最新女宿管個人工作總結范文(優(yōu)質(zhì)10篇)

總結是對我們過去努力的一種回報，它能夠讓我們更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。在寫總結之前，我們需要明確總結的目的和受眾是誰。請大家仔細閱讀以下范文，體會其中的寫作技巧和表達方式。

女宿管個人工作總結篇一

在酒店領導和人事部的領導及各部門的配合下，我以高度的責任感，努力完成各領導交給我的各項工作。2011年是酒店的籌備階段，員工宿舍分散的比較散且宿舍條件不是很優(yōu)越，況且每套宿舍的條件都不一樣，為了更好的服務員工，讓他們住的安心，住的滿意，我們?yōu)槊刻姿奚岚惭b了熱水器，電風扇，飲水機。宿舍安全是我們一直強調(diào)的，對那些私拉電線，使用大功率電器，我們以教育引導為主，并對宿舍進行排查，發(fā)現(xiàn)使用大功率電器立即沒收，今年已沒收熱的快3件，對宿舍的水、電、門、窗、床、鎖等都是日常要報修為員工服務的工作，并督促員工注意節(jié)水節(jié)電，做到人走燈滅，防止長流水。

但是我們完成任務，取得成績的同時，也應該看到工作中存在的不足。以下是工作中的不足和2012年的工作計劃：

工作中的不足：1、2、3、4、5、1、2、3、4、5、宿管員：唐月花。

2011-12-14個別男生宿舍衛(wèi)生狀況難以令人滿意寢室失竊仍有發(fā)生員工素質(zhì)和管理水平有待進一步提高安全管理工作還有待加強有些宿舍還沒有飲水機加強自身的學習，提高自己的管理水平提高員工工作素質(zhì)開啟文明寢室評比活動，培養(yǎng)員工集體榮譽感制定新的措施把員工寢室衛(wèi)生搞好盡快安排寢室的飲水機2012年工作計劃：

女宿管個人工作總結篇二

1.活動內(nèi)容：由部門中的部長副部長及老部員一起作為志愿者，利用休息時間義務為新報道的同學搬運行李，指引寢室并解答新生入住的一系列問題。

2.活動人員：部長、副部長及老部員。

3.活動要求：所有志愿者必須統(tǒng)一身著民管會統(tǒng)一服裝，佩戴工作牌。在與新同學和家長進行交流時要注意文明禮貌，充分展現(xiàn)志愿者的良好素質(zhì)。

二.部門內(nèi)部招新。

1.招新對象：全校各院系大一新生。

2.招新計劃:在學校散發(fā)招新報名表，并做好宣傳工作，為同學們講解寢室部的工作效用及其工作范圍，讓同學們了解寢室部。

3.面試流程：應試者自我介紹;考官自由提問。

4.面試目的：從應試人員的言談舉止中判斷此人的工作能力;詢問工作經(jīng)歷判斷是否有工作經(jīng)驗;是否兼報其他組織，是判斷以后工作是否專一的重要依據(jù);考察應試人員對民管會寢室部的了解;從應試人員中挑選精明干練并且熱愛集體的優(yōu)秀部員。

5.考官：部長、副部長。

三.部門內(nèi)部新生見面會。

1.參加人員：通過面試的新生、部長、副部長。

2.會議內(nèi)容：圍繞寢室部職責，寢室部工作以及成員自我介紹等展開。

3.會議目的：使每位新成員充分了解寢室部以及其工作范圍、目的、意義，并最大限度的記住其他部員以便以后工作的展開。

四.部門日常工作。

(一).查寢。

1.查寢時間：每周三下午一點。

2.人員分配：根據(jù)填寫空課表排出查寢人員名單，并分成若干小組。

3.查寢人員培訓：明確查寢項目及各個單項所扣分數(shù)，所有檢查項目必須細化、量化，每間寢室必須以小組為單位進入，沒有人的寢室須開門進入，檢查過后應留下檢查回執(zhí)單并替該寢室的同學把門鎖好。注意文明禮貌，禁止在寢室樓內(nèi)大聲喧嘩。

4.備注：每次由負責查寢工作的副部長將寢室鑰匙從宿管老師手中借來并說明所查寢室區(qū)域及樓層;查寢結束后由副部長統(tǒng)一收集好查寢表格送閱宿管老師親自并歸還寢室鑰匙;每查寢小組組長收好其組員的查寢表格然后主動聯(lián)系打表人員，自主約定時間地點進行交表。

(二).打表。

1.打表人員：根據(jù)空課表事先排好，兩人為一組。

2.打表人員培訓：明確表格格式，并錄入數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)的準確，明確數(shù)據(jù)要求，精確位數(shù)，熟練使用辦公軟件。

3.備注：每組同學打表結束之后由組長上交給負責打表工作的副部長，由副部長同意收集并驗收。

(三).每周例會。

1.例會時間：每周一晚上八點半。

2.例會內(nèi)容：總結一周以來的工作情況，安排下一周的工作。有活動時進行分工和安排，活動過后進行總結和善后。

四.部門活動。

五.期末總結評優(yōu)。

1.時間:每學期最后一次例會。

2.內(nèi)容：回顧一學期以來的工作情況，同學間自主回評推選出優(yōu)秀部員，并對下一學期的工作進行展望，肯定同學們的成績并加以鼓勵。

女宿管個人工作總結篇三

20xx—20xx學年，是我校宿管工作不斷提高，不斷完善的一年，也是取得較好成績的一年。在學校政教處的領導下，各位班主任的配合下，我以高度的責任感，努力完成學校下達的各項任務指標。下面就20xx—20xx學年工作總結如下。

一、宿舍安全管理方面。

宿舍安全工作是一直強調(diào)的，也是重中之重的工作，安全無小事，出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。

1、時刻警惕著私拉電線，使用明火和使用大功率電器的現(xiàn)象出現(xiàn)。這一年來，我們不間斷的宣傳，并以教育引導為主，學生上課時我們進行排查，發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收，消除了安全隱患。另外，我們還要求同學們之間要相互提醒，共同監(jiān)督。

2、抓好學生晚歸、不歸現(xiàn)象。我們嚴格遵守查房點名制度，做好查房記錄，對晚歸、不歸學生，總是想盡辦法利用發(fā)短信、打電話與學生聯(lián)系，查清去向，做好記錄，次日把晚歸、不歸信息送給各分院。

3、我們要求自己時刻摸清學生的思想，每月要對所管理的學生進行思想交流，及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學生及時疏導、上報。

二、宿舍管理服務方面。

宿管工作是個比較繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們?nèi)粘Ｒ獔笮逓閷W生服務的工作。對于故意損壞公物的學生，除了批評教育還要追交賠款。

住校的學生大部分都是第一次離開父母，有些學生生活上不能自理，我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學生生病，我們的宿管員陪同去醫(yī)院。并利用黑板報做好各種宣傳，做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種通知等等。

三、宿舍衛(wèi)生方面。

寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難，為了改變這一狀況，促使學生養(yǎng)成良好的生活習慣，營造一個文明的學習、生活和休息環(huán)境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查，評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚，并對臟、亂、差的寢室進行督促整改。，通過長抓不懈，寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。

回顧即將過去一年，我們完成了學院交給我們的各項工作，為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到，離校領導的要求還有一段距離，展望未來，我們緊緊圍繞正德厚生，務實創(chuàng)新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，爭取更上一層樓。

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8.宿舍裝飾大賽活動總結。

女宿管個人工作總結篇四

在大學生活中，我深切感受到了宿管部的重要性。它與學生們的學習特別是生活息息相關。宿管部不僅協(xié)助老師為學生建設良好的學習和生活環(huán)境的，同時它又為學生會搞好各項活動的后勤工作做好基礎，為同學們提供了文明和諧的學習環(huán)境。

在2010年里，宿管部的工作取得了很多成績，但也存在一些不足之處，在新學期也會有更多的挑戰(zhàn)。為了更好地開展工作，我部在向各學院和校學生會學習的的基礎上，在新學期做出了以下工作計劃，以加強宿舍管理，爭創(chuàng)文明宿舍。具體工作情況如下：

（一）工作存在的問題。

1、宿舍有垃圾：宿舍內(nèi)垃圾未倒，宿舍門口堆放垃圾。

2、物品擺放不齊。

（1）被子疊放不整齊，床面不整。

（2）桌面物品擺放不齊，桌面東西較多，較凌亂。

（3）宿舍內(nèi)亂掛衣物或毛巾，椅子亂放，桌椅和床邊亂放衣物，鞋子擺放不齊，暖氣片、窗臺放置物品。

3、門窗遮擋：有些宿舍，特別是大。

三、大四宿舍為逃避宿舍檢查將門窗遮住。

4、部分宿舍睡懶覺現(xiàn)象嚴重，特別是有些宿舍逃課回宿舍睡覺。

5、換鎖：部分宿舍為逃避檢查私自換鎖。

（二）對宿舍問題制定的解決方法：

1、明確宿舍整理標準：宿舍內(nèi)不允許存放垃圾。

2、被子疊放整齊并擺放于同一側(cè)，保持桌面干凈，床邊、桌邊、椅背不允許亂掛衣物。

3、對于門窗遮擋：記下宿舍號，作為下次檢查重點，如若再犯，予以通報處理。

4、對于多次提醒的問題嚴重者予以罰款處理并扣除個人量化分，全院通報。

二、本學期工作的新計劃：

1、改進和完善宿舍違規(guī)違紀處理辦法，使其涉及更全面。

2、明確檢查結果：在新學期宿舍檢查中，我部將對不合格宿舍進行拍照，并制成ppt形式向輔導員及各班負責人展示，以這種直觀的形式反映出同學們在宿舍整理中的不足，是問題更加具體化，以督促他們及時整改。

3、加大檢查力度，本著公平公正的原則對宿舍進行全面檢查，尤其嚴查10級宿舍衛(wèi)生，每周即使匯總檢查結果并及時通知輔導員及各班負責人，督促其予以改正。

4、更好地與學工部合作，支持宿舍制管會的工作，積極配合校學生會宿舍檢查。

5、宿管部成員要更加嚴格要求自己，在做好工作的同時一定要將學習搞好，做到學習工作兩不誤。

6、努力配合本院其它部門開展的各項活動，尤其是積極為“五月宿舍文化節(jié)”做準備學習借鑒各院經(jīng)驗，搞好各項活動，再創(chuàng)校園風采。

三、加強寢室文化建設。

1、為了提高同學們的積極性，提高同學們的思想意識，讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活，我部將在條件允許的情況下開展活動。例如：張貼展現(xiàn)校園風采的海報，以宿舍為單位進行才藝比賽，每月進行溫馨宿舍評比。

2、為了給廣大同學們起到模范作用，還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

四、加強內(nèi)部工作制度建設。

1、定期召開例會，及時指出干事在工作中的不足，督促其改正。

2、分工合作，把宿舍樓分段，及時掌握宿舍內(nèi)的各種動態(tài)變化，多與同學們進行交流，以便各種工作的順利開展。

以上是本學期宿管部的工作計劃。在新的學期里，我們將以新的姿態(tài)新的形象服務于同學，更加貼近同學們的生活，營造一個良好的學習生活環(huán)境，讓同學們感受到溫暖，讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。希望得到老師的批評指正。

文學院學生會宿管部。

2012年3月11日。

女宿管個人工作總結篇五

自從xx月xx日被安排到一號宿舍樓當宿舍管理員以來，我已經(jīng)在那工作有xx了。經(jīng)過這段時間的工作，我認識到了學生管理的難處，體會到了做宿舍管理員的滋味。雖說是，革命工作分工不同，但自從我來到宿舍管理員的崗位上后，我就偶爾聽到了些議論，說什么大學生剛剛來就去看宿舍了，學校以后就改革了，讓后勤人員管理宿舍等等。的確，這樣的工作是誰也不愿意去做的，何況我們學校本來就沒有先例，讓老師去看宿舍。工作總得有人去做，既然是領導安排了，那么我就得把安排的工作做好吧。

事實上，我們的工作很簡單，無非就是給學生們開門，關門，還有給他們的宿舍衛(wèi)生情況打分，當然，還得處理突發(fā)事件。按照領導的安排，我們重點是要保證學生的午休時間。所以，每天中午都得在樓上轉(zhuǎn)，知道學生們睡著。其他時間，也就是學生在教室學習的時間，我們就是把大門一關，在值班室待著，所以有很多的時間自己支配，我就是看看書，偶爾出去踢踢球。很平淡的生活，我認為不用總結，但領導還是得讓交工作的總結，可能是最近經(jīng)常發(fā)現(xiàn)我們在上班期間去玩吧!也可能是，高考就要來了，在增加一下緊張的氣憤，讓我們再在工作上嚴厲些!可是那些學生很多都放棄了學習，就是想度過這不到一個月的時間了，我們就是拿他們沒辦法了。比如，學校嚴禁他們用方便袋帶飯回宿舍，他們可不聽，他們就是要帶回來，想在宿舍吃的悠閑。我們就在門口站著，兩個老師，一邊一個，象兩只看門狗。每當學生拿回飯來，我們就制止，讓他到餐廳吃完了再回宿舍。但是，人家那把你放在眼里啊，有的直接就往里沖，我們就嚴厲禁止，有時候弄得大家都臉紅脖子粗的，何必呢!有的，人家聰明啊，就把飯裝在書包里，這樣，你的眼睛又不能透視，再說了，你也不能翻人家書包啊!還有的更經(jīng)典，直接就從窗戶那遞進來了，我們總不能來個分身術吧，所以工作是很難做啊!

至于，保證午休時間嘛，還基本能做到，雖然，他們每天都有點拖拉很久才睡覺。畢竟，高三了嘛，還是比較累的。不過，有的學生還是利用睡覺時間看自己喜歡的小說，漫畫等等。只要他們不說話，我們就滿意了，也就學會了視而不見。

強化寢室管理和食堂管理，是維護學校良好的教學秩序的前提。學生良好生活習慣的形成，能有效提高學生的學習效率，因此我校高度重視寢室和食堂管理工作，把學生寢室管理放到了教育教學管理的重要位置。學校寢室管理由政教處負責，食堂管理由總務處負責，分管各線的副校長為第一責任人。

我校對住宿生實施分層、分級管理。將管理體系化，校長分管領導政教處、總務處年級主任班主任專職管理人員，自上而下逐一落實，做到層級分明，管理有序。在住宿生管理過程中由校長宏觀指導，分管領導制定總體管理計劃和細則，政教處、總務處負責督促、檢查各年級住宿生管理工作方面的落實情況。班主任、專職管理員具體實施管理細則。遵循誰管理、誰負責的原則，這樣，使得管理過程有條不紊。

二、加強制度建設。

在寢室和食堂管理方面，學校完善了一系列規(guī)章制度，有寢室和食堂管理條例與細則，安全教育、飲食飲水、防火防盜、集合集會、樓道疏散、疾病防控等制度及措施。責任到人，落實到班。各環(huán)節(jié)專人負責，并與各處室、各班主任、食堂管理員、寢室管理員簽定工作責任狀，確保各項工作有條不紊地開展。將相應責任狀復印后張貼在各處室顯眼的地方，時時提醒所有工作人員各行其事，各負其責。

三、加強硬件建設。

近幾年來，國家大力加強對農(nóng)村中小學的建設，我校抓契機、借東風。對學生寢室和食堂進行了徹底的改造建設。先后建起了標準化的男女生公寓樓、能容納20__人同時進餐的學生食堂，使我校的教學條件和學生生活條件再上臺階。

為了便于管理，學校二棟公寓分設了男女生輔導員室，輔導員陪同學生就寢，負責學生就餐的紀律與安全。

學校在二棟公寓的出入口、樓梯、圍墻等處安裝了監(jiān)控報警設備，便于管理員及時了解寢室情況。

男女生公寓、學生食堂配備了二十個滅火器，在每年的開學初組織寢室管理員和食堂管理員進行消防演練，掌握滅火方法，強化消防意識，防范于未然，近十年我校從未發(fā)生過人員傷亡事故。

食堂的各個操作貯藏區(qū)獨立設置，有生食區(qū)、洗刷區(qū)、加工區(qū)、熟食區(qū)，格局一致，相互獨立，消毒器具和炊具擺放有序，炊具每天用高溫消毒，食堂內(nèi)外每周用消毒液消毒一次，確保每天為師生提供放心安全的食物。

四、加強宣傳教育和文化建設。

每月第一個星期的周一召開住宿生會議，對他們進行安全教育和學習寢室管理制度，明確在寢室里應該做哪些事，不該做哪些事，確保在校住宿學生的安全。與此同時，我們要求班主任利用班會等時間，教育學生，特別是節(jié)約用電用水、文明就餐和文明就寢等。

我校在校園文化建設上是花大力氣，特別是寢室及食堂的文化建設上，下足功夫。讓每一面墻都會說話，讓每一塊壁都彰顯積極上進的生機。時時提醒學生，這樣讓學生逐步樹立正確的審美觀、人生觀和世界觀。

五、加強檢查評比力度。

為了讓學生有一個更加安全、整潔、舒適的生活環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣，我們以年級為單位，每天組織寢室管理員和寢室長對寢室內(nèi)務清潔、物品擺放、就寢紀律等進行檢查評比，每日公布，每周評出周文明寢室，每月匯總，評出總分前六名，頒發(fā)文明寢室獎牌。

在學生就餐方面，每天的值日領導和教師負責學生就餐時的紀律，并對食堂的飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生狀況以及工作人員的服務態(tài)度進行評比，不足的地方及時指出并責令改正，同時將檢查情況記載，并與食堂工作人員年終獎金掛鉤。

近二年，不時有上級領導和兄弟學校來我校檢查指導工作，當看到我們的學生寢室管理和食堂管理后，沒有不伸出大拇指嘖嘖稱贊的。

管理出成績，管理出效益。近幾年我校在教育教學方面均取得了嬌人的成績，我校連續(xù)十年被評為安全文明校園，近二年被荊州市教育局和監(jiān)利縣教育局授予教學工作先進單位稱號，被荊州中學授予人才的搖籃獎牌。

我們在學生寢室和食堂的管理工作中，取得了一定的成績，但面臨的管理問題、管理難度依然存在。我們將不斷的調(diào)整管理方式，與時俱進，繼續(xù)本著為了學生一切、為了一切學生、一切為了學生的原則，努力為學生營造一個更加舒適溫馨的環(huán)境。我們將把眼光投向更新、更高、更遠，努力創(chuàng)建省級文明寢室、省級放心食堂，打造省級一流學校。為了這個目標，我們將矢志不渝，不斷進取!

女宿管個人工作總結篇六

負責本宿舍區(qū)域內(nèi)員工安全管理、用水用電及宿舍區(qū)域公物、公共衛(wèi)生管理等工作。

二、崗位職責。

1.熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德；嚴格遵守國家法律法令，嚴格執(zhí)行學校有關規(guī)章制度；服從員工處及公司有關職能部門的領導、管理。

2.文明管理、熱忱服務。關心員工，愛護員工，尊重員工的隱私權，以身作則，為員工作好表率。

3.堅守崗位，恪盡職守。嚴格按照工作時間上班，不遲到、早退，中途不擅自離崗，夜班工作時不得睡覺；嚴格遵守交接班制度，辦好交接手續(xù)，認真做好值班記錄。

4.負責本宿舍區(qū)域安全管理工作：

a.經(jīng)常對本宿舍區(qū)域進行巡查，對違犯《員工宿舍管理規(guī)定》的人和事進行阻止、處理，正確行使管理職能。

b.做好員工親屬來訪出入、留宿等登記工作。

c.做好員工宿舍門衛(wèi)工作；按規(guī)定時間執(zhí)行關鎖宿舍區(qū)大門、熄燈等工作，每晚檢查員工住宿情況,對員工夜不歸宿等違紀行為進行查處并做好檢查登記記錄，報員工處處理。

d.作為消防安全責任人，負責對本宿舍區(qū)域內(nèi)消防安全隱患和違反消防安全行為的檢查工作。

e.出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災害事故，及時處置、及時報警，注意保護現(xiàn)場，并報告保衛(wèi)處，采取積極有效措施，確保員工和公司的財產(chǎn)安全。

5.在行政部的領導下，對本宿舍區(qū)域衛(wèi)生實施檢查、督促、管理。

6.負責本宿舍區(qū)域物品管理工作：

a.負責宿舍物品、設施報修的登記、上報工作；對于宿舍內(nèi)損壞物品需及時書面報后勤處維修。

b.負責本宿舍區(qū)域內(nèi)財產(chǎn)理賠工作；所有報修物品，凡人為損壞、丟失的宿舍物品、設施，按后勤規(guī)定賠償，賠款繳學校財務。拒不賠償?shù)模瑘髥T工處處理。

c.負責本宿舍區(qū)域內(nèi)財產(chǎn)（家具、設施等）的管理，建立財產(chǎn)登記帳本，每學期未向后勤處報告財產(chǎn)核查、擬報損（廢）情況。

d.負責出差或離職員工的退宿檢查、理賠、退押金等工作。

e.負責本宿舍區(qū)域物業(yè)維修的協(xié)助和其它物業(yè)管理工作。

7.公司行政部處對員工宿舍區(qū)紀律、行為進行管理，對違反宿舍管理辦法的行為進行處罰。

三、主要事項：

1、每日在16：00及次日0：00分兩個時段對宿舍樓衛(wèi)生進行全面保潔。

2、負責按時開放職工浴室，嚴格禁止店外人員進入。規(guī)定的洗浴時間后必須按時關閉。

3、負責維護夜間員工宿舍秩序，禁止非酒店工作人員進入或留宿。

4、每晚12點準時檢查各宿舍人員情況，對登記在冊而沒有及時返店的人員進行登記，按時熄燈并關閉電視信號。

5、夜間要求對全宿舍樓進行全面巡查，巡查次數(shù)不少于3―4次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。確保無安全隱患。

6、晚12：30分準時鎖好宿舍大門，注意防火、防盜；

7、對違反酒店宿舍管理制度的.個人和行為進行制止，對勸阻無效的可報告酒店保安部或酒店夜間值班經(jīng)理妥善處理，將處理情況做詳細記錄，次日負責上報管理部門，依據(jù)《宿舍管理規(guī)定》進行處罰。

8、嚴格執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，準時上下班，上班時不得擅離工作崗位，不做與本崗無關的事情。

9、負責保管所有住宿員工的檔案，熟悉住宿員工的基本情況，發(fā)現(xiàn)問題及時應對，重大問題應及時與值班經(jīng)理聯(lián)系。

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女宿管個人工作總結篇七

為加強對本公司員工宿舍的安全管理，確保公司財產(chǎn)及員工人身財產(chǎn)安全，給員工創(chuàng)造一個安靜、整潔、衛(wèi)生的生活環(huán)境，特制訂宿舍管理員崗位職責如下：

2、全面負責員工宿舍的日常管理工作；

4、離職人員退宿時，要嚴格檢查攜帶物品，確保公司財物不流失；

8、負責員工宿舍樓的鑰匙管理工作；

9、負責員工宿舍樓的倉庫管理工作；

11、負責宿舍樓區(qū)域內(nèi)所有設施、設備的維修保養(yǎng)及處理有關工程維修的工作；

12、保證員工宿舍生活用水、電的供應，發(fā)現(xiàn)跑、漏電情況要及時處理；

16、學會使用消防設備，如緊急情況，應及時打開通道大門，組織住宿人員有序疏散；

18、及時完成上級領導安排的其他任務。

女宿管個人工作總結篇八

宿管委員無大事，做好工作，按規(guī)定辦，就能把事情辦好。在工作方面我按時開會，及時傳達宿管部的重要信息，做好自己的橋梁作用。班上的同學積極找我反映問題，支持我做管理工作。在文明宿舍評比方面同學們都積極爭取并取得了不錯的成績。

無論這學期做的是好還是不好，都已過去重要的是來年能吸取前面的教訓，改善之前的不足之處，繼承好的方面，為以后更好的工作這才是最重要的，希望自己明年可以做得更好。

女宿管個人工作總結篇九

我們宿管部于xx月xx正式開始工作。本學期，在院學生會的領導下，在院學生會各兄弟部門的支持和協(xié)助下，至本月末我部的主要工作如下：

1、每周二例行檢查宿舍衛(wèi)生。每次檢查時都評出衛(wèi)生狀況最優(yōu)和最差的宿舍，評差的給出理由和以后改進的意見。每次的檢查結果都及時做好記錄并以小黑板的形式在院教學樓前公示，以便于同學們及時了解宿管部的工作情況，并以此督促大家做好宿舍衛(wèi)生，將宿舍文化建設落實到個人，落實到行動。

2、定期召開例會。本部人員坐在一起討論工作情況，提出在實際工作中遇到的困難并及時解決，盡力把問題消滅在萌芽狀態(tài)。

3、宿管部積極配合院學檢部完成“山陽講壇”的工作。在活動的籌劃過程中，我們提前通知學生并積極布置會場。

4、宿管部積極參加我院舉辦的首屆“紅詩賽”和“模擬法庭”活動。我們不僅做好了幕后工作，還在活動結束后主動留下打掃衛(wèi)生及整理工作。

5、在夏日即將到來之際，我部重點抓宿舍安全工作。我們積極和同學們溝通交流，主動了解同學的思想動態(tài)并及時向后勤集團反應，避免盜竊事件的發(fā)生。

6、在11級新生到來之前，我部參加了后勤集團“xx級新生宿舍分配計劃”的會議，并向同學們傳達會議精神。我相信在我部和后勤集團的共同努力下，xx級新生的入住工作會順利完成。

7、調(diào)整混合宿舍。由于xx級同學和學長學姐混住現(xiàn)象嚴重，不利于宿管部開展工作，為此我部積極配合后勤集團進行宿舍的調(diào)整工作，盡力讓我院xx級的學生住在同一樓的同一層。

宿管部在本學期的工作中取得了一些成績，同時也存在一些不足。首先，我們隨是學生干部，但我們來自學生，我們是位同學們服務的;在檢查宿舍時我要實事求是、以身作則，積極聽取同學們的建議和意見并不斷改進工作。其次，我們自己也應增強工作的責任心，強化服務意識，注意細節(jié)顧全大局，以實際的行動來履行自己的職責并尊積極遵守本院的各項規(guī)章制度。最后，要加強與其他部門的合作共同努力，做好本院的學生工作。

最后感謝院領導對我們宿管部工作的支持和信任，感謝自己在大學能有這么好的可以展示自己的舞臺。盡管本學期已經(jīng)接近尾聲，不論下一年的學生工作會如何的忙碌，我都相信我部人員會堅持到底并做好宿管部的相關工作的。

女宿管個人工作總結篇十

時光荏苒，歲月如梭，風雨兼程中，宿舍管理委員會又告別了執(zhí)著奮斗堅持的一年。這一個學年里，在學生科老師的指揮與帶領下，宿舍管理委員會高度重視學院學生的寢室安全工作，一方面積極開展大范圍、大力度的檢查工作，以確保我院全體學生的住宿安全，另一方面開展比較有特色的“寢室文化節(jié)”，“文明寢室評比”的各項活動，豐富同學課余生活的同時營造了一個積極向上，安全第一的學習環(huán)境，為我院其他工作的開展打下了堅實基礎?；厥走@一個學年，我們“碩果累累”。

第一部分——組織建設。

宿舍管理委員會以“至善至美，服務大家”為宗旨;以“整治衛(wèi)生環(huán)境，排除安全隱患，做好學風建設”為奮斗目標;堅持“團結、務實、進取、創(chuàng)優(yōu)”的準則。致力于建設一個和諧、有序、溫馨的寢室環(huán)境。委員會設立主任處以及安檢、衛(wèi)生、宣傳、秘書處、外聯(lián)、督查等六個職能部門，共有主任1名，副主任3名，部長6名，副部長14名，委員179人.各部門之間相互合作，密切配合，協(xié)助主任完成部門工作。部長例會始終堅持一周一次，并且每次會議都有詳細的會議記錄。會議內(nèi)容均在學院職院在線進行網(wǎng)絡報道，讓大家更加深入的了解宿管委工作的最新動態(tài)其次各部門堅持每月召開一次例會，促進部門各成員之間相互交流，從而使工作效率提高，工作得以更好地開展。

第二部分——日常工作。

一.本學期，截止到本次會議召開，衛(wèi)生部共進行衛(wèi)生檢查38次，出動2050人次檢查寢室51119間。秘書處的各項工作衛(wèi)生檢查:共165份。共打印183張。通報:督察部通報共27份，共打印81張。安檢部通報共28份，打印56張。

第二學期我們?yōu)榱怂薰艿母黜椆ぷ?，共出動人員258人次，共完成衛(wèi)生檢查數(shù)據(jù)電子稿106份，打印150份;完成安檢通報電子稿20份;打印督察通報59份;完成網(wǎng)絡報道8次，秘書處本學期工作計劃2份;秘書處入黨積極分子考核制度1份;整理寢室分布表2份;班級量化考核電子稿11份;周總結20份;月總結6份;宿管委各類文書工作、檔案整理和管理工作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分類處理工作，協(xié)助宿管主任制定宿管委工作計劃，各項評比工作總結及月末總結，配合其他部門完成相關工作。并負責文明寢室評比數(shù)據(jù)處理，配合文明寢室評比最后衛(wèi)生審查工作。

安檢部對全院男女生宿舍分別進行例檢，抽檢，對全院宿舍進行了41次檢查，出動委員3440人次，每晚檢查寢室298余間。查獲大功率用電器100余件，晚歸170余人，其中拒檢21次。安排巡樓人員600余人次。其中本學期安檢部共進行查寢55次:查處大功率24起，晚歸70起，遇拒檢6次，床位移動1次，態(tài)度惡劣1次督察部累計査課出勤1292人次，共查寢90800間次;其中查到曠課180人次。宣傳部共出字報48張。配合安全消防演習活動作宣傳共出動委員16名，出字報8張，畫報5張。配合寢室文化節(jié)各項活動的評比共出字報14張并出動60于人次。

秘書處共出動近340人次，共統(tǒng)計衛(wèi)生部檢查數(shù)據(jù)39份;紀檢通報24份;做宣傳稿8份;并負責寢室美化大賽過程中的數(shù)據(jù)處理工作。外聯(lián)部在文明監(jiān)督崗督促方面，本學年文明監(jiān)督崗簽到260人次，值班人員1040人次，為宿管委各部門召開例會以及宿管委各項活動申請教室共55次。其中本學期外聯(lián)部主要為兄弟部門衛(wèi)生部、紀檢部、督查部和值班人員申請了教室20多次。宣傳部布置了辦公室，并且設計了富有特色的宿管委的標志。宣傳部認真負責各項活動活動海報制作，和廬與祥廬大廳宣傳欄以及辦公室的布置。

為迎接院六進樓棟的檢查工作，全體宿管委干部對我院所屬寢室的公共場所進行大掃除，清除墻壁上，過道上所有的垃圾廣告800余份。這些值得驕傲的數(shù)字是所有宿管人堅持不懈努力的結果，是每個委員平時愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)，也是我們踐行責任賦予我們使命而付出的不懈努力。

第三部分———特色活動。

“寢室美化設計大賽，要求各寢室彰顯個性，在以整潔、衛(wèi)生為基礎的前提條件下對寢室進行美化設計，其美化風格以及主題，全由同學們自己的創(chuàng)造力所決定?！逼渲邪ㄕ魑谋荣?、棋藝比賽、攝影比賽以及手工藝比賽四個活動。通過同學們的才藝展出，評選出優(yōu)秀寢室并頒發(fā)獎狀予以鼓勵。70天的時間里，活動從宣傳到初賽再到復賽最終走到?jīng)Q賽。

宿管委在各位老師的大力支持下，在各位同學的積極配合下，本次“寢室美化大賽”活動取得圓滿成功。共評選出優(yōu)秀寢室60間。為加強宿舍管理，維護一個“文明、整潔、優(yōu)美、安全、有序”的學習和生活環(huán)境，本學期舉行了“文明寢室評比”活動，活動從10月中下旬開始，為期兩個月。活動包括宣傳、初評、復查、總結四個階段。學院的440余間寢室都參與其中，初評階段有360個宿舍符合要求，同學參與的熱情非常高。以衛(wèi)生部、秘書處為核心活動舉辦的很成功。衛(wèi)生部在這兩個月中更加注重檢查工作，做到每個委員都按照細則認真檢查衛(wèi)生。秘書處準確做出相關數(shù)據(jù)，清晰到每個寢室的分數(shù)。兩個部門配合得很好，工作效率得以提高。其它部門也積極協(xié)助工作，宣傳部做好了前期宣傳工作，組織每個班出海報進行評比，并在和廬、祥廬宣傳欄處展示。外聯(lián)部協(xié)助收集各班的海報。宣傳工作做得很到位。

安檢和督查部也積極配合工作，及時提供不符合評比的名單?；顒幼詈蠊苍u比出48間文明寢室。在學生科老師的指導下，主任的帶領下，在六個部門的共同努力下文明寢室活動取得圓滿成功。衛(wèi)生部為了加強委員間的交流，更好地開展工作。部長組織開展了一起制作卡片為每個委員過生日的活動。活動很有意義，雖然形式很簡單但取得了很好的效果。

回顧和總結一學期的工作歷程，我們要感謝給我們悉心指導的所有老師們，感謝上一屆宿管委學長學姐對我們的支持和鼓勵，感謝六個部門所有成員的配合，感謝所有理解和支持我們工作的同學們。在工作中的不足之處出我們會慢慢改進，我們會繼續(xù)加強自身素質(zhì)提高和組織紀律性的建設。我們將會在今后的工作中更加努力，不斷學習和完善自我，不斷進取。

我始終相信宿舍管理委員會的未來會在努力堅持中變得更加美好，宿管的明天，會更加的燦爛。

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