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廳直黨建工作會(huì)議交流發(fā)言材料:堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 護(hù)航水運(yùn)發(fā)展

格式:DOC 上傳日期:2022-10-27 10:09:03 頁碼:9
廳直黨建工作會(huì)議交流發(fā)言材料:堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 護(hù)航水運(yùn)發(fā)展
2022-10-27 10:09:03    小編:

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廳直黨建工作會(huì)議交流發(fā)言材料:堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 護(hù)航水運(yùn)發(fā)展一

一、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育扎實(shí)推進(jìn)

(一)突出形式多樣,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)涵。一是提前進(jìn)入狀態(tài)。超前謀劃,以求真務(wù)實(shí)的學(xué)風(fēng)和作風(fēng)帶動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育深入開展,為了“搶占先機(jī)”,x月份,安排人員購(gòu)置了《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》、《學(xué)黨章黨規(guī)學(xué)系列講話做合格黨員》等學(xué)習(xí)材料,發(fā)到每位黨員手中。4月上旬,把毛澤東同志《黨委會(huì)工作方法》作為“兩學(xué)一做”的重要內(nèi)容,組織全體黨員集中學(xué)習(xí),并進(jìn)行了專題討論,每人撰寫了一篇心得體會(huì),懸掛在學(xué)習(xí)園地,供大家鑒析;二是做實(shí)計(jì)劃方案。扎實(shí)謀劃部署全局學(xué)習(xí)教育工作,制定了《農(nóng)墾國(guó)土資源局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案》,成立了“兩學(xué)一做”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。三是抓好黨員學(xué)習(xí),做到“七個(gè)一”。即支部制定一份學(xué)習(xí)計(jì)劃,每周組織一次集中學(xué)習(xí),每月局領(lǐng)導(dǎo)做一次專題輔導(dǎo),每季辦一期學(xué)習(xí)專欄,每人撰寫一篇學(xué)習(xí)心得,每人每天自學(xué)不得少于一小時(shí),開展一次“下基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng),促進(jìn)黨員教育“智慧升級(jí)”。四是把貫徹國(guó)測(cè)一大隊(duì)精神和學(xué)習(xí)警示案例通報(bào)作為“兩學(xué)一做”的重要內(nèi)容。

(二)突出主體責(zé)任,強(qiáng)化示范帶動(dòng)。支部書記切實(shí)擔(dān)負(fù)起了第一責(zé)任人職責(zé),支部副書記、支部委員認(rèn)真履行了一崗雙責(zé),以身作則、率先垂范。為使“兩學(xué)一做”教育學(xué)習(xí)入腦入心,支部一班人帶領(lǐng)全體黨員逐字逐句讀黨章、學(xué)黨規(guī),讀原著。帶頭落實(shí)學(xué)習(xí)制度,帶頭參加每周一次的集中學(xué)習(xí),帶頭深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神,帶頭講黨課,帶頭自覺增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),做到先學(xué)先知、先悟先行,發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,為其他黨員開展學(xué)習(xí)教育做出了表率;黨員干部立足工作崗位,履職盡責(zé),時(shí)刻銘記黨員身份,敬業(yè)修德,積極講黨課,切實(shí)發(fā)揮了黨員帶頭引領(lǐng)示范作用,推動(dòng)了業(yè)務(wù)工作的開展。完善了耕地保護(hù)制度,持續(xù)強(qiáng)化了農(nóng)墾耕地保護(hù)責(zé)任,守住了農(nóng)墾耕地“紅線”;上半年,為農(nóng)墾審核各類用地報(bào)件19件,農(nóng)墾土地確權(quán)、分割辦證、執(zhí)法監(jiān)察等工作有序推進(jìn),保障了農(nóng)墾建設(shè)項(xiàng)目用地需求,促進(jìn)了農(nóng)墾經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

(三)突出學(xué)做結(jié)合,關(guān)鍵落實(shí)好“做”。我們認(rèn)真組織落實(shí)了“三會(huì)一課”制度,圍繞“三查三樹”專題,做到每周進(jìn)行一次黨章黨規(guī)、系列講話的集中學(xué)習(xí),10名黨員講了黨課。圍繞廳黨組確定的以保障發(fā)展、保護(hù)資源、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)為中心的重點(diǎn)工作和目標(biāo),開展了“愛崗位、出點(diǎn)子、做奉獻(xiàn)”的討論,教育黨員干部強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、敢為人先、勇立潮頭,做示范,強(qiáng)實(shí)踐;圍繞落實(shí)廳黨建工作會(huì)議部署的抓學(xué)習(xí)、抓隊(duì)伍、抓作風(fēng)、抓載體、抓宣傳、抓創(chuàng)建工作任務(wù),開展了“強(qiáng)隊(duì)伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”的討論,教育黨員干部講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為。我們積極探索學(xué)習(xí)教育形式,力求提高效果,推動(dòng)工作,農(nóng)墾土地管理工作受到了上級(jí)的肯定和表揚(yáng)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、文明單位創(chuàng)建、支部結(jié)對(duì)、業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。上半年,與農(nóng)墾前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)黨委、逸馨苑社區(qū)黨總支結(jié)成共建對(duì)子,組織黨員積極參加前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)和逸馨苑社區(qū)組織的活動(dòng)。把中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)墾改革發(fā)展的意見》以及土地管理新的政策法規(guī)等列入支部月度學(xué)習(xí)安排,并對(duì)前期的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了理論測(cè)試,解答測(cè)試試卷14份,檢驗(yàn)和鞏固了學(xué)習(xí)效果;x名黨員對(duì)照“四講四有”進(jìn)行了公開承諾,創(chuàng)新了學(xué)做結(jié)合的方式,有力的提升了農(nóng)墾國(guó)土資源管理工作效率。

(四)突出抓常抓細(xì),推進(jìn)常態(tài)長(zhǎng)效。把政治理論學(xué)習(xí)教育與黨員日常管理抓在平常、融入經(jīng)常,馳而不息糾正“四風(fēng)”,加大重點(diǎn)抽查、明察暗訪力度,堅(jiān)持抓早抓小,使作風(fēng)建設(shè)成為“新常態(tài)”。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》和嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”。二是反復(fù)研讀《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》,教育引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信。抓好黨員干部日常管理,完善了職工考勤、財(cái)務(wù)和車輛管理等制度,促進(jìn)黨的組織生活制度化、規(guī)范化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

(五)突出問題導(dǎo)向,推動(dòng)邊學(xué)邊改。一是堅(jiān)持問題為導(dǎo)向,邊學(xué)邊改。在解決問題中深化學(xué)習(xí),檢驗(yàn)實(shí)效。嚴(yán)格“掛號(hào)督辦制”,堅(jiān)持持之以恒糾正“四風(fēng)”,切實(shí)解決個(gè)別黨員存在庸、懶、散、拖的問題,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)之責(zé),推動(dòng)作風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。二是堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,狠抓問題整改。針對(duì)農(nóng)墾自發(fā)移民私搭濫建違法用地突出、違法案件查處難等問題,深入開展調(diào)查研究,分類分層梳理,查找剖析原因,完善管理制度,強(qiáng)化管理措施,持續(xù)抓好農(nóng)墾違法用地整改落實(shí)。把抓好黨員存在問題的整改作為學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容,認(rèn)真對(duì)照、深入自查、徹底整改。全局14名黨員干部從思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律、敬業(yè)5個(gè)方面共查找出自身存在的問題30余條,全部制定了整改措施和整改時(shí)限。

二、扎實(shí)開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。一是成立了農(nóng)墾國(guó)土資源局文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的具體實(shí)施;二是制定了創(chuàng)建工作實(shí)施方案,明確任務(wù)分工,做到年初有安排,年中有檢查,年底有總結(jié);三是印發(fā)了創(chuàng)建文明單位責(zé)任分工,明確了科(隊(duì))創(chuàng)建任務(wù)、責(zé)任人和完成時(shí)限,充分發(fā)動(dòng)干部職工,在創(chuàng)建活動(dòng)中建功立業(yè);四是編寫了創(chuàng)建文明單位工作大事記。

(二)加強(qiáng)思想道德建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹中央、自治區(qū)關(guān)于思想道德建設(shè)的有關(guān)精神,大力加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè),制定了支部政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持黨支部學(xué)習(xí)制度,通過集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)等形式推動(dòng)落實(shí),做到了有部署、有檢查、有落實(shí)、有考勤、有記錄。二是加強(qiáng)思想政治工作,經(jīng)常聽取和征求干部職工意見,積極解決干部職工及社會(huì)所關(guān)心、反映強(qiáng)烈的問題。大力倡導(dǎo)和諧理念,營(yíng)造和諧氛圍,班子成員之間關(guān)系和諧,相互支持。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》,利用會(huì)議宣傳、開展愛崗敬業(yè)教育等形式,廣泛開展社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育,大力開展道德實(shí)踐活動(dòng)。

(三)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。一是堅(jiān)持正常的組織生活,積極參加廳直機(jī)關(guān)黨委和支部組織的黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)“三會(huì)一課”制度,黨員黨費(fèi)交納足額及時(shí);二是黨員在完成各項(xiàng)工作中發(fā)揮了先鋒模范作用,黨員監(jiān)督管理工作到位,無重大違紀(jì)案件發(fā)生;三是做好機(jī)關(guān)工會(huì)、婦女工作,積極參加相關(guān)活動(dòng)。

(四)加強(qiáng)作風(fēng)廉政建設(shè)。一是落實(shí)廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,經(jīng)常開展形式多樣的廉政和警示教育;二是堅(jiān)持黨的群眾路線,狠抓作風(fēng)建設(shè),工作紀(jì)律嚴(yán)明,干部職工忠于職守,愛崗敬業(yè),精神狀態(tài)好,工作作風(fēng)實(shí),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),辦事效率高;三是認(rèn)真處理群眾來信來訪,今年以來接待來訪群主15件;四是加大政務(wù)公開、民主管理和效能建設(shè)力度。

(五)加強(qiáng)環(huán)境秩序建設(shè)。一是認(rèn)真開展文明單位、文明職工、文明家庭等創(chuàng)建活動(dòng),精神文明創(chuàng)建活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同總結(jié)、同考核;二是各項(xiàng)管理制度健全,制定了行政管理制度5項(xiàng),黨建工作制度18項(xiàng),工作秩序科學(xué)、合理,運(yùn)行通暢,上下級(jí)及科室之間和諧;三是文檔管理規(guī)范,保存完好,保密工作規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn);四是單位整體形象好,工作人員責(zé)任心強(qiáng),職責(zé)明確,言行文明,辦事熱情、快捷;五是認(rèn)真開展法治教育,干部職工學(xué)法、懂法、守法,依法辦事,落實(shí)綜合治理責(zé)任制;六是遵守計(jì)劃生育基本國(guó)策;七是環(huán)境保護(hù)意識(shí)強(qiáng),積極響應(yīng)和參加逸馨苑社區(qū)、廳機(jī)關(guān)組織的市區(qū)、樓院綠化、美化活動(dòng),個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣良好;八是辦公場(chǎng)所整潔衛(wèi)生,各種用具放置有序,室內(nèi)有綠色植物。

(六)加強(qiáng)文化建設(shè)。一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位,堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)同步推進(jìn),積極參加廳和相關(guān)單位舉辦的各類培訓(xùn),完成了廳直機(jī)關(guān)黨委部署的年度政治理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)任務(wù);二是職工身心健康,精神狀態(tài)良好,積極參加廳直機(jī)關(guān)黨委組織的文體活動(dòng);三是引導(dǎo)干部職工崇尚健康、科學(xué)文明的生活方式。

(七)加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作與黨建工作的深度融合。把黨建工作的成效轉(zhuǎn)化到推動(dòng)業(yè)務(wù)工作上來。上半年預(yù)審農(nóng)墾集團(tuán)轉(zhuǎn)來報(bào)件19件;協(xié)調(diào)爭(zhēng)取土地整治項(xiàng)目1個(gè);辦理了_市轄區(qū)x宗,x畝土地使用權(quán)分割辦證工作,辦理土地證x本;實(shí)施動(dòng)態(tài)巡查x次,現(xiàn)場(chǎng)制止違法行為31件,下發(fā)《停工通知書》x份。

三、扎實(shí)開展黨支部創(chuàng)建活動(dòng)

(一)抓黨員學(xué)習(xí)教育,強(qiáng)化思想政治建設(shè)。一是制定了年度、月度學(xué)習(xí)計(jì)劃,完成了機(jī)關(guān)黨委月度安排學(xué)習(xí)任務(wù),每位黨員做了學(xué)習(xí)筆記,建立黨員學(xué)習(xí)檔案14份;二是扎實(shí)開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),做到了學(xué)習(xí)有方案、有討論、有專題黨課、有問題清單、有整改方案,提高了學(xué)習(xí)效果;三是認(rèn)真貫徹“三會(huì)一課”制度,做到了開會(huì)有記錄,學(xué)習(xí)有筆記,黨課有講稿;四是積極參加“國(guó)土資源大講堂”和系統(tǒng)、行業(yè)組織的各級(jí)各類培訓(xùn),上半年舉辦“學(xué)習(xí)大講堂”3次。

(二)抓服務(wù)能力提升,強(qiáng)化組織建設(shè)。一是夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。對(duì)流動(dòng)黨員、“口袋黨員”進(jìn)行了排查,認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳、黨員信息統(tǒng)計(jì)、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨組織生活等基礎(chǔ)性黨務(wù)工作。二是拓展服務(wù)思路。積極探索創(chuàng)新,支部14名黨員中10名黨員講黨課,將講黨課拓展到基層黨員。形成特點(diǎn)鮮明、務(wù)實(shí)有效的黨支部“工作法”。制定并完善黨員承諾踐諾制度,黨員個(gè)人服務(wù)承諾明確、踐諾到位、評(píng)諾準(zhǔn)確。深入開展?fàn)巹?chuàng)“服務(wù)之星”活動(dòng),服務(wù)能力水平進(jìn)一步加強(qiáng)。三是拓寬服務(wù)領(lǐng)域。結(jié)合我局特點(diǎn)積極開展結(jié)對(duì)共建活動(dòng),與前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)結(jié)對(duì),爭(zhēng)取土地整治項(xiàng)目1個(gè)。深入開展“三送”和“五必談、五必訪”活動(dòng):做到職工有苗頭性、傾向性問題必談;職工違章或收到處分必談;職工遇到困難或挫折,思想出現(xiàn)波動(dòng)時(shí)必談;職工間發(fā)生矛盾糾紛時(shí)必談;職工崗位變動(dòng)時(shí)必談。黨員、職工家庭發(fā)生糾紛時(shí)必訪,重大節(jié)假日必訪,黨員、職工有病住院時(shí)必訪,黨員、職工受到處分時(shí)必訪,黨員職工生活困難時(shí)必訪,加強(qiáng)了對(duì)黨員的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),增強(qiáng)了凝聚力。利用下農(nóng)場(chǎng)和6.25土地日開展送政策、送科技、送文化活動(dòng),上半年開展“三送”活動(dòng)50多人次;四是增強(qiáng)服務(wù)動(dòng)力,制定黨支部成績(jī)清單、問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單,做到量化到崗,細(xì)化到人?!八膫€(gè)清單”落實(shí)率達(dá)到100%。

(三)抓“三不為”問題整治,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。一是鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果,針對(duì)“不能為、不想為、不敢為”的問題,扎實(shí)開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓發(fā)展”活動(dòng),結(jié)合講黨課教育引導(dǎo)黨員干部愛崗敬業(yè)。二是堅(jiān)決執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、自治區(qū)“若干規(guī)定”,無“四風(fēng)”問題。狠抓工作紀(jì)律和工作作風(fēng),認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行黨章黨規(guī)、認(rèn)真落實(shí)考勤等制度。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。

(四)抓“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)黨員干部的教育監(jiān)督管理,做好懲防體系建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作;二是積極參加廳直機(jī)關(guān)舉辦的廉政培訓(xùn)、警示教育和新任處級(jí)干部廉潔從政學(xué)習(xí)班,加強(qiáng)黨支部廉政文化建設(shè),強(qiáng)化廉政警示教育;三是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,確保黨中央、自治區(qū)黨委、國(guó)土資源部和廳黨組的政令暢通,各項(xiàng)工作無重大失誤和紕漏;四是建立健全干部誡勉談話、廉政約談等制度,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。

(五)抓文明單位創(chuàng)建,強(qiáng)精神文明建設(shè)。一是深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育,積極參加網(wǎng)絡(luò)文明傳播、“全民公益日”、“文明__人”、學(xué)雷鋒志愿行動(dòng)和“最美人物、最美精神”推介等活動(dòng);二是細(xì)化“文明單位”創(chuàng)建工作責(zé)任分工,確保了創(chuàng)建工作各項(xiàng)措施落到實(shí)處。

(六)抓黨群共建活動(dòng),強(qiáng)化群團(tuán)組織建設(shè)。一是組織參加慶祝建黨95周年廳歌詠比賽、區(qū)直機(jī)關(guān)工委歌詠比賽、組織參加了國(guó)測(cè)一大隊(duì)報(bào)告會(huì);二是充分發(fā)揮黨、群、團(tuán)組織作用,參加社區(qū)文明家庭評(píng)選活動(dòng),推薦“文明家庭”1個(gè)。參加了廳“科技帶頭人”推薦活動(dòng),推薦科技帶頭人1名。參加了廳優(yōu)秀黨務(wù)工作者評(píng)選活動(dòng),推薦優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名。

四、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”清單,“第一責(zé)任人”主體責(zé)任清單,班子其他成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。

一是認(rèn)真貫徹落實(shí)廳黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署。制定了農(nóng)墾國(guó)土資源局“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)實(shí)施方案,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手,層層分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨支部書記、局長(zhǎng)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的主體責(zé)任,黨支部書記、局長(zhǎng)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各科隊(duì)負(fù)責(zé)人層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,進(jìn)一步明確了責(zé)任。

二是開展經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育,堅(jiān)持把黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育經(jīng)常化、制度化。開展經(jīng)常性警示教育,充分利用組織生活和行政例會(huì)等會(huì)議,對(duì)自治區(qū)查處的重大案件,及時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)、通報(bào)。在集中學(xué)習(xí)、上黨課、召開專題民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)、撰寫黨性分析材料、做出公開承諾、組織知識(shí)測(cè)試等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫,強(qiáng)化了黨員的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到了警鐘長(zhǎng)鳴。

三是落實(shí)局務(wù)會(huì)、行政例會(huì)、黨建等制度,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督。涉地事宜、干部人事、大額資金支出等事項(xiàng)集體研究決定。

四是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告和黨政一把手“五個(gè)不直接分管”制度。局黨支部書記、局長(zhǎng)不直接分管財(cái)務(wù)等工作,建立了班子成員述職述廉常態(tài)化制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年年中、年末進(jìn)行述職述廉,報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。把廉政建設(shè)列入對(duì)干部職工年度考核中,考核結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部晉級(jí)的重要依據(jù)。

五是認(rèn)真梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),落實(shí)防范措施。梳理出財(cái)務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理、車輛管理、用地預(yù)審、設(shè)施農(nóng)業(yè)用地備案、動(dòng)態(tài)巡查等方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),各科、隊(duì)針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定了21條防范措施,從紀(jì)律監(jiān)督、作風(fēng)監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、教育引導(dǎo)等方面明確了監(jiān)督責(zé)任。

六是班子成員帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩及各項(xiàng)紀(jì)律,維護(hù)黨章,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),用黨章黨規(guī)規(guī)范自己的一言一行,堅(jiān)決在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。

五、存在的主要問題

一是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。抓黨風(fēng)廉政工作,沒有跳出傳統(tǒng)思維,常規(guī)舉措多,個(gè)性化辦法少;二是對(duì)個(gè)別黨員干部管理不嚴(yán)。從機(jī)制上思考黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠,存在“老好人”思想;三是黨員理想信念教育不夠深入,學(xué)習(xí)系統(tǒng)性和針對(duì)性上存在差距;四是“釘釘子”的韌勁不足。平時(shí)安排部署多、積極推動(dòng)少,原則要求多、督促檢查少,沒有以“釘釘子”的精神和韌勁抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。

六、下半年工作思路

下半年,我局將繼續(xù)承擔(dān)好、落實(shí)好從嚴(yán)治黨責(zé)任,繼續(xù)抓好四項(xiàng)工作:

一是深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,開好民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)。

二是扎實(shí)開展文明單位工作創(chuàng)建活動(dòng),力爭(zhēng)廳命名我局為“文明單位”。

三是扎實(shí)開展黨支部創(chuàng)建活動(dòng),力爭(zhēng)年底前達(dá)到廳一黨支部標(biāo)準(zhǔn)。

四是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,繼續(xù)落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”,為農(nóng)墾國(guó)土資源管理營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。

廳直黨建工作會(huì)議交流發(fā)言材料:堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 護(hù)航水運(yùn)發(fā)展二

今年以來,在國(guó)土資源廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局黨支部認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的x屆x中、x中全會(huì)精神,按照“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)”的工作思路,全面完成了黨建工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)就上半年黨建工作總結(jié)報(bào)告如下:

一、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育扎實(shí)推進(jìn)

(一)突出形式多樣,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)涵。一是提前進(jìn)入狀態(tài)。超前謀劃,以求真務(wù)實(shí)的學(xué)風(fēng)和作風(fēng)帶動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育深入開展,為了“搶占先機(jī)”,x月份,安排人員購(gòu)置了《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》、《學(xué)黨章黨規(guī)學(xué)系列講話做合格黨員》等學(xué)習(xí)材料,發(fā)到每位黨員手中。4月上旬,把毛澤東同志《黨委會(huì)工作方法》作為“兩學(xué)一做”的重要資料,組織全體黨員集中學(xué)習(xí),并進(jìn)行了專題討論,每人撰寫了一篇心得體會(huì),懸掛在學(xué)習(xí)園地,供大家鑒析;二是做實(shí)計(jì)劃方案。扎實(shí)謀劃部署全局學(xué)習(xí)教育工作,制定了《農(nóng)墾國(guó)土資源局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案》,成立了“兩學(xué)一做”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。三是抓好黨員學(xué)習(xí),做到“七個(gè)一”。即支部制定一份學(xué)習(xí)計(jì)劃,每周組織一次集中學(xué)習(xí),每月局領(lǐng)導(dǎo)做一次專題輔導(dǎo),每季辦一期學(xué)習(xí)專欄,每人撰寫一篇學(xué)習(xí)心得,每人每一天自學(xué)不得少于一小時(shí),開展一次“下基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng),促進(jìn)黨員教育“智慧升級(jí)”。四是把貫徹國(guó)測(cè)一大隊(duì)精神和學(xué)習(xí)警示案例通報(bào)作為“兩學(xué)一做”的重要資料。

(二)突出主體職責(zé),強(qiáng)化示范帶動(dòng)。支部書記切實(shí)擔(dān)負(fù)起了第一職責(zé)人職責(zé),支部副書記、支部委員認(rèn)真履行了一崗雙責(zé),以身作則、率先垂范。為使“兩學(xué)一做”教育學(xué)習(xí)入腦入心,支部一班人帶領(lǐng)全體黨員逐字逐句讀黨章、學(xué)黨規(guī),讀原著。帶頭落實(shí)學(xué)習(xí)制度,帶頭參加每周一次的集中學(xué)習(xí),帶頭深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神,帶頭講黨課,帶頭自覺增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),做到先學(xué)先知、先悟先行,發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用,為其他黨員開展學(xué)習(xí)教育做出了表率;黨員干部立足工作崗位,履職盡責(zé),時(shí)刻銘記黨員身份,敬業(yè)修德,進(jìn)取講黨課,切實(shí)發(fā)揮了黨員帶頭引領(lǐng)示范作用,推動(dòng)了業(yè)務(wù)工作的開展。完善了耕地保護(hù)制度,持續(xù)強(qiáng)化了農(nóng)墾耕地保護(hù)職責(zé),守住了農(nóng)墾耕地“紅線”;上半年,為農(nóng)墾審核各類用地報(bào)件19件,農(nóng)墾土地確權(quán)、分割辦證、執(zhí)法監(jiān)察等工作有序推進(jìn),保障了農(nóng)墾建設(shè)項(xiàng)目用地需求,促進(jìn)了農(nóng)墾經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

(三)突出學(xué)做結(jié)合,關(guān)鍵落實(shí)好“做”。我們認(rèn)真組織落實(shí)了“三會(huì)一課”制度,圍繞“三查三樹”專題,做到每周進(jìn)行一次黨章黨規(guī)、系列講話的集中學(xué)習(xí),10名黨員講了黨課。圍繞廳黨組確定的以保障發(fā)展、保護(hù)資源、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)為中心的重點(diǎn)工作和目標(biāo),開展了“愛崗位、出點(diǎn)子、做奉獻(xiàn)”的討論,教育黨員干部強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、敢為人先、勇立潮頭,做示范,強(qiáng)實(shí)踐;圍繞落實(shí)廳黨建工作會(huì)議部署的抓學(xué)習(xí)、抓隊(duì)伍、抓作風(fēng)、抓載體、抓宣傳、抓創(chuàng)立工作任務(wù),開展了“強(qiáng)隊(duì)伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”的討論,教育黨員干部講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為。我們進(jìn)取探索學(xué)習(xí)教育形式,力求提高效果,推動(dòng)工作,農(nóng)墾土地管理工作受到了上級(jí)的肯定和表揚(yáng)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、禮貌單位創(chuàng)立、支部結(jié)對(duì)、業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。上半年,與農(nóng)墾前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)黨委、逸馨苑社區(qū)黨總支結(jié)成共建對(duì)子,組織黨員進(jìn)取參加前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)和逸馨苑社區(qū)組織的活動(dòng)。把中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)墾改革發(fā)展的意見》以及土地管理新的政策法規(guī)等列入支部月度學(xué)習(xí)安排,并對(duì)前期的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)情景進(jìn)行了理論測(cè)試,解答測(cè)試試卷14份,檢驗(yàn)和鞏固了學(xué)習(xí)效果;x名黨員對(duì)照“四講四

有”進(jìn)行了公開承諾,創(chuàng)新了學(xué)做結(jié)合的方式,有力的提升了農(nóng)墾國(guó)土資源管理工作效率。

(四)突出抓常抓細(xì),推進(jìn)常態(tài)長(zhǎng)效。把政治理論學(xué)習(xí)教育與黨員日常管理抓在平常、融入經(jīng)常,馳而不息糾正“四風(fēng)”,加大重點(diǎn)抽查、明察暗訪力度,堅(jiān)持抓早抓小,使作風(fēng)建設(shè)成為“新常態(tài)”。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》和嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”。二是反復(fù)研讀《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》,教育引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信。抓好黨員干部日常管理,完善了職工考勤、財(cái)務(wù)和車輛管理等制度,促進(jìn)黨的組織生活制度化、規(guī)范化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

(五)突出問題導(dǎo)向,推動(dòng)邊學(xué)邊改。一是堅(jiān)持問題為導(dǎo)向,邊學(xué)邊改。在解決問題中深化學(xué)習(xí),檢驗(yàn)實(shí)效。嚴(yán)格“掛號(hào)督辦制”,堅(jiān)持持之以恒糾正“四風(fēng)”,切實(shí)解決個(gè)別黨員存在庸、懶、散、拖的問題,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)之責(zé),推動(dòng)作風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。二是堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,狠抓問題整改。針對(duì)農(nóng)墾自發(fā)移民私搭濫建違法用地突出、違法案件查處難等問題,深入開展調(diào)查研究,分類分層梳理,查找剖析原因,完善管理制度,強(qiáng)化管理措施,持續(xù)抓好農(nóng)墾違法用地整改落實(shí)。把抓好黨員存在問題的整改作為學(xué)習(xí)教育的重要資料,認(rèn)真對(duì)照、深入自查、徹底整改。全局14名黨員干部從思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律、敬業(yè)5個(gè)方面共查找出自身存在的問題30余條,全部制定了整改措施和整改時(shí)限。

二、扎實(shí)開展禮貌單位創(chuàng)立活動(dòng)

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。一是成立了農(nóng)墾國(guó)土資源局禮貌單位創(chuàng)立領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)創(chuàng)立活動(dòng)的具體實(shí)施;二是制定了創(chuàng)立工作實(shí)施方案,明確任務(wù)分工,做到年初有安排,年中有檢查,年底有總結(jié);三是印發(fā)了創(chuàng)立禮貌單位職責(zé)分工,明確了科(隊(duì))創(chuàng)立任務(wù)、職責(zé)人和完成時(shí)限,充分發(fā)動(dòng)干部職工,在創(chuàng)立活動(dòng)中建功立業(yè);四是編寫了創(chuàng)立禮貌單位工作大事記。

(二)加強(qiáng)思想道德建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹中央、自治區(qū)關(guān)于思想道德建設(shè)的有關(guān)精神,大力加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè),制定了支部政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持黨支部學(xué)習(xí)制度,經(jīng)過集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)等形式推動(dòng)落實(shí),做到了有部署、有檢查、有落實(shí)、有考勤、有記錄。二是加強(qiáng)思想政治工作,經(jīng)常聽取和征求干部職工意見,進(jìn)取解決干部職工及社會(huì)所關(guān)心、反映強(qiáng)烈的問題。大力倡導(dǎo)和諧理念,營(yíng)造和諧氛圍,班子成員之間關(guān)系和諧,相互支持。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》,利用會(huì)議宣傳、開展愛崗敬業(yè)教育等形式,廣泛開展社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育,大力開展道德實(shí)踐活動(dòng)。

(三)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。一是堅(jiān)持正常的組織生活,進(jìn)取參加廳直機(jī)關(guān)黨委和支部組織的黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)“三會(huì)一課”制度,黨員黨費(fèi)交納足額及時(shí);二是黨員在完成各項(xiàng)工作中發(fā)揮了先鋒模范作用,黨員監(jiān)督管理工作到位,無重大違紀(jì)案件發(fā)生;三是做好機(jī)關(guān)工會(huì)、婦女工作,進(jìn)取參加相關(guān)活動(dòng)。

(四)加強(qiáng)作風(fēng)廉政建設(shè)。一是落實(shí)廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定及黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制,經(jīng)常開展形式多樣的廉政和警示教育;二是堅(jiān)持黨的群眾路線,狠抓作風(fēng)建設(shè),工作紀(jì)律嚴(yán)明,干部職工忠于職守,愛崗敬業(yè),精神狀態(tài)好,工作作風(fēng)實(shí),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),辦事效率高;三是認(rèn)真處理群眾來信來訪,今年以來接待來訪群主15件;四是加大政務(wù)公開、民主管理和效能建設(shè)力度。

(五)加強(qiáng)環(huán)境秩序建設(shè)。一是認(rèn)真開展禮貌單位、禮貌職工、禮貌家庭等創(chuàng)立活動(dòng),精神禮貌創(chuàng)立活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同總結(jié)、同考核;二是各項(xiàng)管理制度健全,制定了行政管理制度5項(xiàng),黨建工作制度18項(xiàng),工作秩序科學(xué)、合理,運(yùn)行通暢,上下級(jí)及科室之間和諧;三是文檔管理規(guī)范,保存完好,保密工作規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn);四是單位整體形象好,工作人員職責(zé)心強(qiáng),職責(zé)明確,言行禮貌,辦事熱情、快捷;五是認(rèn)真開展法治教育,干部職工學(xué)法、懂法、守法,依法辦事,落實(shí)綜合治理職責(zé)制;六是遵守計(jì)劃生育基本國(guó)策;七是環(huán)境保護(hù)意識(shí)強(qiáng),進(jìn)取響應(yīng)和參加逸馨苑社區(qū)、廳機(jī)關(guān)組織的市區(qū)、樓院綠化、美化活動(dòng),個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣良好;八是辦公場(chǎng)所整潔衛(wèi)生,各種用具放置有序,室內(nèi)有綠色植物。

(六)加強(qiáng)文化建設(shè)。一是創(chuàng)立學(xué)習(xí)型單位,堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)同步推進(jìn),進(jìn)取參加廳和相關(guān)單位舉辦的各類培訓(xùn),完成了廳直機(jī)關(guān)黨委部署的年度政治理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)任務(wù);二是職工身心健康,精神狀態(tài)良好,進(jìn)取參加廳直機(jī)關(guān)黨委組織的文體活動(dòng);三是引導(dǎo)干部職工崇尚健康、科學(xué)禮貌的生活方式。

(七)加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作與黨建工作的深度融合。把黨建工作的成效轉(zhuǎn)化到推動(dòng)業(yè)務(wù)工作上來。上半年預(yù)審農(nóng)墾集團(tuán)轉(zhuǎn)來報(bào)件19件;協(xié)調(diào)爭(zhēng)取土地整治項(xiàng)目1個(gè);辦理了xx市轄區(qū)x宗,x畝土地使用權(quán)分割辦證工作,辦理土地證x本;實(shí)施動(dòng)態(tài)巡查x次,現(xiàn)場(chǎng)制止違法行為31件,下發(fā)《停工通知書》x份。

三、扎實(shí)開展黨支部創(chuàng)立活動(dòng)

(一)抓黨員學(xué)習(xí)教育,強(qiáng)化思想政治建設(shè)。一是制定了年度、月度學(xué)習(xí)計(jì)劃,完成了機(jī)關(guān)黨委月度安排學(xué)習(xí)任務(wù),每位黨員做了學(xué)習(xí)筆記,建立黨員學(xué)習(xí)檔案14份;二是扎實(shí)開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),做到了學(xué)習(xí)有方案、有討論、有專題黨課、有問題清單、有整改方案,提高了學(xué)習(xí)效果;三是認(rèn)真貫徹“三會(huì)一課”制度,做到了開會(huì)有記錄,學(xué)習(xí)有筆記,黨課有講稿;四是進(jìn)取參加“國(guó)土資源大講堂”和系統(tǒng)、行業(yè)組織的各級(jí)各類培訓(xùn),上半年舉辦“學(xué)習(xí)大講堂”3次。

(二)抓服務(wù)本事提升,強(qiáng)化組織建設(shè)。一是夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。對(duì)流動(dòng)黨員、“口袋黨員”進(jìn)行了排查,認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳、黨員信息統(tǒng)計(jì)、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨組織生活等基礎(chǔ)性黨務(wù)工作。二是拓展服務(wù)思路。進(jìn)取探索創(chuàng)新,支部14名黨員中10名黨員講黨課,將講黨課拓展到基層黨員。構(gòu)成特點(diǎn)鮮明、務(wù)實(shí)有效的黨支部“工作法”。制定并完善黨員承諾踐諾制度,黨員個(gè)人服務(wù)承諾明確、踐諾到位、評(píng)諾準(zhǔn)確。深入開展?fàn)巹?chuàng)“服務(wù)之星”活動(dòng),服務(wù)本事水平進(jìn)一步加強(qiáng)。三是拓寬服務(wù)領(lǐng)域。結(jié)合我局特點(diǎn)進(jìn)取開展結(jié)對(duì)共建活動(dòng),與前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)結(jié)對(duì),爭(zhēng)取土地整治項(xiàng)目1個(gè)。深入開展“三送”和“五必談、五必訪”活動(dòng):做到職工有苗頭性、傾向性問題必談;職工違章或收到處分必談;職工遇到困難或挫折,思想出現(xiàn)波動(dòng)時(shí)必談;職工間發(fā)生矛盾糾紛時(shí)必談;職工崗位變動(dòng)時(shí)必談。黨員、職工家庭發(fā)生糾紛時(shí)必訪,重大節(jié)假日必訪,黨員、職工有病住院時(shí)必訪,黨員、職工受到處分時(shí)必訪,黨員職工生活困難時(shí)必訪,加強(qiáng)了對(duì)黨員的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),增強(qiáng)了凝聚力。利用下農(nóng)場(chǎng)和6.25土地日開展送政策、送科技、送文化活動(dòng),上半年開展“三送”活動(dòng)50多人次;四是增強(qiáng)服務(wù)動(dòng)力,制定黨支部成績(jī)清單、問題清單、任務(wù)清單和職責(zé)清單,做到量化到崗,

細(xì)化到人?!八膫€(gè)清單”落實(shí)率到達(dá)100%。

(三)抓“三不為”問題整治,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。一是鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果,針對(duì)“不能為、不想為、不敢為”的問題,扎實(shí)開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓發(fā)展”活動(dòng),結(jié)合講黨課教育引導(dǎo)黨員干部愛崗敬業(yè)。二是堅(jiān)決執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、自治區(qū)“若干規(guī)定”,無“四風(fēng)”問題。狠抓工作紀(jì)律和工作作風(fēng),認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行黨章黨規(guī)、認(rèn)真落實(shí)考勤等制度。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。

(四)抓“兩個(gè)職責(zé)”落實(shí),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)職責(zé)書,加強(qiáng)黨員干部的教育監(jiān)督管理,做好懲防體系建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作;二是進(jìn)取參加廳直機(jī)關(guān)舉辦的廉政培訓(xùn)、警示教育和新任處級(jí)干部廉潔從政學(xué)習(xí)班,加強(qiáng)黨支部廉政文化建設(shè),強(qiáng)化廉政警示教育;三是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,確保黨中央、自治區(qū)黨委、國(guó)土資源部和廳黨組的政令暢通,各項(xiàng)工作無重大失誤和紕漏;四是建立健全干部誡勉談話、廉政約談等制度,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。

(五)抓禮貌單位創(chuàng)立,強(qiáng)精神禮貌建設(shè)。一是深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育,進(jìn)取參加網(wǎng)絡(luò)禮貌傳播、“全民公益日”、“禮貌**人”、學(xué)雷鋒志愿行動(dòng)和“最美人物、最美精神”推介等活動(dòng);二是細(xì)化“禮貌單位”創(chuàng)立工作職責(zé)分工,確保了創(chuàng)立工作各項(xiàng)措施落到實(shí)處。

(六)抓黨群共建活動(dòng),強(qiáng)化群團(tuán)組織建設(shè)。一是組織參加慶祝建黨95周年廳歌詠比賽、區(qū)直機(jī)關(guān)工委歌詠比賽、組織參加了國(guó)測(cè)一大隊(duì)報(bào)告會(huì);二是充分發(fā)揮黨、群、團(tuán)組織作用,參加社區(qū)禮貌家庭評(píng)選活動(dòng),推薦“禮貌家庭”1個(gè)。參加了廳“科技帶頭人”推薦活動(dòng),推薦科技帶頭人1名。參加了廳優(yōu)秀黨務(wù)工作者評(píng)選活動(dòng),推薦優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名。

四、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)職責(zé)”清單,“第一職責(zé)人”主體職責(zé)清單,班子其他成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)清單,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。

一是認(rèn)真貫徹落實(shí)廳黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署。制定了農(nóng)墾國(guó)土資源局“兩個(gè)職責(zé)”落實(shí)實(shí)施方案,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),以黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制為抓手,層層分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。黨支部書記、局長(zhǎng)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一職責(zé)人”的主體職責(zé),黨支部書記、局長(zhǎng)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各科隊(duì)負(fù)責(zé)人層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書,進(jìn)一步明確了職責(zé)。

二是開展經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育,堅(jiān)持把黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育經(jīng)常化、制度化。開展經(jīng)常性警示教育,充分利用組織生活和行政例會(huì)等會(huì)議,對(duì)自治區(qū)查處的重大案件,及時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)、通報(bào)。在集中學(xué)習(xí)、上黨課、召開專題民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)、撰寫黨性分析材料、做出公開承諾、組織知識(shí)測(cè)試等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫,強(qiáng)化了黨員的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到了警鐘長(zhǎng)鳴。

三是落實(shí)局務(wù)會(huì)、行政例會(huì)、黨建等制度,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督。涉地事宜、干部人事、大額資金支出等事項(xiàng)團(tuán)體研究決定。

四是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告和黨政一把手“五個(gè)不直接分管”制度。局黨支部書記、局長(zhǎng)不直接分管財(cái)務(wù)等工作,建立了班子成員述職述廉常態(tài)化制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年年中、年末進(jìn)行述職述廉,報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。把廉政建設(shè)列入對(duì)干部職工年度考核中,考核結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部晉級(jí)的重要依據(jù)。

五是認(rèn)真梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),落實(shí)防范措施。梳理出財(cái)務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理、車輛管理、用地預(yù)審、設(shè)施農(nóng)業(yè)用地備案、動(dòng)態(tài)巡查等方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),各科、隊(duì)針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定了21條防范措施,從紀(jì)律監(jiān)督、作風(fēng)監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、教育引導(dǎo)等方面明確了監(jiān)督職責(zé)。

六是班子成員帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩及各項(xiàng)紀(jì)律,維護(hù)黨章,引導(dǎo)黨員干部牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),用黨章黨規(guī)規(guī)范自我的一言一行,堅(jiān)決在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央堅(jiān)持高度一致。

五、存在的主要問題

一是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。抓黨風(fēng)廉政工作,沒有跳出傳統(tǒng)思維,常規(guī)舉措多,個(gè)性化辦法少;二是對(duì)個(gè)別黨員干部管理不嚴(yán)。從機(jī)制上思考黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠,存在“老好人”思想;三是黨員夢(mèng)想信念教育不夠深入,學(xué)習(xí)系統(tǒng)性和針對(duì)性上存在差距;四是“釘釘子”的韌勁不足。平時(shí)安排部署多、進(jìn)取推動(dòng)少,原則要求多、督促檢查少,沒有以“釘釘子”的精神和韌勁抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。

六、下半年工作思路

下半年,我局將繼續(xù)承擔(dān)好、落實(shí)好從嚴(yán)治黨職責(zé),繼續(xù)抓好四項(xiàng)工作:

一是深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,開好民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)。

二是扎實(shí)開展禮貌單位工作創(chuàng)立活動(dòng),力爭(zhēng)廳命名我局為“禮貌單位”。

三是扎實(shí)開展黨支部創(chuàng)立活動(dòng),力爭(zhēng)年底前到達(dá)廳一黨支部標(biāo)準(zhǔn)。

四是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,繼續(xù)落實(shí)好“兩個(gè)職責(zé)”,為農(nóng)墾國(guó)土資源管理營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。

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