如何合理規(guī)劃時(shí)間,提高工作效率是我們需要思考的問題。一個(gè)完美的總結(jié)需要從不同的角度來審視和評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn)。廣泛了解不同領(lǐng)域的總結(jié)范文,可以提升我們的綜合素養(yǎng)和文化素養(yǎng)。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇一
郵職調(diào)字第號(hào)。
茲介紹同志往你處工作,請(qǐng)接洽。
此致
敬禮!
(單位蓋章)。
附:
姓名。
原工作單位。
原工作部門。
原職務(wù)(崗位)往和部門。
附記。
調(diào)動(dòng)原因:
檔案材料:
工資轉(zhuǎn)移證明:
備注。
限年月日前報(bào)到。
蓮人事介字20年第號(hào)。
____________________:
茲介紹同志等名到你處工作,請(qǐng)接洽。
此致
(單位公章)。
蓮人事介字20年第號(hào)。
年號(hào)。
單位名稱:
注:本表在人員調(diào)動(dòng)時(shí)由調(diào)出單位填寫(一式四份),調(diào)出單位、原工資發(fā)放部門、組織人事部門、調(diào)入單位各留存一份。
第號(hào)。
茲介紹同志等名到工作,請(qǐng)接洽。
單位公章。
經(jīng)辦人:
注:本介紹信為各類所有制企業(yè)(不含私營、鄉(xiāng)鎮(zhèn))職工調(diào)動(dòng)時(shí)通用,報(bào)道后連同職工調(diào)動(dòng)審批表一起存入本人檔案備查。
宛調(diào)字第號(hào)。
縣人事局:。
茲有單位公務(wù)員、干部、工人、聘用制人員等同志,因工作需要,調(diào)往單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽。
方城縣(蓋章)。
(單位字號(hào))介〔20xx〕第號(hào)。
茲介紹等名同志到你處工作,請(qǐng)接洽。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇二
________________________________:
茲介紹____________同志等____________名到你單位分配工作,請(qǐng)予接洽為荷。
蓋章機(jī)關(guān)。
(附名單)20xx年xx月xx日。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇三
介紹信主要用于聯(lián)系工作、洽談業(yè)務(wù)、參加會(huì)議、了解情況時(shí)的自我說明。下面是小編搜集整理的工作調(diào)動(dòng)介紹信模板,歡迎閱讀,更多資訊盡在介紹信欄目!
銀行。
郵職調(diào)字()第號(hào)。
xxx:
茲介紹同志往你處工作,請(qǐng)接洽。
此致
敬禮!
(單位蓋章)。
附:
姓名。
原工作單位。
原工作部門。
原職務(wù)(崗位)往和部門。
附記。
調(diào)動(dòng)原因:
檔案材料:
工資轉(zhuǎn)移證明:
備注。
限年月日前報(bào)到。
蓮人事介字20年第號(hào)。
____________________:
茲介紹同志等名到你處工作,請(qǐng)接洽。
此致
(單位公章)。
蓮人事介字20年第號(hào)。
年()號(hào)。
單位名稱:
注:本表在人員調(diào)動(dòng)時(shí)由調(diào)出單位填寫(一式四份),調(diào)出單位、原工資發(fā)放部門、組織人事部門、調(diào)入單位各留存一份。
第號(hào)。
茲介紹同志等名到工作,請(qǐng)接洽。
單位公章。
經(jīng)辦人:
注:本介紹信為各類所有制企業(yè)(不含私營、鄉(xiāng)鎮(zhèn))職工調(diào)動(dòng)時(shí)通用,報(bào)道后連同職工調(diào)動(dòng)審批表一起存入本人檔案備查。
宛調(diào)字()第號(hào)。
縣人事局:。
茲有單位公務(wù)員、干部、工人、聘用制人員等同志,因工作需要,調(diào)往單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽。
方城縣(蓋章)。
(單位字號(hào))介〔2007〕第號(hào)。
xxx:
茲介紹等名同志到你處工作,請(qǐng)接洽。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇四
_______縣人事局:
茲有_______單位公務(wù)員、干部、工人、聘用制人員_______等同志,因工作需要, 調(diào)往_______單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽。
_______縣_______(蓋章)
____年____月_____日
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人________(簽章)
經(jīng)辦人_________(簽章)
________:
茲有我公司_________同志,于______年____月____日前去你處報(bào)到,請(qǐng)接恰!
此致
北京市xx公司(蓋章)
年月日
工資轉(zhuǎn)移介紹信
姓名__________,性別____,年齡____,職務(wù)_______,參加工作時(shí)間_________.
___元.工資巳發(fā)到_____年_____月.此致.
北京市xx公司(蓋章)
年月日
財(cái)務(wù)科_________(蓋章)
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇五
縣人事局:。
茲有單位公務(wù)員、干部、工人、聘用制人員等同志,因工作需要,調(diào)往單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽。
此致
敬禮!
介紹人:____。
20____年__月__日。
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工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇六
________________________________:
蓋章機(jī)關(guān)。
(附名單)年月日。
公司總經(jīng)理:
因我單位業(yè)務(wù)需要,近期將委派同志一行前往貴單位面談相關(guān)事宜。望貴單位屆時(shí)接待,謝謝!
本單位相關(guān)人員簽名。
此致
敬禮!
本公司蓋章。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇七
蘭考縣公路管理局:。
茲介紹我單位焦黎麗同志代表我公司前往辦理購買國道220線蘭考西關(guān)至王蘭高速蘭考西出口段改建工程施工二次招標(biāo)資格預(yù)審申請(qǐng)文件等相關(guān)事宜。
請(qǐng)予接洽。
許昌廣蒞公路工程建設(shè)有限責(zé)任公司。
20xx年12月15日。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇八
姓名。
性別。
民族。
漢
身份證號(hào)碼。
未計(jì)算工齡的大專及。
以上學(xué)習(xí)。
時(shí)間。
參加工作時(shí)間。
連續(xù)工齡。
當(dāng)前學(xué)歷。
畢業(yè)時(shí)間。
現(xiàn)任職務(wù)(崗位等。
級(jí)、技術(shù)等級(jí))。
任職時(shí)間。
調(diào)出單位。
調(diào)入單位。
現(xiàn)基本工資情況。
執(zhí)行工資。
制度。
職級(jí)(技術(shù)等級(jí)、崗級(jí)、薪級(jí)、級(jí)別)。
金額(元)。
崗位工資。
職務(wù)工資。
級(jí)別工資。
技術(shù)等級(jí)工資。
薪級(jí)工資。
教師。
工資標(biāo)準(zhǔn)提高10%。
合計(jì)。
基本工資高(低)定及浮動(dòng)情況:
按國家和省規(guī)定發(fā)放的津貼補(bǔ)貼(保留工資)情況。
項(xiàng)目名稱。
教齡津貼。
獨(dú)子費(fèi)。
保留津貼。
金額(元)。
調(diào)出單位工資發(fā)至年月,調(diào)入單位應(yīng)從年月起薪。
調(diào)出單位簽章:
人事部門簽章:
財(cái)政部門簽章:
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇九
職務(wù)(檔次)標(biāo)準(zhǔn)級(jí)別(檔次)標(biāo)準(zhǔn)檔次標(biāo)準(zhǔn)。
工資發(fā)放。
起止時(shí)間工資已發(fā)至年月,從年月起由調(diào)入單位發(fā)給。
旅費(fèi)已發(fā)元,由調(diào)入單位憑單據(jù)報(bào)銷,多退少補(bǔ)。
備注——。
調(diào)出單位(蓋章):經(jīng)辦人:
填發(fā)日期:____年____月_____
一、基本政策。
事業(yè)單位實(shí)行崗位績效工資制度。崗位績效工資由崗位工資、薪級(jí)工資、績效工資和津貼補(bǔ)貼四部分組成,其中崗位工資和薪級(jí)工資為基本工資。
崗位工資。主要體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。事業(yè)單位崗位分為專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位和工勤技能崗位。專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置13個(gè)等級(jí),管理崗位設(shè)置10個(gè)等級(jí),工勤技能崗位分為技術(shù)工崗位和普通工崗位,技術(shù)工崗位設(shè)置5個(gè)等級(jí),普通工崗位不分等級(jí)。不同等級(jí)的崗位對(duì)應(yīng)不同的工資標(biāo)準(zhǔn)。工作人員按所聘崗位執(zhí)行相應(yīng)的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。
薪級(jí)工資。主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。對(duì)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個(gè)薪級(jí),對(duì)工人設(shè)置40個(gè)薪級(jí),每個(gè)薪級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)不同崗位規(guī)定不同的起點(diǎn)薪級(jí)。工作人員根據(jù)工作表現(xiàn)、資歷和所聘崗位等因素確定薪級(jí),執(zhí)行相應(yīng)的薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。
二、薪級(jí)工資的套改。
1.工作人員按照本人套改年限、任職年限和所聘崗位,結(jié)合工作表現(xiàn),套改相應(yīng)的薪級(jí)工資。
2.工作人員按現(xiàn)聘崗位套改的薪級(jí)工資,如低于按本人低一級(jí)崗位套改的薪級(jí)工資,可按低一級(jí)崗位進(jìn)行套改,并將現(xiàn)崗位的任職年限與低一級(jí)崗位的任職年限合并計(jì)算。
例如:某副教授,套改年限29年,任現(xiàn)職務(wù)4年,按現(xiàn)任職務(wù)套改薪級(jí)工資為28級(jí)643元,原任講師13年(含副教授4年),可套改薪級(jí)工資29級(jí)673元。那么他的薪級(jí)等級(jí)就是29級(jí),新級(jí)工資是673元。
三、套改年限和任職年限計(jì)算。
套改年限和任職年限計(jì)算的'截止時(shí)間是2006年6月30日。
(一)套改年限計(jì)算。
套改年限:是指工作年限與不計(jì)算工齡的在校學(xué)習(xí)時(shí)間合并計(jì)算的年限,其中須扣除1993年來除見習(xí)期外年度考核不計(jì)考核等次或不合格的年限。
套改年限相關(guān)政策主要有:
(1)工作年限的計(jì)算辦法為年—年+1,相關(guān)政策仍按國家和省里有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(一般從參加工作的當(dāng)年起計(jì)算,工作年限有間斷的,間斷的年限要扣除。如果是先工作后上學(xué)的,只要是連續(xù)的,中間沒有間斷的就一起算入工作年限里,不用再算學(xué)齡了,有間斷的如辭職在家復(fù)習(xí)1年考研的,就要扣除1年)。
(2)不計(jì)算工齡的在校學(xué)習(xí)時(shí)間(通常我們都叫做學(xué)齡),是指在國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制大專以上院校未計(jì)算為工齡的學(xué)習(xí)時(shí)間。只適用于這次工改,不涉及工齡計(jì)算問題。凡非全日制教育的學(xué)習(xí)時(shí)間一律不得與工作年限合并計(jì)算為套改年限。
舉例:某人90年9月起讀本科,94年7月畢業(yè),94年9月起讀研究生,98年3月畢業(yè),然后工作。他的學(xué)齡是7年,而不是8年。而如果他96年7月研究生就畢業(yè)了,那他的學(xué)齡就是6年。
注意:讀博士起就算工齡,不要把讀博士時(shí)間算入學(xué)齡。
(4)出國(境)留學(xué)并在國(境)外取得國家教育行政主管部門認(rèn)可的大專以上學(xué)歷人員,其為計(jì)算工齡的國(境)外學(xué)習(xí)時(shí)間可合并計(jì)算為套改年限。實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)間短于國家規(guī)定的相同學(xué)歷層次學(xué)制時(shí)間的,按實(shí)際學(xué)習(xí)年限計(jì)算;長于國家學(xué)制規(guī)定的相同學(xué)歷層次學(xué)制時(shí)間的,按國家規(guī)定的學(xué)制計(jì)算。(具體計(jì)算辦法同國內(nèi)學(xué)習(xí)的一樣)。
(5)套改年限中須扣除1993年以來除見習(xí)期外年度考核不計(jì)考核等次或不合格的年限。此次套改時(shí),凡因產(chǎn)假(含哺乳假)以及經(jīng)組織批準(zhǔn)參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等原因未能參加考核的,其為參加考核的年限可計(jì)算為套改年限。經(jīng)學(xué)校研究,絕癥病人和辦理了殘疾人證的殘疾職工未參加考核年限可計(jì)算為套改年限(殘疾職工已取得殘疾人證為準(zhǔn),未取得的要扣除)。
(6)93年以來從企業(yè)調(diào)入、部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)(退伍)進(jìn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的人員,其進(jìn)校前的年限視同考核合格。
(7)專轉(zhuǎn)本的學(xué)習(xí)時(shí)間,不論是兩年還是三年大專后轉(zhuǎn)入本科學(xué)習(xí)的畢業(yè)生,只計(jì)算四年學(xué)齡。
(這是指沒有取得大專畢業(yè)證書直接轉(zhuǎn)本的人員,而大專畢業(yè)取得畢業(yè)證書后又讀本科的就要分別計(jì)算。
不計(jì)算工齡的在校學(xué)習(xí)時(shí)間一定要以畢業(yè)證書為準(zhǔn),證書上明確打了全日制字樣的才能算。)。
(二)任職年限計(jì)算。
任職年限是指從聘用到現(xiàn)崗位當(dāng)年起計(jì)算的年限,計(jì)算辦法是年—年+1。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十
干部姓名__________,性別____,年齡____,職務(wù)_______,參加工作時(shí)間_________。
文化程度__________,職稱_________,工資級(jí)別________,工資總額_______元,其中崗位工資_______元,職務(wù)工資_______元,工齡工資_______元,其它工資_____元。工資巳發(fā)到_____年_____月。此致。
_________(蓋章)。
財(cái)務(wù)科_________(蓋章)。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人________(簽章)?。
經(jīng)辦人_________(簽章)。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十一
_______縣人事局:
茲有_______干部、工人、聘用制人員_______等,因工作需要,調(diào)往_______單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽。
(蓋章)。
____年____月_____日。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十二
_______調(diào)字第號(hào)。
_______縣人事局:。
茲有_______單位公務(wù)員、干部、工人、聘用制人員_______等同志,因工作需要,調(diào)往_______單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽。
_______縣_______(蓋章)。
____年____月_____日。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人________(簽章)。
經(jīng)辦人_________(簽章)。
姓名__________,性別____,年齡____,職務(wù)_______,參加工作時(shí)間_________.
其中崗位工資_______元,職務(wù)工資_______元,工齡工資_______元,其它工資_____元.工資巳發(fā)到_____年_____月.
此致.
xx市xx公司(蓋章)。
20xx年xx月xx日。
財(cái)務(wù)科_________(蓋章)。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十三
_______縣人事局:
茲有_______單位公務(wù)員、干部、工人、聘用制人員_______等同志,因工作需要,調(diào)往_______單位工作,現(xiàn)介紹前來貴局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),請(qǐng)予接洽!
_______縣_______(蓋章)。
____年____月_____日。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人________(簽章)。
經(jīng)辦人_________(簽章)。
文檔為doc格式。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十四
姓名__________,性別____,年齡____,職務(wù)_______,參加工作時(shí)間_________。
其中崗位工資_______元,職務(wù)工資_______元,工齡工資_______元,其它工資_____元。工資已發(fā)到_____年_____月。
xx市xx公司(蓋章)。
財(cái)務(wù)科_________(蓋章)。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十五
________________________________:
茲介紹____________同志等____________名到你單位分配工作,請(qǐng)予接洽為荷。
蓋章機(jī)關(guān)。
_________:。
茲有我單位________同志到你單位報(bào)到,請(qǐng)接洽!
此致
xx公司(蓋章)。
x年x月x日。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十六
編號(hào):
茲介紹同志,由到你處分配工作,于年月日?qǐng)?bào)到,請(qǐng)予以接洽,
經(jīng)辦:
日期:
拓展閱讀:干部行政介紹信。
()調(diào)字第號(hào)。
______________________:
茲介紹____________同志等______名到你單位分配工作,請(qǐng)予接洽為荷。
此致
蓋章機(jī)關(guān)。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十七
xxxx社保局:。
xxxx公司。
【介紹信二】。
北京銀行雙榆樹支行:。
茲介紹我公司——****科技發(fā)展有限責(zé)任公司員工***前往領(lǐng)取本公司員工的醫(yī)療保險(xiǎn)存折,接洽為盼!
****科技發(fā)展有限責(zé)任公司。
20xx年1月25日。
【介紹信三】。
歷城社保辦:。
茲有我單位員工:身份證號(hào)碼:。
因不是濟(jì)南戶口,根據(jù)濟(jì)南限購房政策,在濟(jì)買房需出具職工在濟(jì)繳納社保滿一年以上的社保證明。
單位全稱(公章):。
工作調(diào)動(dòng)介紹信模板6篇篇十八
西關(guān)小學(xué)xxx第xx號(hào):
茲介紹xxx等x名到你處分配工作。請(qǐng)接洽。
調(diào)動(dòng)原因:__________;檔案已轉(zhuǎn);工資轉(zhuǎn)移介紹信自帶。限_______年_______月_______日前報(bào)到。
此致
敬禮!
(單位蓋章)。
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