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縣總工會精神文明工作總結(jié)(模板15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 11:44:18 頁碼:7
縣總工會精神文明工作總結(jié)(模板15篇)
2023-11-12 11:44:18    小編:

在總結(jié)中,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的成長和進(jìn)步。然后要簡明扼要地表達(dá),注意語言的準(zhǔn)確性和邏輯的連貫性。在閱讀這些總結(jié)范文時,可以發(fā)現(xiàn)不同人對總結(jié)的理解和表達(dá)方式是不同的,這也給我們寫總結(jié)提供了啟發(fā)。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇一

2011年,我們在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委宣傳部的大力支持下,堅持把群眾性精神文明創(chuàng)建活動和群眾性的思想道德教育作為精神文明建設(shè)的核心來抓,結(jié)合實(shí)際抓創(chuàng)建,采取措施促落實(shí),突出重點(diǎn)抓治理,優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展,努力推動精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展。

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),黨員干部政治理論水平明顯提高。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),借助喬河鄉(xiāng)青年讀書會平臺,安排讀書會成員講課,并聘請領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評,將學(xué)與講相結(jié)合、自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,拓寬了青年干部的知識面,提高了青年干部的口頭表達(dá)能力。黨委中心組學(xué)習(xí)嚴(yán)格按照年初安排進(jìn)行,并撰寫。

心得體會。

及調(diào)研文章。為了切實(shí)提高干部職工的理論素養(yǎng),鄉(xiāng)黨委購買學(xué)習(xí)材料3類219本,對學(xué)習(xí)十七屆五中全會精神進(jìn)行了專門學(xué)習(xí)。與此同時,狠抓報刊征訂工作。堅持干部職工人手一報兩刊的征訂數(shù)額,共征訂各類報刊雜志389份,11月20日前就全面完成了征訂任務(wù)。

和青少年思想品德養(yǎng)成教育。充實(shí)了全鄉(xiāng)6所小學(xué)法制副校長和普法聯(lián)絡(luò)員、普法骨干、突出了青少年法制教育。

三是加強(qiáng)和諧創(chuàng)建活動,社會文明程度進(jìn)一步提高。文明創(chuàng)建。以墩山、打扮兩村實(shí)施新農(nóng)村建設(shè)為載體,配套實(shí)施“五通五改”工程,達(dá)到了“既見新房,又見新村”的目標(biāo)。在“十星級文明農(nóng)戶”評選中,全鄉(xiāng)七星級以上文明農(nóng)戶達(dá)802戶(其中10星級165戶),占總農(nóng)戶的66.23%,降星退級6戶,升級進(jìn)星的5戶。“一條線”建設(shè)。我們以打慶公路“一條線”創(chuàng)建為重點(diǎn),圍繞“經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,思想道德良好,公共服務(wù)配套,人與自然和諧”的奮斗目標(biāo),認(rèn)真抓創(chuàng)建,促提高。一抓治理臟亂差,創(chuàng)建干凈整潔的衛(wèi)生環(huán)境。每月組織沿線群眾進(jìn)行兩次衛(wèi)生清掃,對家禽家畜進(jìn)行舍飼圈養(yǎng)。二抓“交通平安暢通鄉(xiāng)”創(chuàng)建工作,突出解決馬路市場、車輛亂停亂放、交通不暢的問題。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇二

2011年是實(shí)施交通“十二五”發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)綜合運(yùn)輸體系建設(shè)的開局之年,也是我盟交通運(yùn)輸事業(yè)大發(fā)展之年。一年來,我站始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞費(fèi)收工作,以“抓隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”為重點(diǎn),扎實(shí)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,深入推進(jìn)“微笑服務(wù)、溫馨交通”文明行業(yè)創(chuàng)建活動,著力推進(jìn)精神文明建設(shè),不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范創(chuàng)建機(jī)制,優(yōu)化服務(wù)工作,夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ),提升干部職工的文明素質(zhì)、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量和文化環(huán)境,為構(gòu)建和諧交通提供了精神動力,推動了通行費(fèi)事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)思想建設(shè)。

以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為載體,組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆。

四、五中全會精神,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。為確?!皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動扎實(shí)有序開展,我們結(jié)合費(fèi)收工作實(shí)際,確定了——創(chuàng)文明標(biāo)兵、創(chuàng)精細(xì)管理、創(chuàng)滿意窗口,比服務(wù)、比正氣、比學(xué)習(xí)的“三創(chuàng)、三比”實(shí)踐載體,突出“四個結(jié)合”,即把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、深化機(jī)關(guān)服務(wù)基層和加快交通科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來,并逐級制定工作方案、公開承諾,有力地促進(jìn)了廣大干部職工在促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾的實(shí)踐中建功立業(yè)。

二、推進(jìn)行業(yè)文化建設(shè)。

堅持把社會主義核心價值體系納入精神文明建設(shè)的全過程,深入學(xué)習(xí)宣傳《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和社會主義榮辱觀,廣泛開展“科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先進(jìn),交通運(yùn)輸當(dāng)先鋒”等特色鮮明的主題活動和“公民道德宣傳日”活動,在干部職工中形成“知榮辱、講正氣、促和諧”的良好氛圍。

三、

加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

我站把抓行業(yè)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識放在精神文明建設(shè)的突出位置,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機(jī),圍繞“微笑服務(wù)、溫馨交通”、“學(xué)廉政準(zhǔn)則、做遵紀(jì)模范”等主題,開展理想信念、宗旨觀念、廉政準(zhǔn)則教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)教育。

堅持以實(shí)施廉政保障工程為載體,將懲防體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度工作計劃,深化效能建設(shè),建設(shè)“三型”——學(xué)習(xí)型、規(guī)范型、服務(wù)型單位和“創(chuàng)建文明單位、服務(wù)人民群眾”等活動;強(qiáng)化管理就是服務(wù)的理念,全面推進(jìn)規(guī)范收費(fèi)、文明收費(fèi)、陽光收費(fèi);大力推廣人文服務(wù)、星級服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)健康發(fā)展。

四、實(shí)施職業(yè)道德教育。

積極實(shí)施“立足崗位,奉獻(xiàn)交通”的職業(yè)理想、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律實(shí)踐活動,提高干部職工愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法意識,倡導(dǎo)“文明禮貌、助人為樂、遵紀(jì)守法”的社會公德。

五、推進(jìn)建黨90周年紀(jì)念活動。

今年七月一日是中國共產(chǎn)黨成立90周年紀(jì)念日,我站充分利用慶祝建黨90周年這一契機(jī),在全站開展了“讀一本好書”、觀看“紅色電影”等活動。我站積極探索多渠道、多層面、多形式的文化活動,培育行業(yè)精神與奉獻(xiàn)理念,推進(jìn)具有行業(yè)特色的文化建設(shè),活躍文化生活,激發(fā)隊(duì)伍活力,增強(qiáng)向心力和凝聚力。

六、繼續(xù)深入開展“結(jié)對幫扶”活動。

與南郊辦事處聯(lián)合開展的“結(jié)對幫扶”活動自開展以來,我站為南郊辦事處社區(qū)送去現(xiàn)金用于社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),并積極主動的慰問和幫助本社區(qū)的貧困家庭,盡我們的綿薄之力,為其送去米、面、油等生活用品,受到了社會的一致好評。

二〇一一年十二月十五日。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇三

一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣文明辦的關(guān)懷指導(dǎo)下,我局始終堅持以創(chuàng)建文明單位為目標(biāo),以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、提高職工整體素質(zhì)為重點(diǎn),以各種創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,貫徹“兩手抓、兩手都要硬”的方針,全力推進(jìn)市級文明單位創(chuàng)建工作?,F(xiàn)將近一年來,我局創(chuàng)建市級文明單位工作總結(jié)報告如下:

(一)確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位。

加強(qiáng)對市級文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),是市級文明單位創(chuàng)建的根本保證,我局成立了以局長為組長,紀(jì)委書記為副組長,各基層負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由紀(jì)委書記兼任辦公室主任,辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員相互配合,各分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合各自分管業(yè)務(wù),把文明單位建設(shè)工作內(nèi)容融合到各項(xiàng)工作中去,形成了協(xié)調(diào)配合,齊抓共管的文明創(chuàng)建體系。

(二)確保思想認(rèn)識到位。

為了確保思想認(rèn)識到位,使干部職工充分認(rèn)識到創(chuàng)建市級文明單位的重要性,局黨委多次召開黨委會專題研究文明單位建設(shè),局長辦公會多次專題研究文明單位建設(shè),局黨委6次組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》、《愛國主義教育實(shí)施綱要》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等,以“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的公民基本道德規(guī)范教育職工。通過宣傳學(xué)習(xí),統(tǒng)一了思想認(rèn)識,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)干部創(chuàng)建市級文明單位的自覺性和參與意識。

(三)確保規(guī)劃內(nèi)容到位。

我局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子把創(chuàng)建市級文明單位工作作為各項(xiàng)工作的總鏈條,圍繞水利工作任務(wù)制定了市級文明單位建設(shè)的總體框架。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)全年工作細(xì)化創(chuàng)建內(nèi)容,制定出全年創(chuàng)建市級文明單位總體規(guī)劃,并提出具體要求,使市級文明單位建設(shè)活動有章可循,有的放矢。

(四)確保創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)到位。

年初,局黨委將黨建經(jīng)費(fèi)、創(chuàng)建文明單位活動經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一納入水利系統(tǒng)財政統(tǒng)一預(yù)算,并專項(xiàng)列支,保證創(chuàng)建活動的經(jīng)費(fèi)投入,今年,全年共投入文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)20萬元。

(一)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部的`思想教育。

為了提高廣大機(jī)關(guān)干部的綜合素質(zhì),局黨委結(jié)合不同時期政治任務(wù),集中組織機(jī)關(guān)干部開展各種教育活動,學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、誠信理論、“三個代表”重要思想、全會精神;學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀;學(xué)習(xí)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德及科普知識;培訓(xùn)職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)技能;進(jìn)行“崇尚科學(xué)、反對迷信”、反對邪教及珍愛生命拒絕毒品等教育;進(jìn)行遵紀(jì)守法教育,全年共開展思想教育12場次。

(二)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

市級文明單位建設(shè)要求不斷提高干部職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì)。20xx-20xx年局黨委開展了各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高了業(yè)務(wù)水平。今年,投資6萬元聘請楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院6名專職教師對全系統(tǒng)120名工作人員進(jìn)行了為期3個月的水利專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提高了職工的專業(yè)素質(zhì)。此外,局黨委、政府還對全體機(jī)關(guān)干部進(jìn)行了黨的方針政策,國家的誠信法規(guī)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、公民道德、崗位規(guī)范、公務(wù)禮儀的培訓(xùn),提高了機(jī)關(guān)服務(wù)水平和樹立了黨委機(jī)關(guān)的良好形象。

(三)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部的目標(biāo)考核。

加強(qiáng)制度建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,是我局機(jī)關(guān)在市級文明單位創(chuàng)建工作中的基本做法。20xx年,局黨委修訂、完善和建立了《干部培訓(xùn)制度》、《教育學(xué)習(xí)制度》、《交心談心制度》、《考核表彰制度》等41個規(guī)章制度,將這些制度編印成《水利局管理制度匯編》印發(fā)給干部職工。在學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動期間,進(jìn)一部完善了各種制度,使黨委、機(jī)關(guān)工作更趨于規(guī)范化、科學(xué)化。今年年初,局黨委、機(jī)關(guān)根據(jù)縣委、縣府下達(dá)我局的目標(biāo)任務(wù),進(jìn)行任務(wù)分解,落實(shí)責(zé)任到具體工作人員頭上,局里成立督查督辦領(lǐng)導(dǎo)組,督促上述制度得到有效落實(shí)。

(一)以關(guān)心群眾利益為職責(zé),積極為群眾辦實(shí)事、辦好事。

一年來,我們?yōu)槁毠まk理實(shí)事好事6件,爭取困難職工慰問名額5人,資金1000元,為患病職工李金存捐款11400元。

(二)以完善服務(wù)制度為措施,在加強(qiáng)服務(wù)方法和內(nèi)容上不斷創(chuàng)新。

一是認(rèn)真執(zhí)行首問責(zé)任制和服務(wù)承諾制,做到了在接待中使用文明用語。行政執(zhí)法人員在外執(zhí)行公務(wù)時,出示證件,表明身份,文明執(zhí)法,依法辦事。機(jī)關(guān)干部對辦事人提交材料齊全、手續(xù)完備、符合辦事條件和程序的,當(dāng)天能辦理的做到當(dāng)天辦理,因特殊原因不能辦理的也作了耐心的解釋。二是建立了集中辦公便民服務(wù)制度和領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度。三是建立了干部下訪制度。在信訪工作中,變?nèi)罕姟吧显L”和干部“下訪”,走到田間地頭為群眾排憂解難。

(三)以規(guī)范服務(wù)行為為標(biāo)準(zhǔn),努力轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)一是對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行了文明用語、禮儀方面的規(guī)范培訓(xùn),對來辦事的群眾做到一起身,二請坐,三遞水,四辦事,五送客。二是以先教活動為載體,通過開通熱線電話,設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別訪談等多種方式全方位、多層次地廣泛征求群眾意見,認(rèn)真自查剖析、提出整改措施,充分發(fā)揮群眾和輿論的監(jiān)督作用,努力轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。

(一)加大基礎(chǔ)設(shè)施投入。

市級文明單創(chuàng)建需要投入,投入是市級文明單位創(chuàng)建的保障。在創(chuàng)建市級文明單位進(jìn)程中,一是我們準(zhǔn)備了防火器材。二是各單位按時打掃衛(wèi)生,使辦公環(huán)境更舒適。三是積極改善辦公條件,新購了盆花放置在每間辦公室,使辦公環(huán)境更美化。

(二)搞好創(chuàng)建評比。

在創(chuàng)建市級文明單位活動中,我局堅持重在建設(shè)的原則,搞好基礎(chǔ)工程建設(shè)。一是堅持以開展文明辦所、文明樓院的評比活動,通過文明基礎(chǔ)建設(shè)形成一個比、學(xué)、趕、超的良好氛圍,激發(fā)職工工作熱情。二是做好文明細(xì)胞工程建設(shè),局里大力開展文明評選活動。

(三)豐富職工文化生活。

今年來,我們堅持經(jīng)開展常性的群眾性文化活動,寓教于樂,潛移默化地提高單位職工文明素質(zhì)。投資16萬元,先后舉辦了水利“振興杯青年歌手大賽”,參與了“慶祝建國60周年歌唱比賽”,元宵節(jié)游演活動,水利系統(tǒng)職工運(yùn)動會等活動。通過一系列的文體活動,豐富了職工文化生活,陶冶了職工思想道德情操,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)的凝聚力,激發(fā)了機(jī)關(guān)干部蓬勃向上的工作熱情。

(一)堅持把發(fā)展作為第一要務(wù),以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,千方百計發(fā)展水利事業(yè)。

一年來完成了病庫除險加固工程、樞紐改建工程、飲水安全項(xiàng)目、流域生態(tài)治理、農(nóng)田基本建設(shè)、移民后扶項(xiàng)目等41個工程和項(xiàng)目的建設(shè)任務(wù),累計完成固定資產(chǎn)投資5000萬元、爭取水利項(xiàng)目57個、爭取資金3469萬元。

(二)堅持黨的政策,確保群眾利益。

一是認(rèn)真貫徹黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針和政策,認(rèn)真貫徹落實(shí)單村人飲、農(nóng)田基建、移民后扶、流域治理、計劃生育等各項(xiàng)政策;二是認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,全系統(tǒng)未發(fā)生重大安全事故,確保了人民群眾的生命財產(chǎn)安全;采取各種有效措施,落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任制,社會治安狀況良好,人民群眾安居樂業(yè);三是關(guān)心困難弱勢群體的生活,切實(shí)做好慰問幫扶工作。

在創(chuàng)建市級文明單位活動中,雖然我們做了一些工作,取得一定成績,但還有不足,主要表現(xiàn)在:一是在創(chuàng)建文明單位活動中,各別職工的思想認(rèn)識有待加強(qiáng)。二是在職工培訓(xùn)上有待進(jìn)一步提高。三是在環(huán)境建設(shè)中,有待進(jìn)一步改善。我們將會繼續(xù)努力,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)不足。

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縣總工會精神文明工作總結(jié)篇四

r近年來,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實(shí)“三個代表”重要思想的要求,始終不渝地堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,把精神文明建設(shè)貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理的各個方面,以創(chuàng)建文明單位活動為載體,狠抓職工隊(duì)伍的思想道德建設(shè)和素質(zhì)教育,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),努力營造團(tuán)結(jié)一心,積極進(jìn)取的和諧氛圍,增強(qiáng)了凝聚力,為生產(chǎn)的快速發(fā)展提供了有力保障,發(fā)展生產(chǎn)力的良好效果,使全公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一年一個臺階,實(shí)現(xiàn)了快速穩(wěn)步增長,截至今年××月底,全公司共完成產(chǎn)值約×.××億元,實(shí)現(xiàn)收入×.××億元,創(chuàng)造了歷史最好成績。下面,將我們近年來開展創(chuàng)建精神文明單位的主要做法向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行簡要匯報:

精神文明建設(shè)匯報材料

近年來,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實(shí)“三個代表”重要思想的要求,始終不渝地堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,把精神文明建設(shè)貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理的各個方面,以創(chuàng)建文明單位活動為載體,狠抓職工隊(duì)伍的思想道德建設(shè)和素質(zhì)教育,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),努力營造團(tuán)結(jié)一心,積極進(jìn)取的和諧氛圍,增強(qiáng)了凝聚力,為生產(chǎn)的快速發(fā)展提供了有力保障,發(fā)展生產(chǎn)力的良好效果,使全公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一年一個臺階,實(shí)現(xiàn)了快速穩(wěn)步增長,截至今年××月底,全公司共完成產(chǎn)值約×.××億元,實(shí)現(xiàn)收入×.××億元,創(chuàng)造了歷史最好成績。下面,將我們近年來開展創(chuàng)建精神文明單位的主要做法向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行簡要匯報:

(一)提高思想認(rèn)識,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

公司黨委在工作中始終堅持以鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想,不斷加強(qiáng)班子的思想作風(fēng)建設(shè)和理論學(xué)習(xí)。在不斷的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和總結(jié)過程中,領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)識到精神文明建設(shè)對物質(zhì)文明建設(shè)起巨大的推動作用,并且是使物質(zhì)文明建設(shè)沿著正確方向持續(xù)發(fā)展的重要保證。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,競爭日益激烈,競爭對手之間的差距越來越小,特別是我公司作為一個自收自支的事業(yè)單位,必須依靠自身力量在市場競爭的夾縫求生存、謀發(fā)展。為了實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展,僅僅依靠物質(zhì)和經(jīng)濟(jì)的手段已經(jīng)難以實(shí)現(xiàn)突破,必須要全面調(diào)動職工的積極性,必須要激發(fā)出職工內(nèi)心的主動性、創(chuàng)造性,而創(chuàng)建文明單位活動正是提升企業(yè)整體管理水平和競爭實(shí)力,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益有效途徑。同時我們也認(rèn)識到創(chuàng)建文明單位活動是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須依靠強(qiáng)有力的制度保障,有組織有計劃地來推進(jìn),才能收到實(shí)際效果。為此,公司黨委按照上級要求,聯(lián)系我公司實(shí)際,采取有效措施,把創(chuàng)建文明單位列入黨委年度主要工作部署,成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了精神文明建設(shè)的規(guī)劃和實(shí)施細(xì)則,做到了有計劃、有目標(biāo),有措施,有檢查,并且將精神文明建設(shè)工作納入年終考核。通過幾年來的努力,形成了黨政工團(tuán)協(xié)同負(fù)責(zé),分工把守,一級抓一級,層層負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,使精神文明建設(shè)有了組織保障。

(二)狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)和兩級班子建設(shè)。一支優(yōu)秀的干部隊(duì)伍是工作取得成功的重要保障,一個團(tuán)結(jié)實(shí)干的領(lǐng)導(dǎo)班子是帶領(lǐng)職工促進(jìn)發(fā)展的關(guān)鍵。為了更好地發(fā)揮各級干部的表率作用,公司黨委從去年下半年開始,為進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)行教育活動成果,著力狠抓了兩級班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。一是狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。公司黨委針對我公司干部隊(duì)伍現(xiàn)狀,制定了《關(guān)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的意見》,從精文簡會,深入基層,加強(qiáng)服務(wù),注重實(shí)效,勤政廉政和厲行節(jié)約等六個方面,對全公司兩級班子、中層干部和機(jī)關(guān)人員提出了具體要求。公司班子成員以身作則,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部工作聯(lián)系點(diǎn)制度,帶頭深入一線,現(xiàn)場解決基層職工最關(guān)心的實(shí)際問題。在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶動下,各部門也積極制定整改措施和服務(wù)規(guī)范,并狠抓措施落實(shí)。干部隊(duì)伍的精神面貌發(fā)生了較大變化,工作作風(fēng)、服務(wù)意識、工作質(zhì)量和工作效率都有了明顯的提高。二是狠抓干部培訓(xùn)。干部隊(duì)伍素質(zhì)的高低,直接影響到發(fā)展水平的高低。為了實(shí)現(xiàn)高水平發(fā)展的目標(biāo),近年來,公司黨委著重抓了干部培訓(xùn)工作。除了開展經(jīng)常性的理論學(xué)習(xí)和思想教育以外,每年還要舉辦兩次中層以上干部培訓(xùn)班。組織中層以上干部系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十六大精神以及黨的各項(xiàng)重大方針政策,邀請全國知名專家進(jìn)行創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織和企業(yè)文化建設(shè)的講座,通過電化教學(xué)的形式,組織觀看了贏在執(zhí)行、企業(yè)經(jīng)理人等企業(yè)管理的教學(xué)光盤。我們還先后赴青島海爾和沈陽有色勘察公司等知名企業(yè)和兄弟單位學(xué)習(xí)取經(jīng)。在狠抓干部培訓(xùn)的過程中,公司黨委還特別注意理論聯(lián)系實(shí)際,做到學(xué)以致用,結(jié)合我公司的工作實(shí)際,組織交流研討,認(rèn)真查找工作中的不足,制定整改措施,研究全公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略。通過持續(xù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使全公司各級干部帶領(lǐng)職工闖市場謀發(fā)展的能力普遍得到提高。三是加強(qiáng)廉政建設(shè)。公司黨委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作,納入公司黨委和基層支部的全年工作計劃。一方面是加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部“四個嚴(yán)禁”,并且按照責(zé)任制要求和聯(lián)系點(diǎn)制度,定期與干部進(jìn)行談話,溝通思想,了解情況。另一方面是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,我們每年都要舉辦一到兩次廉政教育講座,邀請局紀(jì)檢組和市檢查公司的領(lǐng)導(dǎo)為中層以上干部講課,近年來,我們以學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于廉政建設(shè)的《實(shí)施綱要》和《學(xué)習(xí)綱要》為重點(diǎn),不斷增強(qiáng)干部的法律意識和自律意識。通過完善機(jī)制和加強(qiáng)教育,使全員的各級干部增強(qiáng)了防范意識,提高了拒腐防變的能力,筑牢了思想防線。近年來,在全公司的各級干部中未發(fā)生一起違規(guī)違紀(jì)事件。

(三)加強(qiáng)思想教育,提高職工隊(duì)伍素質(zhì)

問題,邊整改。特別是加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),狠抓制度落實(shí),嚴(yán)格照章辦事,在教育活動中,公司黨委還抓住典型事件,對那些故意違犯規(guī)章制度、破壞集體利益、不堅持原則,不落實(shí)黨委要求的典型事例及時處理,教育了全公司干部職工。我們還以榮辱觀教育為契機(jī),大力開展文化建設(shè),以正確的價值觀、人生觀引導(dǎo)職工樹立正確的目標(biāo)。

通過大力開展榮辱觀教育活動,并且把榮辱觀教育活動與文化建設(shè)相結(jié)合,總結(jié)提煉了的企業(yè)榮辱觀,同時還制定了職工行為規(guī)范和服務(wù)規(guī)范等一系列行為標(biāo)準(zhǔn)。使職工的日常行為有了指導(dǎo),基本道德修養(yǎng)和職業(yè)道德水平進(jìn)一步提高,團(tuán)結(jié)友愛、互學(xué)互助蔚然成風(fēng),好人好事層出不窮。

(四)加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工權(quán)益

領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中,始終注意堅持發(fā)揚(yáng)民主,發(fā)揮集體智慧,充分調(diào)動廣大職工的參政意識。我們從加強(qiáng)民主管理工作入手,發(fā)揮職代會的作用,不斷完善民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制,制定了《田園市勘察公司民主管理實(shí)施細(xì)則》。各部門均成立了民主管理小組,部門領(lǐng)導(dǎo)定期向民管小組報告生產(chǎn)情況和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況。在涉及職工切身利益的醫(yī)療改革、住房分配和獎金分配的問題以及企業(yè)大型設(shè)備購置等問題上,充分尊重職工權(quán)利,發(fā)揮職工代表參政議政的作用,對我公司購置辦公用房和生產(chǎn)基地等的重大投資決策以及基層單位的經(jīng)濟(jì)分配政策進(jìn)行審議和表決,做到了決策民主和管理公開。保障了職工的參與權(quán)和知情權(quán),確保了企業(yè)和職工的集體利益。

為了切實(shí)把全公司職工的智慧凝聚到企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,公司黨委還在職工中開展合理化建議活動,并且制定了《職工合理化建議獎勵制度》,鼓勵職工為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。在合理化建議活動中,全公司職工積極參與,從技術(shù)創(chuàng)新到企業(yè)發(fā)展,提出了很多好的建議,豐富了改革創(chuàng)新的思路,體現(xiàn)了主人翁意識。

在干部選拔、考核和使用過程中,公司黨委也是充分發(fā)揚(yáng)民主,在廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照有關(guān)的組織程序操作,杜絕了用人上的不正之風(fēng),較好地完成了干部考核、輪崗交流等工作,贏得了廣大職工的好評和信任。

公司班子成員經(jīng)常到一線職工中進(jìn)行走訪和談心,深入基層單位或召開座談會,與職工進(jìn)行面對面的交流,與同志們交心談心,了解職工的思想狀況,幫助解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。并且把領(lǐng)導(dǎo)班子與職工代表的座談會作為一項(xiàng)制度,建立了上下溝通的長效機(jī)制。

公司工會還專門設(shè)立了職工提案征集委員會,了解職工需求。并設(shè)立意見箱,隨時征集職工意見。我們還在公司內(nèi)的局域網(wǎng)上設(shè)立了職工論壇,為職工廣開言路,獻(xiàn)言獻(xiàn)策參與管理拓寬了的渠道。使全公司上下形成了濃郁的民主氣氛,調(diào)動了職工的積極性,增強(qiáng)了企業(yè)的活力和職工的向心力。

(五)加強(qiáng)基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè),改善生產(chǎn)生活條件

加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)是創(chuàng)建文明單位的重要內(nèi)容,環(huán)境建設(shè)的好壞,不僅僅關(guān)系到企業(yè)的外在形象,也反映一個企業(yè)的精神風(fēng)貌。也直接關(guān)系到職工的身心健康。

為了改善職工的工作環(huán)境和生活條件,公司里每年都要投入大量的資金進(jìn)行基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)。近年來,為了改變辦公條件差、辦公設(shè)施簡陋的狀況,我們先后對辦公樓進(jìn)行了裝修,重新配備了辦公桌椅,所有辦公室都安裝了空調(diào),在辦公室、樓道配置花卉、衛(wèi)生器具等,使辦公環(huán)境煥然一新。針對我公司工程車輛和施工設(shè)備較多的特點(diǎn),我們還重點(diǎn)對大公司的環(huán)境進(jìn)行了綜合整治,綠化美化環(huán)境,對車輛設(shè)備的存放劃分規(guī)定區(qū)域,使大公司環(huán)境整潔有序。今年,我們投資×××多萬元進(jìn)行基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè),購置興建新的發(fā)展基地,修建試驗(yàn)中心和辦公樓。在硬件設(shè)施改造的同時,還注重軟環(huán)境建設(shè)。通過加強(qiáng)宣傳和定期檢查,引導(dǎo)職工愛護(hù)環(huán)境,規(guī)范行為舉止,創(chuàng)造優(yōu)美的辦公環(huán)境。經(jīng)過幾年來的努力,我公司總體環(huán)境煥然一新,工作條件大為改善,而且,雜物亂堆亂放和隨地吐痰的現(xiàn)象已大大減少了,使我公司的外在形象得到了進(jìn)一步提升,同時也為廣大職工提供一個舒適的工作環(huán)境。

為了不斷改善職工的生活條件,我們克服場地面積小,辦公用房緊張等困難,辦起了自己的職工食堂。還利用公司內(nèi)的部分平房辦起了職工閱覽室,乒乓球室和健身房。公司里每年還要拿出×××萬元左右用于職工貨幣分房。

(六)以精神文明建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

多年來,我們始終注意把創(chuàng)建文明單位的工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合,教育廣大干部職工時刻要以認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精和謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的態(tài)度認(rèn)真對待各項(xiàng)工作。把精神文明建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的動力。

在榮辱觀教育活動中,公司黨委針對查找出來的問題,特別是著眼于對全公司生產(chǎn)經(jīng)營工作影響最大的問題,由公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭組成了八個專項(xiàng)課題調(diào)研小組,深入地分析了存在問題的原因,制定了長效措施,使全公司職工樹立了“超值的服務(wù),一流的質(zhì)量,先進(jìn)的技術(shù),合理的價格”的經(jīng)營理念,各個生產(chǎn)單位圍繞這一理念,認(rèn)真查找不足,制定整改措施。特別是針對提高服務(wù)水平、加快技術(shù)創(chuàng)新等迫切需要解決的問題,進(jìn)行重點(diǎn)整改,使我們的各項(xiàng)工作有了長足進(jìn)步。

通過不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè),使全公司廣大干部職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力進(jìn)一步提高,責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識明顯增強(qiáng),經(jīng)營思路更加開闊,工作熱情更加高漲,“團(tuán)結(jié),拼搏,求實(shí),創(chuàng)新”的企業(yè)精神和不畏艱辛,敢打敢拼的優(yōu)良傳統(tǒng)得到了鞏固和發(fā)揚(yáng)。干部職工精神飽滿,工作學(xué)習(xí)緊張有序,部門之間比工作、比干勁、比貢獻(xiàn)蔚然成風(fēng)。為了保證工程按期完成,職工們常常是主動加班加點(diǎn),遇到緊急工程,挑燈夜戰(zhàn)、通宵達(dá)旦更是屢見不鮮。無論施工條件多么惡劣、無論工程難度多大,只要是工程需要、建設(shè)單位需要,職工們總是毫無怨言,想盡一切辦法完成任務(wù)。

正是依靠這種頑強(qiáng)拼搏,敢打硬仗的扎實(shí)作風(fēng),有力地推動了全公司各項(xiàng)工作。正是依靠這種強(qiáng)大的精神動力,使我公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作一年一個臺階,產(chǎn)值、利潤等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)每年都保持兩位數(shù)增長。今年截至目前,全公司完成產(chǎn)值×.××億元,實(shí)現(xiàn)收入×.××億元,比去年同期增長了××%以上,實(shí)現(xiàn)了歷史性突破,切實(shí)把精神文明建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化成了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動力。

社區(qū)文明建設(shè)和各種社會公益活動,主動為貧困山區(qū)捐款捐物。我公司部分領(lǐng)導(dǎo)干部還自發(fā)地資助了幾名內(nèi)蒙貧困地區(qū)的學(xué)生。

(七)結(jié)合本單位實(shí)際,積極開展創(chuàng)建活動。

在創(chuàng)建文明單位工作中,我們堅持圍繞中心任務(wù),不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容,力求形式多樣,突出實(shí)效,全面提高創(chuàng)建工作水平。為了不斷提高職工的道德素質(zhì),不僅僅進(jìn)行教育,加強(qiáng)思想教育,還結(jié)合自身實(shí)際開展各種活動。

一是我們每年都要開展文明職工和文明家庭的評比表彰活動,教育職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和模范遵守公民基本道德規(guī)范、職業(yè)道德規(guī)范和家庭美德規(guī)范,爭作社會的好公民、單位的好職工。

二是大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,發(fā)揮榜樣的帶動示范作用。近年來我們先后開展了一名黨員一面旗、黨員奉獻(xiàn)日等創(chuàng)先爭優(yōu)活動和優(yōu)秀青年、業(yè)務(wù)標(biāo)兵等評比表彰活動,評選出一批作風(fēng)過硬、業(yè)績突出的先進(jìn)典型,并對那些做出突出貢獻(xiàn)的集體和個人給予重獎,為全公司干部職工樹立了榜樣,形成了良好的風(fēng)氣。近年來,先后有多名同志獲得“十五”立功先進(jìn)個人、市級優(yōu)秀團(tuán)員、局級十佳青年、局級優(yōu)秀青年和**區(qū)優(yōu)秀青年等榮譽(yù)稱號。

三是開展業(yè)務(wù)競賽活動。為了鼓勵青年科技人員刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高學(xué)術(shù)水平,我們分別組織了工程技術(shù)方案競賽和全公司技術(shù)大比武活動,另外還進(jìn)行了優(yōu)秀科技論文評比活動。為技術(shù)人員展現(xiàn)才華創(chuàng)造了條件,也在全公司形成良好的學(xué)術(shù)氛圍,為提高全公司技術(shù)水平起到了良好的促進(jìn)作用。

四是組織職工開展各種健康有益的文體活動。開設(shè)了職工閱覽室、乒乓球室、老干部活動室,組建了職工集郵協(xié)會和攝影愛好小組,組織團(tuán)員青年進(jìn)行了以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識為主題的拓展訓(xùn)練。每年組織職工開展保齡球、羽毛球、籃球比賽。每年的“七一”、“國慶”和公司慶期間,我們都組織職工進(jìn)行以歌頌黨歌頌祖國為主題的歌詠比賽和公司歌比賽。通過文藝匯演和歌詠比賽,不僅集中展現(xiàn)了勘察公司職工的積極樂觀、活潑進(jìn)取的精神風(fēng)貌,還生動形象地詮釋了天勘一家人的豐富內(nèi)涵,營造了安定祥和的和諧氛圍,增強(qiáng)了集體榮譽(yù)感和愛公司意識。

(八)堅持以人為本,創(chuàng)建和諧天勘

我們在加強(qiáng)精神文明建設(shè),創(chuàng)建文明單位的過程中,始終注意堅持“以人為本”,樹立“天勘一家人”的思想,把解決職工的物質(zhì)需求,精神需求和文化需求作為開展精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

一是通過募捐和救助活動,幫扶弱勢群體,營造“天勘一家人”的關(guān)愛互助的團(tuán)隊(duì)精神。比如,我公司退休職工高崇善,身有殘疾,全家人僅靠他一人的退休金維持生活,生活十分困難,由于其女兒因患腦瘤住公司治療,全家的生活更是雪上加霜公司黨委及時伸出援助之手,發(fā)動全體黨員干部為困難職工捐款,在黨員干部的帶動下,普通職工也自覺解囊相助,一天的時間就捐款3萬多元,不僅幫助困難職工度過了難關(guān),還使廣大干部職工自身受到了教育,進(jìn)一步樹立了團(tuán)結(jié)互助,同舟共濟(jì)的團(tuán)隊(duì)精神。

二是通過改善臨時工待遇,營造正式工與臨時工相互尊重,相互理解的和諧氛圍。臨時工隊(duì)伍作為我公司外業(yè)生產(chǎn)的主力軍,對全公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作做出了突出貢獻(xiàn),為此,公司黨委從改革用工和分配機(jī)制入手,重點(diǎn)調(diào)整了臨時用工制度及分配制度,逐步提高了臨時工的物質(zhì)待遇和精神待遇,對表現(xiàn)突出的臨時工同樣授予先進(jìn)個人、優(yōu)秀黨員等榮譽(yù)稱號。還把臨時工吸收到工會組織中,享受同樣的會員待遇。而且我們正在積極研究為臨時工繳納保險的具體方案。體現(xiàn)了職工與職工之間、干部與職工之間互相尊重、互相理解、互相關(guān)心、互相幫助的和諧氛圍。

通過近年來大力開展精神文明建設(shè)的實(shí)踐,回顧我們所做的工作和取得的成效,我們主要有以下三點(diǎn)體會:

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,以身作則

開展精神文明建設(shè)首先取決于領(lǐng)導(dǎo)班子對精神文明建設(shè)重要性的認(rèn)識程度、主動程度和以身作則的程度。領(lǐng)導(dǎo)者的表率作用是一種無聲的號召,領(lǐng)導(dǎo)班子的言行舉止對廣大職工起著重要的和導(dǎo)向作用,在一定意義上決定著精神文明建設(shè)的成敗,因此領(lǐng)導(dǎo)班子必須以身作則發(fā)揮表率作用,在學(xué)習(xí)和工作的各個方面都要對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)的要求,在精神文明建設(shè)工作中,帶頭學(xué)習(xí),帶頭實(shí)踐,從自身做起,從身邊的小事做起,充分發(fā)揮模范帶頭作用,帶領(lǐng)全體職工共同參與,只有這樣才能使精神文明建設(shè)工作取得真正的效果。

(二)統(tǒng)籌規(guī)劃,整體推進(jìn),重點(diǎn)突破

精神文明建設(shè)是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,它不是依靠幾個人和幾個部門就可以完成的,更不是一朝一夕可以完成的。因此,必須要根據(jù)單位的實(shí)際情況,做好統(tǒng)籌規(guī)劃。要利用各種載體,在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、行政管理、隊(duì)伍建設(shè)等各個領(lǐng)域全面推進(jìn)精神文明建設(shè)。在推進(jìn)精神文明建設(shè)的過程中,每個環(huán)節(jié)都必須做到扎扎實(shí)實(shí),做到有目標(biāo)、有措施、有考核。在精神文明建設(shè)推進(jìn)過程中必須要突出重點(diǎn),首先要著重抓住那些發(fā)展上最迫切需要解決的問題和職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題,由表及里、由淺入深,只有這樣才能使精神文明建設(shè)從局部建設(shè)走向整體建設(shè),從淺層走向深層。

(三)精神文明建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營管理工作緊密結(jié)合

開展精神文明建設(shè)的目的就是要塑造職工優(yōu)秀的思想行為,給企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大的生命力,為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供精神動力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益與職工素質(zhì)的共同進(jìn)步。因此在精神文明建設(shè)過程中,必須要著眼于解決企業(yè)的發(fā)展問題,要把促進(jìn)發(fā)展作為精神文明建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),著力解決群眾關(guān)心的實(shí)際問題。并且,在實(shí)際工作中,要時刻注意用優(yōu)秀的思想和先進(jìn)的理念指導(dǎo)具體工作,引導(dǎo)職工的行為和思想。充分發(fā)揮精神文明對物質(zhì)文明的導(dǎo)向和促進(jìn)作用,只有這樣,才能使生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破,使企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

精神文明建設(shè)和思想政治工作擺在突出位置。

今后我們將更加努力,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆六中全會精神,圍繞企業(yè)中心任務(wù),以構(gòu)建和諧天勘為目標(biāo),大力加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建活動。努力營造團(tuán)結(jié)向上、文明健康的氛圍。不斷將精神文明建設(shè)引向深入,把全公司的整體工作提高到一個新的水平。具體要做好以下幾個方面的工作:

(一)全面提高職工隊(duì)伍的職業(yè)道德素質(zhì)

要繼續(xù)深化榮辱觀教育,通過多種方式進(jìn)行深入持久的學(xué)習(xí)教育,堅持邊學(xué)邊議,特別是各級干部要從自身做起,身體力行,率先垂范,做到“想現(xiàn)實(shí),看未來,講實(shí)情,干實(shí)事,出實(shí)效”,努力培育良好的職業(yè)道德風(fēng)尚。同時要大力搞好企業(yè)文化建設(shè),使每個職工對企業(yè)理念和企業(yè)價值觀的內(nèi)涵從了解到理解,到自覺執(zhí)行。

(二)進(jìn)一步深化干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)

要教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和黨委決議,堅持深入基層,克己奉公,廉潔自律,發(fā)揮表率作用,同時要加強(qiáng)對干部培訓(xùn)、考核、監(jiān)督,增強(qiáng)干部的責(zé)任心和履行管理職責(zé)的能力,并帶動全公司廣大職工,把全部精力投入到全公司的改革發(fā)展當(dāng)中,打造一支紀(jì)律嚴(yán)明,能打硬仗的干部隊(duì)伍。

(三)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)

以實(shí)施人才工程為基礎(chǔ),結(jié)合我公司的實(shí)際和發(fā)展需要,逐步建立一套合理的人才培養(yǎng)、引進(jìn)和流動機(jī)制。要做到積極發(fā)現(xiàn)人才,大力培養(yǎng)人才,合理使用人才。塑造一支技術(shù)過硬的專業(yè)帶頭人隊(duì)伍,一支懂市場會管理的管理者隊(duì)伍,一支現(xiàn)場管理能力強(qiáng)的項(xiàng)目經(jīng)理隊(duì)伍。

(四)開展和諧創(chuàng)建活動

要在全公司干部職工中間,廣泛開展以“一家人”為主題的和諧創(chuàng)建活動。一方面要正確處理好黨群關(guān)系、干群關(guān)系,做到傾聽群眾的聲音,溝通思想感情,解決群眾困難。另一方面,要正確處理好個人需求與集體利益的關(guān)系。使個人與企業(yè)共同發(fā)展,職工收入與企業(yè)效益一起增長。第三,要進(jìn)一步打破臨時工和正施工的界限,逐步消除身份差別,創(chuàng)造公平的用人環(huán)境,用企業(yè)的和諧為社會和諧做出貢獻(xiàn)。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇五

首先,院領(lǐng)導(dǎo)班子在思想上對精神文明建設(shè)工作高度重視。通過學(xué)習(xí),班子成員深刻認(rèn)識到:作為國家審判機(jī)關(guān)的人民法院,擔(dān)負(fù)著打擊犯罪、保護(hù)人民、調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)關(guān)系、促進(jìn)改革開放事業(yè)的重要任務(wù),在貫徹中央“兩手抓、兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針中,具有不可替代的作用;同時,加強(qiáng)人民法院的精神文明建設(shè),是人民法院充分運(yùn)用審判職能,依法秉公辦案,清正廉潔、嚴(yán)肅執(zhí)法的重要保證,對提高干警素質(zhì),促進(jìn)審判工作都有重要意義。由于領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到位,所以工作中能將精神文明建設(shè)作為法院工作的重中之重,切實(shí)抓緊抓好。

其次,我院成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組由院長親自掛帥,由二名副院長擔(dān)任副組長,由綜合職能部門的同志任成員,同時設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常的督查、檢查、推進(jìn)工作。同時,推行“一崗雙責(zé)”制,要求院庭領(lǐng)導(dǎo)既抓審判業(yè)務(wù),又抓精神文明建設(shè),既抓案子又抓腦子。對因精神文明建設(shè)工作抓得不力,出現(xiàn)問題的,要按目標(biāo)責(zé)任制追究相應(yīng)責(zé)任。這樣,就形成了一個領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo),層層目標(biāo)明確、責(zé)任落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)體制,從組織和領(lǐng)導(dǎo)上為精神文明建設(shè)工作的落實(shí)提供了有力的保障。

第三是思路清晰,規(guī)劃具體。在工作中,我院認(rèn)真把握好法院精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想,形成符合法院特點(diǎn)的工作思路,即從教育和制度建設(shè)入手,以班子建設(shè)和廉正建設(shè)為重點(diǎn),以群眾性精神文明活動為載體,持之以恒,努力造就高素質(zhì)的文明法官隊(duì)伍。根據(jù)這一思路,我院不斷加大精神文明建設(shè)力度,院黨組堅持定期召開會議分析研究隊(duì)伍現(xiàn)狀,布置精神文明建設(shè)工作,同時專門制定了精神文明工作安排意見,對精神文明建設(shè)工作作了具體可行的規(guī)劃,由于領(lǐng)導(dǎo)重視、真抓實(shí)管,本院的精神文明建設(shè)工作取得了一定的成績。

在隊(duì)伍建設(shè)工作中,我們采取了以下措施:

(一)抓教育、強(qiáng)素質(zhì)

按建設(shè)“講政治、懂業(yè)務(wù)、作風(fēng)正、能力強(qiáng)”的高素質(zhì)法官隊(duì)伍的要求,加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)兩方面的學(xué)習(xí),尤其是加強(qiáng)了廉正教育、職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務(wù)的的宗旨教育。引導(dǎo)干警遵守公正無私、依法辦案、剛正不阿、清正廉潔的職業(yè)道德,樹立愛崗盡責(zé)、勤奮高效、甘于奉獻(xiàn)的職業(yè)精神,牢記“四條禁令”、“八個不準(zhǔn)”等職業(yè)紀(jì)律,發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、扎實(shí)深入、文明執(zhí)法、熱情服務(wù)的職業(yè)作風(fēng),做遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)法的模范。學(xué)習(xí)采取集中與分散相結(jié)合,輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合等多種形式,堅持全院每月一次,各庭室半月一次的學(xué)習(xí)制度,并注重學(xué)習(xí)質(zhì)量。建立黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度,每月堅持一次,要求環(huán)節(jié)以上干部全部參加,加大對院庭班子思想教育力度,注重日常的思想教育工作,院長逢會必講隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)調(diào)嚴(yán)肅執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、文明執(zhí)法等問題,這對全體干警起到了極大的鞭策警示作用。

(二)抓監(jiān)督、保公正

20xx年,我院加大了審判監(jiān)督工作力度,通過嚴(yán)格的監(jiān)督,防止審判人員濫用審判權(quán)和執(zhí)法不公正的問題出現(xiàn)。重點(diǎn)從以下幾個環(huán)節(jié),強(qiáng)化了監(jiān)督制約機(jī)制。一是審判工作目標(biāo)管理機(jī)制。年初我院下發(fā)了《崗位目標(biāo)責(zé)任狀》,責(zé)任狀對各項(xiàng)審判工作的數(shù)量、質(zhì)量、效率、效果等方面均提出了明確的要求,并明確了考核辦法和獎懲標(biāo)準(zhǔn)。通過目標(biāo)管理,嚴(yán)格考核,嚴(yán)明獎懲,調(diào)動全體干警的積極性。二是審判工作督查機(jī)制。建立了審判工作督查制度和案件評查制度,對案件進(jìn)行評查,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),查找審判工作中存在的問題。以上制度的實(shí)施保證了案件質(zhì)量,增強(qiáng)了審判人員的責(zé)任心。

在建立健全審判內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制的同時,本院采取一系列措施,強(qiáng)化外部監(jiān)督制約機(jī)制。首先是自覺接受黨委、權(quán)力機(jī)關(guān)的監(jiān)督。定期向黨委和人大匯報審判工作情況,重大案件及時向黨委和人大匯報,以求得支持。二是認(rèn)真接受群眾及社會各界的監(jiān)督。堅持院長接待日制度,聽取當(dāng)事對本院執(zhí)法情況反映,同時,向社會公開提出確保司法公正的五項(xiàng)承諾制度,公布了監(jiān)督電話歡迎社會各界監(jiān)督。三是聘請司法監(jiān)督員對本院審判工作進(jìn)行監(jiān)督,并定期走訪有關(guān)單位及黨委、紀(jì)檢監(jiān)察等部門及部分駐街單位及基層組織代表,聽取他們的意見和建議,以便發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

通過內(nèi)部健全制約機(jī)制,外部拓寬監(jiān)督渠道,使本院的嚴(yán)格執(zhí)法有了較可靠的保證,審判工作水平有了明顯的提高。

(三)抓整頓,求突破

根據(jù)黨委和上級法院的部署,我院開展了“司法公正樹形象”教育活動?;顒臃只I劃準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)教育、檢查處理、總結(jié)提高四個階段。重點(diǎn)是學(xué)習(xí)教育和檢查處理階段。在學(xué)習(xí)教育階段,先后召開不同層次會議宣傳活動。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)中央及地方黨委和上級法院的有關(guān)文件精神,在全體干警中大力開展形勢任務(wù)教育,廉政勤政教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育。

在本年度,我院克服資金緊張等困難。對院辦公樓的前后環(huán)境和附屬設(shè)施進(jìn)行了整治,并抓了衛(wèi)生等軟環(huán)境建設(shè),嚴(yán)格衛(wèi)生管理,積極開展環(huán)境保護(hù)工作。在全院開展“禁煙”活動,走廊、會議室、公判庭嚴(yán)禁吸煙,同時,要求工作人員著裝整齊、注重個人儀表。由于采取這些措施,法院的辦公環(huán)境整潔、文明、令人耳目一新。

通過以上措施的實(shí)施,本院的精神文明建設(shè)工作有了較明顯的成效:

(一)行風(fēng)院風(fēng)有了極大的改觀。

主要表現(xiàn)在全體干警團(tuán)結(jié)奮進(jìn),一種講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的院風(fēng)已初步形成。院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)形成合力,領(lǐng)導(dǎo)得力,庭室環(huán)節(jié)干部承上啟下作用發(fā)揮得好,全體干警愛崗敬業(yè)精神明顯增強(qiáng)。在我院,廣大干警發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神,加班加點(diǎn),超負(fù)荷工作的現(xiàn)象比比皆是,有的庭室,自今年4月份以來,沒有休過完整的節(jié)假日,有的干警全年累計出差四、五個月,為了大家而舍棄了小家,還因?yàn)殚L期艱辛奔波,嚴(yán)重影響了身體健康。此外,院內(nèi)的規(guī)章制度得到嚴(yán)格遵守,組織紀(jì)律性增強(qiáng),遲到早退、工作時間娛樂的問題基本杜絕。

(二)審判效果明顯好轉(zhuǎn)

今年來,在審判工作中注重抓案件質(zhì)量和效率的同時,注重辦案效果,確保改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局。對一些難度大、涉及面廣、當(dāng)事人纏訴的案件,處理時反復(fù)研究,多方工作,使得這類案件得以妥善解決,沒有出現(xiàn)問題。

(三)審判作風(fēng)明顯改進(jìn)

在工作中,對當(dāng)事人基本上能文明接待,依法以禮文明處理,不生冷橫硬,推諉刁難,當(dāng)事人上訪告狀的明顯減少,以前和當(dāng)事人吵架等問題沒有發(fā)生一件,有的當(dāng)事人在結(jié)案后還寫信給法院,表揚(yáng)法官在執(zhí)法過程中態(tài)度平和,舉止文明。

(四)廉政建設(shè)得到加強(qiáng)

表現(xiàn)在全體干警的廉政意識得到強(qiáng)化,拒禮拒賄的事情不斷涌現(xiàn),吃喝當(dāng)事人的問題也已基本杜絕,院內(nèi)招待費(fèi)用也壓縮到了最低限度,治理“三亂”工作也取得明顯成效,沒有發(fā)現(xiàn)向當(dāng)事人亂收費(fèi)的問題。

綜上所述,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和及時指導(dǎo)下,院黨組帶領(lǐng)全體干警共同努力,二oo四年度,本院的精神文明取得了顯著成效,今后,我們一定要繼續(xù)努力,在區(qū)精神文明委員會和上級人民法院的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷將精神文明建設(shè)推向新階段。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇六

今年以來,在衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十七大精神,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞中心工作,切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和醫(yī)院文化建設(shè),深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,有力地促進(jìn)了醫(yī)院各項(xiàng)工作,取得了顯著成效。

一、指導(dǎo)思想,任務(wù)目標(biāo)明確。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持從實(shí)際出發(fā),以人為本的原則,以創(chuàng)建市級文明單位為目標(biāo),積極開展群眾性的精神文明創(chuàng)建工作,以創(chuàng)建文明單位活動推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展;堅持以病人為中心,以市場為導(dǎo)向,以競爭為動力,以人性化服務(wù)為重點(diǎn),著力打造醫(yī)院競爭力和服務(wù)品牌,用優(yōu)異的工作績效檢驗(yàn)創(chuàng)建工作成果,確保精神文明創(chuàng)建活動蓬勃開展。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),齊抓共建。

為保證精神文明創(chuàng)建活動取得實(shí)效,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視精神文明工作,一把手親自抓,把創(chuàng)建工作納入干部業(yè)績和科室部門工作考核內(nèi)容。多次召開專題會議,研究部署工作,對全年創(chuàng)建工作任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化和分工,較好地發(fā)揮了宏觀指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、檢查督促作用。并結(jié)合單位實(shí)際制定了切實(shí)可行的創(chuàng)建方案,廣泛開展創(chuàng)建文明科室等活動,措施落實(shí)得力,成效明顯。

三、加強(qiáng)思想道德建設(shè),不斷提高職工綜合素質(zhì)。

思想政治工作是精神文明建設(shè)的重要組成部分,扎實(shí)有效的理論學(xué)習(xí)是我們開展精神文明建設(shè)的先導(dǎo)。為此我院一是堅持利用每周五的全院學(xué)習(xí)和答卷等多種形式組織黨員干部和職工認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的十六大、十七大精神,堅持科學(xué)發(fā)展觀,努力構(gòu)建社會主義和諧社會,教育職工時刻牢記自己的神圣使命,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工的政治責(zé)任感,牢固樹立促進(jìn)和諧人人有責(zé),和諧社會人人共享的思想,自覺在各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮主力軍作用,為完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。二是深入開展“八榮八恥”教育和《公民道德實(shí)施綱要》的宣傳和學(xué)習(xí)。印發(fā)“八榮八恥”宣傳手冊,做到職工人手一份,人人熟記。在職工中廣泛開展公民道德基本規(guī)范、愛國主義、集體主義、社會主義和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,不斷提高職工的思想素質(zhì)和政治覺悟,推動了我院精神文明建設(shè)的進(jìn)一步深化,形成了良好的醫(yī)院文化氛圍。

四、不斷完善醫(yī)院規(guī)范管理,全力打造醫(yī)院競爭力,滿足群眾就醫(yī)需求。

嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任考核制,年初與各科簽訂目標(biāo)責(zé)任書,量化指標(biāo),責(zé)任到人,獎懲分明。建立健全了醫(yī)院質(zhì)量管理組織,使全院的工作質(zhì)量、醫(yī)療安全得到進(jìn)一步提高。完善經(jīng)濟(jì)核算辦法,控制醫(yī)療成本,降低醫(yī)療費(fèi)用,嚴(yán)格執(zhí)行物價收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),堅持價格公示制度,費(fèi)用查詢告知制度等,提高了收費(fèi)透明度,減輕了病人的負(fù)擔(dān)。堅持院務(wù)公開,藥品采購、大型設(shè)備購置、基建工程項(xiàng)目、大額度資金使用等實(shí)行集體研究、集體決策制度,并在有關(guān)會議上公示。

加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施投入,改善就醫(yī)環(huán)境,提升醫(yī)院服務(wù)功能。完成了婦科和注射室的改造和發(fā)熱門診專用通道建設(shè),投資1.58元購置雙頻電刀等器械設(shè)備,維修了病房,使就醫(yī)環(huán)境大大改善。

我院在院內(nèi)植樹種草,美化環(huán)境;同時加強(qiáng)衛(wèi)生管理,保持整潔。醫(yī)院病房今年新安裝了閉路電視,新?lián)Q了床墊,使住院條件大大改善。

經(jīng)過不懈努力,我院的精神文明建設(shè)取得了良好效果,為醫(yī)院的發(fā)展起到了重要的促進(jìn)作用。今后我院要再接再厲,為創(chuàng)建和諧平安醫(yī)院不斷努力。

蛟河市南崗子衛(wèi)生院。

2009年11月22日。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇七

20xx年武穴市精神文明創(chuàng)建工作,在省、黃岡市文明辦直接指導(dǎo)和關(guān)心下,圍繞市委、市政府工作中心,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊扣貼近群眾,貼近實(shí)際,貼近生活的活動主題,以爭創(chuàng)省級文明城市工作為主線,深入持久地開展群眾喜聞樂見、健康向上的系列群眾性精神文明創(chuàng)建活動,著力在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提高城鄉(xiāng)文明程度、提升武穴文明形象上下功夫,較好地為建設(shè)現(xiàn)代港口城市和湖北綜合實(shí)力強(qiáng)市提供了精神動力和智力支持。

一年來,全市精神文明創(chuàng)建工作主要體現(xiàn)在以下五個方面:。

一是以“學(xué)禮儀、講文明、樹新風(fēng)”為主題,深入開展文明禮儀教育和道德實(shí)踐活動。全面貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,大力倡導(dǎo)健康文明的生活理念和行為方式。圍繞黨的十八大召開以及我市創(chuàng)建省級文明城市工作,在廣播、電視、報紙、網(wǎng)站開辟“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”、“講文明樹新風(fēng)、全民共創(chuàng)省級文明城市”、“文明禮儀知識解讀”等專欄,在市委中心組開設(shè)專題講座和市委黨校開設(shè)創(chuàng)建文明城市知識培訓(xùn)班,在全市各鎮(zhèn)處和各級文明單位普遍建立文明市民學(xué)校和道德講堂,大力開展文明禮儀教育、思想道德教育,普及文明禮儀知識,宣講傳統(tǒng)道德理念,提升公民文明素質(zhì)。積極參與全國、全省道德模范和黃岡市第二屆道德模范評選推薦活動,共組織全市200余家文明單位15000名職工參加評選投票工作。深入開展“我推薦、我評議身邊好人”、“黃岡好人”和“十佳文明市民”推薦活動,組織開展“傳唱優(yōu)秀童謠、做有道德的人”網(wǎng)上簽名寄語活動,通過這些活動的開展,在全社會上下掀起了學(xué)道德模范,做文明市民的熱潮。

二是以“弘揚(yáng)雷鋒精神、共建文明武穴”為主題,深入開展系列志愿服務(wù)活動。3月份,在全市啟動了“學(xué)雷鋒、講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)月活動,并結(jié)合創(chuàng)建省級文明城市工作,重點(diǎn)開展了“文明城市我先行”志愿服務(wù)日、“全民義務(wù)植樹護(hù)綠行動”、“文明交通行動計劃”、“關(guān)愛空巢老人”、“關(guān)注未成年人”等9大志愿服務(wù)活動。同時結(jié)合“五個一”精神文明創(chuàng)建活動,在全市所有省級、黃岡市級文明單位中普遍建立了一支“學(xué)雷鋒、講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)隊(duì)伍,積極倡導(dǎo)社會文明新風(fēng)尚。8月22日,在市區(qū)開展了“共建文明城、你我在行動”社區(qū)志愿服務(wù)活動。全市共組建20支志愿服務(wù)隊(duì)伍,組織600余名志愿者深入市區(qū)各社區(qū)廣泛開展“醫(yī)療救助、關(guān)愛留守兒童、打造清潔秀美家園”等系列志愿服務(wù)活動,得到社會一致好評。

三是以“服務(wù)群眾,為民創(chuàng)建”為主題,整體推進(jìn)文明行業(yè)、文明單位、文明系統(tǒng)創(chuàng)建活動。認(rèn)真組織開展了20xx-20xx年度省級、黃岡市級和武穴市級文明單位的申報、推薦工作。按照《文明單位建設(shè)管理辦法》的要求,對已申報單位嚴(yán)格審查,共計否決單位15家,全市共申報各級文明單位累計167家,其中省級文明單位5家,省級文明單位11家,黃岡市文明單位18家,黃岡市文明單位51家,武穴市文明單位8家,武穴市級文明單位59家。市文明辦始終把“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”的創(chuàng)建宗旨貫穿于文明創(chuàng)建全過程,引導(dǎo)文明單位在便民利民上下功夫,繼續(xù)擴(kuò)大文明創(chuàng)建試點(diǎn)范圍。與交通局聯(lián)合開展了文明出租車評選活動,共評出鄂jt4788等20輛車為“文明出租車”,較好地發(fā)揮了出租車行業(yè)的窗口的示范作用;與工商局開展了文明誠信企事業(yè)單位,共授予11家單位文明誠信企事業(yè)單位榮譽(yù)稱號;與衛(wèi)生局開展餐桌文明創(chuàng)建活動,五月酒店、龍?zhí)顿e館、大宋酒店等受到表彰。此外,還協(xié)同上級對我市衛(wèi)生、交通等系統(tǒng)文明行業(yè)創(chuàng)建進(jìn)行了驗(yàn)收。今年,市文明辦新推薦命名表彰了財政、交通2個文明系統(tǒng),全市文明創(chuàng)建覆蓋面、創(chuàng)建內(nèi)容和創(chuàng)建力度進(jìn)一步擴(kuò)大,掀起了文明行業(yè)(單位)、文明系統(tǒng)創(chuàng)建新高潮。

四是以“城鄉(xiāng)結(jié)對,共建文明”為主題,深入開展以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)共建精神文明活動。今年8月,全省農(nóng)村精神文明建設(shè)工作會后,我市迅速啟動了創(chuàng)建“文明新村”、創(chuàng)建“十文明戶”活動。各地著重圍繞“村容整潔,鄉(xiāng)風(fēng)文明”的目標(biāo),結(jié)合基層實(shí)際,不斷加大“兩創(chuàng)”工作力度,引導(dǎo)農(nóng)民告別不文明行為。我們在全市共確立了59個文明新村創(chuàng)建工作示范點(diǎn),組織全市各級文明單位與59個村結(jié)成文明共建對子,共計投入幫扶資金約1000余萬元。通過活動的開展,提高了廣大群眾的思想素質(zhì)、文明程度和綜合素質(zhì),樹立了良好的社會風(fēng)氣,促進(jìn)了社會穩(wěn)定,廣大農(nóng)村呈現(xiàn)出了新面貌、新氣象,全市“文明新村”創(chuàng)建工作取得了初步成效。涌現(xiàn)了一批、省級、黃岡市級文明村鎮(zhèn):刊江辦事處朱木橋村被評為全國文明村,梅川鎮(zhèn)被評為省級文明鎮(zhèn),刊江辦事處、田鎮(zhèn)辦事處、龍坪鎮(zhèn)、余川鎮(zhèn)被評為黃岡市級文明鎮(zhèn),梅川從政村、余川青蒿村被評為省級文明村,大金張榜村等8個村被評為黃岡市級文明村。

一是命名了一批未成年人思想道德教育基地。上半年,我們多方統(tǒng)籌協(xié)調(diào),初步在市圖書館、市博物館、田鎮(zhèn)紅色渡口、市革命烈士陵園等場所建成了第一批“武穴市未成年人思想道德建設(shè)教育基地”,通過開展中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、中國革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育,激勵廣大青少年樹立遠(yuǎn)大理想,為建設(shè)美好家園貢獻(xiàn)自己的力量。

二是實(shí)施了社會文化環(huán)境凈化工程。繼續(xù)推進(jìn)整治互聯(lián)網(wǎng)低俗之風(fēng)專項(xiàng)行動、網(wǎng)吧集中整治專項(xiàng)行動、熒屏聲頻凈化專項(xiàng)行動、校園周邊環(huán)境綜合治理和非法出版物治理等五個方面的專項(xiàng)行動,凈化文化市場,組織各職能部門對全市各類文化經(jīng)營場所逐一檢查,對學(xué)校周邊200米以內(nèi)的網(wǎng)吧、600米以內(nèi)的彩票投注點(diǎn)實(shí)施了清理,校園周邊環(huán)境得到較好凈化,文化市場得到進(jìn)一步規(guī)范,營造了有利于未成年人健康成長的社會文化環(huán)境。

三是開展了“做一個有道德的人”系列主題實(shí)踐活動。按照簡單易行、切實(shí)可行、就近就便、力所能及的.原則,組織未成年人在日常生活學(xué)習(xí)當(dāng)中,在家庭、學(xué)校、社會參加針對性、實(shí)效性強(qiáng)的實(shí)踐活動。開展了“感恩長輩”活動,提倡未成年人主動分擔(dān)家務(wù),幫助父母洗碗、做飯、洗衣、疊被、掃地、澆花,培養(yǎng)自理、感謝父母,培養(yǎng)孝心,學(xué)會感恩。開展了“和諧校園”創(chuàng)建活動,推行校園文明禮貌用語做到知禮儀、重禮節(jié),對師長見面行禮、主動問好。開展了“美德少年”評選活動,全市共評選出50名“美德少年”和100名“文明學(xué)生”,其中武穴實(shí)驗(yàn)二小的吳昊同學(xué)被評為全黃岡市的一位“湖北省美德少年”。

一是深化拓展“我們的節(jié)日”主題活動。堅持把“我們的節(jié)日”主題活動作為推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)的重要抓手,突出“建設(shè)共有精神家園”主題,重點(diǎn)抓了清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日活動。清明節(jié)期間組織全市3000余名少先隊(duì)員、團(tuán)員青年、干部群眾開展“網(wǎng)上祭英烈”活動;國慶節(jié)期間組織開展了才藝展示,利用詩歌朗誦、紅歌演唱、經(jīng)典誦讀等各種形式和載體,向廣大群眾、青少年學(xué)生、未成年人大力宣傳淵源流長的愛國主義精神。中秋節(jié)、重陽節(jié)期間開展“敬老月”活動,組織文明單位慰問孤寡老人活動,引導(dǎo)人們認(rèn)知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng)。

二是組織開展“三下鄉(xiāng)”活動。每年元旦、春節(jié)期間選擇一至兩個鎮(zhèn)處組織文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”集中示范活動。開展送戲下鄉(xiāng)、科技咨詢、專家義診、發(fā)放掛歷等多種服務(wù),并邀請市書法協(xié)會的書法家為群眾寫春聯(lián)、送春聯(lián)。其余鎮(zhèn)處也分別組織開展了文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動,使廣大農(nóng)民在活動中感受到了貼心的服務(wù)。連續(xù)舉辦的兩屆“武穴市農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)”,讓群眾在自家門口欣賞到富有鄉(xiāng)土特色的文化演出,極大活躍了全市廣大農(nóng)村群眾精神文化生活。

三是組織開展群眾性文體活動。充分利用鎮(zhèn)處文化站、村民活動中心、文化廣場等文化場所,積極組織群眾開展歌詠比賽、舞蹈、樂器表演等豐富多彩、健康有益的文化活動,烘托節(jié)日氣氛,豐富了農(nóng)民群眾的文化生活。利用“五一”、“七一”等節(jié)日期間,組織開展健身娛樂活動。在全市各個機(jī)關(guān)、社區(qū)和鎮(zhèn)處組織舉辦乒乓球、跳繩、象棋、撲克牌等系列比賽活動,使廣大群眾既鍛煉了身體又陶冶了情操。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇八

始終把安全生產(chǎn)放在首位,確保安全生產(chǎn)長治久安。要落實(shí)科學(xué)的電網(wǎng)安全觀,認(rèn)真貫徹國家電網(wǎng)公司《關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《xx年安全生產(chǎn)工作的意見》,全面落實(shí)《安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)范》,強(qiáng)化全面、全員、全過過程、全方位安全管理和監(jiān)督,落實(shí)安全性評價查評問題的整改工作,深入持久地開展反事故斗爭和創(chuàng)建無違章企業(yè)工作。堅持以人為本,加強(qiáng)安全文化建設(shè),大力增強(qiáng)全員安全意識,提高企業(yè)整體安全素質(zhì),確保安全生產(chǎn)長治久安。

強(qiáng)化精細(xì)化管理,全面提升企業(yè)管理和企業(yè)效益水平。

一是加強(qiáng)和規(guī)范基礎(chǔ)管理。按照一流的工作標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步修訂公司現(xiàn)有的規(guī)章制度,加大公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力度,實(shí)現(xiàn)規(guī)范高效運(yùn)轉(zhuǎn)。強(qiáng)化綜合計劃管理,增強(qiáng)計劃的嚴(yán)肅性,提高執(zhí)行力,嚴(yán)格督查督辦制度,健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核體系,加大考核力度,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。以規(guī)范化管理促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

二是加強(qiáng)財務(wù)管理。完善企業(yè)財務(wù)管理辦法和全面預(yù)算管理,狠抓制度的落實(shí)和執(zhí)行,切實(shí)增強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的剛性。加強(qiáng)成本管理,減少各種非生產(chǎn)性開支和預(yù)算外開支。加強(qiáng)資產(chǎn)管理,完善工程項(xiàng)目財務(wù)管理制度,積極開源節(jié)流,內(nèi)部挖潛,努力節(jié)支增效。加大審計監(jiān)督力度,加強(qiáng)審計成果應(yīng)用。

理、農(nóng)電工專業(yè)化改革的成果,規(guī)范基礎(chǔ)管理工作。

四是積極開拓電力市場,堅持“守土有責(zé)、度電必爭“的原則,千方百計提高市場占有率,努力增加供電量。做好大客戶的跟蹤服務(wù)和管理工作,及時掌握電量變化情況,積極采取應(yīng)對措施。加強(qiáng)對電力市場的'調(diào)查和預(yù)測,跟蹤招商引資情況,掌握重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目的進(jìn)展情況,為項(xiàng)目用電提供便利條件。

五是加強(qiáng)營銷管理,xx年要繼續(xù)抓好營業(yè)普查工作,千方百計抓好電費(fèi)電價管理,建立電費(fèi)回收可控、在控機(jī)制,防范欠費(fèi)風(fēng)險,確保實(shí)現(xiàn)電費(fèi)回收月清月結(jié),確保電費(fèi)回收雙結(jié)零。規(guī)范營業(yè)和計量管理,完善變電站計量點(diǎn)和計量裝置配置管理,加強(qiáng)用電稽查工作,加強(qiáng)與公安、技術(shù)監(jiān)督等部門的合作,將正常檢查與突擊檢查相結(jié)合,保持打擊偷竊電的高壓態(tài)勢。

繼續(xù)抓好創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)工作,確保指標(biāo)的先進(jìn)性。一是充分體現(xiàn)管理特色,健全完善同業(yè)對標(biāo)指標(biāo)體系,逐步形成公司、部室、班組和崗位4個層面,以及安全管理、資產(chǎn)經(jīng)營、營銷服務(wù)、電網(wǎng)運(yùn)行、人力資源、電網(wǎng)建設(shè)和黨群工作等7個領(lǐng)域“四橫七縱”的指標(biāo)體系。二是真正將各項(xiàng)指標(biāo)分解落實(shí)到人,建立覆蓋全員的責(zé)任考核體系,制定嚴(yán)格的考核細(xì)則,建立激勵約束機(jī)制,定期進(jìn)行檢查,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,確保責(zé)任壓力到位。三是要眼睛向內(nèi),找出管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),采取措施努力提高指標(biāo)水平。四是大力推行標(biāo)桿管理,認(rèn)真篩選我們的標(biāo)桿單位,借鑒先進(jìn)單位在指標(biāo)管理上的經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)交流學(xué)習(xí),扎實(shí)改進(jìn)管理,持續(xù)改進(jìn)指標(biāo)水平。

深化農(nóng)電體制改革,全面提高農(nóng)電管理和農(nóng)電工專業(yè)化管理水平。不斷完善工作機(jī)制建設(shè),深化企業(yè)各崗位工作流程和供電所工作標(biāo)準(zhǔn)化流程,加強(qiáng)工作過程控制,不斷改善管理手段,提高全員工作效率。要加強(qiáng)農(nóng)電管理,強(qiáng)化農(nóng)電安全管理,按照《供電所作業(yè)指導(dǎo)書》規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范農(nóng)村低壓設(shè)備的安全管理,強(qiáng)化全員安全意識,落實(shí)新“安規(guī)”和新反措要求,確保農(nóng)電安全無事故。進(jìn)一步推行農(nóng)電工專業(yè)化管理,完善營銷抄、核、收分離和郵政儲蓄劃撥工作,確保農(nóng)電管理基礎(chǔ)更加牢固,進(jìn)一步鞏固農(nóng)電規(guī)范化管理的成果。

柜通”式人性化服務(wù)方式,完善服務(wù)系統(tǒng)功能,深入貫徹《電力監(jiān)管條例》,維護(hù)電力市場秩序,主動接受市場監(jiān)管和社會監(jiān)督。制定和完善落實(shí)“三個十條”的保證措施、激勵和約束手段,真正做到讓政府放心、讓人民滿意。堅持“彩虹條”管理制度以及明查暗訪的有效形式,認(rèn)真受理客戶的合理投訴,積極查找、解決存在的問題。同時加強(qiáng)對客戶投訴問題的總結(jié)分析,不斷改進(jìn)工作,力求從事后監(jiān)督向事前控制轉(zhuǎn)變。要進(jìn)一步深化優(yōu)質(zhì)服務(wù),加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè),加強(qiáng)窗口服務(wù)人員的培訓(xùn),提高服務(wù)客戶的素質(zhì)和能力。充分發(fā)揮客戶代表的職能作用,提高客戶代表信息傳遞的速度、效率和效力。對示范窗口實(shí)行動態(tài)管理,以示范窗口建設(shè)帶動規(guī)范化窗口建設(shè)。

業(yè)績的內(nèi)在動力。四要深化用工機(jī)制改革。全面推進(jìn)員工動態(tài)管理。大力推行全員競爭上崗,形成崗位能上能下,待遇能升能降,人員能進(jìn)能出的動態(tài)管理機(jī)制。五要加快分配體系創(chuàng)新。按照“效率優(yōu)先、兼顧公平”的原則,推進(jìn)分配制度改革。以能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向,改革現(xiàn)行的崗位技能工資制度,實(shí)施以崗位薪點(diǎn)工資為主的基本工資制度,加大職工收入與企業(yè)效益和工作業(yè)績的關(guān)聯(lián)度。

(七)加快三產(chǎn)發(fā)展步伐,努力提高多產(chǎn)效益。多產(chǎn)企業(yè)發(fā)展事關(guān)職工切身利益,要在鞏固主業(yè)基礎(chǔ)的前提下,本著“積極穩(wěn)妥、因地制宜、量力而行”的原則,慎重投入,注重產(chǎn)出,規(guī)避風(fēng)險,適時壯大做強(qiáng)公司現(xiàn)有多種產(chǎn)業(yè)規(guī)模。要實(shí)施走出去的戰(zhàn)略,穩(wěn)步提高外部市場份額,積極參與外地工程招投標(biāo)。同時,強(qiáng)化成本意識,管好電廠,把節(jié)能降耗和燃煤采購作為重點(diǎn)常抓不懈。加強(qiáng)監(jiān)督考核和內(nèi)控機(jī)制建設(shè),努力節(jié)支增效,通過突破三產(chǎn),延伸職工利益,科學(xué)規(guī)避市場風(fēng)險,確保穩(wěn)健經(jīng)營。

設(shè)平安文化,就是牢固樹立“風(fēng)險可以防范、失誤應(yīng)該避免、事故能夠控制”的理念,鞏固安全生產(chǎn)的良好局面。各單位要立即行動,制定具體方案,創(chuàng)新載體,抓好落實(shí),激發(fā)廣大員工求上進(jìn)、干事業(yè)的熱情和動力。廣大員工要立足本職,積極推動公司更快更好發(fā)展,切實(shí)維護(hù)公司的利益和形象,打造“聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”的良好氛圍。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇九

20xx年,深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,持續(xù)在鞏固成果、提高水平、拓展深化、增強(qiáng)實(shí)效上下功夫,堅持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,扎實(shí)開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,更好地滿足干部職工日益增長的精神文化需求,進(jìn)一步提高干部職工文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)文明程度。

1、突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。堅持以提高干部職工學(xué)習(xí)力為抓手,更新學(xué)習(xí)理念,倡導(dǎo)優(yōu)良學(xué)風(fēng),突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),深化理論武裝,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)省市各類會議精神,著力創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,推動成果轉(zhuǎn)化,把理論學(xué)習(xí)與形勢教育相結(jié)合,與黨員干部關(guān)注的熱點(diǎn)問題相結(jié)合,堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部,切實(shí)把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央、省市委的決策部署上來。

2、落實(shí)學(xué)習(xí)制度。一是制定年度學(xué)習(xí)計劃。以提高干部職工的思想素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和崗位技能為出發(fā)點(diǎn),選擇《創(chuàng)新理論與實(shí)踐概論》作為推薦書籍;二是發(fā)揮黨支部學(xué)習(xí)帶動作用。組織黨員參加支部學(xué)習(xí),擴(kuò)大了黨支部學(xué)習(xí)的'影響力;三是開展專題教育活動。組織開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化教育活動、“我為創(chuàng)新、富民做什么”專題討論、“進(jìn)村入戶暖企”大走訪、“亮身份、樹形象、作貢獻(xiàn)”活動、“好家風(fēng)”創(chuàng)建活動等,周密制定教育計劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間和要求,提高了專題活動的系統(tǒng)性和實(shí)效性。

1、加強(qiáng)社會主義核心價值體系建設(shè)。一是組織專題學(xué)習(xí)并開展大討論。開展社會主義核心價值體系建設(shè)專題學(xué)習(xí),普及社會主義核心價值體系建設(shè)有關(guān)知識;組織干部職工根據(jù)社會主義核心價值體系內(nèi)容和要求,圍繞當(dāng)前發(fā)展和改革工作實(shí)際,認(rèn)真開展社會主義核心價值體系建設(shè)專題討論,提煉出體現(xiàn)時代特征、反映我中心工作特點(diǎn)的核心價值觀具體表述。二是組織主題征文活動。借助我局“周末箴言”短信平臺進(jìn)行優(yōu)秀作品推送,我中心共有3篇作品榮獲優(yōu)秀獎。

2、積極開展送溫暖、獻(xiàn)愛心公益活動。根據(jù)市委市政府要求,開展了“進(jìn)村入戶暖企”大走訪活動,并對困難群眾進(jìn)行慰問,將黨的關(guān)懷和組織的關(guān)心送到群眾手中。繼續(xù)完成好“麥田計劃”捐贈、“慈善一日捐”等規(guī)定動作。

3、認(rèn)真抓好道德講堂建設(shè)。全年共組織開展道德講堂活動4次,積極參與全國、全省道德模范、中國好人等推薦評選活動,努力營造學(xué)習(xí)、崇尚和爭當(dāng)?shù)赖履7兜臐夂穹諊V煊腊布彝ピ谥行慕M織的文明家庭創(chuàng)建活動活動中榮獲“文明家庭”稱號。

1、抓黨風(fēng)保廉政,廉潔型機(jī)關(guān)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)。一是嚴(yán)格要求。中心領(lǐng)導(dǎo)簽定《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)主題責(zé)任書》,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,推動工作;二是嚴(yán)格管理。堅持通報點(diǎn)評黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,切實(shí)加強(qiáng)對日常管理。規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行,開展廉政風(fēng)險防范管理工作。加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開執(zhí)行情況督促檢查;三是嚴(yán)格監(jiān)督。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督,中心領(lǐng)導(dǎo)公開廉政承諾,自覺接受廉政監(jiān)督。

2、抓行風(fēng)優(yōu)服務(wù),效能型機(jī)關(guān)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)。堅持以活動促工作,以工作帶活動,狠抓“四風(fēng)”方面問題的查找,每名黨員從思想、工作、作風(fēng)等方面都列出問題清單,并提出改進(jìn)措施。

1、深入開展“講文明、樹新風(fēng)”活動。繼續(xù)在培育知禮儀重禮節(jié)的文明禮儀、規(guī)范有序的公共秩序、優(yōu)質(zhì)高效的社會服務(wù)、整潔優(yōu)美的機(jī)關(guān)環(huán)境等四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)方面下功夫,持續(xù)開展辦公環(huán)境衛(wèi)生檢查評比活動、“潔我家園、共創(chuàng)文明”、“文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)”等活動,推動“講文明、樹新風(fēng)”活動深入開展,把文明的理念轉(zhuǎn)化為干部職工的自覺行動。

2、建設(shè)和諧機(jī)關(guān)文化。落實(shí)“五必談”、“六必訪”關(guān)懷機(jī)制,及時掌握干部職工的思想動態(tài),做好熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題的引導(dǎo)工作;積極組織開展義務(wù)獻(xiàn)血、環(huán)境整治、義務(wù)植樹等志愿服務(wù)活動,志愿服務(wù)隊(duì)年人均服務(wù)時長達(dá)27小時;每年組織職工體檢和女同志兩癌篩查,確保職工身心健康。

3、開展群眾性文體活動。一是開展職工文體活動,組織開展了工間操、乒乓球、羽毛球、“萬步有約”健走大賽等活動,豐富了職工文化生活;二是開展“我們的節(jié)日”主題活動。組織開展清明祭奠英烈、端午包粽子等民俗活動,傳承拓展了傳統(tǒng)文化。

不足和改進(jìn)措施。

1、繼續(xù)加強(qiáng)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳和動員干部職工積極參與精神文明建設(shè),將精神文明建設(shè)與優(yōu)化政務(wù)環(huán)境結(jié)合起來,提高建設(shè)監(jiān)管的整體形象。

2、完善制度,健全和完善比較科學(xué)完備的創(chuàng)建考評和管理體系,切實(shí)調(diào)動各方面的積極性。要堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),既要強(qiáng)調(diào)增長率和覆蓋率,更要注重鞏固率和滿意率,推進(jìn)創(chuàng)建考評和管理的動態(tài)化,加強(qiáng)對創(chuàng)建過程和創(chuàng)建成果的管理,確保各類創(chuàng)建活動的質(zhì)量和水平,深化精神文明創(chuàng)建活動。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇十

今年,我縣的精神文明建設(shè)工作,深入開展了創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動和多種形式的群眾性創(chuàng)建活動,較大地改善了城鄉(xiāng)的環(huán)境面貌,促進(jìn)了全縣人民的思想道德素質(zhì)和文明程度的進(jìn)一步提高。現(xiàn)將全年來的工作總結(jié)如下:

一、以創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”為目標(biāo),以城區(qū)環(huán)境綜合整治為重點(diǎn),著力開展了六項(xiàng)工作。

一是籌劃并組織開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治突擊月活動。為迅速掀起城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治熱潮,縣文明辦制定了全縣城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治暨創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”突擊月活動方案,對工作重點(diǎn),工作任務(wù)和完成時限進(jìn)行了明確的安排部署。4月19日,縣委、縣政府召開了突擊月工作協(xié)調(diào)會。會后,文明辦組織召開了縣直各大口、各系統(tǒng)協(xié)調(diào)會議,把責(zé)任具體落實(shí)到各單位、各部門,并安排了以整治城區(qū)、室內(nèi)外衛(wèi)生為主要內(nèi)容的干部群眾義務(wù)勞動。4月23日,縣五個班子的領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,帶領(lǐng)縣直各機(jī)關(guān)的干部群眾,分別到指定路段開展義務(wù)勞動,當(dāng)日共清掃路面生活垃圾20余噸;清除綠化帶雜草異物3余噸;清洗“牛皮癬”、“小廣告”200余處。為保證突擊月活動不走過場,我們通過層層組織動員、工作調(diào)度、新聞跟蹤、聯(lián)合檢查等方式,強(qiáng)化工作促落實(shí),從而使城區(qū)的越冬垃圾在突擊月得到了徹底清理,特別是各單位辦公樓室內(nèi)外衛(wèi)生,較以前有了較大改觀,基本達(dá)到了室內(nèi)窗明幾凈,室外無垃圾和白色污染的標(biāo)準(zhǔn)。

二是開展了整治亂貼亂畫廣告活動。為抓好此項(xiàng)活動,縣文明辦制定下發(fā)了具體的實(shí)施方案,召開了兩次協(xié)調(diào)會,對整治的任務(wù)、措施、要求做了周密部署,進(jìn)一步明確責(zé)任,建立了長效管理機(jī)制。經(jīng)過城管、各單位部門、中小學(xué)生的3次集中清理和平常的積極看護(hù),各單位辦公樓、家屬樓及一些公共場所的亂貼亂畫廣告得到了有效遏制。

三是完成了文明暢通工程的前期工作。我們召開了由交警、運(yùn)管、城管、綜合執(zhí)法、市容管理部門參加的協(xié)調(diào)會,進(jìn)一步明確了各單位、部門的具體責(zé)任,對責(zé)任人、責(zé)任區(qū)段進(jìn)行了初步劃分和登記造冊。在全縣證照齊全的出租車上統(tǒng)一印貼了“城市文明暢通工程參賽車”標(biāo)志和舉報電話,印發(fā)給三輪車、出租車、公交車近萬份宣傳單。清理無證經(jīng)營三輪車100余臺,處理違章出租車司機(jī)xx余人次,使城區(qū)的交通狀況較以前有了很大改觀。

四是城市夜景照明工程取得了一定效果。今年,朝陽鎮(zhèn)城區(qū)主街路所有臨街單位都安裝了樓形燈、射燈、霓虹燈等,并在光明街、六中路等安裝路燈204組,在西出口更換路燈96組,增設(shè)高桿燈一座,確保了城區(qū)在潔起來、綠起來的同時,進(jìn)一步亮起來、美起來。

五是社會風(fēng)氣凈化工程取得部分成果。對接納未成年人和網(wǎng)上傳播有害文化的網(wǎng)吧,我們協(xié)調(diào)公安、文化市場管理所對其進(jìn)行了處罰和停業(yè)整頓處理,在此基礎(chǔ)上,我們又開展了一次掃黃打非、掃蕩社會丑惡現(xiàn)象活動,協(xié)調(diào)文化、公安、工商等部門有重點(diǎn),有組織地進(jìn)行了兩次集中整治,共收繳不健康書刊、雜志xx00余冊,對12個接納未成年人和網(wǎng)上傳播有害文化的.網(wǎng)吧進(jìn)行了關(guān)停和罰款處理,進(jìn)一步規(guī)范了文化娛樂場所的管理,凈化了社會風(fēng)氣。

六是文明社區(qū)創(chuàng)建工作取得新進(jìn)展。我們在城內(nèi)的八大社區(qū)普遍開展了“興創(chuàng)業(yè)文化、促市民創(chuàng)業(yè)”活動。一方面,我們廣泛宣傳,大造聲勢,運(yùn)用社區(qū)板報、墻報、宣傳欄、宣傳標(biāo)語等宣傳陣地,大力宣傳縣委、縣政府二次創(chuàng)業(yè)、振業(yè)##的發(fā)展戰(zhàn)略,組織廣大市民獻(xiàn)計獻(xiàn)策,開展愛護(hù)社區(qū)、創(chuàng)建美好家園活動。

二、以創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)為目標(biāo),以農(nóng)村環(huán)境綜合整治為重點(diǎn),農(nóng)村精神文明建設(shè)整體水平有所提高。

今年,我們在農(nóng)村主要抓了農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作和“一推又帶”工作。

(一)農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作取得一定成果。今年是全市農(nóng)村環(huán)境綜合整治三年目標(biāo)的最后一年,我們縣委、縣政府十分重視,把我縣的農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作納入到縣委常委會議進(jìn)行了專項(xiàng)研究,制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,并召開了專項(xiàng)動員大會,對整治的.內(nèi)容、任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)做了具體部署,力爭全面完成環(huán)境綜合整治三年工作任務(wù)。為把整治工作落到實(shí)處,各縣級領(lǐng)導(dǎo)和縣直部門對全縣擬達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯進(jìn)行了層層包保。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社干部包屯包戶,自上而下建立了相應(yīng)的考核獎勵機(jī)制,把責(zé)任落實(shí)到了個人。廣泛發(fā)動、突擊整治,成效明顯。為確保農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作順利完成,我們于4月份開展了一次全縣農(nóng)村環(huán)境綜合整治突擊月活動。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯全面啟動,從整潔干凈開始,重點(diǎn)對村屯內(nèi)外及連鄉(xiāng)路沿線的越冬垃圾、白色污染以及“五亂”現(xiàn)象進(jìn)行集中清理整治??h文明辦、愛衛(wèi)辦、縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委等部門緊密配合,齊抓共管,通過懸掛和張貼各種宣傳口號和標(biāo)語、開展“美在農(nóng)家院”活動,組建婦女家庭衛(wèi)生評議小組,發(fā)放“整治環(huán)境獻(xiàn)青春、我為輝南添光彩”鑒名責(zé)任書,使突擊月活動迅速掀起了高潮。在突擊整治活動中,縣電臺、電視臺還開辟了《樹文明新風(fēng)、建美好家園》專題欄目,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整治情況進(jìn)行跟蹤報道,表揚(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn),有力地推進(jìn)了突擊整治的步伐。在全面啟動,徹底清除村屯“五亂”的基礎(chǔ)上,對去年基本達(dá)標(biāo)的村屯,通過“回頭看”,進(jìn)行進(jìn)一步的鞏固和完善。據(jù)初步統(tǒng)計,今年我縣農(nóng)村環(huán)境綜合整治共投入人力28萬人次,總投入資金折合人民幣11085萬元,其中現(xiàn)金10230萬元,各種物資折合人民幣855萬元,出動車輛15臺次,清理三小五堆8380余處,屯屯通水泥路246公里,綠化美化963公里,新建、改建杖柵、圍墻22萬延長米,修建門橋876個,清理河道邊溝573萬延長米,整建垃圾點(diǎn)、垃圾箱、垃圾場408個,新建衛(wèi)生廁所965座。

(二)農(nóng)村“一推一帶”工作初見成效。今年,我們在推動農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移,帶動農(nóng)民增收致富上,具體抓做了四項(xiàng)工作。一是結(jié)合我縣實(shí)際,制定下發(fā)了《20xx—20xx年農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)計劃》,對轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的目標(biāo)、任務(wù)、培訓(xùn)方式,保障措施做了具體安排部署。二是建立了富余勞動人員資源庫。對農(nóng)村富余勞動人員的自然狀況、轉(zhuǎn)移能力及需求等情況進(jìn)行了普查登記、造冊。三是建立了農(nóng)村能人隊(duì)伍資源庫,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)種、養(yǎng)、商、加工、運(yùn)輸及經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍進(jìn)行了摸底造冊,掌握發(fā)展及用工情況,開展了結(jié)對幫扶工作;四是建立了服務(wù)機(jī)構(gòu)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了服務(wù)總站,在各行政村建立分站,同時大力支持民間中介組織發(fā)展,建立政府和社會雙軌服務(wù)休系。今年全縣共發(fā)放法律法規(guī)宣傳資料、培訓(xùn)教材等0余份,建立培訓(xùn)基地23個,舉辦“兩班”125次,受訓(xùn)人員達(dá)35000人次。全年計劃勞務(wù)輸出總數(shù)38000,截止目前已輸出39500人。

三、以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo),大力開展“三講三心”和“六比六看”活動。

一是重點(diǎn)抓了執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門、經(jīng)濟(jì)杠桿部門和“窗口”單位的精神文明創(chuàng)建工作,大力開展了“三講三心”和“六比六看”活動。我們在執(zhí)法部門開展了“執(zhí)法講公正,保證你舒心”為主題的“執(zhí)法形象眾人評”活動。在窗口行業(yè)和部門,開展了以“服務(wù)講優(yōu)質(zhì),保證你歡心”為主題的“文明窗口”創(chuàng)建活動,在縣直(含上劃部門)中,選擇與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,二次創(chuàng)業(yè)有密切相關(guān)的51個單位、xx個窗口,開展競賽活動。在生產(chǎn)企業(yè)和個體工商業(yè)戶中開展的,“經(jīng)營講誠信,保證你放心”為主題的“消費(fèi)者放心滿意示范店”和“誠實(shí)守信企業(yè)”評選活動。為充分發(fā)揮各文明單位的表率作用,我們還在各級文明單位中開展了“六比六看”競賽活動。一比領(lǐng)導(dǎo)重視,看工作力度;二比公德教育,看活動情況;三比貢獻(xiàn)大小,看實(shí)際行動;四比環(huán)境建設(shè),看整治效果;五比服務(wù)承諾,看作風(fēng)建設(shè);六比基礎(chǔ)工作,看檔案資料。我們把競賽情況作為年底評定各級文明單位的重要依據(jù),充分調(diào)動了各文明單位在各項(xiàng)精神文明建設(shè)工作中的積極性創(chuàng)造性。

二是加強(qiáng)對文明單位的動態(tài)管理,在文明單位和文明窗口開展測評活動,對群眾反映問題多和測評排位在后的省、市級文明單位取消其榮譽(yù)稱號。今年全縣有4個市級文明單位被取消了榮譽(yù)稱號。

一是結(jié)合“雙xx”即抗日戰(zhàn)爭勝利xx周年,世界反法西斯戰(zhàn)爭xx周年和楊靖宇誕辰xxx周年,廣泛開展了革命傳統(tǒng)教育,組織機(jī)關(guān)干部、中小學(xué)生7場次xx00多人次觀看了反映抗聯(lián)英雄楊靖宇的歌舞話劇《白山英魂》。

二是結(jié)合創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城,廣泛開展了全民健康教育和道德教育,組織12個部門,出動宣傳車20臺次,利用3天時間在城區(qū)開展了巡回宣傳活動,共發(fā)放倡議書1萬份,“十不”文明規(guī)范手冊1000冊,“愛國衛(wèi)生條例”摘要1萬份。在城區(qū)懸掛宣傳標(biāo)語20種100多條。開展了延街宣傳,共有15個單位在朝陽大街設(shè)了宣傳臺,發(fā)放與本部門有關(guān)的行業(yè)法規(guī)宣傳單5000余份。朝陽鎮(zhèn)政府和衛(wèi)生部門,在社區(qū)廣泛開展了健康教育活動,共組織培訓(xùn)班8期,講座16場,受教育達(dá)1500人次,此項(xiàng)活動將繼續(xù)開展。

三、“四講一樹”即講文明、講衛(wèi)生、講秩序、講科學(xué)、樹新風(fēng)。為把此項(xiàng)活動抓到實(shí)處,我們首先在全縣各中小學(xué)生中開展了“小學(xué)拉大手,共同講文明”鑒名活動,印發(fā)了近2萬份的宣傳鑒名責(zé)任書,引起廣大學(xué)生和家長的強(qiáng)烈反響。在此基出上,我們又在城鎮(zhèn)社區(qū)開展了“我愛我家,我為家園添光彩”活動,在機(jī)關(guān)干部職工中開展了“講文明、除陋習(xí)、從我做起”活動。通過上街宣傳、懸掛室傳標(biāo)語、宣傳漫畫展、制做“十不”文明規(guī)范警示牌、開展演講活動、拍攝并重復(fù)播放公益廣告短片等多種形式開展全民教育,大造聲勢,營造了全民遵守公德的濃厚氛圍。

四是重點(diǎn)抓好未成年人思想道德教育。開展了“六大系列”活動,即以“心系祖國,健康成長”為主題的青少年讀書活動;以“振興##,我做合格小公民”為主題的小公民道德建設(shè)活動;以“互助關(guān)愛助殘工程”、“春蕾計劃”和“春雨救苗”為主題的資助城鄉(xiāng)弱勢群體子女、殘障兒童就學(xué)活動;以“愛心助成長,法律護(hù)成長”為主題的保護(hù)未成年人合法權(quán)益志愿者服務(wù)活動;以“大手拉小手、大家共攜手、除陋習(xí)、樹新風(fēng)”為主題的小公民建設(shè)社區(qū)、美化社區(qū)活動;以“告別社會網(wǎng)吧,走進(jìn)陽光網(wǎng)室”為主題的倡導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)文明,遠(yuǎn)離社會網(wǎng)吧活動。今年由各部門協(xié)調(diào)組織的未成年人思想道德教育活動共有30多次,受救助學(xué)生2xx0余名,對3xx00余未成年人加強(qiáng)了思想道德教育。

五、以加強(qiáng)文化建設(shè)為重點(diǎn),積極開展系列文化活動。

一是積極組織社區(qū)文化活動,組織有關(guān)部門,開展了“文化、衛(wèi)生、科技、環(huán)保、法制、服務(wù)”“六進(jìn)”社區(qū)活動。文化部門組織了朝陽鎮(zhèn)社區(qū)文體活動調(diào)演和巡回展演活動,交流了活動方式,豐富了活動內(nèi)容。

二是籌備了縣第三屆廣場文化周活動。7月中旬,由教育、社區(qū)等8個單位在文化宮廣場展演一周,每晚觀看演出的有近萬人。

三是召開了農(nóng)村文化活動現(xiàn)場會,6月29日##鎮(zhèn)舉辦了農(nóng)村科技文化周現(xiàn)場觀摩會,探索了農(nóng)村文化與農(nóng)村實(shí)用科技相結(jié)合的新路子。

六、以“五進(jìn)”軍營為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)軍(警)民共建活動。

組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展教育、文化科技、法律、服務(wù)“五進(jìn)軍營”活動。93350部隊(duì)77分隊(duì)和教育局去年被##市文明委評為軍警民共建先進(jìn)單位,今年縣教育局為93350部隊(duì)77分隊(duì)?wèi)?zhàn)士開展文化知識培訓(xùn)5次,參加培訓(xùn)人員70多人次;##武警中隊(duì)與##一中是共建對子,一年來,他們先后組織各種比賽、聯(lián)歡、慰問活動8次,縣第一中學(xué)還出資xxx元幫助武警中隊(duì)修建了xxx平方米的水泥路,武警中隊(duì)抽出16名官兵為第一中學(xué)進(jìn)行了高一新生軍訓(xùn)活動,其中1045名高一新生參加了軍訓(xùn)。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇十一

我局xx年的精神文明建設(shè)工作,在縣委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,《xx縣年度宣傳思想工作暨精神文明建設(shè)責(zé)任書》文件的總體要求,加強(qiáng)宣傳思想和精神文明建設(shè),使精神文明建設(shè)工作躍上一個新臺階。現(xiàn)將我局的情況總結(jié)如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為了使精神文明建設(shè)工作做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo),我局成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組:由局長任組長,兩位副局長任副組長,交通局下屬單位負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室,指定了專門人員負(fù)責(zé)日常工作。

二、指導(dǎo)思想。

我局將物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)作為統(tǒng)一目標(biāo),一起抓部署、抓檢查、抓落實(shí),堅持深入貫徹黨的xx大,解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新加強(qiáng)思想道德建設(shè)和文化建設(shè),把我局干部職工思想統(tǒng)一到xx大精神上來,以省、市宣傳思想工作會議精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》。為把精神文明建設(shè)工作落到實(shí)處。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容。

我局結(jié)合單位實(shí)際,撥出專項(xiàng)資金作為宣傳思想和精神文明建設(shè)工作的活動經(jīng)費(fèi),在每個星期五組織干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí),以黨的xx大、永文明委《關(guān)于xx年精神文明建設(shè)工作意見》等文件、《中華人民共和國道路交通安全法實(shí)施條例》;《中華人民共和國行政許可法》等法律、法規(guī)?!吨腥A人民共和國行政許可法》、《全面治理超限超載保障路橋關(guān)愛生命》等宣傳活動;全年,我們出動宣傳車十二次,宣傳工作人員106人次,發(fā)宣傳資料6000份,設(shè)立了交通法規(guī)咨詢點(diǎn)5次,標(biāo)語橫幅17幅;黑板報8期,使全體干部職工熟悉法律法規(guī),掌握其精神實(shí)質(zhì),在宣傳活動中加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),分工明確、不走過場、不流于形式,深入持久地開展宣傳工作。

四、基本做法。

為了加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作,把握“共同學(xué)習(xí)、共同實(shí)踐、共同提高”這一基本要求,促進(jìn)工作作風(fēng)進(jìn)步轉(zhuǎn)變,鼓勵干部職工在交通建設(shè)中出謀劃策,積極爭取資金,改善我縣交通擁擠狀況:

(一)在干部、黨員理論教育中,每月開展一次以上理論學(xué)習(xí),認(rèn)真開展了以xx大精神和重要思想為重點(diǎn)的理論學(xué)習(xí);貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,身體力行地實(shí)踐重要思想和xx大精神,開展了社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育的活動,使科學(xué)的思想、知識和方法深入人心,要求每位干部職工結(jié)合學(xué)習(xí)聯(lián)系自己的工作實(shí)際寫好體會,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),充分發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)干事,開展批評和自我批評,加強(qiáng)精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),使干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定了對馬克思主義的信仰,堅定對社會主義的信念,增強(qiáng)對改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的信心、對黨和政府的信任、對全面建設(shè)小康社會的決心。

(二)以誠信建設(shè)為突破口,推動整個道德建設(shè)。積極配合縣委政府做好思想工作和精神文明建設(shè)工作,開展了“誠信,從我做起”、“熱愛、美化”和“人人都是形象,處處都是窗口”的道德行為討論會,加強(qiáng)對干部職工的誠信教育,強(qiáng)化了誠信觀念,增強(qiáng)了誠信意識,營造了誠信氛圍,倡導(dǎo)誠信風(fēng)尚,加大了安全文明創(chuàng)建活動的力度,促進(jìn)了精神文明建設(shè)。

(三)繼續(xù)興起學(xué)習(xí)貫徹重要思想的新高潮,結(jié)合溪洛渡電站建設(shè),按照文明言行、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求,開展好“講文明、講衛(wèi)生、講科學(xué)、樹新風(fēng)”的“三講一樹”活動,它是社會文明生活方式的重要標(biāo)志,也是基本的道德規(guī)范,引導(dǎo)全體干部職工深刻認(rèn)識不良形為習(xí)慣的嚴(yán)重危害,從一言一行做起,從一點(diǎn)一滴做起,革除各種生活陋習(xí),增強(qiáng)文明生活意識,養(yǎng)成文明行為習(xí)慣,切實(shí)做到本部門辦公區(qū)域和生活區(qū)域的干凈衛(wèi)生,綠化良好,環(huán)境優(yōu)美,單位黨員、干部職工言行端莊、愛崗敬業(yè),服務(wù)優(yōu)良,讓廣大人民群眾和外來辦事的同志能高興而來、滿意而歸,我局還廣泛深入開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動,積極地參與縣城治理“臟、亂、差”為主的縣城五大秩序的整頓和縣城和“玉金路”的改造等維護(hù),改變環(huán)境狀況的治理工作,為創(chuàng)造一個美好的環(huán)境做出了努力。

(四)我局組織職工參加各種文娛活動,并多次將各種法律法規(guī)知識印成傳單下發(fā)給各位干部職工學(xué)習(xí),讓每個下到工地不能集中參加學(xué)習(xí)的同志都能更好的學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識,讓全體干部職工有了良好的精神風(fēng)貌,有積極進(jìn)取的精神。通過學(xué)習(xí),我局的全體干部職工都能遵紀(jì)守法,無賭博、無違紀(jì)違法現(xiàn)象,在學(xué)習(xí)中提高了防毒、拒毒和禁毒意識,無吸、販毒人員和等修煉者,更無計劃外生育等情況發(fā)生。

總之,我局在人少事多、工作任務(wù)十分繁重的情況下不忘積極認(rèn)真地開展精神文明建設(shè)工作,以高度政治責(zé)任感和使命感,切實(shí)抓好形勢教育、安全教育和經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場宣傳教育,在干部職工思想上有了較大的進(jìn)步,在工作上取得了實(shí)效,使交通工作上了新的臺階。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇十二

一年來,在市教育局領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全校教職員工,以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)為重點(diǎn),以進(jìn)一步促進(jìn)教育改革,全面提高。

教學(xué)。

質(zhì)量為目標(biāo),全面促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展?,F(xiàn)將我校精神文明建設(shè)工作情況匯報如下:

一、充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,抓好干部教師隊(duì)伍的思想作風(fēng)。

為了搞好學(xué)校精神文明建設(shè),學(xué)校黨支部帶領(lǐng)全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí),繼續(xù)抓好教師職業(yè)道德建設(shè),不斷深化學(xué)校精神文明建設(shè)。

在學(xué)校建設(shè)上,把促進(jìn)“學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展”、“教師專業(yè)化發(fā)展”和“學(xué)生全面發(fā)展”作為學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和工作目標(biāo)。

二、樹典型、促發(fā)展,多角度提高教師素養(yǎng),抓教師隊(duì)伍建設(shè)要培育優(yōu)秀的學(xué)生,必須有優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),教師的師德水平是關(guān)鍵。因此,學(xué)校把師德建設(shè)擺在道德建設(shè)的首位,抓學(xué)習(xí)、建制度、搞活動、嚴(yán)獎懲,廣大教師的思想道德素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、熱愛學(xué)生、為人師表的園丁精神得到進(jìn)一步升華。具有高尚的師德是一支高素質(zhì)教師隊(duì)伍的重要標(biāo)志,我校長期通過各種形式提高教師的師德修養(yǎng):修訂教師日考核制度,開展了“加強(qiáng)師德修養(yǎng),做合格人民教師”的師德培訓(xùn),并組織教師學(xué)習(xí)了教師禮儀規(guī)范細(xì)則、全國模范教師魏書生、方永剛的教育思想和先進(jìn)事跡,在教師中開展了體會交流。通過一系列的活動措施營造了積極向上、樂于奉獻(xiàn)的工作氛圍,增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力、向心力和感召力。

三、加強(qiáng)學(xué)生思想道德教育,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,積極創(chuàng)建學(xué)校育人平臺。

(一)以德治校、以德育人。

學(xué)校在認(rèn)真辦學(xué)的同時,十分重視以德治校、以德育人,始終把提高辦學(xué)質(zhì)量和搞好精神文明建設(shè)作為學(xué)校工作的重中之重。在師生中廣泛開展“五愛”、“四有”、“三德”系列教育活動,提高師生的思想政治素質(zhì),做到物質(zhì)文明、精神文明兩手抓,兩手都過硬。堅持對學(xué)生進(jìn)行思想品德和日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學(xué)校通過每周日的素質(zhì)教育,從國情、道德規(guī)范、法律常識、文明禮儀、先進(jìn)模范人物的集中介紹等方面進(jìn)行教育,將理解大道理,貫徹大原則同正確處理身邊小事聯(lián)系起來,把傳授知識和陶冶情操,養(yǎng)成良好行為習(xí)慣結(jié)合起來,并對學(xué)生系統(tǒng)地進(jìn)行文明禮貌,助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法等社會公德教育,對提高學(xué)生的文明素養(yǎng)起到了很好的作用。

(二)開展豐富多彩的文明禮儀教育活動,在學(xué)生中間深入開展精神文明建設(shè)。

學(xué)生是祖國的未來與希望,塑造學(xué)生良好的道德品質(zhì)是素質(zhì)教育中不可或缺的重要內(nèi)容。我校堅持通過多種形式加強(qiáng)少年思想品德教育。在堅持開展賞識教育的基礎(chǔ)上,通過“感恩”主題教育,使學(xué)生知恩、感恩,從身邊發(fā)現(xiàn)愛、懂得愛,繼而學(xué)會給與愛、播種愛,提高學(xué)生的道德水平。并利用禮儀課開展專項(xiàng)教育,力求在為人處世、待人接物方面對學(xué)生予以規(guī)范。

四、依法治校,在師生中加強(qiáng)法制宣傳教育。

德育工作中重在把握關(guān)鍵性,提高學(xué)生的法律意識。現(xiàn)在學(xué)生的法律觀念有些淡薄,不知道哪些行為可能觸犯法律,因此學(xué)校堅持對師生進(jìn)行法制教育,落實(shí)學(xué)校的各項(xiàng)安全制度,堅持執(zhí)行綜合治理各項(xiàng)法規(guī),邀請公安局警官講授的=法制課,各班級組織“守法從我做起”主題班會,以此加強(qiáng)學(xué)生的法律意識,達(dá)到知法,懂法,遵紀(jì)守法的目的,通過努力,師生的遵紀(jì)守法的意識有了很大的提高,學(xué)校違法犯罪率一直為零。

五、心懷感恩之心,用心回報社會。

我校辦學(xué)以來取得的成績離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和廣大家鄉(xiāng)父老的支持,我們一直懷著一顆感恩之心,在我們力所能及的地方做最好的努力去貢獻(xiàn)我們的微薄之力。

在即將過去的一年里,我校積極響應(yīng)我市殘聯(lián)的號召,參與我市殘疾人的培訓(xùn)工作,為解決一部分殘疾人的工作技能培訓(xùn)和就業(yè)問題做出了一定的貢獻(xiàn)。同時,自我校辦學(xué)以來,一直致力于向社會普及計算機(jī)使用維護(hù)知識,免費(fèi)對外計算機(jī)維護(hù),為企業(yè)提供網(wǎng)絡(luò)營銷知識等公益服務(wù)。

校的教育教學(xué)管理連上新臺階,育人質(zhì)量也不斷得到提高,學(xué)校越來越得到學(xué)生和家長的認(rèn)可,社會聲譽(yù)和知名度也越來越高??傊?,在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在社會各界人士的大力支持下,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,但是我們也看到了自身的不足,今后我們將在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,一如既往的抓住精神文明建設(shè)這個龍頭,來促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的進(jìn)一步發(fā)展,堅定信心,扎實(shí)工作,使我校辦學(xué)條件優(yōu)良、教師隊(duì)伍優(yōu)秀、學(xué)校管理手段優(yōu)化、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)異。以實(shí)際行動創(chuàng)辦一流的職業(yè)技術(shù)學(xué)校,創(chuàng)建精神文明校園,實(shí)現(xiàn)學(xué)校的良好平穩(wěn)發(fā)展,創(chuàng)造泊頭科普輝煌的明天。

泊頭科普職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇十三

為了端正教師的思想作風(fēng),在行為舉止方面成為學(xué)生的表率,學(xué)校黨支部在對教師的思想教育方面起了至關(guān)重要的作用。在河西中學(xué)的《教師管理?xiàng)l例》中師德的考評在整個履職考核中占20%,要求每位教師特別是黨員教師,必須愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、抓師德、樹師風(fēng)、樹立“校興我榮,校衰我恥”的辦學(xué)主人翁思想。并用教師在從教工作中的“十不準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己。在育人中大力提倡對學(xué)生倍加關(guān)心、不辱罵、不歧視學(xué)生,對學(xué)生一視同仁的理念,不斷提高教師自身的思想素養(yǎng),經(jīng)過這些具體的管理措施學(xué)校培養(yǎng)了一批思想作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)工作扎實(shí)的教師。從1993年到現(xiàn)在,全校教師從未出現(xiàn)過違法行為,也沒有出現(xiàn)受法律機(jī)關(guān)傳訊或處理的教師,真正為學(xué)生樹立了榜樣。也為我校成為縣級文明單位和創(chuàng)建州級文明單位打下了良好的思想基礎(chǔ)。截止20×年底黨員教師由原先的8人上升到13人。

學(xué)校工作的核心是教學(xué)工作,為了全面提高全校的教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校行政班子端正思想、明確目的,自始至終齊抓共管、團(tuán)結(jié)協(xié)作。為了使管理工作規(guī)范化,學(xué)校在20xx年制定了《河西中學(xué)教師常規(guī)工作管理?xiàng)l例》、《河西中學(xué)教師聘任制方案》、《河西中學(xué)教師履職考核方案》,使學(xué)校教師的教學(xué)管理有法可依,有章可循。學(xué)校對教師實(shí)行兩級聘任制,先由學(xué)校聘任班主任,再由班主任聘任教師,實(shí)現(xiàn)了教師的優(yōu)化組合,為教學(xué)質(zhì)量的提高邁出了良好的一步。另外,教學(xué)常規(guī)管理方面,教師的教案編寫,作業(yè)批改,每周都有檢查記錄,對每位教師都建立了業(yè)務(wù)檔案,同時吸收了上海支教老師先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),使學(xué)校的教師常規(guī)工作管理進(jìn)入了一個新的發(fā)展階段。教研工作方面學(xué)校設(shè)有學(xué)科教研組,每周每組進(jìn)行三個小時的教研活動,教研工作有計劃和總結(jié)。校長于20xx年到鶴慶考察,教師先后到漾濞一中、上街鎮(zhèn)中學(xué)、平坡中學(xué)聽課學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短共同提高,今年3月學(xué)校非畢業(yè)班全體教師到下關(guān)一中初中部聽課并學(xué)到一些先進(jìn)的教學(xué)方法,使全體聽課教師耳目一新。經(jīng)過這幾年的努力,全校教學(xué)常規(guī)管理正朝著健康、穩(wěn)定的方面發(fā)展。

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要全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,把學(xué)生培養(yǎng)成可塑性人才、發(fā)展型人才,教師的教育觀念必須更新。為了使教師成為教學(xué)的主力軍和永遠(yuǎn)不被時代發(fā)展所拋棄,教師必須成為終身的受教育者。從1999年到現(xiàn)在學(xué)校全體教師利用寒暑兩假的時間參加由州教育局組織的繼續(xù)教育培訓(xùn),全體教師每年至少培訓(xùn)一次,有的青年教師培訓(xùn)二次,使自身的教育教學(xué)理論水平得到了應(yīng)有的提高。許多??平處煻紖⒓恿吮究茖W(xué)歷的培訓(xùn),通過函授、三溝通、自考等不同形式,40歲以下的中青年教師到20xx年已全部取得本科學(xué)歷。通過繼續(xù)教育和學(xué)歷提高教育,教師的教育教學(xué)觀得到更新,新知識得到吸收鞏固,為今年9月進(jìn)入課改教學(xué),走進(jìn)新課程創(chuàng)造了必備條件。

實(shí)驗(yàn)教學(xué)是學(xué)校教學(xué)工作的主要組成部分。學(xué)校特別重視實(shí)驗(yàn)教學(xué),特別是從“普九”開始,學(xué)校抓住契機(jī),建成物理實(shí)驗(yàn)室、生物實(shí)驗(yàn)室、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室,并按工類實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行配備。學(xué)生實(shí)驗(yàn)開出率均達(dá)到95%,20xx年州縣實(shí)驗(yàn)抽查,全校學(xué)生的動手能力得到了充分的肯定,被州、縣多次評為“先進(jìn)實(shí)驗(yàn)室”。由于學(xué)生的動手能力和觀察能力增強(qiáng),實(shí)驗(yàn)課能按質(zhì)按量開展,在中考和會考中理、化、生成績已穩(wěn)步提高,特別是理、化成績居全縣前列。

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每學(xué)期學(xué)生入學(xué),學(xué)校都要進(jìn)行“愛國、守紀(jì)、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”,“嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、勵志、創(chuàng)新”的校風(fēng)教育。每周一校領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行升旗后的講話,對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育。同時對學(xué)生進(jìn)行以人為本、愛鄉(xiāng)愛校的教育,先后請上街公安分局的指導(dǎo)員上法制教育課,請縣疾控中心的專業(yè)人員講食品衛(wèi)生課。請交警大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)上交通安全教育課、播放交通安全錄像等,使學(xué)生學(xué)會做一個遵紀(jì)守法的人,使學(xué)生思想有一個新的提高。從20xx年開始,學(xué)校與漾濞森林武警中隊(duì)結(jié)成警民共建單位,他們?yōu)槲倚W(xué)生每年進(jìn)行一個周的軍訓(xùn),并開展國防安全教育。通過對學(xué)生的思想教育,學(xué)生逐漸養(yǎng)成講文明、講禮貌、守紀(jì)律、品行端正、衛(wèi)生習(xí)慣良好的一代新人。

學(xué)校對學(xué)生的管理首先以人為本,在學(xué)習(xí)上首先讓學(xué)生樹立“先學(xué)會做人,再學(xué)會做學(xué)問,不僅要學(xué),而且要學(xué)會”的教書育人思想,然后再對學(xué)生進(jìn)行教育教學(xué)。在教學(xué)中各位老師以人為本對學(xué)生進(jìn)行知識傳授,同時尊重學(xué)生的人格,從來不準(zhǔn)歧視差生,教師也不會歧視差生。對學(xué)生除知識教學(xué)外,還應(yīng)用情感教育對學(xué)生循循善誘、倍加愛護(hù)。教學(xué)中除了傳授科學(xué)文化知識外,還對學(xué)生進(jìn)行人文教育,學(xué)生通過對先人的思想、人格、人品的了解使學(xué)生明白學(xué)習(xí)目的,堅定信念,樹立自信心。學(xué)校每學(xué)期期中考試結(jié)束就舉行全體學(xué)生家長會,使家長對其子女在學(xué)校的學(xué)習(xí)和生活有一個全面的了解,對學(xué)校的教育教學(xué)有一定的認(rèn)識,經(jīng)常與學(xué)校聯(lián)系共同管理好學(xué)生,使學(xué)生身心健康、更好的搞好自己的學(xué)習(xí)。

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學(xué)生的生活是關(guān)系到學(xué)生身心發(fā)展的一項(xiàng)重要工作,學(xué)生的生活由總務(wù)處和政教處共同管理,學(xué)校首先制訂了《河西中學(xué)學(xué)生管理?xiàng)l例》、《衛(wèi)生管理》等制度,要求住校學(xué)生周日入校后不準(zhǔn)擅自出校,為了杜絕校外影響和避免不安全因素,學(xué)生在校必須全體穿校服、戴校徽,設(shè)有專職的生活老師和保衛(wèi)人員,每天對學(xué)生的宿舍衛(wèi)生、安全隱患進(jìn)行四次檢查,并形成匯報制度。經(jīng)過多年的努力,學(xué)生養(yǎng)成了講文明、講衛(wèi)生、講團(tuán)結(jié)、守紀(jì)律的新的校園生活方式。

經(jīng)過多年的努力,我校在辦學(xué)等方面取得如下成績:1999年被評為“漾濞縣教育教學(xué)先進(jìn)單位”,在“普九”工作中成績突出,被評為省級“普九”先進(jìn)單位。20xx年被州委、州人民政府認(rèn)定為育人環(huán)境“優(yōu)級學(xué)?!保杲?jīng)過縣教育局督導(dǎo)室評估、驗(yàn)收為“縣級優(yōu)秀工作單位”。

20××年學(xué)校成功的舉辦了漾濞縣初級中學(xué)教師示范課,得到了縣教研室和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、漾濞一中教師的認(rèn)可。從20××年底到20xx年3月我校舉行青年教師基本功全能競賽活動,受到了縣教研室和一中的教學(xué)專家的好評。我校學(xué)生在20××、2××、2××年參加云南省化工學(xué)院舉行的化學(xué)競賽中均獲得三等獎。在20××年舉行的全國中學(xué)生英語競賽中初三一人獲得二等獎、二人獲得三等獎,初二一人獲得三等獎。在學(xué)生獲獎的同時,輔導(dǎo)教師也獲得了相應(yīng)的表彰。此外在200××年全縣舉行的作文競賽中我校的成績居全縣之首。

近兩年中考成績穩(wěn)步上升,特別是20xx年取得了歷史性突破,91名考生中有8人考入省、州重點(diǎn)中學(xué),43人考入漾濞一中高中部,有18人升入縣職中。我校在全州200多所初級中學(xué)中排名第17位。取得了良好的辦學(xué)效益,受到社會的一致好評,吸引了外鄉(xiāng)鎮(zhèn)和外縣的學(xué)生到我校就讀,擴(kuò)大了學(xué)校的影響,樹立了教師在群眾心中的形象,使學(xué)校以教學(xué)為核心的各項(xiàng)事業(yè)有了更進(jìn)一步的發(fā)展。

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇十四

微風(fēng)習(xí)習(xí),溫暖的陽光灑耀大地,春天的校園呈現(xiàn)一片生機(jī)盎然之景就在這樣舒適的天氣里,一屆令人激動人心的運(yùn)動會終于圓滿的落下了帷幕。這場運(yùn)動會是我們黃河科技學(xué)院舉辦的第十三屆春季運(yùn)動會,同時它又是一年一度的,最重要的是它是一年當(dāng)中學(xué)校舉辦的最重大的一次活動,因此各個學(xué)院及各個系都把它看的相當(dāng)?shù)闹匾?/p>

我們精神文明服務(wù)隊(duì)在期間也扮演著非常非常重要的角色。每項(xiàng)工作及每件事情開始時都要有計劃,結(jié)束時要有總結(jié)。因此,以下是我對我們精神文明服務(wù)隊(duì)工作的總結(jié):

首先,是工作開展前的準(zhǔn)備。俗話說:“好的開始等于成功的一半”。本次運(yùn)動會是在4月15號開始,而我們已在半月前對此進(jìn)行了很細(xì)致的構(gòu)思、計劃、及實(shí)施。

第一,安排各班任務(wù)。08級的為15號和16號上午,09級的為15號和16號下午。

第二,對精神文明服務(wù)隊(duì)成員的要求。統(tǒng)一服裝:上身白,下身黑,女生的長發(fā)必須扎起來,當(dāng)天發(fā)統(tǒng)一的帽子。

第三,確定集合的時間及地點(diǎn)。早上7:30在醫(yī)學(xué)院門口集合,下午1:50在醫(yī)學(xué)院門口集合。第四,是找到我們精神文明服務(wù)隊(duì)的隊(duì)旗。

其次,是工作進(jìn)行時。15號上午隨方陣隊(duì)走完后我們便開始了工作,剛開始時因?yàn)榇蠹疫€沒有進(jìn)入狀態(tài),所以整個隊(duì)伍顯得有些渙散與不整,但是不久大家便適應(yīng)了,而后大家都很積極認(rèn)真,且都愿意丟下面子,拿起掃帚與灰簍,做著很多人不愿做的工作。大家服裝統(tǒng)一,排成一排,在舉旗人的帶領(lǐng)下對校園進(jìn)行著美容??粗?,十分像那么回事!

最后,是工作收尾時。經(jīng)過兩天的忙碌后,我們的工作終于有了一定的成效。據(jù)了解到,我們藥學(xué)系的衛(wèi)生排在全校第二。并且在運(yùn)動會結(jié)束后,我們精神文明服務(wù)隊(duì)成員留下來打掃拉拉隊(duì)場地,又把桌子搬到教室,且把借過來的衛(wèi)生工具如數(shù)歸還。

總之,在這期間我們精神文明服務(wù)隊(duì)有優(yōu)點(diǎn)也有缺點(diǎn)。沒有最好,只有更好,所以,我相信,精神文明服務(wù)隊(duì)會更好的!

縣總工會精神文明工作總結(jié)篇十五

今年來,寄料鎮(zhèn)黨委、政府以精神文明建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),共舉辦精神文明建設(shè)工作人員教育培訓(xùn)班12場次,500人次,發(fā)放宣傳資料等資料1000余份,文明禮儀、道德素養(yǎng)等內(nèi)容余份,各村也分別利用廣播會、專題座談會、等形式,向廣大村民傳授精神知識,從而使廣大群眾的素質(zhì)普遍提高。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視。

年初,鎮(zhèn)政府成立了精神文明建設(shè)工作教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,各村也相應(yīng)安排了一名專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織、登記工作,形成了網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)。

二、提供了后勤保障。

鎮(zhèn)村兩級為抓好精神文明建設(shè)工作者教育培訓(xùn),從人力物力上都給了很大投入,每年安排一定的資金專門用于精神文明建設(shè)工作。并在在鎮(zhèn)政府四樓會議室設(shè)立了專門的培訓(xùn)教室。

三、豐富了培訓(xùn)內(nèi)容。

一是采取以會代訓(xùn)的形式充實(shí)知識。

全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)了中央十八屆五中全會精神、汝州經(jīng)濟(jì)工作會議精神、汝州精神、文明村創(chuàng)建實(shí)施方案、“十星”文明戶評選等知識,使參訓(xùn)者由外行變成內(nèi)行,成為一批精神文明建設(shè)工作方面的技術(shù)骨干。

二是采取有的放矢的形式充實(shí)知識。

如針對文明村的創(chuàng)建、“十星級”文明戶的評選等,就具體細(xì)節(jié)進(jìn)行了專業(yè)的培訓(xùn)。使各申報村在創(chuàng)建過程中有的放矢,不走彎路,順利申報成功。同時也讓更多的村民享受到精神文明建設(shè)成果給他們帶來的實(shí)惠和好處。

四、加強(qiáng)了綜合管理。

為了全面提高農(nóng)民素質(zhì),我們在培訓(xùn)過程中堅持打有準(zhǔn)備之仗,制定了確實(shí)可行的培訓(xùn)計劃,購置和印發(fā)了適用對口的教材、講義,請來有專業(yè)技術(shù)的老師。每培訓(xùn)一次,做到“四有”,即有學(xué)員簽到冊、有學(xué)習(xí)記錄、有照片資料、有信息報道,使培訓(xùn)活動步入經(jīng)?;⒅贫然能壍?。

五、存在的薄弱環(huán)節(jié)。

一是學(xué)員文化水平參差不齊,學(xué)習(xí)筆記不完整。二是對培訓(xùn)的典型經(jīng)驗(yàn)掌握不全面,信息報道不及時。

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