當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會怎么寫才恰當呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
描寫民警未結案心得體會和方法一
一、思想政治方面
堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指針,認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神,注重思想政治修養(yǎng),通過不斷學習和實踐,樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色,并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業(yè)務能力強的新世紀、新階段的公安民警。
二、公安業(yè)務工作方面
不斷向嚴德海等先進典型學習,以他們?yōu)榘駱樱龅搅疂嵎罟?、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中,時刻約束自己。在實際工作中,時刻嚴格要求自己,嚴謹、細致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結同志,認真完成各項任務指標。一年來,在所領導及同志們的關心幫助下,打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人,圓滿完成了上級交給的各項工作任務,為派出所轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎。有力的凈化了轄區(qū)社會風氣。
三、組織紀律方面
我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,點滴做起,嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度,每一天上下班,每一次接處警,每一個案件辦理,每一次接待群眾,我都做到嚴格規(guī)范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀律嚴明,作風過硬。
四、廉政建設方面
在廉政建設中,我堅持做到廉潔自律,嚴格按照上級的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中,牢記自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈,自黨維護黨在群眾在的良好形象。一年來,保證了無任何違法違紀行為。
五、存在問題及下一步打算
回顧一年的工作學習,檢查自身存在的問題,我發(fā)現(xiàn)存在以下問題:一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候,有過畏難情緒,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
針對以上問題,我為明年確定了努力方向是:一是加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì)。要適應新形式下公安工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習,增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力,二是增強大局觀念,轉變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務的思想,腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南,以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任,深入群眾,虛心向人民群眾學習,不斷豐富警民關系,把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執(zhí)法效率,真正成為一名便民、利民,保障人民安居樂業(yè)的合格警察。
描寫民警未結案心得體會和方法二
作為一名光榮的人民警察,從加入公安隊伍第一天起,我就立下錚錚誓言,全心全意為人民服務,不惜犧牲個人的一切,為實現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。
自我們分局開展紀律教育學習月活動以來,我認真學習“三個代表”、“八榮八恥”、“五條禁令”等有關文件及其他必讀內(nèi)容,我圍繞紀律教育具體內(nèi)容的學習,認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是方面存在的問題,并對此進行認真剖析,找準原因,明確今后工作的整改方向,以便更好地為人民服務。
一、存在的主要問題:
1、政治思想意識不夠強。
對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”,停于形式,敷衍了事,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。
2、為人民服務宗旨觀念不夠牢固。
我有時對待人民群眾不能始終保持熱情的態(tài)度,尤其當工作稍多,稍忙時,存有“事不關己,高高掛起”的思想,以至自己為人民服務意識淡化,沒切實做到為群眾所想,為群眾所急??傆X得自己是一個普通的人民警察也干不了什么大事,沒有深刻理解“全心全意為人民服務”的宗旨.以至于為群眾服務意識的淡薄。全心全意為人民服務是我黨的宗旨,而我卻忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因?!耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?,拿出的熱情對待每一群眾,樹立人民警察的光輝形象。
3、業(yè)務知識不夠鉆研。
對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋,常常等待領導的指示,說一步走一步。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,會抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。一方面沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用:另一方面,缺乏
敬業(yè)精神,在實際工作中常常得過且過,在業(yè)務方面存有依賴性,認為領導會有具體的示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好,反而招來非議。自己沒有一整套學習業(yè)務知識的計劃,所以在工作、學習中比較盲目。
4、工作作風不夠扎實。
工作時間久了,沒有新鮮事物出現(xiàn),會有一種厭倦的情緒產(chǎn)生,對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。
做事情只安于表面處理方法比較簡單,有沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時還會把工作作為負擔,卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
二、改進措施:
1、進一步加強政治思想觀念,增強人民警察為人民的意識。
加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責,立足本職,老老實實、本本分分為群眾排憂解難。
2、加強自我改造,提高綜合素質(zhì)。
我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業(yè)警務知識,使自己成為工作中的內(nèi)行專家.目前對我而言,的問題是要加強業(yè)務學習,學習有利于提高我們的知識水平,增強做好工作的本領。只有狠下決心,提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研警務知識,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。
3、剖析自己,虛心接受,更快進步。
我知道嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn),剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。但我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標準來要求自己,而必須時時刻刻以一名人民警察的標準來衡量自己。我代表的是人民警察的形象,這樣才能正確地對待群眾提出的各種意見,從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決問題,只有這樣,我才能更好為人民群眾服務。
張柱
x年xx月xx日
描寫民警未結案心得體會和方法三
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大隊目前在隊民警職工?人,其中黨員民警?人,新錄民警?人。
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(一)好的方面:
1。在大隊開展的“政法干警核心價值觀”教育活動以及學習黨的十八大精神等一系列專項學習活動中,大隊民警都能認真的進行學習。民警隊伍的整體思想素質(zhì)得到進一步提高,大家都能緊緊圍繞中心工
作,做好本職工作,確保了個性加強期期間整個隊伍的思想持續(xù)穩(wěn)定,并圓滿地完成了十八大期間的安保任務。
2。透過開展個性加強期安全排查整改活動和安全隱患百日排查整治活動,大隊民警都能認識到確保場所安全穩(wěn)定的重要性,進行深刻的自檢自查,充分了解自身存在的不足,用心進行整改,強化規(guī)范履職意識,不斷提高自身的業(yè)務潛力和工作水平。
3。在十一月份開展的各項活動中,大隊民警體現(xiàn)了“主人翁”意識,用心諫言獻策,充分發(fā)揮自身的特長,經(jīng)常利用休息時間,參與菊花展的布展、運動員的培訓以及省局專項考核的準備工作。正是這種不計個人得失、無私奉獻、團結進取的精神,使大隊取得了運動會第一名、菊花展第二名的好成績。同時,在專項考核中,大隊的各項工作也得到了省局考核小組的肯定。這些好成績,進一步提高了大隊民警的工作用心性。大家正以更加良好的精神狀態(tài)沖刺年度安全工作目標。
(二)存在的問題:
1。民警工作壓力大,工作超負荷?;鶎用窬瘬撝S護場所安全穩(wěn)定、對所管人員進行教育矯治、開展習藝生產(chǎn)等多項工作,工作壓力大,工作任務十分繁重。而且由于警力不足,年假制度得不到落實,導致大部分民警長期超負荷工作,加班加點,休息時間得不到有效保證,精力、體力得不到有效恢復,造成身心疲憊,有的產(chǎn)生厭戰(zhàn)情緒,工作用心性下降。
2。缺乏強而有效的業(yè)務培訓機制,難以適應新形勢下的需求。近
幾年來,因為所領導十分重視人力資源的培養(yǎng),在基層民警培訓工作上投注了較多的精力和心血,所以民警的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平都有了顯著的提高。但是現(xiàn)實中,仍然存在教育訓練與實現(xiàn)有差距的現(xiàn)象,例如教學方法和手段亟待提高,實戰(zhàn)訓練不足等問題,個性值得一提的是模擬實戰(zhàn)的訓練較少,如群體性事件演習,警體訓練等培訓較為缺乏,導致許多民警在工作中顯得心有余而力不足。
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1。強化民警心理建設,提高民警抗壓素質(zhì)。目前我大隊面臨警力不足,任務繁雜等方面的嚴峻形勢,存在個別民警意志薄弱,抗壓潛力低,直接影響正常工作的現(xiàn)象,為了保障民警的心理健康,確保大隊各項工作的順利進展,首先務必加強向民警灌輸正確世界觀、人生觀、價值觀、職業(yè)道德觀,以用心、樂觀的精神狀態(tài)應對挫折,挑戰(zhàn)生活。其次務必讓民警正確的認清自我、認清形勢,對當前的國情、個人潛力、社會的要求、隊伍現(xiàn)狀、工作環(huán)境等狀況的認知能夠明了于心,能夠以更理智的心態(tài)去正確認識和對待工作、生活的問題,從而保證民警思想的穩(wěn)定。最后我大隊還將透過領導談話、民警互助等形式為民警減壓,力求到達發(fā)現(xiàn)有苗頭,即處理,有困難,立幫忙,以建立和諧、暢通的溝通渠道,幫忙民警卸下心理的包袱。
2。健全民警業(yè)務培訓機制,創(chuàng)新培訓管理。教育培訓要從業(yè)務工作和隊伍建設的實際出發(fā),把教育培訓作為提高隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力的關鍵環(huán)節(jié)來抓。一方面,要因地制宜,多舉并措,透過采取形式多樣、生動有效的培訓手段,優(yōu)化培訓資料,進一步提高民警的知識結構、
技能水平,適應新形勢下的要求。另一方面,透過不斷完善民警培訓考核機制,用心探索建立以實戰(zhàn)技能為主要資料,以崗位練兵為主要渠道,以考核建檔、訓用掛鉤為主要推動手段的培訓機制,促進培訓管理的深入開展。
除了以上舉措,我大隊還將透過加強文化建設,激發(fā)民警學習興趣,培養(yǎng)和提高民警各自的特長和技能,拓寬民警的生活圈、知識面,營造“學而知不足”、創(chuàng)先爭優(yōu)的學習氛圍,完善學習型組織建設。
描寫民警未結案心得體會和方法四
公安民警的思想狀況如何,關系著公安隊伍的戰(zhàn)斗力,決定著公安工作的最終成效。為了切實加強公安思想政治工作,有針對性地研究分析公安民警思想狀況,有力服務公安工作開展,我局在日常了解掌握的基礎上,采取召開座談會、訪談、談心等形式,深入調(diào)查了民警的思想狀況實際,為指導公安工作開展提供保障。
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我局民警思想狀況實際根據(jù)調(diào)查結果顯示,總體上講,我局民警思想是忠誠可靠、銳意進取、積極向上的。但是,民警思想上還存在著一定的問題,應該引起公安機關領導者的高度重視。
一是警務任務繁重,工作壓力大。經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展進步,客觀造成了刑事、治安案件的相對增多,社會治安呈周期性、階段性的發(fā)展變化形勢,公安民警必須接連不斷地參與各種嚴打戰(zhàn)役、專項整頓活動,公安工作任務相當繁重。群體性鬧事、集體群訪事件及因不可抗力作用發(fā)生的一些突發(fā)性事件,使公安民警承擔的事務比以往任何時候都繁重、具體,常年加班加點、連續(xù)作戰(zhàn)、超負荷工作已成了民警的“家常便飯”。
二是家庭無法兼顧,思想壓力大。特殊的崗位職能決定了公安民警的工作、生活無規(guī)律,特別是一線民警工作時間長,與家人總是聚少離多;生活無規(guī)律,與家人無法步調(diào)一致;顧及家庭少,與家人感情難以完全融合;時刻處于危險地帶,留給家人無限的擔心。再加上諸如涉及民警子女入學、家庭住房、家屬就業(yè)等問題,給民警精神、心理和經(jīng)濟上帶來了更大的壓力與負擔,已成為導致民警精神壓力過重的一個關鍵問題。然而,民警所承擔的責任、任務不允許有足夠多的時間照顧家庭,更沒有能力來處理和解決一些家庭困難,大部分家庭事務都由其家屬承擔,這造成了部分民警家屬對民警工作缺乏理解、配合和支持,帶來了家庭矛盾,影響了民警的工作。
三是社會期望值高,心理壓力大。由于治安形勢的日益復雜化,各級黨委政府、上級公安機關和社會各界群眾對公安民警的要求越來越嚴,期望越來越高,再加上對公安機關窗口單位服務職能的強化,使得民警總有做不完的事,整天疲于奔波,忙于應付工作,思想上緊崩著安全弦。再之,執(zhí)法環(huán)境的多樣性、復雜化,民警的一言一行必須面對社會、公眾的“審視”,加上人民群眾的素質(zhì)差異,部分群眾的不實投訴、少數(shù)媒體的炒作曝光,往往會使民警產(chǎn)生“多干多錯、少干少錯、不干不錯”的錯誤心態(tài)。
四是精神體力透支,健康壓力大。警務工作繁重,民警長期超負荷工作,家庭負擔過重,以及來自不同方面的的巨大壓力,讓民警食無定量、睡不應時,飲食習慣、生物鐘遭到不同程度的影響或破壞,精神體力透支,健康壓力大,民警的心理、身體健康狀況令人堪憂。因此,客觀上就造成了警務工作效能提高不快,在一定程度上影響和制約了隊伍的建設與發(fā)展。
五是紀律約束緊,行為壓力大。近幾年,公安機關出臺了一系列紀律規(guī)章,且執(zhí)行的力度大,效果是非常明顯的。但是,由于有些內(nèi)容對民警的要求、規(guī)定有的不夠科學合理,“高壓線”太多,使民警在工作中顧慮重重,畏首畏尾,要時刻提防“觸電”,不敢大膽地、創(chuàng)造性地開展工作,遇到棘手問題往往束手束腳。六是教育活動頻繁,自身壓力大。近幾年,各種各樣的教育活動紛繁復雜,有來自黨委政府的、有來自政法委的、有來自紀檢部門的,也有公安機關內(nèi)部的。這些活動中,每次都不外忽學習、剖析、整改、建章立制等同樣的階段,相同的事項重復進行,讓民警產(chǎn)生厭倦心理。同時,工學矛盾和工訓矛盾頻頻沖突,綜合部門民警拼死忙活,負擔越來越重,工作壓力越來越大,民警怨氣越來越大,使的教育活動在某種程度上成為一種負擔。
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民警思想存在問題的原因分析民警思想中存在問題的原因是多方面的,歸結起來,我認為主要有以下兩個方面:一是有不少民警沒有充分認識當前公安機關加強公安隊伍建設的重要性和緊迫性,沒有認識到加強公安隊伍建設,強化公安執(zhí)法工作是新時期、新形勢及構建和諧社會對公安工作的必然要求,是公安機關踐行“三個代表”重要思想的具體行動,是黨委、政府和廣大人民群眾對公安工作的根本要求,也是依法治國對公安工作提出的新要求。上級開展的一系列教育、整頓及活動,出臺的方法、措施,既是加強公安隊伍建設的需要,更是對廣大民警的愛護。只有規(guī)章制度健全了,民警心里明白了,思想上清楚了,行動上才會正確。只有從嚴治警,才可能使民警少出事,不出事,使公安隊伍更加純潔、永不變色。二是民警的政治思想、業(yè)務素質(zhì)不能完全適應形勢發(fā)展的要求。雖然這幾年來加大了教育培訓的力度,想方設法提高民警的政治業(yè)務素質(zhì),但是素質(zhì)提高畢竟是一個循序漸進的過程,需要逐步提高。
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(一)加強思想道德建設。打牢民警的思想基礎,要把真實了解人、全面掌握人、有效教育人和合理使用人作為民警思想政治工作的最終目的,將著力點放到引導廣大民警增強思想修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、人格修養(yǎng)和不斷加強“三觀”改造上,教育廣大民警始終保持自重、自省、自警、自勵、自愛,自覺做到行使權力不越界、不跨線、不出格,在各種誘惑面前能夠堅持住信仰,保持住本色,恪守住道德,切實增強“四個能力”建設的思想基礎,構筑起思想道德的防線。
(二)加強民警素質(zhì)培訓。教育培訓出戰(zhàn)斗力。要加強民警的邏輯分析和辯證思維方面的訓練,注重培訓民警善于運用唯物辯證法的基本觀點,科學地分析和處理各種問題的能力。要加強民警崗位業(yè)務技能培訓,使民警具有豐富的法律專業(yè)知識、公安業(yè)務技能及其相關的理論知識。要善于引導和加強民警對哲學、社會、經(jīng)濟、法律等方面綜合知識的培訓學習,讓民警成為精通公安業(yè)務的行家里手。要培養(yǎng)民警做群眾工作的能力,學習和掌握服務群眾、執(zhí)法為民的要求,密切警民關系、調(diào)解矛盾、化解糾紛的本領,消除各種不安定因素。要組織民警學習和掌握有關政策法規(guī),把握執(zhí)勤執(zhí)法的操作基本規(guī)程,讓民警履行職能在符合法律、政策的前提下剛柔相濟,注重技巧,情理交融,趨利避害。
(三)加強心理健康引導。大力加強民警的心理素質(zhì)教育,培養(yǎng)自我調(diào)控能力,掌握有效應對壓力和挫折的技巧。一要堅持正面引導。要加強對公安民警的思想引導,讓公安民警樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀,增強民警的自信心、事業(yè)心和責任心。二要關心愛護民警。要花大力氣了解、掌握公安民警包括工作、思想、生活、家庭等在內(nèi)的基本情況,積極開展同公安民警的交心、談心活動,開展警營、家庭聯(lián)誼和幫教、監(jiān)督活動,切實增進了解、溝通情況、提高公安思想政治工作的針對性與有效性。
三要減輕工作負擔。要分析掌握民警在履行職責過程中的實際情況,結合實際開展輪崗換崗工作,適時調(diào)整民警崗位,對工作任務重的崗位要視情況調(diào)整或增加警力。對在履行工作中有不適表現(xiàn)或不良苗頭的,要為其松綁減壓。四要開展心理測試。要在提高民警思想、工作、文化、身體素質(zhì)的同時,積極開展心理咨詢、測試活動,聘請心理專家通過發(fā)表電視訪談、開展知識講座,從各方面緩解民警身心壓力,引導民警提高自我調(diào)節(jié)能力,使民警在工作、生活中保持自覺、自知、快樂的思想情緒。
(四)加強警心工程構建。要大力構建警心工程,不斷提升隊伍凝聚力,激發(fā)民警的工作主動性和創(chuàng)造力。一是大力弘揚立警為公精神,致力于典型引路、崇尚先進、樹立正氣。加大先進典型推選和宣傳力度,充分運用新聞媒體、公安網(wǎng)絡、專題簡報等宣傳陣地,積極選樹和表彰在工作中涌現(xiàn)出的先進集體和個人,把公安工作和先進人物推向社會,充分展示人民警察忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色。要從政治上、精神上關心關注立功受獎的“功臣”,建立優(yōu)秀民警和專業(yè)人才儲備庫,將德才兼?zhèn)洹⒄兺怀?、群眾公認的同志提拔到領導崗位上來。二是始終堅持以警為本理念,致力于貼近基層、優(yōu)警撫警、凝聚警心。認真落實從優(yōu)待警措施,積極推出從優(yōu)待警舉措,努力實現(xiàn)民警諸多利益向一線傾斜,多做得警心、暖警心、穩(wěn)警心的工作。要增強工作安排的科學性和合理性,落實民警休假制度,盡量避免民警超負荷工作。要及時排解民警工作中所受的“無過委屈”,有力維護民警的合法權益,使隊伍凝聚力始終不減。
描寫民警未結案心得體會和方法五
談心談話是我們黨的良好傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢,是展開思想工作和深入了解干部大眾、關心愛惜干部大眾的重要途徑,本站為大家整理的相干的民警談心談話記錄內(nèi)容,供大家參考選擇。民警談心談話記錄內(nèi)容王xx:依照支部的安排,黨員之間要展開1對1地談心活動,今天我們在1起談1談對展開保先教育的認識,相互之間展開批評與自我批評。
周xx:我感到展開這次活動,在1定程度上提高了黨員的思想覺悟。
王xx:你說得對,黨中央從提高黨員的理論水平、思想覺悟入手,進而提高全黨的領導能力,建立黨的形象。我們局的所有黨員都參加了這次活動,每名黨員的學習態(tài)度和學習風格都有了很大的進步,思想覺悟都有了不同程度的提高,黨支部前后展開了主題實踐活動,與黨員大眾談心,征求大眾和客戶的意見,對黨組織建設和藹象事業(yè)發(fā)展增進很大。
周xx:現(xiàn)在看來,這類活動太有必要了。
王xx:我們雖在1起工作,但談心活動卻不太多,今后應常常展開。我倆1起工作,您對我的缺點看得很清,想請您幫我提些意見。
周xx:我感覺黨員的先進性在您身上表現(xiàn)的還不錯,工作標準很高,責任心很強,也有奉獻精神。但感到您的學習抓的不緊,自覺性不高。有時上級組織培訓,借口工作走不開而不參加。平時自學也比較少。另外您作為副局長,又主管業(yè)務,和局里特別是業(yè)務科的青年們談心較少,思想教育工作做得不夠。您也對我提出批評意見吧。
王xx:我認為您在我們局的表現(xiàn)是優(yōu)秀的,工作肯干,認真負責,業(yè)務能力很強,心直口快,和大家相處的很和諧。要說缺點嘛,我覺得,有1點需要注意。就是平時說話要注意場合和方式。比如說,對黨內(nèi)存在陰暗面甚么的,不能信口開合,隨意亂講,要時刻想到黨員的身份。
周xx:好,我1定注意。
民警談心談話記錄內(nèi)容“小病”常提示,“大病”難冒頭。為壓緊夯實黨風廉政建設主體責任,應用好監(jiān)督執(zhí)紀“4種形態(tài)”,把紀律和規(guī)矩挺在前面,烏蘭縣公安局積極采取措施,認真組織展開談心談話提示工作,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。
堅持“3到位”,精心組織部署。
思想認識到位。要求全局領導干部嚴格依照“1級抓1級,逐級抓落實”的要求,把談心談話提示作為壓緊夯實“兩個責任”的重要手段,嚴格依照時間階段和工作要求展開談話。組織部署到位。本著“找準問題,捉住重點,觀點鮮明,注意方法”的原則,明確談心談話提示主體及對象、具體內(nèi)容等,確保談話提示全覆蓋及實效性。榜樣作用到位。局長、政委以身作則,率先垂范,帶頭與班子成員展開談心談話提示,深入交換思想;班子成員紛紜深入到各自分管的部門與部門班子成員展開談話,及時溝通思想、交換情況、提出要求,層層傳導壓力。
明確“3內(nèi)容”,突出談話重點。
為確保談心談話提示獲得實效,縣局要求在談話進程中重點掌握3個方面的內(nèi)容。強化理想信心和主旨教育。牢記主旨,養(yǎng)成良好的工作風格和生活風格,增強公仆意識,做到立警為公,執(zhí)政為民。強化責任意識。圍繞黨風廉政建設責任清單,結合本身職責,既抓發(fā)展又抓黨建,既抓業(yè)務又抓紀律,既交任務又講規(guī)矩。強化廉潔提示警示。針對談話對象的具體情況,指出在黨風廉政建設方面存在的問題及時提示、勸告和警示,勇于批評,剛正不阿。
做到“3緊抓”,扎實深入展開。
為進1步增強談話提示的針對性和實效性,縣局結合本身實際,通過緊抓3個方面,確保談出良好心態(tài)、談出工作豪情、談出真知灼見。緊抓談話引導。與談話對象進行全方位溝通,了解其思想、紀律、風格方面的情況,及時糾正思想風格方面存在的偏差,激起工作熱忱和積極性。緊抓監(jiān)督檢查。為確保談話提示工作落到實處,縣局紀委、督察大隊深入各單位督導檢查提示談話工作展開情況。緊抓問題整改。對談話內(nèi)容照實記錄歸檔,填寫《談心談話記錄表》交局紀委備案,實行“留痕”監(jiān)督,同時談話對象對所談問題提出整改措施送主談人審簽。
民警談心談話記錄內(nèi)容遇到以下情況應及時進行談話:
1、半年、年終工作總結時;
2、民警調(diào)動、職務升降時;
3、民警遭到批評、處罰時;
4、民警遵照黨紀、政紀、廉政建設和思想風格等方面存在問題和大眾有所反應時;
5、對民警考核和民主評議后,通報情況轉達意見時;
6、出現(xiàn)問題或工作失誤時等。
談話內(nèi)容:
1是要幫助民警提高理論政策水平,增強民警貫徹履行黨的線路、方針、政策的自覺性;
2是要教育民警正確對待名利,服從組織需要。民警在工作中遭到表揚、嘉獎、提拔時要及時談話,幫助民警及時克服洋洋得意,自豪自滿的思想苗頭。在調(diào)劑、職務交換時,通過談話教育自覺服從組織需要,遵照組織紀律。不相互攀比職級待遇,不講條件,不向組織伸手要權;在民警的個人利益與黨的利益矛盾時,要教育民警正確處理2者關系,引導民警自黨服從黨的利益。
3是要增強班子團結,發(fā)現(xiàn)領導班子成員之間出現(xiàn)摩擦時,通過了解緣由,分析是非,指出危害,提出要求,幫助調(diào)理好班子成員之間的關系,保護班子團結,使在工作中自覺堅持民主集中制原則,構成團結至上,揚長避短,合作共事的良好風氣;4是要交換思想,調(diào)查研究,通守談話了解民警的思想動態(tài),工作意向和實際工作遇到的困難,為有針對性的教育使用民警提供根據(jù),還可使談話對象開闊視野,拓寬思路,掌握正確解決問題的辦法,同時通過這類同等的思想交換,能夠使上下級之間促進了解,增強友誼,消除隔閡,使民警在工作中充滿自信心。
談話的情勢:
1是正式談話:適用于宣布決定,部署工作,批評教育,安慰勞候等內(nèi)容;
2是商討式談話:適用于啟發(fā)引導,提示指導,解答疑問內(nèi)容;
3是征調(diào)式談話:適用于調(diào)查研究,了解情況,征求意見,交換思想等內(nèi)容。
談話的原則和紀律:
1是準確、適度的原則。談知要實事求是,增強針見對性和說服力,力戒空談和無原則的夸大和縮小,并允許講述理由和看法;
2是管人與管事相統(tǒng)1,集體談話和個別談話相結合,歸口談話和拜托談話相結合的原則;
3是尊重人格,以誠相見,以理服人的原則,要從團結鼓勵、幫助教育的欲望動身,肯定成績、嚴肅指出問題,懇切地批評毛病;
4是談話對象要端正態(tài)度積極配合,坦露思想,明辨是非,對問題和缺點又不粉飾,不躲避,不推脫責任;5是要堅持黨性原則,禁正談話聯(lián)系和個人情感建立依附關系。
描寫民警未結案心得體會和方法六
xx年本人緊緊圍繞縣局總體部署和我所中心工作,服從命令,聽從指揮,團結協(xié)作,顧全大局,順利完成各項工作任務,個人思想發(fā)生新的飛躍,工作能力取得長足進步。現(xiàn)將工作總結如下:
一、繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務知識學習。
先進的工作源于先進的思想理論指導,能力決定工作的遠度,思想決定工作的高度。做好公安事業(yè)接班人,必須要有可靠的思想政治覺悟。我以建黨90周年為契機,立足本職,繼續(xù)加強對自身政治思想的學習。積極學習黨的知識,加深對黨的認識,堅定跟黨走的信念。20xx年底,本人光榮加入中國共產(chǎn)黨,成為一名預備黨員。在加強政治學習的同時我還進一步加強了對公安政策和業(yè)務的學習,增強為人民服務的本領。
二、善于總結執(zhí)法辦案經(jīng)驗,勤于思考,初步形成自身特色。 在老同志的傳、幫、帶下,我著力提升自己的辦案能力,不滿足于能辦、會辦、熟悉,還要獨立、特色、鉆研。辦案之余,將在派出所辦理最多的傷害類案件,結合老同志傳授的方法總結為行政案件“公、證、和、平”法和刑事案件“三先三后”法。當然,還并不成熟,需在以后的工作實踐中進一步學習、檢驗、完善、提高。
三、一崗多責,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,能力拓展。
我在做認真好社區(qū)警務、案件辦理、處警巡邏、值班備勤等常規(guī)工作的同時,努力完成今年以來相繼開展的開門評警大走訪、打拐行動、網(wǎng)上追逃清網(wǎng)行動等專項工作任務,及時辦理領導臨時交辦的工作,做到統(tǒng)籌兼顧。在完成本職工作情況下,幫助同事,主動參與所內(nèi)的其他工作。在工作中堅持不停學習,時刻成長。把每一項任務當作學習鍛煉的機會。高效做事、老實做事、主動做事。著力拓展提升自身能力,拒絕平庸無為。今年代表縣局參加市局教育訓練年度考核中,手槍射擊、公安信息化技能兩個單項成績均為縣局第一;參加市局年度民警執(zhí)法素質(zhì)測評成績在縣局第三;參加了全市公安機關新聞宣傳和輿論引導培訓班、全局協(xié)同辦案3.9、5.0版本應用培訓、市局三臺合一接處警培訓、nec活體指紋采集等業(yè)務培訓。
四、存在不足。
當然,本人也還存在一些不足,如工作經(jīng)驗欠缺,有時處事不夠靈活,距離一名優(yōu)秀民警的要求仍有差距等,本人將在今后繼續(xù)努力。
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