最新一崗雙責的心得體會報告(精選8篇)

心得體會是對自己成長和發(fā)展的一種評估和記錄。在寫心得體會時，可以結合自身的經(jīng)歷和感受，展示個人的思考和理解。通過閱讀這些心得體會范文，我們可以進一步了解不同人群的思考方式和表達風格。

一崗雙責的心得體會報告篇一

班長一崗雙責，既是一種責任，也是一種榮譽。作為班級中的領頭人，班長不僅要負責班級管理工作，還要承擔起帶動班級學風的責任。在擔任班長期間，我深感這份責任的沉甸甸。今天，我想分享一下作為班長的心得體會，希望能對其他的班長們有所啟示和幫助。

首先，班級管理是班長一崗的重要任務。作為班級的組織者和管理員，班長必須具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。他要解決班級中的各種問題，包括學生之間的矛盾、紀律問題以及日常的學習和生活管理。我曾經(jīng)遇到過班級中的人際矛盾問題，我通過耐心勸解和公正處理，成功地化解了矛盾，使班級秩序回歸正常。這讓我感受到了作為班長的責任和重要性。

其次，帶動班級學風是班長的重要工作之一。學風的好壞直接關系到班級的整體成績和氛圍。班長作為學習的榜樣和引領者應該時刻保持高尚的學風。我在擔任班長期間，積極參與學習，帶頭做好作業(yè)，勇于向老師請教，同時鼓勵班級里的同學愛護書籍，積極參與課外學習。漸漸地，班級的學風開始有了改變，同學們的成績整體提高了。這讓我體會到了自己的影響力，同時也讓我更加明白作為班長，自身的表率作用是如此的重要。

第三，作為班長，我還要關心和照顧班級里的每一個同學。每個人都有自己的獨特性格和處境，作為班長，要學會關注他們的需求和困難。我曾經(jīng)遇到過一個同學，他性格比較內(nèi)向而且在學習上遇到了一些困難，我選擇主動找他談心，了解他的情況，然后給予一些建議和幫助。經(jīng)過一段時間的關心和幫助，他逐漸放開了心結，取得了進步。這讓我明白在班長一崗上，不僅要管理班級，還要關心和幫助每一個同學，為他們創(chuàng)造一個良好的學習和成長環(huán)境。

第四，做好溝通和協(xié)調(diào)工作對班長來說也至關重要。作為班級的橋梁和紐帶，班長要及時與老師、同學和家長進行有效的溝通。通過班級會議、家長會以及與老師溝通，我了解到班級里每一個同學的家庭背景、學習情況以及潛在的困擾。我通過與老師和家長們的密切合作，及時解決了許多問題，為班級的穩(wěn)定發(fā)展做出了積極的貢獻。

最后，我想談談班長一崗帶給我的成長和收獲。擔任班長時間雖然不長，但這段經(jīng)歷對我產(chǎn)生了深遠的影響。我學會了管理和協(xié)調(diào)，提高了組織和溝通能力，并且懂得關心和照顧他人。我在這個過程中收獲了成就感和自豪感，也更加明白了責任的重要性和珍貴性。我相信，這段班級管理的經(jīng)歷將會對我未來的發(fā)展起到積極的推動作用。

總之，作為班長一崗雙責需要具備很多的能力和品質。班級管理、帶動學風、關心同學、溝通協(xié)調(diào)以及個人成長，這些方面的工作都需要班長們付出辛勤的努力。然而，付出的汗水和努力也將成為自己成長的源泉。讓我們班長們共同努力，成為優(yōu)秀的班長，為班級的發(fā)展和同學們的成長做出更大的貢獻。

一崗雙責的心得體會報告篇二

近年來，一崗雙責成為了各級黨委、政府和企事業(yè)單位考核干部工作的一項重要指標。一崗雙責履職體現(xiàn)了干部對于自己職責領域的熟悉、了解、把握及行動力，因此，在履職工作中充分發(fā)揮一崗雙責作用，對于提升干部素質和工作效率至關重要。

一、了解自身職責范圍。

一崗雙責是每個干部必須重視的問題。有些干部因為忙于工作，或是對于自己職責范圍不夠清晰，導致盡管認可了一崗雙責的重要性，卻也無從下手。因此，在實際工作中，我們必須了解自身的職責范圍，掌握自己的工作重點和工作目標。梳理好“芝麻洞”，明確好工作方向，為后續(xù)提升履職質量打下堅實基礎。

二、做好自身崗位工作。

干部們都有自己的崗位，崗位相同，人員不同，但彼此工作任務上千差萬別，這就需要全體干部要嚴把崗位，做好本職工作。只有做好了本職工作，才能夠輕松發(fā)揮自身的職責作用，將一崗雙責進行到底。比如一些領導干部，要時刻關注自身分管部門工作動態(tài)，進一步指導和促進部門工作的開展，確保公司各項工作順利開展。

三、切實加強調(diào)查研究。

認真開展調(diào)查研究是一個領導干部了解各地情況，緊跟時代潮流的重要手段。充分了解各項民生設施的運營狀況和群眾對生活品質和服務的需求，可以讓我們更深入地融入到當?shù)鼐用裰腥?，了解最基層的社情民意，有助于我們更快抓住民生的脈搏，更好地適應快速變化的市場形勢。

四、做好信息和服務工作。

服務是企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展的基礎，同時也是企業(yè)逐漸壯大的重要保證。在服務工作方面，干部們要注意提高服務質量，把承諾做到位、把服務做到位、把工作細節(jié)做到位，將服務質量高度抬升。我們要深挖信息技術優(yōu)勢，及時了解市場動態(tài)，加強信息溝通和交流，使服務質量不斷提高，意味著更多的增長點和發(fā)展機會。

五、加強團隊建設。

建立一個健康、穩(wěn)定和向上發(fā)展的工作團隊，不僅是企事業(yè)單位良性發(fā)展的重要因素，同時更能極大地促進企業(yè)文化的形成和傳播。此外，工作團隊的合理分工和有效協(xié)調(diào)，也能夠提升工作效率，使整個企業(yè)的充分發(fā)展成為可能。因此，團隊建設也是工作中不可忽視的一個環(huán)節(jié)，需要我們?nèi)w干部共同努力，共同打造一個共進共同的工作環(huán)境。

最后，一崗雙責作為一個重要的干部考核標準，在干部履職過程中具有極其重要的作用。提升一崗雙責水平這一過程不僅證明了領導的決策水平及實戰(zhàn)能力，更是為了推進企業(yè)全面發(fā)展，為企業(yè)的迅速壯大和發(fā)展做出了智慧和力量的貢獻。因此，我們應當堅定信心，迎難而上，不斷提高自身專業(yè)技能水平，努力打好一崗雙責的每一場戰(zhàn)斗。

一崗雙責的心得體會報告篇三

(一)認真履責，促進黨風廉政責任落實情況2014年1-5月，本人在xxx鎮(zhèn)任黨委副書記，6月初調(diào)任xx街道黨工委委員、辦事處副主任。根據(jù)分工，本人主要協(xié)助書記、鎮(zhèn)長(主任)工作，先后分管黨務、組織人事、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)、財政、精神文明建設、黨群團部門事務、后勤以及合醫(yī)、養(yǎng)老保險、就業(yè)保障、民政事務、殘聯(lián)、統(tǒng)計等工作，對這些部門的黨風廉政建設情況負直接領導責任。

在具體工作中，主要圍繞干部作風建設和群眾反映的熱點難點及突出問題，嚴格按照黨風廉政建設有關規(guī)定開展工作，切實維護人民群眾的根本利益。一是加強廉政教育，樹立正確的利益觀、人生觀和價值觀。要求分管部門必須時刻“自覺、自省、自警、自勵”，要時刻以對黨負責，對人民負責的精神做好各項廉政工作。

同時，監(jiān)督和督促部門負責人嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，做到早打招呼、及時提醒、經(jīng)常自查，防止不廉潔行為和違法違紀問題的發(fā)生。二是增強責任意識，切實抓好黨風廉政建設。民生事務關系到家家戶戶的切身利益，是構建和諧社會的重要組成部分，為切實抓好社會事務和社會保障工作，擴大惠民政策覆蓋面，組建了xx街道社會保障與服務工作組，并將工作組成員相貌、身份、電話、職責向廣大群眾公開，設立舉報電話和舉報郵箱，接受社會監(jiān)督，實行透明辦公、量化考核。

同時，加強干部學習培訓，強化財經(jīng)紀律，增強責任意識，切實抓好自身黨風廉政建設，做到清白為人、公正做事。三是帶頭當好表率，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，始終做到慎待權力，廉潔從政。在工作上堅持原則，秉公辦事，不謀私利，不徇私情;在生活上不講排場，不比闊氣，輕車簡從，厲行節(jié)約;在公務活動中，按規(guī)定辦，沒有違規(guī)違紀行為，也從不參與任何形式的營利性活動。四是突出重點、熱點，狠抓監(jiān)督檢查。經(jīng)常深入部門、深入村組，到群眾家中去調(diào)查、了解黨風廉政建設情況，特別注重對社會較關注的低保、民政救助、殘疾人補助、養(yǎng)老保險繳費等熱點問題親自檢查，重點把關，發(fā)現(xiàn)問題，嚴厲批評，及時糾正。

總之，對分管部門自始自終警鐘長鳴，要求他們認真落實黨風廉政責任制，抓好自身建設，增強服務意識和大局意識，提高工作效率，樹立廉潔奉公的部門形象，分管部門能嚴格要求自己，沒有違規(guī)違紀行為，達到了黨委、政府規(guī)定的目標和要求。

(二)分管工作落實情況。

1、基層黨建工作。一是抓好鎮(zhèn)黨委和各村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動宣傳動員、學習教育、聽取意見、查擺問題等環(huán)節(jié)的各項工作，積極開展鎮(zhèn)、村兩級“道德講堂”活動。二是抓好xxx片區(qū)“我和我的伙計”主題演講預賽、“我和我的伙計”征文、“伙計”干部信息采集等系列活動。三是抓好便民利民服務大廳和群眾工作站規(guī)范化建設，實現(xiàn)“一站式”辦公，更好地服務于人民群眾。四是抓好聯(lián)山、綠林“四在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村”示范點項目申報工作。五是抓好“一事一議”項目建設和申報工作。六是抓好同步小康駐村工作。

2、民政救助和社會事務工作。一是抓好民政救災救濟和醫(yī)療救助工作：共發(fā)放救濟糧128.43噸，救助1908戶5302人;發(fā)放救濟衣褲762件、棉被763床、鞋450雙;發(fā)放城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金584723元，救助212人。二是全面落實城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助、五保供養(yǎng)、孤兒臺帳、雙擁優(yōu)撫等各項惠民政策，確保各2項保障資金及時發(fā)放。三是全面完成60周歲以上老年人和空巢老人及留守兒童調(diào)查摸底統(tǒng)計上報工作。

四是抓好2011-2013年653戶農(nóng)村危房改造資料完善和資金發(fā)放核查工作。五是抓好城鄉(xiāng)社區(qū)基層民主自治建設完善率單項示范創(chuàng)建達標認定工作，并得到省、州評估驗收組的充分肯定和好評。六是抓好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助一站式服務試點工作，并在我街道率先試點推行，為救助對象提供方便快捷、及時有效的救助服務。七是抓好政策性農(nóng)房災害保險宣傳動員和統(tǒng)計上報工作。

3、新增就業(yè)和社會保障工作。一是抓好新增就業(yè)和“三學三爭”技能培訓工作，共完成新增就業(yè)2234人，勞動力轉移1496人;舉辦失地農(nóng)民汽車駕駛、摩托車駕駛、烹飪、家政服務、種養(yǎng)殖、馬尾銹等各類技能培訓共25次2000余人。二是組建社會保障和服務工作組，強化業(yè)務培訓，明確責任任務，并將工作組成員信息和舉報電話在各個村進行公開公示，做到亮明身份、透明辦公。

三是抓好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險政策宣傳和參保繳費工作，共完成參保登記錄入12186人，發(fā)放待遇18894人，發(fā)放一次性喪葬費105人52500元。四是實施完成xx街道就業(yè)創(chuàng)業(yè)社會保障服務平臺和河東社區(qū)服務大廳工程建設，并配備電腦、打印機、復印機、空調(diào)、投影儀、桌椅等辦公設備，同時，積極抓好河東社區(qū)充分就業(yè)示范社區(qū)創(chuàng)建工作。五是完成10個試點村農(nóng)民家庭情況及生活狀況調(diào)查統(tǒng)計上報工作。六是抓好2014年新農(nóng)合換證、遺失補證和2015年參合繳費工作。

4、統(tǒng)計、殘聯(lián)工作。一是抓好2014年各項統(tǒng)計工作，完成第三次經(jīng)濟普查調(diào)查統(tǒng)計;督促抓好城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查點和貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)住戶調(diào)查點的培訓、監(jiān)測和臺帳登記以及工業(yè)、企業(yè)、固投、招商、民營經(jīng)濟、畜牧等各類報表統(tǒng)計上報工作。二是抓好殘疾人工作，完成2505名殘疾人基礎信息調(diào)查、采集和錄入工3作;組織62名殘疾人參加家電維修、盲人推拿按摩、服裝裁剪、枇杷密柚等各類職業(yè)技能培訓;積極開展殘疾人康復工作，完成28名白內(nèi)障患者登記、篩查工作，共為396戶殘疾人家庭提供免費康復服務;實施完成殘疾人家庭無障礙改造工程1戶，農(nóng)村危房改造2戶。

5、抓好包村及政府各項中心工作。一是抓好xx村、xx村精準扶貧調(diào)查摸底和建檔立卡等工作;二是抓好時來村小康寨基礎設施建設普查規(guī)劃和擬建項目調(diào)查摸底、匯總上報工作;三是抓好省道s206建設項目石灰坳段征地拆遷工作。四是抓好包村駐村各項工作。

二、存在問題。

一崗雙責的心得體會報告篇四

本學期我作為學校的教務主任，同時承擔三----六年級科學的教學任務。我在圓滿完成教育教學任務的同時，更要切實履行好學校分管教學安全主任職責，認真完成所轄安全管理、教學管理職責，確保本學期學校的安全與穩(wěn)定，現(xiàn)與你簽訂本學期崗位安全管理工作目標承諾書如下：

一、安全工作事故控制指標。

1.確保學校全學期無一例安全責任事故。

2.確保學校全學期不發(fā)生校內(nèi)食品集體（2人以上）中毒事故。

3.確保學校全學期不發(fā)生直接經(jīng)濟損失在5000元以上的火災、爆炸或500元以上的設備損壞事故，確保不發(fā)生本處室貴重財物被盜案件。

4.嚴防傷害事故的發(fā)生：全學期本處室與所簽責任狀的教職工職責任范圍內(nèi)發(fā)生一般性意外傷害事故（骨折等）的生數(shù)嚴格控在0.2%以下；杜絕學校師生重傷、亡責任事故的發(fā)生。

二、安全工作管理目標。

1.制定好切合本處實際的學期安全工作計劃，健全學校安全管理規(guī)章制度，積極配合和組織好學校統(tǒng)一安排的每學期至少開展1次全校性的應急預案實戰(zhàn)演練活動，指派專人搜集整理好本處學期安全工作臺帳資料，每月至少組織召開一次安全工作專題會議，及時解決可能影響學校安全與穩(wěn)定的問題。

2.學校全面實施全員“一崗雙責”制度，與學校教職工簽訂安全管理工作目標承諾書，層層落實安全責任，承諾書簽訂率達100%。

3.教務處、安全管理要認真組織開展安全檢查，有組織的常規(guī)性安全檢查全學期不少于10次，針對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要立即采取措施整改到位，及時消除隱患，不能立即整改到位的要及時向你匯報，并落實有效的防范措施，擬訂整改方案，安全檢查、隱患整改等臺帳檔案資料齊全。確保一般性隱患及時整改率、重大隱患監(jiān)控率均達100%。

4.每學年度根據(jù)學校統(tǒng)一安排，認真組織開展“依法治校示范?！薄⑵桨残@的創(chuàng)建及安全教育系列活動，師生員工的參與率和受教育面均達100%。

5.認真落實安全事故責任追究制，積極妥善處理好突發(fā)事件。

6.對照本校全員“一崗雙責”制實施方案，按照客觀、公正、公開的原則認真組織、協(xié)調(diào)學期安全目標管理執(zhí)行情況的考評工作。

三、安全工作的考評。

1.“一崗雙責”責任狀考核期為20xx年3月8日至20xx年6月31日。

2.學期末學校對簽狀人全學期內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況進行全面的考評，并嚴格按照學校制定的“一崗雙責”制實施方案中的考核辦法進行獎懲兌現(xiàn)。

承諾人：

日期：

一崗雙責的心得體會報告篇五

參加工作后，我一直秉持著“一崗雙責，履職盡責”的原則，不斷提高自己的工作水平和責任心，不斷追求更高、更優(yōu)質的工作表現(xiàn)。在長期的實踐中，我深深地感受到，一崗雙責履職不僅是我們職業(yè)生涯的追求方向，更是促進個人成長和組織發(fā)展的重要途徑。接下來，我將從自己的工作實踐中談談一崗雙責履職心得體會。

一、理解和認同“一崗雙責”的重要性。

“一崗雙責”是指在本職工作的基礎上，還承擔其他一些的職責和任務，是對職業(yè)人員的要求。這種工作方式是在解決一個問題的同時，通過一定的手段和方法達到其他目標和效果，進而實現(xiàn)多重職責和多方面收益。我認為，理解和認同“一崗雙責”的重要性可以幫助我們更好地發(fā)揮主觀能動性和社會責任感，形成工作的習慣和規(guī)律，從而更好地履行工作職責，提高工作績效。

二、細化職責，精細管理。

為了實現(xiàn)“一崗雙責”，我們需要將職責任務拆解與細化，精細管理。設計和梳理工作流程、標準操作程序和規(guī)范管理體系，可以使職責任務得到合理分配，而且能夠在工作效率和質量上較好地提高。在我的工作中，我將工作流程與標準操作程序細化，將重要的工作環(huán)節(jié)進行逐步分解，帶入時間卡、法調(diào)研、問題分析等管理工具，建立日常工作例會機制，讓成員明確職責范圍，共同監(jiān)督工段工作完成情況，落實責任鏈。

“一崗雙責”要求我們在本職工作的基礎上，承擔更多的職責和任務，但這并不代表我們可以忽視自己的職業(yè)范圍。在擴展職責的同時，我們更要深入理解、認識和掌握自己的職業(yè)范圍，充分發(fā)揮自己的專業(yè)特長，以精益求精、務實求效的工作態(tài)度，在本職工作崗位上盡職盡責，取得較好的工作成績。

四、積極參與組織活動。

“一崗雙責”要求我們積極參與組織開展的各項活動，不僅能夠很好地展示職業(yè)形象和團隊合作精神，而且能夠從中獲取到很多的機遇和資源。因此，我們也應該積極響應企業(yè)的號召，盡量參加企業(yè)組織的各項活動，例如各類講座、培訓、專業(yè)學會、志愿服務等，為自己增添寶貴的經(jīng)驗和知識，并且能夠在活動中展現(xiàn)自己的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)和團隊協(xié)作能力。

五、持續(xù)發(fā)展，提高自身素養(yǎng)。

“一崗雙責”最終要求我們不斷提升自身素養(yǎng)，為自己的職業(yè)生涯和組織發(fā)展保持長遠視野。要想做好一崗雙責的工作，我們不僅要熟練掌握專業(yè)知識、掌握心理技能，而且還要有較高的人際能力和團隊管理能力，具備敬業(yè)精神、個人品德和團隊合作精神等素養(yǎng)，這樣才能夠在各方面表現(xiàn)突出、使自己卓越。

總之，一崗雙責履職是職業(yè)生涯的不二之選，能夠幫助我們提高工作能力和水平，形成良好的職業(yè)習慣和職業(yè)風格，進而激發(fā)我們的工作熱情和創(chuàng)造力，實現(xiàn)自身的價值和企業(yè)的發(fā)展目標。我將永遠銘記這個原則，并始終堅持下去。

一崗雙責的心得體會報告篇六

教師的職能是培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人，堅持育人為本、德育和安全為先。就是要求我們在注重人的全面發(fā)展的同時，把學生的思想品德教育、安全教育放在首位。在此過程中，教師既要承擔教書職責，又要承擔育人職責，兩者不能偏廢。

1，一是要做好教學教育、學生安全、教學改進等方面的工作。

2，在實施過程中要落實相關安全責任，做好班主任工作。

3，加強師生的安全教育、法制教育和心理健康教育，開展針對有效的活動。切實增強師生的安全意識，提高自護自救能力等具體內(nèi)容。

認真學習“一崗雙責”之后，我將會從以下幾方面嚴格要求自己。

1、要緊密結合工作實際，把各項工作任務真正落到實處，取得成效。要以身作則，做出表率。

2、認真檢討自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，采取切實有效的措施把工作做好。

3、配合學校強化安全應急演練安全應急演練是培養(yǎng)學生危情自救、自護、逃生的有效辦法。

4、對學生進行全方位、全天候護導，明確各位老師職責與責任，確保各項工作落到實處，收到實效。

5、加強對學生行為習慣教育，嚴明校紀，加強學生思想道德教育、責任意識教育、自我保護教育、法制教育和中小學生日常行為習慣養(yǎng)成教育，教育學生熱愛學校、尊敬老師、團結同學。

學校安全工作關系到關系到學校的教育教學工作能否正常開展，責任重于泰山，必須長抓不懈，時時警鐘長鳴，安全責任重于泰山、安全工作重在防范，事故防范重在管理。

一崗雙責的心得體會報告篇七

我是分管安全工作的副校長，在學習“一崗雙責”的過程中，感到自己肩上擔子很重，自己工作的好壞，努力程度高與低，直接關系到全鎮(zhèn)學生的人身和家庭的幸福，所以應該做好以下方面的工作。

1.認真學習上級有關安全方面的文件，認真貫徹落實周校長關于安全方面的要求，組織召開學校安全工作領導小組會，傳達學習上級有關安全工作的文件，研究安全工作存在的問題和隱患，提出解決問題的方法和整改意見，確保學校的安全。

2.根據(jù)上級要求，依據(jù)相關法律法規(guī)，不斷完善、建立健全全校的安全工作管理制度，組織制定各種安全沖突事件應急預案。

3.全面落實學校安全工作責任制，層層簽訂學校安全工作責任書，把學校安全工作任務分解到各室、部門、崗位。并負責檢查、監(jiān)督落實。

4.指導學校安全專職人員和部門負責人開展工作，定期不定期檢查各室、部門、崗位的安全防范工作和隱患排除查工作，并建立相應臺帳，在相關記錄表上簽字。

5.定期組織培訓學校安全保衛(wèi)干部和員工，強化安全責任意識，提高防范和應對突發(fā)事件的能力，杜絕思想麻痹或工作失誤造成的安全責任事故。

6.加強師生安全教育和培訓工作，定期組織開展各類宣傳和應急演練活動，提高教師學生安全意識和自我保護能力。

7.定期組織檢查學校個部門的安全設施及器材，保證完好有效。

8.協(xié)助校長加強與所屬街道、社區(qū)、派出所、消防隊、衛(wèi)生、等部門的`聯(lián)系，積極開展校園及周邊綜合治理工作。

9.建立健全全學校安全管理各類臺帳和檔案制度，檢查指導學校各類安全資料的歸檔備案。

10.督促檢查放學前一分鐘、每周一節(jié)課、每月一次專題講座的安全教育。

以上是我工作的方向，我還要結合我校的實際情況，做好幾個方面工作：

1.中心學校和村小學同等重要，安全工作不能忽視每一個環(huán)節(jié)，安全大問題化解成小問題，安全細節(jié)尤為重要，民辦幼兒園是管理的薄弱環(huán)節(jié)，把它擺在重要位置。

2.每半學期召開一次全鎮(zhèn)安全會，中心學校全體領導和教師即“一崗雙責”的人員，各村小學校長和安全負責人，食堂管理員，食雜店承包人，司爐人員，保干，門衛(wèi)，值日值宿人員，校車司機，照管員，民辦幼兒園園長。

3.及時傳達教育局安全股及上級文件，落實到每位責任人。安全材料齊全，歸檔備案。

4.建立健全各類規(guī)章制度，所有責任人都應簽訂相關責任狀，做到有責必究，懲前毖后，杜絕隱患。

5.定期開好班主任會，及時把教育局和學校管理制度，方法，通知要求，傳達到學生手中，確實起到教育學生的目的，確保學生的人身安全。

6.每周一早會都要講安全，說安全，落實安全。班主任每周三次安全教育，并記錄班務日志上。每周檢查一次教學樓，食堂，宿舍，倉庫，鍋爐房的防火防盜安全。

7.每半學期檢查村小學、幼兒園二次，包括教學樓，食堂，倉庫等用房。安全材料，防火設施。

8.半學期班主任上二次安全教育課，有教案，總結。二次安全演練。做好校車交接記錄，門衛(wèi)，保干有來人來訪記錄和巡查記錄。教學樓，食堂，門衛(wèi)，宿舍監(jiān)控有記錄。總之，安全無小事，處處得小心，警鐘長鳴，才能平安無事。

一崗雙責的心得體會報告篇八

“一崗雙責”是指每個具體崗位兼有雙重責任：即該崗位的本職工作職責和安全管理工作職責。項目部安全工作“一崗雙責”就是在施工管理工作的基礎上，同時承擔著施工中的安全管理責任，也就是一個崗位有兩種責任，每個人在完成“本崗位的`業(yè)務責任”的同時，還要承擔起“安全管理的責任”。具體崗位責任人員因失職、瀆職或違規(guī)、疏于管理、未恪盡職守等情況，導致本職工作任務未能順利完成或造成安全事故的要承擔相應的責任?！耙粛忞p責”制是推行全員安全管理的重要舉措，其對象應包括項目部全體人員。

充分認識“一崗雙責”的重要性顧名思義，一崗雙責就是一個崗位、兩種責任。對于領導干部就是既要承擔業(yè)務工作、確保各項目標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，通過多層次，多角度和卓有成效的協(xié)調(diào)聯(lián)動，實現(xiàn)業(yè)務工作和黨風廉政建設的同步發(fā)展，實現(xiàn)做事、管人、促廉相結合，實現(xiàn)提高工作水平和保持隊伍清正廉潔相協(xié)調(diào)。落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”，是領導干部的政治責任，不重視反腐倡廉建設，不履行黨風廉政建設責任，就是政治上的失職。如果本單位成員不斷出現(xiàn)作風方面的問題，既是領導干部自身勤政廉政，業(yè)務工作突出，也是不稱職的領導。