從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
對于強化大局觀念心得體會及收獲一
大家好!
一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣糧食局的領導關心下,在同事的支持和幫助下,本人以飽滿的熱情全身心地投入到各項工作中去,始終保持良好工作作風和嚴謹的工作態(tài)度。虛心學習,遵章守紀,腳踏實地,盡職盡責,廉潔自律,較好地完成了分管的行政執(zhí)法、食品安全、統(tǒng)計、農戶科學儲糧、訂單糧油等工作任務?,F將一年來的學習、工作及廉政情況報告如下:
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一年來,自己不斷強化學習,認真學習黨的十八大會議精神和十八屆三中全會會議精神、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》,掌握中央的大政方針、政策及各項規(guī)定。同時,還認真學習《糧食流通管理條例》、《省糧食流通管理暫行辦法》及《省糧食收購資格審核管理辦法》等涉及糧食工作的各項法律、法規(guī),積極參加市、縣有關部門組織的各類培訓班,以豐富糧食執(zhí)法知識,開拓工作視野,指導工作實踐,認真領會和貫徹中央關于廣積糧、積好糧、好積糧精神。通過學習,樹立了正確的政績觀、科學的發(fā)展觀和社會主義榮辱觀,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性不斷增強,政治意識、大局意識和為人民服務的公仆意識不斷增強,政策理論水平、依法行政能力不斷提高,努力使自己做到對工作負責,對單位負責,對領導負責,對本人負責,努力協(xié)調好單位領導之間、領導和職工之間的關系,當好一名合格的助手。
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(一)糧食行政執(zhí)法及統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作
認真做好20xx年大、小春糧食收購執(zhí)法檢查工作和20xx年全國糧食庫存專項檢查工作及20xx年稻谷最低收購價托市收購檢查工作。為確保種糧農民利益,維護正常的糧食收購秩序,對糧食收購企業(yè)進行了重點檢查,重點檢查了收購企業(yè)是否在收購場所進行公示、是否建立經營臺帳和及時報送統(tǒng)計報表,對違反《糧食流通管理條例》及《省〈糧食流通管理條例〉實施辦法》的經營者依法進行了查處。按照強化宣傳,嚴格準入,加強監(jiān)管,注重效果的工作原則,著眼于監(jiān)管到位,強化監(jiān)管職責,認真查找監(jiān)管工作中的薄弱環(huán)節(jié),加大監(jiān)督檢查力度,變被動監(jiān)管為主動監(jiān)管、事前監(jiān)管,落實日常監(jiān)管工作,促使糧油經營者依法經營。通過檢查,進一步加大了糧食收購市場的整治力度,確保了我縣糧食收購有序健康發(fā)展。全年共開展執(zhí)法檢查56次,出動執(zhí)法人員174人次,檢查糧食經營者204個(次),對6戶違規(guī)糧食經營者給予警告并責令整改。
(二)食品安全工作
食品安全關系到廣大人民群眾身體健康和生命安全,關系到社會穩(wěn)定和和諧社會建,從源頭抓質量,確保食品安全。推動糧油食品安全放心工程工作開展,營造良好的社會氛圍,利用全省食品安全專項整治百日行動、食品安全月、推行食品安全誠信、科技下鄉(xiāng)、糧食科技宣傳周及各種宣傳活動等時機,開展了形式多樣、內容豐富的宣傳活動為確保糧油食品安全。在食品安全工作中,著眼于監(jiān)管到位,強化監(jiān)管職責,認真查找監(jiān)管工作中的薄弱環(huán)節(jié),加大糧油食品安全監(jiān)督檢查力度,變被動監(jiān)管為主動監(jiān)管、事前監(jiān)管,落實日常監(jiān)管工作,促使糧油經營者依法經營,確保糧油食品安全。一年來,開展專項執(zhí)法檢查5次,出動執(zhí)法車輛34臺(次),執(zhí)法人員72人次,檢查收購網點160個,檢查加工企業(yè)、儲存企業(yè)和收購者149個次,檢查糧店超市12個次,抽樣24個,送檢率100﹪,對檢查中發(fā)現問題的4戶糧食經營者給予警告,責令其限期整改。
(三)認真做好20xx年度農戶科學儲糧項目建設
根據省糧食局、省財政廳《關于下達農戶科學儲糧專項20xx年投資計劃的通知》下達給我縣的農戶科學儲糧投資計劃,及時按要求制訂了《縣20xx年農戶科學儲糧專項工作的實施方案》并上報省糧食局備案,在6個村全面完成了今年省局給我縣下達的1000戶農戶科學儲糧專項建設任務,并將20xx年和20xx年結余資金予以實施,全年共完成1273戶農戶科學儲糧項目建設,與9月底全部發(fā)放到農戶手中,并在10月中旬接受市糧食局驗收。此項項目建設深得廣大農戶歡迎和喜愛,并得到好評。
(四)其他工作
1、積極配合國家儲備庫20xx年簡易建筑費維修項目的實施工作
2、認真做好20xx年農戶科學儲糧項目省財政財政績效評估工作。
3、認真做好20xx年社會糧食供需平衡入戶調查工作。
4、認真做好 走進鄉(xiāng)村廣播節(jié)目錄制工作。
5、認真完成領導交辦的其他臨時性工作。
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一年來,嚴格遵守中央、省、市、縣的有關規(guī)定,積極參與廉政風險防控管理工作,認真學習《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及省、市、縣出臺的各項規(guī)定和制度,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,認真改進工作作風,密切聯(lián)系群眾嚴格要求自己;嚴格遵守中內六項禁令。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和縣委、縣政府的決策部署,自覺維護縣委、縣政府的權威和政令暢通。嚴格遵守組織人事紀律,嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,嚴格遵守工作紀律,認真履行工作職責,時刻保持清醒的頭腦,堅持原則,勤儉節(jié)約,廉潔自律,守住底線,堅決不搞權錢交易,起好表率作用,以制度、規(guī)則、紀律約束個人行為。一年來,沒有發(fā)生吃、拿、卡、要的情況。
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(一)存在的不足
學習不深入,學用結合不夠。對糧食收購、倉儲等方面的政策、法規(guī)、條例等方面的學習尚待進一步加強。
(二)改進的措施
不斷加強學習,提高自身素質。一是切實把中共十八屆三中全會會議精神的學習放在突出位置,真學真用;二是加大糧食收購政策等方面學習的深度和廣度,使自己的工作更加主動和從容;三是認真做好廣積糧、積好糧、好積糧三篇文章,牢記糧食人肩負的使命,履職盡責,守住管好天下糧倉。
謝謝大家!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
對于強化大局觀念心得體會及收獲二
按照縣紀委的要求,現將本人一年來履行黨風廉政建設責任等情況,述職述廉報告如下:
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始終把加強學習作為不斷強化自身黨性修養(yǎng)和提高政策理論水平、能力水平的重要手段。深入學習貫徹黨內兩個《條例》,認真學習各級黨組織關于黨風廉政建設的有關規(guī)定,始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),嚴格執(zhí)行黨政領導干部黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定,自覺抵制不正之風,不斷提高政治敏銳力、政治鑒別力,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
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積極參加保持共產黨員先進性教育活動,認真學習相關文件和必讀篇目,認真作好學習筆記,寫好學習心得,深刻理解黨的先進性的豐富內涵,對照黨員先進性的基本要求,認真進行反思,勇于查找問題,并制定出切實可行的整改措施,進一步提高了自身黨性修養(yǎng),增強了保持先進性的自覺性,增強拒腐防變能力。
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深刻認識廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,無論在任何情況下都能穩(wěn)得住心神、抗得住誘惑、經得起考驗。在開展總公司工作中,與工作組堅持請示匯報的工作制度,本著節(jié)約的原則,能不開支的則不開支,不接受被清欠人員的宴請。一年中,沒有利用手中權力為親屬和子女謀利益,個人沒有跑官要官的行為,沒有組織或參加公費旅游,更沒有利用婚喪事宜借機斂財。不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產黨員清正廉潔的本色。
一年來,本人在履行黨風廉政建設責任方面雖然取得了一些成績,但對照黨和人民的期望,自我感到還有一定差距。我決心以黨的十八大精神為指針,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭,并虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。
對于強化大局觀念心得體會及收獲三
20xx年,在各級領導和本局主要負責同志的關心指導下,在全局廣大干部職工的支持配合下,本人認真學習鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想及黨的十七大精神,緊緊圍繞縣委十屆九次全委(擴大)會議確定的目標要求,不斷加強政治理論學習,努力轉變工作作風,強化黨風廉政建設,創(chuàng)造性地開展工作,圓滿地完成了領導布置及自身分管的各項工作任務?,F將一年來學習、工作、廉政情況做一述職,不妥之處,請批評指正。
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過去的一年,通過深入學習鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想、黨的十七大精神,提高了觀察事物、判斷形勢、分析問題、處理矛盾的能力,從而增強了工作中的原則性、系統(tǒng)性、科學性和創(chuàng)造性。并且在學習中注重堅持理論聯(lián)系實際的學風,重點著眼于“三觀”改造,完善了對世界觀、人生觀和價值觀新的認識。結合市縣開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”及“黨風廉政”活動,在工作中不斷改進工作作風,堅定了全心全意為人民服務的信念,提高了防微杜漸、廉潔自律的自覺性,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,事為民所辦。在加強政治理論學習的同時,自己還抽出一定的業(yè)余時間學習新《統(tǒng)計法》,熟悉有關業(yè)務知識,不斷充實自己,尤其在業(yè)務知識學習過程中,注重統(tǒng)計業(yè)務知識的精學和經濟社會知識泛學相結合,力求理論聯(lián)系結合實際,學好用活各方面知識,從而更好地做好領導的助手和參謀,更好地做好各項分管工作。提高自身的同時,也充分調動各業(yè)務科室干部的學習熱情、工作積極性和主觀能動性,樹立有為才有位的觀念,摒棄安于現狀的消極思想,在分管科室發(fā)揚勇于創(chuàng)新、開拓進取的工作作風,以便更好地適應新形勢下統(tǒng)計工作的需要,不辜負各級領導對統(tǒng)計工作的關心與支持,不辜負社會各界對統(tǒng)計工作的期望與信任。
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近年來,伴隨經濟社會快速發(fā)展,經濟總量不斷攀升,統(tǒng)計數據采集、統(tǒng)計對象管理難度日益增大,面對復雜統(tǒng)計環(huán)境,全縣統(tǒng)計工作者恪盡職守、齊心協(xié)力,統(tǒng)計工作取得新的成績?,F將一年來我分管的工業(yè)、農業(yè)、固定資產投資及主抓的第六次人口普查、黨建工作完成情況匯報如下:
(一)以數據質量為中心圓滿完成各項定期統(tǒng)計任務。
圓滿完成工業(yè)、投資、農業(yè)等定期統(tǒng)計任務,前提就是以依法統(tǒng)計為準繩,夯實統(tǒng)計基礎,加強基層統(tǒng)計人員的培訓和管理。全年通過專題培訓、以會代訓及組織參加省市統(tǒng)計部門的培訓等方式30余次,為提高一線統(tǒng)計人員素質,加強數據質量提供了強有力的保障。
1、工業(yè)能源統(tǒng)計。嚴格落實查詢制度,工業(yè)報表搜集率達100%;以客觀、務實的工作態(tài)度扎實做好規(guī)上工業(yè)企業(yè)申報工作,全年分4批共申報新增規(guī)上企業(yè)55戶,目前全縣規(guī)上工業(yè)企業(yè)達289戶;10家大中型企業(yè)聯(lián)網直報工作已走上正軌,企業(yè)上報率達100%;完善能源報表填報制度,以督促企業(yè)節(jié)能降耗;并扎實做好工業(yè)品價格抽樣調查、規(guī)模以下工業(yè)清查。
2、固定資產投資。嚴格審查每月新入庫項目,加強數據環(huán)比與同比核對,不定期的對重點項目、新開工項目進行核查,加強部門間的協(xié)作,避免新增企業(yè)的遺漏,積極完成預備入庫項目的申報,完善新開工圖片庫,抓好網上直報企業(yè)的培訓;以執(zhí)法大檢查為契機,進一步規(guī)范基層統(tǒng)計行為,全年共自查了645家固定資產投資項目、41家房地產企業(yè),41家建筑業(yè)企業(yè),定期巡查和不定期抽查結合,確保數據的準確性。
3、農業(yè)調查統(tǒng)計。在抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員隊伍管理的同時,率先在全市制定并實施了《農村住戶抽樣調查的考核評比辦法》及《生豬調查的考核評比辦法》。全面、準確、及時、規(guī)范的完成蔬菜、畜牧水產季報表,夏收農作物的預產和實產報表,三十戶住戶調查,畜禽調查,農村貧困人口監(jiān)測和退耕還林等專項業(yè)務調查、保送工作,并將年度報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊,分門別類地進行保管,做到有案可查,井井有條。
(二)以準確全面為中心順利完成人口普查中期工作。
過去的一年,是全國第六次人口普查關鍵之年,縣委、縣政府高度重視人口普查工作,成立了由縣委常委、常務副縣長任組長,縣政府辦公室、縣委宣傳部、縣統(tǒng)計局、等29個部門為成員單位的第六次人口普查領導小組,組建了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))、村(社居委)三級人普領導機構。我作為人口普查辦公室業(yè)務主要負責人,全程參與指導人口普查前期準備、業(yè)務培訓、人口摸底、普查宣傳、人員登記、光電錄入整個過程。先后帶領人普辦全體工作人員,利用春節(jié)務工人員返鄉(xiāng)、“五五”普法活動時機,面向全縣進行新《統(tǒng)計法》、《全國人口普查條例》等法律法規(guī)宣傳,并就做好人口普查機構、人員、經費、辦公條件、普查責任下發(fā)了《關于抓緊做好第六次全國人口普查“五落實”工作的通知》和《普查指導員、普查員預選調工作的通知》;認真制定《肥東縣第六次全國人口普查工作鄉(xiāng)鎮(zhèn)人普辦考核內容及評分標準》,從9月底~10月,在全縣范圍內啟動針對普查員的業(yè)務培訓,培訓人數達4000人;從11月1日零時起,4600多名普查員和普查指導員開始再次“拜訪”劃分的3219個“普查小區(qū)”,逐門逐戶、逐人逐項進行人口普查登記;帶領四個督察組在整個普查期間對20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))進行督察和業(yè)務指導;11月底進入光電錄入階段,以上一系列工作的積極開展為我縣全面準確完成第六次人口普查奠定了堅實的基礎,普查工作也因次取得了階段性勝利。
(三)以服務大局為中心扎實抓好支部企業(yè)黨建工作。
過去的一年,我局黨支部在縣直機關工委和局黨組的領導下,結合統(tǒng)計工作實際,注重政治學習,開展黨性教育,不斷推進黨的思想、組織、作風建設,較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,有力地推動了統(tǒng)計各項工作任務的順利完成。圍繞一個中心(以數據質量為中心),加強兩個建設(基層基礎建設、統(tǒng)計隊伍建設),打造三個“品牌”(xxx統(tǒng)計信息網、肥東統(tǒng)計年鑒、肥東統(tǒng)計月報),構建四型機關(和諧、高效、務實、奮進)的要求開展了以創(chuàng)先爭優(yōu)為主題的實踐活動;在“七一”之際從有限的工作經費中抽出2600元,捐助撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)李六村7位貧困黨員和6位困難群眾,同時前往結對共建單位合肥海源機械有限公司,就黨建工作開展情況進行了座談,推動了非公有制企業(yè)的黨建工作和生產經營活動;組織全黨員同志赴上海參觀世博會及開展紅色之旅活動并在局統(tǒng)計信息網上開辟支部工作專欄;全年發(fā)展預備黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子2名;成立了局老干部支部;8月,牽頭局黨支部舉行換屆改選工作;9月,召開接受預備黨員轉正大會,至此縣統(tǒng)計局在職工職工中黨員為16名,占全部職工比重達76.2%。20xx年,以我為書記的局黨支部連續(xù)2年被縣委組織部、縣“兩新”工委授予黨建結對“一對紅”先進單位。
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勤政廉政是依法行政的重要方面。我作為縣統(tǒng)計局班子成員,深感責任重大,故時常告誡自己要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心,在日常工作中努力以“誠、勤、廉、實”樹立良好的公仆形象。一是對黨和人民的事業(yè)無限忠誠。把與黨中央在政治上保持高度一致體現到具體落實黨的方針政策和工作部署上。凡是縣委、縣政府的重大決策和部署、以及局主要負責同志交辦的重要事項,不折不扣落實。對上級領導、業(yè)務部門,以及縣直各部門、或是局內同志、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員,都始終堅持以誠待人,以誠感人,以誠服人,靠真誠爭取各方面的支持。二是勤奮工作。當前統(tǒng)計工作責任大、擔子重。我深感沒有高度的事業(yè)心和責任感不行,沒有敬業(yè)精神和奉獻精神也不行。我把"勤"作為立業(yè)之本,勤奮學習,勤于思考,勤懇工作。三是廉潔從政。嚴格按《廉政準則》辦事,對自己嚴格要求,對家屬和身邊工作人員嚴格要求,在各種公務接待活動中,嚴格按規(guī)定辦事,厲行節(jié)約,不搞鋪張浪費,不講排場,不搞攀比,下基層不搞特殊化。四是為人誠實,為事務實,為官求實。力求做到實事求是,一切從實際出發(fā),不做脫離實際的高指標,不報沒有依據的假數據。
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過去的一年,在各級領導的關心幫助和同志們的支持下,盡管在工作上取得了一定成績,但與科學發(fā)展觀的要求尚有距離,與各級領導和同志們的期望尚顯不足,具體表現在以下兩點:一是理論學習深度不夠。平時事務多、業(yè)務忙往往疏于學習,從主觀上不能刻意地強制自己多學一點理論知識。理論與實踐相脫節(jié),不能自覺地用理論去指導工作,缺乏應有的深度。二是深入基層調研偏少。統(tǒng)計工作業(yè)務繁多、枯燥平凡,使得平時忙于具體業(yè)務較多,深入基層調研較少,缺乏對經濟和社會深層次問題的調查研究。
面對上述不足,在今后的工作中,我將在縣委、縣政府的正確領導和監(jiān)督下,認真貫徹“三個代表”重要思想及“科學發(fā)展觀”重要精神,進一步抓住工作重點,明確工作職責,當好局主要領導的參謀和助手,不斷改進工作作風,加強廉政建設,以忠誠之心對待組織,以平常之心對待名利,以奉獻之心對待事業(yè),更多地深入實際,聯(lián)系群眾,帶領分管處室人員認真做好各項定期或不定期統(tǒng)計業(yè)務工作,為我縣統(tǒng)計工作全面進步做出新的貢獻。
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
對于強化大局觀念心得體會及收獲四
尊敬的各位領導、同志們:
根據市委的安排,交通局列入這次市直15個機關單位負責人述職述廉范圍。下面,我作為交通運輸局局長,作述職述廉報告如下:
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20xx年12月至20xx年6月,我被組織任命為市交通局局長;20xx年6月至今任市交通運輸局局長。多年來,在雷州市委、市政府的有力領導下,在上級交通主管部門的支持和交通局全體干部職工的配合下,在領導崗位上,我始終堅持正確的政治方向,立場堅定,緊密團結在以習近平同志為總書記的黨中央周圍,思想上與黨中央保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,努力實踐“三個代表”重要思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。特別是在黨的十八大和十八屆四中全會召開后,我更加注重學習貫徹十八大、十八屆三中全會和習近平總書記一系列重講話精神,堅持以人為本,求真務實,與時俱進,處處以黨員標準嚴格要求自己,始終保持黨的先進性,在黨員隊伍和群眾中充分發(fā)揮模范帶頭作用,多次被雷州市委和湛江市委評為優(yōu)秀共產黨員。
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自從中央出臺八項規(guī)定后,首先,我自覺認真地學習八項規(guī)定的有關內容,全面理解八項規(guī)定的精神實質,其次,在領導工作中,我不折不扣地貫徹執(zhí)行八項規(guī)定,以身作則,帶頭遵守,當好表率,處處以八項規(guī)定嚴格要求自己,確保中央八項規(guī)定在本部門得到了很好的貫徹落實。在“四風”方面,我堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的方針,結合工作和生活實際,認真對照檢查自己。特別是在開展黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會上,我深刻地進行自我認識和查找存在問題,認真撰寫對照檢查材料,列出了在“四風”方面16個存在問題,比如:理論學習不深入、創(chuàng)新觀念不強、平時到基層單位指導工作少、安于現狀、吃苦精神退步等。同時,針對存在問題,制定了整改措施,明確整改內容和整改期限,建立臺賬,立行立改,確保整改取得實效。
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在交通局主要領導崗位上,我按照交通局所承擔的農村公路規(guī)劃建設、道路運輸市場監(jiān)管和全市交通運輸行業(yè)安全生產管理等主要職責,兢兢業(yè)業(yè),求真務實,積極工作,取得了較好的成績。
一是農村公路建設成績突出。從20xx年至20xx年,7年中共建設農村硬化水泥公路xxxxx公里。特別是從20xx年起,省交通廳大幅度壓減建路計劃后,每年只分配給我市50公里的建路計劃。面對計劃少、任務重、資金缺的困難,我通過努力,想方設法,多方協(xié)調,破解難題,每年都能超額完成市政府下達的300-400公里的農村公路建設任務,農村公路建設總量排在xx市各縣(市、區(qū))前列。
二是道路運輸市場秩序明顯改觀。xx是一個人口較多的大縣(市),各類機動運輸車輛數量較多,運輸市場監(jiān)管難度大,運輸市場也比較復雜和混亂,曾出現過被新聞媒體暴光報道的問題。針對這種情況,多年來,我一直把運輸市場監(jiān)管當作一項重要工作來抓,通過制定方案,積極采取整治措施,聯(lián)合公安 交警等部門,充分發(fā)揮交通綜合行政執(zhí)法力量,鐵手腕整治非法營運市場。特別是對“黑的”非法營運和旅游包車違規(guī)經營等行為,加大力度,從嚴、從重、從快,保持嚴厲打擊的高壓態(tài)勢,有效地控制了“黑的”和旅游包車非法營運的發(fā)展勢頭,維護了合法經營者的權益,建立了良好的運輸市場秩序,有力地促進了xx交通運輸業(yè)健康發(fā)展。
三是運輸行業(yè)安全生產監(jiān)管工作不斷躍上新臺階。做為交通局安全生產第一責任人,我認真落實有關安全生產工作責任制,經常組織召開安全生產工作會議,督促運輸企業(yè)遵照“安全第一、預防為主”的方針,建立健全各項安全生產工作制度,抓好貫徹落實,一層抓一層,明確安全生產的目標和責任。由于工作到位,措施得力,取得了較好的工作成效,多年來,未出現過較大的交通安全生產責任事故,實現了安全生產管理工作目標,多次被xx市交通局、xx市安監(jiān)局評為“安全生產管理先進單位”。
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在做好本職工作的同時,我非常注意對有關廉政建設政策理論的學習,制定《xx市交通局廉政風險防控手冊》,不斷修訂和完善有關廉政建設規(guī)定,帶頭執(zhí)行黨風廉政建設等制度,時刻以《黨政領導干部廉政準則》嚴格要求自己,努力做到勤政廉政,依法行政,干凈干事,廉潔自律,樹立正確的政績觀和權力觀。不斷加強自身建設,筑牢拒腐防變防線,警鐘常鳴,自覺接受人大和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督,辦事公開、公平、公正,在領導崗位上,真正做到權為民所用,利為民所謀,沒有發(fā)生違紀違法的問題。
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幾年來,在交通局主要領導崗位上,我雖然做了一些實際工作和取得了一些成績,但與黨和人民的要求還有一定差距,在具體工作中還存在著一些問題和不足,主要有:一是農村公路建設不平衡。一些偏遠地區(qū),線路長、村莊少、人口少的農村相對較慢。二是近幾年來建路計劃大幅度減少,補助資金缺口大,在較大程度上限制著我市農村公路的建設。三是道路運輸市場秩序管理形勢仍然嚴峻,特別是“黑的”和旅游包車非法營運情況比較突出,有待進一步加強監(jiān)管。四是交通運輸企業(yè)和其他行業(yè),如:汽車維修、汽車美容、駕校培訓等行業(yè),在安全生產管理方面還存在一些隱患,還需不斷加強規(guī)范管理。
針對以上存在問題和不足,為進一步做好本職工作,今后我要從以下幾方面去努力:
(一)樹立正確的世界觀、權力觀,不斷加強政治思想修養(yǎng),自覺遵守中央八項規(guī)定,堅決杜絕“四風”問題的發(fā)生。
(二)深入調查研究,結合實際,制定xx交通運輸建設發(fā)展規(guī)劃,努力推動xx交通運輸事業(yè)又好又快發(fā)展。
(三)緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,在重點建設項目和民心工程建設中,緊密配合,充分發(fā)揮交通部門職能作用,堅決完成市委、市政府下達的各項工作任務。
(四)加快農村公路硬化水泥路面規(guī)劃建設步伐,搞好協(xié)調,多渠道籌集和向上爭取項目計劃和資金,穩(wěn)中求進,加快步伐,進一步提高我市農村公路的通達深度和廣度。
(五)繼續(xù)抓好交通運輸市場監(jiān)管,加大對非法營運行為的打擊力度。加強執(zhí)法隊伍建設,提高執(zhí)法水平和執(zhí)法效率,堅決杜絕公路“三亂”,建立良好的運輸市場環(huán)境。
(六)下大力氣抓好客運站場建設,進一步完善各級客運站的服務設施,做好城區(qū)新客運站的建設和搬遷工作,加強對農村客運發(fā)展的指導和政策扶持,強化安全生產管理,為群眾提供安全、舒適、便捷、文明的交通運輸服務。
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
對于強化大局觀念心得體會及收獲五
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
20xx年,在市局的正確領導和分局黨組的大力支持下,圍繞全局中心工作,立足分管工作,重點突出民主評議政風行風活動,認真抓好黨風廉政、服務發(fā)展、機制創(chuàng)新、隊伍建設等各項工作,取得了一定的成績?,F將一年來的學習、工作、廉潔自律等情況向各位領導和同志們匯報如下:
一、思想政治方面
1、加強政治理論學習,不斷增強政治素質。一年來,我認真學習了黨的十九大會議精神,理論水平有了很大提高,豐富了自己的理論知識,更新了工作理念,轉變了工作作風,增強了自身素質,為干好各項工作奠定了必要的理論基礎。
2、加強業(yè)務學習,不斷提高工作能力。一年來,我除了加強對法律法規(guī)及工商業(yè)務知識的學習外,還針對分管工作認真學習了紀檢監(jiān)察等業(yè)務知識,重點學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》及《公務員處分條例》等法規(guī)規(guī)定。通過學習,進一步體會到紀檢監(jiān)察工作的重要性,堅定了干好工作的信念,增強了指導基層工作的能力。
3、加強黨風廉政建設,提高拒腐防變能力。一年來,我認真貫徹落實黨風廉政建設的有關規(guī)定,不斷提高對黨風廉政建設和反腐倡廉重要性的認識。我時刻提醒自己,作為一名紀檢監(jiān)察干部,正人先正己,平時要嚴格要求自己,帶頭執(zhí)行黨風廉政建設和反腐倡廉的各項規(guī)定。在日常工作中,我堅持原則,公道正派,嚴格按規(guī)定辦事,清正廉潔,并按照要求公開了廉潔從政承諾,自覺接受組織和系統(tǒng)內外監(jiān)督,嚴格要求自己,履行承諾,并認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作,為我局黨風廉政建設責任制的落實起到了主動作用。
二、工作實績方面
我擔任東昌分局紀檢組長一職,主要職責是協(xié)助局長分管紀檢、人事、黨務和宣傳工作。
(一)紀檢監(jiān)察、政行風軟環(huán)境建設工作取得新成績。開展了整治“四風一頑癥”工作。一是及時召開分局全員大會,進一步學習中央“八項規(guī)定”和糾正“四風”工作精神,著力改進工作作風。二是主動宣傳廉潔從政的有關規(guī)定,大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風;加強對全局人員黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和廉政宣傳教育,增強廉潔自律認識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。三是完善工作機制,加強監(jiān)督檢查,堅持民主集中制原則,強化黨組織的監(jiān)督作用,以制度落實和經費支出為重點,實行領導責任制和責任追究制,定期組織紀檢監(jiān)察、人事、財務等部門,加強監(jiān)督檢查,把經常性監(jiān)督和階段性抽查相結合,即查即糾,立行立改,對頂風違紀者堅決予以查處,嚴肅追究相關人員的責任。制定并實行了分局車輛出入庫登記制度和公務支出厲行節(jié)約等制度。開展了“五權”建設。建立了以明確責任為基礎、權力制衡為核心、流程控制為主線、完善制度為根本、公開透明為保障、信息化建設為支撐的內控機制,切實規(guī)范了用權行為,從源頭上預防了廉政風險的發(fā)生,五權建設工作取得了預期效果。嚴格執(zhí)行“一崗雙責”,落實分局黨風廉政建設責任制,各科(室)所(隊)簽訂了《黨風廉政建設責任書》、《政行風軟環(huán)境建設責任書》;在元旦、春節(jié)、五一、十一等重大節(jié)日來臨之際,通過分局oa辦公平臺對貫徹落實節(jié)日期間廉潔自律規(guī)定等情況進行專項部署,有效防范了違紀行為發(fā)生;定期不定期地對干部職工在崗在位情況和著裝情況進行檢查,帶領分管科室人員,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道進行走訪,對軟環(huán)境建設、消費維權、促進就業(yè)再就業(yè)等方面征求意見,解決問題,取得優(yōu)良社會效果;對重大事項的決策、實施進行全程監(jiān)督,在基層工商所標準化建設(1100工程)工作中,從立項、預算、招標到施工,整個過程面向分局全面公開,紀檢監(jiān)察人員全程跟蹤;成立檢查組對年檢期間收費問題進行了檢查;開展“工商開放日”活動,邀請了區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委、區(qū)人大、政協(xié)的主要領導及行風監(jiān)督員、企業(yè)、業(yè)戶代表參加了活動,搭建起工商部門與社會各界的交流平臺,展示了工商形象、增進了工商與各部門的溝通與了解,提升了工商部門的透明度和公信力。
(二)人事教育工作扎實推進。制度建設進一步完善,認真抓了機關的考勤和工作紀律;指導基層抓好“1100”標準化建設,對兩個工商所進行了裝修改造,建立健全各項規(guī)章制度,所容所貌煥然一新;嚴把公務員招錄審查關,對今年招錄公務員網上報名嚴格把關,審慎檢查,順利招錄2名公務員。
(三)黨建工作有序開展。一是開展幫扶送溫暖活動。春節(jié)、十一前夕,帶領機關黨委的同志到包保服務對象及離退休黨員家中走訪慰問,并送去了米、面、油等生活必需品,使他們切身感受到黨的溫暖。二是主動開展新農村建設工作。與江南村結成包保對子,針對江南村不缺資金缺項目和緊臨義烏歐亞中東等大商場大超市的實際,提出參考浙江義烏經驗,實施前店后廠,帶動村集體經濟發(fā)展,增加村集體村民收入的建議,江南村村委會和通化義烏商貿城方面初步達成合作意向。三是配合通化市創(chuàng)建“中國書法城”工作開展了分局干部職工鋼筆書法學習活動,20余人參加了此次活動,豐富了干部職工的文化生活。四是在分局全體干部職工的共同努力下,強力促進精神文明建設工作,今年榮獲了通化市委市人民政府20xx-20xx年度全市精神文明建設工作先進單位的榮譽。
(四)網民以及媒體宣傳工作持續(xù)加強。20xx年累計在各級媒體、工商內部刊物、政府政務信息刊發(fā)稿件65篇。其中,省級刊物13篇、省局紅盾網6篇、市級公開媒體28篇、市局工商信息11篇、市局紀檢監(jiān)察信息6篇、市《食品安全動態(tài)》1篇。為東昌分局對外形象的樹立做出了主動努力。
三、工作作風方面
作為黨組成員,我清醒地認識到,黨組是帶領全局前進的領路人。我時常告誡自己:一定要顧全大局,搞好班子團結,珍惜黨組形象,維護班長,大事講原則,小事講風格,遇事多溝通,多商量,不搞意氣用事,不搞陽奉陰違,明明白白做事,堂堂正正做人。堅持做到凡是黨組決定的事,堅決貫徹落實,杜絕會上不說,會后亂說,維護黨組和形象。在平時工作中,主動給黨組建言獻策,既干好分管工作,又支持配合其他班子成員搞好工作,做到分工不分家,補臺不拆臺,形成合力,為建設廉潔、高效、務實、有的和諧班子盡到了自己的職責,較好地維護了黨組和形象.
四、廉潔自律方面
一年來,本人嚴格要求自己,嚴格遵守黨紀。要求下級做到的,自己首先做好;要求別人不做的,自己首先不做,以實際行動當好表率。嚴格執(zhí)行廉潔自律制度,潔身自好,勤儉從政。
五、不足之處
回顧一年來的工作,有成績也有不足,主要表現在:一是政治業(yè)務學習抓得不夠,要求不高,創(chuàng)新認識不夠,思考問題不夠深不夠全。二是有些工作還有不到位之處,與上級要求和同志們的期望還有差距。三是有時工作方法簡單,遇事批評的多,談心做工作的少。
今后,本人將在市局黨組和分局黨組的正確領導和同志們的大力支持下,認真履職盡責,為提升部門形象和促進地方經濟的發(fā)展做出新的更大的貢獻。
謝謝大家!
述職人:
20xx年xx月xx日
對于強化大局觀念心得體會及收獲六
我今天作報告的題目叫《啟航“十四五”做清廉為民務實有為干部》。我們知道,隨著“四個全面”戰(zhàn)略布局的深入推進,黨和國家對xx工作越來越加重視,xx工作的內涵日益豐富,外延不斷擴大,服務對象日趨多元化,xx工作領域越來越寬、任務越來越重。“十四五”期間,隨著精準扶貧的深入實施,xx工作在社會建設中的骨干作用將愈發(fā)凸顯,下面,我就如何樹立新的從政觀念、做清廉為民務實有為的xx干部,談三個方面的認識。
一、加強官德修養(yǎng),提高思想境界
古人講:“人無德不立,官無德不為?!弊龉俦仨毾葘W會做人,為官必須先修身,身正才能官正。
(一)深刻認識加強領導干部官德修養(yǎng)的重要意義
“百行德為首,德為官之魂”,做人要講人品,為官要講官德。所謂官德,就是領導干部的政治素質、道德品行、思想作風,是為官者從政德行的綜合反映。德與才是領導干部素質不可或缺的兩個方面,與才相比,德是前提,決定著才發(fā)揮作用的方向,德能勵志養(yǎng)性,德能濟事利己,德能潤才啟智,德能律己化人。很多干部出問題主要不是出在才上,而是出在德上;主要不是能力不足,而是官德缺失。所以,要不斷加強黨員干部的官德修養(yǎng),自覺增強黨員意識,是每個黨員干部特別是領導干部的基本要求。
加強官德修養(yǎng)是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要。從政重德,是我國古代政治文明的一大傳統(tǒng)。古人早就提出了“為政以德”的思想,并把修身正己作為齊家、治國、平天下的前提,強調“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”??鬃诱J為:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星共之?!睔v史反復告訴我們:官德建設始終與政權安亂緊密聯(lián)系在一起,官德興,政權安;官德衰,政權亂。我們黨歷來高度重視領導干部的思想道德建設,作為執(zhí)政黨,要提高執(zhí)政能力、鞏固執(zhí)政地位,就必須在治國理政的實踐中不僅制定出正確的路線方針政策,而且把全體人民的力量和智慧凝聚起來、發(fā)揮出來,從而不斷推進社會主義現代化建設事業(yè)。而能不能把群眾的力量和智慧凝聚起來,把方方面面的積極性調動起來,領導干部的道德素質和人格魅力至關重要。各級領導干部只要具有高尚的官德,心系百姓、勤奮敬業(yè)、清正廉潔,就必然會具有強大的人格魅力、產生無窮的鼓舞作用,把人民群眾緊緊地團結在黨和政府的周圍。這樣,我們黨的執(zhí)政能力就會不斷提高,執(zhí)政地位就會不斷鞏固。
加強官德修養(yǎng)是提升黨和政府形象、引領社會風尚的需要。為官者的道德水平如何,在一定程度上反映著一個社會或地區(qū)的整體道德水平。俗話說,“上梁不正下梁歪,中梁不正倒下來?!币粋€社會、一個地方風氣正不正,領導干部就是風向標。所以說,官德好壞事關黨和政府的整體形象。領導干部施政以德,正直清廉,忠于職守,多為人民做好事,黨和政府在人民群眾中的形象就會提升,公信力就會提高。應當說,當前大多數領導干部的官德是好的,涌現出許多人民公仆和大批親民愛民、清正廉潔的時代先鋒。但也毋庸諱言,個別領導干部包括高級干部在道德修養(yǎng)上放松了要求、出現了問題:有的濫用權力、以權謀私,有的欺上瞞下、報喜不報憂,有的貪圖享樂、玩物喪志,有的官氣熏天、橫行霸道,等等。這些現象的存在,嚴重損害黨和政府的形象,引起了人民群眾的強烈不滿。面對這一現實,加強領導干部作風建設和道德建設的一項緊迫任務就是加強官德修養(yǎng),引導各級領導干部培育高尚的道德情操、養(yǎng)成高尚的生活情趣、樹立高尚的人生追求,堅持正確的政績觀、人生觀、價值觀,真正把黨和人民賦予的權力用在為黨分憂、為民造福上。只有這樣,領導干部才能以自身的良好德行提升黨和政府的形象,引領全社會的思想道德進步。
加強官德修養(yǎng)是從源頭上預防腐敗、增強免疫力的需要?,F在一些干部出問題,主要不是出在才上,而是出在德上。從十八大以來查處的領導干部違法違紀案件來看,領導干部滑向腐敗的第一步往往是從生活作風開始的,是從官德出問題開始的。一些領導干部的行為舉止不僅脫離了官德的正常水準,而且突破了做人的道德底線。為什么在同樣的社會條件下、在同樣的崗位職務上,有的人能潔身自好、清正廉潔,而有的人則身陷泥潭、腐化墮落?一個重要原因就在于官德修養(yǎng)、思想境界不同?,F實警示我們,當前加強領導干部道德建設的任務比以往任何時候都更加突出、更加緊迫。領導干部只有不斷提高道德操守水平,遠離低級趣味和不健康的生活方式,才能從根本上增強拒腐防變的能力,做到一身正氣、一塵不染。
(二)正確把握加強領導干部官德修養(yǎng)的基本要求
加強“官德”修養(yǎng),首先要依靠自身努力。做到“吾日三省吾身”,把“官德”修養(yǎng)作為自己的一門必修課,把修德變成自覺的行為和習慣。官德修養(yǎng)不是抽象空洞的理論,而是實實在在的行動。堅持講學習、講政治、講正氣,經得起各種風浪的考驗。要有堅定信念,堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策,立志改革開放,獻身現代化事業(yè),在社會主義建設中艱苦創(chuàng)業(yè),做出實績。要正確行使人民賦予的權力,依法辦事,清正廉潔,勤政為民,以身作則,艱苦樸素,密切聯(lián)系群眾,堅持黨的群眾路線,自覺地接受黨和群眾的批評和監(jiān)督,做到自重、自省、自警、自勵,反對官僚主義,反對任何濫用職權、謀求私利的不正之風。
加強“官德”修養(yǎng),要依靠組織引導和教育。重點進行德治教育和反腐倡廉教育,讓各級領導干部都認識到“官德”修養(yǎng)乃利國利民利己的大事情,是構建和諧社會工作的重中之重。堅持進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗教育,進行理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育,把反腐倡廉教育貫穿于領導干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用等各個方面,堅持教育與管理、自律與他律相結合,督促領導干部加強黨性修養(yǎng),廉潔自律,反對和防止腐化墮落,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,自覺經受社會各界的監(jiān)督和考驗。
加強“官德”修養(yǎng),要緊緊依靠制度約束。首先要把好領導干部的選拔關。領導干部加強“官德”修養(yǎng),要從沒有當上領導干部就開始下功夫。要在培養(yǎng)階段就做好做領導干部的“官德”教育,經過培養(yǎng)仍然無法相應的“官德”修養(yǎng)的,堅決不予提拔任用。司馬光說:“是故才德全盡謂之圣人,才德兼亡謂之愚人,德勝才謂之君子,才勝德謂之小人。凡取人之術,茍不得圣人、君子而與之,與其得小人不若得愚人。何則?君子挾才以為善,小人挾才以為惡。挾才以為善者,善無不至矣。挾才以為惡者,惡亦無不至矣。愚人雖欲為不善,智不能周,力不能勝,譬之乳狗搏人,人得而制之。小人智足以遂其奸,勇足以決其暴,是虎而翼者也,其為害豈不多哉!”對于有“才”而無“德”者,如果經過教育、培養(yǎng)仍然沒有提高的,堅決不提拔任用,以免“挾才以為惡”。其次要加強對領導干部的管理和監(jiān)督。這樣既可以防止原來“官德”就好的領導干部失修,也可以檢驗選拔任用關是否把嚴,發(fā)現問題的及時補救。我們不能象司馬光說的那樣,寧愿任用無才無德者也不任用有才無德者。我們要在管理中依靠制度來教育和幫助領導干部增強“官德”修養(yǎng),要依靠制度監(jiān)督領導干部進行“官德”修養(yǎng)。對于領導干部的培養(yǎng)、選拔、任用、管理、監(jiān)督都要有規(guī)范,要以制度來促進“官德”建設。
加強“官德”修養(yǎng),還要加大對失德行為的懲處力度。要切實加強對權力運行的制約和監(jiān)督,確保權力正確行使。要注意監(jiān)督領導干部是否正確地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,是否遵守黨紀黨規(guī)國法,是否正確運用權力,其中要特別注意領導干部是否有違法違紀行為。要堅持紀律面前人人平等,法律面前人人平等。對于敢于目無法紀、以身試法的領導干部要嚴懲不貸。對于“官德”敗壞,甚至違法違紀的,要堅決予以查處,決不姑息。
每一個黨員領導干部一定要自覺加強官德修養(yǎng),在執(zhí)政從政中把進取之心施于黨和國家事業(yè)發(fā)展上,勇于拼搏;把對權力的敬畏轉化為對人民的敬意與尊重上,用對用好手中權力,更好地為人民謀利益;淡泊個人名利,把心思用在全心全意為人民服務上,在改革發(fā)展穩(wěn)定中充分發(fā)揮先鋒模范作用,做到真心實意地不斷推進科學發(fā)展,積極促進社會和諧,更好服務人民群眾。
二、守紀律講規(guī)矩,有權不可任性
“欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規(guī)矩。”紀律和規(guī)矩都是規(guī)范社會運行的行動指南和準則。俗話說“閉門造車,出門合轍”,不守規(guī)矩,必有傾覆之虞。作為一個擁有眾多黨員的世界最大執(zhí)政黨,我們黨在90多年的艱難求索中,許多行之有效的規(guī)矩,無不是一代又一代共產黨人探索、試錯和創(chuàng)新的結晶,無不是奮斗智慧、經驗得失的積淀,有些規(guī)矩,還是付出慘重代價后痛定思痛總結形成的。無論是血雨腥風的革命戰(zhàn)爭歲月,還是激情澎湃的改革發(fā)展年代,黨員是否講紀律守規(guī)矩,直接關乎黨的事業(yè)的興衰成敗。
中國共產黨最寶貴的品質,不僅在于始終和人民在一起,還在于始終以嚴明的組織紀律做堅強保證,確保我們黨不變質不走偏。無論是黨章這個全黨必須遵循的總章程、總規(guī)矩,還是政治紀律這個全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束;無論是黨員、干部必須遵守的國法,還是作為黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例的黨內規(guī)矩;無論是成文的剛性規(guī)矩,還是未明文列入紀律的自我約束規(guī)矩,都是管黨治黨的重要財富,都需要全黨長期堅持并自覺遵循。總之,黨內規(guī)矩是剛性和軟性的合集,既包括黨紀國法這樣的“硬約束”,也包括黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等未成文的“老理兒”。沒有紀律和規(guī)矩作保證,全面從嚴治黨只是空中樓閣。
黨的十八大以來,習總書記強調要大力加強包括黨章黨紀、法律法規(guī)等在內的制度建設,增強制度執(zhí)行力,堅決維護制度的嚴肅性和權威性。在黨的十八大通過新修訂的黨章不久,習總書記即要求全黨認真學習黨章、嚴格遵守黨章,總書記強調,“沒有規(guī)矩,不成方圓。黨章就是黨的根本大法,是全黨必須遵循的總規(guī)矩?!贝撕鬅o論是到各地考察還是在中央主持會議,習總書記在多個場合反復強調黨員領導干部要守紀律講規(guī)矩??倳浿赋觯骸邦I導干部要把深入改進作風與加強黨性修養(yǎng)結合起來,自覺講誠信、懂規(guī)矩、守紀律,襟懷坦白、言行一致,心存敬畏、手握戒尺,對黨忠誠老實,對群眾忠誠老實,做到臺上臺下一種表現,任何時候、任何情況下都不越界、越軌”“要加強對黨員、干部特別是領導干部的教育,讓大家都明白哪些事能做、哪些事不能做,哪些事該這樣做、哪些事該那樣做,自覺按原則、按規(guī)矩辦事”。
在談到如何“守紀律講規(guī)矩”時,習總書記一針見血地提出了“五個必須”:必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。
漠視政治紀律往往是一切腐敗現象的源頭。從近年來陸續(xù)查處的腐敗窩案看,一些地方和領域出現的塌方式腐敗、整體性淪陷,充分暴露出在某些領導干部眼中,黨的政治紀律、政治規(guī)矩已被視若無物。這并不是說黨的紀律和規(guī)矩發(fā)生了變化,而是這些人的腦子里已經根本沒有了紀律和規(guī)矩這根弦。這些人,自以為上有保護傘作靠山、下有黑金當后盾,將自己的前途命運捆綁在“幫主”身上,沆瀣一氣、貪贓枉法,一榮俱榮、一損俱損。這些人把黨和人民賦予、只能用于為黨和人民做事的權力,變成效忠“幫主”的私器,自身淪為某些人豢養(yǎng)的家奴,上下協(xié)同、共趟渾水,互相借力、互相庇護。這些人的權力越大、地位越高,其腐敗和破壞的程度越大,給黨和人民造成的危害也越大。不守紀律不講規(guī)矩,權力如脫韁之馬,正是一些人最終在腐敗面前敗下陣來的重要原因??追蜃釉赋膺@些人是“同而不和”的丑類,我們黨豈能容忍!以刮骨療毒的決心和勇氣除惡務盡,徹底割除黨內的腐敗毒瘤,才能形成和鞏固風清氣正的政治生態(tài)。
守紀律講規(guī)矩,這就是我們黨的規(guī)矩。對黨忠誠,是講政治的首要原則,是管黨治黨的前提。黨員領導干部必須對黨絕對忠誠,在思想和行動上始終同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權威,黨中央提倡的堅決響應,黨中央決定的堅決照辦,黨中央禁止的堅決杜絕。不論在什么地方、在哪個崗位上工作,都要經得起風浪考驗,確保在政治方向上不走岔、走偏。始終聽黨話、跟黨走,愛黨憂黨、興黨護黨,為國干事、為民謀利,是非面前分得清、名利面前放得下、關鍵時刻靠得住,堅決貫徹執(zhí)行黨的理論、路線、方針、政策和中央的決策部署。要把制度治黨落到實處,提高制度的執(zhí)行力。要以忠誠、干凈、擔當和“三嚴三實”為標準,選拔那些公道正派有能力的干部到領導崗位上,不讓老實人吃虧,不讓投機鉆營者得利,堅決鏟除“小圈子”滋生、蔓延的土壤。對不守紀律不講規(guī)矩的人和事,要發(fā)現一起查處一起,勤滅蠅、勇打虎,絕不手軟。
“舉頭三尺有綱紀”,領導干部守紀律、講規(guī)矩,才能有權不“任性”,始終對黨紀國法心存敬畏。古人說:“凡善怕者,必身有所正、言有所規(guī)、行有所止”“畏則不敢肆而德以成,無畏則從其所欲而及于禍”,領導干部唯有敬畏法紀,恪守“三嚴三實”,才能慎初、慎微、慎行,確保忠誠、干凈、擔當。
三、堅守清正廉潔,做忠誠干凈擔當的xx人
“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”是習近平總書記在提出“三嚴三實”要求之后,對作風建設作出的新概括、提出的新準則,彰顯了共產黨人的政治品格和價值追求。
(一)堅守“忠誠、干凈、擔當”的立身之本
黨的十八大以來,習近平總書記在不同場合多次提出好干部標準問題,而“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”,這“三句話”正是對好干部標準的高度概括和樸素表達,也是新時期xx干部的實踐準則和奮斗方向。xx工作是黨執(zhí)政為民的重要工作,在整個民生保障中發(fā)揮最兜底的作用,在發(fā)展民主中承擔著最基礎的任務。xx工作主要服務兩種人:一是最可憐的人,二是最可愛的人,服務的內容涵蓋生老病死,是最直接面對群眾,解決的是群眾最為關注的民生問題。從這個意義上來說,“以民為本、為民解困、為民服務”的xx工作宗旨,與“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的精神實質是一脈相承的。xx干部的工作怎么樣、xx干部的作風怎么樣,xx服務對象說了算。因此,xx工作的性質和任務,要求我們必須強化作風建設,培養(yǎng)和造就一支“對黨忠誠、清正廉潔、敢于擔當”的xx干部隊伍,讓人民群眾深切體會到黨和政府的溫暖。
(二)踐行“忠誠、干凈、擔當”的時代要求
錘煉黨性,堅定對黨忠誠的政治品格。習近平總書記指出:“全黨同志要強化黨的意識,始終把黨放在心中最高位置,牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,做到忠誠于組織,任何時候都與黨同心同德。”對黨忠誠,是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅強政治保證,也是打造xx干部隊伍必須解決的重大原則問題。對黨忠誠,就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,絕對忠于黨、忠于祖國、忠于人民,不管面臨什么艱難險阻,不管遇到什么大風大浪,都要始終堅持中國共產黨的領導,始終堅守共產黨人的精神追求,始終堅定馬克思主義的信仰,始終堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念,自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,始終一心向黨,齊心協(xié)力做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作。要以焦裕祿和身邊的典型楊善洲為榜樣,徹底的、無條件的、不摻任何雜質的、沒有任何水分的忠誠于黨,永不背叛自己的入黨誓詞和神圣使命。要堅持“革命理想高于天”,隨時準備為黨和人民利益犧牲一切,言行一致、表里如一,對黨、對組織、對同志講真話、講實話、講心里話,絕不能說一套做一套、陽奉陰違、口是心非。要把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領,切實加強對馬克思列寧主義、毛澤東思想的學習,加強對中國特色社會主義理論體系的學習,加強對習近平總書記系列重要講話精神的學習,進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信,做到虔誠而執(zhí)著、至信而深厚。
管住自己,守住個人干凈的為官底線。習近平總書記指出:“一個人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己”,“貪如火,不遏則燎原;欲如水,不遏則滔天”。黨員干部貪污腐化,就是對黨和人民事業(yè)的背叛。個人干凈是領導干部立身之本,廣大黨員干部,任何時候都要“三省吾身”,自覺做到敬畏人民、敬畏法紀、敬畏組織、敬畏權力,始終堅守個人干凈的為官底線,守住自己的政治生命線。一是思想上必須清醒。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀,堅定崇高理想信念,任何時候都把黨和人民利益放在第一位。要思想純正,品行端正,在各種誘惑面前把握住自己,守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經得住考驗,嚴守黨紀國法,牢記規(guī)章制度,時時處處嚴格約束自己。二是經濟上必須清白。要正確看待利與義的關系,算清腐敗七筆賬,算清“政治賬”,算清“經濟賬”,算清“名譽賬”,算清“家庭賬”,算清“親情賬”,算清“自由賬”,算清“健康賬”。讓頭腦冷靜下來,剎住車、掉轉頭、找新路、走對路。三是生活上必須清新。倡導高尚正派、恬淡健康的生活方式,做到慎言、慎行、慎權、慎獨、慎微、慎友,時刻防止“貪欲纏身”、“人情腐敗”、“權力尋租”和“溫水煮青蛙”陷阱,切實管住嘴、管住手、管住腳,筑起防線、抗拒誘惑。
責任上肩,堅持敢于擔當的從政準則。習近平總書記指出:“擔當大小,體現著干部的胸懷、勇氣、格調,有多大擔當才能干多大事業(yè)?!碑斍?,我市xx事業(yè)快速發(fā)展,這就要求xx系統(tǒng)各級領導干部勤于履責、勇于擔責、敢于負責,在敢于擔當中歷練提高,在真抓實干中建功立業(yè),創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。要敢想敢做敢當,牢固樹立責任重于泰山的意識,自覺消除私心雜念,堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭,平常時候看得出來、關鍵時刻豁得出來、危急關頭頂得上去,做時代的勁草、真金。無私才能無畏,無私才敢擔當。黨員干部要有無私情懷,大公無私、公私分明、先公后私、公而忘私,把宗旨深深烙在“心”里,用人民賦予的權力全心全意為人民服務,切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻,絕不能打著“公”字的旗號謀私利之實。擔當需要勇氣,更需要能力。要善于用戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維和法治思維觀察分析問題,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭干工作,靠實招實干實績樹形象、聚民心、促發(fā)展。要提高群眾工作能力,深入群眾,摸實情、聽真話、解難題。要提高調查研究能力,使各項決策和各方面工作更加符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合人民意愿。要把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上,用心用情用力做好工作,真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。
(三)建設“忠誠、干凈、擔當”的骨干隊伍
“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”,既為黨員干部成長成才指明了方向,也為選用干部、從嚴管理干部樹立了風向標。全市各級xx部門要選賢任能,選對人、用好人,從嚴監(jiān)督管理干部,努力建設一支政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為的執(zhí)政骨干隊伍。
一要鮮明樹立“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的選人用人導向。堅持黨管干部原則,健全干部考核評價體系,按照“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求培養(yǎng)人、選拔人、使用人,堅持五湖四海、四面八方,公道正派用人、用公道正派的人,讓作風正、敢擔當、肯干事、能成事的干部有機會、有舞臺,讓阿諛逢迎、弄虛作假、不干實事、會跑會要的干部真正沒市場、受懲戒,彰顯用人正氣,以用人導向引領干事導向。
二要把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”貫穿干部監(jiān)督管理全過程。健全干部經常性管理機制,加強對黨員干部的監(jiān)督,讓干部時刻感到身邊有一把戒尺,腦中有盞“紅綠燈”。堅持黨規(guī)黨紀嚴于國家法律,通過剛性約束嚴格執(zhí)紀,強化他律和自律結合、道德教化和法治手段兼施,讓黨員干部心有所畏、言有所戒、行有所止。三要把制度治黨放在突出位置。管黨治黨,少數人靠覺悟,多數人靠制度。既要選對人、用好人,又要堅持用制度管事管權管人,形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效機制。始終繃緊作風建設這根弦,“木魚”天天敲、“緊箍咒”天天念,持之以恒、久久為功,推動xx系統(tǒng)黨風政風持續(xù)好轉。加大正風肅紀、嚴明紀律力度,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。認真剖析十八大以來腐敗案件高發(fā)多發(fā)原因,強化法紀觀念、廉潔觀念。抓好權力規(guī)范和約束這個核心環(huán)節(jié),深化重點領域建章立制,筑牢法治“籬笆”、遏制權力“越線”,把權力關進制度的籠子里。
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