愛護宿舍心得體會報告 宿舍衛(wèi)生心得體會(9篇)

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對于愛護宿舍心得體會報告一

一、所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍

二、每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度，服從宿舍長的安排。

三、每天由宿舍長檢查衛(wèi)生，未做好者，先給予口頭警告，三次以上罰10-20元。

四、愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備、熱水器等公共財物，故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內(nèi)的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。

五、節(jié)約用水，用電、做到人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5-10元.

六、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50—100元，情節(jié)嚴重作開除處理并送相關(guān)部門查處。

七、宿舍員工必須在12:00之前，回到宿舍就寢，超過規(guī)定時間后回宿舍由宿舍長負責登記人員名單，第二天上交部門經(jīng)理。

八、不得私自帶領(lǐng)外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜，探訪人員必須在11：30分后離開，由宿舍長勸其離開。

九、宿舍內(nèi)請勿大聲喧嘩，影響其余員工休息，如有違反罰5-10元。

十、各部門領(lǐng)導進行不定期抽查。衛(wèi)生不合格一次20元

遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護好自己及其他人。

十一、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。

十二、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀處理。

十三、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理。

十四、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報工程部。

對于愛護宿舍心得體會報告二

熄燈時間：每天凌晨12:00之前。 舍長：

1、保持生活環(huán)境的整潔衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂丟果皮、紙屑、煙頭等。

2、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場所，禁止堆放雜物、養(yǎng)三鳥和其它寵物，不允許養(yǎng)狗。

3、講文明禮貌，不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水，不準弄臟和劃花墻壁。

4、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，垃圾、雜物要倒在垃圾池、桶內(nèi)。

5、注意安全，不要私自安裝電器和拉接電源線，不準使用明火爐具(用電爐具)及超負荷用電。

6、預防火災，嚴禁在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

7、自覺維護宿舍區(qū)的安靜，在中等、晚上休息時間不使用高音器材，大聲吵鬧，不進行有噪聲活動，以免影響他人休息。

8、美化環(huán)境，愛護花草樹木和一切公共設(shè)施。

9、各住戶生活區(qū)的衛(wèi)生要經(jīng)常打掃，保持整潔。

10、 遵紀守法，嚴格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)定，自覺維護宿舍區(qū)的秩序。

11、 尊老愛幼，尊敬他人就息習慣，學會互相幫助、互相體諒，共創(chuàng)和諧就息空間。

12、遇到他人行為看不慣或他人影響自己休息的，聽從舍長安排，調(diào)配工作，不能發(fā)生過激行為，否則肇事方的，按開除出廠處理，造成他人傷害的，工廠追究肇事方的相關(guān)賠償及法律責任。

13、得不到被訪方、全休宿舍員工的同意，來訪方一律不允許進入被訪方宿舍區(qū)域，非本廠員工一律不能進入和留宿，否則視事態(tài)的性質(zhì)對當事人按“警告”、“記過”、“記大過”、“開除“等廠規(guī)處理。

14、 其它未述，請自覺執(zhí)行，有需要幫助的，請與廠長或技術(shù)員、前臺聯(lián)系。

對于愛護宿舍心得體會報告三

出租方: 身份證號:

承租方: 注冊號:

甲方現(xiàn)有 ㎡面積的房屋，戶型為 ：地址： ，甲方將該房出租給乙方使用，在簽訂本協(xié)議時，甲方向乙方出示該房及本人的有關(guān)合法手續(xù)。甲,乙雙方共同達成以下協(xié)議：

租房從 年 月 日起至 年 月 日止，有效期為 年。

該房出租的使用性質(zhì)為 用房，年租金為 元。繳租方式為 支付一次，計人民幣(大寫) (￥ 元)。以后應在付款期末前天支付。

乙方接到住房后，應及時更換門鎖，否則發(fā)生意外與甲方無關(guān)。

乙方無權(quán)將該房屋轉(zhuǎn)租他人，并不得擅自改變使用性質(zhì)，更不能擅自改變房屋的結(jié)構(gòu)，必須愛護房內(nèi)設(shè)施，如有損壞應及時維修，否則照價賠償。乙方應遵守當?shù)氐姆o法規(guī)和治安管理條例，不得違法亂紀，否則后果自負。

在本協(xié)議期內(nèi)，甲方不得干涉乙方的合法居住權(quán)，不得收回房租或轉(zhuǎn)租他人，更不得提高房租或終止協(xié)議

乙方必須按時繳納房租，否則甲方有權(quán)采取措施收回房屋，由此造成的損失由乙方承擔。

乙方必須遵守當?shù)貢鹤^(qū)域內(nèi)的各項規(guī)章制度，辦理各種相關(guān)證件，按時繳納水、電、氣、收視、電話、物業(yè)管理等費用。乙方交保證金 元給甲方，乙方退房時結(jié)清水、電、氣、電話、物業(yè)管理等費用后及屋內(nèi)設(shè)施家具、家電無損壞，由甲方退還比方所交保證金，另水、電、氣底度為：水 噸;氣 方;余電 度。乙方的民事糾紛均自行負責。

若乙方在本協(xié)議期滿后需繼續(xù)租用此房，應提前壹月與甲方商議。

甲、乙雙方在本協(xié)議期內(nèi)，均不得違約，如違約則違約方均按本房屋壹月租金賠償對方作為違約賠償金，如遇特殊原因，雙方自行協(xié)商解決。

如果拆遷此房乙方無條件搬出，所交甲方的房租按未滿天數(shù)甲方退還乙方。

本協(xié)議一式兩份，甲/乙各執(zhí)一份，從簽字之日起生效，到期自行作廢。

備注：

甲方簽字： 地址： 聯(lián)系電話：

乙方簽字： 地址： 聯(lián)系電話：

對于愛護宿舍心得體會報告四

為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀，給全體員工創(chuàng)造一個潔凈、優(yōu)美、舒心的休息環(huán)境，結(jié)合當前員工宿舍實際情況，制定本制度。

1、衛(wèi)生區(qū)域劃分及管理

宿舍樓層中間的施工縫為分界線，分為東西兩個區(qū)域。每個區(qū)域內(nèi)的宿舍員工負責本區(qū)域的樓道及洗手間、廁所衛(wèi)生。

2、人員職責劃分

（1）每日由宿舍人員對宿舍樓所有區(qū)域進行全面清掃。

（2）居住員工對所屬區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生要做到：保持干凈整潔，共同維護公共衛(wèi)生。

（3）宿舍樓居住員工對自己所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)施要做到愛護和及時維護，每天及時關(guān)閉走廊和衛(wèi)生間照明燈。

（4）宿舍樓居住員工離開宿舍后應做到人走燈關(guān)、電器關(guān)，門鎖，注意保管好自己的財產(chǎn)安全。

3、衛(wèi)生保持要求

（1）保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網(wǎng)，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

（2）室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝，每天及時送到垃圾桶里。不準將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi)，任意堆放。

（3）保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。

（4）保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。大小便入池，便后要放水沖洗干凈；洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi)；不向水池內(nèi)倒雜物，下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時清除。

（5）不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

（6）不可向窗外倒水、扔東西。

4、公共設(shè)施

（1）宿舍公共設(shè)施正常使用損壞應由宿舍管理員提出，匯總至集團總裁辦，由行政部聯(lián)系集團維修人員進行維修。

（2）宿舍公共設(shè)施屬人為損壞的，維護費用由公共設(shè)施所屬區(qū)域住宿員工均攤，情節(jié)嚴重的予以處罰。

（3）宿舍管理員發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施損壞后及時通知集團總裁辦。

（4）集團行政部確認設(shè)施損壞后，核實是否為人為損壞。若為正常使用損壞，公司行政部部提出，經(jīng)領(lǐng)導批準后，通知集團維修人員進行維修。

（5）宿舍每月進行一至兩次巡檢，一旦發(fā)現(xiàn)有損壞的公共設(shè)施，應及時修理，對突發(fā)故障要在第一時間搶修，嚴禁有長流水和長明燈現(xiàn)象。

5、處罰原則：

（1）集團行政部對宿舍衛(wèi)生要進行定期檢查、限期整改。

（2）公司管理員與宿舍管理人員要不定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)和洗手間不干凈，有積水、垃圾的，對此區(qū)域內(nèi)所有人員進行每人次10元的處罰。

（3）宿舍管理人員不定期對宿舍樓進行檢查，發(fā)現(xiàn)有長明燈或長流水現(xiàn)象，對此區(qū)域內(nèi)所有人員進行每人每次20元的處罰。

對于愛護宿舍心得體會報告五

為了加強員工宿舍管理，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境，特制定本制度。

一、嚴格執(zhí)行賓館的各項規(guī)章制度，維護賓館全體員工的`共同利益。

二、宿舍實行定置管理，員工服從賓館統(tǒng)一安排，實行統(tǒng)一編號，對號安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣2分。

三、全體員工憑工號牌進入員工宿舍，違者每次扣1分。進入宿舍區(qū)應做到：

1、不影響他人休息，上、下樓梯腳步輕。

2、不準大聲喧嘩、吵鬧。

四、宿舍每間寢室設(shè)寢室長一名，其職責如下：

1、一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負責管理水電，門戶等；

2、監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉；

3、檢查本寢室員工的歸寢情況。

4、員工身體不適應負責照顧，病情重大者應通知主管及親友并送醫(yī)院。

五、宿舍衛(wèi)生管理制度：（總經(jīng)理工作部將不定期抽查，凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣2分處理）：

1、保持宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生干凈，各宿舍內(nèi)應該做到窗明鏡亮，被褥疊放整齊，桌椅擺放整齊，各種用具擺放整齊；

2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴禁亂貼亂劃亂釘；

3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。

4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi)。

5、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。

六、不準往走廊和窗戶外倒水或扔東西，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

七、保持公共衛(wèi)生間、澡堂和各公共區(qū)域的清潔，不準亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣2分，并支付疏通下水管的費用。

八、未經(jīng)允許不得在外住宿；

1、不按賓館統(tǒng)一安排住宿，要求單獨出外住宿者由申請人書面申請報總經(jīng)理工作部，由總經(jīng)理工作部批準后方可遷出宿舍；

2、總經(jīng)理工作部將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。

九、所有員工必須在24：30之前歸寢（正常上班和加班除外），未經(jīng)休、請假回家，又未及時歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣5分處理，重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時向總經(jīng)理工作部請假，未經(jīng)批準而未及時歸寢者每次扣5分。

十、宿舍禁止任何形式的賭博活動，違者每次扣10分并給予通報批評，情節(jié)嚴重者給予辭退、開除處理或移送公安機關(guān)。

十一、員工餐廳管理制度：

1、員工餐廳就餐時間為7：20—8：00、10：20—11：00、12：00—12：30、16：00—16：50、18：00—18：30。

2、員工就餐一律在餐廳就餐，不得將飯菜帶入寢室，違者每次扣2分。

3、員工就餐要保持餐廳清潔衛(wèi)生，不得將飯菜雜物亂仍亂丟，違者每次扣2分。

4、員工就餐一律排隊打飯菜，不得插隊、夾帶，違者每次扣2分。

5、員工所用餐具一律整齊擺放在指定位置，違者每次扣1分。

6、員工就餐不得故意浪費，違者每次扣2分。

十二、會客管理制度：

1、23：00以后男女宿舍不得互訪，違者每次扣5分。

2、宿舍管理員應做好會客登記，員工親屬或客人進入宿舍須進行登記，由所訪員工迎領(lǐng)方可進入，如所訪員工不在可在值班室等候。

3、未經(jīng)允許不得留宿外來人員，父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應提前向總經(jīng)理工作部報告，經(jīng)批準后方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。

十三、愛護公共財物，節(jié)約用水用電。

1、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準不得使用300w以上的電器設(shè)施，違者每次扣5分，并沒收設(shè)備。

2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設(shè)施照價賠償并扣5分處理，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>

3、寢室應做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。

4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)。

5、24：00時后員工娛樂室停止一切活動，違者每次扣2分處理。

十四、嚴禁亂拿亂翻同事的物品，不準私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書信、日記，違者每次扣10分，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。

十五、自己的貴重物品，應自行妥善保管，如有遺失應及時報總經(jīng)理工作部，由總經(jīng)理工作部配合公安機關(guān)處理。

十六、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品。

十七、積極主動配合消防安全員搞好宿舍防火工作，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素，要迅速報告處理，以免引起火災事故，造成損失將依法追究有關(guān)責任。

十八、團結(jié)友愛，和睦相處。

1、做到不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。

2、講文明風格、不準罵人、吵架，違者進行嚴肅處理。

3、宿舍嚴禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣20分直至辭退，造成傷害的，一切費用由肇事者自理并交公安機關(guān)處理。

十九、宿舍鑰匙由總經(jīng)理工作部統(tǒng)籌管理、分配、復制，其他人員非經(jīng)同意不得復制，違者每次扣兩分。

二十、宿舍設(shè)管理員兩名，負責宿舍管理事務(wù)。

1、宿舍值班分兩班倒，時間為每日8：00—16：00，16：00—次日8：00；

2、按規(guī)定對宿舍來訪客人進行登記，有權(quán)拒絕未登記客人進入宿舍區(qū)；

3、對不遵守本制度的員工進行登記，并及時報總經(jīng)理工作部；

4、負責打掃宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生。

5、由于員工宿舍管理員管理不嚴導致員工違反本制度，則與員工一并處理。

二十一、本制度解釋權(quán)屬總經(jīng)理工作部，修訂權(quán)屬總經(jīng)理辦公會。

二十二、本制度自公布之日起施行。

對于愛護宿舍心得體會報告六

出租方(甲方)：北京林業(yè)大學

承租方(乙方)：

根據(jù)國家及北京市有關(guān)法律、法規(guī)以及《北京林業(yè)大學周轉(zhuǎn)住房管理暫行辦法》(北林辦發(fā)[20xx]31號文件)等有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方將其合法擁有的房屋出租給乙方使用事宜，達成如下協(xié)議：

第一條 房屋基本情況

甲方將其合法擁有產(chǎn)權(quán)的坐落在北京市海淀區(qū)清華東路35號北京林業(yè)大 出租給乙方使用。

第二條 使用用途

1. 本床位僅作為乙方本人住宿使用。

2. 在合同期內(nèi)，乙方不得擅自更改床位的使用用途。

第三條 租賃期限

1.該床位租賃期自年月共計個月。

2.租賃期滿，乙方應如期歸還。乙方如要求續(xù)租，則必須提前1個月向甲方提出書面申請。甲方如同意續(xù)租，則雙方重新簽訂租賃合同。

第四條 租金、押金及付款方式

1.該床位的租金為人民幣 元/月。 (大寫：人民 幣拾元/月)

2.租金從乙方工資中扣繳。

3.乙方入住時須向甲方交納押金400元。

第五條 房屋修繕責任

甲方應保證出租房屋的使用安全。乙方應愛護并合理使用床位及其附屬設(shè)施，禁止在墻面上粘貼和懸掛物品，禁止破壞墻面的完整。如因乙方使用不當造成房間或設(shè)施損壞，乙方應負責維修或予以經(jīng)濟賠償。

第六條 關(guān)于房屋租賃期間的有關(guān)費用

1.在合同期間，乙方需承擔水、電、網(wǎng)絡(luò)、電話及有線電視費。

2.在合同期間，甲方將不為乙方所擁有或承租的其他住房提供供暖補貼。

第七條 變更和解除本合同的條件

1.在合同期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意變更本合同。

2.在合同期內(nèi)，有下列情況之一的，本合同自行終止。

(1)本人或配偶購買或租賃等形式取得住房者;

(2)房屋無故空閑(以群眾舉報經(jīng)核實為準)三個月以上者;

(3)調(diào)離、辭職、除名、開除，死亡者;

(4)自費出國(境)留學，因公出國逾期未歸者;

(5)學校需要對承租租住的房屋進行維修和裝修;

(6)學校認定其它應退房的情況。

第八條 乙方的違約責任

1.在合同期內(nèi)，乙方有下列行為之一的，甲方有權(quán)終止本合同，停發(fā)其國家住房補貼，并收取違約金，違約金自違約之日起第一月按合同租金的2倍收取，第二個月按合同租金的3倍收取，逐月遞增。違約金直接從工資中扣繳。

(1)擅自占用或調(diào)換住房(床位)者;

(2)改變住房用途、或?qū)⒆》?床位)轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租者;

(3)未經(jīng)管理部門許可進行改造裝修者;

(4)在周轉(zhuǎn)房內(nèi)進行非法活動者;

(5)違反教師周轉(zhuǎn)房其它管理制度、違背租房合同的行為。

2.乙方?jīng)]有履行與甲方簽訂的有關(guān)安全、防火協(xié)議書。

3.乙方應如實填報住房情況調(diào)查表及相關(guān)證明材料。如弄虛作假，取消其租賃住房資格;已租住的，學?？山K止合同并追究乙方的違約責任。

4.甲乙雙方解除合同，除乙方可能向甲方承擔的賠償費用外甲方應退還乙方所繳納的押金，乙方需將自己的物品全部搬出房間，否則甲方有權(quán)自行處理。

第九條 甲方的違約責任

在合同期內(nèi)，因甲方不履行合同約定的維修、養(yǎng)護責任，致使該房屋發(fā)生損壞，造成乙方財產(chǎn)損失或人身傷害的，甲方應承擔賠償責任。

第十條 因不可抗拒的因素致使房間及其附屬設(shè)施損壞和造成損失的，雙方均不承擔責任。

第十一條 本合同未盡事宜，由甲、乙雙方另行議定，并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同不一致的，以補充協(xié)議為準。

第十二條 本合同附件均為本合同不可分割的一部分。

本合同附件包括：

1、 安全、防火協(xié)議書

2、 北京林業(yè)大學周轉(zhuǎn)住房管理暫行辦法

本合同及其附件內(nèi)，空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力。

本合同及其附件和補充協(xié)議中未規(guī)定的事項，均遵照中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)及北京林業(yè)大學有關(guān)政策執(zhí)行。

第十三條 甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時，可向人民法院起訴。

第十四條 本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方：北京林業(yè)大學 乙方：

蓋章： 單位：

代表人/代理人： 簽名：

電話： 電話：

年 月 日 年 月 日

對于愛護宿舍心得體會報告七

為加強學生宿舍的管理，建設(shè)一支具有良好素養(yǎng)的宿舍管理員隊伍，為學生營造一個干凈、整潔、舒適、安全的`生活環(huán)境，結(jié)合我院的實際情況，現(xiàn)將宿舍管理員的工作職責規(guī)定如下：

一、宿舍管理員要嚴格遵守學院的各項管理制度;

二、熟悉學生公寓的情況(包括學生住宿的分布房間和本宿舍樓消防緊急出口、設(shè)施設(shè)備等)，基本認識本公寓的學生，關(guān)心愛護學生熱情為學生服務(wù);

三、宿舍管理員實行輪流值班，必須按時上下班，做好交接班工作，不得遲到、早退、脫崗。有事要請假，請假者必須經(jīng)后勤服務(wù)中心關(guān)負責人批準并辦理交接手續(xù)方可離崗;

四、上班期間認真工作、忠于職守、不做與本職工作無關(guān)的事情(如織毛衣、喝酒、看報、打牌、看電視、玩電腦等);

五、嚴格執(zhí)行學生作息時間制度，并督促學生自覺遵守。按時開關(guān)宿舍大門，督促學生按時上課、按時睡覺，檢查學生作息的情況，并定期向后勤服務(wù)中心上報;

六、做好出入登記和訪客登記，保證宿舍安全;

1、對攜帶貴重物品或大量物品出宿舍者，要查驗學生證或身份證，做好登記記錄;

2、禁止小商販進入學生宿舍從事叫賣、推銷活動，禁止學生在宿舍內(nèi)買賣商品;

3、禁止外來人員及異性進入學生宿舍。確因需要進入本宿舍樓的，必須問明原因，查驗證件，做好登記。嚴禁不明身份的人進入，發(fā)現(xiàn)可疑人員或可疑情況要及時處理并報告后勤服務(wù)中心;

七、負責本公寓家具和設(shè)備(門、窗、桌、凳子、柜、水電、消防設(shè)施等)的檢查、報修和驗收工作，做好學生入住前和離宿前家具、鑰匙、電話、水電設(shè)備等的配置和收回工作;

八、經(jīng)常檢查學生公寓的住宿及宿舍資產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)擅自調(diào)換房間或校外住宿的學生，亂搬、亂拆、亂拿學院資產(chǎn)、損壞消防設(shè)備和浪費水電的行為，要及時制止糾正處理，并向相關(guān)輔導員及后勤服務(wù)中心反映;

九、配合做好每月學生公寓水電的抄表記錄并及時張貼本公寓水電費用表。對違章亂搭亂拉電線、網(wǎng)線的行為應給予批評教育及上報，對使用大功率違章電器的要按規(guī)定予以沒收，上交保衛(wèi)部處理;

十、定期配合學工部檢查宿舍衛(wèi)生情況，做好衛(wèi)生評比登記，公布宿舍衛(wèi)生評比結(jié)果;

十一、發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)吵鬧斗毆、打架或遇到火警、盜竊等突發(fā)事件應及時到場，果斷處理，若發(fā)生火警應第一時間打開所有的逃生通道，組織好人員疏散，并及時報告保衛(wèi)部;

十二、認真執(zhí)行并落實學生公寓管理的各項規(guī)章制度，任務(wù)明確，責任到人，有檢查、有記錄材料;

十三、落實一日工作巡查要求(上午9:00、下午15:00、晚上22：30)各進行巡查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，若處理不了及時上報，負責學生公寓的各類上報材料和報表;

十四、做好住宿學生的名單登記造冊工作并根據(jù)要求安排好學生住宿;

十五、負責本公寓學生宿舍和公共設(shè)施的維護和報修工作;

十六、做好院系領(lǐng)導和輔導員深入學生寢室工作的協(xié)助工作;

十七、加強對入住學生的教育，引導促使學生自覺遵守《學生公寓管理制度》，保持與學生輔導員的聯(lián)系，配合學生輔導員做好學生的思想工作;

十八、文明執(zhí)勤，熱情服務(wù)。虛心接受學生反映的意見和要求并作出適當?shù)奶幚?，無法處理的事項及時向后勤服務(wù)中心反映;

十九、使用勤工助學要根據(jù)勤工助學的管理規(guī)章制度進行嚴格管理;

二十、對宿管員履行崗位職責的情況，后勤服務(wù)中心進行核實獎懲;

二十一、完成后勤服務(wù)中心及相關(guān)領(lǐng)導交辦的其他工作。

對于愛護宿舍心得體會報告八

為了員工在下班之余有一個舒適、安全、安全的休息環(huán)境，以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作，酒店欲實行公寓式員工管理?，F(xiàn)特制訂以下規(guī)章制度:

一、宿舍入住條件及程序

1.員工申請入住宿舍必須同時具備以下條件：

(1)已被酒店批準入職。

(2)身體健康，無任何傳染疾病及無不良嗜號。

2.員工申請入住宿舍審批手續(xù)：

(1)新入職人員到宿舍管理員領(lǐng)取并填寫《新員工入住申請表》,經(jīng)部門經(jīng)理核簽同意。

(2)人事部審批。

(3)通過審批的，把申請單交宿舍管理員，由管理員登記安排房間、床位。

(4)考慮到倒班等作息時間因素，原則上一個部門的人員集中安排。

一、宿舍入住規(guī)定管理

運營部及分店經(jīng)理將對宿舍定期進行檢查，檢查包括衛(wèi)生清潔、入住記錄、宿舍物品管理和安全管理等。如發(fā)現(xiàn)以下問題，將追究當事人和酒店經(jīng)理的責任。

1.服從酒店總經(jīng)理的管理。

2.區(qū)分男舍和女舍，男女員工均不得進入異性宿舍閑聊。

3.不得在宿舍內(nèi)賭博、吵架、打架斗毆。

4.宿舍內(nèi)不得張貼、觀看黃色畫報、刊物、影碟。

5.嚴禁攜帶、存放易燃易爆物品進入宿舍。

6.員工床位只供本人使用，不得出借他人及容他人住宿。

7.嚴禁在宿舍內(nèi)使用任何本酒店的客用品。

8.節(jié)約用水、電，不得浪費，離開時注意檢查水龍頭、電器、電燈等是否已經(jīng)關(guān)閉。

9.凡宿舍內(nèi)部設(shè)備或物品，一經(jīng)公司總部分配后，均不得擅自調(diào)換、移動或侵占歸己。

10.須愛護宿舍公物，如因寄宿人員之過失致公物損壞的，應照價賠償，賠償費用酌情由薪資中一次或分期扣除。

11.各自保管好自己的財物，如在宿舍內(nèi)發(fā)生失竊，一切責任自負。

12.室內(nèi)因燒煮、烹飪或自接電線和裝接電器，造成火災事故，要追究刑事責任。

13.室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品，以防安全事故。

14.嚴禁在宿舍區(qū)域內(nèi)大聲喧嘩，如大聲歌唱等。

15.自覺做好安全保衛(wèi)、防火、防盜等工作，公司將定期對宿舍進行各方面的檢查與監(jiān)督。

16.不準擅自留宿外人，晚間23：00停止來訪，以免影響他人休息。

17.午休和晚上睡覺事件禁止有任何影響他人睡眠的行為。

18.各宿舍須隨時保持清潔衛(wèi)生，由住宿人員輪流清潔整理，污穢、廢物，垃圾應集中傾倒于制定場所，搞好公共衛(wèi)生，做好宿舍區(qū)的環(huán)保工作。

19.住宿員工有下列情況之一者，除取消住宿床位外，還將呈報部門負責人處理。

(1)患有傳染病者。

(2)有不良嗜好者。

(3)不服從經(jīng)理管理者。

(4)在宿舍賭博、斗毆者。

(5)蓄意損害公用設(shè)施或公物者。

(6)不遵守就寢事件，發(fā)生噪音影響公共管秩序與環(huán)境者。

(7)未經(jīng)批準留宿外人者。

(8)無正當理由經(jīng)常外宿不歸者。

(9)未經(jīng)許可擅自裝設(shè)電燈及插頭或其他電器者。

(10)有偷竊行為者。

(11)違反本管理辦法者。

20.自動退宿人員(包括離職)

(1)員工無論任何原因在連續(xù)外宿超過10天或1個月累計超過10天者，公司將視為自動退宿處理，其住宿資格將被取消，如需住宿，須重新申請。

(2)需要退宿人員須提前告知酒店經(jīng)理，經(jīng)批準和辦理手續(xù)后方可搬離宿舍，否則公司仍當住在宿舍進行住宿費用扣計;飯辭職人員，必須在離職的最后一天辦理手續(xù)后遷出宿舍。

三、制度執(zhí)行

1.本制度自發(fā)布之日起開始執(zhí)行：

2.本制度將在實施過程中據(jù)實進行修整。

對于愛護宿舍心得體會報告九

為了使住宿員工更好地學習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所在部門簽注意見，報廠審查批準后，由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿，外來人員一律不準進住。

二、外單位住我廠宿舍人員，務(wù)必自覺遵守管理規(guī)定，在進入我廠宿舍住宿時，應將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證，否則一律不準進廠住宿。

三、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工務(wù)必愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。

四、住宿舍務(wù)必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個房間務(wù)必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。

五、愛護宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10-50元罰款，各室由室長安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。

六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，室內(nèi)嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50-200元的罰款)。

七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

八、禁止宿舍內(nèi)進行賭博及其它違法活動，凡是賭博，除沒收用具外，每人處以100-500元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。

九、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。

十、嚴禁男女混居一室(含已婚男女)，違者處以100-500元罰款。

十一、宿舍內(nèi)安有保險并封條，凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20-50元。

十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護好現(xiàn)場外，應在24小時內(nèi)報告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實，給予職責者一次處以10-1000元的罰款。

十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊狀況，當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者，按自動放下住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責令其將東西搬出，同時安排他人住入。

十四、住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，務(wù)必堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10-50元罰款，并責令其改正。

本制度從公布之日起實施。