態(tài)度決定工作心得體會(huì)(優(yōu)質(zhì)8篇)

寫(xiě)心得體會(huì)是對(duì)自己學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的一種自我反饋和梳理。在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要注意用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言表達(dá)自己的觀點(diǎn)和體會(huì)。如果你對(duì)寫(xiě)心得體會(huì)感到困惑，不妨看看下面這些范文，或許能夠解答你的疑惑。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇一

第一段：引言（100字）。

態(tài)度決定高度這句經(jīng)典的箴言是一個(gè)早已為人們所熟知的道理。態(tài)度不僅關(guān)系到我們個(gè)人的成就，還關(guān)系到整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。經(jīng)歷了一段時(shí)間的思考與實(shí)踐，我深深體會(huì)到了態(tài)度對(duì)于個(gè)人和社會(huì)的重要性。在這篇文章中，我將分享我的一些心得體會(huì)，以此來(lái)探討態(tài)度對(duì)于高度的決定力。

第二段：態(tài)度對(duì)于個(gè)人發(fā)展的影響（200字）。

態(tài)度決定了個(gè)人的表現(xiàn)和成就。對(duì)待工作、學(xué)習(xí)、生活的態(tài)度直接影響著我們的行為和決策。一個(gè)積極向上的態(tài)度能夠幫助我們戰(zhàn)勝困難，堅(jiān)持不懈地追求夢(mèng)想。相比之下，消極的態(tài)度會(huì)使人們陷入懶散和抱怨中，導(dǎo)致失去機(jī)會(huì)和成就。從我自己的經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我擁有積極的態(tài)度時(shí)，我變得更有決心和激情，能夠更好地克服困難，取得更好的結(jié)果。

第三段：態(tài)度對(duì)于人際關(guān)系的影響（200字）。

除了個(gè)人發(fā)展，態(tài)度也對(duì)人際關(guān)系產(chǎn)生了深刻的影響。積極的態(tài)度能夠吸引人們，促進(jìn)良好的溝通和合作。相反，消極的態(tài)度會(huì)使人們疏遠(yuǎn)，導(dǎo)致沖突和矛盾的產(chǎn)生。我曾經(jīng)遇到過(guò)一個(gè)同事，他總是抱怨工作的不公平和壓力。他的消極態(tài)度不僅影響了他自己的工作效果，也給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)了負(fù)面影響。相比之下，那些樂(lè)觀向上的同事總能夠在工作中給予積極的影響，帶動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的氛圍。

第四段：態(tài)度對(duì)于社會(huì)發(fā)展的影響（200字）。

一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的整體態(tài)度不僅反映在個(gè)人和人際關(guān)系上，也影響著整個(gè)社會(huì)的發(fā)展情況。一個(gè)樂(lè)觀向上的社會(huì)氛圍能夠帶來(lái)創(chuàng)新和進(jìn)步，而消極的態(tài)度則會(huì)削弱社會(huì)的凝聚力和創(chuàng)造力。一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的發(fā)展受到很大程度上決定于其人民的態(tài)度。作為中國(guó)人，我深感中國(guó)的快速崛起與人們積極的態(tài)度密不可分。改革開(kāi)放以來(lái)，中國(guó)人民以積極樂(lè)觀的心態(tài)接受著新觀念、新技術(shù)和新機(jī)遇，推動(dòng)了中國(guó)的飛速發(fā)展。

第五段：結(jié)論（200字）。

態(tài)度決定高度這句箴言深入人心，不僅是因?yàn)槠浜?jiǎn)潔有力的表達(dá)方式，更重要的是其深刻的內(nèi)涵。態(tài)度不僅關(guān)系到個(gè)人的發(fā)展，還直接或間接地影響著我們身邊的人和整個(gè)社會(huì)。對(duì)待生活、工作、學(xué)習(xí)時(shí)，我們應(yīng)該努力培養(yǎng)積極向上的態(tài)度，相信自己的能力和潛力，并用一顆寬容、樂(lè)觀的心態(tài)去面對(duì)挑戰(zhàn)和困難。只有用正確的態(tài)度去認(rèn)識(shí)和應(yīng)對(duì)問(wèn)題，我們才能在人生的道路上走得更遠(yuǎn)，取得更大的成就，也為整個(gè)社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇二

一位孩子撞到桌子后大哭起來(lái)，中國(guó)媽媽見(jiàn)到后，第一個(gè)動(dòng)作就是伸手打桌子，然后哄孩子：“乖!不哭!”

而日本媽媽則不是這樣，她會(huì)要求孩子重新繞桌子走一遍，然后啟發(fā)他：“人只所以會(huì)撞上桌子，一般有三種情況，一是你跑得太快，剎不住腳;二是不注意看路;三是你心里想別的事情。你剛才是屬于哪種情況?”

這是兩位不同國(guó)籍的媽媽?zhuān)吹竭@種情況時(shí)，不同的教育方式(態(tài)度)，這兩種不同的態(tài)度方式，結(jié)果也就不同。

日本媽媽的做法，則教育孩子勇敢地承擔(dān)自己的責(zé)任，不要去一味的指責(zé)別人。在這樣教育下成長(zhǎng)起來(lái)的孩子，凡是總檢討自己的不足。

從這簡(jiǎn)單道例子看來(lái)，可得知一個(gè)心靈小語(yǔ)：態(tài)度決定一切，同樣的事，態(tài)度不同，結(jié)果也就不同。

所以，要想把事情做好，必須先把態(tài)度端正好。這讓我想到了開(kāi)學(xué)的那段時(shí)間，我的讀后記經(jīng)常是要重改的，那是因?yàn)楫?dāng)時(shí)，我邊寫(xiě)讀后記，邊看一會(huì)電視，這樣的學(xué)習(xí)態(tài)度，當(dāng)然不能把事情(讀后記)做好。當(dāng)我把態(tài)度端正好(認(rèn)真)時(shí)，讀后記就比以往的結(jié)果好多了!

由此可見(jiàn)：態(tài)度決定一切。同樣的事，態(tài)度不同，結(jié)果也就不同。所以，要想把事情做好，必須先把態(tài)度端正好。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇三

段落一：引言(Wordcount:150words)。

態(tài)度決定成敗，這是我多年來(lái)對(duì)生活和事業(yè)的一個(gè)深入體會(huì)。我深信一個(gè)人的態(tài)度決定了他的行為和結(jié)果，無(wú)論是在個(gè)人生活中還是職業(yè)發(fā)展中都是如此。一個(gè)積極的態(tài)度可以使我們更加專(zhuān)注于目標(biāo)，激勵(lì)自己克服困難，取得成功。相反，如果我們持有消極的態(tài)度，往往會(huì)因?yàn)槿狈?dòng)力和自信而在困難面前失去信心。下面我將會(huì)分享一些我對(duì)“態(tài)度決定成敗”的心得體會(huì)。

段落二：積極態(tài)度的重要性(Wordcount:250words)。

首先，一個(gè)積極的態(tài)度能夠改變我們對(duì)待問(wèn)題和困難的方式。當(dāng)我們面臨挑戰(zhàn)時(shí)，一個(gè)積極的態(tài)度可以使我們更加樂(lè)觀和自信。我們會(huì)相信自己能夠找到解決問(wèn)題的辦法，并且會(huì)堅(jiān)持不懈地去追求。這種積極的心態(tài)能夠幫助我們找到解決困難的創(chuàng)新方法，因?yàn)槲覀兏敢饨邮苄碌奶魬?zhàn)和嘗試新的策略。

其次，一個(gè)積極的態(tài)度也能夠?qū)ξ覀兊墓ぷ骱腿穗H關(guān)系產(chǎn)生積極影響。當(dāng)我們對(duì)待工作充滿(mǎn)積極的態(tài)度時(shí)，我們會(huì)更加專(zhuān)注于目標(biāo)，努力實(shí)現(xiàn)更好的結(jié)果。我們會(huì)充滿(mǎn)激情和動(dòng)力地完成任務(wù)，并且會(huì)主動(dòng)尋找提升自己的機(jī)會(huì)。此外，積極的態(tài)度也可以建立更好的人際關(guān)系。我們會(huì)傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和想法，與同事和朋友建立良好的溝通與合作關(guān)系，以實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。

段落三：消極態(tài)度的危害(Wordcount:250words)。

然而，如果我們持有消極的態(tài)度，不僅會(huì)對(duì)個(gè)人的表現(xiàn)造成不良影響，還會(huì)對(duì)我們的心理健康和人際關(guān)系造成負(fù)面影響。消極的態(tài)度會(huì)導(dǎo)致對(duì)問(wèn)題和困難失去信心，不敢面對(duì)挑戰(zhàn)。我們會(huì)將失敗歸咎于自身的無(wú)能和不幸，而不去反思自己的行動(dòng)和態(tài)度。這種否定自己的心態(tài)會(huì)導(dǎo)致我們陷入情緒低落和自我懷疑的狀態(tài)。

同時(shí)，消極的態(tài)度也會(huì)影響我們與他人的關(guān)系。我們可能會(huì)因?yàn)橄麡O情緒而忽視他人的感受和需求，建立起消極的工作和人際關(guān)系。長(zhǎng)期下去，這種消極的態(tài)度會(huì)使我們變得孤僻和迷失，失去和他人良好溝通和合作的機(jī)會(huì)。

段落四：如何培養(yǎng)積極態(tài)度(Wordcount:300words)。

那么，如何培養(yǎng)積極的態(tài)度呢？首先，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)認(rèn)識(shí)自己并了解自己的情緒。不同的人對(duì)于不同的情況會(huì)有不同的反應(yīng)，我們需要了解自己在面對(duì)困難時(shí)的情緒和應(yīng)對(duì)方式，這樣才能更好地調(diào)整心態(tài)。

其次，我們應(yīng)該不斷地接受挑戰(zhàn)和嘗試新的事物。通過(guò)面對(duì)困難和嘗試新鮮事物，我們可以激發(fā)自己的潛力，培養(yǎng)積極的態(tài)度。

此外，積極的自我暗示也是培養(yǎng)積極態(tài)度的重要手段。我們可以通過(guò)對(duì)自己的積極肯定和鼓勵(lì)來(lái)提升自己的自信和動(dòng)力。每天告訴自己“我能行”和“我值得成功”，這樣的自我暗示可以在我們面臨困難和挑戰(zhàn)時(shí)給予我們堅(jiān)持下去的勇氣。

段落五：結(jié)論(Wordcount:250words)。

在生活和事業(yè)中，態(tài)度決定成敗，這是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。一個(gè)積極的態(tài)度可以使我們更加專(zhuān)注于目標(biāo)，激勵(lì)自己克服困難，取得成功。相反，持有消極態(tài)度會(huì)使我們迷失方向，陷入自我懷疑和情緒低落的狀態(tài)。通過(guò)培養(yǎng)積極態(tài)度，我們可以改變對(duì)待問(wèn)題和困難的方式，實(shí)現(xiàn)更好的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻提醒自己保持積極的態(tài)度，勇敢面對(duì)挑戰(zhàn)，并不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，以取得成功和幸福的人生。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇四

周末，讓我收益匪淺的體驗(yàn)式培訓(xùn)在拓展基地拉開(kāi)序幕，這次活動(dòng)是以“挑戰(zhàn)自我、熔煉團(tuán)隊(duì)，打造贏的團(tuán)隊(duì)”為主題，一天的戶(hù)外拓展訓(xùn)練開(kāi)展得轟轟烈烈。本次戶(hù)外團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目包括背摔、穿越電網(wǎng)、畢業(yè)墻等環(huán)節(jié)，每個(gè)項(xiàng)目都寓教于樂(lè)，讓我們收益匪淺，以下是此次的拓展訓(xùn)練心得體會(huì)。

我記得印象最深刻的項(xiàng)目叫“急速時(shí)限”，這是一個(gè)很講究策略和分工合作的游戲，笑翻天的教練告訴大家，之前有較少的公司快速將這個(gè)游戲完成。大家聽(tīng)了躍躍欲試，不過(guò)，由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，外加合作精神欠缺，配合也不默契，時(shí)間流失了，可均沒(méi)有完成這個(gè)項(xiàng)目。

大家進(jìn)行了一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)，起初大家都覺(jué)得這個(gè)實(shí)在是太難了，因?yàn)闀r(shí)間太短，機(jī)會(huì)太少。但是，教練一針見(jiàn)血的指出了我們的問(wèn)題，幾隊(duì)一起合作，這就意味著可以增加機(jī)會(huì)，隊(duì)與隊(duì)之間分享彼此的信息，那么成功的機(jī)會(huì)就會(huì)更大，而大家視對(duì)方為競(jìng)爭(zhēng)者，因此失去了成功的機(jī)會(huì)。

通過(guò)討論多次失敗的原因后讓大家明白了自己的缺點(diǎn)所在，然后又將道理引申到平時(shí)的工作當(dāng)中去，讓大家明白，合作其實(shí)比競(jìng)爭(zhēng)更重要，特別是在一個(gè)集體里面，有時(shí)候要懂得為了集體的利益犧牲小我的利益，以求得利益的最大化。同處一個(gè)隊(duì)伍當(dāng)中，我們充當(dāng)?shù)牟⒉皇菑氖嫉浇K的對(duì)手，要想同存于一個(gè)和諧氛圍，首先得讓你的對(duì)手成為你的朋友。

我們應(yīng)該關(guān)心如何組織、協(xié)調(diào)及配合好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，而不是某個(gè)隊(duì)員自己如何做得更好，個(gè)體對(duì)團(tuán)隊(duì)的關(guān)注已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了其自身，團(tuán)隊(duì)合作的精神更是發(fā)揮得淋漓盡致。大家紛紛覺(jué)得，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)需要統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和行之有效的工作方法，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)需要有“人人為我，我為人人”的精神，相互信任是團(tuán)隊(duì)合作、整體勝出的基礎(chǔ)。

這次拓展訓(xùn)練，我們親近自然，放松身心，協(xié)力合作，挑戰(zhàn)自我。通過(guò)廣州笑翻天樂(lè)園的拓展訓(xùn)練活動(dòng)提升個(gè)人潛在能力，激發(fā)積極向上的生活態(tài)度，培養(yǎng)合作交流的團(tuán)隊(duì)精神。

挖掘企業(yè)最大的潛能。

周末迎來(lái)了碩果累累的一天，上周公司組織全體員工來(lái)到了拓展經(jīng)典，進(jìn)行戶(hù)外培訓(xùn)，整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程變幻無(wú)窮，寓教于樂(lè)，帶給大家無(wú)限體驗(yàn)的空間，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈、融洽，不僅是在活動(dòng)里，在工作上，在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新，才能挖掘出自己最大的潛力。

上午是高空項(xiàng)目，高空項(xiàng)目歷來(lái)都比較刺激和驚險(xiǎn)，對(duì)于很多女隊(duì)員來(lái)說(shuō)更是如此。挑戰(zhàn)高空，是勇氣的較量、是自信的體現(xiàn)、是信任的凸顯。當(dāng)隊(duì)員走在高空器材上，底下有著同組隊(duì)員全心全意的支持，他們一個(gè)連一個(gè)，手拉安全繩，將全部的注意都放在同伴的身上，一旦發(fā)生意外，他們是隊(duì)友最堅(jiān)實(shí)的壁壘。

下午水上項(xiàng)目，考驗(yàn)的是隊(duì)員們的執(zhí)行力、溝通能力和默契配合的能力。幾輪演練之后，各個(gè)團(tuán)隊(duì)的行進(jìn)速度越來(lái)越快，耗時(shí)越來(lái)越短，配合也越來(lái)越默契，集體的力量，是團(tuán)結(jié)一致無(wú)堅(jiān)不摧力量，原來(lái)在集體力量的支持下，我也能夠發(fā)揮的如此出色，我已深深的融入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)，再也不想離開(kāi)他。在最后的小組討論中，隊(duì)員們都分享了自己的心得，無(wú)一例外的表示：“集體決策、完美的溝通以及團(tuán)隊(duì)良好的執(zhí)行力是取得成功的關(guān)鍵，只有使團(tuán)隊(duì)樹(shù)立起共同的奮斗目標(biāo)，建立起融洽的人際溝通氛圍，通過(guò)完善的團(tuán)隊(duì)行為方式，才能提高工作效率，提升團(tuán)隊(duì)精神，從而進(jìn)一步增強(qiáng)集體的凝聚力感召力!”

通過(guò)此次拓展訓(xùn)練，使我明白到了，工作中不要因?yàn)椴豢芍窇?，不要因從未嘗試過(guò)而輕言放棄，只要堅(jiān)持到底，成功終會(huì)屬于堅(jiān)持的人。俗語(yǔ)說(shuō)：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫。”一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)不也是如此嗎?如“風(fēng)雨同舟”，面對(duì)種種苛刻的要求，我們?cè)鯓硬拍茼樌瓿扇蝿?wù)?每一次齊心協(xié)力的團(tuán)結(jié)合作，每一次成功之后的熱情相擁，每一次完成項(xiàng)目的坦誠(chéng)分享，讓我們的距離越來(lái)越近，彼此之間多了一份了解，多了一份親切，多了一份友情。個(gè)人的力量那么渺小，而團(tuán)隊(duì)的力量多么強(qiáng)大。所以一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功，只有團(tuán)隊(duì)中每個(gè)隊(duì)員相互團(tuán)結(jié)，相互幫助才能共同完成團(tuán)體的目標(biāo)。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇五

最近，閱讀了《態(tài)度決定一切》這本書(shū)，使我受益匪淺。

態(tài)度決定一切，就是把態(tài)度變成一種精神動(dòng)力和支柱，一旦認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)，就迎難而上，不折不扣地實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。書(shū)中用大量的事實(shí)依據(jù)，反復(fù)強(qiáng)調(diào)了積極態(tài)度的重要性。不同的態(tài)度會(huì)讓我們對(duì)同一件事采取完全不同的做法，從而得到不同的結(jié)果。就像潮漲潮落一樣。人生總是順境和逆境的交替起伏，只有保持積極正確的態(tài)度，才能夠以坦然平和的心態(tài)來(lái)面對(duì)。既不會(huì)被金錢(qián)和榮譽(yù)沖昏頭腦，也不會(huì)在遭受打擊和困厄時(shí)一蹶不振。積極的態(tài)度不但可以維護(hù)和改善我們的人際關(guān)系，還有助于我們保持冷靜理智的頭腦和良好的情緒，將自己的能力充分發(fā)揮出來(lái)。無(wú)論在哪種情況下，都努力獲得最好的結(jié)果。所以說(shuō)態(tài)度決定一切。好的.態(tài)度不但會(huì)對(duì)我們做人產(chǎn)生正面作用，還決定了我們做事的成效高低。

我們物業(yè)部門(mén)是為總廠服務(wù)的部門(mén)，在物業(yè)規(guī)范化和精細(xì)化服務(wù)上，突出表現(xiàn)出人性化的貼心服務(wù)，只有規(guī)范化，才能完成好這項(xiàng)看似平凡，實(shí)際是不平凡的工作。例如：房產(chǎn)維修人員，每天忙碌在廠區(qū)及宿舍之間。自行車(chē)庫(kù)看管人員、電梯操作人員禮禮貌待客，熱情服務(wù)。保潔人員為我廠職工提供一個(gè)清潔、美觀的工作環(huán)境。不斷提升我們的物業(yè)服務(wù)質(zhì)量，為主業(yè)提供滿(mǎn)意的物業(yè)服務(wù)。每天周而復(fù)始地做著同一件事，在這種情況下，我們更要保持良好的心態(tài)，積極熱情的態(tài)度不僅可以讓我們有一個(gè)好的心境，而且還主業(yè)人員感受到我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

通過(guò)學(xué)習(xí)此書(shū)，我真正受益的是：工作中要盡職盡責(zé)，做就要做到做好，每一件事和每一天的工作都要盡最大的努力去做，工作中飽含熱情，態(tài)度決定一切。有了工作中的熱情，不僅讓自己工作輕松愉快，身心放松，更重要的是讓我們服務(wù)的對(duì)象感受到我們的熱情。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇六

最近看了一本書(shū)，名字是《態(tài)度決定一切》，看完這本書(shū)我覺(jué)得深有感觸。這是一本極具價(jià)值的書(shū)，它能迅速提高我們對(duì)生活的感知，并幫助我們確立和提升自己的人生定位。態(tài)度決定一切，做任何事情我們必須有積極的態(tài)度，并且付出積極的行動(dòng)才可以成功。

什么樣的態(tài)度決定了什么樣的人生?！稇B(tài)度決定一切》這本書(shū)中沒(méi)有泛泛地說(shuō)大道理，每當(dāng)要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí)，都是引用發(fā)生在作者身邊的一個(gè)實(shí)例，例子雖然簡(jiǎn)單但是寓意深刻，發(fā)人深省?？偨Y(jié)全書(shū)，我覺(jué)得這本書(shū)的作用是讓生活沒(méi)有方向的人重新找到自己的人生目標(biāo)，讓面對(duì)逆境的朋友重新找到克服困難勇氣和信心。

看完《態(tài)度決定一切》一書(shū)，我從中得到了很大的啟發(fā)。人本來(lái)都處于變化之中，現(xiàn)實(shí)生活中的如果出現(xiàn)不如意之時(shí)，我們不應(yīng)對(duì)自己缺乏信心，因?yàn)橐坏┪覀儫o(wú)法自我控制或者永遠(yuǎn)無(wú)法忘懷失敗，都無(wú)法作根本的自我改造?！笆棺约河肋h(yuǎn)處在悲慘狀態(tài)，實(shí)在是一件很愚昧的事”。只要我們敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí)、面對(duì)各種困難，總會(huì)找到解決方法。我們從心里肯定自己，養(yǎng)成積極思考的習(xí)慣，用徹底的思考來(lái)加以克服問(wèn)題、困難，這樣即使是在最消極的條件下，也能發(fā)揮出創(chuàng)造力。只有在心中存著積極思考的習(xí)慣，擁有積極思維，我們才能對(duì)任何困難都充滿(mǎn)自信。

正確認(rèn)識(shí)自己，全面地看待他人和自己，不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性，引起不必要的自卑感。我們只要將做不好的事，反復(fù)多做幾次，我們就會(huì)慢慢熟悉，事情就能完成得很好，多給自己鼓勵(lì)，相信自己有這個(gè)能力。世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度。工作本身沒(méi)有卑賤之分，面對(duì)工作的態(tài)度卻有高低之別，收獲是成功還是失敗，在于你擁有怎樣的態(tài)度。在公司里，員工與員工之間在競(jìng)爭(zhēng)智慧和能力的同時(shí)，也在競(jìng)爭(zhēng)態(tài)度。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為，決定了他對(duì)工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。

我們雖然是大學(xué)畢業(yè)，有較好的理論基礎(chǔ)，但是缺乏實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。在工作中，應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，要耐心傾聽(tīng)，不能知道一點(diǎn)皮毛就沾沾自喜，更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情要搶著做，不能有懶惰的心理。我認(rèn)為自己還很年輕，多做一些事情我不會(huì)有損失，只會(huì)是收獲。

進(jìn)入公司這段時(shí)間里，我始終把自己的工作放在第一位，我始終保持高度的責(zé)任感和熱情度。我也要為公司的領(lǐng)導(dǎo)盡自己的職責(zé)。在工作中很多事情不是一成不變的，需要發(fā)揮自己的主動(dòng)性，要適應(yīng)公司的每個(gè)需求，所以時(shí)刻保持一種積極上進(jìn)的心態(tài)，只要這樣才能不斷地勝任工作。“態(tài)度決定一切”，有了好的態(tài)度，才能有好的結(jié)果，這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。

在人生的道路上，總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn)，我們也應(yīng)具有“絕不輕言放棄”的態(tài)度和信念，而且還應(yīng)該辯證地看待問(wèn)題，用積極樂(lè)觀的思維去解決問(wèn)題、審時(shí)度勢(shì)。因此，增強(qiáng)自信心，就能消除自卑感，就感覺(jué)自己是多么自信！在拾回自信的同時(shí)工作方面就能大展宏圖。不要企圖改變別人，要改變的只有自己，只有改變了自己的人，才能在言行上去影響別人。讓我們用實(shí)踐去證明李開(kāi)復(fù)的那句話(huà)“世界因你而不同”。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇七

在還沒(méi)有閱讀到這本書(shū)的時(shí)候，就聽(tīng)過(guò)周?chē)耐略谟懻撨@本書(shū)中講到的內(nèi)容。當(dāng)初聽(tīng)來(lái)似乎云里霧里，如今自己通讀一遍，感覺(jué)受益匪淺。

這本書(shū)中沒(méi)有泛泛地說(shuō)大道理，每每要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí)，都是引用發(fā)生的一個(gè)實(shí)例，例子雖然簡(jiǎn)單但是寓意深刻，發(fā)人深省。我覺(jué)得這本書(shū)的作用是讓生活沒(méi)有方向的人重新找到自己的人生目標(biāo)，讓面對(duì)逆境的朋友重新找到克服困難勇氣和信心。作者通過(guò)很多實(shí)實(shí)在在且接近普通人生活的成功故事來(lái)告訴我們，成功并不是只有天才才能遇到的，成功也屬于平凡的人。由于平凡中顯現(xiàn)的不平凡的特質(zhì)，所以才能注定了他們的成功。這本書(shū)就是要告訴我們這些是什么樣的特質(zhì)以及如何得到這樣的特質(zhì)，讓我們知道其實(shí)做起來(lái)也不是那么困難。我體會(huì)到了態(tài)度的重要性，無(wú)論學(xué)習(xí)還是工作，積極的態(tài)度就是成功的保證。在學(xué)習(xí)中，如果不具備良好的心態(tài)，遇難則退，因?yàn)橐稽c(diǎn)小挫折而氣餒，是不可能取得優(yōu)異的成績(jī)的；工作也不禁相同，也許你學(xué)位很高，資質(zhì)拔群，但是，沒(méi)有努力向前的進(jìn)取心的話(huà)，最后依舊只能一事無(wú)成。

“態(tài)度決定一切”這句話(huà)在中國(guó)的家喻戶(hù)曉始于米盧前國(guó)家足球隊(duì)教練米盧有句座右銘“attitudeiseverything”，幾乎每次訓(xùn)練課上他都會(huì)戴著寫(xiě)有這句話(huà)的帽子出現(xiàn)在隊(duì)員和記者面前，并且一直在用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)潛移默化地向弟子和外界灌輸著這一思想。這句話(huà)翻譯成中文，就是“態(tài)度決定一切”。這句話(huà)的意思應(yīng)該不算復(fù)雜，分析起來(lái)有兩層意思：一是有好的態(tài)度才能有好的結(jié)果，再就是沒(méi)有好的態(tài)度就不會(huì)有好的結(jié)果。

如今米盧帶著他的“快樂(lè)足球”走了，但他的這句話(huà)卻已深入人心。作為一種足球理念，這句話(huà)一直備受爭(zhēng)議，因快樂(lè)的方式踢足球是一種態(tài)度，但卻不是足球比賽的目的，比賽的目的是贏。若人生也是一場(chǎng)比賽，那過(guò)程一定比結(jié)果更為重要，因?yàn)榻Y(jié)局是可知，并且大同小異，而過(guò)程卻千差萬(wàn)別?？鞓?lè)是內(nèi)心的昂揚(yáng)向上，而這樣的心態(tài)是陽(yáng)光，決定了我們生命之樹(shù)的成長(zhǎng)方向。米盧提出的“快樂(lè)足球”解決了中國(guó)國(guó)家足球隊(duì)的態(tài)度問(wèn)題，結(jié)果順利的打入世界杯決賽圈。

該書(shū)開(kāi)篇就講到了目標(biāo)的問(wèn)題。的確，一個(gè)人若是想要成功，一個(gè)明確而又合適的目標(biāo)是非常重要的，沒(méi)有目標(biāo)的話(huà)，對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)，他也就不知道什么是成功，也就不知道為什么而努力了。目標(biāo)的訂立往往是自己認(rèn)為是成功以后的形象，因此在面最大的目標(biāo)之前，可能跨度非常大，這樣可以在最終的人生目標(biāo)之前定義幾個(gè)階段性的小目標(biāo)，一步一步去實(shí)現(xiàn)它。只要去做了，就會(huì)離夢(mèng)想的目標(biāo)越來(lái)越近。書(shū)中提到了設(shè)定目標(biāo)以及如何達(dá)到目標(biāo)的最有效方法。歸納起來(lái)就是：設(shè)定明確的目標(biāo)，用積極的態(tài)度、堅(jiān)定的信念而實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，而且要想象已達(dá)到目標(biāo)的成功情景。

社會(huì)上有不少成功人士，我們都羨慕它們，為什么我們很少有人成為人士呢？那是因?yàn)楹苌儆腥司哂忻鞔_的目標(biāo)，并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而制定相應(yīng)的計(jì)劃。比如你希望富有，可是你想過(guò)要有多少錢(qián)才算富有，你考慮過(guò)為實(shí)現(xiàn)富有的措施了嗎，有沒(méi)有落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中呢。如果我們做到了，相信我們會(huì)成功。所以說(shuō)目標(biāo)必須明確。

當(dāng)一個(gè)目標(biāo)確定好了以后，就是如何去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的問(wèn)題。信念、樂(lè)觀、積極思維、想象力、把握今天、克服失敗等等，也就是本書(shū)強(qiáng)調(diào)的態(tài)度問(wèn)題。對(duì)于成功的渴求，即使面對(duì)失敗，即使通往目標(biāo)的某一段路上非常黑暗而沒(méi)有燈光，即使其中有很多險(xiǎn)阻跌到甚至一度停滯不前，擁有絕對(duì)不向失敗低頭的心，擁有矢志不渝的決心，總能克服。普通人在于這些方面的特質(zhì)上可能有些欠缺，不過(guò)通過(guò)不斷的磨練，知道自己的堅(jiān)持，知道自己的努力，以及相信努力是不會(huì)白費(fèi)，這樣個(gè)人的意志會(huì)在每一次小小的磨練中不斷升華，不斷的披荊斬棘，撥開(kāi)黑暗，看清前方的目標(biāo)。

“別人放棄，自己還是堅(jiān)持；他人后退，自己還是向前；眼前沒(méi)有光明、希望，自己還是努力奮斗?！边@些精神，是一切科學(xué)家、發(fā)明家及其他有大成就的人物成功的原因。這些精神和特質(zhì)是后天培養(yǎng)的，該書(shū)的作者就是通過(guò)這樣一本小冊(cè)子，告訴了我們，在為人處事的時(shí)候，經(jīng)常注意這些特質(zhì)的培養(yǎng)，總有一天，我們這樣平凡的人，也能夠做出偉大的成就。實(shí)現(xiàn)自己理想中的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，實(shí)現(xiàn)生命的意義。

當(dāng)然光有目標(biāo)還不夠，還必須具有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、克服逆境的信念。其實(shí)每個(gè)人的水平都差不多，關(guān)鍵是每個(gè)人潛意識(shí)激發(fā)的多少，良好的信念是激發(fā)潛意識(shí)的最好工具。堅(jiān)定的信念能夠開(kāi)拓勝利之路。能夠保證成功的不是知識(shí)也不是教養(yǎng)，更不是訓(xùn)練、經(jīng)驗(yàn)、金錢(qián)，而是信念。對(duì)事業(yè)懷有信念，相信自己，乃是獲得成功不可或缺的前提。

態(tài)度決定一切，更重要的體現(xiàn)在如何面對(duì)困難和挫折。每個(gè)人每個(gè)企業(yè)多會(huì)有面對(duì)逆境和困難的時(shí)候，人際交往、患病喪親、希望夢(mèng)想破滅等等，有的是因?yàn)榭陀^，有的純屬人為，其帶來(lái)的結(jié)果都是一樣的。如何面對(duì)，怎么擺脫，關(guān)鍵在于心態(tài)。

態(tài)度是人對(duì)某種現(xiàn)象或事情相對(duì)穩(wěn)定的心理傾向。我們要實(shí)事求是，要發(fā)現(xiàn)自身的不足，改變態(tài)度，適應(yīng)環(huán)境的改變。因此，記住這句話(huà)，“態(tài)度決定一切”，有了好的態(tài)度，才能有好的結(jié)果，這樣我們才能以全新的精神面貌投入到新的工作uv中去。

什么是工作？工作是為什么？書(shū)中給出了答案：工作是一個(gè)包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯，卓有成效和積極主動(dòng)的人總是在工作中付出雙倍甚至更多的智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力，而失敗者和消極者只是逃避、指責(zé)和抱怨。工作就是付出努力以達(dá)到目的。

工作需要熱情和行動(dòng)，工作需要努力和勤奮，工作需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神，工作中的樂(lè)趣需要我們用心去體會(huì)?；顒?dòng)部門(mén)的工作無(wú)小事，如果有一項(xiàng)工作沒(méi)有做到位，就有可能滿(mǎn)盤(pán)皆輸。怎樣才能處理好工作中的突發(fā)事件和困難？這就需要我們要有積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神，在活動(dòng)準(zhǔn)備期做好提前量。

工作還是一種責(zé)任，作為中心大家庭的一員，我們沒(méi)有任何借口不承擔(dān)自己的責(zé)任。借口是拖延的溫床，借口的實(shí)質(zhì)是推卸責(zé)任，不管再什么條件下，對(duì)待工作都要無(wú)條件執(zhí)行。工作中無(wú)小事，小事累計(jì)就會(huì)成為大事?！耙晃莶粧吆我?huà)咛煜隆?，我們必須認(rèn)真對(duì)待工作中的.每一件事，無(wú)論工作多么艱苦，都要時(shí)刻銘記“這是你的工作”。認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度是處理一切事務(wù)的基礎(chǔ)，當(dāng)我們服從，接受一個(gè)任務(wù)時(shí)；如果我們沒(méi)有責(zé)任心，不認(rèn)真做事，則不可能將事情做好；如果老是不能做好事情，就不能為公司創(chuàng)造價(jià)值，那么我們?cè)诠镜拇嬖诰陀袉?wèn)題。隨時(shí)有可能失業(yè)。因此，我們要以積極的態(tài)度，勇于承擔(dān)責(zé)任做起。在接受任務(wù)時(shí)只需要一句：“yes,sir！”。

在《易經(jīng)》里面，我們經(jīng)常會(huì)接觸到這樣的一個(gè)東西“遁去的一”，這個(gè)‘一’是什么呢，那就是我們的心態(tài)，這是解決問(wèn)題的源泉；也是我們思考的動(dòng)力。古人很早就開(kāi)發(fā)訓(xùn)練自己的思維，思考問(wèn)題，提高自己解決問(wèn)題的能力。作為現(xiàn)代人面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，我們還要等嗎？行動(dòng)起來(lái)吧，從自己做起，在遇到問(wèn)題時(shí)，多想想那個(gè)“遁去的一”；相信自己，一定可以。態(tài)度決定一切！

子曰：“君子不重則不威，學(xué)則不固。主忠信，無(wú)友不如己者，過(guò)則勿憚改?！闭淇山忉尀椋嚎鬃诱f(shuō)：“君子不自重就不會(huì)受人尊重，所學(xué)的知識(shí)、德能也無(wú)法固守。自己力主忠信，不要與那些不忠信的人做朋友，有過(guò)錯(cuò)就不要怕改正。”整句綜合來(lái)看，孔子是指出“自重”、“忠信”這兩種求學(xué)態(tài)度的重要性。

從上下文來(lái)看，自重、忠信與上章的賢賢易色等內(nèi)容，都是指為人處世、學(xué)習(xí)的心態(tài)，彼此關(guān)聯(lián)性很強(qiáng)，也就是說(shuō)，凡事欲慎其終，必先追其遠(yuǎn)。要想獲得好的結(jié)局，就要追溯到出發(fā)點(diǎn)和我們的長(zhǎng)久以來(lái)的努力。運(yùn)用到做學(xué)問(wèn)，道理也一樣，想獲得成功，都要從一開(kāi)始就好好努力。自己有“過(guò)”，想想我們想達(dá)到的目標(biāo)，“慎終”，就能下定決心改正。

態(tài)度決定工作心得體會(huì)篇八

段落一：引言（200字）。

態(tài)度是一種力量，它能夠決定一個(gè)人的成敗，也決定一個(gè)人的人生。正如美國(guó)作家?jiàn)W斯本所說(shuō)：“一個(gè)人的態(tài)度，決定了他走向什么樣的人生，擁有什么樣的未來(lái)。”這句話(huà)深刻反映了態(tài)度對(duì)人生的重要性。態(tài)度不僅僅是一種看待問(wèn)題的方式，更是對(duì)待事物的態(tài)度和情緒的表現(xiàn)。一個(gè)積極正確的態(tài)度，能夠帶給人們信心和勇氣，使人更加堅(jiān)定地走向成功的道路。因此，態(tài)度決定了心態(tài)，從而決定了一個(gè)人的人生。

一個(gè)積極樂(lè)觀的態(tài)度，有助于一個(gè)人取得成功。事實(shí)上，態(tài)度直接影響一個(gè)人對(duì)待問(wèn)題的方式和處理問(wèn)題的方法。當(dāng)面臨困難和挑戰(zhàn)時(shí)，一個(gè)積極的態(tài)度可以使人更加樂(lè)觀，從而增強(qiáng)解決問(wèn)題的動(dòng)力和能力。如果一個(gè)人抱有消極和悲觀的態(tài)度，他們可能會(huì)放棄面對(duì)困難，放棄努力，而無(wú)法實(shí)現(xiàn)他們的目標(biāo)和夢(mèng)想。因此，要想取得成功，一個(gè)人首先要樹(shù)立正確的態(tài)度，堅(jiān)信自己的能力和潛力，勇敢面對(duì)挑戰(zhàn)。

態(tài)度決定了一個(gè)人的幸福感。如果一個(gè)人抱著消極和埋怨的態(tài)度，他們很難從生活中找到快樂(lè)和滿(mǎn)足。相反，如果一個(gè)人持有積極的態(tài)度，他們會(huì)更加珍惜生活的美好，更加關(guān)注自己周?chē)男腋?。人們需要學(xué)會(huì)從積極的角度看待事物，傾向于發(fā)現(xiàn)美好和正面的方面，而不是將注意力放在消極和不滿(mǎn)的事情上。這樣的態(tài)度會(huì)使人們的內(nèi)心充滿(mǎn)喜悅和滿(mǎn)足，從而感受到真正的幸福。

段落四：改變態(tài)度，重塑人生（200字）。

一個(gè)人的態(tài)度是可以改變的，而改變態(tài)度能夠重塑人生。當(dāng)一個(gè)人意識(shí)到他們對(duì)問(wèn)題的態(tài)度不正確或消極時(shí)，他們有責(zé)任努力改變自己的態(tài)度。積極的態(tài)度不僅改變了他們的思維方式，而且改變了他們對(duì)待問(wèn)題和解決問(wèn)題的方法。通過(guò)努力去改變態(tài)度，人們可以擺脫消極的情緒和思維模式，培養(yǎng)出積極、樂(lè)觀的心態(tài)，并以積極的方式去追求自己的夢(mèng)想和目標(biāo)。因此，態(tài)度的改變能夠?yàn)槿藗兊娜松鷰?lái)巨大的轉(zhuǎn)變。

段落五：總結(jié)（200字）。

態(tài)度決定心態(tài)，決定了一個(gè)人的人生。積極的態(tài)度可以助力一個(gè)人取得成功和幸福，改變態(tài)度可以重塑人生。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻警醒自己，認(rèn)真對(duì)待自己的態(tài)度，保持積極樂(lè)觀的心態(tài)。無(wú)論面對(duì)什么困難和挑戰(zhàn)，都要學(xué)會(huì)以積極的態(tài)度去面對(duì)，相信自己的能力，勇敢追求自己的夢(mèng)想。只有這樣，我們才能在人生的道路上，贏得更多的成功和幸福。