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疫情向陽而生心得體會和感想 珍愛生命向陽而生心得體會(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-22 17:43:24 頁碼:7
疫情向陽而生心得體會和感想 珍愛生命向陽而生心得體會(三篇)
2022-12-22 17:43:24    小編:ZTFB

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

有關(guān)疫情向陽而生心得體會和感想一

一、建立應(yīng)急防控小組

成立醫(yī)院應(yīng)急隊伍。由臨床x擔任組長的應(yīng)急小組,各科室技術(shù)強、資歷高的醫(yī)療、護理、檢驗、電診人員的救治隊伍,配備了相應(yīng)的設(shè)備和器材,能夠在第一時間承擔轄區(qū)內(nèi)突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急事件的現(xiàn)場應(yīng)急處置工作。形成了一個統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)有效、緊密配合的戰(zhàn)斗團體。

二、強化組織領(lǐng)導、提高認識、統(tǒng)一思想

多次專門研究衛(wèi)生應(yīng)急工作,成立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理領(lǐng)導小組,負責突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的日常管理和綜合協(xié)調(diào)工作;建立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告值班制度,實行24小時值班制。加強培訓學習。加大了傳染病防治知識宣教力度,全院共開展了疫情培訓x次,培訓x多人,使傳染病防治工作進一步法制化、規(guī)范化、科學化。除了對本次疫情進行診療系統(tǒng)內(nèi)培訓學習外,還主要對突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告、傳染病報告相關(guān)知識的培訓,內(nèi)容包括報告內(nèi)容、報告時限和報告程序等,并進行了培訓后測試,取得了較好的培訓效果,醫(yī)務(wù)人員基本掌握了突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告要求和報告時限,并按照要求開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件及疫情報告工作。

三、制定完善相應(yīng)預(yù)案

各級領(lǐng)導明確了職責,落實了分管領(lǐng)導,配置了兼職人員負責衛(wèi)生應(yīng)急工作。及時修訂和完善了《x院突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案》和專項預(yù)案,制定了《x院突發(fā)公共應(yīng)急醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急預(yù)案》,及時向全院傳達上級的文件精神。建立健全傳染病登記報告制度、自查制度、獎懲制度、管理制度、分管領(lǐng)導及相關(guān)人員職責。分工明確、互相協(xié)調(diào)、通力配合,對突發(fā)事情能進行妥善處置。并將衛(wèi)生應(yīng)急工作納入了年度目標考核內(nèi)容。

四、工作開展情況

1、應(yīng)急物資、急救防疫設(shè)備準備。醫(yī)院購買應(yīng)急資金,努力做好隔離室傳染病房床單元準備,儲備84消毒劑,過氧乙酸、噴霧器、工作服、醫(yī)用外科口罩、n95口罩、防護服、消毒機、呼吸機、搶救藥品等應(yīng)急物資準備,為應(yīng)急工作提供了有力保障。并安排專人隨時檢查各種藥品和器械,保證無過期,消殺藥械、急救藥械,確保設(shè)備是否處于正常運轉(zhuǎn)狀態(tài),確保應(yīng)急工作萬無一失。

2、設(shè)立預(yù)檢分診臺,做好預(yù)檢分診工作,及時發(fā)現(xiàn)和隔離傳染病,做好轉(zhuǎn)診和救治。發(fā)現(xiàn)疑似病例、及時專家會診,及時轉(zhuǎn)送隔離病房。

3、院公共衛(wèi)生科重點加強對全市疫情防控知識宣傳,發(fā)放宣傳資料x萬張,確保了我市防控工作的全面、有序、規(guī)范開展。

4、將衛(wèi)生應(yīng)急工作內(nèi)入了目標考核內(nèi)容,突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急辦公室定期對各科室應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件工作情況進行了現(xiàn)場指導和督導檢查,及時更換銷毀過期應(yīng)急藥品,對出現(xiàn)問題的科室進行批評及經(jīng)濟處罰。

5、設(shè)專人負責傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急人員上報工作,組織全院醫(yī)務(wù)人員認真學習《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息報告管理工作規(guī)范》,嚴格按照規(guī)定時限進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理信息系統(tǒng)絡(luò)直報。

6、根據(jù)醫(yī)院制定的應(yīng)急演練方案,組織應(yīng)急演練我院針對醫(yī)院特點,組織疫情防控就職演練,急診病人應(yīng)急救治演練。

7、為了實現(xiàn)疫情防控工作的制度化管理,醫(yī)院制定了培訓、演練、組織管理、預(yù)案管理、物資管理、監(jiān)測預(yù)警、檢驗檢測、信息報告、健康教育等工作制度,通過實現(xiàn)工作的制度化管理,不斷提升內(nèi)涵,完善工作機制,確保衛(wèi)生應(yīng)急工作協(xié)調(diào)有序的開展。

8、我院根據(jù)x市應(yīng)急管理突發(fā)公共事件信息處理工作相關(guān)規(guī)范,結(jié)合我院工作實際,制定了信息報送流程。流程規(guī)定:突發(fā)事件發(fā)生時,必須及時向總值班和院領(lǐng)導報告,通知醫(yī)院應(yīng)急管理工作領(lǐng)導小組和上級主管部門,并及時反后續(xù)處置情況。我院采用多種方法和形式,保證了應(yīng)急管理宣傳活動有條不紊的開展。各科室各部門積極開展了應(yīng)急知識版面宣傳活動,組織全院職工認真學習了應(yīng)急安全知識,并通過院委會、院周會(主任護士長會)、行政查房、醫(yī)德醫(yī)風查房等形式開展疫情防控等安全知識教育,讓廣大職工掌握了應(yīng)急常識和應(yīng)急措施,增強了防控意識和技能。同時,組織醫(yī)務(wù)人員走上街頭,通過宣傳日、懸掛宣傳標語等形式進行了應(yīng)急理宣傳,營造了濃厚社會氛圍。

五、工作中存在的問題

1、當疫情發(fā)生時,醫(yī)院儲備防疫物資存在不足,各項防疫設(shè)備配置不齊。

2、全員認識不到位。對衛(wèi)生應(yīng)急工作的重要性和必要性沒有足夠的認識,缺乏危機和憂患意識。

3、預(yù)案體系還不完備,一些已制定的預(yù)案的針對性、可操作性還不強。

4、衛(wèi)生應(yīng)急處置能力亟待提高,應(yīng)急人員素質(zhì)需要加強。

有關(guān)疫情向陽而生心得體會和感想二

? 通過對照先進性標準,自我剖析、深查細找、挖掘根源,找到了自身的差距和存在的問題。思想政治理論水平上了個大臺階,黨性觀念、黨的宗旨進一步得到了升華,業(yè)務(wù)工作水平也得到較大提高。

疫情防控個人對照檢查剖析材料 查找在疫情防控工作中是否存在“麻痹”“厭倦”“僥幸”和“放松”四種思想,檢查干部是否存在“臨陣脫逃”“畏首畏尾”“拖拖拉拉”“推諉扯皮”四種現(xiàn)象。

在疫情最吃勁、最要緊的關(guān)鍵時刻,xxx 安排組織專項的對照檢查,我感到很及時、很需要,幫助我們提了醒、出了汗、壓了力,特別是統(tǒng)一了思想、深化了認識。一是進一步增強了政治敏銳性。我們干休所駐于疫情形勢最嚴峻、全國上下最關(guān)心的城市,可以說是坐在了“火山口”上,疫情防控關(guān)乎大局、涉及全局,更是容不得有絲毫的懈怠和放松,出了問題就是政治問題、一出問題就是重大問題。二是進一步增強了工作責任心。干休所雖然不是在防控的前沿和一線,但我們擔任的任務(wù)是保障好、服務(wù)好老干部的健康和生命安全,越是在這個時候,越是要強化責任心,既要管好自己,保證自己的安全,更要靠前服務(wù),確保叔叔阿姨們的健康。二是進一步增強了個人自律性。疫情防控人人有責,人人都不是局外人。個人的放松,影響的集體;個人的懈怠,傷害的是單位。作為黨員干部,這個時候,就是要按照干休所黨委的要求,保持清醒頭腦,嚴格自我約束,強化個人自律。

按照對照檢查中需要查擺的“四種思想”“四種現(xiàn)象”的要求,個人剖析如下:

一、在思想認識層面,應(yīng)該說個人在這個方面的政治是敏感的,認識是深刻的,能夠站在干休所疫情防控的大局和全局看待問題,嚴格按照干休所黨委所強調(diào)的、所要求的做好工作,始終保持思想上的警覺和頭腦上的清醒,但深刻反思自己還是存在一些擔心、壓力和焦慮。這種擔心來自于,總覺得這次疫情來得突然、來得猛烈、

來得有些不知所措,特別是當前對病毒的認知還不夠全面、還不夠清晰,雖然日常生活中,能夠按照要求做好自我防護、勤洗手、戴口罩、少聚集等等,但是時不時也會擔心,防護是不是做到位了、有沒有什么遺漏等等,思想上還是有些擔心。這種壓力來自于,疫情防控當前,不光要確保個人的安全,還是服務(wù)保障好老干部,特別是把好健康關(guān)、把好源頭關(guān),崗位賦予的責任還是帶來一些工作壓力,腦子里始終繃著“一根弦”,不能出任何問題,越是這樣就會有壓力,甚至會有緊張。這種焦慮來自于,從大年初一到現(xiàn)在,干休所上下都是 24 小時,全域收緊盯疫情,全員瞪大眼睛忙防控,從我個人來講,神經(jīng)一直繃得比較緊,期盼著疫情趕緊過去,期盼著能夠恢復正常,思想上或多或少會有一些焦慮的情緒。

二、在履職盡責方面,應(yīng)該說是具備一定的擔當意識和奉獻精神的,沒有發(fā)生臨陣脫逃,沒有當“逃兵”,而是主動靠上前去。我是年前 28 回的老家,看到疫情發(fā)展嚴重,大年初一在封城前就回到了單位。我總覺的,作為一名黨員干部,這是時候就應(yīng)該站出來、顯出來。但深刻反思自己,也存在一些不足:比如,在服務(wù)老干部過程中,還有不細致的地方,對他們的提醒事項可以更多一些,對他們的生活服務(wù)可以更主動一些,特別是在這個時候,應(yīng)該更擔負一些、更關(guān)心一些。再不如,現(xiàn)在單位的疫情防控比較嚴峻,人少事的矛盾比較突出,牽扯領(lǐng)導精力的事也比較多,這個時候,既要完成好領(lǐng)導安排和部署的工作,更需要有臨戰(zhàn)的狀態(tài),主動靠前一步思考問題、落實工作,這方面還是需要強化的。還比如,作為黨員、作為干部,越是在關(guān)鍵時候越是要發(fā)揮好模范帶頭作用,在疫情防控中強化黨性修養(yǎng)、加強黨性錘煉。個人在這方面,還需要提高,存在“一般群眾”的思想。

三、在作風自律方面,疫情防控以來,沒有因為個人是女同志,就放低對自己的標準、放松對自己的要求,自覺主動的服從組織安排,負責住戶垃圾的清運、住戶物資的轉(zhuǎn)送、老干部的心理安撫,以及營門的值班值守,不怕苦、不怕累。但對照檢查自己,也存在一些需要提高的地方:一個是,自律意識還是要緊而又緊的強化,隨著疫情防控越來越有好轉(zhuǎn)跡象,自己又處在部隊內(nèi)部,腦字里會有自我感覺還是有比較樂觀的念頭的,從而會帶來行為上的放松,

這是個人需要保持警惕的。另一個是,安全底線還是要實而又實的抓牢,現(xiàn)在單位很多工作分工不分家,經(jīng)常是多個崗位輪著轉(zhuǎn),有時候工作忙起來,會有一些安全防護的放松或缺失,現(xiàn)在回想看,還是比較危險,需要加以整改。

疫情是一場大考,檢驗著干部政治品質(zhì)和能力作風的成色。越是危難時刻,越是重任在肩,越需要發(fā)揚作風。作為個人來說,下一步的整改措施和工作打算,關(guān)鍵就是要守好“三個陣地”。一是要守好“思想陣地”。思想是行動的先導。作為黨員干部來說,這次抗疫大戰(zhàn)是對所有人初心與使命的檢驗。當前就是要提高政治站位,始終聽黨話、跟黨走,做到緊跟看齊、令行禁止、令出即隨;就是要嚴守政治紀律,不信謠、不傳謠、不造謠,不添亂、不迷糊,確保思想的高度穩(wěn)定。二是要守好“防疫陣地”。全民“戰(zhàn)疫”,人人有責,人人都是戰(zhàn)斗者,誰都是局外人。當前疫情形勢仍然十分嚴峻,疫情防控正處于膠著對壘狀態(tài),我感到,做好自己的事情,對自己的健康負責,就是對他人負責、對社會負責。就是要在具體工作中,將疫情防控各項措施落得更嚴更實更牢,加強疫情監(jiān)控,強化日常防護,細化防疫規(guī)范,備足防疫物資,確保萬無一失、底線守牢。三是要守好“責任陣地”。生命重于泰山,責任擔當在肩。在抓好疫情防控的時刻,也不能忘了主責、主業(yè)。當前,作為我個人來說,既要積極參與疫情防控,還要根據(jù)所黨委年度任務(wù)部署的要求,對照個人的工作學習計劃,抓好相關(guān)事項的籌劃與謀劃,做到疫情防控與推進年度工作“兩手抓”兩手都要硬。

疫情防控個人對照檢查剖析材料 根據(jù)省局通知精神和監(jiān)獄大整頓實施方案要求,每名民警從政治意識、思想心態(tài)、履職盡責、紀律作風等方面進行深刻剖析存在的問題和原因,撰寫對照檢查材料。通過這幾天的學習,本人進行了認真的反思檢查,認為自己在以下幾個方面還存在問題。

一、政治學習方面不夠,特別是習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署學習不深不透。對新冠肺炎防控形勢開始重視不夠,總覺疫情在x,不會傳染到我們,存在僥幸心理。只是在親屬和家

人勸說下及疫情越來越嚴重,才逐漸引起高度重視。今年春節(jié)從大年三十起主動在家隔離,能基本按照疫情防控要求做。

二、對照履職盡責檢查,自查能較好的履行職責和完成上級領(lǐng)導交給的任務(wù),但主動性不強,為領(lǐng)導出主意少。

三、對照紀律作風方面,自查能自覺遵守單位的規(guī)章制度和工作紀律,但有新規(guī)定、新要求出臺起始時執(zhí)行慢。

原因分析: 一、客觀原因年齡大,記憶力差,反應(yīng)慢,接受新事物慢。

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整改措施:

一、認真、努力地學習黨章和習近平新時代中國特色社會主義理論和上級各項政策,要向英雄模范人物、先進人物學習,增強干好工作的精神動力,要有緊迫感和使命感。堅決克服船到碼頭車到站的懶墮思想。

二、要學習業(yè)務(wù),虛心向有經(jīng)驗的同志們學習,多琢磨工作,要理論聯(lián)系實際,增強實際工作本領(lǐng)。要勇于擔當,履職盡責,做到在崗一分鐘,盡責六十秒。

三、嚴格遵守單位規(guī)章制度和各項紀律,做到令行禁止,堅決不做違規(guī)違法事情,不給領(lǐng)導和單位抹黑。

疫情防控個人對照檢查剖析材料 年末歲首,一場新冠肺炎疫情在x爆發(fā)并迅速蔓延,成為新中國成立以來在我國發(fā)生的傳播最快、感染范圍最廣、防控難度最大的一次重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件。一時x乃至整個x面臨疫情的嚴

峻考驗和來自各方面的壓力。關(guān)鍵時刻,在以習近平同志為核心的黨中央堅強有力的領(lǐng)導下,全國上下打響了防控疫情阻擊戰(zhàn),廣泛調(diào)動各方面的力量馳援x,迅速筑起了牢固的戰(zhàn)“疫”防線,整個戰(zhàn)局得到巨大的逆轉(zhuǎn)。

x監(jiān)獄系統(tǒng)置身其中,在英勇抗擊的同時,也暴露了一些“短板”。省局為化消極因素為前進動力,部署全面開展反思排查整改活動。按照省局和監(jiān)獄要求,本人從政治意識、思想心態(tài)、履職盡責、紀律作風等方面查找了個人存在的問題,分析了問題的根源。在此基礎(chǔ)上擬訂了改進措施。

一、存在的問題 一是政治站位不高,大局意識淡化,政治理論學習不夠深入。二是思想麻痹,缺乏應(yīng)對突發(fā)事件的心理準備,心態(tài)搖擺不定、變化無常。三是沒有很好地發(fā)揮主觀能動性,進取創(chuàng)新意識薄弱。四是不能嚴格遵守紀律,作風有些疲沓。

二、問題的根源 一是平時不能認真領(lǐng)會落實上級領(lǐng)導部門的指示精神和要求,不能很好地提升自己的理想信念。二是思想情緒易受外界因素干擾、影響,不能正確認知客觀事物和突發(fā)事件。三是有“不求有功,但求無過”的錯誤想法,安于現(xiàn)狀,不思進取。四是放松放寬對自己的要求,得過且過。

三、改進的措施 一是加強政治理論學習,進一步提高黨性覺悟,堅定理想信念。二是提高思想境界,培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)。三是工作要積極向上,忠于職守,愛崗敬業(yè)。四是嚴格遵守各項紀律和規(guī)章制度,改進工作作風。

有關(guān)疫情向陽而生心得體會和感想三

尊敬的xxx:

按照會議安排,現(xiàn)就xx區(qū)新冠肺炎疫情風險人員社區(qū)排查工作開展情況作一簡要匯報。

一、體系構(gòu)建情況

自疫情防控工作開展以來,xx區(qū)成立了新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組及應(yīng)急指揮部,指揮部下設(shè)x個工作組,其中,由區(qū)委政法委牽頭的社會層面管控組,牽頭負責疫情風險人員排查工作。區(qū)民政局重點抓好本行業(yè)、系統(tǒng)特別是養(yǎng)老、殯葬機構(gòu)、婚姻登記機關(guān)的疫情防控工作。2月x日,全省民政系統(tǒng)新冠肺炎疫情風險人員社區(qū)排查工作調(diào)度會議召開后,區(qū)民政局及時向區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)應(yīng)急指揮部匯報。區(qū)政府及時調(diào)整工作力量,在社會層面管控組基礎(chǔ)上,成立了xx區(qū)新冠肺炎疫情風險人員社區(qū)排查工作專班,由區(qū)民政局牽頭,整合住建、衛(wèi)健、公安等力量,抽調(diào)x名同志在區(qū)指揮部集中辦公,統(tǒng)籌調(diào)度、負責風險人員社區(qū)排查工作,并與社會層面管控組合署辦公。

排查管控情況

(一)工作責任落實情況。自工作開展以來,嚴格落實區(qū)級領(lǐng)導掛包鄉(xiāng)鎮(zhèn)街委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街委分片掛包村(社區(qū))、村(社區(qū))掛包村(居)民小組、村(居)民小組掛包村(居)民戶的“四級掛包”責任機制,堅持主要領(lǐng)導親自調(diào)度,分管領(lǐng)導分兵把守,持續(xù)堅持落實“五有一網(wǎng)格”制度。特別是區(qū)民政局,堅持每天工作調(diào)度,全面落實日報告制,不定期開展督導督查,落細各項防控措施,殫精竭慮將新冠病毒拒之門外。

(二)四級網(wǎng)格排查情況。在落實社區(qū)末端防控方面,建立“1+x”排查管控機制,即明確村(社區(qū))“兩委”牽總,統(tǒng)籌村(社區(qū))“兩委”干部、轄區(qū)群眾、駐區(qū)單位全面參與;發(fā)揮網(wǎng)格員、小組長、村(社區(qū))衛(wèi)生機構(gòu)人員、治安巡邏員等基層治理力量的主力作用;注重對志愿者、社會組織、社工人才等社會力量進行整合充分發(fā)揮協(xié)同作用,補齊社區(qū)排查短板。針對部分村(社區(qū))存在的復雜情況,分類梳理形成物業(yè)小區(qū)、老舊樓院、“三無”小區(qū)、人員流動較大等各種情形,落實24小時排查管控機制,全覆蓋及時走訪排查,嚴防真空地帶引發(fā)疫情傳播。同時,我們還注重利用民政管理的社會組織、社工人才、志愿者的優(yōu)勢,大張旗鼓通過宣傳欄、海報、村村響、喇叭、橫幅、流動宣傳車、微信群、led顯示屏等傳統(tǒng)與現(xiàn)代信息技術(shù)結(jié)合方式加大對疫情防控政策的宣傳,推動全民自覺參與風險排查、落實防控責任。截至目前,參與排查的力量中,村(社區(qū))xx人次、基層治理人員xx人次、社會組織人員xx人次、志愿者xx人次、社工xx人次、其他xx人次。

(三)區(qū)域協(xié)查數(shù)據(jù)質(zhì)量及核實情況。自2月x日開展日報工作以來,截至3月x日24時,通過線上線下累計摸排管控:入境人員xx人、中高風險地區(qū)入(返)xx區(qū)xx人,集中隔離xx人、居家隔離xx人、居家監(jiān)測xx人、3天2檢xx人;核查推送紅黃碼xx人,集中隔離xx人、居家隔離xx人、3天2檢xx人。

三、存在問題及建議

(一)問題:由于開展風險人員社區(qū)排查工作是一項長期性、經(jīng)常性工作,部分社會組織、社工人才無專項經(jīng)費和待遇作保障,剛開始行動積極,時間久了積極就不強了。個別社會組織還講待遇,提條件。

(二)建議:省上出臺針對社會組織參與排查管控的相關(guān)政策,確保排查有力量、經(jīng)費有保障,最大限度調(diào)度積極性。各位領(lǐng)導,接下來我區(qū)將嚴格按照本次會議精神,特別是xxx的講話要求,深入分析研判社區(qū)排查管控的薄弱方面,充分借鑒兄弟區(qū)(市、縣)的經(jīng)驗,從高處著眼、底層著力、細節(jié)著手,采取更加務(wù)實管用的舉措,切實推動排查管控看牢防死,堅決守住社區(qū)排查管控“護城河”。

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