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稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用 稅務(wù)青年理論小組心得(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-22 04:20:33 頁碼:14
稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用 稅務(wù)青年理論小組心得(6篇)
2022-12-22 04:20:33    小編:ZTFB

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2022稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用一

乙方:

簽訂地點(diǎn):深圳

經(jīng)深圳市 有限公司與著互利合作、共同發(fā)展的原則,決定建立技術(shù)分包合作關(guān)系,并達(dá)成如下協(xié)議。

一、合作雙方:

乙方:

二、合作的內(nèi)容與目標(biāo)

乙方依據(jù)甲方項(xiàng)目的合同內(nèi)容,提供項(xiàng)目開發(fā)技術(shù)配合甲方工作。

通過雙方合作互動、優(yōu)勢互補(bǔ),共同推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。

1)主控板軟硬件開發(fā)及相關(guān)文件

2)主動均衡板軟硬件及相關(guān)文件

3)保護(hù)板軟硬件及相關(guān)文件

本合同僅指以上內(nèi)容第項(xiàng)

三、雙方的權(quán)利與義務(wù)

1、甲乙雙方共同的權(quán)利與義務(wù)

(1)合作范圍內(nèi)的項(xiàng)目資料、項(xiàng)目信息與對方共享;

(2)共同組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),按照有序分工、互有側(cè)重原則完成項(xiàng)目策劃、產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、項(xiàng)目實(shí)施等工作。

2、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(1)甲方應(yīng)積極配合乙方服務(wù)工作,為乙方提供服務(wù)中的便利。

(2)負(fù)責(zé)乙方因項(xiàng)目需要而產(chǎn)生的必須的材料,儀器設(shè)備。

(3)甲方按照合同的規(guī)定付給乙方相應(yīng)的報酬。

3、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(1)乙方有權(quán)了解甲方產(chǎn)品技術(shù)要求,并隨時提出建議;

(2)乙方提供不定時間配合甲方完成定時項(xiàng)目。

(3)乙方應(yīng)按照甲方要求完成相關(guān)工作(時間進(jìn)度,功能目標(biāo)詳見附件)。

(4)合作過程中,乙方應(yīng)及時向甲方匯報工作進(jìn)展以及遇到的問題,雙方共同商議解決。

四、支付標(biāo)準(zhǔn)及方式

1、針對本合同內(nèi)容總合同報酬為元

支付方式:自合同簽訂之日起十日內(nèi)甲方一次支付乙方應(yīng)得報酬總額的%,計元,完成中期目標(biāo)支付乙方應(yīng)得報酬總額的%,計元,項(xiàng)目驗(yàn)收合格后支付乙方應(yīng)得報酬總額的%,計元,10%余款在項(xiàng)目驗(yàn)收一年期內(nèi)一次支付

2、項(xiàng)目驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn):乙方按甲方技術(shù)要求完成原理圖,圖,接線圖,材料清單,規(guī)格書,說明書,軟件原代碼,軟件流程圖,通訊協(xié)議。

3、項(xiàng)目驗(yàn)收后一年期內(nèi),乙方有義務(wù)為所完成的項(xiàng)目進(jìn)行必要的升級,優(yōu)化并解決實(shí)際運(yùn)行中出現(xiàn)的技術(shù)問題。

五、保密

1、協(xié)議雙方都有為對方保守經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等商業(yè)秘密的責(zé)任,協(xié)議雙方均同意不泄露對方的保密信息,無論是以書面、電子或口頭方式進(jìn)行披露。

保密信息包括(但不限于)共同開發(fā)產(chǎn)品所涉及的研究成果、價格表、材料清單、供應(yīng)商名單、原理圖、圖,軟件開發(fā)流程圖、技術(shù)思路、程序執(zhí)行代碼、源代碼,通訊協(xié)議。雙方僅應(yīng)向必要的員

工提供相關(guān)保密信息。

保密的義務(wù)不包括那些在披露時已成為公開信息以及法律或法庭要求披露的信息。

2、乙方不得有對合作對方軟件進(jìn)行全部或部分地翻譯、分解、反向編譯、反匯編、反向工程或其他試圖從軟件導(dǎo)出程序源代碼的行為。

3、此保密規(guī)定在協(xié)議終止后壹年內(nèi)有效。

六、稅務(wù)負(fù)擔(dān)

甲乙雙方各自核算,按照有關(guān)稅收法律、法規(guī)依法納稅。

七、違約責(zé)任及不可抗力

1、乙方無正當(dāng)理由停止項(xiàng)目或使計劃比進(jìn)程延期7天以上,甲方有權(quán)單方終止合同。

乙方應(yīng)退賠所得報酬,并賠償由此給甲方帶來的一切經(jīng)濟(jì)損失(不超過10萬)。

2、甲方無故按本協(xié)議規(guī)定拖欠支付給乙方酬金,乙方有權(quán)追討并享有每天01%利息的權(quán)利。

3、雙方都有權(quán)在發(fā)生無法控制事件時停止履行責(zé)任,包括但不限于自然外力、戰(zhàn)爭、火災(zāi)、洪水、勞動糾紛、傳染病、政府管制相似行為、禁運(yùn)。

4、如任一方由于不可抗力而不能履行其本協(xié)議項(xiàng)下全部或部分義務(wù),則該方必須迅速將該事實(shí)通知對方,指明其不能履行的義務(wù),并詳細(xì)描述該不可抗力事件。

通知之后,因該不可抗力而不能履行的義務(wù)將中止履行。如果不可抗力無間隔的連續(xù)持續(xù)6個月,任何一方可以書面通知令一方終止協(xié)議。

5、對于任何不可抗力,必須在合理可行的范圍內(nèi)采取補(bǔ)救措施,義務(wù)應(yīng)在合理時間內(nèi)盡快恢復(fù)履行。

如任一方由于不可抗力而不能履行其本

協(xié)議項(xiàng)下全部或部分義務(wù),則該方必須采取全部合理可行的行動減輕

對方或第三方因該不可抗力而遭受的任何損失。

八、協(xié)議效力和完整性

本協(xié)議構(gòu)成雙方關(guān)于技術(shù)分包的完整協(xié)議,取代之前所有書面或口頭的理解和承諾。

所有對本協(xié)議的修訂、補(bǔ)充、刪減、或變更等均以書面完成并經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后生效。

生效的修訂、補(bǔ)充、刪減、或變更構(gòu)成本協(xié)議不可分割的組成部分,與協(xié)議正文具有同等法律效力。

有效的修訂、補(bǔ)充、刪減或變更應(yīng)當(dāng)取代原條款,原條款不再具有法律效力。

九、協(xié)議有效期、終止(建議明確造成損失的協(xié)議終止,如何賠償)

1、本協(xié)議的有效期為六個月,自20__年月日至年月日。

2、但是可在發(fā)生如下情況的任意時候提前終止:

(1)任何一方未履行協(xié)議所規(guī)定的義務(wù)時,違約方應(yīng)在接到守約方書面通知后糾正違約行為,如違約方收到書面通知10日內(nèi)仍未糾正違約行為的,守約方可以書面通知違約方終止協(xié)議。

(2)任何一方未履行協(xié)議所規(guī)定的義務(wù)時,根據(jù)“不可抗力”涉及的情況。

十、適用法律和爭議解決

乙方:

2022稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用二

時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,經(jīng)過過去這段時間的積累和沉淀,我們已然有了很大的提升和改變,為此要做好工作總結(jié)。好的工作總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編為大家整理的稅務(wù)人員20__年個人工作總結(jié)(精選7篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

轉(zhuǎn)瞬間,我們又共同走過了人生旅途中不平凡的一年,國稅局長述職報告。面對這一年的艱辛和汗水,我想可以用八句話來概括我一年來的工作,那就是:守責(zé)敬業(yè),無怨無悔;成敗皆有,不失斗志;堅(jiān)守信念,不辱使命。在此,我就本人過去一年的工作做簡要回顧。

一、邊工作邊學(xué)習(xí),不斷提高自我修養(yǎng)

時代在變,環(huán)境在變,人心在變,這使我深刻的認(rèn)識到:作為一名局主要干部,思想作風(fēng)建設(shè),不是將理論死搬硬套,而是要從實(shí)用出發(fā),加強(qiáng)自身修養(yǎng),通過不斷的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己服務(wù)稅收、服務(wù)全局的能力。

一年來,我一是學(xué)理論。通過對我國的三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于世界觀、人生觀、價值觀論述的學(xué)習(xí),使自己對“人活著為什么,當(dāng)官為什么,身后留什么”的問題有了更明確認(rèn)識,理想信念堅(jiān)定了,思路清晰了,干實(shí)事的勁頭也更足了。

二是學(xué)做事。不斷學(xué)習(xí)解決各種實(shí)際問題和駕御全局的能力。充分發(fā)揮單位副職的工作主動性、積極性,始終堅(jiān)持市局各項(xiàng)工作既有民主又有集中;既有個人不同意見,又服從集體決定。真正做到市局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)向上無內(nèi)耗,協(xié)作無間共發(fā)展,使每一個班子成員都充分認(rèn)識到自己作為一名普通共產(chǎn)黨員和一名黨組成員,身上所肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé),相互監(jiān)督,共同進(jìn)步,互相勉勵,推進(jìn)了工作的大幅進(jìn)步。

三是學(xué)做人。作為單位一把手,自己作風(fēng)民主,充分尊重他人意見,從不搞一言堂,從不固執(zhí)己見、獨(dú)斷專行;對待工作,敢于決策、敢于碰硬,出現(xiàn)問題不推委,從不因瞻前顧后、不敢決策而延誤工作。在干部管理上,我對科室主要負(fù)責(zé)人反復(fù)強(qiáng)調(diào)科室一把手要學(xué)會宏觀上把握大局,掌握領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù),通過“讀一本好書、懂一句名言、做一個實(shí)干人”,啟發(fā)大家學(xué)會謀大事、辦大事,樹立全局意識,切勿被瑣事纏身;啟發(fā)大家重視人才,發(fā)揮能人作用;啟發(fā)大家把解決思想問題和解決實(shí)際問題結(jié)合起來,努力做到切實(shí)了解群眾和利益要求。同時在廣大干部職工中積極開展壓力教育,通過對先進(jìn)的表彰、對壓力的專題報告,使大家認(rèn)識到:綜合征管軟件上線后壓力越來越大,工作節(jié)奏越來越緊張,在這種環(huán)境下,只有我們敢于面對壓力、勇于戰(zhàn)勝壓力、善于轉(zhuǎn)變壓力,并使之成為我們開展工作、推進(jìn)工作的無窮動力,我們的工作才能進(jìn)步,我們才能跟上國稅現(xiàn)代化建設(shè)的步伐。

二、制定目標(biāo),自加壓力,精細(xì)管理

我們做工作不僅僅是為了應(yīng)付上面的各種檢查,有很多公文寫作需要花費(fèi)大量的時間、精力做的工作實(shí)際上是考核指標(biāo)沒有的,是憑著高度的責(zé)任感去做的,一年來,我們圍繞“三化”管理目標(biāo)化,做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成績:

1、圍繞組織收入這一中心,稅收各項(xiàng)收入再上臺階。

2、以“活”字促管理,管理模式靈活多樣。今年來,我們立足上級要求,經(jīng)過反復(fù)對比和實(shí)踐,大膽地在企業(yè)和個體分別實(shí)行“一體化管理”和“三分離管理”兩種管理模式,即在情況復(fù)雜,但納稅人自身較為規(guī)范的企業(yè)管理中,實(shí)行“一體化”管理,把每一路段所有企業(yè)的兩稅、所得稅一起管理(純所得稅繳納單位仍實(shí)行單獨(dú)管理);而在情況較單一,但納稅人素質(zhì)普遍不高的個體管理中,則實(shí)行“三分離管理模式”。實(shí)踐證明,企業(yè)實(shí)行一體化管理,使征管數(shù)據(jù)不脫節(jié),征管過程不交叉,也避免了“三分離模式”下崗位人員不足,工作量大,工作效率不高的現(xiàn)象;而個體推行“三分離模式”,則便于分工協(xié)作、管理、執(zhí)法集中,收到良好效果。

3、納稅評估:探索出一條市局特色之路。根據(jù)企業(yè)和個體的特點(diǎn),在企業(yè)中實(shí)行按同行業(yè)峰值開展納稅評估;而在個體納稅評估中,則實(shí)行行業(yè)評估、地段評估、市場評估和發(fā)票評估等,通過行業(yè)評估,先后對液化汽行業(yè)、汽車修理修配行業(yè)先后進(jìn)行了行業(yè)性稅負(fù)調(diào)整;通過地段評估,明確了城區(qū)人民路、團(tuán)結(jié)路、武陵路等三個路段納稅人必須達(dá)到起征點(diǎn)以上;依托發(fā)票評估,措施的得力保證了征管水平的穩(wěn)步提高。

4、超市規(guī)范管理取得階段性勝利。把超市納入一般納稅人管理作為今年工作一個重點(diǎn)。

2022稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用三

甲方:

法定代表人: 乙方:

法定代表人:

地址:

電話: 地址:

聯(lián)系人: 電話:

稅務(wù)登記號: 聯(lián)系人:

茲有市__________________ (甲方)委托深圳市巨源稅務(wù)師事務(wù)所有限公司(乙方),提供_________服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商,現(xiàn)將雙方責(zé)任及有關(guān)事項(xiàng)約定如下:

一、 委托事項(xiàng):

(一) 項(xiàng)目名稱:20 年度企業(yè)所得稅匯算清繳查帳報告

(二) 具體內(nèi)容及要求:

(三) 完成時間:

二、 代理費(fèi)用及支付方式:

(一) 完成約定事項(xiàng)的代理費(fèi)用為人民幣(大 寫)______元。

(二) 本協(xié)議簽訂之日即預(yù)付代理費(fèi)用之50%計____元,余款 元在出具審核報告。

三、 甲方義務(wù)及責(zé)任:

(一) 甲方應(yīng)對乙方開展審核工作給予充分的合作,提供必要的條件,并按乙方的要求,提供帳冊、憑證、報表以及其他在審核過程中需要查看的各種文件資料。

(二)甲方必須向乙方及時提供與委托事項(xiàng)有關(guān)的憑證及其他涉稅資料,并對其真實(shí)性、合法性、完整性責(zé)任。如因甲方提供的涉稅資料失實(shí),造成代理結(jié)果錯誤的,乙方不負(fù)賠償責(zé)任。

(三)作為審核程序的一部分,在乙方認(rèn)為必要時,甲方應(yīng)提供一份管理當(dāng)局聲明書,對有關(guān)會計報表方面的情況作必要的說明。

(四)甲方不得授意乙方代理人員實(shí)施違反稅收法律、法律的行為。如有此類情況,經(jīng)勸告熱仍不停止者的,乙方有權(quán)終止代理。

(五)甲方應(yīng)按約定的條件,及時足額支付代理費(fèi)。不按約定時間支付的,應(yīng)按約定數(shù)額的______比例支付違約金。

四、乙方的義務(wù)及責(zé)任:

(一) 乙方接受委托后,應(yīng)及時委派代理人員為甲方提供約定的服務(wù)。

(二) 乙方委派代理人員必須對執(zhí)業(yè)中知悉的甲方商業(yè)秘密保密,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

(三) 按照國家有關(guān)稅收法規(guī)的要求,對甲方提供的企業(yè)所得稅稅前扣除項(xiàng)目相關(guān)資料,實(shí)施必要的稅務(wù)審核程序,并按時出具代理報告。如超過約定時限,給甲方造成損失的,應(yīng)按收取代理費(fèi)的____比例支付違約金。

(四)因乙方違反稅收法律、法規(guī),造成被審核企業(yè)未繳或少繳稅款的,除由甲方繳納或者補(bǔ)繳稅款、滯納金外,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

五、協(xié)議簽訂后,雙方應(yīng)積極按約履行,不得無故終止。如有法定情形或特殊原因確需終止的 ,提出終止的一方應(yīng)及時通知另一方 ,并給對方以必要的準(zhǔn)備時間。

六、協(xié)議履行中如遇情況變化,需要更、補(bǔ)充有關(guān)條款的,由雙方協(xié)商議定。

七、協(xié)議履行中如有爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,可通過訴訟方式解決。

八、本協(xié)議一式經(jīng)雙方法定代表人簽字并加蓋章單位公章后生效。

九、本協(xié)議一式兩份,甲 乙 雙 方 各 執(zhí) 一 份 ,并具有同等法律效力。

十、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng) 雙 方 協(xié) 商 同 意 后 ,可另行簽字訂補(bǔ)充協(xié)議。

簽 訂 時 間: 年 月 日

簽 訂 地 點(diǎn) :

2022稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用四

x年x月我有幸加入了尤溪縣地方稅局的工作,不知不覺中已經(jīng)參加了一年的地稅工作,并且在各級領(lǐng)導(dǎo)的的正確指導(dǎo)和關(guān)心幫助下,已經(jīng)順利地完成了期間的稅管員工作?;仡欉@一年的工作,學(xué)習(xí)和生活,我有取得成績的喜悅,也有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的反思,但更多的是切身感受到了組織溫暖,得到了同志們的無私幫助。下面我將這一年的工作和生活進(jìn)行如下總結(jié)。

思想政治上,深入學(xué)習(xí)了提出的“八榮八恥”社會主義榮辱觀以及“八個方面”的良好風(fēng)氣,認(rèn)真把握了《文選》中“三個代表”重要思想的精髓,切實(shí)體會了十六界六中全會中富強(qiáng)、民主、文明的和諧社會實(shí)質(zhì),對照檢查自己的工作并認(rèn)真撰寫心得體會和做好學(xué)習(xí)筆記。在黨組織和各領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下,以《中華人民共和國公務(wù)員法》為準(zhǔn)則,結(jié)合“朱子文化”,積極參與各項(xiàng)地稅文化建設(shè),勤奮好學(xué)、努力創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公,保障納稅服務(wù)質(zhì)量、維護(hù)地稅形象,圍繞“聚財為國、執(zhí)法為民”的核心價值觀,結(jié)合實(shí)際工作,樹立了正確的地稅觀。

業(yè)務(wù)上樹立終身學(xué)習(xí)的理念,刻苦學(xué)習(xí),不斷積累,提高素質(zhì)。早在初任培訓(xùn)中我就比較注重努力學(xué)習(xí)各方面和業(yè)務(wù)相關(guān)的知識,盡可能地提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取將來在工作崗位上的主動性。后來在現(xiàn)實(shí)的工作生活中,我積極參與縣局安排的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),如對新征管法及其實(shí)施細(xì)則、新企業(yè)所得稅申報表的填寫、個人所得稅自行申報的學(xué)習(xí)以及兩次三員考試的培訓(xùn),以充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識,豐富自己的專業(yè)技能;在工作之余,我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識,如經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí),會計知識的學(xué)習(xí),電腦實(shí)際操作的學(xué)習(xí)等,都為我的納稅服務(wù)工作提供了強(qiáng)大而有力的支撐。

工作中,我兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和工作熱情,以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),理論聯(lián)系實(shí)際地做好本職工作、完成任務(wù)。首先,我對管轄區(qū)內(nèi)的納稅人進(jìn)行了全方面的掌握:整理檔案,清理垃圾數(shù)據(jù),走訪納稅戶,落實(shí)新稅務(wù)登記證的換證、辦證工作,收集納稅人各種相關(guān)資料,建立較完善的戶籍式檔案,分地段、分行業(yè)動靜結(jié)合地進(jìn)行管理。其次,為納稅

人提供了納稅咨詢、輔導(dǎo)并積極宣傳稅收政策,提高納稅意識。如告知納稅人各種相關(guān)稅收事項(xiàng)的規(guī)范流程,以正確納稅人的納稅行為,特別是個人所得稅的自行申報;依照國家相關(guān)政策的精神,向廣大納稅人宣傳社會保險的重要性和必要性,鼓勵企業(yè)和個體納稅人積極參保;宣傳新的土地使用稅暫行條例,特別是原免征的納稅人,有針對性地貫徹政策的執(zhí)行情況等。第三,確保稅收收入,在日常工作中我嚴(yán)格按照征管法及其實(shí)施細(xì)則的要求對未按時申報、繳納稅款的納稅人進(jìn)行及時的催報催繳通知,并依照規(guī)范流程采取相關(guān)的行政處罰;xx年初,積極參與了所得稅匯算工作,對企業(yè)進(jìn)行納稅輔導(dǎo),保證各項(xiàng)稅收收入及時足額入庫。

日常生活中,時時刻刻以自己是國家公務(wù)員為戒,律己清廉,如履薄冰。為了預(yù)防職業(yè)犯罪,我把注意力成功地轉(zhuǎn)移到了文化知識的學(xué)習(xí)上,并且我的《將稅收理想化》獲得了三明市地方稅務(wù)局xx年度文學(xué)類作品三等獎。

在一年的工作中雖然說我取得了一定的成績,但也存在許多的不足:一是學(xué)習(xí)不夠,對稅收規(guī)定還不能夠全面掌握,對問題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書本太多,有時過于死板,鉆牛角尖。針對這些問題在今后的工作、學(xué)習(xí)生活中我會注重學(xué)習(xí)的廣度和細(xì)度,爭取掌握各項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真研究;逐步以實(shí)際工作為主,靈活機(jī)動地發(fā)揮工作的能動性。

感謝一年以來,各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和幫助,相信通過不斷的努力,在未來的日子中,我一定能夠牢牢樹立自己的地稅觀,具備良好的地稅素質(zhì),成為一位優(yōu)秀的地稅稅收管理員。

2022稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

大家好!

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機(jī)會。我叫,現(xiàn)年歲,大學(xué)本科學(xué)歷。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科科長。 本人自1995年參加工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、財務(wù)科長、局財務(wù)科副科長等崗位上工作,連年被評為先進(jìn)工作者,特別是從事會計工作以來,能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,法律知識,財經(jīng)法規(guī),能積極與局領(lǐng)導(dǎo),財務(wù)科長密切密切配合,通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計,均無出現(xiàn)違法、違紀(jì)現(xiàn)象,保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調(diào)動各方面的積極性,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責(zé)任感,為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力。

這次我競爭局財務(wù)科副科長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

一、制定切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范財務(wù)行為,防止資產(chǎn)流失。財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施,是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩。制訂切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法,對加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,提高核算水平,促進(jìn)單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì),配足會計人員,明確崗位職責(zé),嚴(yán)格按《會計法》辦事,不斷加強(qiáng)會計人培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力,確保單位利益不受損失。

三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產(chǎn),保證一線生產(chǎn)需要,保證本局資金的正常運(yùn)行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。

四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務(wù)帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團(tuán)結(jié)人,時時先行一步,處處爭當(dāng)排頭兵。

五、嚴(yán)于律己,克己奉公,嚴(yán)格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風(fēng),做一名廉潔奉公,樂于奉獻(xiàn)的好干部。

六、在抓好正常工作的同時,積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進(jìn)治黃事業(yè)的健康發(fā)展。如果我有幸成為財務(wù)科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受局黨委的挑選,希望各位領(lǐng)導(dǎo),評委,同志們支持我!

2022稅務(wù)領(lǐng)跑青年心得體會實(shí)用六

x年是我局深化創(chuàng)一流之年,也是貫徹精神的起始之年。根據(jù)新的形勢和任務(wù),我局xx年工作的指導(dǎo)思想是:緊緊圍繞市委市政府和上級稅務(wù)機(jī)關(guān)的總體部署,以組織收入為中心,以服務(wù)轉(zhuǎn)型升級為主題,以鞏固、完善、提升實(shí)踐成果為原則,推進(jìn)風(fēng)險管理,強(qiáng)化信息管稅,著力構(gòu)建以信息化為支撐、以稅收風(fēng)險管理為導(dǎo)向、體現(xiàn)信息管稅特征的大征管體制,深入推進(jìn)深圳地稅創(chuàng)一流工作,為深圳經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。根據(jù)xx年工作的指導(dǎo)思想,我局將重點(diǎn)抓好以下六個方面工作:

一、抓好組織收入工作,確保收入持續(xù)穩(wěn)定增長

(一)正確把握收入形勢。預(yù)計xx年我局保持稅收收入高基數(shù)上持續(xù)增長的難度不斷加大,組織收入面臨更大壓力。為此,我局將通過密切關(guān)注國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營情況變化,做好經(jīng)濟(jì)稅收形勢研判,及時發(fā)現(xiàn)組織收入工作存在的問題,采取針對性的措施,牢牢把握住工作的主動權(quán)。

(二)加強(qiáng)收入統(tǒng)籌管理。深化經(jīng)濟(jì)稅收內(nèi)在發(fā)展規(guī)律的研究,健全組織收入工作聯(lián)動機(jī)制,完善組織收入工作預(yù)案,統(tǒng)籌抓收入的舉措和重點(diǎn)。依托三級稅源監(jiān)控體系,跟蹤重點(diǎn)稅源企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、稅款入庫等情況以及異動原因,做好對資本市場、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等新興稅源的日常監(jiān)控。

(三)加強(qiáng)各稅種管理。一是加強(qiáng)流轉(zhuǎn)稅管理。繼續(xù)發(fā)揮營業(yè)稅的主體稅種作用,厘清營改增征管范圍,避免征管缺位造成稅源流失。依托“兩稅”信息比對平臺,做好數(shù)據(jù)分析比對,強(qiáng)化城建稅、教育費(fèi)附加的征管。二是加大所得稅管理力度。加強(qiáng)注銷和重組企業(yè)所得稅清算管理。制定股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得稅管理指引。實(shí)施擬上市企業(yè)轉(zhuǎn)增股本的個稅臺賬管理。加大律師事務(wù)所個稅的查賬征收力度。三是強(qiáng)化地方稅管理。將房地產(chǎn)登記項(xiàng)目納入系統(tǒng)監(jiān)管,加強(qiáng)土地增值稅項(xiàng)目管理。做好與國土部門信息交換,規(guī)范存量房交易委托代征管理。對房產(chǎn)稅、土地使用稅開展評估管理。四是做好國際稅收管理。加大反避稅信息篩選力度,建立避稅地大額支付項(xiàng)目監(jiān)控機(jī)制。制定集團(tuán)服務(wù)轉(zhuǎn)讓定價管理指引。

二、堅(jiān)持服務(wù)轉(zhuǎn)型升級,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)稅收協(xié)調(diào)發(fā)展

(一)推動前海現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展。探索前海稅收征管模式,落實(shí)相關(guān)工作方案。加強(qiáng)與前海管理局協(xié)作,及時調(diào)查前海增量稅源。落實(shí)前海企業(yè)所得稅優(yōu)惠管理辦法,讓進(jìn)駐前海企業(yè)充分享受稅收優(yōu)惠。做好享受前海個稅優(yōu)惠政策的稅收數(shù)據(jù)審核工作。

(二)積極做好營改增工作。做好營改增試點(diǎn)的后續(xù)工作,協(xié)助市財政委落實(shí)試點(diǎn)企業(yè)財政扶持政策。針對企業(yè)反映的問題,開展地方配套政策研究,為完善試點(diǎn)政策提出建議。提前研究營改增試點(diǎn)擴(kuò)大的應(yīng)對措施,做好銜接預(yù)案制定等準(zhǔn)備工作。

(三)拓展稅收服務(wù)轉(zhuǎn)型升級的空間。繼續(xù)將新材料、新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)情況納入跟蹤考核。開展產(chǎn)業(yè)稅收分析,及時反映產(chǎn)業(yè)稅源發(fā)展變化趨勢。按照鼓勵創(chuàng)新、改善民生、節(jié)能環(huán)保、轉(zhuǎn)型升級等新口徑統(tǒng)計減免稅,量化反映稅收主動服務(wù)轉(zhuǎn)型升級成果。梳理中小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,簡化稅收優(yōu)惠辦理流程。開展高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)的調(diào)研式稽查,了解優(yōu)惠資金用途及對企業(yè)發(fā)展的作用,檢查企業(yè)是否存在騙取優(yōu)惠、優(yōu)惠超期等行為,確保優(yōu)惠落到實(shí)處、發(fā)揮實(shí)效。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)與技術(shù)融合,深入推進(jìn)集約型征管體制建設(shè)

(一)穩(wěn)步推進(jìn)稅源專業(yè)化管理。依托信息化手段,以稅收風(fēng)險管理為導(dǎo)向,建立從收入分析到風(fēng)險識別、任務(wù)生成,再從任務(wù)推送到任務(wù)應(yīng)對,最后到基層反饋的工作機(jī)制,推動組織收入向更注重利用信息化手段、更注重與風(fēng)險管理相結(jié)合轉(zhuǎn)變。

(二)持續(xù)強(qiáng)化信息管稅。著力提升基層班子對信息管稅的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力和執(zhí)行力。結(jié)合稅源管理平臺的應(yīng)用,推動基層局在做好市局下派風(fēng)險任務(wù)應(yīng)對的同時,自主生成任務(wù),不斷積累風(fēng)險管理經(jīng)驗(yàn)。加強(qiáng)減免稅審批、退稅、核定征收等事項(xiàng)的跟蹤管理,完善后續(xù)管理辦法和業(yè)務(wù)規(guī)程。研究建立常態(tài)化的外部數(shù)據(jù)采集機(jī)制,以及第三方信息比對指標(biāo)體系。大力推進(jìn)簡易評估。

(三)進(jìn)一步固化征管實(shí)踐成果。結(jié)合稅源管理系統(tǒng)應(yīng)用,推進(jìn)風(fēng)險管理實(shí)踐,修訂稅收管理員制度。有序推進(jìn)全職能窗口建設(shè)和崗位職責(zé)調(diào)整等工作。完善戶籍管理、申報征收、發(fā)票管理、核定管理等征管制度。在共享專業(yè)市場代征信息,聯(lián)合開具納稅證明和征信證明等領(lǐng)域,加強(qiáng)國地稅協(xié)作。

(四)扎實(shí)推進(jìn)信息化建設(shè)。持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)功能。推進(jìn)系統(tǒng)三期建設(shè),從滿足納稅人自主辦稅的需求出發(fā),拓展電子稅務(wù)局功能,開發(fā)移動辦稅、電子檔案、知識庫等項(xiàng)目;重點(diǎn)建設(shè)稅源管理系統(tǒng)二期,進(jìn)一步豐富風(fēng)險指標(biāo),提高風(fēng)險分析識別水平;改造決策支持系統(tǒng),逐步打造集稅收預(yù)測、稅源監(jiān)控、政策跟蹤、數(shù)據(jù)分析于一體的工作平臺。

四、堅(jiān)持嚴(yán)格依法治稅,維護(hù)我市良好的稅收法治環(huán)境

(一)進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為。對我局執(zhí)法現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研,掌握各執(zhí)法主體目前存在的執(zhí)法問題。全面梳理現(xiàn)行執(zhí)法風(fēng)險點(diǎn),制定《規(guī)范和提升稅收執(zhí)法水平的若干意見》,加大對執(zhí)法工作的指導(dǎo),推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化工作。

(二)加大稅務(wù)稽查力度。加強(qiáng)對長期微利和虧損企業(yè)的查處。按照“查前告知、企業(yè)自查、稅務(wù)機(jī)關(guān)輔導(dǎo)和重點(diǎn)稽查”的思路,對自選案件實(shí)施查前告知,引導(dǎo)企業(yè)自查自糾;加強(qiáng)對重點(diǎn)案件和典型案件查處,開展查后宣傳曝光。推進(jìn)稽查規(guī)范化建設(shè),落實(shí)兩級選案和案件分類分級管理辦法,提高選案科學(xué)性。在稽查實(shí)施前做好案頭分析和摸底調(diào)查,制定方案,提高稽查效率。加強(qiáng)與公安、法院的聯(lián)動,提高稽查威懾力。

(三)加強(qiáng)稅法宣傳工作。以貫徹落實(shí)“”精神、產(chǎn)業(yè)稅收優(yōu)惠政策、近三年工作成效及深化創(chuàng)一流工作成果為重點(diǎn),以特刊、專題的形式,加大在中央和市級媒體宣傳報道力度。推進(jìn)門戶網(wǎng)站的改版升級,使之更加符合納稅人需求。建立宣傳工作評價機(jī)制,開展宣傳工作問卷調(diào)查,及時評估宣傳效果,并有針對性地改進(jìn)宣傳方式和手段。

五、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),提升地稅隊(duì)伍整體素質(zhì)

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子政治、思想、組織和作風(fēng)建設(shè),抓好政治理論學(xué)習(xí),把貫徹黨的精神作為領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想建設(shè)的重要任務(wù),進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)政能力。落實(shí)民主集中制,推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化。開好民主生活會,推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

(二)強(qiáng)化干部管理。進(jìn)一步健全干部管理體系,推進(jìn)后備干部隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)高層次專業(yè)人才體系建設(shè)。研究建立個人履職評價制度和行政執(zhí)法類公務(wù)員績效考核、晉升選拔等制度,建立健全干部交流掛職制度。組織大規(guī)模信息化培訓(xùn),加大網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和在線學(xué)習(xí)的力度,廣泛開展業(yè)務(wù)練兵和崗位競賽,增強(qiáng)干部信息化理念和系統(tǒng)運(yùn)用能力。

(三)加強(qiáng)黨建和思想政治工作。以貫徹精神為契機(jī),認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”和市委市政府的八項(xiàng)要求,查找作風(fēng)建設(shè)方面的不足,提出改進(jìn)措施和方法。開展各級黨委、黨總支“黨課觀摩”活動,促進(jìn)學(xué)習(xí)交流。開辟各類文化專欄,開展群眾性文化活動。樹立和宣傳先進(jìn)典型,發(fā)揮示范帶動作用。針對不同年齡層次干部思想、工作、生活現(xiàn)狀,健全和落實(shí)地稅關(guān)愛機(jī)制。

(四)加大內(nèi)部管理力度。建設(shè)新一代效率型、知識型電子行政管理系統(tǒng)。健全督辦、考評一體化工作機(jī)制,強(qiáng)化重點(diǎn)工作的督促檢查。加強(qiáng)固定資產(chǎn)項(xiàng)目管理。提高預(yù)算編制和執(zhí)行水平,加強(qiáng)對大宗開支的監(jiān)督,進(jìn)一步加強(qiáng)“三公經(jīng)費(fèi)”管理。繼續(xù)開展基層辦稅服務(wù)場所基建項(xiàng)目建設(shè)。

六、扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),營造風(fēng)清氣正、干凈干事的良好氛圍

(一)深化內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。對稅收執(zhí)法重點(diǎn)事項(xiàng)開展廉潔性評估,提出防范建議,防范廉政風(fēng)險和瀆職風(fēng)險。開發(fā)執(zhí)法風(fēng)險信息化內(nèi)控平臺,力爭實(shí)現(xiàn)對執(zhí)法風(fēng)險的全面監(jiān)控、及時發(fā)現(xiàn)、主動推送和閉環(huán)管理。落實(shí)一案雙查、稅收執(zhí)法重要環(huán)節(jié)及重點(diǎn)事項(xiàng)監(jiān)察管理等制度。深挖案件線索,探索主動式查辦案件模式。

(二)加大廉政教育力度。認(rèn)真抓好紀(jì)律教育月活動。深入開展理想信念教育、宗旨教育和廉政法規(guī)教育,重點(diǎn)抓好廉潔從稅教育、崗位廉政教育和案例警示教育。創(chuàng)新教育形式和內(nèi)容,提高教育的針對性和實(shí)效性。

(三)推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)上級有關(guān)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的要求,通過自查與專項(xiàng)檢查、日常抽查相結(jié)合的方式,推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。自覺接受特邀監(jiān)察員和社會各界監(jiān)督,促進(jìn)稅收工作的開展。

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