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組織韌性心得體會和方法 韌性鍛煉方法(8篇)

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組織韌性心得體會和方法 韌性鍛煉方法(8篇)
2022-12-20 13:38:27    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法一

2021年,___社區(qū)黨支部班子認真落實上級黨組織的各項工作部署,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,強化主體責任,不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,圍繞總目標,努力做好基層黨建的各項工作。按照____鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,我們精心組織籌備本次組織生活會。會前,黨支部班子充分聽取社區(qū)黨員的意見建議,組織支部黨員認真學習黨的十九大報告、黨章、中國共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件,按照要求開展談心談話,深入查找突出問題,研究制定整改措施,明確努力方向。下面,我代表班子報告一年來黨支部工作情況,檢查黨支部建設(shè)存在的問題:

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(一)在政治功能方面

1、社區(qū)黨支部能夠切實擔負起政治責任,發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,但在進一步加強政治功能方面有所弱化。黨支部沒有充分調(diào)動起全體黨員認識支部建設(shè)的重要性,導致部分黨員對支部建設(shè)不關(guān)心、不關(guān)注;

2、戰(zhàn)斗堡壘作用不強。黨員在工作中有畏難情緒,欠缺“涉深水、破堅冰、啃骨頭”的勇氣,支部在凝心聚力,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用還不強。

3、黨組織與黨員的互動與聯(lián)系還不夠深入。黨員之間的互動與聯(lián)系不夠深入,主要以“三會一課”、黨員活動日等方式作為聯(lián)系的主要途徑,對黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多,尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通,存在代溝;對一些困難黨員和老黨員,主要還是以節(jié)日慰問為主,日常走訪不夠勤。

(二)在工作作風方面

1、檢查反饋問題整改落實上認識不足。____________,針對以上所有問題,社區(qū)能夠逐一制定整改措施,責任到人,現(xiàn)在雖然已全部整改完成,但對整改工作標準不高,對整改完成時限重視程度不夠,落實整改問題力度不強,沒有認識到黨內(nèi)作風改進的長期性。

2、服務(wù)意識不強。黨支部班子存在著入戶不經(jīng)常、體察民情不直接、為民服務(wù)不主動的問題。平常忙于日常事務(wù)性工作,沒有更多時間和精力深入居民,了解居民需求。?

3、社區(qū)“兩委”還沒有從之前的一般干部狀態(tài)轉(zhuǎn)為獨當一面的領(lǐng)導角色的工作習慣,沒有把我是兩委班子成員的職責牢記在心。社區(qū)“兩委”找準自己工作定位,明白自己的工作職責,因此在工作當中等著領(lǐng)導分配工作任務(wù),而不是創(chuàng)造性的主動完成工作任務(wù),對于一些難題不敢拍板,不敢挑擔子。

4、工作思路不清晰,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳。對于工作缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排,缺少謀劃,工作思路不清晰,哪項任務(wù)下來了就急著完成這項工作,哪個問題群眾找上來了就解決這個問題,而把其他的工作和問題就暫且放在一邊,不能全面發(fā)展,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳。?????(三)在發(fā)揮作用方面

1、黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不高。班子成員之間開會或交談,敞開心扉談思想、講問題少,特別是開展批評與自我批評時顧慮和擔心比較多,往往是“蜻蜓點水”,問題不夠“辣”,“紅紅臉,出出汗”還不夠。

2、為民辦事宗旨意識不強。存在為民辦事不積極,喜歡當太平官、當守攤干部的現(xiàn)象,有些干部工作中有多一事不如少一事的想法,群眾來辦事,不是自己分管的工作,以此為借口推諉,缺少首問負責的精神。處理問題考慮片面,方法簡單,解決群眾問題時考慮自己方便多,考慮群眾便捷少。

3、缺乏主動服務(wù)意識。習慣于群眾來電來信來訪反映問題,不能主動走到群眾中去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,或者雖然能夠經(jīng)常性走訪入戶,但是走訪也是流于形式,走走樣子,沒有帶著問題、帶著政策、帶著去解決的問題心態(tài)去走訪,達不到預期的效果。????????????

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1、產(chǎn)生問題的原因是多方面的,既有客觀原因,也有主觀原因,特別是在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀律等方面離上級的要求還存在一定的差距。

2、自我認識不足,隨著工作條件的不斷改善以及工作角色的轉(zhuǎn)變,沒有經(jīng)常性地開展自我凈化、自我批評、自我剖析,沒有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標準時刻要求自己,對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚不夠好,解放思想力度不大,對于學習重視程度不夠。

3、走群眾路線落實不夠到位,全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄,工作作風不夠扎實,與群眾打成一片的渠道不夠暢通。群眾觀念不夠牢固,平時沒有深入群眾中,沒有全面、真切的傾聽群眾呼聲,了解群眾意愿,對群眾的感情和責任意識淡薄了,導致為群眾服務(wù)意識淡化。

4、理想信念有所弱化。沒有真正把群眾利益,作為工作出發(fā)點,總認為把具體工作抓好,就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命,導致服務(wù)大局的意識不強,對理想信念的追求逐漸淡化。

5、制度約束不夠嚴密。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴格,沒有明確的請假制度,評價、考核、激勵、約束機制不夠完善。

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1、抓好社區(qū)干部隊伍建設(shè),統(tǒng)籌訪惠聚工作隊力量,牢固樹立政治意識、大局意識,相互之間講團結(jié),使大家能心往一處想,勁往一處使,進一步加強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、黨員隊伍規(guī)范管理,一是抓學習,提升黨員素質(zhì)。進一步加強黨章黨紀學習,嚴格落實“三會一課”、5+_主題黨日活動,嚴格入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的培養(yǎng)、考察,認真落實黨員遠程教育學習制度,提升社區(qū)黨員的黨性修養(yǎng),徹底改變社區(qū)黨組織面貌。二是抓管理,落實黨建制度。嚴格執(zhí)行黨章黨紀,監(jiān)督黨員參與組織活動、黨費收繳等黨員義務(wù)。

3、兩委成員要端正工作態(tài)度,提高思想認識,明確工作職責。首先要從思想上認識到位,認清自己的工作職責,強化責任感與使命感,盡快的進入角色,找準工作定位。

我們會以本次組織生活會活動為契機,認真學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想自覺加強黨性修養(yǎng),圍繞_______各項工作安排部署,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,以黨建工作為引領(lǐng),堅持全面從嚴治黨的原則,認真開展各項工作。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法二

為保護在高壓線路和電氣設(shè)備上工作人員的人身安全,需采取的安全組織措施有:工作票制度、工作許可制度、工作監(jiān)護制度和工作間斷、轉(zhuǎn)移與終結(jié)制度。

1)工作票制度

工作票是準許在電氣設(shè)備或線路上工作的書面命令。它有以下的特點:

(1)根據(jù)工作性質(zhì)、工作范圍的不同,工作票可分為第一種工作票、第二種工作票。

(2)工作票具有有效期,以批準的檢修期為限。

(3)緊急事故處理可不填寫工作票,但應履行工作許可手續(xù),做好必要的安全措施。

(4)按規(guī)程規(guī)定,一些工作可以采用口頭或電話命令,但是需要進行清晰的記錄。

2)工作許可制度

工作許可是指在進行電氣工作之前,必須完成的許可手續(xù)。具體要求有:

(1)工作許可人需認真審查工作票所列安全措施。

(2)工作許可人會同工作負責人到現(xiàn)場親自檢查安全措施,以手觸試,證明檢修設(shè)備確無電壓。

(3) 對工作負責人指明帶電設(shè)備的位置和注意事項。

(4) 和工作負責人在工作票上分別簽名。

(5) 許可人不得擅自變更安全措施。

3)工作監(jiān)護制度

工作監(jiān)護制度用以保證正確的操作,避免發(fā)生人身傷害事故。其內(nèi)容為:

(1)監(jiān)護人(工作負責人)需向工作人員交代現(xiàn)場安全措施。

2)監(jiān)護人始終在現(xiàn)場。

(3)在容易出現(xiàn)事故的地方,應當增設(shè)專責監(jiān)護人。

(4)及時糾正工作人員違反安全操作規(guī)程要求的行為。

4)工作間斷、轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度

(1)工作間斷分為日內(nèi)間斷和日間間斷兩種。前者,工作人員撤離現(xiàn)場,安全措施保留,工作票交由工作負責人保存。繼續(xù)工作時,不需要經(jīng)過工作許可人的同意;后者,在收工時,需清掃現(xiàn)場,開放已經(jīng)封閉的通道。次日開工時,需經(jīng)工作許可人的同意,領(lǐng)回工作票。同時,工作負責人要重新檢查安全措施。

(2)在同一電氣連接部分用同一工作票依次在幾個工作地點轉(zhuǎn)移工作時,全部安全措施由值班員在開工前一次完成,不需再辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),但工作負責人需向工作人員重新交代現(xiàn)場安全措施。

(3)工作終結(jié)后,需要進行以下工作:

(a)清理現(xiàn)場,工作負責人要做細致地檢查,向值班人員講清檢修項目,發(fā)現(xiàn)的問題、試驗結(jié)果、存在的問題等。并與值班人員共同檢查設(shè)備狀況,有無遺留物件、是否清潔等,然后在工作票上填明工作終結(jié)時間,并簽名。

(b)只有在同一停電系統(tǒng)的所有工作結(jié)束,拆除所有接地線、臨時遮欄和標示牌,恢復常設(shè)遮擋,并得到值班調(diào)度員或值班負責人的命今后,方可合閘送電。

安全用電管理的技術(shù)措施

包括在全部或部分停電的電氣設(shè)備或線路上采取必要的停電、驗電、裝設(shè)接地線、懸掛標示牌和裝設(shè)遮欄等安全措施。

(1)停電必須把各方面的電源安全斷開,禁止在經(jīng)斷路器斷開電源的設(shè)備上工作,工作人員正常活動和工作時,與帶電設(shè)備之間應保持的安全距離見本站相關(guān)介紹。

(2)驗電時必須用電壓等級合適,且合格的驗電器,在檢修設(shè)備進出線兩側(cè)分別進行各相驗電。

(3)裝設(shè)接地線時必須由兩人進行,先接接地端,后接導體端;拆接地線時與此順序相反:

(4)懸掛標示牌、設(shè)遮欄。在一經(jīng)合閘即可送電到工作地點的斷路器和隔離開關(guān)的操作上均應懸掛“禁止合閘”、“有人工作”的標示牌。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法三

為貫徹落實鄉(xiāng)黨委關(guān)于召開深入貫徹落實精神專題組織生活會的通知精神,按照鄉(xiāng)黨委的要求,結(jié)合我村支部黨員的實際,就開好專題組織生活會制定本實施方案。

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以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,以黨的精神為指針,貫徹落實精神活動,深入查找并深刻剖析每位黨員在理想信念、宗旨意識、黨的作風、黨的紀律、工作成效、帶頭作用等方面存在的問題和不足,通過查找支部和個人存在的差距和不足,發(fā)現(xiàn)問題、改進工作,進一步增強班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動我村經(jīng)濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。

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通過召開專題組織生活會,開展批評與自我批評,真正觸及每位黨員的思想靈魂,做到查找問題不求其多而求其準;剖析原因不求其全而求莫深;努力方向不求其大而求其實。生活會真正開出正氣,開出團結(jié),開出干勁。

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發(fā)揮黨員先鋒作用,全面建設(shè)小康社會

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支部全體黨員。同時,邀請鄉(xiāng)包片領(lǐng)導、包村干部同志列席。

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(一)會前準備

1、組織學習

組織全體黨員深入學習各種資料。把解決思想問題與解決實際問題統(tǒng)一起來,并寫出心得體會。

2、征求意見

采取以下方式廣泛征求對黨支部及黨員個人的意見:

(1)發(fā)放征求意見表。在群眾中廣泛開展征求意見工作。

(2)召開座談會。支部組織黨員干部、群眾、老黨員同志、召開座談會,征求對黨支部及黨員個人的意見和建議。

(3)深入基層走訪。黨支部到群眾家進行走訪,征求意見和建議。

3、開展談心活動

黨員之間互相談心,增進了解,互相幫助。誠懇地開展批評與自我批評,有針對性地提出整改意見和整改措施,積極進行整改。

(二)召開專題組織生活會

1、專題組織生活會在20xx年7月1日召開。

2、組織生活會由支部書記主持,并請鄉(xiāng)黨委成員參加指導。會上,支部書記代表支部班子通報對群眾提出的意見而制定的整改措施。支部班子成員和一般黨員就存在的問題進行自我剖析、自我批評。黨員之間相互提出批評意見。領(lǐng)導點評。

3、對于組織生活會查擺出的問題,屬于集體的,支部負責人研究制定出具體的整改措施和工作目標,屬于那個黨員的,由那個人進行整理,提出整改意見,組織生活會結(jié)束后,每位黨員要認真修改黨性分析材料,并按要求搞好情況通報。

4、要對組織生活會情況進行認真總結(jié),針對提出的問題制定好整改方案。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法四

此次召開的組織生活會是一次自我檢驗和錘煉的機會,按照要求,我認真對照平時的實際工作和思想動態(tài),遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真總結(jié),結(jié)合工作實際,認真開展自我批評,并明確下一步的努力方向,現(xiàn)將一年工作中存在的情況向領(lǐng)導和同事作一個簡要的匯報。

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一年來,本人積極參加黨支部組織的“三會一課”學習活動,認真學習了黨的十八屆六中全會、十九大會議精神,認真學習和深刻領(lǐng)會習近平總書記系列重要講話精神、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨章程》等。時刻牢記與以習近平為核心的黨中央保持一致,認真學習貫徹黨的路線和各項方針、政策、決議,牢固樹立“四個意識”,認真遵守廉潔自律各項規(guī)定,努力爭做一名合格黨員。

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在2017年度組織生活會及2018年兩次專題組織生活會主要存在以下問題:理想信念有所松懈,奮斗精神有所淡化;宗旨觀念減退,為民情懷有所淡化;主觀主義滋長,求實作風有所淡化;自我要求有所放松;工作中有依靠思想。本人針對以上問題做出了相應整改,但還沒達到黨對我的要求,下一步將繼續(xù)不斷改進工作作風,加強學習,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新。

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1、理論學習不系統(tǒng)、不深入。在學習上,缺乏系統(tǒng)性和深入性,靜下心來認真學習黨的基本理論知識、作風建設(shè)理論和業(yè)務(wù)知識不夠,學習只局限于“三會一課”的學習,會后抄抄文件精神,沒有真正掌握這些理論的深刻,沒有真正地學以致用,不能有效地促進和創(chuàng)新工作。

2、創(chuàng)新意識、進取精神不夠強。思想觀念還不能完全適應發(fā)展的要求,站位不高,眼界不寬。有時從客觀條件上找原因多,從自身工作思路、工作作風、精神狀態(tài)等方面找原因少。在思考、決策和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性。有時只顧埋頭做事,不會主動思考,想辦法、出點子較少。

3、管理服務(wù)方式不到位。一方面礙于面子,顧及情緒,存在管理不嚴、管理不到位、工作落實有折扣或未落實到位的現(xiàn)象,有時存在著應付以求過關(guān)的想法;另一方面,遇到緊急事件時,有急躁情緒,缺乏科學的方法方式。

4、執(zhí)行力不夠強。存在工作布置多,督促檢查少,執(zhí)行過程中存在抓而不緊、抓而不細現(xiàn)象,收效不好。制定出臺了相關(guān)工作制度,但執(zhí)行制度的意識不強。

5、主動性不強。有時滿足于現(xiàn)狀,重視取得的成績,容易滿足;對存在的問題和困難,容易有畏難情緒,或者有“等”、“靠”的思想。

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經(jīng)過深刻剖析,本人認為主要原因是在理想信念、宗旨意識、理論學習、群眾觀點、黨性修養(yǎng)、等方面與從嚴治黨的要求還不同程度存在差距和問題。將從以下幾個方面進行整改:

1、把學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、習近平總書記關(guān)于從嚴治黨一系列重要講話精神作為當前的一項重要政治任務(wù)抓緊抓好,用講話精神統(tǒng)一思想、武裝頭腦,扎扎實實搞好學習活動,下定決心、努力解決“不嚴不實”方面存在的問題。

2、轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,堅決克服應付的工作態(tài)度,要結(jié)合工作發(fā)展的實際,整體謀劃,找準工作的切入點,提高工作效率和質(zhì)量,落實好各項工作。

3、增強事業(yè)心和責任感。必須積極進取,振作精神,作出表率;堅決克服等、靠的思想,帶領(lǐng)綜合辦人員想辦法克服存在的困難,敢于迎難而上,帶領(lǐng)大家積極進取。

4、執(zhí)行好民主集中制,自覺維護單位團結(jié),努力做好工作,一切從大局出發(fā),從黨的事業(yè)出發(fā),加強綜合辦同事間溝通和談心工作,交流思想,開展好批評與自我批評,相互支持。增強大局觀念,克服自由主義,要做到不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做。

以上對照檢查,請各位同志批評指正。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法五

各位老師 同學:

大家好!我叫```,是組織委員人。很高興能有這次競選的機會,也感謝老師和同學們對我的信任和鼓勵!

我知道,要成為一名組織委員,需要一定的條件,我正向著這一目標積極努力著。

第一、培養(yǎng)良好的思想道德,我切實做到熱愛班級體,熱愛少先隊。做一名合格的小學生,做一個優(yōu)秀的少先隊員。

第二、我學習刻苦,努力,成績優(yōu)秀,每次考試都能夠排在前列。除了書本的知識,利用課余時間,我還積極學習其他的科普知識。

第三、我愛好廣泛,尤其是-我曾經(jīng)取得-獎等許多-比賽的獎項

第四、作為上一屆的-,我有一定的管理和組織能力。能夠團結(jié)同學,當好老師的小助手。贏得了大家的肯定。

當然,這只是過去的事情,如果我能夠再次當選組織委員在保證學習質(zhì)量的前提下,我會爭取做的更好。用我所有的努力為同學們服務(wù)好,協(xié)助老師做好各項工作,組織同學開展促進身心健康發(fā)展的活動,樹立良好的榜樣風范,做一名出色的組織委員,不辜負老師和同學們隊我的信任!尊敬的老師們,親愛的同學們,大家好

我是*年*班的.。我的性格活潑開朗,處事沉著果斷,能夠顧全大局.今天,我很榮幸的站在這里參加我高中階段的最后一次競選.我競選的職位是-------"組織委員" .

有的同學可能會認為說:“組織委員不就是組織開展活動的職位嗎?”如果你是這么想的話,那你就說對了一半。因為組織委員不僅僅要組織開展活動,還要有好的口才。比如說吧:有的人,他組織能力很強,要開展的活動很好,可是他卻不擅于表達,那又有誰知道他真正想法呢?就算別人知道他的想法,也不一定認同他啊!所以說組織委員的口才好也很重要!!但光有好的口才,沒有組織能力也不行啊!!所以我說:組織能力強+口才好=組織委員。.我自信我自己會是非常合適的人選,因為我有很強的責任心和使命感覺,我的組織能力也不錯,而我的表達能力也可以從我的獲得和老師的評價中體現(xiàn)出來!我曾經(jīng)到電視臺學過兩三年的小主持人.,又多次在班級開展的中隊活動當過主持人,多次參加學校開展的講故事、演講活動,參加班級開展的語文讀書活動課上擔任評書員,均受到參賽和聽課老師的好評。在教委辦舉行的”口語交際”比賽中得過二等獎。曾為我們班級組織的“劇本表演會”的節(jié)目寫開幕詞、節(jié)目串聯(lián)詞,并當節(jié)目主持。我的寫作能力也不錯,值得一提的是我的性格,我寬容,我豁達,好的事情總記得,不好的事也沒放在心上.大文學家雨果說:"世界上最寬闊的是海洋,比海洋寬闊的是天空,而比天空還要寬闊的是人們的心靈.'我一直以來都用這句話來鞭策自己,.因為要做好組織委員的話首先要口才好,組織能力強,,其次就是處理好和同學之間的關(guān)系了.

如果我當上了"組織委員",我一定會做好自己的工作的,我將以"奉獻校園,服務(wù)同學"為宗旨,真正做到為同學的利益為重,絕不以公謀私。好了燦爛的話我就不多說了,因為我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧和激-情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花.。我想如果我當選的話,一定會言必行,行必果的。.評委的眼睛是雪亮的,請各位評委投給我一張信任的票,給我一個施展才華的機會!!

有關(guān)組織韌性心得體會和方法六

在推進“不忘初心、牢記使命”主題教育學習中,我堅持把學黨章黨規(guī)、學系列講話作為錘煉黨性、提高能力、改進作風的重要途徑,自覺接受黨性洗禮、強化理論武裝、爭做合格黨員,受到的教育很大、觸動很深,進一步強化了發(fā)揮黨員先鋒模范作用、干好本職工作的信心決心。

根據(jù)主題教育工作計劃,為更好地自我教育、自我提高、自我完善,結(jié)合當前工作和自身實際,現(xiàn)進行自我剖析。

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以合格黨員的標準為鏡子,認真查找自身存在的問題和不足,主要有以下幾點:

1、理論功底還不夠扎實。在理論學習上還存在以下三個問題。一是學習積極性不高,對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,學習不主動、不系統(tǒng)。二是學習不夠深入,缺乏擠勁和鉆勁,很多時候不求甚解、為學習而學習。三是聯(lián)系實際不夠緊密,運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來,用以分析和解決問題、提高工作水平。

2、理想信念有所淡化。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想實質(zhì)學習理解不深刻,對社會上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠,抵制不力。

3、能力素質(zhì)還不夠強。過硬的能力素質(zhì)是跟上時代發(fā)展,保持共產(chǎn)黨員先進性的重要前提,也是履職盡職的迫切需要。在這方面,自己還突出存在著“三個不夠”的問題。一是理論政策水平還不夠高,二是學以致用的本領(lǐng)不夠高,三是工作標準不夠高。

4、創(chuàng)新意識還不夠強。與時俱進,開拓創(chuàng)新,更新觀念,大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點;還不善于創(chuàng)新,不能夠很好的靈活掌握方針政策,創(chuàng)造性地開展工作,爭強當先。

5、工作作風還不夠扎實。缺乏求實、務(wù)實、踏實的工作態(tài)度。一是工作有時比較浮躁,表現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)問題多、思考辦法少,嘴上表態(tài)多、行動落實少。二是工作有時不夠細致,存在著“差不多”、“大概是”的現(xiàn)象。對上級交給的任務(wù),有時出現(xiàn)落實起來打折扣的現(xiàn)象。三是自身要求有時不夠嚴。表現(xiàn)在工作自我加壓不夠。

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經(jīng)過分析以上問題,在深入自我剖析之后,我認識到問題的嚴重性。按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格的結(jié)果。在理想信念上。隨著工作時間的增加、工作經(jīng)驗的積累和各種榮譽的獲得,慢慢就放松了自己對世界觀的改造,人生觀、價值觀也發(fā)生了一定的偏差,艱苦奮斗的思想少了,貪圖享受的思想多了;謙虛謹慎的工作作風少了,敷衍了事的工作作風多了;認真負責的工作精神少了,馬虎放松的現(xiàn)象多了;為人民服務(wù)的思想少了,考慮自己的事多了;聯(lián)系群眾的時間少了、批評與自我批評的現(xiàn)象少了、學習理論和業(yè)務(wù)的時間少了。在黨性修養(yǎng)上,有時錯誤地認為,黨齡越長、職務(wù)越高,黨性修養(yǎng)也自然越來越強,頭腦中自覺主動錘煉黨性的警醒不夠,缺乏了經(jīng)常性的黨性錘煉,雖然在形式上已入了黨,但在思想意識、黨性修養(yǎng)上與黨組織的要求還存在一定的差距。

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針對自身的問題和不足,在以后的學習工作中,我一定做到以下幾點:

1、在堅持理論學習中錘煉黨性。把經(jīng)常性的理論學習作為個人愛好和生活習慣,學習中國特色社會主義理論體系,學習近平新時代中國特色社會主義思想,從中汲取政治營養(yǎng),提高思想認識,涵養(yǎng)精神動力,強化黨的意識、黨員意識、紀律意識、規(guī)矩意識,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,提高政治敏銳性和政治“免疫力”。

2、在嚴格黨內(nèi)生活中錘煉黨性。認真貫徹落實黨的十九大精神,嚴肅每一次黨內(nèi)生活,認真貫徹執(zhí)行民主集中制,切實用好批評與自我批評的有力武器,開誠布公、赤誠相待,相互提醒、相互啟發(fā),在認識交流、思想碰撞中,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,不斷增強抵制各種腐朽思想和政治灰塵的防御力。

3、在自我加壓中錘煉黨性。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作,全心全意為人民服務(wù)。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法七

今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年,根據(jù)十三師老干局的工作部署,晨星社區(qū)黨總支邀請離退休干部參加黨史學習教育實踐主題黨日活動,參觀西路軍進疆紀念園、紅星軍墾博物館、地窩子遺址三個愛國主義教育基地,組織引導老同志憶往昔、話發(fā)展、談變化、獻良策。通過黨史學習教育,組織引導老同志帶動更多黨員干部堅持學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

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79歲的翟興生老人說:“我們要不忘初心、牢記使命,首先要找準角色定位。作為黨員,不論在哪個崗位、哪個部門,也不論資格多老、級別多高,都要牢記第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責是為黨工作、為民服務(wù),作為一名老黨員,要退休不褪色,積極參加黨組織的各項活動,要引導教育好自己的子女,學黨史,跟黨走,感黨恩,要珍惜現(xiàn)在來之不易的生活”。

老黨員翟興生為黨員同志講兵團故事:在地窩子遺址前,翟興生老人為黨員同志們講解地窩子的來歷以及老一代軍墾人屯墾戍邊光榮歷史,和軍墾戰(zhàn)士們在這里發(fā)生的感人至深的故事,黨員同志們紛紛駐足,緬懷紀念革命先輩留下的寶貴財富。

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退伍軍人胡銀瑞,也是一名離退休干部,他說:通過參觀紅色教育基地,深刻認識到黨的百年奮斗史是一部為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的歷史。不忘初心、牢記使命,切實把以人民為中心的理念植根心底、見諸行動。始終牢記江山就是人民,人民就是江山,自覺堅持人民立場、踐行群眾路線,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù)。學習習近平總書記對人民的無疆大愛和人民至上的公仆情懷,開展好“我為群眾辦實事”實踐活動,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。作為一名退休老黨員,在建黨100周年之際,積極參與黨的活動,配合黨總支落實好網(wǎng)格支部工作,堅持學史增信,保持思想定力,筑牢信仰之基,教育引導廣大黨員、干部深刻認識中國共產(chǎn)黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好。堅持學史崇德,弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),傳承紅色基因。堅持學史力行,擔當奮斗,勇往直前,學習革命先烈的犧牲奉獻精神,發(fā)揚“為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃?!钡木?,重事功、練事功、善事功,把黨的事業(yè)不斷推向前進。

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有著近30年黨齡的老同志蘇達仁說:“在一百年的非凡奮斗歷程中,一代又一代中國共產(chǎn)黨人頑強拼搏、不懈奮斗,涌現(xiàn)了一大批視死如歸的革命烈士、一大批頑強奮斗的英雄人物、一大批忘我奉獻的先進模范,形成了一系列偉大精神,構(gòu)筑起了中國共產(chǎn)黨人的精神譜系,為我們立黨興黨強黨提供了豐厚滋養(yǎng)。要教育引導全黨大力弘揚紅色傳統(tǒng)、傳承紅色基因,始終保持革命者的大無畏奮斗精神,鼓起邁進新征程、奮進新時代的精氣神。作為一名退休老黨員,在這次黨史學習教育中,我更應該從黨史中汲取智慧和力量,進一步堅定信念,不忘初心和使命,引導教育好子女、青年黨員,履行好光榮使命,退休不褪色,力所能及的盡自己微薄之力。”

通過調(diào)研,針對目前社會發(fā)展變化,近期晨星社區(qū)黨總支組織開展的活動了解到,離退休老干部自身狀況雖然欠佳,但對黨的工作很積極,且了解到一些老干部因不會使用智能手機,但堅持聽廣播、看報、看電視,了解我們黨的時事新聞,老干部的黨性意識沒有因為年齡和身體原因而退化。

在采訪的過程中,老干部結(jié)合個人工作經(jīng)歷和生活的感受暢所欲言,沉浸在歲月記憶的長河里,暢談時代變遷和城市變化,寄寓感念之情及未來之望,好幾位老同志都用“發(fā)展快、變化大,不容易、沒想到,很溫暖、要感恩”和“我們國家真的了不起,都是黨的政策好”等肺腑之言表達其真情實意。

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(一)政治上關(guān)心,使老干部老有所學,老有所教

在學習內(nèi)容上,要做到與當前國際國內(nèi)形勢相結(jié)合、與我?guī)煹慕?jīng)濟發(fā)展工作相結(jié)合、與老干部思想實際相結(jié)合的方式實施;在學習方式上,要針對部分老同志高齡、多病、居住分散、行動不便的特點,采取靈活多樣的教育形式,組織好老干部閱讀文件、聽報告、參加重要會議和各種重大活動,把黨的聲音及時傳達給他們。同時,要引導和鼓勵老干部以黨支部為單位,開展輕松活潑的經(jīng)驗交流與溝通,使老干部緊跟時代發(fā)展的脈博,始終保持“政治堅定、思想常新、豪情滿懷”

(二)生活上熱心,使老干部老有所醫(yī),老有所養(yǎng)

老部隨著年齡增長,身體疾病也逐淅增多,對組織和醫(yī)療服務(wù)的依賴性不斷增強,需要更多的人文關(guān)懷。遇到重陽節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,要積極開展送溫暖活動;平時有老干部生病住院,要及時送去溫暖;對年齡比較大的離退休干部要定期或不定期進行電話問候、實地走訪;對老干部在生活中遇到的困難要積極主動地去幫助、去化解,要耐心傾聽老干部的每一個電話,認真對待老干部的每一條信息,妥善解決老干部的每一個問題。

(三)活動上用心,使老干部老有所樂,老有所為

要加大投入,不斷完善老干部活動陣地建設(shè),通過開展形式多樣的精神文化活動,促進老干部的身心健康,為老干部老有所教,老有所學,老有所樂,提供更多便捷周到的服務(wù),鼓勵老干部結(jié)合自己的興趣愛好和身體實際,積極參加組織的文化活動;適時組織老干部參觀我?guī)煾母锇l(fā)展取得的新亮點,新成果。

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退休干部是人民的功臣,歷史的功臣,是祖國的的寶貴財富,廣大離退休干部為十三師的發(fā)展、改革事業(yè)做出了貢獻,老干部“不是中心但影響中心,不是大局而影響大局”。我們應切實把老干部工作放到全局來考慮,圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局來開展。通過參觀紅色教育基地、個別訪談,可以看得出,他們雖然已從工作崗位退下來,但他們牢記黨的宗旨,自覺發(fā)揮余熱,在社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中發(fā)揮了不可替代的作用。

通過調(diào)研,晨星社區(qū)黨總支將進一步引導兵團廣大老同志更加緊密團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍,在兵、師黨委的堅強領(lǐng)導下,不忘初心、牢記使命,發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,結(jié)合屯墾戍邊經(jīng)歷講好中國共產(chǎn)黨故事,中國故事、兵團故事、十三師故事、積極為“十四五”開好局、起好步,更好地履行兵團職責使命,服務(wù)新疆工作總目標貢獻智慧和理論。

有關(guān)組織韌性心得體會和方法八

根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于轉(zhuǎn)變作風集中整治活動的要求,我局及時安排,認真部署。在做好第一階段宣傳發(fā)動、學習的基礎(chǔ)上,第二階段突出了自查自糾、互查互糾這個重點,現(xiàn)根據(jù)有關(guān)要求,將個人自查自糾情況報告如下。

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自從開展機關(guān)轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動以來,我能夠按照縣委、縣政府和局的安排部署,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的職工學習會,還是中心小組學習會,我都按時參加。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、工作效率低下等問題。同時,對照縣委、縣政府黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定,嚴明機關(guān)干部工作紀律,并且努力從自身做起、從點滴做起。同時積極帶領(lǐng)局班子做好本單位的思想作風建設(shè),努力把自已培養(yǎng)成為合格的機關(guān)黨員干部,努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的機關(guān)。

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局要求黨組成員著重查擺問題,并根據(jù)自身工作的實際,對照局實施方案進行自查。在方式上,除了個人自查外,還動員和組織干部職工幫助我個人查找問題,分析原因,進行整改。對照查找的五個重點、自己認為個人總體上還做得比較好。 一是大局觀念好、有強烈的全局意識。我們班子人少,既有分工,責權(quán)明確;同時,更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務(wù),只要有利工作,有利事業(yè)的發(fā)展,大家都是心往一處想,勁往一處使,沒有一點相互推諉、相互扯皮、爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。

二是民主集中制貫徹執(zhí)行好。在我們黨組內(nèi),無論是我,還是另外幾位班子成員,都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”。在決策上,遵循“少數(shù)服從多數(shù)”,不搞“一言堂”。在日常工作上,以制度管人、管事、管已,按規(guī)定程序處理工作。

三是嚴格遵守財經(jīng)紀律。做到了不越權(quán)、不越位,涉及到個人的財經(jīng)問題,嚴格按財務(wù)管理制度執(zhí)行,不該報銷的,一分錢也不多報。

四是認真搞好團結(jié),充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結(jié)的事不做,不利團結(jié)的話不說,也從不為了取悅?cè)罕姸诒澈髮ζ渌I(lǐng)導說三道四。事實上,我們班子各個成員也都十分注重搞好團結(jié),不鬧無原則糾紛??梢哉f,我們這個領(lǐng)導集體是個團結(jié)的集體,是個戰(zhàn)斗的集體。對此,我們的上級主管部門也給予了充分的肯定。

另外,在平時的機關(guān)作風上,個人也是做得比較好。

一是十分注意工作紀律。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。

二是責任感較強,精神狀態(tài)好。

三是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學習,努力使自己不掉隊。辦事比效率,工作標準要求較高。當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。

(一)工作作風有待進一步提高。在工作有時報有應付了事的思想,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。從紀律上來看,對自身要求還不夠嚴格,存在著多一事不如少一事的錯誤想法。

(二)服務(wù)意識有待進一步加強。從思想上來看,自己對為人民服務(wù)的認識還不夠深入,總認為能做好本職工作,完成任務(wù)已經(jīng)就不錯了;不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,存有“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,未切實做到為群眾所想,急群眾所急。 (三)業(yè)務(wù)知識有待進一步提升。在工作中只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務(wù),遇到難題時,常常等待領(lǐng)導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神。

通過轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動開展,機關(guān)作風有了很大促進,對機關(guān)干部也是很好的提高,我在今后的工作中,一定會按照上級要求,結(jié)合自身實際,不斷提升自己的決策能力和水平。將各項工作一步一步抓緊抓好。

2020年黨員組織生活會個人對照檢查材料4

按照縣、鎮(zhèn)關(guān)于認真開好20xx年組織生活會和民主評議黨員工作要求,我認真學習了《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《黨章》,通過自我查擺、相互談心談話、發(fā)放征求表等方式,聽取梳理黨員和群眾的意見建議,對照合格黨員標準,著重從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面,查找差距和不足;認真剖析個人存在問題,明確了努力方向和整改措施?,F(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下,請大家批評指正。

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(一)加強政治素養(yǎng)方面。自己雖然能夠積極參加鎮(zhèn)村組織的政治理論學習,認真學習黨的十九大精神和習近平總書記記系列講話精神,但學習主動性有待加強,學習時間有限,僅限于每周的政治理論學習,總認為自己只要懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作需要,對于堅定理想信念、擁護黨的決定、指導村級工作開展等方面生搬硬套,不能活學活用,導致政治理論指導實踐和日常工作的能力還有一定差距,政治素養(yǎng)還有待進一步提高。

(二)在樹牢“四個意識”方面。我能夠在“四個意識”和政治紀律、政治規(guī)矩方面都能與黨中央和省市縣鎮(zhèn)黨委保持一致,自覺服從鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導,堅決執(zhí)行上級方針、政策,自覺肅清各類惡劣影響和流毒,各項工作執(zhí)行請示報告制度,不弄虛作假,忠于職守。但對照自身情況,還存在隨意性和簡單化現(xiàn)象,尤其是在鎮(zhèn)黨委、政府要求很急的工作任務(wù)上,為了及時在村級完成任務(wù),有不求質(zhì)量,只趕進度的思想,有時發(fā)揚民主不夠充分,聽取村民意見不夠全面,結(jié)合實際貫徹落實上級的各項方針政策還不到位。

(三)在加強村級黨建方面。對加強村級基層黨建工作過于依靠鎮(zhèn)組織部門的工作指導,滿足于上級安排什么就按部就班開展相關(guān)工作,面對新時代黨建工作新要求,對村級黨建工作謀劃投入精力不夠,系統(tǒng)研究不深,在結(jié)合村級實際開展創(chuàng)新性工作,打造村級黨建亮點方面還存在不足,支部目前仍然存在黨員隊伍相對老化,集體經(jīng)濟收入相對較少等實際問題。

(四)在擔當作為方面。有時還存在求穩(wěn)怕亂的思想,對于鎮(zhèn)黨委、政府安排的工作抱有“不求有功,但求無過”思想,如:對某些工作雖然也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕得罪人、怕背包袱。在工作上遇到難題時,不善于思考,未能把工作做實、做深、做細,滿足于過得去,如部分工作,沒得到領(lǐng)導指示,自己不敢做決策。

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一是政治理論素養(yǎng)低。自己在思想上總是認為村里工作任務(wù)比較繁重,應該都把時間和精力更多投入于鎮(zhèn)黨委政府安排的業(yè)務(wù)性工作,沒有深刻認識到理論學習的重要性,在學習方面就有了脫節(jié)和放松現(xiàn)象。

二是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。不能經(jīng)常性地進行自我反省、自我凈化、自我完善,對共產(chǎn)黨人“大公無私,吃苦在前、享受在后,克己奉公,敢于擔當,甘于奉獻,團結(jié)群眾”等優(yōu)秀品質(zhì)學習踐行不夠,這是造成自己自我要求和發(fā)揮作用方面仍有差距的關(guān)鍵原因。

三是缺乏責任擔當意識。有時內(nèi)心會存在松勁懈怠的情緒,認為只要按部就班完成上級工作部署就可以了,對自己的要求不如以前那么嚴、那么高了,久而久之工作標準就有所降低,工作創(chuàng)新性、典型性會產(chǎn)生不足。

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一要加強學習,提高素質(zhì)。增強學習的自覺性,毫不動搖地把理論武裝做為主抓手,千方百計擠時間學習。增強學習的系統(tǒng)性,深入學習黨的十九在精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和省市縣鎮(zhèn)“擔當作為、狠抓落實”相關(guān)會議精神,不斷提高政策理論水平。增強學習的實效性,堅持理論聯(lián)系實際,緊密結(jié)合村級工作實際,加強對開展農(nóng)村工作所需的相關(guān)政策、知識的學習,切實提高自己在實際工作中解決各種復雜矛盾和問題的能力。

二要擔當負責,積極工作。按照省市縣鎮(zhèn)“擔當作為、狠抓落實”相關(guān)工作部署,認真做好xx村相關(guān)工作。加強村級基層組織建設(shè)。認真組織開展“三會一課”、“28日黨員活動日”活動,抓好村級“兩委”班子和黨員隊伍建設(shè),加大村級后備干部、入黨積極分子培養(yǎng)力度,加強黨員干部崗位目標管理,嚴格工作日坐班、黨務(wù)村務(wù)公開等各項工作制度。進一步加強村級“三資管理”,理順相關(guān)土地合同,增加村級集體收入。發(fā)揮黨支部堡壘和黨員先鋒作用,按照鎮(zhèn)黨委、政府相關(guān)工作要求,扎實推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準扶貧、民生改善等各項工作,不斷優(yōu)化村民生產(chǎn)生活條件。

三要廉潔自律,做好表率。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平總書記記為核心的黨中央保持高度一致。堅持用優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己,認真遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī),自覺規(guī)范自己的行為,從小節(jié)做起,嚴于律己,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺接受組織和村民的監(jiān)督,時刻做到自重、自警、自勵。

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