、局“兩會”精神中新班子經(jīng)營思路和工作要求及密切聯(lián)系群眾主題實踐教育活動等內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的同時，結(jié)合公司的實際情況，組織研討公司的發(fā)展問題，查找班子和個人思想上、工作中存在的不足，并認(rèn)真制定整改措施，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的思想素質(zhì)和班子的整體功能。

2、加強(qiáng)員工思想教育，開展了形勢任務(wù)宣講活動。

公司黨委按照局、局黨委關(guān)于深入開展形勢任務(wù)宣講的要求，扎實做好局、公司職代會暨20xx年工作會議精神的宣講工作，以此作為貫徹落實局新班子工作思路，堅定發(fā)展信心，凝聚發(fā)展力量的一次有利時機(jī)。成立了黨委書記、總經(jīng)理任組長、黨委副書記主抓的形勢任務(wù)宣講小組，下發(fā)了開展形勢任務(wù)宣讀教育的通知，對活動的開展提出了具體要求，并對宣講區(qū)域進(jìn)行了劃分，黨政班子成員進(jìn)行了分工，責(zé)任落實到人。公司機(jī)關(guān)和沈陽周邊單位由公司黨委工作部、工會、紀(jì)檢部門組織專人宣講，外埠項目部由分管的班子成員負(fù)責(zé)宣講。黨委工作部撰寫并下發(fā)了形勢任務(wù)宣講材料，用于指導(dǎo)宣講工作的正常推進(jìn)。公司黨委把此次形勢任務(wù)宣講工作的重點放在提振信心、解放思想和凝心聚力上，解決兩級班子自身的信心和精神狀態(tài)問題。并注重發(fā)揮政治工作優(yōu)勢，加強(qiáng)正面宣傳，凝聚全公司力量，堅定戰(zhàn)勝困難的信心。向員工講清局班子的新工作思路，講清我們面臨的嚴(yán)峻形勢和實際困難，講清我們戰(zhàn)勝困難的有利條件和希望所在。切實讓廣大員工感受到，目前局和公司出現(xiàn)的困難和問題，是發(fā)展中遇到的困難和問題，使廣大員工提振信心、堅定信念，積極尋求戰(zhàn)勝困難、解決問題的辦法和途徑，奠定和諧穩(wěn)定發(fā)展的思想基礎(chǔ)。

二、宣傳報道工作有序推進(jìn)

1、加強(qiáng)對外宣傳報道，擴(kuò)大企業(yè)知名度。公司黨委圍繞施工生產(chǎn)中心，堅持宣傳報道工作全方位、立體化的指導(dǎo)方針，在求深、求新、求響，做亮主題宣傳報道上下工夫。做到精心策劃、精定角度、精選題材、精挑內(nèi)容，做精品報道，提高了公司的社會知名度。

2、健全通訊員管理體系，加大對外宣傳工作力度

在加強(qiáng)宣傳報道工作的同時，公司黨委著重加強(qiáng)宣傳、通訊員隊伍的培育，建立行之有效的管理體制，不斷加強(qiáng)通訊員隊伍建設(shè)，定期舉辦通訊員培訓(xùn)班，聘請局宣傳部等領(lǐng)導(dǎo)為通訊員授課，提高通訊員寫稿水平，充分發(fā)動各項目通訊員，為項目施工生產(chǎn)多寫稿，寫好稿，實行嚴(yán)格的審稿制度，先后在局內(nèi)外新聞媒體發(fā)表多篇稿件。

三、在全公司開展了“提振信心、共渡難關(guān)”主題教育實踐活動

針對目前面臨的嚴(yán)峻經(jīng)營形勢，為了進(jìn)一步解放思想，提振全公司員工信心，轉(zhuǎn)變兩級干部作風(fēng)，帶領(lǐng)員工真抓實干，以良好的精神狀態(tài)應(yīng)對挑戰(zhàn)，扎實提升經(jīng)營管理水平和項目管控能力，為公司盡快走出困境、實現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展目標(biāo)奠定堅實基礎(chǔ)。從5月份起，在全公司開展了貫穿全年各項工作的“提振信心、共渡難關(guān)”主題教育實踐活動。為加強(qiáng)對主題教育實踐活動的領(lǐng)導(dǎo)，公司成立領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)活動的實施和推進(jìn)工作。為確?；顒釉鷮嵱行七M(jìn)，公司成立活動督導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對各單位活動開展情況的檢查指導(dǎo)。分別到公司管內(nèi)16個項目部推進(jìn)活動的實施，通過召開座談會、上黨課等形式深入黨員群眾隊伍了解員工思想動態(tài)，剖析項目管控存在的問題及原因，分類指導(dǎo)各黨支部結(jié)合本單位施工及人員情況開展建言獻(xiàn)策活動。

四、積極做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，服務(wù)施工生產(chǎn)建設(shè)

公司現(xiàn)有在崗少數(shù)民族127人，高級技術(shù)人才4人，黨外知識分子688人。今年以來，根據(jù)局、公司關(guān)于統(tǒng)戰(zhàn)工作的要求，進(jìn)一步貫徹落實黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策，加強(qiáng)黨外干部隊伍建設(shè)。建立了少數(shù)民族人員檔案，高中級非黨知識分子檔案，摸清了底數(shù)，尤其是掌握了非黨知識分子的工作和生活情況，同時，把貫徹黨的精神同落實統(tǒng)戰(zhàn)政策相結(jié)合，主動走訪，了解和幫助他們解決工作和生活中出現(xiàn)的問題，充分發(fā)揮他們的專長，為公司發(fā)展作貢獻(xiàn)。