美德看文檔
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總結是一種對過去經(jīng)歷和成果進行總結和歸納的方式，有助于我們反思和提升。在總結中，可以采用統(tǒng)計數(shù)據(jù)和案例分析等方式進行佐證。這里有一些精選的總結范文，希望可以幫助大家提高自己的寫作水平。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇一
一是按照市紀委全會安排，x月xx日召開體育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會，對全年黨風廉政工作進行安排部署，制定了《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》和《2018年落實黨風廉政建設責任制工作計劃》、《xx市體育局2018年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》、《領導班子成員2018年反腐倡廉建設任務分工》，把黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結合，一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。
二是對黨風廉政建設主要任務進行細化分解，明確一把手為第一責任人，分管領導為主要責任人，各單位、各科室負責人為直接責任人。同時，局黨組書記與黨組成員簽訂黨風廉政建設責任書，分管領導與各科負責人簽訂黨風廉政建設責任書，形成了一把手負總責，親自抓，領導班子成員分工負責，各科室單位負責人具體負責，一級抓一級的廉政建設責任機制。
（二）強化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
一是強化政治理論學習。今年以來，特別是黨的教育實踐活動開展以來，通過組織集中學習、座談討論會及周五學習日等形式，系統(tǒng)學習了中央紀委、省紀委、市紀委全會精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及其他相關規(guī)定，進一步增強了干部職工的廉政意識。
二是積極開展黨的群眾路線教育活動。教育活動開展以來，在抓好學習教育、提高思想認識的基礎上，堅持開門搞活動，通過召開座談會、發(fā)放征求意見信、設立意見箱、走訪調(diào)研、談心交心等方式，廣泛聽取機關干部職工、服務對象、離退休干部、幫扶村群眾的意見建議，按照三嚴三實要求，對作風建設和工作開展情況進行了全面分析，尤其是對四風方面存在的突出問題進行了深入查擺，對存在問題的根源進行了深刻剖析。通過多種形式廣泛征求意見建議104條，制定整改措施121條，現(xiàn)已整改完畢70條。目前正在籌備召開專題民主生活會。
三是認真抓好廉政風險防控。主要采取內(nèi)部查找和外部監(jiān)督反饋兩條途徑，利用自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評等五種方法，深入查找廉政風險點。我局根據(jù)市紀委安排，草擬了《市體育局廉政風險防控工作實施方案》，對重大決策、重要干部任免、重大項目安排及大額度資金使用等事項進行全面監(jiān)督。從崗位、科室、單位三個層面，定風險點、定風險等級、定防控措施和防范機制，確保權力規(guī)范運行。
四是認真抓好警示教育和黨紀、政紀條規(guī)教育。組織干部職工認真學習了《糾四風，黨委必須落實主體責任》、《糾四風，紀委必須落實監(jiān)督責任》和《糾四風，黨員干部必須身體力行》等三篇文章；中央政治局《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和六項禁令》、《黨章》、《黨紀處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等20多項廉政法規(guī)制度及市委、市政府出臺的《xx市黨政機關厲行節(jié)約反對浪費辦法》、《xx市市直機關會議費管理辦法》、《差旅費管理辦法》等。組織干部職工每月觀看一次《廉政中國》教育片，組織主要領導開展上黨課活動2次，組織全體黨員干部參觀黨風xx、xxx區(qū)黨性教育基地，并積極組織參加了清風巡講活動。認真開展會所歪風專項治理，全體黨員作出零持有會員卡的承諾。
（三）健全完善制度，努力從源頭上預防和糾正腐敗現(xiàn)象。
以教育實踐活動開展為契機，努力抓好制度梳理，加強機關規(guī)范化建設，先后修訂完善了11項制度。
一是規(guī)范了議事程序。凡召開黨組會、局長辦公會、局領導周例會、各類專題會等，均邀請紀檢組參加。凡涉及決策事項、物品采購、資金支出等情況及其他三重一大事項、大額資金支出等均上會研究，同時詳細做好會議記錄。上半年，我局召開局長辦公會22次，邀請紀檢六組參加17次，參與馬拉松有關競爭性談判活動3次。
二是嚴格重大事項管理。制定出臺了我局《關于加強三重一大事項和關鍵崗位監(jiān)督的實施意見》，提高權力運行決策水平。邀請紀檢組參與監(jiān)督重要業(yè)務工作。對xx馬拉松賽、備戰(zhàn)參加第xx屆省運會、10分鐘健身圈建設（主要是健身器材招投標、器材發(fā)放及安裝等）、體育后備人才培養(yǎng)基地建設、全市青少年運動會、全民健身運動會、體育場地設施普查等重點工作中的決策事項、物品采購、資金支出等情況，以及向部分學校、部分體育社會組織撥付資金等工作，均邀請紀檢組參與，并自覺接受監(jiān)督。
三是修改完善了財務管理有關制度。為進一步加強機關財務管理，出臺了《機關財務管理規(guī)定（試行）》，實行支出嚴格事前審批及四支筆參與報銷程序。進一步加強固定資產(chǎn)管理。制定出臺了《局機關固定資產(chǎn)管理制度》；制定了《國內(nèi)公務接待、會議和出差管理制度》；制定印發(fā)了《市體育局關于改進局機關文風會風的通知》，改進會風文風，精簡會議文件、活動簡報。
四是認真抓好領導班子及領導干部有關監(jiān)督制度的落實。全面做好制度落實。認真落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、領導干部述職述廉報告、廉政談話制度，執(zhí)行中央《八項規(guī)定》、省委《實施辦法》和局黨組《改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法》。
（四）加強政風、行風建設，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
一是加強管理，不斷改進工作作風。將政風行風評議工作與行政機關效能建設緊密結合起來，結合市紀委第二輪庸懶散專項治理，出臺了《關于進一步加強崗位責任制的通知》，建立健全了崗位責任制、服務承諾制等，推行限時辦結制和首問責任制，逐步實現(xiàn)以制度管事管人，切實改進工作作風，提高辦事效率和服務水平。
二是抓好政務公開，提高工作透明度。嚴格落實《市體育局黨務政務公開制度》，充分利用局網(wǎng)站、微博、微信等平臺，公開各科室職能職責和辦事程序，增強工作透明度，使政務公開在內(nèi)容上、渠道上進一步拓展。我局在推進政務公開時，建立健全了審查制度，嚴格把握公開的內(nèi)容、范圍、形式和時間。
三是認真做好在線訪談欄目。x月xx日做客市政府網(wǎng)站在線訪談欄目，以構建公共體育服務體系，增強保障服務民生能力為主題，與網(wǎng)友交流，并答復網(wǎng)友提問，現(xiàn)場聽取網(wǎng)友意見。
（五）積極做好廉政文化建設及宣傳教育。
結合廉政文化示范點創(chuàng)建，深入推進體育系統(tǒng)廉政文化建設。積極打造以廉潔從政、求真務實為核心的廉政系統(tǒng)，把思想教育、紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育和法制教育緊密結合，不斷增強廣大干部職工的反腐倡廉意識，營造反腐倡廉良好氛圍。認真做好廉政宣傳教育，積極發(fā)表廉政稿件，認真撰寫網(wǎng)評文章，上半年在省體育晨報發(fā)表稿件3篇。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇二
上半年，局黨組堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和習近平總書記對xx及xx工作系列重要指示精神，全面落實省市區(qū)黨委、紀委全會精神，圍繞“三農(nóng)”工作重點，結合區(qū)委巡察反饋的問題，大力推動學習型、政治型、服務型機關黨建，深入推進“平安社區(qū)百日攻堅”等活動，全面落實從嚴治黨要求，黨風廉政建設取得明顯成效，現(xiàn)將半年工作總結如下：
（一）大力推進學習型機關黨建。一是通過規(guī)范學習制度，進一步加強了政治理論學習。制定印發(fā)了《關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施辦法》、《中心組學習黨的理論知識計劃》、《機關黨委20xx年學習計劃》，通過嚴格執(zhí)行中心組學習會、主體責任“三級”專題會、“三會一課”、“固定黨日”等黨內(nèi)學習制度，進一步加強了黨的理論知識學習。二是通過創(chuàng)新學習方式，積極組織黨員干部在線學習。利用蓉城先鋒?黨員e家、學習強國app、微信平臺等新媒體，積極組織黨員干部參加在線學習、在線討論，努力拓寬黨員干部的學習內(nèi)容。三是深化黨風廉政警示教育。組織干部職工學習警示教育讀本100余冊；組織觀看特別節(jié)目等案例教材和警示教育專題片，受教育人數(shù)達1000余人次。
（二）大力推進政治型機關黨建。一是加強機關政治建設，堅決做到“兩個維護”。局黨組始終把黨的政治建設擺在首位，通過專題民主生活會、黨組會、“三會一課”，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記對xx及xx工作系列重要指示精神，進一步樹牢了“四個意識”、堅定了“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。二是堅決貫徹落實中央和省市區(qū)委決策部署，加強推進“三農(nóng)”工作。組建了鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村人居環(huán)境整治、深化農(nóng)業(yè)和農(nóng)村改革專班隊伍，鄉(xiāng)村全面振興統(tǒng)籌推進協(xié)調(diào)有力；農(nóng)業(yè)和農(nóng)村改革深入推進，農(nóng)民收入增加持續(xù)穩(wěn)定。三是全面從嚴治黨，切實抓好區(qū)委巡察整改工作。目前立行立改問題均整改到位，涉及機構改革、人事調(diào)任等整改時限較長的問題已提出方案，將持續(xù)跟蹤加快落實；涉及黨風政風行風等作風整改問題將長期堅持、穩(wěn)步推進。
（三）大力推進服務型機關黨建。一是加強黨員內(nèi)部的服務管理。認真督促各支部按時開展“固定黨日”活動，做到每月一主題，月月有特色，已累計開展4項特色主題黨日活動；修訂《黨員積分管理制度》，推動落實“三會一課”制度、組織生活制度落實、談心談話等黨內(nèi)制度，認真做好預備黨員培育、黨費收繳、黨組織關系轉接等黨務工作，力求黨員管理規(guī)范化、制度化。二是打造“黨員走基層”服務品牌。制定了《機關黨支部走基層調(diào)研辦法》，圍繞“三農(nóng)”中心工作，明確了6個調(diào)研課題，引導黨員同志帶頭深入基層，服務基層，在實踐中建強黨支部組織力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。三是開展“雙報到”結對共建，服務農(nóng)村基層黨建。機關5個黨支部分別對接村，送技術、做志愿，開展了3項特色活動，完成了機關黨員到所在村社區(qū)報到全覆蓋。四是開展區(qū)域結對共建，引領社區(qū)治理。按照“大黨建”工作要求，與社區(qū)結對共建，共計開展“五一工匠講座”、“端午粽飄香”等特色活動4次，組織參與人數(shù)達100人次。
（四）持續(xù)深入推進黨風廉政建設。一是切實抓好主體責任落實。制定了《局黨組關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施辦法（試行）》，明確了科室負責人、分管領導、黨組書記“三級”責任制，制定了48條班子主體責任清單，目前已完成16條，全面壓緊壓實了主體責任。二是提升黨風廉政建設群眾滿意度工作。黨組會專題研究制定了《關于提升群眾對黨風廉政建設滿意度的專項工作方案》，根據(jù)三大重點工作提出解決措施11條，明確了任務分工和整改時限，不定期對整改情況進行隨機督查、暗訪檢查。三是抓好“形式主義、官僚主義”專項整改。局黨組召開專題黨組會研究制定了《關于集中整治形式主義、官僚主義問題的貫徹落實意見》，提出16條整治重點，8個方面的整改措施18條，明確了責任領導、責任科室和整改時限，現(xiàn)已取得初步成效。
二、存在的問題。
在總結成績的同時，我們也清醒地看到，履行管黨治黨責任還需加強；有的黨員干部在十八大后違紀違規(guī)現(xiàn)象還時有發(fā)生；形式主義和官僚主義積習尚存；還存在監(jiān)督不夠、執(zhí)紀不嚴、問責不到位的現(xiàn)象。針對這些問題，我們將采取有效舉措，認真加以解決。
三、下半年工作計劃。
一是鞏固區(qū)委第一巡察組巡察整改成效，嚴格落實“三會一課”制度和黨內(nèi)政治生活，常態(tài)化開展“兩學一做”活動，鼓勵普通黨員講“微黨課”，搭建黨員展示、交流平臺。二是持續(xù)深化服務型黨組織建設，加強黨建引領，積極開展機關黨建調(diào)研課題活動，完成“平安社區(qū)百日攻堅”行動、“雙報到”活動，深入解決黨建、業(yè)務“兩張皮”問題。三是加強對重大決策部署落到實處、涉農(nóng)項目的全過程監(jiān)督、違反八項規(guī)定精神的問題等專項監(jiān)督督查，肅清工作作風。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇三
貫徹落實市紀委五屆四次全會精神，結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真抓好機關反腐倡廉宣傳教育工作，深化學習型黨組織建設，堅持每周學習制度，使學習制度化、常態(tài)化，從工作作風改善、效能建設加強，從服務社會、服務群眾導入，倡導務實、清廉、有為的職業(yè)操守。
（二）圍繞落實重大決策部署，進一步加大監(jiān)督檢查力度。
一是強化對上級重大決策部署的監(jiān)督檢查。對中央和省、市委的重大決策部署落實情況要及時進行監(jiān)督檢查，促使全體干部堅定政治立場，在思想上、政治上、行動上自覺同上級保持高度一致，確保政令暢通。
二是強化對重點工作的監(jiān)督檢查。圍繞10分鐘健身圈等重點工作開展監(jiān)督檢查，做到重點工作開展到哪里，監(jiān)督檢查就跟蹤到哪里，為重點工作落實提供堅強有力的保障。
（三）強化機關自身規(guī)范化建設。針對黨的教育實踐活動的開展，通過多種形式征求意見，其中涉及廉政方面的，我們將專門梳理歸檔，對于能夠立即整改落實的，不等不靠、立行立改；對于需要進一步研究部署的，明確責任，限定時限，實行銷號制度，認真進行整改，確保落到實處。推進以公務接待、公務活動、公務用車為主要內(nèi)容的各項規(guī)定不折不扣落實，以實際成果取信于干部職工和服務對象。對違反規(guī)定的人和事，要依法依紀依規(guī)嚴肅處理。認真落實上《關于加強機關規(guī)范化管理的規(guī)定（試行）的通知》（xx發(fā)〔20xx〕xx號）文件精神，結合黨的群眾路線教育實踐活動開展，建章立制，不斷完善規(guī)章制度，采取切實有效措施，抓好廉政建設，從源頭上遏制不正之風。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇四
2021年，在市委、局的正確領導下，我認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神。牢記初心使命，強化政治擔當，圍繞支部書記抓黨建主體責任這條主線，團結帶領黨支部全體黨員干部，真抓實干，務求實效，認真完成各項工作任務?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、主要做法及成效。
（一）加強思想教育，深化理論武裝。
定期召開支委會研究討論支部學習計劃，能夠做到重視學習，帶頭學習，積極組織支部黨員深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記“七一”重要講話精神，認真學習《習近平談治國理政》（第三卷）《黨章》、《條例》等黨內(nèi)法規(guī)以及中央、市委關于意識形態(tài)工作的決策部署。全年組織集體學習討論累計20余次。此外，積極組織支部黨員參加各類學習培訓、大講堂、觀影等教育活動，充分利用“學習強國”app，積極參與知識測試。教育黨員學原文、悟原理，堅持以學習為抓手，不斷深化黨史學習教育成果，真正做到用理論武裝頭腦，指導實踐。
（二）堅持多措并舉，強化支部建設。
組織開展主題黨日活動9次，其中“深入基層、服務群眾”主題黨日活動榮獲年度“最佳主題黨日”一等獎。此外，高度重視意識形態(tài)領域工作，我與每名黨員、黨員之間定期談心談話，引導黨員把準政治方向，全面落實意識形態(tài)工作責任制，定期分析研判黨員思想動態(tài)。嚴格按照有關程序規(guī)定，順利完成支部換屆工作。通過豐富多樣的支部活動，引導黨員聽黨話、跟黨走，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”，增強“四個自信”，貫徹“四個服從”，切實增強支部的組織力、凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
二是層層壓實責任，推動作風建設。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等相關規(guī)定，深入貫徹中央和國家機關黨的建設工作會議、我市全面提高市級機關黨的建設質量座談會等重要會議精神，堅持以政治建設為統(tǒng)領，引導黨員努力爭當“三個表率”，建設“模范機關”。以黨建工作為統(tǒng)領，帶領黨員履職盡責，擔當作為，積極落實市委巡視整改各項任務要求，落實各項牽頭工作。此外，通過定期溝通、關心慰問等多種形式，切實將黨、政府和×系統(tǒng)組織的溫暖傳遞至幫扶結對家庭，助力脫貧攻堅。
三是強化紀律教育，推進黨風廉政建設。切實履行支部黨風廉政建設第一責任人職責，將黨風廉政建設擺在重要位置，融入支部建設和業(yè)務開展中。通過深入剖析反面典型理想信念滑坡、政治信仰蛻變的思想根源，以案釋紀、以案明紀，并用先進事跡、先進人物積極弘揚正能量，切實增強日常監(jiān)督和管理力度，以身作則，樹牢拒腐防變的思想根基，提升廉潔自律的思想覺悟。
二、存在問題和原因。
一是政治站位有待進一步提高。沒有時刻做到以習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作，沒有深刻認識到一名基層黨支部書記所處的關鍵位置和應承擔的關鍵責任，沒有時刻以服務基層、服務職工、服務天津發(fā)展作為衡量工作的標準。
二是理論水平有待進一步提高。雖然注重自身政治理論學習，但是日常事務性工作較多，系統(tǒng)性、計劃性學習較少。在準備黨課講稿時感到自身知識儲備和理論功底不夠扎實，存在一定的本領恐慌。
三是總體謀劃不夠全面。雖然對支部建設、組織生活等有一定的計劃安排，但對新時期基層黨建工作研究不深不透，沒有做到與中心工作、業(yè)務工作深度融合，從黨建工作目標全局謀劃部署支部活動的意識有待強化。
四是黨建載體不夠靈活。支部組織生活有待進一步多樣化，習慣憑經(jīng)驗、老套路解決問題，且就黨建抓黨建，有時僅滿足于完成市級機關工委的既定任務，缺乏創(chuàng)新載體、打造品牌的能力。
五是黨員管理不夠嚴格。管理上或多或少存在“好人主義”傾向，認為大家平時工作多，較為辛苦，沒有真正意識到嚴管就是厚愛，且因為時間有限，談心談話有時不夠深刻。通過認真分析研判以上問題，主要原因在于：一是學習不到位。對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話精神的學習不深入、不系統(tǒng)，對有關政策的研究不到位，理論聯(lián)系實際，理論指導實踐的能力不足。二是在新形勢下研究謀劃黨建工作用心不足、著力不多，平時忙于完成×系統(tǒng)業(yè)務工作和事務性工作，缺乏對黨建工作的認真思考和整體謀劃，日常黨建基礎工作開展不扎實，支部建設與業(yè)務工作融合不緊密，沒有做到同部署，同推進，共提高。三是缺乏勇于創(chuàng)新和敢于擔當?shù)牡讱夂陀職?。面對黨建工作的新形勢新要求，沒有緊跟腳步，迎難而上。
三、下一步工作思路和措施。
一是提高政治站位，強化理論學習。全面把握習近平新時代中國特色社會主義思想的內(nèi)涵實質，深刻領會新時代黨的建設總要求，在學懂弄通做實上下功夫。團結帶領黨員以學習促進工作，以理論指導工作，敢擔當、能擔當、善擔當。
二是加強支部建設，提高組織生活質量。深入貫徹落實黨史學習教育成果，嚴格落實“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)組織生活制度。用好談心談話這個載體，落實意識形態(tài)責任制，積極引導黨員樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”，以提升組織力為目標，充分發(fā)揮基層黨支部的政治功能，彰顯政治屬性。
三是堅持黨要管黨，全面從嚴治黨。將黨風廉政建設擺在突出位置，認真落實黨風廉政建設主體責任，以更高標準、更大力度、更實舉措推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展。努力開創(chuàng)黨風廉政建設、支部黨建工作、意識形態(tài)工作新局面。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年上半年，在局黨委的堅強領導下，始終把疫情防控作為頭等大事，擺在首要位置，在疫情大考中，鞏固和深化系統(tǒng)黨建工作成效，努力將黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，轉化為抗擊疫情、復工復產(chǎn)的工作優(yōu)勢，為打贏疫情防控戰(zhàn)，促進經(jīng)濟發(fā)展，提供了堅強的組織保障和隊伍保障。
一是完善制度機制，深化系統(tǒng)黨的政治建設。以貫徹落實《請示報告工作條例》和省委實施辦法為牽引，全面加強黨領導工作的制度機制建設。印發(fā)認真學習貫徹《請示報告工作條例》的通知，進一步明確學習貫徹的重點內(nèi)容，細化貫徹落實的措施辦法，增強局屬系統(tǒng)貫徹落實的政治自覺和行動自覺。聯(lián)合市委委組織部制定《政治輪訓制度》，構建起重點突出、全員覆蓋、分級分類的政治輪訓工作體系。在深入調(diào)研的基礎上，擬定《重大事項請示報告制度》，向市委、省委請示報告的主要內(nèi)容，方式程序等。深入落實《黨組（黨委）全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，完成對局屬單位黨組履行全面從嚴治黨主體責任考核。
二是堅持黨建統(tǒng)領，凝聚全力以赴抗擊疫情的強大力量。局屬單位各級黨組織全面發(fā)動全員動員，激勵引導廣大黨員干部帶頭堅守崗位、帶頭恪盡職守、帶頭英勇奮戰(zhàn)，在疫情防控中充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。各級黨組織全力支援社區(qū)（村）一線疫情防控，成立5個臨時黨支部，分2批抽調(diào)x余名黨員干部下沉社區(qū)（村），直接參戰(zhàn)疫情防控，x余名在職黨員干部積極回社區(qū)報到參與社區(qū)疫情防控工作，始終讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。
三是聚焦疫情防控，打造經(jīng)得住實踐檢驗的黨建品牌。立足疫情防控常態(tài)化實際，充分發(fā)揮黨建引領作用，在局屬系統(tǒng)開展“創(chuàng)品牌、筑堡壘、戰(zhàn)疫情”活動，以黨建品牌的創(chuàng)建加強黨的建設帶動隊伍建設，助推業(yè)務工作、疫情防控互促互進。實施了“示范引領”、“鞏固提升”、“培先育優(yōu)”三大工程，擇優(yōu)選取6個黨支部進行重點建設，打造具有示范性、引領性的黨建品牌，有針對性的選取15個黨支部進行重點培育，持續(xù)激發(fā)黨建工作活力。其中，xx局實施“黨旗飄在陣地上、支部建在一線上、黨員沖在‘疫’戰(zhàn)中、組織關愛在心中”的黨建工作模式，探索出黨建引領疫情防控“234工作法”，實現(xiàn)服務人民、疫情防控同步推進。
四是強化正向激勵，發(fā)揮典型示范引領作用。在疫情防控期間，及時總結宣傳黨員干部在疫情防控一線的感人事跡和先進典型，推出“黨員疫先鋒”、“戰(zhàn)役筆記”、“戰(zhàn)役時刻”“青春戰(zhàn)疫”等系列專題報道，并依托省市兩級新媒體進行多角度、深層次、全方位宣傳，營造了濃厚的沖鋒在前、勇于擔當?shù)膽?zhàn)疫氛圍。結合榜樣人物選樹活動，建立局屬系統(tǒng)系統(tǒng)榜樣人物選樹推薦機制，上半年，重點向省委宣傳部推薦在助力復工復產(chǎn)和在疫情防控一線中，表現(xiàn)突出的黨員干部先進典型，激勵廣大黨員干部勇挑重擔、善打硬仗。
五是突出關心關愛，提升工作服務保障水平。年初以來，多措并舉加大對困難干部職工的資助力度，為生活困難干部職工申請溫暖基金5萬元，傾心幫助加大對患大病干部職工的幫扶力度，慰問患大病干部職工x人，送去慰問金x萬元，多方協(xié)調(diào)加大對一線干部職工的慰問力度，協(xié)調(diào)省總工會，慰問一線干部職工x人。突出做好女職工服務保障，組織女職工參加特殊疾病互助保障活動，為女職工12類特殊疾病，提供互助資保障。疫情發(fā)生后，局屬單位各基層工會投入15萬元，千方百計為黨員干部購置防疫物資，有效緩解一線黨員干部口罩、消毒液、酒精等防護用品短缺問題。
六是堅持嚴謹細致，扎實做好組織人事工作。有序推進3個處級事業(yè)單位過渡改革，制定《事業(yè)單位改革過渡工作方案》，事業(yè)人員崗位等級套轉。加強機關干部日?？己?，深化月考核制度，將規(guī)范、事業(yè)、社工等編制人員全部納入日?？己耍⒅鹪鹿究己私Y果。完成組織人事相關系統(tǒng)維護、社工年度考核以及10名公務員、12名事業(yè)人員調(diào)入等組織人事日常工作。協(xié)助省委委組織部完成5名局級領導干部職級等級晉升和領導班子、局級領導干部年度考核測評和新任職科級干部民主測評等工作。疫情期間，加強對機關當前隱藏內(nèi)容免費查看人員的監(jiān)督管控，制定創(chuàng)建“零感染單位”等工作方案，全面排查高風險地區(qū)返回人員，建立“日報告”、“零報告”制度，嚴格落實對80名居家隔離人員身體健康狀況監(jiān)測，確保機關所有人員不脫管、不漏管。
一是建立不忘初心、牢記使命制度。結合疫情防控、復工復產(chǎn)、環(huán)境保護、城鄉(xiāng)整治等中心工作，發(fā)揮黨建引領作用，深化崗位建功活動，激勵引導黨員干部在履職盡責中踐行初心使命。創(chuàng)新黨員隊伍教育管理，開展局屬系統(tǒng)主題黨日提升行動，依托主題黨日組建黨員志愿服務隊，深入企業(yè)、社區(qū)（村）、學校、醫(yī)院等，開展送溫暖、送政策、送服務、送保障活動。創(chuàng)新思政實踐課制度，開展以重溫入黨誓詞、過黨員政治生日、到紅色教育基地接受黨性教育、學習黨章大家談等形式為主的黨性錘煉和思想淬煉。
二是強化局屬系統(tǒng)黨建領導機制建設。健全完善局屬系統(tǒng)黨的建設工作領導小組例會制度和運行機制，加大對系統(tǒng)黨建工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促指導、檢查考核力度，推動黨建工作重點任務、重點工作落地落實。加強對局屬單位全面從嚴治黨主體責任檢查考核，將貫徹落實《請示報告工作條例》、《加強政治建設的意見》、黨建工作責任制、黨風廉政建設責任制、意識形態(tài)工作責任制等內(nèi)容納入其中，重點做好日常檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正偏差。
三是鞏固加強黨建品牌建設。深化黨建引領基層社會治理創(chuàng)新，固化局屬單位與所在街道的社區(qū)共建，與重點企業(yè)的政企共建，與對口幫扶低收入村發(fā)展的結對共建經(jīng)驗做法，充分發(fā)揮黨員干部進社區(qū)、“1＋n黨組織建設”、黨組織和在職黨員“雙報到”等機制作用，常態(tài)化開展工作，加強社區(qū)（村）、企業(yè)和諧建設，助力低收入村脫貧攻堅。加強黨建品牌動態(tài)管理，通過黨建調(diào)研、座談推進會、督導檢查等方式，強化對黨建品牌“三大工程”的跟蹤指導，共同研究、協(xié)調(diào)解決基層黨組織面臨的實際困難和問題，進一步豐富黨建品牌內(nèi)涵，提升黨建品牌品質。
四是堅持不懈推進全面從嚴治黨。作風建設永遠在路上，要以釘釘子的精神，以踏石留印、抓鐵有痕的力度，抓緊抓實作風紀律建設。局屬各單位要嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，制定差異化責任清單，逐級層層簽訂責任書、承諾書，把全面從嚴治黨壓力傳導到每一個基層黨組織。要加強服務型黨組織建設，以基層一線服務崗位、對外服務辦事窗口為重點，加大公開力度，細化便民利民措施，讓人民群眾辦事更方面更快捷。要重點強化政治紀律和政治規(guī)矩，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，并綜合運用多種形式開展警示教育，讓警示教育觸及心靈，做到早提醒、早發(fā)現(xiàn)、早糾正。要加強監(jiān)督執(zhí)紀，認真查找“四風”特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，嚴格執(zhí)行***、省委的各項鐵規(guī)禁令，讓鐵規(guī)發(fā)力，讓禁令生威。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇六
1.堅持守土盡責，全力以赴做好疫情防控工作。一是提高政治站位，堅決貫徹xx公司關于打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)會議精神，嚴格落實xx公司關于疫情防控工作的部署要求，督導聯(lián)系點黨支部結合實際情況制定實施方案，細化排查措施，明確包保責任，摸清職工底數(shù)，堅決杜絕疫情防控出現(xiàn)空白失管區(qū)域。二是加強日常防護，在黨委的大力支持下，先后為聯(lián)系點黨支部發(fā)放口罩x余個、x消毒液x余瓶、紅外體溫計x個、一次性頭套和鞋套若干等疫情防控物資，督導聯(lián)系點黨支部做好人員體溫監(jiān)測、辦公區(qū)域消毒、健康信息排查等工作并詳實記錄，確保各項疫情防控工作有序推進。三是突出重點防范，針對xx地區(qū)疫情嚴重的現(xiàn)象，要求聯(lián)系點黨支部引起高度重視，尤其是針對xx地區(qū)人員要加強宣傳教育，避免往返xx地區(qū)，同時減少對周邊網(wǎng)點的巡檢次數(shù)，采用電話溝通的方式進行遠程指導，確保一線職工人身安全。
同時用活用好“學習強國”app，每天堅持政治理論學習，持續(xù)深化政治理論教育，截止目前已累計學習積分x多分。
3.狠抓問題整改，持續(xù)深入固化主題教育成果。一是對照主題教育個人問題清單，通過發(fā)現(xiàn)問題立即改、突出問題重點改、舉一反三深入改等做法，已經(jīng)將清單中所列的x個問題全部整改到位，進一步扎實了政治理論功底，提升了干事創(chuàng)業(yè)勁頭，踐行了為民服務宗旨。二是針對專題民主生活會中檢視發(fā)現(xiàn)的x個問題，逐個制定了整改措施，截止目前，上述問題已完成整改x個，長期堅持的x個，切實改進了自身在理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務、清正廉潔、肅清楊紹清和聞清良流毒影響等x個方面存在的不足之處。三是推動主題教育常態(tài)化制度化，深入貫徹落實xx公司各級領導在主題教育總結大會上的重要講話精神，把主題教育形成的經(jīng)驗做法轉化為有效機制并固化下來，真正將主題教育的成果體現(xiàn)在具體工作中。
x次黨課內(nèi)容主題鮮明、緊貼實際，取得了積極反響。三是加大青年人才培養(yǎng)力度，督導聯(lián)系點黨支部積極為青年職工提供發(fā)展平臺，充分釋放年輕活力，不斷發(fā)掘專業(yè)人才，做好入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的日?？疾旃ぷ?，把好黨員進口關，提高發(fā)展黨員質量，優(yōu)化黨員隊伍結構。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇七
上半年，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話精神，認真落實中央紀委和省、市、區(qū)紀委全會精神以及各級政府廉政工作會議精神，狠抓全局黨風廉政建設和作風建設，持之以恒正風肅紀，積極提高干部隊伍素質，建設忠誠干凈擔當?shù)膶徲嬯犖?，營造風清氣正的政治生態(tài)，進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平?，F(xiàn)將我局上半年黨風廉政建設工作報告如下：
一、落實主體責任，把黨的政治建設擺在首位。
（一）統(tǒng)一思想，提高認識。我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，結合鞏固深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，認真開展黨史學習教育，做到學黨史、悟思想、辦實事、開新局，牢固樹立“四個意識”，不斷增強“四個自信”，做到兩個維護，堅決維護黨中央和集中統(tǒng)一領導。堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作深度融合，一起部署，一起落實，形成局黨組統(tǒng)一領導，各股室各司其職的工作格局，切實抓好黨風廉政建設工作。
（二）明確責任，抓好落實。認真研究完善局領導班子黨風廉政建設責任制，由局黨組履行主體責任，明確局班子成員和各股室負責人在黨風廉政建設工作中的主要任務和職責，層層簽訂責任，推動全面從嚴治黨責任落到實處。
（三）嚴格紀律，準確運用“四種形態(tài)”。局黨組強化主責意識，堅持懲前毖后的方針、堅持嚴管和厚愛相結合，堅持把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段，提高精準把握執(zhí)紀標準和運用政策能力，對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向問題，采取談話提醒形式，共談話16次，做到防微杜漸。
二、重視廉政學習教育，增強防腐能力，筑牢思想防線。
牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念，組織干部職工開展黨風廉政學習培訓，定期專題學習中央、省委、市委關于黨風廉政建設的相關文件精神，共學習6次；組織干部開展革命傳統(tǒng)教育2次，參觀“閱讀紅色廉政經(jīng)典深入黨史學習教育”巡回展覽1期；同時結合我局實際，嚴格落實審計署“四嚴禁”“八不準”要求，努力在依法從審、廉潔從審，提高服務水平、提升工作效能、加強道德建設上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔從審的意識和決心。
三、完善制度建設，規(guī)范自律行為。
為進一步加強廉政風險防范，我局不斷完善廉政建設制度，認真規(guī)范我局干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審，嚴格落實領導干部貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神報告制度。
四、打好作風建設持久戰(zhàn)，提高審計效能。
為了打好黨風廉政建設持久戰(zhàn)，我局加強機關工作作風整治，把改進領導干部作風作為我局加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要舉措，規(guī)范干部職工的言行，切實維護審計形象；認真履行審計監(jiān)督職責，以最嚴格的標準、最嚴厲的舉措發(fā)揮審計的監(jiān)督作用，切實做到全面從嚴治黨。
五、下一步工作思路。
一是繼續(xù)落實好黨風廉政建設主體責任制，把責任上肩，任務落實，堅持常抓不懈，嚴格責任考核，將黨風廉政建設工作向縱深推動。
二是進一步加強思想教育，提高整體素質。繼續(xù)加強黨紀政紀和法律法規(guī)教育，用先進典型進行示范教育，用反面案例進行警示教育，使我局干部職工不斷提高思想政治素質，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。
三是進一步完善規(guī)章制度，規(guī)范我局干部職工行為。加大制度執(zhí)行落實的監(jiān)督檢查，抓好各項反腐倡廉工作的落實，確保黨員干部職工做到遵規(guī)守紀，廉潔從政。
三是抓作風保純潔。圍繞保持黨的先進性和純潔性，大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，堅持高標準、嚴要求，推進作風建設常態(tài)化。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇八
全面開展黨支部標準體系建設，持續(xù)提升醫(yī)院黨支部標準化規(guī)范化信息化水平。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼男l(wèi)生健康委2022年度上半年黨建工作總結范文，希望大家喜歡。
2022年上半年，在上級組織部門的堅強領導下，在省、市各級業(yè)務部門的精心指導下，衛(wèi)生健康委在全力做好疫情防控工作的同時，圓滿完成各項黨建工作任務。
一、工作完成情況。
(一)聚焦首責抓主業(yè)，全面壓緊黨建責任。
為深入貫徹新時代黨的建設總要求，上半年召開公立醫(yī)院黨建工作專題會議x次，高位統(tǒng)籌和謀劃醫(yī)院黨建工作。重新調(diào)整了公立醫(yī)院黨建工作指導委員會成員，下發(fā)了醫(yī)院黨建工作重點任務通知，壓緊壓實各級醫(yī)院黨組織黨建工作主體責任。穩(wěn)步推行公立醫(yī)院黨建工作，大力落實城市黨建工作任務，x家公立醫(yī)院全部實行黨政分設，黨建入章率達x%。繼續(xù)穩(wěn)步實施“強基提質”行動，各基層黨組織開展《條例》專題學習共*余次，穩(wěn)步推進新時代黨支部標準體系建設，組織xx余名黨員參加了線上云課堂學習，開展基層黨組織書記培訓x次。
(二)突出重點求突破，全面樹立黨員形象。
建立xx個黨支部書記項目臺賬。扎實開展“我為群眾辦實事”活動，各支部列出xx項任務清單，黨員領導干部帶頭領辦解決x個“硬骨頭”問題，各醫(yī)院設黨員先鋒崗xx個，兌現(xiàn)“微心愿”xx個。全力做好先進典型和亮點工作宣傳報導，截至目前累計向各級媒體上報各類稿件xx余篇，征用xx篇，其中國家級x篇，省級x篇，市級x篇，縣級x篇，編輯整理上報先進典型材料x余人次。評選出省級優(yōu)秀護士x名、省級優(yōu)秀護理服務單元x家，市級優(yōu)秀護士x名、市級優(yōu)秀醫(yī)生x名，縣級優(yōu)秀護士x人。
(三)注重引領強隊伍，全力做好疫情防控。
疫情防控期間成立臨時黨支部x個，組建黨員突擊隊x支、黨員服務隊x支，x名黨員參加疫情防控工作，發(fā)展x名同志火線入黨。組織系統(tǒng)內(nèi)x名黨員業(yè)務技術骨干，分批次對全縣x個單位機關干部、事業(yè)單位工作人員進行核酸采樣技術培訓，累訓x人，實現(xiàn)培訓全覆蓋。截至目前，開展x輪全員核酸檢測，每輪檢測設置核酸采樣點x個，采樣臺x個，累計組織醫(yī)護人員x人次，檢測約x萬人次，結果均為陰性。下派醫(yī)護人員x人次開展疫苗接種醫(yī)療保障等工作，目前累計接種新冠肺炎疫苗xx萬針次。統(tǒng)籌凝聚全縣疫情防控力量，迅速集結支援隊伍逆行而上，截至目前先后派出支援疫情防控人員x批，累計x人次，圓滿完成了上級下達的任務，支援醫(yī)務人員無一例感染。
(四)發(fā)揮作用抓聯(lián)合，全面提升服務效能。
充分發(fā)揮縣級公立醫(yī)院的龍頭帶動作用，實行“以強扶弱，以大帶小”，深入推進醫(yī)聯(lián)體建設。目前，縣級醫(yī)院可診治疾病xx種，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院診治疾病xx種，村衛(wèi)生室診治疾病x種，外請專家診治疾病x種。全縣住院患者總人次數(shù)xx人次，縣域內(nèi)就診率x%，縣外轉診率持續(xù)保持在x%。持續(xù)開展“優(yōu)質服務基層行”創(chuàng)建工作，全縣x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達到基本標準，x家達到推薦標準。在全系統(tǒng)開展社會滿意度調(diào)查，完成調(diào)查問卷x余份。優(yōu)化政務審批服務，政務窗口受理辦件x件，其中公共場所衛(wèi)生許可證x件，醫(yī)療機構辦件x件。成立疫情防控中藥保供小組，將中醫(yī)藥干預全部覆蓋到位。中醫(yī)藥服務第一類人員x人、第二類人員x人，累計發(fā)藥x人次，各醫(yī)療單位墊付資金x萬元。
(五)統(tǒng)籌兼顧抓關鍵，全力做好民生實事。
黨建工作緊緊結合行業(yè)特點，與改善醫(yī)療服務行動計劃相促進、互推進。加強急診急救醫(yī)療保障工作，120急救派車x次，救治病人總數(shù)xx人，妥善轉運發(fā)熱病人x例。新建x家pcr實驗室，新購置實驗室檢測設備x臺件。全縣24小時最大檢測量可達xx萬人次。全縣無甲類傳染病報告，報告乙、丙類傳染病x例，發(fā)病率為x萬，發(fā)病數(shù)比去年同期下降x%。組織開展傳染病防控、醫(yī)療亂象、公共場所監(jiān)督檢查等專項檢查，共檢查各級單位x戶次，出動監(jiān)督員x人次，出動車輛x臺次，下達監(jiān)督意見書x份。檢查各類重點職業(yè)危害企業(yè)x家，企業(yè)單位員工數(shù)量x余人。全縣組建家庭醫(yī)生簽約服務團隊x個，縣鄉(xiāng)村三級家庭醫(yī)生團隊x人，目前常住人口簽約x人，簽約率x%，其中重點人群簽約率為x%，建檔立卡貧困人口和計劃生育特殊家庭成員簽約覆蓋率達x%。全縣大病專項救治脫貧患者x人，救治率x%。
目前收治大病患者x人次，收治“先診療、后付費”住院患者x人次。已為x名65歲及以上老年人免費體檢，體檢率達x%;完成0-6歲兒童眼保健和視力檢查人數(shù)x人，覆蓋率x%;已完成x名農(nóng)村婦女“宮頸癌”篩查。優(yōu)化調(diào)整老齡工作委員會成員單位，辦理老年人優(yōu)待證x人次。推動醫(yī)療衛(wèi)生機構開展適老化改造，增設老年康復床位，開展打擊整治養(yǎng)老詐騙專項行動。全面落實人口發(fā)展工作，全縣總出生人口x人，總性別比x，出生率x‰，自然增長率x‰。今年農(nóng)獎扶共計x人，獎扶資金x元;特扶共計x人，獎扶資金x元;國家手術并發(fā)癥共計x人，獎扶資金x元。全面落實三孩政策，加強政策宣傳力度，目前共辦理證件x件，其中再生育證x件。
二、存在問題。
一是黨員示范帶頭作用不顯著。衛(wèi)健系統(tǒng)的黨員干部幾乎都是醫(yī)療服務的主體，是業(yè)務隊伍的精英，部分黨員只重技術忽視政治思想覺悟，榜樣力量不明顯。為黨員干部提供的展示平臺少，引領作用不明顯。黨建吸納優(yōu)秀人才的力度不夠，很多業(yè)務骨干對入黨的信念不夠堅定。
二是基層黨組織戰(zhàn)斗作用發(fā)揮不夠。因醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)工作的特殊性，受值夜班，臨床科室需要保證人員在崗等因素影響，黨員職工參與“三會一課”、主題黨日活動還沒有完全達到上級要求。全系統(tǒng)縣直單位全部設立了黨務工作辦公室、配備了專職黨務干部，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院受人員短缺因素制約，在一定程度上影響了黨建工作的開展水平。
三是創(chuàng)新意識還不夠強。推動工作方式方法簡單，抓工作主要靠老辦法，存在思想保守、因循守舊問題，工作創(chuàng)新性不強，有時落實中央和省、市、縣委文件精神，存在照抄照搬、隨波逐流等現(xiàn)象，特別是在黨建工作和具體業(yè)務工作的結合上，沒有擬定具體措施，不能創(chuàng)造性的開展工作。
三、下步打算。
一是高位推進公立醫(yī)院黨的建設，持續(xù)推動“強基提質”標準化創(chuàng)建工程。全面開展黨支部標準體系建設，持續(xù)提升醫(yī)院黨支部標準化規(guī)范化信息化水平。強化全面從嚴治黨主體責任，加強黨風廉政建設，定期開展廉政風險點及隱患排查，加強對重點部門、崗位、人員、項目等的管理監(jiān)督，健全權力運行制約監(jiān)督體系。開辟黨建陣地，培育紅色文化，打造醫(yī)院黨建品牌。
二是強化基層組織建設，進一步增強基層黨建組織活力。切實提高黨員教育管理科學化水平。開展“奮斗十四五、建功新時代”主題活動，選樹一批黨員名醫(yī)、醫(yī)德標兵，著力營造層層落實、比學趕超的生動局面。同時充分發(fā)揮基層黨組織作用，消除個別黨員重業(yè)務、輕黨建的思想，著力吸收政治素養(yǎng)好、學歷高、專業(yè)技術能力強的優(yōu)秀青年加入黨員隊伍，提升入黨選人標準，優(yōu)化黨員結構，提升黨員素質，為推動基層黨建健康發(fā)展提供支撐，創(chuàng)新特色，發(fā)揮優(yōu)勢抓出實效。
三是注重創(chuàng)新工作內(nèi)涵，進一步突出黨建的行業(yè)特色。創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容，用好公立醫(yī)院黨建活動陣地，黨建工作緊密結合行業(yè)特點，與改善醫(yī)療服務行動計劃相促進、互推進，以黨建促業(yè)務、以榜樣樹新風，加強隊伍建設，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、進取創(chuàng)新、大醫(yī)精誠的精神，著力加強黨務干部和黨員的思想作風建設，并與醫(yī)德醫(yī)風建設有機結合起來，把“志愿者服務”“愛心義診”“健康扶貧”等活動繼續(xù)開展下去，讓百姓真正得到實惠。使黨建工作在統(tǒng)一思想、深化認識、凝聚力量上取得實效，推動基層黨組織全面進步，全面過硬。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇九
結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，利用每周二鎮(zhèn)村干部例會、黨委中心組理論學習，組織黨員干部認真學習總書記《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的論述摘編》及在中央紀委全會上的重要講話，學習中央領導同志《關于加強黨員干部隊伍思想作風紀律建設重要論述摘編》，學習王岐山同志在中央紀委全會上的工作報告，學習區(qū)、市、縣紀委工作報告。對照新修訂的《準則》、《條例》，在鎮(zhèn)村干部例會上，鎮(zhèn)黨委書記多次全文領學了具體內(nèi)容。鎮(zhèn)黨委要求全鎮(zhèn)黨員干部繼續(xù)深入自學《準則》和《條例》，領會實質、把握重點，按照要求融會貫通，嚴格按照規(guī)定，規(guī)范言行，同時要求每個黨員干部結合學習撰寫心得體會。
嚴格執(zhí)行黨的財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律，認真執(zhí)行公務用車管理、辦公用房、公務接待等方面制度。嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，嚴禁領導干部插手干預公共資源交易和工程建設領域行為，嚴格落實公職人員婚喪喜慶、喬遷新居、子女升學、入伍等事宜審批制度，防止公職人員利用婚喪嫁娶等事宜大操大辦借機斂財，今年共有5名干部履行了審批手續(xù)，在鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督下沒有發(fā)生此類違紀行為。嚴格執(zhí)行領導干部述職述德述廉、提醒談話、函詢、質詢等制度，進一步健全完善領導干部“廉政檔案”。深化黨務、政務和村（居）務公開制度，推進決策公開、管理公開、服務公開和結果公開，截止8月份各類公務事項公開1239次，全面接受了群眾監(jiān)督。
深入推進村務監(jiān)督委員會制度落實，協(xié)助鎮(zhèn)民政所加大對村務監(jiān)督委員會人員的培訓和管理，強化農(nóng)村“三資”管理和村民議事等制度的落實，全面按照村務監(jiān)督委員會工作運行機制的要求，切實監(jiān)督村“兩委”成員落實好黨風廉政建設和反腐敗工作職責，強化村級事務管理，堅決預防和打擊村組干部“吃、拿、卡、要”和“生、冷、硬、橫”等不良現(xiàn)象，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
3、深入開展鞏固深化“回頭看”推進中央八項規(guī)定精神落地生根。
按照縣紀委的安排部署，xx鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀委在全鎮(zhèn)范圍開展了鞏固深化“回頭看”推進中央八項規(guī)定精神落實工作。為確保鞏固深化“回頭看”推進中央八項規(guī)定精神落實工作取得實效，xx鎮(zhèn)印發(fā)了《xx鎮(zhèn)鞏固深化“回頭看”推進中央八項規(guī)定精神落實的通知》，鎮(zhèn)黨委班子成員簽訂了公開承諾書，鎮(zhèn)黨委同班子成員、紀委同各村（居）、黨委班子成員同各分管站、所逐級簽訂了目標責任書。共梳理制度13項，其中自行制定3項。進一步開展了自查自糾工作，結合作風效能提升年，圍繞《鄉(xiāng)鎮(zhèn)（部門）落實中央八項規(guī)定精神問題負面對照清單》和《班子成員落實中央八項規(guī)定精神問題負面對照清單》逐項梳理分析對照檢查，按照縣紀委要求，深入開展了工作人員外出培訓學習情況集中自查和違規(guī)公款購買消費高檔白酒問題自查工作，共查擺工作人員外出培訓培訓等線索36人，發(fā)現(xiàn)9人違規(guī)報銷差旅費、伙食費、交通費共計xxx元，對不符合要求報銷款已全部收回。公款購買消費高檔白酒問題在自查中未發(fā)現(xiàn)問題。
4、深入開展涉農(nóng)扶貧領域專項整治和村級“三資”審計工作。
今年2月以來，由鎮(zhèn)紀委牽頭，組織相關站所人員，認真中開展了涉農(nóng)扶貧領域專項整治和農(nóng)村“三資”審計工作，經(jīng)核查，全鎮(zhèn)共有xxxx戶xxxx人，勞動力xxxxx人，在冊土地xxxxx畝，各村共有流動資產(chǎn)xxx元，固定資產(chǎn)xxxxxx元。通過審計，進一步規(guī)范了村級“三資”管理，明確職責，強化責任。在開展涉農(nóng)扶貧領域專項整治工作中，注重從群眾投訴舉報、明察暗訪、專項檢查等渠道收集套取、挪用、侵占涉農(nóng)專項資金的違規(guī)行為線索，組織相關站所對14個村的涉農(nóng)扶貧領域進行了專項檢查。20xx年以來鎮(zhèn)紀委對全鎮(zhèn)干部及親屬進行了約談，檢查采取干部個人申報、表冊核實、入戶調(diào)查農(nóng)戶等辦法進行，專項行動檢查中，共發(fā)現(xiàn)問題線索4條，立案2件，初核了結2件，誡勉談話1人，給予黨紀處分2人，涉及套領糧食及農(nóng)資綜合補貼資金xxx畝xxxx元。2018年檢查組對全鎮(zhèn)涉農(nóng)扶貧領域惠農(nóng)資金、扶貧項目、糧食直補、低保、五保等社會救助資金進行了全方位自查，對全鎮(zhèn)低保xxx戶xxx人，五保xx戶xx人，高齡xxx人，殘疾xxx人進行了核查，專項檢查中發(fā)現(xiàn)xx戶有轎車享受低保的農(nóng)戶，通過復核復查取消了xx戶。
5、監(jiān)督好矛盾糾紛化解工作。
由于全鎮(zhèn)近年來加大了特色小城鎮(zhèn)建設、移民安置等工作力度，順利實施了各項農(nóng)村綜合改革項目，在農(nóng)村精準扶貧、征地拆遷、危房改造、移民搬遷等方面矛盾較多，鎮(zhèn)黨委建立健全矛盾排查化解機制，暢通信訪渠道，嚴格落實黨委班子成員接訪制度。對于群眾上訪事件鎮(zhèn)紀委積極介入，監(jiān)督各村（居）、站所及時調(diào)查核實，認真給予答復，確保了辦理質量。截至目前，接受辦理群眾來信來訪、處理投訴件、矛盾排查件共計41件（次），辦結40件（次），1件正在調(diào)查辦理當中。
6、認真履行紀律審查協(xié)作區(qū)工作職責。
截至目前，鎮(zhèn)紀委共接受縣紀委移交：由鄉(xiāng)鎮(zhèn)第二紀律審查協(xié)作區(qū)進行初步核實的問題線索共5件，其中初步了結3件，立案2件3人次，給予黨紀處分1人，其余2人正在立案階段。
7、加強領導干部電子廉政檔案建設工作。我鎮(zhèn)嚴格按照縣紀委的要求，以“三講三保障”為標準，組織開展全鎮(zhèn)領導干部電子廉政檔案建設工作，目前電子廉政檔案建設辦公設施已配備到位，廉政檔案系統(tǒng)已測試完成，對部分問題已向縣紀委及軟件公司相關負責人反饋，干部紙質檔案填寫已基本完成。
8、“村廉通”建設工作有序開展。在全鎮(zhèn)15個村（居）里全面開展“村廉通”建設工作，目前已完成了基礎信息建設工作，計劃在年底全面完成“村廉通”建設工作。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十
一是按照市紀委全會安排，x月xx日召開體育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會，對全年黨風廉政工作進行安排部署，制定了《20××年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》和《20××年落實黨風廉政建設責任制工作計劃》、《xx市體育局20××年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》、《領導班子成員20××年反腐倡廉建設任務分工》，把黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結合，一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。
二是對黨風廉政建設主要任務進行細化分解，明確一把手為第一責任人，分管領導為主要責任人，各單位、各科室負責人為直接責任人。同時，局黨組書記與黨組成員簽訂黨風廉政建設責任書，分管領導與各科負責人簽訂黨風廉政建設責任書，形成了一把手負總責，親自抓，領導班子成員分工負責，各科室單位負責人具體負責，一級抓一級的廉政建設責任機制。
（二）強化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
一是強化政治理論學習。今年以來，特別是黨的教育實踐活動開展以來，通過組織集中學習、座談討論會及周五學習日等形式，系統(tǒng)學習了中央紀委、省紀委、市紀委全會精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及其他相關規(guī)定，進一步增強了干部職工的廉政意識。
二是積極開展黨的群眾路線教育活動。教育活動開展以來，在抓好學習教育、提高思想認識的基礎上，堅持開門搞活動，通過召開座談會、發(fā)放征求意見信、設立意見箱、走訪調(diào)研、談心交心等方式，廣泛聽取機關干部職工、服務對象、離退休干部、幫扶村群眾的意見建議，按照三嚴三實要求，對作風建設和工作開展情況進行了全面分析，尤其是對四風方面存在的突出問題進行了深入查擺，對存在問題的根源進行了深刻剖析。通過多種形式廣泛征求意見建議104條，制定整改措施121條，現(xiàn)已整改完畢70條。目前正在籌備召開專題民主生活會。
三是認真抓好廉政風險防控。主要采取內(nèi)部查找和外部監(jiān)督反饋兩條途徑，利用自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評等五種方法，深入查找廉政風險點。我局根據(jù)市紀委安排，草擬了《市體育局廉政風險防控工作實施方案》，對重大決策、重要干部任免、重大項目安排及大額度資金使用等事項進行全面監(jiān)督。從崗位、科室、單位三個層面，定風險點、定風險等級、定防控措施和防范機制，確保權力規(guī)范運行。
四是認真抓好警示教育和黨紀、政紀條規(guī)教育。組織干部職工認真學習了《糾四風，黨委必須落實主體責任》、《糾四風，紀委必須落實監(jiān)督責任》和《糾四風，黨員干部必須身體力行》等三篇文章；中央政治局《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和六項禁令》、《黨章》、《黨紀處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等20多項廉政法規(guī)制度及市委、市政府出臺的《xx市黨政機關厲行節(jié)約反對浪費辦法》、《xx市市直機關會議費管理辦法》、《差旅費管理辦法》等。組織干部職工每月觀看一次《廉政中國》教育片，組織主要領導開展上黨課活動2次，組織全體黨員干部參觀黨風xx、xxx區(qū)黨性教育基地，并積極組織參加了清風巡講活動。認真開展會所歪風專項治理，全體黨員作出零持有會員卡的承諾。
（三）健全完善制度，努力從源頭上預防和糾正腐敗現(xiàn)象。
以教育實踐活動開展為契機，努力抓好制度梳理，加強機關規(guī)范化建設，先后修訂完善了11項制度。
一是規(guī)范了議事程序。凡召開黨組會、局長辦公會、局領導周例會、各類專題會等，均邀請紀檢組參加。凡涉及決策事項、物品采購、資金支出等情況及其他三重一大事項、大額資金支出等均上會研究，同時詳細做好會議記錄。上半年，我局召開局長辦公會22次，邀請紀檢六組參加17次，參與馬拉松有關競爭性談判活動3次。
二是嚴格重大事項管理。制定出臺了我局《關于加強三重一大事項和關鍵崗位監(jiān)督的實施意見》，提高權力運行決策水平。邀請紀檢組參與監(jiān)督重要業(yè)務工作。對xx馬拉松賽、備戰(zhàn)參加第xx屆省運會、10分鐘健身圈建設（主要是健身器材招投標、器材發(fā)放及安裝等）、體育后備人才培養(yǎng)基地建設、全市青少年運動會、全民健身運動會、體育場地設施普查等重點工作中的決策事項、物品采購、資金支出等情況，以及向部分學校、部分體育社會組織撥付資金等工作，均邀請紀檢組參與，并自覺接受監(jiān)督。
三是修改完善了財務管理有關制度。為進一步加強機關財務管理，出臺了《機關財務管理規(guī)定（試行）》，實行支出嚴格事前審批及四支筆參與報銷程序。進一步加強固定資產(chǎn)管理。制定出臺了《局機關固定資產(chǎn)管理制度》；制定了《國內(nèi)公務接待、會議和出差管理制度》；制定印發(fā)了《市體育局關于改進局機關文風會風的通知》，改進會風文風，精簡會議文件、活動簡報。
四是認真抓好領導班子及領導干部有關監(jiān)督制度的落實。全面做好制度落實。認真落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、領導干部述職述廉報告、廉政談話制度，執(zhí)行中央《八項規(guī)定》、省委《實施辦法》和局黨組《改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法》。
（四）加強政風、行風建設，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
一是加強管理，不斷改進工作作風。將政風行風評議工作與行政機關效能建設緊密結合起來，結合市紀委第二輪庸懶散專項治理，出臺了《關于進一步加強崗位責任制的通知》，建立健全了崗位責任制、服務承諾制等，推行限時辦結制和首問責任制，逐步實現(xiàn)以制度管事管人，切實改進工作作風，提高辦事效率和服務水平。
二是抓好政務公開，提高工作透明度。嚴格落實《市體育局黨務政務公開制度》，充分利用局網(wǎng)站、微博、微信等平臺，公開各科室職能職責和辦事程序，增強工作透明度，使政務公開在內(nèi)容上、渠道上進一步拓展。我局在推進政務公開時，建立健全了審查制度，嚴格把握公開的內(nèi)容、范圍、形式和時間。
三是認真做好在線訪談欄目。x月xx日做客市政府網(wǎng)站在線訪談欄目，以構建公共體育服務體系，增強保障服務民生能力為主題，與網(wǎng)友交流，并答復網(wǎng)友提問，現(xiàn)場聽取網(wǎng)友意見。
（五）積極做好廉政文化建設及宣傳教育。
結合廉政文化示范點創(chuàng)建，深入推進體育系統(tǒng)廉政文化建設。積極打造以廉潔從政、求真務實為核心的廉政系統(tǒng)，把思想教育、紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育和法制教育緊密結合，不斷增強廣大干部職工的反腐倡廉意識，營造反腐倡廉良好氛圍。認真做好廉政宣傳教育，積極發(fā)表廉政稿件，認真撰寫網(wǎng)評文章，上半年在省體育晨報發(fā)表稿件3篇。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十一
工作計劃是，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，工作中都制定工作計劃，工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。以下是為大家整理的2023年上半年黨風廉政建設及下半年計劃范文十三篇,歡迎品鑒!
為認真貫徹落實中央、省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定，縣交通運輸局結合工作實際，特制訂20xx年黨風廉政建設工作計劃。
層層落實黨風廉政建設責任制，局黨組在“一把手”負總責的基礎上，把黨風廉政建設工作職責分解落實到每名班子成員、科室和二級機構，做到目標明確，責任到人。并以簽訂廉政建設責任狀的形式將責任制向局系統(tǒng)二級機構，交管站進行延伸。局紀檢組對各單位落實情況進行監(jiān)督檢查和督導，并將結果作為責任追究和年終考核的依據(jù)。
1、加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。嚴懲黨員干部公開發(fā)表或散布同黨的理論和路線方針政策、中央決策精神相違背的言論，突出加強對保持黨的純潔性工作落實情況的監(jiān)督檢查，對違反黨的政治紀律的嚴肅處理。
2、加強對政府工作報告目標任務落實情況的督查。
1、健全完善干部作風建設長效機制。第一，建立績效考核雙結合機制。實行月考核和年度考核相結合的方式，將作風建設情況、工作落實情況納入局對站所、科室的績效考核，局黨組對各站所、科室每月下達工作目標任務，再根據(jù)各單位工作落實情況、作風建設情況，嚴格兌現(xiàn)月績效工資和年度績效工資。第二，強化督促檢查機制。由局紀檢組牽頭，局辦公室、政工科參與，采取明察暗訪、走訪座談、電話查詢、聘請政風行風評議員、接受媒體監(jiān)督和舉報投訴等方式，定期或不定期督查各單位加強行業(yè)作風建設和落實行業(yè)服務規(guī)范的情況。第三，完善內(nèi)部管理制度。進一步完善了上班紀律、財務制度、值班制度、公務用車制度等，并抓好制度的貫徹落實。
2、開展作風建設系列活動，樹立交通良好形象。第一，開展作風建設大討論活動。以站所、科室為單位就如何開展好本單位、本部門作風建設進行討論，并結合本單位、本部門工作實際就如何發(fā)展交通事業(yè)、提高工作水平、加強效能建設等方面提出一些具體建議。第二，召開主題民主生活會。精心組織專題民主生活會，通過廣泛征求意見、開展談心活動、開展批評與自我批評、向社會公示等，重點查找干部職工在思想、作風、紀律、廉政等方面存在的問題及原因，認真制定整改措施。
2020年上半年，xx鎮(zhèn)(街道)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九屆四中全會精神，認真落實十九屆中紀委四次全會決策部署。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，加強自身建設，推動全面從嚴治黨向基層延伸，黨風廉政建設和反腐敗工作保持穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢。同時圍繞鎮(zhèn)黨委、政府主要工作目標，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，抓好干部隊伍作風建設，努力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責定位，全面履行工作職責，有力地促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，維護了全鎮(zhèn)的政治安定和社會穩(wěn)定。
(一)履行監(jiān)督責任，落實黨風廉政建設責任制.鎮(zhèn)紀委以“兩個責任”為抓手，全面落實廉政建設責任制。將黨委主體責任細化為具體內(nèi)容，層層簽訂責任書，構建一級抓一級的工作格局。一是堅持黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委監(jiān)督協(xié)調(diào)的工作原則。全面落實“一崗雙責”制度，按照“誰主管、誰負責”的原則，鎮(zhèn)班子成員在負責抓好分管部門、分包村工作的同時還要抓好分管部門、分包村的黨風廉政建設工作責任執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，建立健全了覆蓋全面的黨風廉政建設和作風建設責任體系。確保分工不留空白、責任落實不留縫隙，形成了主要領導親自抓，分管領導主動抓，班子成員全力抓的工作格局。二是強化督促落實，嚴格考評。建立了檢查、考核、追責機制，對違反黨風廉政建設和作風建設的部門和個人在評先表彰時，實行了一票否決制，確保了黨風廉政建設和作風建設工作落到實處。鎮(zhèn)紀委根據(jù)縣紀委安排，每月對作風建設進行專項督查，認真組織實施，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并將督查結果作為年終考核考評的重要依據(jù)。三是堅持以案促改，標本兼治。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展以案促改活動，將實際案例運用到干部監(jiān)督、查辦案件、廉政建設、作風整頓等工作中，用身邊事教育身邊人。組織觀看廉政紀錄片和警示教育片x余人次，在重要節(jié)日和關鍵時間節(jié)點利用多種形式提醒鎮(zhèn)村干部注重廉潔自律x次，不斷增強黨風廉政建設的能力和水平。
(二)監(jiān)督執(zhí)紀問責從嚴從實。鎮(zhèn)紀委堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，始終把執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”作為落實監(jiān)督責任的重要抓手。上半年共受理上級轉交辦問題線索x起，已辦結x起，正在初核x起，給予開除黨籍處分x人，黨內(nèi)警告處分x人;追繳違紀資金x余元。通過案件的查辦，體現(xiàn)了鎮(zhèn)紀委保持懲治腐敗高壓態(tài)勢的決心，在全鎮(zhèn)黨員干部中形成了有力震懾。
(三)全面落實黨委決策部署。一是圍繞黨委工作重心，在掃黑除惡、脫貧攻堅、環(huán)保、禁燒、農(nóng)村改廁和人居環(huán)境改善、重點項目建設等工作中，綜合運用多種處理方式，重點使用談話提醒、下發(fā)通報等手段，對工作滯后的村，不作為、亂作為的村干部進行督促鞭策，上半年，共下發(fā)作風建設通報x期，通報批評x人;約談村黨支部x個，村干部x人，談話提醒x余人次，有力推進各村工作的落實，改進了全鎮(zhèn)的工作作風。二是積極配合省委巡視在我縣開展的常規(guī)巡察和專項巡察工作，安排專職聯(lián)絡員負責對接、溝通、協(xié)調(diào)，并在延伸巡視時積極配合，為省委巡視提供堅強助力。
(四)本職工作穩(wěn)步推進。一是高標準、高質量完成一類談話室、二類談話室、監(jiān)控室和醫(yī)務室建設并投入使用。二是順利完成xx鎮(zhèn)(街道)監(jiān)察辦公室建設，1名副主任、x名委員和x個村廉情監(jiān)督員信息已上報縣紀委并進行公示。三是在節(jié)假日等重要時間節(jié)點，到超市、商店、飯店等通過蹲點、走訪、調(diào)閱單據(jù)等方式進行監(jiān)督檢查，x名科級干部、x名科級以下干部對“天價煙”背后的“四風”問題進行自查，認真開展“四查四促”、中央八項規(guī)定精神查處、整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題等專項行動。四是督促各村開展村務公開工作，黨務、村務、財務每月x號前在公示欄公開。五是進一步加強鎮(zhèn)紀委干部隊伍建設，組織學習黨規(guī)黨紀、處分條例等規(guī)章制度，認真落實“補短板建機制強能力見成效”問題整改工作，提高辦案規(guī)矩意識和辦案水平。
(五)加強自身建設，做擔當盡責的表率。紀檢監(jiān)察機關第一位職責是監(jiān)督，鎮(zhèn)紀委深入學習貫徹習近平總書記關于新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，在系統(tǒng)內(nèi)嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一是強化內(nèi)部監(jiān)督，加強作風建設。鎮(zhèn)紀委認真貫徹落實中紀委、省紀委“六個嚴守”“五個不準”和市紀委“兩個嚴于”相關要求，對紀檢監(jiān)察干部存在的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，做到有病早治、防微杜漸。二是加強家風教育，扎實開展家風建設活動。要求所有紀檢監(jiān)察干部從嚴教育監(jiān)督管理配偶、子女等親屬，大力弘揚良好家風。同時結合實際案例剖析、懺悔錄等警示教育材料，在紀委內(nèi)部組織深入學習和研討，真正做到了警示教育觸及靈魂，剖析問題找準根源，整改措施明確具體。
一是鎮(zhèn)紀委人員理論知識欠缺，缺乏系統(tǒng)的培訓和鍛煉，辦案文書格式不統(tǒng)一，監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)程不熟練，業(yè)務能力有待進一步提高。二是部分村監(jiān)委會作用發(fā)揮不明顯，如業(yè)務水平仍有欠缺，村務公開、財務開支等未按要求公示等情況仍有發(fā)生。
1、進一步提高自身建設。積極組織全鎮(zhèn)紀檢干部深入學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《監(jiān)察法》和《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，牢固樹立“四個意識”，不斷強化“四個自信”。
2、進一步加大黨紀黨規(guī)宣傳力度。充分利用村級宣傳欄、微信群、公眾號等多種途徑宣傳廉政文化，夯實村級廉情監(jiān)督員責任，及時對典型案例進行通報。
3、進一步加大重點領域監(jiān)督執(zhí)紀問責。特別對扶貧、涉黑涉惡、侵害群眾利益不正之風、違反中央八項規(guī)定精神、環(huán)境保護等線索排查力度，嚴厲打擊黨員干部違紀違法行為。
4、進一步做好信訪舉報工作，暢通信訪舉報渠道，化解信訪矛盾，維護社會和諧穩(wěn)定。
回顧2020年上半年工作，與上級要求、群眾期望仍有差距。在今后工作中，我將時刻牢記組織和群眾對我的囑咐，立足本職、埋頭苦干，為營造風清氣正的政治生態(tài)，譜寫新時代更加出彩的xx篇章貢獻更大力量。
20××上半年在我們不經(jīng)意間即將過去，下半年即將到來。以下是由本站小編為大家精心整理的“20××上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作計劃”，僅供參考，歡迎大家閱讀，希望能夠對大家有所幫助。
按照《關于報送2013年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作進展情況及下半年工作安排的通知》要求，現(xiàn)將我局上半年工作開展情況及下半年工作安排如下。
今年以來，我局高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，局支部多次召開支部會議和支部擴大會議進行認真學習研究和傳達貫徹，并對做好2013年的反腐倡廉工作提出了明確的意見。通過認真學習中央、市委以及縣委領導關于黨風廉政建設及反腐敗工作的重要講話等，提升了全局干部職工的認識水平和重視程度，為推動各項工作的順利開展奠定了基礎。
（一）以落實黨風廉政建設責任制為抓手，全面推進各項工作開展。我局把全面貫徹落實黨風廉政責任制作為實踐“三個代表”重要思想、加強黨的建設、促進發(fā)展和改革事業(yè)發(fā)展的大事，列入“一把手工程”，擺上重要議事日程。一是及時調(diào)整了組織領導機構，除調(diào)整充實黨風廉政建設工作領導小組外，還專門下設辦公室，具體負責全局的黨風廉政建設和反腐敗工作。二是認真實行“一把手”責任制和“一崗雙責”，健全完善責任分工。支部書記作為全局黨風廉政建設的第一責任人，對我局的反腐倡廉工作負總責，對重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自調(diào)度。三是各科室負責人為所轄科室的黨風廉政建設負責人，具體負責自己所管科室的黨風廉政建設及反腐敗工作，全局形成分工負責、齊抓共管的黨風廉政建設新格局。
（二）以開展黨風廉政教育為主線，增強廣大干部的廉潔從政意識。為了進一步加強黨風廉政教育，增強廣大黨員干部特別是領導干部廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識，局支部積極組織黨員、入黨積極分子集體觀看《特殊一課》等電教片，通過這些示范和警示教育，在潛移默化中引導廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時，推行廉政承諾，要求全體干部必須嚴格遵守“四大紀律八項要求”和“五不許”規(guī)定，黨員領導干部和科室負責人要根據(jù)廉潔從政的規(guī)定，結合本職工作，做出廉政承諾，自覺接受監(jiān)督。
（三）以“五條防線”建設為核心，為從源頭上預防腐敗提供保障。一使建反腐倡廉的“組織防線”。加強廉政紀律、法規(guī)的宣傳學習，將其作為政治理論學習教育的重要內(nèi)容。認真組織開好黨員領導干部民主生活會和黨員民主生活會，定期進行述職述廉。對出現(xiàn)的違紀苗頭，及時進行提醒、詢問和談話。二使建反腐倡廉的“思想道德防線”。按照“為民、務實、清廉”的要求，教育和引導廣大黨員干部不斷增強廉政意識，把反腐倡廉工作與深化改革、加快發(fā)展有機結合起來，認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，人人爭做堅持原則、廉潔自律的表率，保證全局黨風廉政建設和反腐敗工作取得新進展。三使筑反腐倡廉的“制度防線”。進一步健全議事和決策規(guī)則，完善重大決策征求意見制度、個人重大事項報告制度、述職述廉制度、重大事項公示制度等，把事前監(jiān)督、事中監(jiān)督、事后監(jiān)督有機結合起來，使監(jiān)督的關口前移，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。四使建反腐倡廉的“陽光防線”。一是對外公開。將有線電視的安裝、搬遷、維修、報停等流程，以及相關政策和收費標準等內(nèi)容，通過政務公開欄、新聞媒體等多種形式，面向全社會公開，接受社會監(jiān)督。二是對內(nèi)公開。把干部廉潔自律、評先樹優(yōu)、職稱評定、計劃生育、財務開支、出勤率等內(nèi)容作為公開的重點內(nèi)容。充分發(fā)揚民主，調(diào)動干部群眾參與政務的積極性，進一步增強工作的透明度，增強領導決策的民主化、科學化。五十固反腐倡廉的“家庭防線”。進一步加強對黨員干部八小時以外的監(jiān)督。
總的來說，上半年我局的黨風廉政建設和反腐敗工作進展順利，取得了一定的成效。但與上級的要求和廣大黨員干部的愿望相比，工作還存在薄弱環(huán)節(jié)和不少差距，主要有：一是少數(shù)黨員干部對反腐倡廉工作的重要性、必要性和緊迫性認識還不到位；二是制度建設還有待進一步完善；三是對執(zhí)行黨風廉政建設責任追究機制還不夠健全。
下半年我局黨風廉政建設和反腐敗工作的任務要以“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，樹立科學的發(fā)展觀，并著重抓好以下幾項重點工作。
（二）建立健全各項制度，著力從源頭上預防腐敗。下半年要從加強制度建設著手，重點要根據(jù)構建懲防體系的要求，通過深化改革，創(chuàng)新工作機制，著力做好管理制度、監(jiān)督制度的建立健全工作。進一步建立健全和落實各種公開制度，積極推進政務公開工作。通過不斷建立健全各項制度、認真貫徹執(zhí)行制度，推動我局黨風廉政建設和反腐敗工作的開展。
（三）加強監(jiān)督檢查力度，促進領導干部廉潔從政。一是拓寬監(jiān)督渠道，認真抓好對領導干部和領導班子努力實踐“三個代表”重要思想、落實科學發(fā)展觀、執(zhí)行民主集中制以及開展黨員“解放思想、擴大開放”大討論活動等情況的監(jiān)督檢查。二是要深入貫徹落實領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，及時發(fā)現(xiàn)和解決領導干部中存在的傾向性和苗頭性問題，切實解決黨風方面存在的突出問題。三是要加大工作力度，加強黨務和行政監(jiān)察，著力做好重點領域、重點工作的監(jiān)督檢查，保障權力的規(guī)范運行。四是要繼續(xù)堅持好“五條防線”建設，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。五是要積極探索建立機關效能建設的長效機制，強化效能監(jiān)察，切實改進工作作風，全面提高工作效率。
本年度上半年來，管理處黨支部始終保持政治定力，堅持挺紀在前，深入貫徹自治區(qū)黨委、水利廳黨組、建管局黨委關于全面從嚴治黨的決策部署，認真落實管黨治黨責任，持之以恒正風肅紀，加強教育管理、完善制度機制、糾正不良作風、不斷鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)，持續(xù)深入落實黨支部工作法，為建設風清氣正的基層環(huán)境夯實基礎。
上半年來，管理處黨支部以前所未有的勇氣和定力推進全面從嚴治黨，推動新時代全面從嚴治黨取得了階段性成就，產(chǎn)生了全方位、深層次影響。保持正確的政治方向、強化政治監(jiān)督是第一位，管理處黨支部始終堅定把新時代中國特色社會主義思想作為行動指南，于4月2日和5月6日召開管理處第一次、第二次黨風廉政建設專題會議，對全年黨風廉政工作進行了階段性計劃，明確相關責任環(huán)節(jié)，層層簽訂責任書，劃定重點內(nèi)容，很好的推進廉政各項工作始終沿著正確政治方向前進。
（一）嚴把思想政治教育關。思想政治教育是鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的基礎性工作。管理處黨支部堅持把學深悟透新時代中國特色社會主義思想和十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神作為第一重要任務，通過集中學、領學、自學等方式，引領全處黨員干部深入領會新時代中國特色社會主義思想的精神實質和內(nèi)涵，做到真學真懂真信真用，把牢思想政治的“定盤星”，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，加強黨員干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練。截至目前，管理處召開廉政專題會議2次、重點廉政工作專題會2次、觀看廉政警示教育片2次、廉政學習十余次，很好的教育了廣大黨員干部，積極投身管理處廉政建設。
（二）嚴把廉潔從業(yè)關。廉潔從業(yè)是營造良好政治生態(tài)的關鍵。管理處黨支部通過抓實日常廉潔管理，構建廉政風險防控機制，建立健全黨支部書記定期與班子成員、環(huán)節(jié)干部進行廉政談話，班子成員對分管干部進行廉政談話的談心談話機制。與此同時，黨支部通過更新完善廉政風險點臺賬，以清晰的制度導向，把干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義、官僚主義的桎梏、“套路”中解脫出來，明確廉政風險防控的關鍵點、責任點、發(fā)力點，狠抓防控措施的落實效果，在管理處內(nèi)努力形成求真務實、清正廉潔的新風正氣。
管理處黨支部始終保持堅定的政治定力，全力發(fā)揮黨支部在反腐倡廉工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用、以釘釘子精神馳而不息糾正“四風”，為管理處各項工作順利開展凝聚力量。
（一）加強對黨風廉政建設的領導。堅決壓實扛牢黨風廉政建設領導者、執(zhí)行者、推動者的政治責任，完善反腐敗領導和工作機制，年初制定《‘500’水庫管理處2021年度黨風廉政工作計劃》，明確任務、壓實責任；黨支部書記堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，切實擔負起黨風廉政建設的領導責任，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。5月份黨支部依托工作開展需要，結合管理處工作實際，制定完善了廉政防控措施25條，為黨建各項工作有序有效開展提供了制度保障。
（二）堅持不懈糾正“四風”。黨員干部作風是衡量一個地方政治生態(tài)的重要標尺。管理處黨支部始終把落實中央八項規(guī)定、深化作風建設列為黨支部主體責任重要內(nèi)容，突出“兩個維護”，聚焦政治責任，圍繞落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署、全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署，在管理處內(nèi)對照專項整治工作四個方面內(nèi)容，對內(nèi)深化整治形式主義、官僚主義，堅決整治不敬畏、不在乎、空泛表態(tài)、應景造勢，不作為、慢作為甚至假作為等問題，構建起糾治“四風”長效機制，健全完善制度機制，堅決防止“四風”反彈回潮。
（三）著力基層干部及群眾身邊的“微腐敗”。黨支部堅持深刻把握黨風廉政建設規(guī)律，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，以堅持“凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待、凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”的工作要求，開展“損害群眾利益專項整治”、“腐敗和作風問題專項整治”、“作風深化鞏固年”、“主題教育回頭看”等專項工作，制定責任清單，以黨風廉政制度剛性，推動形成不斷完備的制度體系、嚴格有效的監(jiān)督體系。既把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去，又要激勵干部擔當作為，在堅決貫徹中央八項規(guī)定精神的基礎上，保持定力、寸步不讓，防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大，加強機關內(nèi)部監(jiān)督檢查，用好批評和自我批評武器。
黨支部把抓好源頭預防作為治本之策，認真研判黨員干部廉政教育工作，全方位對干部群眾進行教育，引導黨員干部和群眾做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
（一）加強警示教育工作。管理處黨支部以固定日集中學習、主題黨日活動等為平臺，通過傳達有關會議精神、講解典型案例以及觀看反腐警示教育片等形式，多方面多途徑的加強黨風廉政教育，黨員“破法”，無不始于“破紀”，通過持續(xù)開展警示教育，深化以案為鑒、以案促改，以案釋紀明紀，進一步提高統(tǒng)計黨員干部政治站位，確保黨員干部堅守政治底線，永葆政治本色，筑牢拒腐防變的思想道德底線，進而為建設一支政治意識過硬、政治監(jiān)督有效、作風建設過硬、工作紀律過硬的統(tǒng)計干部隊伍打下堅實的基礎。截至目前，黨支部召開黨風廉政有關專題會議5次，觀看反腐倡廉警示教育片2次。
（二）推進廉政文化進基層。堅持創(chuàng)新工作形式，豐富活動載體，結合黨建工作，建設基層廉政文化教育活動陣地，設置處務公開欄，切實將廉政文化元素融入到基層日常業(yè)務工作中，讓黨員干部在潛移默化中接受廉政教育，努力在基層內(nèi)營造風清氣正的政治生態(tài)和工作氛圍。
在接下來的工作中，管理處黨支部將繼續(xù)不忘初心、砥礪奮進，落實主體責任，履行好全面從嚴治黨責任；堅持“嚴”字當頭，把紀律挺在前面；通過學習教育常態(tài)化制度化，教育引導管理處黨員干部不斷錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯瘢怀掷m(xù)化推動“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，狠抓“腐敗和作風問題”專項整治落實，科學化結合“作風深化鞏固年”活動，以黨支部工作法為統(tǒng)領，切實執(zhí)行《‘500’水庫管理處廉政風險點及防控措施》，不斷貫徹“實”“統(tǒng)”“率”“責”內(nèi)容，努力將管理處黨員干部培養(yǎng)成政治上的明白人、紀律制度的執(zhí)行人、水利工作的內(nèi)行人，為鍛造堅強有力的黨支部，持之以恒建設風清氣正的基層環(huán)境而不懈奮斗。
今年來，自己嚴格按照上級部門關于加強黨風廉政建設精神和有關規(guī)定，認真履行黨風廉政建設責任制的各項職責要求，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律，較好地完成了廉政建設責任制各項任務。
加強黨風廉政建設，既是改進機關作風的需要，也是加強自身修養(yǎng)，提高自身素質的需要。因此，本人始終堅持以學習自警自勵，以學習提高自我，以學習增強貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法·論，提高自身的政治素養(yǎng)；同時加強科學知識學習，認真學習現(xiàn)代科學知識與時事政策，把握時事動態(tài)和政策方向，增強業(yè)務知識，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、創(chuàng)造性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風。
做到自重、自省、自警、自勵，過好名位關、利益關、金錢關；帶頭艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為；帶頭嚴于律己，勤政廉潔，潔身自好，清白做事，帶頭接受監(jiān)督；帶頭堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，盡職盡責地為人民群眾辦事；不搞以·權·謀·私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益；帶頭堅持求真務實，言行一致的工作作風，在工作中堅持說真說，辦實事，不弄虛作假，敷衍塞責，注重實效。凡是要別人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為去帶動黨員和影響群眾。
切實按照黨風廉政建設責任范圍和內(nèi)容，加強對分管股室黨風廉政建設工作的直接領導。做到年初安排部署，年中督促檢查，年終檢查考核。加強黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督，對分管部門存在的突出問題及群眾反映強烈的人和事，切實要求督促解決，糾正分管部門的行業(yè)不正之風，推行以提高行政效能依法行政、政務公開為主要內(nèi)容的行政效能監(jiān)察工作，轉變政府職能，提高工作效率，確保廉政建設取得成效。
為了加強我社區(qū)黨風廉政建設，明確我社區(qū)“三委”班子和領導干部對黨風廉政建設的責任心，保證上級紀檢部門關于黨風廉政建設的決策和部署在我社區(qū)順利實施,經(jīng)我社區(qū)黨總支研究決定，特制定我社區(qū)2021年黨風廉政建設工作計劃：
以精神為指導，認真學習領會中紀委及各級紀檢監(jiān)察工作會議精神，圍繞中心、服務大局，為全面貫徹落實科學發(fā)展觀，加強自我教育，完善制度，強化監(jiān)督，積極協(xié)助上級黨委抓好黨風廉政建設工作和學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，以落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》為重點，進一步加大源頭上預防和治理腐敗的力度，努力構建反腐倡廉工作的長效機制。促進我社區(qū)黨風廉政建設和社區(qū)建設同步健康發(fā)展，創(chuàng)建和諧社區(qū)。
1、加強黨風廉政建設的宣傳教育。召集黨員召開黨員干部黨風廉政建設大會，傳達、學習、貫徹中紀委等各級紀檢監(jiān)察工作會議精神，部署我社區(qū)黨風廉政建設的工作任務，將傳達精神、部署工作與開展教育結合起來，提高廣大黨員干部對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要性和緊迫性的認識，增強抵御不正之風和拒腐防變的自覺性。
2、加強廣大黨員的黨性意識教育。深入開展學習貫徹的會議精神，特別是黨風廉政建設和反腐敗工作的現(xiàn)實需要，把學習貫徹黨的納入本社區(qū)先進性建設和反腐倡廉的工作格局中，通過組織宣傳、召開民主生活會等多種形式和手段，教育和引導廣大黨員增強黨性鍛煉和修養(yǎng)，推進我社區(qū)的黨風廉政建設，進一步加大從源頭上防治腐敗的力度。
3、加強以黨員干部為重點的從政道德教育，認真落實八個堅持，八個反對的要求，深入開展理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良性傳統(tǒng)和作風教育，促進黨員干部廉潔自律，組織黨員干部學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》，使黨員干部能長期保持清醒頭腦，全心全意為人民服務。
4、深入開展黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育，結合鞏固黨員先進性教育成果的工作，繼續(xù)加強對黨員干部的黨風黨紀和遵紀守法教育。組織黨員學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》及其它黨紀政紀，提高黨員干部的思想政治素質。利用反面典型案例進行警示教育，提高教育的針對性和有效性。
5、配合鎮(zhèn)黨委推進我社區(qū)廉政文化建設，綜合運用音像資料、宣傳欄等多種載體，開展豐富多彩的宣傳教育活動，努力營造“以廉為榮，以貪為恥”的廉政文化氛圍。
1、積極推進制度建設和創(chuàng)新。健全有利于防范腐敗的體制和機制。力爭做到責任落實、措施到位、認真抓好各項任務的分解落實，責任到人。
2、進一步落實黨風廉政建設責任制和責任追究制度，并逐級落實黨風廉政建設責任制和責任追究制度，建立“誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實”的責任機制。
3、建立、健全黨員、社區(qū)民代表對社區(qū)干部的評議制度，年終聽取社區(qū)三委干部作年度工作匯報，由社區(qū)黨支部召集相關人員對社區(qū)三委干部全年工作進行測評，按照優(yōu)秀、稱職、基本稱職，不稱職等四個檔次對每個社區(qū)干部進行定位，考評結果上報鎮(zhèn)黨委。
1、加強對制度執(zhí)行和落實的監(jiān)督。堅持標本兼治，以治本為主的方針，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，督促我社區(qū)黨員干部和社區(qū)居委會成員認真對照檢查各項工作等存在的漏洞，努力消除導致腐敗現(xiàn)象發(fā)生的因素。
2、強化對黨員干部的監(jiān)督。進一步完善我社區(qū)黨風廉政建設責任制考核標準，繼續(xù)實行社區(qū)干部述職述廉制度，增強社區(qū)干部“為民、務實、清廉”的自覺性，把黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督結合起來，形成社區(qū)干部權力行使全過程的監(jiān)督制約機制。
3、切實抓好社區(qū)務公開民主理財制度的落實，凡社區(qū)級一切事務都要按照“四議兩公開進行”制度進行。即先由社區(qū)三委制訂實施方案，交黨員大會討論確定，在召開社區(qū)民代表聽證會聽證，再進行公示，全程均請鎮(zhèn)黨風廉政監(jiān)督員參與。社區(qū)黨務、政務要隨時公開，接受群眾監(jiān)督。
4、黨支部書記及班子成員，要嚴格遵守黨員干部《廉潔準則》的有關規(guī)定，社區(qū)接待費降為零，嚴禁公款吃喝，請客送禮。從小處著想，從小事做起，嚴肅黨的紀律，做一個兩袖清風的人民服務員。
總之，在全年的工作中，我們一定要認真履行責任，切實把本社區(qū)的黨風廉政建設抓緊、抓實、抓細、抓出實效，促進其他各項工作的順利實施。
20xx年以來，集團公司認真學習貫徹落實黨的十九大、全國和自治區(qū)國有企業(yè)黨的建設工作會精神,緊緊圍繞總目標，嚴格落實“一崗雙責”，持之以恒糾正“四風”“四氣”，推動黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處?，F(xiàn)將集團公司20xx年黨風廉政建設工作報告如下：
——層層傳導壓力，推動兩個責任落地生根。集團公司黨委充分履行全面從嚴治黨主體責任，把責任扛在肩上、把紀律挺在前面、把任務落在實處，層層傳遞政治壓力，直接把兩個責任壓實到基層，切實推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。堅持以加強責任制檢查考核和強化責任追究為重要抓手，逐級傳導壓力。層層建立并落實責任清單制度，形成具體明確、環(huán)環(huán)相扣的責任落實體系。完善簽字背書、工作約談、督查考核、述責評議等機制，推動管黨治黨政治責任落實。紀委認真履行監(jiān)督責任，積極協(xié)調(diào)各方，穩(wěn)步推進明責、分責、督責、問責日常性工作，對貫徹中央八項規(guī)定精神、開展專項整治和紀律審查等工作，及時向黨委提出建議。一是健全責任體系。細化責任分工。研究制定《20xx年集團公司反腐倡廉工作要點》，修訂完善20xx年度基層黨支部績效考核實施細則。召開目標考核簽約大會，集團公司與各部室、各分公司負責人簽訂黨風廉政建設責任書28份，與基層黨支部簽訂黨建工作責任書27份。召開了基層黨支部書記20xx年度抓黨建、黨風廉政建設工作述職會。二是嚴格落實責任。定期不定期組織開展對基層黨支部、公司責任制落實情況的監(jiān)督檢查，嚴格把考核結果與部門、個人業(yè)績考核、評先選優(yōu)掛鉤，實行一票否決。三是認真貫徹民主集中制原則。規(guī)范“三重一大”內(nèi)容程序，把民主討論、集體決策與明確分工、落實責任制相結合，發(fā)揮領導班子整體合力。堅持干部考察聘任，紀檢干部參與全程考察，黨委會議審議，任前集體廉政談話等制度，防止出現(xiàn)選人用人上不正之風和腐敗問題。
——學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神。組織黨員干部職工通過電視、廣播、網(wǎng)絡等收聽收看十九大相關會議。把學習宣傳貫徹十九大精神作為首要政治任務，印發(fā)專項文件，采取集中學習與個人自學相結合、理論學習與座談交流相結合、系統(tǒng)學習與專題學習相結合等方式，做到“六有”(有學習資料、有學習筆記、有學習專欄、有黨課學習記錄、有座談討論、有典型經(jīng)驗)，切實把十九大精神學懂學通、學深學透、入腦入心。將學習貫徹十九大精神與學習習總書記系列重要講話精神，與落實中央治藏方略、與集中力量抓好企業(yè)改革發(fā)展、安全穩(wěn)定、黨的建設等工作、與解決當前重點難點工作等各項工作相結合，對照集團公司黨政年初確定的目標任務，查缺補漏、總結提升。
堅持查糾改結合，推動作風轉變。印發(fā)了《整治“四風”“四氣”、侵害群眾利益監(jiān)督舉報告知書》，認真展開自查自糾活動。各黨支部和黨員、中層管理人員都撰寫了個人對照檢查材料。各族黨員干部對照“四風”“四氣”和“十個專項整治”等方面的表現(xiàn)，聚焦全面從嚴治黨和總目標，把理論學習與問題查找緊密結合，找準十大整治、“四風”“四氣”、損害群眾利益等方面存在的主要問題和不足，立查立改，邊查邊改，提高工作效率、提升工作質量，進一步加強了黨員干部作風建設。
——強化紀律建設，堅持挺紀在前。一是相繼制定了《中層以上管理人員嚴格遵守請銷假管理規(guī)定》《關于進一步加強作風建設和嚴肅會風會紀的通知》等，修訂印發(fā)了《集團公司中層以上干部外出請假審批單》。二是組織在職黨員簽訂了《轉作風從我做起落實總目標看我行動》承諾書。三是推進廉政文化建設。充分發(fā)揮中高層管理人員微信群、支部書記微信群、職工微信群、qq群、騰訊微博等新媒體效能，及時將各類信息和局黨組、紀檢組要求及時傳播,廣泛開展黨風廉政學教活動。四是相繼組織開展了“一封廉潔家書”征集活動，集體觀看影片《打鐵還需自身硬》《大河》等活動。組織舉辦了3場中層以上管理人員、集團公司務工人員開展了發(fā)聲亮劍學習會及宣誓承諾大會。
——馳而不息地抓好作風建設，黨風政風呈現(xiàn)新氣象。一是重溫中央八項規(guī)定，自治區(qū)黨委、廳黨組相關規(guī)定措施，嚴格精簡文件簡報，減少文件印發(fā)數(shù)量，嚴格文字篇幅和發(fā)放范圍，實施黨內(nèi)文件、集團公司刊《今日集團》掛公司qq群傳播共享。二是厲行勤儉節(jié)約。壓縮會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，不搞超標準接待，反對婚喪嫁娶大操大辦。1月至11月，集團公司辦公費用同比減少542萬元，業(yè)務招待費同比減少141萬元。三是認真做好群眾工作。年內(nèi)重要節(jié)慶日，班子成員都參與走訪慰問民族特困戶和生病職工。相繼組織召開了“民族團結一家親”聯(lián)誼活動。四是深化黨務公開、民主管理工作，利用公示欄等平臺，及時更新公布各類信息，暢通信息上下互通渠道。五是推進廉政風險防控體系建設。設計并在集團公司會議室張貼了中央八項規(guī)定、中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則。同時，從“三重一大”管理事項、業(yè)務流程等方面，逐一排查廉政風險點，及時發(fā)現(xiàn)日常管理中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)以及苗頭性、傾向性問題，做好對重點環(huán)節(jié)的監(jiān)控。
在縣、縣政府的正確領導下，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真學習貫徹黨的十九屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，全面理解和準確把握新時代黨的建設總要求，深入落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，現(xiàn)將半年來有關工作情況總結如下：
（一）嚴格落實“一崗雙責”。堅持黨組統(tǒng)一領導，“一把手”負總責，分管領導各負其責的原則。定期組織召開專題會議，分析黨風廉政責任制落實情況;細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究，通過對局黨組領導干部黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任范圍，責任內(nèi)容，做到責任到人。
（二）職責層層抓落實。局黨支部書記與支部成員、分管領導、股室人員之間，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制，使責任制運行環(huán)環(huán)緊密相扣，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設深入開展。
（一）把嚴肅黨內(nèi)政治生活作為基礎性工作來抓。堅持持之以恒把紀律規(guī)矩挺在前面，要求全體黨員干部深刻吸取嚴重違反政治紀律和政治規(guī)矩典型案例的教訓。聚焦“四風”問題，認真落實黨員干部談話提醒制度，堅持不懈抓好作風建設。
（二）以加強班子建設，嚴格執(zhí)行民主集中制。提高班子決策的科學性為主要方向，不斷完善領導班子議事規(guī)則和決策程序，凡屬重大事項都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，按少數(shù)服從多數(shù)作出決定。
（三）抓好組織生活工作，不斷提高組織生活質量。認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度，抓好抓實支部主題黨日，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，堅決防止隨意化、形式化。上半年我局組織實施了包括學習傳達黨史學習教育精神、學習貫徹2021年兩會精神、學習《中國共產(chǎn)黨史》，以及組織觀看黨風廉政教育電教片、黨風廉政專題學習會等，并且堅持每月組織一次主題黨日活動。在活動中，增強了黨員干部的責任意識，收效顯著，效果良好。
（一）通過建立完善干部管理教育機制。狠抓干部的管理教育，針對我局重點工作崗位，加強對工作人員進行警示教育。在常態(tài)工作中，重點抓好科級以上干部的思想道德教育，強化監(jiān)督和管理，教育干部職工在工作中正確用權，廉潔從政，堅決克服“四難”現(xiàn)象，杜絕吃、拿、卡、要、報等問題。落實了領導干部配偶、子女及身邊工作人員從業(yè)的有關規(guī)定，落實了領導干部在住房、公務用車及通訊工具等方面的有關規(guī)定。通過完善領導干部民主生活會制度，強化了班子公號“老秘帶你寫材料”整理內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策，重大事項安排和大額度資金的使用，都能通過局黨組集體討論決定。
（二）嚴格自我要求，堅持“三個管好”。一是管好本人，按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，過好名利關、利益關、金錢關;艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為;嚴于律己，勤政廉潔，潔身做事。二是管好家庭，我局各位領導都能嚴格管好家庭子女，教育親友不以自己手中的權力和同事朋友關系而產(chǎn)生“衙內(nèi)習氣”。三是管好自己身邊的工作人員，局領導在關心愛護身邊工作人員的同時，能經(jīng)常教育黨員干部正確對待所處的工作環(huán)境，要努力學習，勤奮工作。
（一）自查自糾情況。
針對巡察發(fā)現(xiàn)的共性問題，我局進行細致的自查，自查出五個問題：一是議事決策不規(guī)范，領導班子會、行政會代替黨組會；二是黨組理論學習記錄簡單，黨組成員沒有學習發(fā)言；三是對黨風廉政建設抓得不夠細致；四是有的財務報帳發(fā)票上缺少證明人、審核人簽名；五是有發(fā)放假日值班誤餐補貼費情況。
我局對自查出來的存在問題，立行立改，從嚴從實抓整改。對行政會代替黨組會的問題，立即制定會議制度，對議事決策、班子會、黨組會按要求單列召開；對黨組學習記錄簡單的問題，立即制定會議制度，提出詳細記錄要求，并要求每位黨組成員在學習時聯(lián)系自己的思想、工作實際進行學習發(fā)言；對黨風廉政建設抓得不夠細致的問題，我局制定黨風廉政建設責任制實施辦法，將黨風廉政教育常態(tài)化管理，主要負責同志履行第一責任人，黨組成員多交心，抓好廉政風險防范工作；對財務報帳上的存在問題，我局制定財務制度，嚴格管理，嚴格落實財務制度，對報帳發(fā)票落實報銷人、復核人、分管領導、主要領導簽名制；對有發(fā)放假日值班誤餐補貼的問題，立即停止發(fā)放。通過立行立改，我避的各項整改工作已完成。
（二）制定制度情況。
在這次整改工作中，我局共完善健全了會議、學習、廉政、財務、案件查處、落實“八項規(guī)定”、聯(lián)系群眾等7項制度，共58條。這些制度的完善健全，為我局在各項工作提供了規(guī)范保障，使各項工作開展有章可循。
（一）抓好作風建設。要認真學習黨的十九屆五中全會精神及習近平總書記系列講話，特別是學透黨史學習，切實提高政治站位，增強“四個意識”，使干部在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，增強黨性觀念，增強擔當意識，不斷提高自己的政治覺悟和業(yè)務水平，通過抓崗位責任制、業(yè)務培訓、政策水平培訓等，落實考核責任，使作風建設成為我局的新標桿。
（二）抓好隊伍建設。嚴把隊伍“紀律關”，加強工作規(guī)定和遵規(guī)守紀教育，通過警示教育，對有苗頭性、一般性的問題，要及時咬耳扯袖、紅紅臉、出出汗，推動機制完善，深化制度改革，強化日常管理。敢于動真碰硬，敢于壯士斷腕，鑄造特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的黨員干部。
（三）抓好層級管理。通過分管領導、主要領導層層管理，加強對黨員干部的教育，嚴格要求自己，善于自我革新、勤于反躬自省，講規(guī)矩、講原則、守底線，講自律、守本分，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺抵制歪風邪氣，用科學的理論武裝頭腦，增強抵御各種錯誤思潮的免疫力，做到自我修煉、自我約束，自我塑造，在廉潔自律上作出表率。
（四）營造風清氣正的工作秩序。我局要時刻繃緊廉潔自律這根弦。一要廉潔從政。必須牢固樹立正確的權力觀、地位觀和政績觀，堅持人民至上觀點，把從嚴治黨向縱深推進。二是廉潔用權。要求干部職工必須廉潔用權，耐得住清貧、頂?shù)米⊥犸L、經(jīng)得住誘惑、管得住自己，對手中掌握的權力常懷敬畏之心，管好權用好權。三是強追責。以中央環(huán)保督察“回頭看”為契機，強力推進我縣脫貧攻堅戰(zhàn)取得明顯成效。
努力強化黨員責任擔當，深入學習中國__年黨史，回顧中國共產(chǎn)黨這__年的歷程，一路走來都是不容易的，走過的路程更是艱辛不堪。在中國共產(chǎn)黨成立之初，中華大地滿目瘡痍，偉大的革命先烈者們，頂住了重重難關，成立了偉大的中國共產(chǎn)黨。一直以來，共產(chǎn)黨為了求得民族獨立和人民解放，實現(xiàn)中國經(jīng)濟繁榮富強以及人民共同富強的目標，如今走過了__年的光輝歷程。
在工作中，我能夠保持思考的心態(tài)，對于工作經(jīng)驗及時總結，對于缺點及時改正，通過不斷的思考和積累，逐步形成求真務實的工作作風。作為一名黨員，我始終以身作則，對自己高標準、嚴要求，恪盡職守，執(zhí)著追求，服從領導分工，對待工作，我緊緊圍繞服務基層的理念，嚴格堅持公正、公平、科學的原則。
在平時的時候，我會嚴格要求自己，注重日常生活作風的作風，對待事情，不攀比，要比就比貢獻或者是比業(yè)績;作風上艱苦上進，提倡樸素勤儉節(jié)約、反對浪費，自覺接受黨的監(jiān)督，黨的教育等。俗話都說，實踐是檢驗真理的唯一標準，因此，我會不斷地用行動來證明，請黨組織繼續(xù)監(jiān)督考驗我，我會扎實工作，開闊創(chuàng)新，用行動為黨增加一份色彩，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
當自己身上還有很多地方不足之處，不斷地提高個人的精神面貌，深入領會并且堅持以身作則，以更飽滿的學習狀態(tài)投入到工作中去。做好群眾思想的工作，在向周圍群眾宣傳黨的路線、方針以及政策，進一步提高自身的綜合素質。路漫漫兮其修遠，吾將上下而求索，我將以高度的自覺性，及時發(fā)現(xiàn)、研究、解決工作，從中去發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責地做好工作，完成黨交給我們的神圣使命。
上半年以來，在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，按照xx屆中央紀委四次、五次全會、省紀委十屆四次全會、市紀委三屆五次全會、區(qū)紀委四屆四次全會精神和省、市交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設工作部署要求，深入落實“兩個責任”，全面履行監(jiān)督職責，持之以恒推進“三轉”，切實加強組織協(xié)調(diào)、嚴格紀律監(jiān)督、深化作風督查、嚴肅查辦案件、強化警示教育，堅持遏制交通運輸系統(tǒng)違規(guī)違紀違法行為，狠抓權力運行監(jiān)督制約，用鐵的紀律打造過硬的交通運輸干部職工隊伍，奮力推進全區(qū)交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭，各項工作取得明顯成效?，F(xiàn)將半年工作情況總結如下：
(一)“兩個責任”落實更加明晰。
一是全面落實主體責任，進一步厘清職責，對照“9、4、4、5”目錄清單，細化分解目標任務，在全系統(tǒng)分層分類推進“兩個責任”具體化，確?！皟蓚€責任”更加落到實處。二是按照“兩個辦法”規(guī)定，認真制定交通系統(tǒng)實施方案，加大對局屬各單位班子成員履職情況的監(jiān)督檢查，強化責任追究。三是全面落實“簽字背書、定期匯報、廉政約談“等制度，建立完善各單位班子成員，中層干部廉政檔案。四是發(fā)揮表率作用，以領導干部為重點，引導全體交通系統(tǒng)成員嚴格遵守廉潔從政行為規(guī)范，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，在黨風廉政建設工作中發(fā)揮表率作用。按照“一崗雙責”的要求，明確了局黨委領導班子、下屬單位以及機關各股室負責人黨風廉政建設重點職責和任務分工，推動工作落實。建立了局黨委領導聯(lián)系點制度，每名黨委班子成員聯(lián)系局屬一個單位、一個幫扶村(社區(qū))、一家企業(yè)，經(jīng)常性深入聯(lián)系點，開展調(diào)研走訪，加強對各聯(lián)系點開展黨風廉政建設和反腐敗工作的領導和指導力度。五是強化責任考核。將黨風廉政建設作為年度績效考核的重要內(nèi)容，對照責任分解的內(nèi)容，逐項考核。同時將考核結果作為單位評優(yōu)評先的重要依據(jù)，切實增強各責任人對落實黨風廉政建設責任制的自覺性。
(二)廉政宣傳教育不斷深入。
上半年，交運系統(tǒng)共投入反腐倡廉宣傳資金近2萬余元，懸掛廉政戶外標語7幅，發(fā)送廉政短信320條/次。
(三)源頭治理工作不斷加強。
一是堅持行政審批“兩集中兩到位”，強化交通公共服務職能，規(guī)范政務公開內(nèi)容和形式，完善公開工作機制，健全了公開監(jiān)督保障措施。二是繼續(xù)狠抓治理交通工程領域商業(yè)賄賂工作，認真貫徹落實中紀委提出的《若干規(guī)定》，嚴格實行重大問題報告制，加強對黨員干部的監(jiān)管。三是強化糾風治理，加大治理公路“三亂”力度，對交通執(zhí)法人員嚴格落實“十條禁令”，局紀委開展明查暗訪，加強督查，進一步規(guī)范交通運輸市場秩序。四是加強對上半年交通8個項目建設的監(jiān)督檢查。抓好交通工程項目實行參建單位“項目合同和廉政承諾雙管理”機制，同時，注重加強交通項目建設管理，深化工程建設領域廉政監(jiān)督，加大對工程項目發(fā)包，轉包的查處力度，實行項目建設施工單位“黑名單”制，著力推進反腐倡廉宣傳教育“進項目”、“進工地”。認真落實相關責任人“一崗雙責”。五是加強懲治和預防腐敗體系建設，完善和健全懲防體系建設長效機制。六是認真制定了正風肅紀工作方案，進一步明確主要任務，細化責任分解，落實了工作措施，齊抓共管，形成整體合力，推動了正風肅紀工作扎實開展。七是切實規(guī)范公務行為，嚴格公務接待，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、區(qū)委、區(qū)政府“十二項規(guī)定”如一旦發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，堅決嚴肅查處，決不姑息。八是加強與民溝通切實維護群眾利益。堅持將“書記信箱”、“市長熱線”、鳳凰山下論壇作為與民交流的重要途徑。認真辦理人大建議、政協(xié)提案。繼續(xù)強化政風監(jiān)督，著力解決群眾反映強烈的突出問題，掌握、了解人民群眾關心的熱點和難點問題，促進行風監(jiān)督員工作常態(tài)化，建立政風行風測評體系，積極開展黨風廉政建設社會滿意度測評，為各項工作的科學決策和順利開展提供詳實的參考。九是進一步規(guī)范了交通行政許可和行政執(zhí)法。全面推行執(zhí)法公示制度、執(zhí)法監(jiān)督制度、責任追究制度和行政審批制度，不斷提高交通行政執(zhí)法水平。上半年交通執(zhí)法共查處違章車輛523臺次，治理車輛超載超限12臺次，打擊非法營運車輛278臺，共受理行政處罰案件325件(其中一般程序291件，簡易程序34件)，辦理路政賠(補)償案件5件，案件查處率達100%，結案率達100%，受理行政許可案件9件，辦結率達100%。
(四)案件查辦力度持續(xù)加大。
一是建立健全紀檢信訪和案件工作領導小組。成立了由局黨委書記、局長為組長、紀委書記為副組長、班子其他副職及有關人員為成員的工作機構，同時下設領導小組辦公室，落實具體人員負責日常工作。二是延伸紀檢信訪工作網(wǎng)絡。局黨委明確系統(tǒng)各單位一把手為直接責任人，并要求落實一名副職領導具體負責紀檢信訪工作。同時，各單位還確定了一名信訪信息員，其主要職責是做到群眾反映的問題早知道、信訪活動早上報、信訪矛盾早協(xié)調(diào)，信訪小組成員要定期匯報各單位信訪工作進展情況，分析研究信訪形勢，商討信訪案件的會辦事項，并直接參與處理一些較棘手的難辦的焦點熱點信訪件，做到紀檢信訪辦理和案件查辦工作縱向到底，橫向到邊。三是完善紀檢信訪聯(lián)系制度。根據(jù)局屬各單位的實際情況，局黨委落實了局領導紀檢信訪工作聯(lián)系制度和領導直接面對面接訪、下訪制度，切實增強與廣大群眾和服務對象的交流溝通。局紀委主要圍繞交通執(zhí)法收費、工程建設領域、工程款拖欠等問題，對全系統(tǒng)進行了全面細致地排查摸底，對每件信訪問題做到了逐件登記造冊，建立工作臺帳。對排查出的問題，進行認真梳理分析，屬于一般矛盾糾紛問題信件，落實責任領導和工作人員，做好化解穩(wěn)控工作，對涉嫌有關經(jīng)濟和違紀違法的信件，立即成立調(diào)查組，及時進行初核，弄清掌握事實的真相。并明確提出要求，包案領導對案件查辦負總責，實行“四包”責任制，即包查清案情、包協(xié)調(diào)處理、包解決問題、包穩(wěn)定信訪人，認真落實辦案責任制，促進案結事了。四是局紀委采取全面督導與專項督查、定期與不定期的形式進行，實行領導“一崗雙責”，局領導班子對分管的單位全面督導，對重點案件建立臺帳、掛牌督辦。五是在執(zhí)法部門全面推行行政執(zhí)法目標責任制，加大對交通重點崗位干部及基層段、隊、所負責人的教育、監(jiān)管和輪崗交流力度，有效預防交通運輸系統(tǒng)行政執(zhí)法中的違紀違法行為。
(五)特色亮點工作力求創(chuàng)新。
一是深化紀檢監(jiān)察工作，著力抓好正風肅紀工作，針對“四風”和“9+2+5+2”存在問題，加大督查力度，強化問題整改到們，建立完善局紀委督查機制，制定《督查督辦管理辦法》。二是圍繞交通攻堅建設這一中心和重點工作，積極發(fā)揮局紀委監(jiān)督作用，大力推進廉政建設進交通工程項目，建立交通工程建設合同、廉政建設承諾“雙機制”，著力突出“三個轉變”。即：將工作重心從全面監(jiān)督向重點環(huán)節(jié)監(jiān)督轉變;從工程業(yè)務監(jiān)督向紀檢業(yè)務監(jiān)督轉變。三是加強政風建設，推行交通執(zhí)法廉潔承諾和過錯責任追究制，規(guī)范行政自由栽量權，建立健全相關制度體系。四是建立交通述責述廉制度，推行局屬各單位班子成員向局黨委述責述廉，中層干部向紀委述責述廉工作。
(一)全系統(tǒng)黨風廉政建設發(fā)展不平衡，個別單位對落實“兩個責任”有待進一步加強。
(二)局下屬個別單位對紀檢監(jiān)察工作抓得不力，特別是創(chuàng)新和特色亮點工作少，工作成效不明顯。
(三)交通執(zhí)法隊伍整體素質有待進一步加強和提高。
(四)紀檢監(jiān)察工作高質量的經(jīng)驗總結和信息上報不多，需著力加強。
(一)繼續(xù)抓好交通系統(tǒng)黨風廉政建設“兩個責任”落實情況的監(jiān)督檢查，不斷推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得新的成效。
(二)切實加強警示教育，采取多渠道多途徑深化廉政教育氛圍，嚴格執(zhí)行“十不準、六禁止”規(guī)定，促進廉政文化“八進”活動更加深入。
(三)進一步加強懲治和預防腐敗體系建設，狠抓治理交通工程領域商業(yè)賄賂工作，著力推進廉政建設進工程項目，建立和制定交通行業(yè)政府投資工程建設管理分離制度。
(四)進一步深化正風肅紀工作，加強政風行風和執(zhí)法監(jiān)察工作，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，認真做好紀檢信訪辦理，加大治理公路“三亂”力度，深挖違紀違法線索，切實維護好人民群眾的利益。
(五)加強交通職工隊伍建設，不斷提高執(zhí)法人員綜合素質，樹立交通新形象。
(一)精心組織，全力推進交通紀檢監(jiān)察工作目標任務的落實。堅持以年初工作計劃為基礎，加強對各項工作情況的監(jiān)督檢查，嚴格按時按進度要求完成任務，確保全年目標的實現(xiàn)。
(二)創(chuàng)新方法，不斷完善行業(yè)管理管理機制。一是提高交通運輸市場監(jiān)管和服務能力，嚴查非法營運，打造xx交通品牌。二是強化執(zhí)法人員加大對超限運輸車輛的治理力度，規(guī)范公路執(zhí)法行為，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，不斷提升交通執(zhí)法形象。
(三)統(tǒng)籌兼顧，抓好201x年紀檢監(jiān)察工作。一是建立健全作風建設和效能問責的長效管理機制，開展經(jīng)常性多樣化的教育活動。二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作，全面落實“一崗雙責”廉政責任制。三是圍繞全區(qū)交通工作總體要求，齊心協(xié)力全力推進交通紀檢監(jiān)察工作再上新臺階。
2020年上半年，xx鎮(zhèn)(街道)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九屆四中全會精神，認真落實十九屆中紀委四次全會決策部署。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，加強自身建設，推動全面從嚴治黨向基層延伸，黨風廉政建設和反腐敗工作保持穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢。同時圍繞鎮(zhèn)黨委、政府主要工作目標，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，抓好干部隊伍作風建設，努力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責定位，全面履行工作職責，有力地促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，維護了全鎮(zhèn)的政治安定和社會穩(wěn)定。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十二
為配合學校全面實施素質教育，落實課程標準，推進課程改革，制定本計劃。
一、指導思想。
以新課程標準理念為指導思想，營造良好的閱讀環(huán)境，提高圖書室、閱覽室及圖書資料利用率，豐富學生的閱讀活動，培養(yǎng)學生的閱讀興趣。
二、圖書室工作的基本任務。
貫徹黨和國家的教育方針，采集各類文獻信息，為師生提供書刊資料、信息。利用書刊資料對學生進行政治思想品德、文化科學知識等方面的教育。指導學生課外閱讀，開展文獻檢索與利用知識的教育活動。培養(yǎng)學生收集、整理資料，利用信息的能力和終身學習的能力，促進學生德、智、體、美等全方面發(fā)展。
三、工作思路。
1、安排好各年級學生借還書的時間，盡量保證每班每周不少于1次借書時間。為了保證學生借書時間、質量，每天上午對當天輪到班級的還書及時歸類入庫，對未能按時歸還的書與班主任及時聯(lián)系。下午學生借書后及時對書架進行整理。每周對學生的借書情況及時公布。
2、每學期必須保證新書及時入室、上架，并及時發(fā)布新書信息。做好書刊的入庫、出借登記工作。
3、做好圖書總括帳、分類帳及注銷帳，及時向分管領導匯報。隨時做好破損書刊的修補工作。
4、與班主任老師聯(lián)系，做好學生的借閱工作，提高學生的借書質量。低年級重點是拼音讀物的集體閱覽。中高年級名著的推薦閱覽，提高學生對書的品位，配合語文學科教師上好“讀書課”。
5、學校開放式書廊分年段由學生自主管理，每學年結合學校讀書節(jié)活動，由學生自愿捐書補充，倡導學生文明閱讀、規(guī)范閱讀。
6、根據(jù)學校實際開展讀書活動，創(chuàng)設良好的閱讀氛圍。
7、教師圖書全天開放，為方便教師查閱資料，工具書一律不得出借。
8、班級圖書角每學期每班借書50冊以上，學生人均每學期借書不少于10本。
9、圖書室將組織學生開展主題讀書活動和各種征文比賽。
10、圖書室將配合學校開展教育教學活動，及時為師生提供所需材料。
11、學生進圖書室每周不少于一次。
本學期，政教處將根據(jù)學校工作的指導思想，貫徹“師生成功，學校發(fā)展，社會滿意”的辦學理念，以“成功”和“發(fā)展”為目標，開展內(nèi)容豐富、形式多樣、師生喜聞樂見的德育活動，培養(yǎng)學生高尚的道德品質和良好的行為習慣。做到文明禮貌、誠信做人、胸中有理想、學習有動力。繼續(xù)在德育形式和方法上求創(chuàng)新，在安全管理上花氣力，在細節(jié)品位上做文章，進一步拓展德育工作空間，提高德育工作實效，鞏固德育工作特色，為學校教育教學質量的提升保駕護航。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十三
本年度上半年來，管理處黨支部始終保持政治定力，堅持挺紀在前，深入貫徹自治區(qū)黨委、水利廳黨組、建管局黨委關于全面從嚴治黨的決策部署，認真落實管黨治黨責任，持之以恒正風肅紀，加強教育管理、完善制度機制、糾正不良作風、不斷鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)，持續(xù)深入落實黨支部工作法，為建設風清氣正的基層環(huán)境夯實基礎。
上半年來，管理處黨支部以前所未有的勇氣和定力推進全面從嚴治黨，推動新時代全面從嚴治黨取得了階段性成就，產(chǎn)生了全方位、深層次影響。保持正確的政治方向、強化政治監(jiān)督是第一位，管理處黨支部始終堅定把新時代中國特色社會主義思想作為行動指南，于4月2日和5月6日召開管理處第一次、第二次黨風廉政建設專題會議，對全年黨風廉政工作進行了階段性計劃，明確相關責任環(huán)節(jié)，層層簽訂責任書，劃定重點內(nèi)容，很好的推進廉政各項工作始終沿著正確政治方向前進。
（一）嚴把思想政治教育關。思想政治教育是鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的基礎性工作。管理處黨支部堅持把學深悟透新時代中國特色社會主義思想和十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神作為第一重要任務，通過集中學、領學、自學等方式，引領全處黨員干部深入領會新時代中國特色社會主義思想的精神實質和內(nèi)涵，做到真學真懂真信真用，把牢思想政治的“定盤星”，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，加強黨員干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練。截至目前，管理處召開廉政專題會議2次、重點廉政工作專題會2次、觀看廉政警示教育片2次、廉政學習十余次，很好的教育了廣大黨員干部，積極投身管理處廉政建設。
（二）嚴把廉潔從業(yè)關。廉潔從業(yè)是營造良好政治生態(tài)的關鍵。管理處黨支部通過抓實日常廉潔管理，構建廉政風險防控機制，建立健全黨支部書記定期與班子成員、環(huán)節(jié)干部進行廉政談話，班子成員對分管干部進行廉政談話的談心談話機制。與此同時，黨支部通過更新完善廉政風險點臺賬，以清晰的制度導向，把干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義、官僚主義的桎梏、“套路”中解脫出來，明確廉政風險防控的關鍵點、責任點、發(fā)力點，狠抓防控措施的落實效果，在管理處內(nèi)努力形成求真務實、清正廉潔的新風正氣。
管理處黨支部始終保持堅定的政治定力，全力發(fā)揮黨支部在反腐倡廉工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用、以釘釘子精神馳而不息糾正“四風”，為管理處各項工作順利開展凝聚力量。
（一）加強對黨風廉政建設的領導。堅決壓實扛牢黨風廉政建設領導者、執(zhí)行者、推動者的政治責任，完善反腐敗領導和工作機制，年初制定《‘500’水庫管理處2021年度黨風廉政工作計劃》，明確任務、壓實責任；黨支部書記堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，切實擔負起黨風廉政建設的領導責任，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。5月份黨支部依托工作開展需要，結合管理處工作實際，制定完善了廉政防控措施25條，為黨建各項工作有序有效開展提供了制度保障。
（二）堅持不懈糾正“四風”。黨員干部作風是衡量一個地方政治生態(tài)的重要標尺。管理處黨支部始終把落實中央八項規(guī)定、深化作風建設列為黨支部主體責任重要內(nèi)容，突出“兩個維護”，聚焦政治責任，圍繞落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署、全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署，在管理處內(nèi)對照專項整治工作四個方面內(nèi)容，對內(nèi)深化整治形式主義、官僚主義，堅決整治不敬畏、不在乎、空泛表態(tài)、應景造勢，不作為、慢作為甚至假作為等問題，構建起糾治“四風”長效機制，健全完善制度機制，堅決防止“四風”反彈回潮。
（三）著力基層干部及群眾身邊的“微腐敗”。黨支部堅持深刻把握黨風廉政建設規(guī)律，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，以堅持“凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待、凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”的工作要求，開展“損害群眾利益專項整治”、“腐敗和作風問題專項整治”、“作風深化鞏固年”、“主題教育回頭看”等專項工作，制定責任清單，以黨風廉政制度剛性，推動形成不斷完備的制度體系、嚴格有效的監(jiān)督體系。既把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去，又要激勵干部擔當作為，在堅決貫徹中央八項規(guī)定精神的基礎上，保持定力、寸步不讓，防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大，加強機關內(nèi)部監(jiān)督檢查，用好批評和自我批評武器。
黨支部把抓好源頭預防作為治本之策，認真研判黨員干部廉政教育工作，全方位對干部群眾進行教育，引導黨員干部和群眾做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
（一）加強警示教育工作。管理處黨支部以固定日集中學習、主題黨日活動等為平臺，通過傳達有關會議精神、講解典型案例以及觀看反腐警示教育片等形式，多方面多途徑的加強黨風廉政教育，黨員“破法”，無不始于“破紀”，通過持續(xù)開展警示教育，深化以案為鑒、以案促改，以案釋紀明紀，進一步提高統(tǒng)計黨員干部政治站位，確保黨員干部堅守政治底線，永葆政治本色，筑牢拒腐防變的思想道德底線，進而為建設一支政治意識過硬、政治監(jiān)督有效、作風建設過硬、工作紀律過硬的統(tǒng)計干部隊伍打下堅實的基礎。截至目前，黨支部召開黨風廉政有關專題會議5次，觀看反腐倡廉警示教育片2次。
（二）推進廉政文化進基層。堅持創(chuàng)新工作形式，豐富活動載體，結合黨建工作，建設基層廉政文化教育活動陣地，設置處務公開欄，切實將廉政文化元素融入到基層日常業(yè)務工作中，讓黨員干部在潛移默化中接受廉政教育，努力在基層內(nèi)營造風清氣正的政治生態(tài)和工作氛圍。
在接下來的工作中，管理處黨支部將繼續(xù)不忘初心、砥礪奮進，落實主體責任，履行好全面從嚴治黨責任；堅持“嚴”字當頭，把紀律挺在前面；通過學習教育常態(tài)化制度化，教育引導管理處黨員干部不斷錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?；持續(xù)化推動“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，狠抓“腐敗和作風問題”專項整治落實，科學化結合“作風深化鞏固年”活動，以黨支部工作法為統(tǒng)領，切實執(zhí)行《‘500’水庫管理處廉政風險點及防控措施》，不斷貫徹“實”“統(tǒng)”“率”“責”內(nèi)容，努力將管理處黨員干部培養(yǎng)成政治上的明白人、紀律制度的執(zhí)行人、水利工作的內(nèi)行人，為鍛造堅強有力的黨支部，持之以恒建設風清氣正的基層環(huán)境而不懈奮斗。
20xx年以來，集團公司認真學習貫徹落實黨的十九大、全國和自治區(qū)國有企業(yè)黨的建設工作會精神,緊緊圍繞總目標，嚴格落實“一崗雙責”，持之以恒糾正“四風”“四氣”，推動黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處?，F(xiàn)將集團公司20xx年黨風廉政建設工作報告如下：
——層層傳導壓力，推動兩個責任落地生根。集團公司黨委充分履行全面從嚴治黨主體責任，把責任扛在肩上、把紀律挺在前面、把任務落在實處，層層傳遞政治壓力，直接把兩個責任壓實到基層，切實推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。堅持以加強責任制檢查考核和強化責任追究為重要抓手，逐級傳導壓力。層層建立并落實責任清單制度，形成具體明確、環(huán)環(huán)相扣的責任落實體系。完善簽字背書、工作約談、督查考核、述責評議等機制，推動管黨治黨政治責任落實。紀委認真履行監(jiān)督責任，積極協(xié)調(diào)各方，穩(wěn)步推進明責、分責、督責、問責日常性工作，對貫徹中央八項規(guī)定精神、開展專項整治和紀律審查等工作，及時向黨委提出建議。一是健全責任體系。細化責任分工。研究制定《20xx年集團公司反腐倡廉工作要點》，修訂完善20xx年度基層黨支部績效考核實施細則。召開目標考核簽約大會，集團公司與各部室、各分公司負責人簽訂黨風廉政建設責任書28份，與基層黨支部簽訂黨建工作責任書27份。召開了基層黨支部書記20xx年度抓黨建、黨風廉政建設工作述職會。二是嚴格落實責任。定期不定期組織開展對基層黨支部、公司責任制落實情況的監(jiān)督檢查，嚴格把考核結果與部門、個人業(yè)績考核、評先選優(yōu)掛鉤，實行一票否決。三是認真貫徹民主集中制原則。規(guī)范“三重一大”內(nèi)容程序，把民主討論、集體決策與明確分工、落實責任制相結合，發(fā)揮領導班子整體合力。堅持干部考察聘任，紀檢干部參與全程考察，黨委會議審議，任前集體廉政談話等制度，防止出現(xiàn)選人用人上不正之風和腐敗問題。
——學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神。組織黨員干部職工通過電視、廣播、網(wǎng)絡等收聽收看十九大相關會議。把學習宣傳貫徹十九大精神作為首要政治任務，印發(fā)專項文件，采取集中學習與個人自學相結合、理論學習與座談交流相結合、系統(tǒng)學習與專題學習相結合等方式，做到“六有”(有學習資料、有學習筆記、有學習專欄、有黨課學習記錄、有座談討論、有典型經(jīng)驗)，切實把十九大精神學懂學通、學深學透、入腦入心。將學習貫徹十九大精神與學習習總書記系列重要講話精神，與落實中央治藏方略、與集中力量抓好企業(yè)改革發(fā)展、安全穩(wěn)定、黨的建設等工作、與解決當前重點難點工作等各項工作相結合，對照集團公司黨政年初確定的目標任務，查缺補漏、總結提升。
堅持查糾改結合，推動作風轉變。印發(fā)了《整治“四風”“四氣”、侵害群眾利益監(jiān)督舉報告知書》，認真展開自查自糾活動。各黨支部和黨員、中層管理人員都撰寫了個人對照檢查材料。各族黨員干部對照“四風”“四氣”和“十個專項整治”等方面的表現(xiàn)，聚焦全面從嚴治黨和總目標，把理論學習與問題查找緊密結合，找準十大整治、“四風”“四氣”、損害群眾利益等方面存在的主要問題和不足，立查立改，邊查邊改，提高工作效率、提升工作質量，進一步加強了黨員干部作風建設。
——強化紀律建設，堅持挺紀在前。一是相繼制定了《中層以上管理人員嚴格遵守請銷假管理規(guī)定》《關于進一步加強作風建設和嚴肅會風會紀的通知》等，修訂印發(fā)了《集團公司中層以上干部外出請假審批單》。二是組織在職黨員簽訂了《轉作風從我做起落實總目標看我行動》承諾書。三是推進廉政文化建設。充分發(fā)揮中高層管理人員微信群、支部書記微信群、職工微信群、qq群、騰訊微博等新媒體效能，及時將各類信息和局黨組、紀檢組要求及時傳播,廣泛開展黨風廉政學教活動。四是相繼組織開展了“一封廉潔家書”征集活動，集體觀看影片《打鐵還需自身硬》《大河》等活動。組織舉辦了3場中層以上管理人員、集團公司務工人員開展了發(fā)聲亮劍學習會及宣誓承諾大會。
——馳而不息地抓好作風建設，黨風政風呈現(xiàn)新氣象。一是重溫中央八項規(guī)定，自治區(qū)黨委、廳黨組相關規(guī)定措施，嚴格精簡文件簡報，減少文件印發(fā)數(shù)量，嚴格文字篇幅和發(fā)放范圍，實施黨內(nèi)文件、集團公司刊《今日集團》掛公司qq群傳播共享。二是厲行勤儉節(jié)約。壓縮會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，不搞超標準接待，反對婚喪嫁娶大操大辦。1月至11月，集團公司辦公費用同比減少542萬元，業(yè)務招待費同比減少141萬元。三是認真做好群眾工作。年內(nèi)重要節(jié)慶日，班子成員都參與走訪慰問民族特困戶和生病職工。相繼組織召開了“民族團結一家親”聯(lián)誼活動。四是深化黨務公開、民主管理工作，利用公示欄等平臺，及時更新公布各類信息，暢通信息上下互通渠道。五是推進廉政風險防控體系建設。設計并在集團公司會議室張貼了中央八項規(guī)定、中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則。同時，從“三重一大”管理事項、業(yè)務流程等方面，逐一排查廉政風險點，及時發(fā)現(xiàn)日常管理中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)以及苗頭性、傾向性問題，做好對重點環(huán)節(jié)的監(jiān)控。
2020年上半年，xx鎮(zhèn)(街道)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九屆四中全會精神，認真落實十九屆中紀委四次全會決策部署。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，加強自身建設，推動全面從嚴治黨向基層延伸，黨風廉政建設和反腐敗工作保持穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢。同時圍繞鎮(zhèn)黨委、政府主要工作目標，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，抓好干部隊伍作風建設，努力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責定位，全面履行工作職責，有力地促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，維護了全鎮(zhèn)的政治安定和社會穩(wěn)定。
(一)履行監(jiān)督責任，落實黨風廉政建設責任制.鎮(zhèn)紀委以“兩個責任”為抓手，全面落實廉政建設責任制。將黨委主體責任細化為具體內(nèi)容，層層簽訂責任書，構建一級抓一級的工作格局。一是堅持黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委監(jiān)督協(xié)調(diào)的工作原則。全面落實“一崗雙責”制度，按照“誰主管、誰負責”的原則，鎮(zhèn)班子成員在負責抓好分管部門、分包村工作的同時還要抓好分管部門、分包村的黨風廉政建設工作責任執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，建立健全了覆蓋全面的黨風廉政建設和作風建設責任體系。確保分工不留空白、責任落實不留縫隙，形成了主要領導親自抓，分管領導主動抓，班子成員全力抓的工作格局。二是強化督促落實，嚴格考評。建立了檢查、考核、追責機制，對違反黨風廉政建設和作風建設的部門和個人在評先表彰時，實行了一票否決制，確保了黨風廉政建設和作風建設工作落到實處。鎮(zhèn)紀委根據(jù)縣紀委安排，每月對作風建設進行專項督查，認真組織實施，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并將督查結果作為年終考核考評的重要依據(jù)。三是堅持以案促改，標本兼治。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展以案促改活動，將實際案例運用到干部監(jiān)督、查辦案件、廉政建設、作風整頓等工作中，用身邊事教育身邊人。組織觀看廉政紀錄片和警示教育片x余人次，在重要節(jié)日和關鍵時間節(jié)點利用多種形式提醒鎮(zhèn)村干部注重廉潔自律x次，不斷增強黨風廉政建設的能力和水平。
(二)監(jiān)督執(zhí)紀問責從嚴從實。鎮(zhèn)紀委堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，始終把執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”作為落實監(jiān)督責任的重要抓手。上半年共受理上級轉交辦問題線索x起，已辦結x起，正在初核x起，給予開除黨籍處分x人，黨內(nèi)警告處分x人;追繳違紀資金x余元。通過案件的查辦，體現(xiàn)了鎮(zhèn)紀委保持懲治腐敗高壓態(tài)勢的決心，在全鎮(zhèn)黨員干部中形成了有力震懾。
(三)全面落實黨委決策部署。一是圍繞黨委工作重心，在掃黑除惡、脫貧攻堅、環(huán)保、禁燒、農(nóng)村改廁和人居環(huán)境改善、重點項目建設等工作中，綜合運用多種處理方式，重點使用談話提醒、下發(fā)通報等手段，對工作滯后的村，不作為、亂作為的村干部進行督促鞭策，上半年，共下發(fā)作風建設通報x期，通報批評x人;約談村黨支部x個，村干部x人，談話提醒x余人次，有力推進各村工作的落實，改進了全鎮(zhèn)的工作作風。二是積極配合省委巡視在我縣開展的常規(guī)巡察和專項巡察工作，安排專職聯(lián)絡員負責對接、溝通、協(xié)調(diào)，并在延伸巡視時積極配合，為省委巡視提供堅強助力。
(四)本職工作穩(wěn)步推進。一是高標準、高質量完成一類談話室、二類談話室、監(jiān)控室和醫(yī)務室建設并投入使用。二是順利完成xx鎮(zhèn)(街道)監(jiān)察辦公室建設，1名副主任、x名委員和x個村廉情監(jiān)督員信息已上報縣紀委并進行公示。三是在節(jié)假日等重要時間節(jié)點，到超市、商店、飯店等通過蹲點、走訪、調(diào)閱單據(jù)等方式進行監(jiān)督檢查，x名科級干部、x名科級以下干部對“天價煙”背后的“四風”問題進行自查，認真開展“四查四促”、中央八項規(guī)定精神查處、整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題等專項行動。四是督促各村開展村務公開工作，黨務、村務、財務每月x號前在公示欄公開。五是進一步加強鎮(zhèn)紀委干部隊伍建設，組織學習黨規(guī)黨紀、處分條例等規(guī)章制度，認真落實“補短板建機制強能力見成效”問題整改工作，提高辦案規(guī)矩意識和辦案水平。
(五)加強自身建設，做擔當盡責的表率。紀檢監(jiān)察機關第一位職責是監(jiān)督，鎮(zhèn)紀委深入學習貫徹習近平總書記關于新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，在系統(tǒng)內(nèi)嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一是強化內(nèi)部監(jiān)督，加強作風建設。鎮(zhèn)紀委認真貫徹落實中紀委、省紀委“六個嚴守”“五個不準”和市紀委“兩個嚴于”相關要求，對紀檢監(jiān)察干部存在的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，做到有病早治、防微杜漸。二是加強家風教育，扎實開展家風建設活動。要求所有紀檢監(jiān)察干部從嚴教育監(jiān)督管理配偶、子女等親屬，大力弘揚良好家風。同時結合實際案例剖析、懺悔錄等警示教育材料，在紀委內(nèi)部組織深入學習和研討，真正做到了警示教育觸及靈魂，剖析問題找準根源，整改措施明確具體。
一是鎮(zhèn)紀委人員理論知識欠缺，缺乏系統(tǒng)的培訓和鍛煉，辦案文書格式不統(tǒng)一，監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)程不熟練，業(yè)務能力有待進一步提高。二是部分村監(jiān)委會作用發(fā)揮不明顯，如業(yè)務水平仍有欠缺，村務公開、財務開支等未按要求公示等情況仍有發(fā)生。
1、進一步提高自身建設。積極組織全鎮(zhèn)紀檢干部深入學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《監(jiān)察法》和《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，牢固樹立“四個意識”，不斷強化“四個自信”。
2、進一步加大黨紀黨規(guī)宣傳力度。充分利用村級宣傳欄、微信群、公眾號等多種途徑宣傳廉政文化，夯實村級廉情監(jiān)督員責任，及時對典型案例進行通報。
3、進一步加大重點領域監(jiān)督執(zhí)紀問責。特別對扶貧、涉黑涉惡、侵害群眾利益不正之風、違反中央八項規(guī)定精神、環(huán)境保護等線索排查力度，嚴厲打擊黨員干部違紀違法行為。
4、進一步做好信訪舉報工作，暢通信訪舉報渠道，化解信訪矛盾，維護社會和諧穩(wěn)定。
回顧2020年上半年工作，與上級要求、群眾期望仍有差距。在今后工作中，我將時刻牢記組織和群眾對我的囑咐，立足本職、埋頭苦干，為營造風清氣正的政治生態(tài)，譜寫新時代更加出彩的xx篇章貢獻更大力量。
在縣、縣政府的正確領導下，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真學習貫徹黨的十九屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，全面理解和準確把握新時代黨的建設總要求，深入落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，現(xiàn)將半年來有關工作情況總結如下：
（一）嚴格落實“一崗雙責”。堅持黨組統(tǒng)一領導，“一把手”負總責，分管領導各負其責的原則。定期組織召開專題會議，分析黨風廉政責任制落實情況;細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究，通過對局黨組領導干部黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任范圍，責任內(nèi)容，做到責任到人。
（二）職責層層抓落實。局黨支部書記與支部成員、分管領導、股室人員之間，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制，使責任制運行環(huán)環(huán)緊密相扣，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設深入開展。
（一）把嚴肅黨內(nèi)政治生活作為基礎性工作來抓。堅持持之以恒把紀律規(guī)矩挺在前面，要求全體黨員干部深刻吸取嚴重違反政治紀律和政治規(guī)矩典型案例的教訓。聚焦“四風”問題，認真落實黨員干部談話提醒制度，堅持不懈抓好作風建設。
（二）以加強班子建設，嚴格執(zhí)行民主集中制。提高班子決策的科學性為主要方向，不斷完善領導班子議事規(guī)則和決策程序，凡屬重大事項都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，按少數(shù)服從多數(shù)作出決定。
（三）抓好組織生活工作，不斷提高組織生活質量。認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度，抓好抓實支部主題黨日，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，堅決防止隨意化、形式化。上半年我局組織實施了包括學習傳達黨史學習教育精神、學習貫徹2021年兩會精神、學習《中國共產(chǎn)黨史》，以及組織觀看黨風廉政教育電教片、黨風廉政專題學習會等，并且堅持每月組織一次主題黨日活動。在活動中，增強了黨員干部的責任意識，收效顯著，效果良好。
（一）通過建立完善干部管理教育機制。狠抓干部的管理教育，針對我局重點工作崗位，加強對工作人員進行警示教育。在常態(tài)工作中，重點抓好科級以上干部的思想道德教育，強化監(jiān)督和管理，教育干部職工在工作中正確用權，廉潔從政，堅決克服“四難”現(xiàn)象，杜絕吃、拿、卡、要、報等問題。落實了領導干部配偶、子女及身邊工作人員從業(yè)的有關規(guī)定，落實了領導干部在住房、公務用車及通訊工具等方面的有關規(guī)定。通過完善領導干部民主生活會制度，強化了班子公號“老秘帶你寫材料”整理內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策，重大事項安排和大額度資金的使用，都能通過局黨組集體討論決定。
（二）嚴格自我要求，堅持“三個管好”。一是管好本人，按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，過好名利關、利益關、金錢關;艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為;嚴于律己，勤政廉潔，潔身做事。二是管好家庭，我局各位領導都能嚴格管好家庭子女，教育親友不以自己手中的權力和同事朋友關系而產(chǎn)生“衙內(nèi)習氣”。三是管好自己身邊的工作人員，局領導在關心愛護身邊工作人員的同時，能經(jīng)常教育黨員干部正確對待所處的工作環(huán)境，要努力學習，勤奮工作。
（一）自查自糾情況。
針對巡察發(fā)現(xiàn)的共性問題，我局進行細致的自查，自查出五個問題：一是議事決策不規(guī)范，領導班子會、行政會代替黨組會；二是黨組理論學習記錄簡單，黨組成員沒有學習發(fā)言；三是對黨風廉政建設抓得不夠細致；四是有的財務報帳發(fā)票上缺少證明人、審核人簽名；五是有發(fā)放假日值班誤餐補貼費情況。
我局對自查出來的存在問題，立行立改，從嚴從實抓整改。對行政會代替黨組會的問題，立即制定會議制度，對議事決策、班子會、黨組會按要求單列召開；對黨組學習記錄簡單的問題，立即制定會議制度，提出詳細記錄要求，并要求每位黨組成員在學習時聯(lián)系自己的思想、工作實際進行學習發(fā)言；對黨風廉政建設抓得不夠細致的問題，我局制定黨風廉政建設責任制實施辦法，將黨風廉政教育常態(tài)化管理，主要負責同志履行第一責任人，黨組成員多交心，抓好廉政風險防范工作；對財務報帳上的存在問題，我局制定財務制度，嚴格管理，嚴格落實財務制度，對報帳發(fā)票落實報銷人、復核人、分管領導、主要領導簽名制；對有發(fā)放假日值班誤餐補貼的問題，立即停止發(fā)放。通過立行立改，我避的各項整改工作已完成。
（二）制定制度情況。
在這次整改工作中，我局共完善健全了會議、學習、廉政、財務、案件查處、落實“八項規(guī)定”、聯(lián)系群眾等7項制度，共58條。這些制度的完善健全，為我局在各項工作提供了規(guī)范保障，使各項工作開展有章可循。
（一）抓好作風建設。要認真學習黨的十九屆五中全會精神及習近平總書記系列講話，特別是學透黨史學習，切實提高政治站位，增強“四個意識”，使干部在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，增強黨性觀念，增強擔當意識，不斷提高自己的政治覺悟和業(yè)務水平，通過抓崗位責任制、業(yè)務培訓、政策水平培訓等，落實考核責任，使作風建設成為我局的新標桿。
（二）抓好隊伍建設。嚴把隊伍“紀律關”，加強工作規(guī)定和遵規(guī)守紀教育，通過警示教育，對有苗頭性、一般性的問題，要及時咬耳扯袖、紅紅臉、出出汗，推動機制完善，深化制度改革，強化日常管理。敢于動真碰硬，敢于壯士斷腕，鑄造特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的黨員干部。
（三）抓好層級管理。通過分管領導、主要領導層層管理，加強對黨員干部的教育，嚴格要求自己，善于自我革新、勤于反躬自省，講規(guī)矩、講原則、守底線，講自律、守本分，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺抵制歪風邪氣，用科學的理論武裝頭腦，增強抵御各種錯誤思潮的免疫力，做到自我修煉、自我約束，自我塑造，在廉潔自律上作出表率。
（四）營造風清氣正的工作秩序。我局要時刻繃緊廉潔自律這根弦。一要廉潔從政。必須牢固樹立正確的權力觀、地位觀和政績觀，堅持人民至上觀點，把從嚴治黨向縱深推進。二是廉潔用權。要求干部職工必須廉潔用權，耐得住清貧、頂?shù)米⊥犸L、經(jīng)得住誘惑、管得住自己，對手中掌握的權力常懷敬畏之心，管好權用好權。三是強追責。以中央環(huán)保督察“回頭看”為契機，強力推進我縣脫貧攻堅戰(zhàn)取得明顯成效。
2020年上半年，xx鎮(zhèn)(街道)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九屆四中全會精神，認真落實十九屆中紀委四次全會決策部署。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，加強自身建設，推動全面從嚴治黨向基層延伸，黨風廉政建設和反腐敗工作保持穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢。同時圍繞鎮(zhèn)黨委、政府主要工作目標，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能，抓好干部隊伍作風建設，努力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責定位，全面履行工作職責，有力地促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，維護了全鎮(zhèn)的政治安定和社會穩(wěn)定。
(一)履行監(jiān)督責任，落實黨風廉政建設責任制.鎮(zhèn)紀委以“兩個責任”為抓手，全面落實廉政建設責任制。將黨委主體責任細化為具體內(nèi)容，層層簽訂責任書，構建一級抓一級的工作格局。一是堅持黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委監(jiān)督協(xié)調(diào)的工作原則。全面落實“一崗雙責”制度，按照“誰主管、誰負責”的原則，鎮(zhèn)班子成員在負責抓好分管部門、分包村工作的同時還要抓好分管部門、分包村的黨風廉政建設工作責任執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，建立健全了覆蓋全面的黨風廉政建設和作風建設責任體系。確保分工不留空白、責任落實不留縫隙，形成了主要領導親自抓，分管領導主動抓，班子成員全力抓的工作格局。二是強化督促落實，嚴格考評。建立了檢查、考核、追責機制，對違反黨風廉政建設和作風建設的部門和個人在評先表彰時，實行了一票否決制，確保了黨風廉政建設和作風建設工作落到實處。鎮(zhèn)紀委根據(jù)縣紀委安排，每月對作風建設進行專項督查，認真組織實施，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并將督查結果作為年終考核考評的重要依據(jù)。三是堅持以案促改，標本兼治。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展以案促改活動，將實際案例運用到干部監(jiān)督、查辦案件、廉政建設、作風整頓等工作中，用身邊事教育身邊人。組織觀看廉政紀錄片和警示教育片x余人次，在重要節(jié)日和關鍵時間節(jié)點利用多種形式提醒鎮(zhèn)村干部注重廉潔自律x次，不斷增強黨風廉政建設的能力和水平。
(二)監(jiān)督執(zhí)紀問責從嚴從實。鎮(zhèn)紀委堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，始終把執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”作為落實監(jiān)督責任的重要抓手。上半年共受理上級轉交辦問題線索x起，已辦結x起，正在初核x起，給予開除黨籍處分x人，黨內(nèi)警告處分x人;追繳違紀資金x余元。通過案件的查辦，體現(xiàn)了鎮(zhèn)紀委保持懲治腐敗高壓態(tài)勢的決心，在全鎮(zhèn)黨員干部中形成了有力震懾。
(三)全面落實黨委決策部署。一是圍繞黨委工作重心，在掃黑除惡、脫貧攻堅、環(huán)保、禁燒、農(nóng)村改廁和人居環(huán)境改善、重點項目建設等工作中，綜合運用多種處理方式，重點使用談話提醒、下發(fā)通報等手段，對工作滯后的村，不作為、亂作為的村干部進行督促鞭策，上半年，共下發(fā)作風建設通報x期，通報批評x人;約談村黨支部x個，村干部x人，談話提醒x余人次，有力推進各村工作的落實，改進了全鎮(zhèn)的工作作風。二是積極配合省委巡視在我縣開展的常規(guī)巡察和專項巡察工作，安排專職聯(lián)絡員負責對接、溝通、協(xié)調(diào)，并在延伸巡視時積極配合，為省委巡視提供堅強助力。
(四)本職工作穩(wěn)步推進。一是高標準、高質量完成一類談話室、二類談話室、監(jiān)控室和醫(yī)務室建設并投入使用。二是順利完成xx鎮(zhèn)(街道)監(jiān)察辦公室建設，1名副主任、x名委員和x個村廉情監(jiān)督員信息已上報縣紀委并進行公示。三是在節(jié)假日等重要時間節(jié)點，到超市、商店、飯店等通過蹲點、走訪、調(diào)閱單據(jù)等方式進行監(jiān)督檢查，x名科級干部、x名科級以下干部對“天價煙”背后的“四風”問題進行自查，認真開展“四查四促”、中央八項規(guī)定精神查處、整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題等專項行動。四是督促各村開展村務公開工作，黨務、村務、財務每月x號前在公示欄公開。五是進一步加強鎮(zhèn)紀委干部隊伍建設，組織學習黨規(guī)黨紀、處分條例等規(guī)章制度，認真落實“補短板建機制強能力見成效”問題整改工作，提高辦案規(guī)矩意識和辦案水平。
(五)加強自身建設，做擔當盡責的表率。紀檢監(jiān)察機關第一位職責是監(jiān)督，鎮(zhèn)紀委深入學習貫徹習近平總書記關于新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，在系統(tǒng)內(nèi)嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一是強化內(nèi)部監(jiān)督，加強作風建設。鎮(zhèn)紀委認真貫徹落實中紀委、省紀委“六個嚴守”“五個不準”和市紀委“兩個嚴于”相關要求，對紀檢監(jiān)察干部存在的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，做到有病早治、防微杜漸。二是加強家風教育，扎實開展家風建設活動。要求所有紀檢監(jiān)察干部從嚴教育監(jiān)督管理配偶、子女等親屬，大力弘揚良好家風。同時結合實際案例剖析、懺悔錄等警示教育材料，在紀委內(nèi)部組織深入學習和研討，真正做到了警示教育觸及靈魂，剖析問題找準根源，整改措施明確具體。
一是鎮(zhèn)紀委人員理論知識欠缺，缺乏系統(tǒng)的培訓和鍛煉，辦案文書格式不統(tǒng)一，監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)程不熟練，業(yè)務能力有待進一步提高。二是部分村監(jiān)委會作用發(fā)揮不明顯，如業(yè)務水平仍有欠缺，村務公開、財務開支等未按要求公示等情況仍有發(fā)生。
1、進一步提高自身建設。積極組織全鎮(zhèn)紀檢干部深入學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《監(jiān)察法》和《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，牢固樹立“四個意識”，不斷強化“四個自信”。
2、進一步加大黨紀黨規(guī)宣傳力度。充分利用村級宣傳欄、微信群、公眾號等多種途徑宣傳廉政文化，夯實村級廉情監(jiān)督員責任，及時對典型案例進行通報。
3、進一步加大重點領域監(jiān)督執(zhí)紀問責。特別對扶貧、涉黑涉惡、侵害群眾利益不正之風、違反中央八項規(guī)定精神、環(huán)境保護等線索排查力度，嚴厲打擊黨員干部違紀違法行為。
4、進一步做好信訪舉報工作，暢通信訪舉報渠道，化解信訪矛盾，維護社會和諧穩(wěn)定。
回顧2020年上半年工作，與上級要求、群眾期望仍有差距。在今后工作中，我將時刻牢記組織和群眾對我的囑咐，立足本職、埋頭苦干，為營造風清氣正的政治生態(tài)，譜寫新時代更加出彩的xx篇章貢獻更大力量。
20××上半年在我們不經(jīng)意間即將過去，下半年即將到來。以下是由本站小編為大家精心整理的“20××上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作計劃”，僅供參考，歡迎大家閱讀，希望能夠對大家有所幫助。
按照《關于報送2013年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作進展情況及下半年工作安排的通知》要求，現(xiàn)將我局上半年工作開展情況及下半年工作安排如下。
今年以來，我局高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，局支部多次召開支部會議和支部擴大會議進行認真學習研究和傳達貫徹，并對做好2013年的反腐倡廉工作提出了明確的意見。通過認真學習中央、市委以及縣委領導關于黨風廉政建設及反腐敗工作的重要講話等，提升了全局干部職工的認識水平和重視程度，為推動各項工作的順利開展奠定了基礎。
（一）以落實黨風廉政建設責任制為抓手，全面推進各項工作開展。我局把全面貫徹落實黨風廉政責任制作為實踐“三個代表”重要思想、加強黨的建設、促進發(fā)展和改革事業(yè)發(fā)展的大事，列入“一把手工程”，擺上重要議事日程。一是及時調(diào)整了組織領導機構，除調(diào)整充實黨風廉政建設工作領導小組外，還專門下設辦公室，具體負責全局的黨風廉政建設和反腐敗工作。二是認真實行“一把手”責任制和“一崗雙責”，健全完善責任分工。支部書記作為全局黨風廉政建設的第一責任人，對我局的反腐倡廉工作負總責，對重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自調(diào)度。三是各科室負責人為所轄科室的黨風廉政建設負責人，具體負責自己所管科室的黨風廉政建設及反腐敗工作，全局形成分工負責、齊抓共管的黨風廉政建設新格局。
（二）以開展黨風廉政教育為主線，增強廣大干部的廉潔從政意識。為了進一步加強黨風廉政教育，增強廣大黨員干部特別是領導干部廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識，局支部積極組織黨員、入黨積極分子集體觀看《特殊一課》等電教片，通過這些示范和警示教育，在潛移默化中引導廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時，推行廉政承諾，要求全體干部必須嚴格遵守“四大紀律八項要求”和“五不許”規(guī)定，黨員領導干部和科室負責人要根據(jù)廉潔從政的規(guī)定，結合本職工作，做出廉政承諾，自覺接受監(jiān)督。
（三）以“五條防線”建設為核心，為從源頭上預防腐敗提供保障。一使建反腐倡廉的“組織防線”。加強廉政紀律、法規(guī)的宣傳學習，將其作為政治理論學習教育的重要內(nèi)容。認真組織開好黨員領導干部民主生活會和黨員民主生活會，定期進行述職述廉。對出現(xiàn)的違紀苗頭，及時進行提醒、詢問和談話。二使建反腐倡廉的“思想道德防線”。按照“為民、務實、清廉”的要求，教育和引導廣大黨員干部不斷增強廉政意識，把反腐倡廉工作與深化改革、加快發(fā)展有機結合起來，認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，人人爭做堅持原則、廉潔自律的表率，保證全局黨風廉政建設和反腐敗工作取得新進展。三使筑反腐倡廉的“制度防線”。進一步健全議事和決策規(guī)則，完善重大決策征求意見制度、個人重大事項報告制度、述職述廉制度、重大事項公示制度等，把事前監(jiān)督、事中監(jiān)督、事后監(jiān)督有機結合起來，使監(jiān)督的關口前移，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。四使建反腐倡廉的“陽光防線”。一是對外公開。將有線電視的安裝、搬遷、維修、報停等流程，以及相關政策和收費標準等內(nèi)容，通過政務公開欄、新聞媒體等多種形式，面向全社會公開，接受社會監(jiān)督。二是對內(nèi)公開。把干部廉潔自律、評先樹優(yōu)、職稱評定、計劃生育、財務開支、出勤率等內(nèi)容作為公開的重點內(nèi)容。充分發(fā)揚民主，調(diào)動干部群眾參與政務的積極性，進一步增強工作的透明度，增強領導決策的民主化、科學化。五十固反腐倡廉的“家庭防線”。進一步加強對黨員干部八小時以外的監(jiān)督。
總的來說，上半年我局的黨風廉政建設和反腐敗工作進展順利，取得了一定的成效。但與上級的要求和廣大黨員干部的愿望相比，工作還存在薄弱環(huán)節(jié)和不少差距，主要有：一是少數(shù)黨員干部對反腐倡廉工作的重要性、必要性和緊迫性認識還不到位；二是制度建設還有待進一步完善；三是對執(zhí)行黨風廉政建設責任追究機制還不夠健全。
下半年我局黨風廉政建設和反腐敗工作的任務要以“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，樹立科學的發(fā)展觀，并著重抓好以下幾項重點工作。
（二）建立健全各項制度，著力從源頭上預防腐敗。下半年要從加強制度建設著手，重點要根據(jù)構建懲防體系的要求，通過深化改革，創(chuàng)新工作機制，著力做好管理制度、監(jiān)督制度的建立健全工作。進一步建立健全和落實各種公開制度，積極推進政務公開工作。通過不斷建立健全各項制度、認真貫徹執(zhí)行制度，推動我局黨風廉政建設和反腐敗工作的開展。
（三）加強監(jiān)督檢查力度，促進領導干部廉潔從政。一是拓寬監(jiān)督渠道，認真抓好對領導干部和領導班子努力實踐“三個代表”重要思想、落實科學發(fā)展觀、執(zhí)行民主集中制以及開展黨員“解放思想、擴大開放”大討論活動等情況的監(jiān)督檢查。二是要深入貫徹落實領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，及時發(fā)現(xiàn)和解決領導干部中存在的傾向性和苗頭性問題，切實解決黨風方面存在的突出問題。三是要加大工作力度，加強黨務和行政監(jiān)察，著力做好重點領域、重點工作的監(jiān)督檢查，保障權力的規(guī)范運行。四是要繼續(xù)堅持好“五條防線”建設，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。五是要積極探索建立機關效能建設的長效機制，強化效能監(jiān)察，切實改進工作作風，全面提高工作效率。
為了加強我社區(qū)黨風廉政建設，明確我社區(qū)“三委”班子和領導干部對黨風廉政建設的責任心，保證上級紀檢部門關于黨風廉政建設的決策和部署在我社區(qū)順利實施,經(jīng)我社區(qū)黨總支研究決定，特制定我社區(qū)2021年黨風廉政建設工作計劃：
以精神為指導，認真學習領會中紀委及各級紀檢監(jiān)察工作會議精神，圍繞中心、服務大局，為全面貫徹落實科學發(fā)展觀，加強自我教育，完善制度，強化監(jiān)督，積極協(xié)助上級黨委抓好黨風廉政建設工作和學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，以落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》為重點，進一步加大源頭上預防和治理腐敗的力度，努力構建反腐倡廉工作的長效機制。促進我社區(qū)黨風廉政建設和社區(qū)建設同步健康發(fā)展，創(chuàng)建和諧社區(qū)。
1、加強黨風廉政建設的宣傳教育。召集黨員召開黨員干部黨風廉政建設大會，傳達、學習、貫徹中紀委等各級紀檢監(jiān)察工作會議精神，部署我社區(qū)黨風廉政建設的工作任務，將傳達精神、部署工作與開展教育結合起來，提高廣大黨員干部對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要性和緊迫性的認識，增強抵御不正之風和拒腐防變的自覺性。
2、加強廣大黨員的黨性意識教育。深入開展學習貫徹的會議精神，特別是黨風廉政建設和反腐敗工作的現(xiàn)實需要，把學習貫徹黨的納入本社區(qū)先進性建設和反腐倡廉的工作格局中，通過組織宣傳、召開民主生活會等多種形式和手段，教育和引導廣大黨員增強黨性鍛煉和修養(yǎng)，推進我社區(qū)的黨風廉政建設，進一步加大從源頭上防治腐敗的力度。
3、加強以黨員干部為重點的從政道德教育，認真落實八個堅持，八個反對的要求，深入開展理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良性傳統(tǒng)和作風教育，促進黨員干部廉潔自律，組織黨員干部學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》，使黨員干部能長期保持清醒頭腦，全心全意為人民服務。
4、深入開展黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育，結合鞏固黨員先進性教育成果的工作，繼續(xù)加強對黨員干部的黨風黨紀和遵紀守法教育。組織黨員學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》及其它黨紀政紀，提高黨員干部的思想政治素質。利用反面典型案例進行警示教育，提高教育的針對性和有效性。
5、配合鎮(zhèn)黨委推進我社區(qū)廉政文化建設，綜合運用音像資料、宣傳欄等多種載體，開展豐富多彩的宣傳教育活動，努力營造“以廉為榮，以貪為恥”的廉政文化氛圍。
1、積極推進制度建設和創(chuàng)新。健全有利于防范腐敗的體制和機制。力爭做到責任落實、措施到位、認真抓好各項任務的分解落實，責任到人。
2、進一步落實黨風廉政建設責任制和責任追究制度，并逐級落實黨風廉政建設責任制和責任追究制度，建立“誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實”的責任機制。
3、建立、健全黨員、社區(qū)民代表對社區(qū)干部的評議制度，年終聽取社區(qū)三委干部作年度工作匯報，由社區(qū)黨支部召集相關人員對社區(qū)三委干部全年工作進行測評，按照優(yōu)秀、稱職、基本稱職，不稱職等四個檔次對每個社區(qū)干部進行定位，考評結果上報鎮(zhèn)黨委。
1、加強對制度執(zhí)行和落實的監(jiān)督。堅持標本兼治，以治本為主的方針，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，督促我社區(qū)黨員干部和社區(qū)居委會成員認真對照檢查各項工作等存在的漏洞，努力消除導致腐敗現(xiàn)象發(fā)生的因素。
2、強化對黨員干部的監(jiān)督。進一步完善我社區(qū)黨風廉政建設責任制考核標準，繼續(xù)實行社區(qū)干部述職述廉制度，增強社區(qū)干部“為民、務實、清廉”的自覺性，把黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督結合起來，形成社區(qū)干部權力行使全過程的監(jiān)督制約機制。
3、切實抓好社區(qū)務公開民主理財制度的落實，凡社區(qū)級一切事務都要按照“四議兩公開進行”制度進行。即先由社區(qū)三委制訂實施方案，交黨員大會討論確定，在召開社區(qū)民代表聽證會聽證，再進行公示，全程均請鎮(zhèn)黨風廉政監(jiān)督員參與。社區(qū)黨務、政務要隨時公開，接受群眾監(jiān)督。
4、黨支部書記及班子成員，要嚴格遵守黨員干部《廉潔準則》的有關規(guī)定，社區(qū)接待費降為零，嚴禁公款吃喝，請客送禮。從小處著想，從小事做起，嚴肅黨的紀律，做一個兩袖清風的人民服務員。
總之，在全年的工作中，我們一定要認真履行責任，切實把本社區(qū)的黨風廉政建設抓緊、抓實、抓細、抓出實效，促進其他各項工作的順利實施。
為確保我局黨風廉政建設和反腐敗工作在下一階段的全面實現(xiàn)，為我局經(jīng)濟全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供可靠的政治保證，按照上級的有關部署，科學發(fā)展觀為指導，認真學習宣傳貫徹黨的、十八屆三種全會精神和中紀委全會精神，堅定不移地按照中央、省、地委對黨風廉政和反腐敗工作的總部署，落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2021年工作規(guī)劃》的實施辦法的各項規(guī)定，圍繞教育改革與發(fā)展，堅持求真務實精神，突出重點，標本兼治，懲防并舉，注重預防，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，不斷健全完善管理機制，扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐糾風工作，現(xiàn)制定2021年度工作計劃。
1、建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機制。繼續(xù)推行和完善民主推薦、公開選拔、競爭上崗、差額考察、票決制、任前公示等各項制度，注意預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現(xiàn)象，繼續(xù)完善社區(qū)決策機制，對違紀案件及時采取措施進行處理，并如實向上級匯報，同時要積極配合執(zhí)行執(zhí)紀部門查辦案件。
2、加強對農(nóng)業(yè)局財務管理資金、預算外資金支出的監(jiān)管與績效審計工作，增加支出透明度，及時掌握和監(jiān)督本我局資金的去向和動態(tài)。
3、繼續(xù)深化黨務公開。健全財務公開、居務公開，農(nóng)業(yè)局辦理的行政事項，能夠公開的都要向群眾公開，切實保障人民群眾對農(nóng)業(yè)局經(jīng)濟事務的參與權、知情權和監(jiān)督權，提高農(nóng)業(yè)局工作的透明度，切實防止亂開支、亂消費、亂發(fā)錢的行為，嚴格財經(jīng)制度，按規(guī)定上級審批。
1、強化黨內(nèi)監(jiān)督。要深入學習貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，以決策和執(zhí)行為重點環(huán)節(jié)，完善并嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序;認真落實和完善民主評議、民主生活會、談話誡勉和經(jīng)濟責任審計等制度。要發(fā)揚黨內(nèi)民主，健全民主集中制，貫徹黨員權利保障條例，保障黨員自由行使表決權、選舉權和對黨內(nèi)事務的建議權和批評權，使黨員更好地參與和監(jiān)督黨內(nèi)事務。
2、增強監(jiān)督的公開性。大力構建“陽光工程”體系，進一步規(guī)范政務公開的內(nèi)容，逐步推進黨務公開，不斷拓寬公開的載體，比如聘請老黨員黨風廉政監(jiān)督員，半年定期一次征求意見等，健全公開監(jiān)督的保障措施和責任追究辦法，加強對落實情況的檢查，防止形式主義和走過場。
3、繼續(xù)堅持“教育在先，預防為主”的方針，認真落實領導與相關干部定期談話、任前廉政談話、誡勉談話等三項制度。
農(nóng)業(yè)局在建立黨風廉政責任制工作領導小組的基礎上，認真組織、精心安排，每年至少開展兩次組織黨員干部學習準則、規(guī)定及有關黨政紀條規(guī)，組織集中授課6次以上廉政教育活動，注意把學習重要講話精神與學習十八屆三種全會和中紀委全會精神結合起來，與學習中央、自治區(qū)、地委紀委全會精神結合起來，深刻領會講話和《實施綱要》的精神實質，進一步增強做好工作的使命感和責任感，并見諸于行動。
1、要在全局大力倡導求真、務實、清廉、高效的工作作風，糾正黨員隊伍中存在的得過且過、作風漂浮、歇氣松勁的不良傾向，保持旺盛的斗志和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風。要繼續(xù)完善和規(guī)范農(nóng)業(yè)局相關服務項目的運作，探索建立高效可行的制度，為本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和群眾提供便捷優(yōu)質的服務，營造活力高效的政務環(huán)境。
2、要重視廉政文化建設，在我縣民中廣泛開展“愛國、守法、誠信、知禮”教育活動，加強社會公德和家庭美德教育。
3、堅決制止“吃、拿、卡、要”等腐敗行為，切實糾正不正之風。
4、組織學習相關違紀案件通報，開展案例剖析討論。
1、密切結合中央、自治區(qū)和地委全會中廉政建設的相關精神，制農(nóng)業(yè)局黨支部班子成員廉政責任制，做到責任到位，狠抓落實，做好任務分解，列出時間表，責任到人，任務到人。
2、每年召開2次以上專題會議，及時分析研究責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設狀況。
3、要加大監(jiān)督檢查、責任考核和責任追究力度，保證各項任務落到實處，每半年書面專題向黨委報告黨風廉政建設責任制落實情況，每年年終組織支部、農(nóng)業(yè)局主要領導對照執(zhí)行黨風廉政工作責任制的落實情況，用書面形式專題報告黨委。
上半年以來，在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，按照xx屆中央紀委四次、五次全會、省紀委十屆四次全會、市紀委三屆五次全會、區(qū)紀委四屆四次全會精神和省、市交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設工作部署要求，深入落實“兩個責任”，全面履行監(jiān)督職責，持之以恒推進“三轉”，切實加強組織協(xié)調(diào)、嚴格紀律監(jiān)督、深化作風督查、嚴肅查辦案件、強化警示教育，堅持遏制交通運輸系統(tǒng)違規(guī)違紀違法行為，狠抓權力運行監(jiān)督制約，用鐵的紀律打造過硬的交通運輸干部職工隊伍，奮力推進全區(qū)交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭，各項工作取得明顯成效?，F(xiàn)將半年工作情況總結如下：
(一)“兩個責任”落實更加明晰。
一是全面落實主體責任，進一步厘清職責，對照“9、4、4、5”目錄清單，細化分解目標任務，在全系統(tǒng)分層分類推進“兩個責任”具體化，確?！皟蓚€責任”更加落到實處。二是按照“兩個辦法”規(guī)定，認真制定交通系統(tǒng)實施方案，加大對局屬各單位班子成員履職情況的監(jiān)督檢查，強化責任追究。三是全面落實“簽字背書、定期匯報、廉政約談“等制度，建立完善各單位班子成員，中層干部廉政檔案。四是發(fā)揮表率作用，以領導干部為重點，引導全體交通系統(tǒng)成員嚴格遵守廉潔從政行為規(guī)范，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，在黨風廉政建設工作中發(fā)揮表率作用。按照“一崗雙責”的要求，明確了局黨委領導班子、下屬單位以及機關各股室負責人黨風廉政建設重點職責和任務分工，推動工作落實。建立了局黨委領導聯(lián)系點制度，每名黨委班子成員聯(lián)系局屬一個單位、一個幫扶村(社區(qū))、一家企業(yè)，經(jīng)常性深入聯(lián)系點，開展調(diào)研走訪，加強對各聯(lián)系點開展黨風廉政建設和反腐敗工作的領導和指導力度。五是強化責任考核。將黨風廉政建設作為年度績效考核的重要內(nèi)容，對照責任分解的內(nèi)容，逐項考核。同時將考核結果作為單位評優(yōu)評先的重要依據(jù)，切實增強各責任人對落實黨風廉政建設責任制的自覺性。
(二)廉政宣傳教育不斷深入。
上半年，交運系統(tǒng)共投入反腐倡廉宣傳資金近2萬余元，懸掛廉政戶外標語7幅，發(fā)送廉政短信320條/次。
(三)源頭治理工作不斷加強。
一是堅持行政審批“兩集中兩到位”，強化交通公共服務職能，規(guī)范政務公開內(nèi)容和形式，完善公開工作機制，健全了公開監(jiān)督保障措施。二是繼續(xù)狠抓治理交通工程領域商業(yè)賄賂工作，認真貫徹落實中紀委提出的《若干規(guī)定》，嚴格實行重大問題報告制，加強對黨員干部的監(jiān)管。三是強化糾風治理，加大治理公路“三亂”力度，對交通執(zhí)法人員嚴格落實“十條禁令”，局紀委開展明查暗訪，加強督查，進一步規(guī)范交通運輸市場秩序。四是加強對上半年交通8個項目建設的監(jiān)督檢查。抓好交通工程項目實行參建單位“項目合同和廉政承諾雙管理”機制，同時，注重加強交通項目建設管理，深化工程建設領域廉政監(jiān)督，加大對工程項目發(fā)包，轉包的查處力度，實行項目建設施工單位“黑名單”制，著力推進反腐倡廉宣傳教育“進項目”、“進工地”。認真落實相關責任人“一崗雙責”。五是加強懲治和預防腐敗體系建設，完善和健全懲防體系建設長效機制。六是認真制定了正風肅紀工作方案，進一步明確主要任務，細化責任分解，落實了工作措施，齊抓共管，形成整體合力，推動了正風肅紀工作扎實開展。七是切實規(guī)范公務行為，嚴格公務接待，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、區(qū)委、區(qū)政府“十二項規(guī)定”如一旦發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，堅決嚴肅查處，決不姑息。八是加強與民溝通切實維護群眾利益。堅持將“書記信箱”、“市長熱線”、鳳凰山下論壇作為與民交流的重要途徑。認真辦理人大建議、政協(xié)提案。繼續(xù)強化政風監(jiān)督，著力解決群眾反映強烈的突出問題，掌握、了解人民群眾關心的熱點和難點問題，促進行風監(jiān)督員工作常態(tài)化，建立政風行風測評體系，積極開展黨風廉政建設社會滿意度測評，為各項工作的科學決策和順利開展提供詳實的參考。九是進一步規(guī)范了交通行政許可和行政執(zhí)法。全面推行執(zhí)法公示制度、執(zhí)法監(jiān)督制度、責任追究制度和行政審批制度，不斷提高交通行政執(zhí)法水平。上半年交通執(zhí)法共查處違章車輛523臺次，治理車輛超載超限12臺次，打擊非法營運車輛278臺，共受理行政處罰案件325件(其中一般程序291件，簡易程序34件)，辦理路政賠(補)償案件5件，案件查處率達100%，結案率達100%，受理行政許可案件9件，辦結率達100%。
(四)案件查辦力度持續(xù)加大。
一是建立健全紀檢信訪和案件工作領導小組。成立了由局黨委書記、局長為組長、紀委書記為副組長、班子其他副職及有關人員為成員的工作機構，同時下設領導小組辦公室，落實具體人員負責日常工作。二是延伸紀檢信訪工作網(wǎng)絡。局黨委明確系統(tǒng)各單位一把手為直接責任人，并要求落實一名副職領導具體負責紀檢信訪工作。同時，各單位還確定了一名信訪信息員，其主要職責是做到群眾反映的問題早知道、信訪活動早上報、信訪矛盾早協(xié)調(diào)，信訪小組成員要定期匯報各單位信訪工作進展情況，分析研究信訪形勢，商討信訪案件的會辦事項，并直接參與處理一些較棘手的難辦的焦點熱點信訪件，做到紀檢信訪辦理和案件查辦工作縱向到底，橫向到邊。三是完善紀檢信訪聯(lián)系制度。根據(jù)局屬各單位的實際情況，局黨委落實了局領導紀檢信訪工作聯(lián)系制度和領導直接面對面接訪、下訪制度，切實增強與廣大群眾和服務對象的交流溝通。局紀委主要圍繞交通執(zhí)法收費、工程建設領域、工程款拖欠等問題，對全系統(tǒng)進行了全面細致地排查摸底，對每件信訪問題做到了逐件登記造冊，建立工作臺帳。對排查出的問題，進行認真梳理分析，屬于一般矛盾糾紛問題信件，落實責任領導和工作人員，做好化解穩(wěn)控工作，對涉嫌有關經(jīng)濟和違紀違法的信件，立即成立調(diào)查組，及時進行初核，弄清掌握事實的真相。并明確提出要求，包案領導對案件查辦負總責，實行“四包”責任制，即包查清案情、包協(xié)調(diào)處理、包解決問題、包穩(wěn)定信訪人，認真落實辦案責任制，促進案結事了。四是局紀委采取全面督導與專項督查、定期與不定期的形式進行，實行領導“一崗雙責”，局領導班子對分管的單位全面督導，對重點案件建立臺帳、掛牌督辦。五是在執(zhí)法部門全面推行行政執(zhí)法目標責任制，加大對交通重點崗位干部及基層段、隊、所負責人的教育、監(jiān)管和輪崗交流力度，有效預防交通運輸系統(tǒng)行政執(zhí)法中的違紀違法行為。
(五)特色亮點工作力求創(chuàng)新。
一是深化紀檢監(jiān)察工作，著力抓好正風肅紀工作，針對“四風”和“9+2+5+2”存在問題，加大督查力度，強化問題整改到們，建立完善局紀委督查機制，制定《督查督辦管理辦法》。二是圍繞交通攻堅建設這一中心和重點工作，積極發(fā)揮局紀委監(jiān)督作用，大力推進廉政建設進交通工程項目，建立交通工程建設合同、廉政建設承諾“雙機制”，著力突出“三個轉變”。即：將工作重心從全面監(jiān)督向重點環(huán)節(jié)監(jiān)督轉變;從工程業(yè)務監(jiān)督向紀檢業(yè)務監(jiān)督轉變。三是加強政風建設，推行交通執(zhí)法廉潔承諾和過錯責任追究制，規(guī)范行政自由栽量權，建立健全相關制度體系。四是建立交通述責述廉制度，推行局屬各單位班子成員向局黨委述責述廉，中層干部向紀委述責述廉工作。
(一)。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十四
一是結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把《準則》和《條例》的學習貫徹作為今后一個時期全鎮(zhèn)黨風廉政建設的重要抓手，用《準則》和《條例》要求進一步規(guī)范黨員干部言行，推進反腐敗工作深入開展。
二是強化“兩個責任”落實，進一步明確黨風廉政建設責任機制，實施好“一崗雙責”。
三是多種方式加強反腐倡廉宣傳教育，提高黨員干部廉潔意識。計劃結合我鎮(zhèn)革命傳統(tǒng)教育基地，打造xx鎮(zhèn)黨風廉政警示教育基地。
四是深入開展關于進一步鞏固深化“回頭看”落實中央八項規(guī)定精神，著力提升全鎮(zhèn)黨員干部廉潔意識。
五是落實好各項制度，加強作風建設，采取有效手段，保障政令暢通。
六是加強紀檢干部的業(yè)務知識的培訓，努力提高辦案能力和水平，有效打擊各類違紀、違法行為。
七是加強領導干部電子廉政檔案建設及管理工作。嚴格組織，精心管理，確保領導干部電子廉政檔案建設工作順利開展。
八是繼續(xù)加大“村廉通”建設力度，力爭年底全面完成“村廉通”建設工作。
九是加大扶貧領域專項整治力度。對涉農(nóng)站所、各村（居）等扶貧領域工作加大督查力度，為全面完成脫貧任務提供紀律保證。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十五
上半年來，xxx發(fā)展分中心以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅定不移全面從嚴治黨，推進黨風廉政建設深入開展。單位內(nèi)部風清氣正、崇廉尚實、干事創(chuàng)業(yè)、遵紀守法的氛圍進一步夯實?，F(xiàn)將我分中心20xx年上半年黨風廉政建設落實情況匯報如下：
一、上半年工作開展情況：
(一)強化組織領導，確?！皟蓚€責任”落實。
1、壓實主體責任。召開黨風廉政建設專項調(diào)度會，制定《xxx分局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》。分中心主要領導自覺扛起黨風廉政建設“第一責任人”職責，帶頭執(zhí)行領導分工負責制，其他班子成員根據(jù)各自分工，認真落實“一崗雙責”，主動抓好分管工作的黨風廉政建設工作，領導班子齊心協(xié)力抓好全面從嚴治黨主體責任落實。始終堅持民主集中制原則，堅持“三重一大”集體決策機制，做到每一項重大事項、每一項重大采購、每一筆重大開支均由班子會議研究決定。同時，與各科室、各道班及項目辦分別簽訂了黨風廉政建設責任書，形成一級抓一級、層層抓落實的良好格局。
2、履行監(jiān)督責任。把監(jiān)督管理貫徹落實到對干部的日常管理上、對工作的監(jiān)督檢查上。對苗頭性和傾向性問題大膽開展批評教育，并適時開展廉政談話和履責談話。加強對分中心各科室、各道班、各項目辦工作的檢查力度，將黨風廉政建設履職情況納入年度考核。加強與市公路發(fā)展中心的溝通聯(lián)系，主動接受監(jiān)督，積極配合市公路發(fā)展中心完成監(jiān)督管理各項工作。
（二）深入開展學習教育，筑牢思想防線。
1、堅持把黨的政治建設擺在首位。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想做為首要政治任務，嚴格按照市公路發(fā)展中心的指示要求，認認真真學思想、踏踏實實悟原理。堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，把政治理論武裝擺在首位，不折不扣落實全面從嚴治黨各項目標任務。
2、把黨史學習教育引向深入。分中心深入貫徹落實習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，把開展黨史學習教育作為一項重大政治任務，精心組織、周密安排，迅速掀起學習熱潮。結合實際制定《xx市公路發(fā)展中心興國分中心黨史學習教育方案》，通過日常主動學、集中研討學、走訪調(diào)研學、專題輔導學等形式，力推黨史學習教育走深走實。充分利用興國的紅色資源，開展了一系列富有特色的活動。包括黨史夜讀、掃碼聽黨史、黨史故事宣講等，也多次到蘇區(qū)干部好作風紀念館、廉政教育基地、第三次反“圍剿”舊址、瑞金一蘇大、二蘇大舊址等紅色基地參觀學習，實地感悟學習黨史。
3、把反腐倡廉教育融入日常。嚴格落實“3+x”學習模式。定期學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等文件和精神，加大廉政知識的學習力度。常態(tài)化傳達中央八項規(guī)定精神及其實施細則，樹牢干部職工遵守中央八項規(guī)定精神及其實施細則的自覺性和主動性。定期進行警示教育，通報貪腐違法的典型案例，筑牢拒腐防變的思想防線。營造廉政文化濃厚氛圍。組織學習模范人物先進事跡，發(fā)揮好典型引領作用，豐富警示教育內(nèi)容，通過觀看警示教育片、廉政教育基地現(xiàn)場教學等形式，不斷增強黨員干部黨性修養(yǎng)和自律意識。
4、全面禁止酒駕醉駕。分中心多次召開全體干部職工酒駕醉駕警示教育大會，會上通報市、縣公職人員酒駕醉駕情況，傳達酒駕醉駕的危害，教育引導廣大干部職工樹立“開車不喝酒，喝酒不開車”的理念。加強監(jiān)管，要求全體干部職工簽訂杜絕酒駕醉駕責任狀，層層壓實責任，形成領導帶頭，職工緊跟的良好局面。嚴肅問責，要求全體干部職工相互提醒、相互監(jiān)督，酒駕醉駕問題一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，馬上嚴肅處理。
（三）狠抓作風建設，防止“四風”反彈。
1、扎實開展作風建設提升工程。嚴格落實中央、省、市、縣作風建設工作要求，開展“亮身份、亮崗位、亮職責”的“三亮”活動，制定《公開承諾書》，通過電子顯示屏、櫥窗、展板等形式在公開場所明顯位置公開，持續(xù)推進機關作風建設，細化分中心月度考核方案，進一步強化機關干部紀律監(jiān)督，緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，及時通過分中心微信工作群，以轉發(fā)信息的方式向全體黨員干部發(fā)送廉潔教育信息提醒，倡導大家廉潔過節(jié)，嚴防“四風”現(xiàn)象的發(fā)生。
2、抓好作風建設問題整治。持續(xù)整治“怕、慢、假、庸、散”等作風建設頑疾，扎實推進“五型政府”建設。嚴肅查處違規(guī)發(fā)放津補貼、獎金和實物，違規(guī)用公款吃喝、旅游，公車私用或“私車公養(yǎng)”，收受禮品、禮金、消費卡，違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜并借機斂財?shù)确矫娴膯栴}，嚴控“三公”經(jīng)費，狠剎鋪張浪費和奢靡之風。嚴查“吃空餉”情況和干部職工違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和資質掛靠情況，對查實的違規(guī)行為責令立即整改，并按照有關規(guī)定對當事人員進行處理。
（四）認真抓好巡察反饋問題整改，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
2020年10月12日至12月11日，縣委第三巡察組對分中心開展了全方位的巡查。20xx年1月21日，巡察組反饋了巡察意見，指出分中心存在的3方面12項共31個具體問題，提出3條整改建議。分中心高度重視、精準施策，認真對照巡察整改工作方案和整改工作臺賬，以高度的政治責任感和歷史使命感高標準、高效率推進巡察整改工作。截止目前，已完成11項的巡察整改工作，還有一項需延期整改，巡察整改情況已在政務網(wǎng)站和微信公眾號上公布。過程中，分中心以巡察整改為契機，強化管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，有效提高了單位整體的工作效能。
（五）嚴肅執(zhí)紀問責，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。
抓好信訪舉報工作，及時向信訪舉報人反饋辦理結果。對違反中央八項規(guī)定精神及其實施細則的人和事及“微腐敗”行為露頭就打，絕不姑息。堅持有腐必反、有案必查，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，科學運用“四種形態(tài)”，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，加強談話提醒、警示教育，以嚴管厚愛的手段將黨風廉政建設領域的各類問題扼殺在萌芽狀態(tài)。強化對干部職工的日常教育和監(jiān)督管理，加大對群眾身邊腐敗問題的查處力度，深入剖析典型案例，嚴格依紀依法，堅持以法治思維和法治方式懲治腐敗。
二、存在不足：
（一）分中心黨風廉政建設各項具體制度仍需進一步完善，反腐倡廉長效機制需進一步健全。黨風廉政建設工作經(jīng)驗的總結、推廣和宣傳有待進一步加強，特色亮點不夠鮮明，方法創(chuàng)新不夠。
（二）對干部職工的監(jiān)督不夠有力，宣傳教育多，監(jiān)督落實相對較少。理論學習上也不夠深入，部分干部職工存在淺嘗輒止的情況，未能學深悟透。
（三）黨風廉政建設與業(yè)務工作結合不夠緊密。干部職工中“重業(yè)務、輕黨務”的思想還不同程度存在，對基層道班的黨風廉政建設工作的督導、檢查、指導不夠及時有力。
三、下半年工作打算：
20xx年是建黨一百周年，也是“十四五”規(guī)劃的開局之年，做好下半年的黨風廉政建設工作，意義重大、責任重大、十分必要，分中心一定會緊盯黨風廉政建設工作要求，圍繞公路建管養(yǎng)中心工作，進一步加強黨的紀律建設，狠抓責任落實，努力開創(chuàng)分中心黨風廉政建設工作新局面。
（一）強化學習教育，進一步提升黨員干部廉政意識。
結合工作實際，創(chuàng)新教育方法，全面提升干部教育成效，深化干部職工對黨風廉政建設的思想認識。一是持續(xù)開展好開展黨史學習教育，深刻領悟習近平“七一”重要講話精神，并將其貫徹到公路發(fā)展和為民辦實事的實踐中去，推動習近平總書記“七一”重要講話精神落地生根、開花結果。二是持續(xù)加強政治理論學習。認真學習習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗工作的重要講話精神，領會其精神實質，把握其深刻內(nèi)涵。三是持續(xù)開展黨內(nèi)法規(guī)學習教育活動。繼續(xù)把學習貫徹《廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等作為黨風廉政建設的一項重要任務來抓，將其納入支部學習日、廉政黨課、黨員學習培訓的重要內(nèi)容。分中心黨員領導干部帶頭示范，層層抓好學習、抓好宣傳、抓好落實，把政策精神傳達給每一位黨員，使黨的紀律刻印在全體黨員特別是黨員領導干部的心上。四是持續(xù)開展廉政文化教育活動。大力推進廉政文化進機關、進工地、進道班活動，以慶祝建黨100周年為契機，組織黨員干部深入廉政教育基地，結合近年來的一些典型案例開展廉政警示教育，在單位營造人人談廉政的良好氛圍。五是持續(xù)開展好酒駕醉駕警示教育活動，進一步嚴明紀律規(guī)矩，杜絕酒駕醉駕違紀違法行為的發(fā)生。
（二）強化監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范權力運行。公路系統(tǒng)點多、線長、面廣，重要崗位和關鍵環(huán)節(jié)易出現(xiàn)監(jiān)管漏洞。因此，我們要深入持久地完善監(jiān)督體系，強化監(jiān)督檢查，形成全方位的監(jiān)督管理機制。一是加強對民主集中制執(zhí)行情況的監(jiān)督。嚴格落實重大事項集體研究決定制度，規(guī)范“三重一大”決策議事程序，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，堅決防止個人專斷和“一言堂”行為的發(fā)生。二是加強對領導干部廉潔自律情況的監(jiān)督。重點治理黨員干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和參與企業(yè)經(jīng)營和入股分紅，違反規(guī)定干預、插手工程項目等活動。加強對領導干部落實廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督檢查，抓好對領導干部報告?zhèn)€人重大事項等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。三是加強對工程項目管理的監(jiān)督。進一步加強工管理使用的監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行相關設計變更管理制度，規(guī)范設計變更管理程序，確保工程進度、資金安全和效益發(fā)揮。
（三）強化作風建設，進一步根除“四風”問題。要推進作風建設常態(tài)化，持續(xù)不斷改進工作作風。一是持續(xù)整治“四風”突出問題。緊盯春節(jié)、端午、中秋等容易滋生腐敗的重要時間節(jié)點，密切注意“四風”問題新動向，通過發(fā)送信息等方式及時進行廉政提醒，不定期開展明察暗訪，堅決查處并通報曝光公款吃喝、公款旅游、公車私用、違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)收送禮品禮金、違反工作紀律等問題，二是切實整治履職盡責不到位問題。深入整治“怕慢假庸散”等作風頑疾，對工作作風不實，不作為、亂作為的采取強有力的懲處措施，對履職不到位的要進行嚴肅問責，公開曝光，釋放強烈信號，形成震懾。三是認真解決群眾反映的突出問題。對在工程招標投標、工程項目設計變更等領域出現(xiàn)的吃拿卡要、推諉扯皮、侵害群眾利益等不正之風及以權謀私、失職瀆職的違法違紀行為，以“零容忍”態(tài)度，堅決予以查處。
（四）強化巡察整改，著力用好巡察整改成果。巡察發(fā)現(xiàn)問題是震懾，用好巡察成果推動問題解決，促進整體工作效能提升才是關鍵和目的。分中心將充分用好這次巡察整改成果，對單位的各項工作進行一次再梳理、再整頓，對已經(jīng)整改到位的11項問題引以為戒、杜絕再犯，對延期整改的一項問題高度重視，盡快整改落實到位。
總而言之，黨風廉政建設作為黨的一項極其重要的工作，我分中心一定會嚴格按照市公路發(fā)展中心黨委的部署要求，鐵心硬手、常抓不懈，為公路事業(yè)的高質量發(fā)展提供堅強的政治、紀律和作風保障。
上半年黨風廉政建設工作總結及下半年工作安排篇十六
在縣、縣政府的正確領導下，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，全面理解和準確把握新時代黨的建設總要求，深入落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，現(xiàn)將半年來有關工作情況總結如下：
一、加強領導，強化責任意識，全面落實黨風廉政建設目標責任制。
（一）嚴格落實“一崗雙責”。堅持黨組統(tǒng)一領導，“一把手”負總責，分管領導各負其責的原則。定期組織召開專題會議，分析黨風廉政責任制落實情況；細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究，通過對局黨組領導干部黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任范圍，責任內(nèi)容，做到責任到人。
（二）職責層層抓落實。局黨支部書記與支部成員、分管領導、股室人員之間，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制，使責任制運行環(huán)環(huán)緊密相扣，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設深入開展。
二、狠抓制度執(zhí)行，確保廉政建設工作取得實效。
（一）把嚴肅黨內(nèi)政治生活作為基礎性工作來抓。堅持持之以恒把紀律規(guī)矩挺在前面，要求全體黨員干部深刻吸取嚴重違反政治紀律和政治規(guī)矩典型案例的教訓。聚焦“四風”問題，認真落實黨員干部談話提醒制度，堅持不懈抓好作風建設。
（二）以加強班子建設，嚴格執(zhí)行民主集中制。提高班子決策的科學性為主要方向，不斷完善領導班子議事規(guī)則和決策程序，凡屬重大事項都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，按少數(shù)服從多數(shù)作出決定。
（三）抓好組織生活工作，不斷提高組織生活質量。認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度，抓好抓實支部主題黨日，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，堅決防止隨意化、形式化。上半年我局組織實施了包括學習傳達黨的十九大精神、學習貫徹習近平在參加廣東代表團審議時的重要講話精神、學習《習近平談治國理政》（第二卷），以及組織觀看黨風廉政教育電教片、黨風廉政專題學習會等，并且堅持每月組織一次主題黨日活動。在活動中，增強了黨員干部的責任意識，收效顯著，效果良好。
三、加強監(jiān)督，強化責任追究，搞好廉潔自律。
（一）通過建立完善干部管理教育機制。狠抓干部的管理教育，針對我局重點工作崗位，加強對工作人員進行警示教育。在常態(tài)工作中，重點抓好科級以上干部的思想道德教育，強化監(jiān)督和管理，教育干部職工在工作中正確用權，廉潔從政，堅決克服“四難”現(xiàn)象，杜絕吃、拿、卡、要、報等問題。落實了領導干部配偶、子女及身邊工作人員從業(yè)的有關規(guī)定，落實了領導干部在住房、公務用車及通訊工具等方面的有關規(guī)定。通過完善領導干部民主生活會制度，強化了班子內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策，重大事項安排和大額度資金的使用，都能通過局黨組集體討論決定。
（二）我局領導認真按照加強黨風廉政建設要求的各項規(guī)定，抓好落實工作，并嚴格地從自身做起，堅持做到“三個管好”。一是管好本人，按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，過好名利關、利益關、金錢關；艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為；嚴于律己，勤政廉潔，潔身做事。二是管好家庭，我局各位領導都能嚴格管好家庭子女，教育親友不以自己手中的權力和同事朋友關系而產(chǎn)生“衙內(nèi)習氣”。三是管好自己身邊的工作人員，局領導在關心愛護身邊工作人員的同時，能經(jīng)常教育黨員干部正確對待所處的工作環(huán)境，要努力學習，勤奮工作。
四、抓好巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改。
（一）自查自糾情況。
針對巡察發(fā)現(xiàn)的共性問題，我局進行細致的自查，自查出五個問題：一是議事決策不規(guī)范，領導班子會、行政會代替黨組會；二是黨組理論學習記錄簡單，黨組成員沒有學習發(fā)言；三是對黨風廉政建設抓得不夠細致；四是有的財務報帳發(fā)票上缺少證明人、審核人簽名；五是有發(fā)放假日值班誤餐補貼費情況。
我局對自查出來的存在問題，立行立改，從嚴從實抓整改。對行政會代替黨組會的問題，立即制定會議制度，對議事決策、班子會、黨組會按要求單列召開；對黨組學習記錄簡單的問題，立即制定會議制度，提出詳細記錄要求，并要求每位黨組成員在學習時聯(lián)系自己的思想、工作實際進行學習發(fā)言；對黨風廉政建設抓得不夠細致的問題，我局制定黨風廉政建設責任制實施辦法，將黨風廉政教育常態(tài)化管理，主要負責同志履行第一責任人，黨組成員多交心，抓好廉政風險防范工作；對財務報帳上的存在問題，我局制定財務制度，嚴格管理，嚴格落實財務制度，對報帳發(fā)票落實報銷人、復核人、分管領導、主要領導簽名制；對有發(fā)放假日值班誤餐補貼的問題，立即停止發(fā)放。通過立行立改，我避的各項整改工作已完成。
（二）制定制度情況。
在這次整改工作中，我局共完善健全了會議、學習、廉政、財務、案件查處、落實“八項規(guī)定”、聯(lián)系群眾等7項制度，共58條。這些制度的完善健全，為我局在各項工作提供了規(guī)范保障，使各項工作開展有章可循。
五、下一步計劃及做法。
（一）抓好作風建設。
要認真學習黨的十九大精神及習近平總書記系列講話，特別是學透習近平生態(tài)文明思想，切實提高政治站位，增強“四個意識”，使干部在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，增強黨性觀念，增強擔當意識，不斷提高自己的政治覺悟和業(yè)務水平，通過抓崗位責任制、業(yè)務培訓、政策水平培訓等，落實考核責任，使作風建設成為我局的新標桿。
（二）抓好隊伍建設。
嚴把隊伍“紀律關”，加強工作規(guī)定和遵規(guī)守紀教育，通過警示教育，對有苗頭性、一般性的問題，要及時咬耳扯袖、紅紅臉、出出汗，推動機制完善，深化制度改革，強化日常管理。敢于動真碰硬，敢于壯士斷腕，鑄造特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的黨員干部。
（三）抓好層級管理。
通過分管領導、主要領導層層管理，加強對黨員干部的教育，嚴格要求自己，善于自我革新、勤于反躬自省，講規(guī)矩、講原則、守底線，講自律、守本分，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺抵制歪風邪氣，用科學的理論武裝頭腦，增強抵御各種錯誤思潮的免疫力，做到自我修煉、自我約束，自我塑造，在廉潔自律上作出表率。
（四）營造風清氣正的工作秩序。
我局要時刻繃緊廉潔自律這根弦。一要廉潔從政。必須牢固樹立正確的權力觀、地位觀和政績觀，堅持人民至上觀點，把從嚴治黨向縱深推進。二是廉潔用權。要求干部職工必須廉潔用權，耐得住清貧、頂?shù)米⊥犸L、經(jīng)得住誘惑、管得住自己，對手中掌握的權力常懷敬畏之心，管好權用好權。三是強追責。以中央環(huán)保督察“回頭看”為契機，強力推進我縣脫貧攻堅戰(zhàn)取得明顯成效。
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